班主任網絡培訓總結(精選20篇)

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班主任網絡培訓總結 篇1

假期的班主任遠程培訓,讓我收穫頗多,受益匪淺。一是足不出戶就能利用網絡輕鬆學習,二是節省了時間和精力,三是節省了不小得額外開支。這次學習不僅使我從理論上重新認識了班主任工作的內涵,更從一些優秀班主任的案例實踐上,給了我處理班級事務的啓示。我將在今後的工作中,自覺運用學到的知識和方法,來指導工作,不斷學習、反思、總結,努力做好班主任工作。通過這次學習,使我認識到作爲一個班主任要做到以下幾個方面:

班主任網絡培訓總結(精選20篇)

一、要有愛心,樹立正確的學生觀。

愛是無私的,是平等的,是面對每一個學生的。只有做到了平等的愛每一個學生,纔會去尊重學生,信任學生。而這一點正是做好班主任工作的基礎。學生只有感受到老師的愛,纔會願意接受老師的教育,正所謂“親其師,信其道。”我們的教育才會取得預期的效果。

作爲老師要樹立正確的學生觀,也就是要尊重學生的人權,學生的獨立性,學生的差異性,不要用成人的是非觀念判斷學生,孩子是一個成長中的人,雖然會犯這樣那樣的錯誤,但是在人格上完全與自己平等,具有令人憧憬的未來。所以我們要像對待我們的同事那樣來尊重學生,與他站在同一個角度上看待他的世界,走進他的心裏,多給予孩子們需要的尊重、信賴、理解、寬容與等待。

二、要有強烈的責任心,樹立起爲學生服務的思想。

通過學習使我認識到班主任的職責就是培養健康的班集體和精神健康的人。班主任是一份十分辛苦的工作,要與幾十名學生打交道,操心費力,但是從許多的優秀班主任身上我看到了,班主任工作也是其樂無窮的。這源於一份強烈的責任心,對班級負責,對學生負責,更是對自己良心負責。對每一個老師來講,你的學生可能在你的班級裏是百分之一,但在每一個家庭來講,這個孩子就是百分之百!就是父母頭頂上的一片天!”所以,我們必須要責任心,認真工作,爲每一個學生負責,盡心盡力,不求回報,對得起自己的良知,一切以學生爲中心,牢牢樹立爲學生服務的思想,踏實做好班主任的本職工作。

三、要講智慧,要善於因材施教,因勢利導。

教師的智慧,獨特的工作方法,寶貴的工作經驗是萬萬不可缺少的。好的教育不是鐵器的敲打,而是水的載歌載舞,使粗糙的石塊打磨成美麗的鵝卵石。教師要因材施教,遇到突發事件,光有愛心和責任心是不夠的,還要講求方法,因爲我們工作的對象是人,每一個學生都是不同的個體,所以在處理問題時要講方法。其根本的原則就是既能處理好問題,又不能傷害學生的自尊。

通過本次的學習,使我認識到只有從讀書學習和在工作實踐中勤於探究、及時反思、善於總結,才能更好地教書育人!

班主任網絡培訓總結 篇2

我參加了“山東省濱州市中國小班主任遠程培訓”。在培訓過程中,我收穫頗多,瞭解了很多較成功的管理經驗,這次班主任培訓,可以說是緊張而有序、愉快而充實。培訓讓我們進一步明確了班主任工作的職責和意義,拓寬了班主任工作的思路,學習到了班主任工作的優秀經驗;並讓我懂得了如何更科學合理的做一名優秀的班主任,如何用有效的方法管理班級,做學生們歡迎的教師。

這次培訓共有6個模塊,48個專題的內容,涵蓋了班主任工作的方方面面。每個模塊的內容充實,豐富,有視頻課堂、專題講義、案例研討、擴展資料、作業考覈、思考習題、專家答疑等。每一個模塊的講座,有生動的案例,也有精闢的理論分析。培訓讓我受益非淺,也對以後的班主任工作充滿了信心。

通過培訓後,我認真地反思了自己以前的班主任工作,結合學到的知識,我認爲在以後的工作中,應該做到以下幾個方面

1、班主任應切實有顆事業心

我擔任班主任工作有十幾年,這期間有成功和喜悅;也有失敗和煩惱。只有用一分爲二的觀點來看待自己工作中的優缺點,纔會不斷成長和進步,只有堅持不斷地學習,取人之長,補己之短。自己的工作方法和工作能力纔會逐漸提高,班級管理、學生管理的思路纔會更加敏捷。“傳道、授業、解惑”的思想意識才會進一步增強。作爲一名班主任要想真正完成“傳道授業”的根本任務,必須樹立終生學習的觀念。不斷加強自身道德修養、業務能力的提高。切實愛崗敬業;真誠關愛學生;紮實教書育人;厲行爲人師表。一個好的班主任應是一切美好的化身合資防的榜樣。他必須具有高尚的道德、遠大的理想、嚴實的行爲,並以此來影響學生、感染學生。從而促進師生關係的和諧、健康發展。只有這樣,才能爲做好班級工作打下一個良好的基礎:才能做好班主任的每一天,每一學年,才能做好班主任與每次活動、班主任於每個班級、班主任於每個學生等。才能使班級工作良好持續到地發展。

2、班主任應關愛所有學生

作爲一個班主任應當懂得:愛是陽光,愛是雨露,愛是春風,愛是鮮花,愛是關心,愛是幫助。尤其是國小生,猶如剛剛出土的幼苗,對他們的教育,班主任必須做到和風細雨。因爲他的成長,需要和風,需要細雨,倘若是粗風細雨,會把他們摧毀,甚至夭折。尤其對學困生的輔導、教育,班主任應付出加倍努力和關愛,班主任對他們的愛,不僅僅是在口頭上,也不僅僅是生動的比喻、優美的詞彙,他必須是一種實實在在的行動,是一種無私的奉獻。應牢牢記住,班主任的愛不應是偏狹的愛,他應當博大、寬容,應當面向全體學生。面向學生的每一個方面。班主任的愛應貫穿於整個班級工作的始終。尤其是自己面對的是天真活潑的國小生,作爲班主任,必須像園丁一樣,對它們倍加關懷和培養。要看到他們的成長和進步,要善於發現學生的閃光點,要“一碗水端平”,絕不能用一成不變的眼光看待後進生。做後進生的工作要“曉之以理,動之以情”,要用愛的真情換來學生對班主任。

3、班主任要有廣博的知識

作爲學生的“引路人”,班主任必須既有廣博的知識又有深厚的文化內涵。班主任首先是老師,而教師在學生眼裏是神聖的,應該什麼都懂。因此,教師只有具備廣博的學識,才能取得學生的信任,在教學中才能回答學生千奇百怪、各種各樣的提問,講課做到深入淺出、風趣有味,也才能和學生建立民主、平等、融洽的師生關係,從而促進班級工作的開展。爲此,班主任平時要加強自身學習,多讀各類有益書籍、報章雜誌,要把各方面的有益知識,恰當地安排在教學中,從而拓寬學生的知識,增強教師的感召力。

總而言之,此次培訓猶如一場及時雨,滋潤了處在迷茫困惑中我們快要乾涸的心田;猶如一盞明亮的指路燈,爲我們指明瞭班主任專業成長的正確方向;猶如一艘大海中的航船,載入我們駛向知識的海洋。確實讓我受益匪淺。我將秉承班主任培訓的精神,由量變到質變,管理好班級爭做一名優秀的教育工作者。實現自己的人生價值。

班主任網絡培訓總結 篇3

本學期在學校工作的安排下,本人繼續擔任九年級(98)班的班主任工作。一個學期在我們的忙忙碌碌之中又過去了,這個學期對於即將畢業的國中生而言是最關鍵的一個學期。在我與本班各位科任教師一起共同努力下,我班在行爲規範上、學習成績上、衛生習慣上等等各個方面都取得了更加令人滿意的成績。分析過去,展望未來,對過去的一個學期作如下總結。

一、着手於學生道德品質的養成

“教育必須育人”是教育最根本的思想。現在九年級的學生的年齡一般是15歲左右,他們正處於由少年時期向青春發育時期發展的重要時期,這個時期正是他們道德品質形成的關鍵時期,因此如何讓九年級的新生形成良好的道德品質成爲了本學期我班最主要的目標之一。爲了實現這一目標,在本學期我繼續對他們從心理上進行教育,因爲他們是即將畢業的學生了,此時,讓他們知道,無論從哪個方面,都要給其他同學做出表率作用,尤其是低年級的學生;他們可能會出現不好的苗頭:少部分學生會由此做出極端行爲,如打架、鬧事、不學習等。我就針對這種因素,提前做好預防工作,打消他們心中的這種不良的想法。

二、注重學習習慣的養成

對於一個學生而言,沒有好的學習習慣一定不會有好的學習成績,因此,爲了讓學生更好的學好文化知識,讓學生養成較好的學習習慣是必需的,這成爲了本學期我班另一重要的目標。爲了實現這一目標,本學期我仍藉助《中學生日常行爲規範》,讓學生用這個《規範》來約束自己的行爲,從日常小事做起,事事嚴格要求自己。學生學習習慣的好壞往往體現在一些小事,因此抓好學生日常小事是落實學生養成良好的學習習慣措施的最好方法之一。例如考風考紀的教育;上學時間的限定;升旗時學生站立的姿勢和穿戴;特別是學生的個人衛生及班級的清潔衛生更是每天派人檢查,因此每次學校檢查各班的衛生情況,我班的情況都是非常好,受到學校的讚揚;每個星期五的大掃除基本上是專人專職,並有專門人員檢查,使我班的清潔衛生一直保持得比較好。

三、致力於學生學習成績的提高

學生學習成績的好壞直接影響着學生的學習興趣和學生自信心,影響着學生學習習慣的養成,也是家長關心和社會關注的熱點問題。因此提高學生的學習成績是作爲一個班主任的重點任務之一,也是學校和社會交給我們的一個主要任務。爲了實現這一目標,本學期我主要從如下的幾個方面進行了工作:

①多次聯繫各位科任老師,和他們在一起協商提高學生成績的方法,在一起研究各個學生的學習特點,以便針對各個學生的具體情況安排學生的學習;

②多次聯繫家長了解學生在家的學習情況。學校的教育離不開家長的配合,學校的教育需要家長的支持與理解。經常與家長溝通,交流學生最近的學習成績,與家長一起共同做好學生的思想工作,這是我當班主任的一貫作風。我的行爲大大地感動了家長,也得到了家長的高度讚揚,同時也爲我們許多教學行爲得到家長的理解與支持營造了良好的氛圍;

③利用學校的網絡設施對學生進行學習方法的教育,專門利用班會時間讓學生交流學習心得,讓學生在交流中學會如何更好地學習。學生心得的交流和示範既讓學生到了好的學習方法,同時讓學生交流了個人感情,這爲本班在本學期形成良好的學習氛圍和學生之間團結和睦、友好相處做好了準備;

④做一個德育高尚的班主任,做學生的知心人。教師的行動無疑是學生日常生活中榜樣,因此作爲教師的我應該從自己做起,時時刻刻注意自己的一舉一行,注意自己的言行舉止,用高標準、嚴要求來要求自己。時時刻刻關心學習成績較差的學生,不歧視他們,尊重他們的人格。對於學習上有困難的學生要主動關心他們,幫助他們克服學習上的障礙,幫助他們樹立學習上的自信心,讓每一個學生感受到老師的關愛,從而引起學生的共鳴,激發學生的學習興趣。積極傾聽學生的心聲,解答學生學習上和生活上的各種疑難問題,真正成爲學生的知心人。“一分耕耘,一分收穫”,辛勤的汗水必然會澆灌出美麗的花朵。正是因爲我們做出瞭如此多努力。我班每次考試優秀率一直處於年級的前列。

四、配合學校做好“會考備考”工作

爲了讓學生更好地迎接會考,對學生從心理上、學習方法上、學習習慣上做出了相應工作。模擬考的準備工作、畢業生的綜合素質評價工作、體育會考及會考的相關工作等。

這一學期以來,我班學生在各方面都取得了更加令人滿意的成績,但我一定會再接再厲,爲培養祖國的接班人而繼續努力。

班主任網絡培訓總結 篇4

本學期即將結束,又到了進行期末總結的時候了,每當到這個時候都會顯得特別忙碌,但又感覺特別充實,畢竟經過了一個學期的努力,班級管理工作取得了可喜的成績,在工作中不斷增強了管理班級的能力,這種動力將一直鼓舞着我邁向新的起點。爲此,我將從以下四個方面進行總結,請領導及各位同事糾正缺點扶助我共同成長。

一、抓住思想教育

班主任是學生班集體的領導者和組織者,也是素質教育的主要實施者,既是聯繫各科教師及學生之間的紐帶,同時也是溝通學校、家庭和社會教育的橋樑。怎樣才能做好技校班主任工作?

作爲班主任,使我真切感受到,沒有學生的思想教育,管理就無從談起,沒有到位的思想教育,管理也就難出效率,抓班級管理,首先要做好學生的思想教育工作。

1、要抓紀律性思想教育

“ 無規矩無以成方圓”。嚴格執行《學生一日行爲規範》和《學生手冊》,以此作爲常規性思想教育的藍本。個別學生不思進取,紀律性差,學習不專心,此時,班主任要安撫新生的波動情緒,及時開導,婉轉教育,“對症下藥”,懂得學習越努力拼搏,前景越光明誘人,否則,將被時代淘汰於門外。

2、要抓好後進生的思想教育,積極引導,喚回信心

由於受教育實踐中客觀存在的“應試教育”傾向的影響,無論是社會、家庭,抑或是學校、教師,往往忽視了學生能力和心理素質的培養,片面地以考試成績作爲評價學生的主要或唯一標準。如此基調和環境,也就促成了學生目標定位的不科學性。部分學生雖然天天都在盟誓,但沒有一天對自己滿意過;雖然天天都在努力,但最終還是事倍功半。久而久之,信心和鬥志喪失貽盡,留下的只有對自己的不滿意和不愉快。

二、抓住常規教育

通過大會、班會,尤其是班團會進行爭先恐後、勇當第一的日常考評教育,激勵學生在各項考覈中要敢於拼搏、全面發展、再創佳績,要樹立不進則退、驕者必敗、精益求精、堅持就是勝利的競爭意識,要樹立你無我有,你有我優,你優我新的創新意識,要樹立取長補短,借力發展的學習意識。要樹立今日不努力學習,明日將被陶汰的危機意識。

三、抓住集體主義教育

1、指導學生正確處理個人和集體的關係

通過教育使學生懂得個人離不開集體,根深才能葉茂,班興我榮,班衰我恥,在個人利益與集體利益矛盾時,利用集體教育與個別談心相結合,開展集

體活動使學生間的關係融洽,擰成一股繩,始終牢記個人言行直接關係集體形象。

2、培養學生的集體榮譽感。

學生有了一定的集體觀念,對集體榮譽就會產生較強的共鳴。學校開展的有關學生的各項活動,都給他們提出具體的任務、目標、要求,並教育他們要盡最大努力,獲取最佳成績。如11月下旬由班團委組織,全體同學參加的班級娛樂運動會,利用課餘時間所舉行的籃球賽、跑步比賽、乒乓球比賽、“80分”比賽等同學們均踊躍參加,同學們在各項活動中都較認真、刻苦,獲得了成功,並把一張張獎狀張貼於教室,同學們既享受到成功的快樂,又領悟到集體的力量。

四、要不吝惜愛心的投入。

多與學生交心談心,使之覺得老師在乎他、關心他和信任他,確立平等的師生關係,變學生被動接受管理爲主動自我管理。班主任對學生的教育培養,集中體現一個“愛”字。我們班現有人數爲48人,男生21人,女生27人多爲獨生子女家庭,其中有2人父母離異,領取政府最低生活保障金。父母親所從事工作構成多爲務農及其他產業。部分學生有很強的自卑感,最怕別人看不起。由於長時間遭受冷落等不公正的待遇,不少學生程度不同的患有心理障礙。這些心病不除,學生的成長、生活、學習道路上就會障礙重重,剛建立起的自信心就會動搖。這些學生多數缺少師長之愛、同學之愛、家庭及社會之愛,教師要熟練運用心理學知識,用愛心去開啓他們的心靈之門。“感人心者莫先乎情”,以情動人,以情感人,才能使學生產生情感共鳴,纔會接受啓發誘導;對學生滿懷熱情和愛心,儘量滿足學生的情感需要,才能幫助學生克服心理疾患,促進身心健康發展。如果對他們只用簡單甚至粗暴的方法,只能加大與班主任的對立情緒,給班級工作的開展帶來難度。所以,作爲一個班主任要有一顆愛心、一顆真心,愛護學生,關心學生,促使他們向好的方面轉化。如果班主任把兩方面緊緊結合起來,嚴中有愛,愛中求嚴,嚴得適度,更會收到意想不到的效果。

班主任工作千頭萬緒,它的工作量無法用秤來稱,只是用腦、用眼、用口、用手、用心去營造一個良好的班集體。班主任的工作要走長期的艱苦奮鬥之路,要靠敬業、精業、勤業、樂業的求真務實作風,要靠盡心、盡情、盡力、盡責的無私奉獻精神!

班主任網絡培訓總結 篇5

第一 明確方向,作好計劃,繁而不亂。

在我看來,學生代理班主任的任務之一就是讓新生儘快融入大學生活,適應新環境,完成從高中生向大學生的角色轉變。“責任心、有愛心、要耐心、積極性、主動性”簡稱“三心兩性”是我對學生代理班主任基本素質的理解,作爲代理班主任應該對學生有強烈的責任心,隨時瞭解學生動態,積極輔助輔導員老師和班主任開展學生工作,做學校和學院的傳遞者,搭好學生與老師之間溝通的橋樑。

“凡事預則立,不預則廢。”這告訴我們制定計劃的重要性。班主任工作繁重異常,這使得我們更加應該作好各種詳盡的計劃。因此,在開展班主任繁重的工作之前,應先根據本班的實際情況制定詳盡的工作計劃。如果沒有制定一個切實可行的計劃,跟着感覺走,就會使工作顯得被動,而且繁重的工作就會顯得更凌亂,以至工作難以開展,不能達到預期的目標,而且更爲嚴重的是將來還可能出現一些不可預測的問題。

第二 以細緻耐心的工作態度來開展輔導員、班主任工作。

“要有耐心”是我在這段代班期間最大的體會,由於他們都剛進入大學,對他們充滿了各種夢想與期待,同時,對各種學習、工作、生活都不清楚,爲了讓他們能儘快進入大學生的角色,適應大學生活。我從各種生活的細節入手,比如,由於開學幾天冷空氣降臨,我給每隔一段時間給他們羣發天氣寒冷,多穿衣服等短信,由於個別同學對選課程序的不瞭解,我親自一個個地給他們做示範。

第三 深入瞭解學生,交流溝通,做好學習等準備工作。

作爲一個代班主任,一定要了解班上每一位學生,這樣才能做到作好各種管理學習工作。因此,在近兩個月,基本上每天到他們宿舍和他們交流,找學生個別談話交流,悉心觀察等方式,來了解學生的基本情況,包括學生的主體思想,學習現狀,學習成績,優秀學生和後進生。深入班級,廣泛接觸學生,與學生進行心與心的交流溝通。通過以上方法,我逐步瞭解了班內每一個學生,爲做好班級輔助管理工作做好了準備。

第四 學習優秀班主任工作經驗,慎重民主選拔班級幹部,抓好班級管理工作

由於班主任工作量的繁重,因爲班主任工作繁雜、瑣碎的事較多,如果掌握不好方法,會做很多重複性工作。因此,我在工作之餘,認真鑽研班級管理經驗,積極進行實踐,力求把每件事處理好。開學初,我與上屆代班黨員做了各種交流,吸取他們的工作經驗,以便更好的作好自己的代班黨員工作。

班幹部的選拔對於一個班級體的重要性是尤其重要的,在輔導員和班主任老師的帶領下,我一起參與他們的班幹部選拔工作。組建了班幹部集體,利用課餘時間給他們開了各種各樣的班幹部學習交流會,號召發揮他們的自身優勢,積極有效的服務於班級、學院、學校。讓他們樹立爲集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習,團結同學,以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。調動學生幹部工作的積極性,加強他們的團隊和精神,培養其工作的責任感等。

第五 言傳身教,培養他們的積極自覺意識

由於大學的性質所決定,學習乃最爲關鍵的,由於他們都是從高中剛進入大學,很多知識都還是比較系統、牢固,尤其是英語,而由於大學時間的自主性,爲了讓培養他們的學習積極性,讓他們端正對大學學習的態度,培養一個良好的學習習慣,我組織並且親自帶領他們起來晨讀和晨煉。

第六 重視對專業薄弱學生的開導工作

由於在開學之初我參與了他們的專業水平測試以及各種考試的監考工作。對他們各位的專業水平有些瞭解,所以在課下,針對個別學生的基礎和特點,進行正確的指導和必要的幫助,使每個學生都能得到良好的充分的發展。由於我們專業本身的特殊性,專業本身帶給同學們的情緒波動尤其大,所以我利用課間、休息時間找那些基礎較差的同學談心,深入細緻地做他們的思想工作,讓他們改變對自己專業水平較爲薄弱而產生的消極態度,樹立學習的信心和勇氣,幫助他們制定學習計劃,提高他們的學習成績。

第七 不斷更新教育觀念,努力提高自己的業務水平

學校對新一批學生的課程改革以及各種政策的調整,比如英語四六級的新要求等。所以要求代班主任在教學中必須有新的理念、運用新的教學等各種管理方法,才能適應培養創新人材的需要,才能爲學生的終身發展負責。重視學生的自我鍛鍊和個性發展,使全體學生的潛能得到最優的發揮,使每名學生都能得到應有的發展。只有過硬的各種業務能力,在學生面前纔有威信,纔有利於班級的管理。所以樹立終身學習的思想,努力提高自己的業務水平,爲班級管理創造更有利的條件。工作中我不斷向有經驗的班主任請教,總結班主任工作經驗,用科學、合理、有效的方法指導班級工作,使班級工作不斷煥發新的活力和有新的起色。

短短兩個月的代班主任的工作着實短暫,但足以讓我感受到班主任工作的重要、深奧,它不僅是一項工作,更是一門深奧的藝術。短短兩個月的工作,雖然其中充滿忙碌與艱辛,但是,這使我對班主任工作有了重新的認識,使我學到更多書本上學不到的東西,使我在與學生的接觸中得到了歡樂和欣慰。在此,我由衷的感謝給予我幫助和支持的輔導員孫老師、王老師、學生辦的所有老師、工業設計(文)091班主任楊老師以及我所帶班級的全體同學,謝謝你們的幫助支持、理解、合作。在以後的日子裏,我將繼續鑽研學習、提高素養,用心作好一名代班主任的各項工作。

班主任網絡培訓總結 篇6

爲適應班主任教師對新時代教育理論的要求,我校全體班主任在20__年12月16日前往江陰中等專業學校(原青山職高)和江陰高中國中部學習,聽取了葛柏炎校長和徐靜老師的報告,透過認真的學習,使我有了很大的收穫,現將自已的總結如下:

一、思想意識得到了全面提高,對學校的德育教育工作有了更爲深刻的瞭解。在江陰中專,觀摩了學生宿舍、學生商業區、軍訓化課間操、學生創業園、實訓中心等,聽取了葛柏炎校長《構建用心德育體系,踐行育人爲本思想》的講座。江陰中專透過文化育德、行爲鑄德、知識養德、勞動礪德的用心德育的實踐,使得人人都有閃光點,人人都要有作爲,從而實現修身立德、自立自強的德育目標。這一系列構成管理構成合力的德育特色做法給大家留下深刻的印象。然後去市中聽取了徐靜老師的報告《做學生生命中的貴人》,徐靜老師的報告中說到“細節決定成敗”這句話,我雖然思考過,但聽了徐老師的報告我纔有了更深入的體會。“教師的魅力體此刻細節上”,班主任要具備必須的觀察潛力、識別潛力,要敢於教育。這些事件的背後折射出徐靜老師對學生教育的良苦用心,透過徐老師和學生的交流,較好的發掘了主題班會的各種材料。此刻想來,我們不能再一味怪責學生潛力不強,不長記性,而就應徐老師那樣耐心地、富有藝術地溝通。“注重細節,追求完美”,這提醒我在以後班級管理中要善於觀察,多想會想,用主題班會的陣地讓學生受到思想教育,而不是不夠耐心地進行簡單處理。

對於我們的班主任來說,學生是有血有肉的人,關愛學生就是關愛生命,班主任要做全面關懷學生生命發展的最有主導性的教師。

二、要做好學生工作務必加強自身建設。班主任的自身建設的關鍵是提高班主任自身的德育素質,這是班主任知識豐富、潛力超衆、人格高尚而在學生心目中樹立起的使人敬服的聲譽和威望的前提,它是做好班主任工作的無形資本。班主任的一舉一動、一言一行都直接對學生起着潛移默化的作用。在葛校長和徐老師的報告以及拓展訓練中,都隱含了“身教勝於言教”這一觀點,要求學生做到的,班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示範性,在無形之中爲學生樹立榜樣。這樣才能更好地影響全體學生。常規活動是學生校園

生活的一個組成部分,而文化和專業知識的學習、技術潛力的訓練是學生校園生活的重心,佔用了校園生活的主要時間,透過認真的學習過程,培養學生的上進心、職責心、事業心、吃苦耐勞、刻苦鑽研、科學思維、尊敬師長等等良好的品質。放任鬆懈的學習狀態,會養成不求上進、自由散漫、弄虛作假、蔑視師長等不良習性。所以,對優秀學生而言,知識學習不僅僅是未來職業的需要,也是培養良好品德的載體,知識學習的過程本身也是品德培養的過程。

此外,充分內化的人文知識和科學知識,對學生思想品德的提高、認識潛力的提升也將起到“由內養外”的滋養功效。優秀的美文美詩,嚴謹的政治法律,豐富的專業課程不僅僅陶冶了學生的情操,提高了學生的認識潛力,充實了學生的文化內涵,還能引導學生構成正確的道德認識、道德覺悟,構成正確的人生觀、世界觀、價值觀,這就是知識養德的好處。葛校長強調了“職校生也要勤奮學習”的口號,加強課程改革,以“易教易學,實效高效”爲原則,使學生勝任學習、有效學習、忙碌學習;對於我們改革教學方式,實施“真教、真學、真考”策略有着十分重要的借鑑好處。

三、正確評價和鼓勵學生。教師經常要對學生的工作進行評價,教師的評價要公正,只有公正地評價每一個學生,才能使學生信服,從而激發起奮發向上的願望。因此,在學習葛校長和徐老師的報告後,我們在教學中生活中也要力求公正的評價每一位學生,對成績好的學生不護短,對學習差的學生不歧視,注意發現優生的不足,防微杜漸;善於發現差生的閃光點,並使之發揚光大。葛柏炎校長和徐靜老師都注意到了這一德育教育點。反思我們過去的工作,關鍵還是對辦學指導思想理解的不夠正確,雖然強調了“德育爲先,全面滲透”,但在實際工作中還是沒有到位,德育還只是一個“配角”,以滿足自己平穩的教學秩序爲目標。對於江陰中專的學生,透過會考的分流,其中相當部分同學不僅僅學業成績不佳,而且或多或少的存在:怕學習、怕吃苦、好玩樂、好爭鬥、不自信、不禮貌、不禮貌、不誠實、無組織、無紀律、無追求、無職責心等等不良品行,其中有的是道德問題,有的是心理問題,有的是思想觀念問題,有的是行爲習慣問題。事實上,透過會考成績分流的學生在道德、思想、行爲、心理、學習態度、生活態度等方面更需要實施有針對性的“修補”,在學校的生活、活動、知識學習、技能訓練等各方面實施以育人爲目的的教育,纔有利

於他們學好知識、學好技術、成人成才。所以,對他們來說,實施以育人爲本的教育更爲迫切。對於我們來說,也要對後進生進行適當的關懷,才能讓他們感受到教育的溫暖和力量。

四、提高素質,增強潛力,多學習一些其它文化知識,做一個在各個方面都全面瞭解的班主任教師。想給學生一滴水,教師就務必具備一桶水。我們應對的是一羣對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的職責和義務。這就要求我們加強"教育藝術"的學習,加強科學文化知識的學習。例如學習"如何提高課堂的有效性"、"如何做好班主任工作"、"如何對學生進行主題班會教育"、"新課程理念下課堂評價策略"等。我們只有不斷的加強學習,不斷加強修養才能勝任教育這項工作。校舍是環境、綠化是環境、文化是環境、師生行爲也是環境。其中圖文是無聲的教育者,常有“此處無聲勝有聲”的教育功效。江陰中專在校園、教室、實習車間、宿舍、餐廳、實驗室等顯著位置佈置了體現學校教育主張的牆面文化,舉行“校園格言500句”徵集活動,圍繞《八榮八恥榮辱觀》體系,師生共同參與,於是,江陰中專校園內處處都有師生自己的格言,構成自我教育和互相教育的氛圍。學校的宣傳窗定期張榜先進教師和先進學生的圖像,展示榜樣風采。江陰高中國中部同樣透過“灕江第一船”中隊的光榮歷史,讓學生從中受到了教育,從而爲德育感召學生找到了良好的前提和切入口。

五、在教學中,注意語言藝術,和學生多交流溝通,激發學生的興趣。班主任與學生之間的情感交流最多的是語言。班主任的話能夠象一股清泉流入學生心田,也可能象一把利劍刺入學生心田。因此,作爲班主任就應時刻注意自己的語言帶給學生的將是什麼,就應如何選取語言表達方式。我認爲作爲班主任應有一顆愛護學生的心,站在學生的立場,說出的話要讓學生感到溫暖。這樣的做法並不代表教師對學生所犯錯誤進行袒護、放縱,而是把尊重、信任、理解留給學生,讓學生從遲到的尷尬中走出來,恢復師生之間的正常交流,還學生一份尊重、信任和理解。

徐靜老師說:“教師要拒絕語言暴力,語言暴力就是貼在學生身上的魔力標籤。”要想讓學生親近你,你就不能傷害學生;要想讓學生愛你,你就得更加愛學生。這就是徐老師的感悟。這樣就會從學生的生活中得到許多主題班會有用的素材,從而把主題班會變成學生感興趣的,老師能發揮的,對其他同學有教育好處的生動課堂。

“把簡單的事情做到極致,你就不簡單;把平凡的事情做到極致,你就不平凡”。(葛校長)“做學生生命中的貴人”(徐老師),這些理念深深地刻在我的腦海裏,使我不由的捫心自問,“我能不能做學生心目中的貴人呢?”回答是很沉重的,我不敢說我能!因爲這承諾實在太重了。我也不敢說我不能!因爲這有點草率和不負責了。我只能說,我將盡力做好我自己,盡力盡心去努力做成學生生命中的貴人。我感謝以前走進我生命中的每一位貴人,我更想做學生生命中的貴人。我會用我的愛心,我的誠心,我的耐心,走到學生中去,用真實的行動實現着做學生生命中的貴人的夢想。

總之,透過這次學習,我充實了自己的頭腦,學習了先進的教育方法,心態得到了良好的改變,在以後的工作中,我要多學習教育學、心理學等教育理論,把理論用到實際工作中去,不斷地總結經驗,經常地反思,不斷地改善、提高班主任管理水平,爭做一名受歡迎的,幸福的,快樂的智慧的班主任。

班主任網絡培訓總結 篇7

今天班級組織了一個以“學分制”爲主題的班會。

學風是一所學校的學習之風,教學之風、學術之風,說到底就是學校的辦學之風。它是一個學校在長期的實踐和積累過程中昇華出來的優良傳統,凝聚着全體教職工和廣大學生的學術思想、辦學理念和思想方法。學風建設是在辦學思想指導下的一種行爲。

學風建設即爲立身之本立,嚴謹的學風爲立校之本。誠信與嚴謹乃一個合格大學生的根本,在一所高校裏,該校學生的誠信程度,影響着該校的學風、校風。從另一方面說,該校的學風、校風也在潛移默化中影響着學生。大學生作爲祖國未來的建設者和接班人,更應是“誠信”的倡導者和實踐者。大學生要大力弘揚以信待人,以信立人的美德,成爲踐行信用美德的表率。目前,大學生的信用狀況的主流是好的,但由於受社會大環境的影響,存在着一些誠信缺失的現象,嚴重影響着學校的聲譽、學風。

今天我們主要圍繞着“優秀團支部學風建設———學分制條件下如何自主性學習”學院採取了“112”的人才培養模式,其含義就是一年級按大類招生培養,打通基礎,進行通識教育;二年級按專業培養,精心組織專業核心課程,夯實學生專業基礎;三、四年級按專業方向培養,教學內容和環節貼近市場需求。同學們積極參與。場面非常的熱鬧。各有各的說辭,期間還搞了些娛樂節目。這次班會開的非常成功。

此次班會,讓我們樹立“誠信是立身之本”的觀念,增強自主性、創造性學習的意識,使班級之間形成“找差距、學先進、齊進步”的良好局面,矯正同學們60分萬歲的錯誤價值觀念,營造“人人講學習,班班創優良覺學風”的良好氛圍。最後,讓各團支部廣泛進行二個“討論”:

1、廣泛進行人生生涯規劃的討論:要求每位學生形成生涯劃報告。

2、廣泛進行大學生文明修身的討論:要求每位學生制定個人人格發展目標。

本學期,我們上了投資理財課,大家對個人生涯規定都有做了詳細的報告。

班主任網絡培訓總結 篇8

作爲一名班主任,我經常捫心自問:我是誰?班主任是幹什麼的?我天天早走晚來陪伴我的學生爲了什麼?國中三年,作爲直接教育管理學生的班主任最應該教會學生什麼?這就是我最大的責任!

儘管國中課程學習及其考試成績像是一座大山壓在每一位師生肩上,有時甚至會覺得很累,我卻越發清醒地認識到必須在國中階段教會學生認識兩個字:責任!責任感是一個人立足社會、安身立命的關鍵。

我們常說“責任重於泰山”。一個有着強烈責任意識的人註定會在學習、生活、工作中盡心盡力地去做。態度決定一切。所以有必要讓自己的每一位學生明白在國中階段所必須承擔的責任,作爲學生主要責任那就是完成相應的學習任務,還有作爲班級成員有責任擔當起相關值日任務等等。更有必要讓每一位學生學會認識自己在今後不同的人生階段所必須承擔的責任。學生明確了責任,就會確定目標;確定了目標,就會產生動力;產生了動力,必將付諸行動;有了行動,必定有回報;有了回報,必會承擔更大責任,註定就會成爲一個隊國家社會有用的人!

一名班主任能力各不相同,所謂能力有限,但應有責任無限的意識去盡最大努力完成自己的教書育人的任務。一名負責的班主任,不一定能教出全是負責的學生;但一名不負責的班主任,必定造就一大批不負責的學生。在當今物慾橫流、紙醉金迷的花花世界裏,心甘情願地守住一間小小的教室,與身邊幾十位學生朝夕相處。老師承擔教的責任,學生承擔學的責任,師生三年同甘共苦,我在忙碌中有難得的空閒,煩惱中透着絲絲的甜蜜,累並快樂着。這個教育教學過程,也許就構成了“新教育實驗”中所提出的那種幸福而完整的教育生活吧。我喜歡享受這種感覺。在這點上,我可以問心無愧的說“我做到了!”

規則

“無規矩不成方圓”,任何地方和任何時候我們都應講規則,規則意識是我們走上社會、立足社會的保證。而國中階段,是學生初步形成相對完整人生觀和世界觀的關鍵時期。在這一階段中,讓學生知曉:進行任何遊戲,都必須遵守相應遊戲規則,這應該是班級教學與管理工作中的重中之重。在七年級入學第一天,我就鄭重告訴每一位學生每一天從入校到上課到放學、上內堂和外堂、集體活動和單獨活動時應該做什麼,不應該幹什麼;哪些是作爲一個學生必須做的,哪些是必須不做的,等等。告訴學生每一個人都應該爲自己的過錯承擔責任,並負責消除由此產生的一切不良後果。所以各種規則的制定、頒佈和學習,同樣重要。利用各種時機,讓班級所有學生(尤其學習、行爲後進生)明白各種規則以及違反規則所要承擔的責任,甚至比懲戒更重要,同時也可以提高懲戒的有效性。這些意識的培養必定會對他們走向社會,增強法律意識、提高法制觀念產生積極的影響。雖然班級後半段出了一個影響很壞的事情,但回想起來我們6班絕大多數學生、在很長時間裏沒有出現影響較大的行爲。我想規則意識或多或少的起到了作用。

交流

在每一個平平淡淡的教學日子中,交流無處不在,時刻發生。而在班級管理過程中,班主任似乎處於交流的中心位置。這種交流應該包括三個方面:師生之間的交流、師師之間的交流、和家長的交流。

爲了及時發現班級學生學習與生活動態,班主任需要具備耳聰目明,時刻觀察着教室內外發生的各種現象和細微變化,傾聽不同類型學生的心聲。對於良好的、美好的東西很有必要在第一時間向全班學生表達自己的喜悅,鼓勵進步,表揚先進;對於不良的、醜惡的苗頭同樣需要進行迅速且有效的制止和扼殺,避免惡性事件的發生和個體學生的自我放棄,甚至羣體學生的全面墮落。雖然有些學生自甘墮落,但老師還應做苦口婆心的說服教育,盡到老師應盡的義務。作爲班主任應該和科任老師加強溝通,及時發現學生對不同學科的學習狀況。

在當今教育形勢下,班主任與家長之間的交流顯得更加重要。因爲學生的成長和發展變化不僅僅是學校、老師的影響所能達到的。很多時候,我們發現班級中的問題學生往往來自問題家庭。多和家長交流,努力培養學生家長家庭教育與監管能力和技巧,往往可以取得非常良好的效果。除非家長確實由於種.種原因疏於對孩子的管理、教育。我們班後期個別學生的發展趨勢,我不得不說家長負有不可推卸的責任。所以與家長的及時溝通和催促是非常有必要的。而在這個過程中,通過家長會、電話交流、邀請個別家長到學校交流和直接到學生家家訪,都是非常好的形式。

反思

人常道做教師不幹班主任是一種莫大的遺憾。幾年班主任當下來後本人對此表示嚴重苟同。班主任工作是一項非常能夠鍛鍊人的工作,這裏面有苦辣酸甜,得既當爹又當娘,有時甚至當警察。因爲他(她)是最直接地面對班級中每個完全不同的成長中的個體。而在現階段的社會和教育形勢下,班主任教書育人的工作,讓人覺得會更加艱辛和壓力,同時也面臨巨大的職業風險。做好班主任工作需要我們在班級管理工作中不斷反思。針對不同的學生、不同的情況採取不同的教育方法,才能達到理想的教育效果,正所謂“因材施教”。只有反思,纔會進步。

總之,做班主任會失去很多,但收穫會更多。雖然我能力有限,但我責任無限!

班主任網絡培訓總結 篇9

時光似白駒過隙一般,_至_學年下學期在這個不算炎熱的夏日的陣陣蟬鳴聲中悄然結束了。通過這一學期全體任課老師與學生的共同努力,_級4班的班風更加純潔優良,學風也更加積極向上。在這一次的期末統考中,4班繼續保持了上學期以來的優勢,名列年級第一名。同時積極參與學校組織的各類活動並獲得多項殊榮。但是,優點更加突出的同時,學生身上的缺點也更暴露,老師管理的難度加大了很多。總之成績來之不易,問題也十分明顯。爲了更好的搞好班級管理,現就本學期的班級工作總結如下:

一、加強學生的思想道德教育。

國中階段正是學生學知識,長身體,形成獨立人格和健全價值觀的重要時期。讓同學們形成與社會相適應的人生觀、世界觀、價值觀,讓他們明確是非判斷的正確標準,讓他們懂得在競爭的社會裏,只有勤奮刻苦,努力向上的人才會一直保持進步,才能在未來激烈的競爭中立於不敗之地,進而讓他們樹立起立志成才、刻苦鑽研的精神,並建立起終身學習的意識。同時開展愛國、愛校、愛班集體的教育,建立起良好的集體榮譽感,併爲了班集體的利益而努力奮鬥。

二、進行學風建設,提高學業水平

結合本班實際情況,狠抓課堂、出勤等各方面紀律,爲學習營造良好的學習氛圍。爲了提高本班的學業水平,我採取了以下措施:

教研專區全新登場教學設計教學方法課題研究教育論文日常工作

(1)對於後進生。我首先找他們談心,瞭解他們對學習的看法、以及存在的問題;並且給他們以學習目標和方法的指導,幫助後進生樹立起學習的信心和決心。

(2)深入班內調查,並向班幹部和同學們瞭解班級情況,隨時糾正班內出現的“不正之風”。

三、開展多項活動,增強班級的凝聚力。

班級工作,人人有責。現在學生絕大多數是獨生子女,一方面嬌生慣養、自制能力差,但同時又有着強烈的自我發展意識和表現_,因此很有必要給每個學生提供參與管理班級的機會,供他們充分展示自己的個性。集體的力量是無限的。集體主義精神是在活動中產生的,通過活動加強學生之間的協作精神和團體意識。使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成爲一個大家庭。另一方面,我有效地利用好每週一的班會課開展一些專題性的活動,例如,學習經驗交流會,習慣養成教育,存在的安全隱患,班級衛生打掃應如何安排,紀律方面應如何管理等,同時,積極參加學校組織的各種活動中。在學校組織的各項活動中,我們班都取得了比較好的成績。這些活動大大地促進了良好的學風班風的形成。重視班會課的作用,堅持每堂班會課都有意識有計劃地通過對學生進行日常行爲規範教育和道德素質教育,樹立好的榜樣與典型,使學生具有集體榮譽感,使班級形成良好的風氣。

四、加強班幹部培養管理力度,保持良好班風。

在班級管理中,我運用了生本的教育理念。競選班委、人人有份。班級管理的關鍵和核心是班幹部,但班幹部的選舉不能繼續按照“師本”模式下的老師任命或同學選舉再分工,而是應充分信任學生,採用自由競選方式產生。每個同學都有權競爭職位,先選定自己所競選的職位,再在指定時間向全體同學作精彩的競選演說,並回答同學、老師的提問,最後由學生和老師共同投票選出自己心目中的班委。此舉目的是培養學生的競爭意識、挑戰意識、平等意識和參與意識。但是作爲七年級的學生來說,大多依賴性強,膽小內向,沒有當班幹部的經驗,缺乏自信心。所以班主任不僅要鼓勵他們積能參與,讓他們勇於挑戰自我、超越自我,暗示他們丟掉畏懼心理大膽競選,即使失敗也是正常的。對某些有潛質但沒膽量的同學進行點撥,最後正式實施競選。做好了充分的準備工作,競選活動就可以開展得順利有效,非常成功。在這樣的活動中,學生們會感受到自己就是班級的主人,做主人的感覺真好。

五、以遠大的理想激發學習。

一個人如果沒有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,飄到哪兒算哪兒,沒有目標,就沒有動力。學生剛進入國中學習階段時,班主任應積極創造機會對他們進行理想教育。因爲只有讓學生明確了自己的奮鬥目標,他纔會把它轉變成學習,生活的動力。他們明白實際與理想之間存在的差距,但這差距並非不可逾越,而是可通過自己的努力去跨越,並要求學生制訂學習計劃,把對理想的追求轉化爲學習動力。

總之,班主任工作是一項複雜而有辛苦的工作,要做一個好的班主任,必須具備一顆高度負責的心,只有這樣纔可能做好。今後我還應當繼續努力,多向其他班主任學習,爭取做得更好。

班主任網絡培訓總結 篇10

光陰似箭,日月如梭,一學期已經在孩子們的歡聲笑語中劃上了句號。在校領導的正確領導和大力支持下,在家長們的積極配合下,在各位老師兢兢業業的工作下,完成了學校下達的各項目標任務,使學前班像一個大家庭,。班中孩子在老師的愛護下快樂成長!現就本學期學前班年級管理工作總結如下:

一、安全工作放首位,確保學生在校的人身安全

本學期的安全工作從教育開始,由細處入手。首先在學習、生活中滲透安全教育。用遊戲兒歌等方法教育學生如何安全的玩,怎樣遠離危險。隨時提醒幼兒不玩容易受傷的物品。同時在組織幼兒進行各種活動時機時檢查幼兒隨身所帶物品。並教育幼兒不吃陌生人給的東西,不私自隨陌生人外出等,教會幼兒在生活中怎樣注意安全。其次是從細節入手,建立完善的安全保證體系。

1.做好了學生的保險工作,爭取學前班學生人人有保。

2.嚴格做到學生身邊有老師。只要有學生在的時候必須有老師督管,每天早晨班主任提前到崗,放學後更是堅守崗位,直到安全送走最後一名學生;而且在課間十分鐘,也有任課教師組織學生上廁所,做遊戲等,使學生安全愉快的享受休息時間。通過這些工作,使師生安全意識得到了增強,安全工作得到了鞏固。

3.幼兒的接送制度,我們堅持持卡入園,家長簽字方能離園的制度,讓孩子安安全全的入、離園。

4.在上級主管部門的支持下,我園配備的保安已到位,對我們的工作也帶來了很大的幫助。

5.由於幼兒較多,本學期本班也有幼兒有過輕微的擦傷或撞傷,但我們都及時的和家長聯繫。溝通,也得到了家長的理解。

二、抓養成教育,培養學生良好的行爲習慣

面對快要步入國小的幼兒,培養良好的行爲習慣是這學期的重要工作。針對學前班學生的特點,我採取各種激勵機制,來規範學生的行爲習慣,教學生學會禮貌文明的學習生活。在教學中,我們教師注意教育學生學會傾聽,積極大膽地發表自己的觀點。在生活中我隨時關注學生的各種小習慣。讓他們做到不隨地亂丟紙屑、果皮;課桌內書本擺放整齊,能保持教室的衛生清潔;講究個人衛生,見到老師能主動問好,與小朋友能友好相處,平時交流能用禮貌用語等。使學生在不知不覺中愉快的養成良好的習慣。

三、抓衛生保育工作,爲學生創造舒適乾淨健康的校園生活

清潔衛生的環境才能保證學生健康快樂的生活。明亮的窗,雪白的牆,潔淨的地板在帶給學生舒適健康時,也增加了衛生工作的難度,爲此我每天都要堅持搞好清潔的環境是保證健康的前提,對兒童疾病的預防則是我們衛生工作中的容易忽視的薄弱點也是重點。對此我加強晨間檢查,做好常見病的預防,同時排除一切不安全因素和疾病傳染隱患。而且我注意動靜結合,保證有充足的戶外活動時間,培養幼兒良好的生活習慣,促進了幼兒的身心健康發展。

四、積極做好家長工作,與家長保持良好的夥伴關係

學前班是一個特殊的年級,年幼的孩子們剛從大班走進學前教育。有的家長一貫要求孩子要多學課本知識,忽略多方面的教育體系,影響了我們的教學。如何讓他們放心,是我們家長工作的第一步。爲此我利用多種形式與家長溝通,利用家長開放日,利用各種活動和家長交流,讓家長了解學前班在學書本知識的同時,還要注重孩子的德、智、體、美、多方面的發展。家長們也慢慢的接受了我們的教育方式。爲孩子的進步一起欣喜,爲他們的成長一起努力。

總結這學期的點滴,在繁忙中我們的工作又向前邁進了一大步,不僅孩子們在各方面得到發展,我也和孩子們一起進步了,工作中我取得了許多寶貴的經驗,增長許多的知識。在欣喜之餘,我也在反思不足。大部分的孩子要去上一年級,在不捨的同時,又希望每個孩子都能成爲優秀的國小生。在今後的工作中,我將根據以上存在的不足,認真的反思調整,汲取先進的經驗和管理方法,揚長避短,以促進教學工作更上一層樓。

班主任網絡培訓總結 篇11

本學期我繼續擔任x(x)班的班主任工作,也是我與孩子們相處的最後一個學期。與孩子們相處的整整六年中,我深深懂得國小階段是人的成長起步階段,教育家葉聖陶先生說過:“教育是什麼,往簡單的方面說就是養成良好的習慣。”良好的班風是學生各種良好的習慣養成的基礎,如何促進良好班風班紀的建設,發展學生的個性,培養學生各方面較高的綜合素質。現將本學期工作總結如下:

一、本班學生基本情況

我班共有69名學生,男生28人,女生41人。本班學生熱愛學習,有良好的學習習慣。上課專心聽講,發言積極,作業美觀大方。個別學生學習習慣不好,上課不能集中注意力聽講,需要進行個別輔導和特別的關注。總的來說,班內學生的學習水平比較整齊,但容易浮躁,需在認真與紮實方面繼續培養。本班大多數學生的體質較好,熱衷於體育活動;有少數學生體質較弱,易得感冒等傳染性疾病。學生平時體育鍛煉較少,需加強體育鍛煉。

二、班級管理

六年的最後一個學期,學生們的生理心理都在發生着巨大的變化:大多學生的身高都遠遠超過了我;個人的各方面能力,如管理能力、組織能力、協調能力等都是國小階段最強的。基於此特點,我將很多班級事務下放並責任到人,定期進行彙報總結,獎優激差,充分調動每個學生的工作能動性。具體有以下幾點:

1。作業檢查由小組長和課代表全權負責。

每天的作業小組交換檢查,完成情況彙報課代表,課代表再將主要問題告知老師。同時,每天的作業與各組的積分緊密相連,所以,作業檢查得十分細膩,不會有任何漏網之魚“逍遙法外”。偶爾有偷懶不做的,當天就能有專人督促其完成。這樣,嚴密、公平、具有激勵性的積分制度讓班規的落實得到了保障。

2。給學生創造更多實踐機會,以鍛鍊其能力。

開學初,學校要求豐富教室的牆壁文化。於是,我在班會上將任務提出後馬上放話:“誰喜歡並願意承擔這一任務?”接着我便選擇那些畫畫兒水平較高、審美能力較強的學生來完成,同時指定總負責人。之後便是“檢查驗收”了。當然,有問題可以隨時向我提出,我也會竭誠爲他們服務。

四月份有籃球賽,我將通知傳達後,就是籃球隊長自己安排部署練習。球員們互相努力、互相促進、羣策羣力,長期的磨合,讓我們的隊員們配合默契,打出了較好的成績。

複習開始了,同學們有的負責收集六年來學的古詩,並利用後黑板每天抄錄,更換;有的負責歸納多音字;還有的拿出自己買的複習資料書提供給我讓我擇優選用……

3。組長競聘,小組競爭。

學期初,爲了給每個學生創造鍛鍊自己的機會,便讓學生競聘上崗。上崗後,如若工作不得力,組員可以提出申請並選出組內稱意的人選。其中,小雨組,在兩個月後,由於一直排在12個小組的末尾,組員們便提出申請,說明其管理存在的問題,又一致推薦組員張佳雯接任組長。我把他們全組成員統一起來後,一一瞭解實情,確認小雨同意組員意見,自己甘願讓位的情況下通過了他們的申請。之後他們組積極性大增,雖不能扭轉其最後的局面,但其付出的努力還是贏得了所有同學的認可。

三、教育教學

由於本學期是國小的最後一學期,所以,從開學初,課就上得比較快。到五月初,課文就已基本結束。但由於準備校園文化藝術節活動,所以,複習時學生大多學習不夠踏實。之後,雜七雜八的事又很多,導致我的複習很不條理。在整個複習過程中,由於沒有練習題,對學生哪些方面的知識未掌握好心中也沒數。到最後一週時,上課都不知道該幹些什麼,只好讓學生一邊自由複習課本,一邊拿學生買的資料挑選後將類型題抄在黑板上。我也知道這樣做效率低,作用也不大,但白板一點就沒了,不能用,只能用老辦法。

同時,本學期活動多,歷時長,學生在日常學習中,多數浮躁、應付思想嚴重。雖活動過後一遍遍地進行思想教育,但接近學期末,學生人心浮動的現狀仍不見好轉。

總之,感覺始終在忙碌,卻也不知忙了些什麼。

班主任網絡培訓總結 篇12

歲月如梭,我教師職業生涯的第一個學期很快就要結束了,在領導和各位老師的關心和幫助下,順利走過了這一學期。現在就把一學期的工作情況總結一下。

作爲新教師,剛參加工作就要擔任一個班級的班主任,我覺得這是巨大的挑戰,因爲,在搞好教學工作的同時,還要管理好班級及做好班級各項工作。但是有壓力纔有動力,有動力纔有提高,我欣然地接受了這份挑戰。要帶一個班,我是從以下幾個方面做起的:

一、做好思想轉變工作以及培養良好的道德品質

對七年級的新生,必須先規範學生的行爲,讓他們認識到自己身份改變,他們已經是中學生了,要時刻用中學生的標準來要求自己,特別是在國小的陋習或不良毛病應該要改掉,揚長避短,提高學生素質,與其他班主任一樣,經常性地加強對學生的升旗集會,晨讀、課間操,衛生清潔保持工作等督促檢查,經常性、隨意性地觀察其他任課教師上課時學生的學習和紀律狀況在深入學生的學習,生活和活動中及時瞭解,關心、教育並且督促其良好的習慣養成。

而我當班主任力爭做到兩點:一是尊重每一個學生,儘量滿足學生各方面的需要,努力克服暈輪效應,要及時發現學生的閃光點,改掉缺點,尊重學生個性發展,爲孩子的成長創造一個愉快的心理運動空間;二是善待每一個學生,用真誠的愛心對待每一個孩子。

特別是對於某些較特殊的學生,不掩飾他們的缺點,積極引導他們揚長改過。我班的石梅同學各方面表現相當不錯,是一個品學兼優的學生,但由於期會考試後,就驕傲自滿,不思進取,據我觀察和其他科任老師反映,該生已經不能正確認識自己了。

針對這一情況,爲顧及她的臉面,開始的時候,我就在上課當中有意無意灌輸一些就不能夜郎自大,一山更有一山高等等的思想,但成效也並不理想。隨後,又在課堂中批評驕傲自滿這一不良思想,但沒有點破是批評誰。最終,效果也不大明顯。最後,我決定與她好好地敞開心扉聊聊這個話題,幫她分析其中的利弊,找出問題的所在。最終,她認識到錯誤,並願意改正。

二、加強班級管理,培養優秀的學風與班風,鼓勵學生參與各項活動。

開學初,制定班規,並落實。並讓班幹部及部分學生代表參與到管理當中,讓學生做學習的主人,班級管理的主體,培養自我管理意識和自主學習的能力,並利用班會或業餘時間經常開展一些豐富多彩的活動。在另一方面,我自己也以身作則,嚴格要求自己,時刻銘記“身正爲範”這一教誨,勤跟班,使班風正,學風濃。

鼓勵學生參與各項活動:如積極參與學校組織各項活動,如第二課堂、班級文化評比、廣播操比賽、文明辦評比、元旦校運會、元旦文藝匯演等等,這些集體活動既鍛鍊學生的動手能力,增加班級凝聚力以及師生的感情,也能夠激發學生的積極向上的激情和鬥志。從所獲的獎項當中,就可以充分體現以上這些。總的來說,學生的各方面素質都有不同的提高。

班主任網絡培訓總結 篇13

兩個月的時間在培訓中轉瞬而過。在六十天裏,一種叫熱情的的東西在你我之間悄然而生,一種叫感動的心情縈繞在腦間拂之不去,雖然網絡培訓結束了,但生活中的培訓遠沒有結束,而是有了一個新的開始!

培訓之初,因爲受到去年別人班主任遠程培訓的激勵,所以對其抱有很大的希望,無奈中期的專家答疑因爲停電而不能參加——整個的感覺就是憤怒!而且這個玩笑又繼續了一次:後期的網絡相當的不穩定!但即使這樣磕磕絆絆依然阻擋不了我的求知慾望。

最感動的是培訓中的專家的案例分析。在我印象中的專家是可望而不可即的,但這次專家的出現再一次印證了去年參加培訓的班主任的評價。如果我們作爲一線教師的體會不到,就無法繼續評論下去了……反之,如果我們所有的教師都拿出這種熱情來,何愁我們的素質教育搞不成功呢?!

最大的收穫是得到了一種正確的教改心態。從理念上,從內容上,從教法上,從感觸上。理念上的改觀修正,內容上的充實有效,方式上的豐富多彩,感觸上的學海無涯,培訓的點點滴滴,無不爲以後的管理實踐起了提綱挈領的作用,爲教育科學理論注入了源頭活水。

最親近的是班級的指導教師。班級簡報、作業點評、作業推薦,他們的工作時間要比我們多很多,他們尊重每一位教師的勞動,認真批閱每一份作業,並加以點評推薦;製作班級簡報,表揚先進,激勵後進,他們認真負責的態度爲我們的培訓做了第一份肯定。

最高興的依然實認識了很多未曾謀面的朋友,這些朋友一見面就無拘無束,全無顧忌,有話直說,有時候針鋒相對,有時候惺惺相惜,無論是在線研討,還是跟帖討論,還有評價作業,若有興趣還可以找到他“老家”,繼續學習。

最應該感謝的是爲我們一線教師提供這個學習機會和平臺的好心人,謝謝他們的關心,謝謝他們的熱情,謝謝他們的幫助!

“忙併充實着” 是最好的收穫,“累並快樂着”是最妙的感受,“常回家看看”是最大的希望,網絡培訓雖然結束了,但搭建的平臺會繼續延伸到我們的教學生活當中,讓我們開始新的培訓吧!

班主任網絡培訓總結 篇14

上學期本班存在問題較多,導致班級發展不盡人意,爲了不辜負領導對我的信任,本學期我重塑班級形象,主要從以下幾方面入手:

一、 注重外在形象

1、 預備鈴後唱歌

以前唱歌,萎靡不振,只能聽見音箱在響,聽不見學生在唱,甚至在別人唱歌的時候,有的學生依然呼呼直睡。針對這種情況,我要求文藝委員放歌,必須選積極向上的,朗朗上口的歌曲,然後每週最多放兩首歌,不會唱的一天之內學會,凡是唱歌時睡覺的,扣個人考覈分2分,並並義務爲班級打掃衛生一週,現在班級唱歌明顯改善。

2、 抓跑操

以 前跑操,每排人數總是不齊,跑的時候步伐也不整齊,口號不響亮,這都嚴重影響班級形象,爲了提高跑操質量,我做了如下規定。除了最後一排外,其他排每排七人,女生在前,男生在後,女生不夠一排男生補齊,每排最中間的同學擔任每排的組長,負責口號、排面和步伐一致,經過過一段時間後,現在9班的跑操較以前大有好轉。

二、 教學生學會上自習

教育家魏書生先生說過:“一位教師最大的本領就是教給學生學會上自習的能力。”現在我們自習較多,時間較長,怎樣讓學生的自習非常有效成爲我們每位教師非常頭疼的問題。我做了如下嘗試:

1、現在,課外活動時間沒安排什麼課,我每天就讓一部分學生到任課教師那去補偏,尤其是會考科目偏科的學生,特長生可以去操場練聲,爭取充分利用課外活動時間。

2、 晚自習,要求學生必須在前三節課完成老師佈置的作業,第四節課寫學習反思,回顧當天學習的全部課程。並作出筆記。

三、 劃分學習小組

我按成績把學生分成八個學習小組,班級的前八名分別擔任小組的組長,從學習、紀律、衛生三個方面考覈小組,小組每兩個周總結一次,由小組長總結本小組這兩個周的具體情況,哪些地方做的不錯,繼續發揚,哪些地方做的不好,努力改正,然後再由班長對每個小組的情況具體點評。

四、合理安排學生座次

有的班主任不注重學生的座次,有的班主任注重學生座次但不能合理安排,要想提高班級的成績和凝聚力,必須合理安排學生座次,我是這樣做的:

排位前,把學生的每科成績按名次排出來,根據優勢互補的原則進行排位,偏科比較嚴重的同學,他的周圍必須有該科的佼佼者,並且要考慮到學生的性格特點,性格比較開朗的學生最好不要放到一起,爭取性格特點也能互補。

五、 有針對性的召開主題班會

我 們班主任經常開班會,零零碎碎的說一些班需要注意的事項,經常是臨時性的,沒有做充分的準備,但是召開主題班會一定做好充分準備,主要是把前一段時間班級存在的問題,在班會上提出來,採取一定的措施,有針對性的解決。比如:本學期開學伊始,我發現很多學生比較懶散,天天無精打采,沒有鬥志,很多學生還沉浸在過年的享樂之中,於是,我專門召開了一次題爲“超越極限,挑戰自我”的主題班會,舉了一些通過自己的艱苦努力最後成材的事例,並且把本班一些學生在早晨到位學習的照片展示給大家,讓學習非常刻苦的學生向大家交流自己學習的經驗,班會最後很正式地舉行了“超越極限,挑戰自我”的簽名活動,全班共44人,其中41人簽了名,我要求籤名的學生明天早晨必須在5:50以前到位,結果第二天,除去收拾衛生的和去操場練聲的以外,共有兩名學生沒有到位,從這也能看出,咱們的學生還是有一定的爭強好勝心理,關鍵就是我們怎樣挖掘他們的潛能。

以上是我一點不成熟的經驗,不當之處,還請各位班主任批評指正。

班主任網絡培訓總結 篇15

一年來,認真學習貫徹黨的XX大精神,嚴格遵守《中國小教師職業道德規範》要求,落實教育局、學校工作部署,以重實際,抓實事,求實效爲教學工作的基本原則,以培養學生創新精神和實踐能力爲重點,以新課程改革爲契機,深化課堂教學改革,認真落實課程計劃,落實教學常規,落實教學改革措施,大力推進素質教育,使所任班級教學質量有了大面積提高,現就將一年以來工作情況總結如下:

一、認真學習,提高思想認識,樹立新的理念

1、堅持每週的政治學習和業務學習,緊緊圍繞學習新課程,構建新課程,嘗試新教法的目標,不斷更新教學觀念。注重把學習新課程標準與構建新理念有機的結合起來。通過學習新的《課程標準》,認識到新課程改革既是挑戰,又是機遇。將理論聯繫到實際教學工作中,解放思想,更新觀念,豐富知識,提高能力,以全新的素質結構接受新一輪課程改革浪潮的“洗禮”。

2、通過學習新的《課程標準》,使自己逐步領會到“一切爲了人的發展”的教學理念。樹立了學生主體觀,貫徹了民主教學的思想,構建了一種民主和諧平等的新型師生關係,使尊重學生人格,尊重學生觀點,承認學生個性差異,積極創造和提供滿足不同學生學習成長條件的理念落到實處。將學生的發展作爲教學活動的出發點和歸宿。重視了學生獨立性,自主性的培養與發揮,收到了良好的效果。

二、教學工作

教學工作是學校各項工作的中心,也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。一年來,在堅持抓好新課程理念學習和應用的同時,我積極探索教育教學規律,充分運用學校現有的教育教學資源,大膽改革課堂教學,加大新型教學方法使用力度,取得了明顯效果,具體表現在:

(一)發揮教師爲主導的作用

1、備課深入細緻。平時認真研究教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握難重點。在制定教學目的時,非常注意學生的實際情況。教案編寫認真,並不斷歸納總結經驗教訓。

2、注重課堂教學效果。針對中年級學生特點,以愉快式教學爲主,不搞滿堂灌,堅持學生爲主體,教師爲主導、教學爲主線,注重講練結合。在教學中注意抓住重點,突破難點。

3、堅持參加校內外教學研討活動,不斷汲取他人的寶貴經驗,提高自己的教學水平。經常向經驗豐富的教師請教並經常在一起討論教學問題。聽公開課多次,使我明確了今後講課的方向和以後語文課該怎麼教和怎麼講。

4、在作業批改上,認真及時,力求做到全批全改,重在訂正,及時瞭解學生的學習情況,以便在輔導中做到有的放矢。

(二)調動學生的積極性。

在教學中尊重孩子的不同興趣愛好,不同的生活感受和不同的表現形式,使他們形成自己不同的風格,不強求一律。有意識地以學生爲主體,教師爲主導,通過各種遊戲、比賽等教學手段,充分調動他們的學習興趣及學習積極性。讓他們的天性和個性得以自由健康的發揮。讓學生在視、聽、觸覺中培養了創造性思維方式,變“要我學”爲“我要學”,極大地活躍了課堂氣氛,相應提高了課堂教學效率。

三、做好後進生轉化工作

作爲教師,應該明白任何學生都會同時存在優點和缺點兩方面,對優生的優點是顯而易見的,對後進生則易於發現其缺點,尤其是在學習上後進的學生,往往得不到老師的肯定,而後進生轉化成功與否,直接影響着全班學生的整體成績。所以,一年來,我一直注重從以下幾方面抓好後進生轉化工作:

1、用發展的觀點看學生。

應當縱向地看到:後進生的今天比他的昨天好,即使不然,也應相信他的明天會比今天好。

2、因勢利導,化消極因素爲積極因素。

首先幫助後進生找到優、缺點,以發揚優點,克服缺點。其次以平常的心態對待:後進生也是孩子,厭惡、責罵只能適得其反,他們應該享有同其它學生同樣的平等和民主,也應該在稍有一點進步時得到老師的肯定。3、真正做到曉之以理,動之以情。首先做到“真誠”二字,即教師不應有絲毫虛僞與欺哄,一旦學生髮現“有假”,那麼教師所做的一切都會被看作是在“演戲”。其次做到“接受”,即能感受後進生在學習過程中的各種心理表現和看法,如對學習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠,錯誤的想法和指責等,信任他們,鼓勵他們自由討論。最後做到“理解”二字,即通過學生的眼睛看事物。

因爲做到了以上幾點,所以我在後進生轉化工作上,效果還是明顯的。

四、班主任工作

作爲班主任,我深深懂得教師的一言一行都影響着學生,對學生起着言傳身教的作用。所以在工作中我一直遵循“嚴要求,高標準”的指導方針。

1、思想教育常抓不懈:利用班會,晨會進行思想品德教育,衛生、紀律、安全等經常講,着重培養學生良好的道德品質、學習習慣、勞動習慣和文明行爲習慣等。

2、發揮“小幹部”的大作用:大膽放手使用班幹部,通過制定班級管理制度,對學生各方面做出了嚴格要求,班內形成了團結向上的優良班風。

3、經常與任課教師取得聯繫,瞭解學生的學習情況,協同對學生進行學習目的教育,激發學習興趣,培養刻苦學習的意志,教會學習方法,學好各門功課,並掌握學生的課業負擔量。

4、關心學生身體健康,注意保護視力,指導開展豐富多彩的班級活動,積極參加學校組織的各項活動,搞好班級的經常性管理工作,對學生進行常規訓練,培養學生養成良好的學習、生活習慣。

5、經常與家長保持聯繫,互通情況,取得家長的支持和配合,指導家長正確教育子女等。

通過以上工作,本班學生紀律、學習、生活習慣、日常行爲規範等都有了較大轉變,爲今後的教育教學工作打好了基礎。

總之,一年來,幹了一些工作,也取得了一些成績,但成績只能代表過去,工作中也存在着一些不足,如:學生學習兩極分化嚴重,行爲習慣還不夠規範等,在今後的工作中,我一定要發揚優點,改正不足,揚長避短,爭取更大的成績。

班主任網絡培訓總結 篇16

眨眼間,擔任二(5)班班主任工作又一個學期了,在工作開始時總覺得這份差使壓力很大,因爲班務工作開展得成功與否,關鍵是能將學生的集體榮譽感聚集起來,現在回顧一下這個學期來的工作心德:

一、加強思想教育,前途理想教育。

二年級的學生思想處於一個“危險”的狀態,他們對是非的分辨,對美醜的分辨能力不夠“精明”、“果斷”,八年級階段是整個國中階段的重要時期,故此,在班會課或其他教育當中,教育學生認清當前形勢,打好良好根基,爲九年級的升學考試作好鋪墊,教育他們樹立遠大理想,確定奮鬥目標,力求做到有理想、有文化、有紀律、有道德的四有新人。爲社會、爲人民作出貢獻。

二、加強日常行爲規範教育,促進紀律管理

紀律是課堂教學質量的保證,是形成良好班風的前提,因此,在平時的課堂、課間都經常對學生進行日常行爲規範教育。

三、齊抓工管,攜手前進

班風的建設好與壞,其實最大功勞是班中得力的班幹部,班中的學風、班風由他們帶領着,使二(5)班的班務工作能順利開展,並獲得一定的成績,如每次的文明牆報評比都獲前三名,每週的文明班評比,共獲8次,文明課室評經獲1次,還有其他的活動,如廣播操比賽獲二等獎、校運會獲校第三名等佳績。

四、不足之處及存在問題

1.班中仍有少部分學生自覺差、自率性低。

2.班中的學習風氣較爲沉悶,尖子生少、差生多。

3.部分學生學習的目的不夠明確。

班主任網絡培訓總結 篇17

著名教育家葉聖陶先生曾說過:“教育是什麼,往簡單方面說,只有一句話,就是養成良好的習慣……”什麼是習慣?習慣就是長時期裏逐漸養成的一時不容易改變的行爲。班集體是學生成長的重要園地,在班集體中培養學生的行爲習慣非常重要。但是,良好的行爲習慣不是一朝一夕就能養成的,而是在日常生活中一點一滴積累起來的。

本學期我定的目標是:重視養成教育,從身邊小事做起。

1、重視禮貌用語:

(1)“看見老師問聲好”

利用晨會課時間,教育學生看見老師要主動打招呼,遇到認識的老師要加上姓,稱之“某老師好”,遇到不認識的老師,只要稱之“老師好”。遇到有客人老師參觀我們學校時,也要主動向客人老師問好。放學回家的時候要和老師說再見。

(2)讓學生學會有了錯誤一定要講“對不起”,還要寬容別人。

學生來報告時,只會講“他,怎麼怎麼惹我了。”總是在找別人的原因,要轉化成找自己的原因。因此,學生來報告時,我要求學生首先要講“我怎麼和同學發生矛盾了,我錯在哪裏?”“沒關係不要緊,就是寬容別人。”“鼓掌祝賀”。平心靜氣地處理,經常這樣,班級慢慢形成良好的班風,這就是和諧。

2、物品安放整齊,自己事自己做――培養自理自立能力

重視教室的整潔,這是環境育人的重要組成部分。對學生們提出的標準是:課桌椅擺放整齊,橫豎對齊。以一排爲標準。三淨一靠攏:地面掃乾淨,桌面上乾淨,桌肚裏乾淨。桌椅要靠攏。勞動工具按固定地點放好。黑板講臺、教學用具擦乾淨,按固定地點放好。值日生勞動結束後在自己的位置前站好,請組長檢查勞動成果。

3、分階段提出養成教育重點。

學生良好行爲習慣的養成不是一蹴而就的。我們可以分階段提出養成教育的重點,在一個階段,重點養成一種良好的行爲習慣。通過一個又一個養成教育重點目標的實現,使學生在許多方面養成良好的行爲習慣。除了學校每週提出的本週目標,我還制訂一些個性化的目標,比如在開學初,爲了養成專心聽講,認真完成作業的習慣,我提出了“上課認真傾聽,作業整潔乾淨”的養成教育重點。天冷了,有些同學上學遲到,我便提出了“早起幾分鐘,不做遲到生”的養成教育重點。其它的諸如“站如鬆,坐如鐘”“說話輕輕,走路輕輕”等等。需要注意的是,各個階段養成教育重點的提出,可根據學生的學習、生活實際情況而定,做到語言精練,易讀易記。

4、如何實現養成教育教育重點。

分階段提出養成教育重點以後,絕大多數學生能主動自覺地去做,但也會有少數學生反應冷漠,有的學生甚至違反規定,這就需要老師從以下幾個方面做起:

①教師率先垂範。

黑格爾說:“教師是孩子心中最完美的偶像。”教師的一言一行都會對學生產生潛移默化的影響。常聽到孩子說:“這是我們老師說的”“我們老師就這樣做的。”因此,教師要利用孩子這種特殊的心理,在養成教育重點提出來以後做出表率,給學生以積極的影響。比如,看到地面有紙屑,教師要放下架子,彎腰撿起。

②加強個別教育。

在個別學生不按養成教育的重點要求去做,違反規定,犯了錯誤時,教師不能憑一時的怒氣大發雷霆,更不能諷刺挖苦,要講究方法。讓批評轉個彎。養成教育是一場持久戰,每一個小細節都會決定着戰爭的成敗。要想取得最後的勝利,就要重視每一件小事,小是大的基礎,大是小的積累。改用老子的一句話:天下難事,必做於易;教育大事,必做於細。孩子的心是塊奇怪的田地,播下思想的種子,獲得行爲的收穫;播下行爲的種子,獲得習慣的收穫;播下習慣的種子,獲得品德的收穫;播下品德的種子,獲得命運的收穫。

班主任網絡培訓總結 篇18

本學期工作接近尾聲了,回顧班級工作中的點點滴滴,有成績亦有不足。還記得開學前一天,我心裏還在暗自高興,這班學生經過了一年級的訓練,熟悉了校園的學習和生活,行爲習慣也改變了很多,就算有新生,也可以很快融入新集體,這樣我的班主任工作會得心應手的。現就本學期工作的開展談一談:

一、組建班委,培養得力的小助手

學生多,老師一個人的精力也有限,那麼,班幹部就是老師最大的幫手。從一年級起我就注重班幹部的培養,班裏的喬俊熙、解欣雨、費桐菲、李佳露、卜俊翔、徐煜琳等幾個小班長和小組長,已經掌握了一些管理的方法方式。像收發作業,整理隊伍,維持紀律方面都做得不錯。但是,畢竟孩子年齡小,還有些特別調皮的孩子,小幹部們也是“束手無策”的,這個時候我就是他們的後盾。除此之外,我還經常和這些小幹部們談心,告訴他們,要管好其他同學就要先管好自己,只有自己做好了,大家就會聽你的了。一學期下來,由於班幹部的出色表現,我的班主任工作也輕鬆不少。

二、多表揚鼓

常言道“良言一句三冬暖,惡語半句六月寒”,也有教育學家提出“好孩子是誇出來的”。由此可見,表揚鼓勵的魅力之大!在這學期,我充分利用班級的紅花榜,班級Q羣,校訊通短信等方式對學生的進步進行表揚,對暫時落後的`孩子給予熱情的鼓勵。這些對於推動孩子對學習的興趣和信心都有莫大的作用。劉鑄同學在班裏處以中等,對學習興趣不濃,他媽媽幾次給我電話,說在家不願寫作業,拖拖拉拉的。我嘗試和他談心,教育,但是效果都不大好。直到有一次,我把幾個日記寫得還的孩子用校訊通短信發個家長,提出表揚,剛好劉鑄那天的日記也寫得不錯,也在表揚之內。後來,劉媽媽給我電話,說那天回來樂得屁顛屁顛的,還有些抱怨媽媽沒開校訊通呢。之後很長一段時間,劉鑄作業拖拉的現象得到了改變,書寫也工整多了。這也讓我體會到表揚的魅力。除了這些口頭上精神上的表揚鼓勵外,我還有物質獎勵,集紅花換禮物就是其中一項,通過平時表現好,贏得老師的小紅花,到一定數量後就可以換取小徽章,鉛筆,本子等小禮物了。

三、密切和家長的聯繫

多年的從教經驗告訴我,家長的配合會讓班主任工作事半功倍的效果。班級QQ羣是我和家長聯繫的主陣地,本學期新進我班的21個孩子也陸續加進了十幾個家長的QQ,他們在這個相對自由的環境裏,從熟悉我這個班主任到信任我,相互交流教育孩子的經驗心得,大家之間除了老師和家長的關係,更多的是朋友般的相處。教育方向的一致,孩子們的學習也是更上一層樓!

在這學期中,我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,當然也存在着不足,如在差生的轉化上還不夠細緻;學生的安全意識還很薄弱。以後我將全力以赴繼續努力,讓每一位學生生活在團結的集體中,在集體中健康全面的發展,我將更加努力工作,不斷完善自己,提高自己。

班主任網絡培訓總結 篇19

本學期,我擔任一年級的班主任工作。半學期來,我在學校領導的指導幫助下,在各位任課教師的協作配合下,按照學校各項教育教學安排部署,儘快熟悉學生,強化班級管理,初步形成了班風正,學風濃,同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫助、遵守紀律的良好局面。說心裏話,一年級班主任的工作非常不容易,因爲一年級學生年齡小,自控力差,紀律渙散。我所擔任的一年級有女生13名,男生23名。孩子們很活潑,小腦袋學知識挺快,也一天到晚問個不停,要管理好他們可着實不容易。針對本班學生的特點,我主要做了以下幾項工作:

一、加強常規教育,培養學生的自覺性。

回憶起開學第一個月的情形,的確相當辛苦。每天如“母雞孵蛋”一般坐在班中。從坐、站、舉手、排隊、掃地等一一教起。這樣的努力是有成效的,一個星期之後,學生漸漸地知道了每天何時當做何事。於是,我結合制定的工作計劃,利用晨會、班會等時間,從紀律、學習、衛生、安全等方面對學生進行規範化教育,使他們明白該做哪些事情,不該做哪些事情。時間一長,學生的行爲規範大有進步,已基本上適應了學校生活。還教會他們如何安全快樂生活的一些小常識,提醒學生做好上課準備工作,並且在課後注意觀察學生的行爲,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

二、抓紀律,注重形成良好的班風。

一個班級,要想有良好的班風,必須要抓班級紀律才行。因而,我強化以下工作:

1、課堂紀律首先師生共同制定了通俗、管用、易於同學們理解和記憶的班規——“管好自己”,並制定相應的獎懲辦法。這樣學生既感到有趣,又有動力,而且可以在不知不覺中遵守紀律。

2、路隊紀律爲了讓學生養成良好的行爲習慣,適應集體生活,我在班級開展“路隊小標兵”評比活動,使學生不僅做到快,齊,靜,而且能夠進行自主管理。每一個路隊將分別設立一個小隊長,每天定時向班級彙報路隊情況,及時監督,及時管理。

3、課間紀律課間是學生輕鬆休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕鬆的氣氛。

4、高度重視學生的安全教育,隨時提醒學生課間活動期間不攀爬樓梯,不穿越花池,不追逐打鬧,不到施工場地去,不在校園內參加不安全的活動和遊戲。

三、多表揚多獎勵,激發孩子的上進心。

每天的早讀課,我都會鼓勵孩子用自己的方式朗讀課文,並在巡迴檢查的過程中,將認真讀書的學生名單寫在黑板上,獎勵小星星。學生積極性大增,每天早讀課都書聲琅琅。每天的教室打掃,我也都會沿用早讀課的獎勵方法,多表揚,儘量少批評或不批評,利用孩子的上進心鞭策他們。

四、抓衛生,注重營造良好的學習環境。

爲了預防、遠離疾病,我一直注重學生各方面的衛生和班級衛生的保持,教育引導學生養成良好的生活習慣,創設一個良好的學習環境。

1、班級衛生:堅持每天上午、下午清掃教室,並設小組長進行檢查與監督,保持室內衛生清潔。

2、個人衛生:利用晨讀時間,檢查學生的個人衛生,不好的給予提醒,衛生較差的,要求家長配合做好相關工作。

五、抓幹部,注重培養學生自我管理的能力。

班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班幹部卻是班級管理的小助手。這學期我採取小組長責任制,使班級自主化管理形成機制,讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養有個性的人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。

六、加強與家長聯繫,共同促進孩子的發展。

我始終覺得,一個人的成長離不開家庭的影響。教師對孩子的影響再大,如果得不到家庭的響應與合作,必然是勢單力薄的。本學期,通過給學生建學籍、普查疫苗接種情況,全面登記了每個學生的家庭基本情況和聯繫方式,我經常通過家長接送孩子的時候,通過電話聯繫,家訪,表達自己對教育孩子的看法,瞭解學生在家的學習與生活情況,也向家長彙報其子女在校的情況,爭取與家長的教育思想達成一致。對個別學習有困難的學生,和家長共同探討、交流對學生的教育情況,收到了較好的效果。

一個學期不知不覺中過去了,從學生進校到現在,學生從什麼都不懂,到現在會認字,會表達,能與老師、同學進行交流,生活基本能自理,我覺得這個變化太大了。這一學期下來,學生完全能適應學校的生活了,並能比較自覺地遵守學校的各項規章制度。

總而言之,班主任工作是一門科學,需要不斷探索,在今後的工作中我將不斷努力,盡心盡責做好這一項工作。一年級的孩子就如同一張白紙,上面的五彩斑斕總是慢慢積累,現在的底色將註定其基礎色調。

班主任網絡培訓總結 篇20

本學期對於班級工作我做了以下工作:

一.幫助學生樹立遠大的人生理想,變“要我學”爲“我要學”

1.中學生是人生觀形成的重要時期。關心時政,關心國家民族的前途命運,希望自已一生有所作爲是他們的共同特性,因此抓緊抓好時政教育,特別是當前世界與中國在經濟科技發展上的機遇和挑戰,歷史上中國的落後給我們的苦難和今天我們與發達國家相比我們存在的弊端,以此常常能喚起他們的歷史責任感,樹立起爲中華之崛起而努力學習的信念,這是學生時代最具感召力的學習原動力。

2.加強國家人才需求形勢的教育。這既能讓學生了解社會對不同人才的需求數量,類型,爲今後確定志願做準備,更能通過國家對人才要求的德與才教育,讓學生感受到必需從個人修養和能力培養兩方面努力,否則今後自已將落後於社會,就個人而言生活難以灑脫。特別要講講打工仔的生活和工資變遷,從只要打工就掙錢變遷到高學歷打工掙大錢低學歷打工掙錢少甚至不掙錢的事實說明人要不斷的發展自已,一個時代有一個時代對人的要求,講一講下崗的原因,從國家的角度來說是因爲生產力水平低下,產品在國際上缺少競爭力,於國家不僅不能爲貢獻反而是一種負擔,下崗是爲了減員增效,國家要的是高素質的人才,而不是普通的勞動力,適應社會的要求是時代的潮流。

3.幫助學生分析自已的潛在優勢或幫助尋找適合於他的人生道路。讓他看到希望,讓希望燃燒起光明,照亮他人生的路。這樣將大道理同小道理與學生個人的切身利益掛勾,思想教育工作實在,有利於學生清醒頭腦,樹立遠大而實際的人生理想。

此外,班主任自身要做一個人格高尚的人,要宏楊正氣,是非分明,立場堅定,用自身的人格力量感染學生,給學生以可信任感和可欽佩感,這是班主任工作的基礎。

總之,以上思想政治工作能極大幫助學生養成學習自覺性,主動性,和勇於探索的精神,思想政治工作是班主任工作的靈魂。

二.鼓舞學生信心

1.樹立榜樣:個人修養的榜樣,學習刻苦終成大器的榜樣,敢於拼搏的榜樣,成績先居劣勢後終於趕上來了,取得了好成績的榜樣,偉人,名人,民間故事中的典範,特別是他們的已畢業校友的先進事蹟。

2.實事求是地指出學生的優缺點,幫助他樹立目標,取長補短。

3.面對挫折實事求是地分析失敗的原因,指出成功的道路,和他這時具備的優勢條件,並鼓舞他的鬥志,強調人不應只重視一城一地的得失,而應着眼於人生的全局。講清一時的努力不會換來立時的好成績,必需長期努力。

總之,班主任應該是鼓動家要鼓起學生的自信,“自信是人生成功的一半”

三.培養學生正確的學習方法

1.強學習方法的指導,提高學習效率是班主任經常的一項工作,也是差生轉化的中心,班主任講清一般的學習方法,特別是它的作用和意義,並要逐步培養學生正確的學習方法,課前預習,認真上課,課後及時複習,反覆複習,適當練習。要反覆佈置,瞭解後再採取措施糾正,直到這個學習習性養成,還需要針對每科的具體情況對具體科目的學習方法全方位的指導,

2.強科學用腦的思想教育,個人心理調適,科學的休息法,記憶法,科學的身體煅煉,營養褡配,腦科學最新成果。

3.造條件讓差生補習,同學自願,請教師補習或指導訂閱輔導資料或購買vcd影碟,總之要讓他感受到老師在同全班同學共同努力,營造一種努力爭先,不畏艱難的氛圍。

4.織興趣小組,作爲學習扶貧小組,讓學生教學生,提高其集體自力更生的能力,同時也讓小組的同學在提高自身的同時讓自已的能力也上一個新臺階。

5.調學習時間的投入,基礎差要追趕上來只有刻苦,只有艱苦的勞動纔有巨大收穫,

6.強課外閱讀指導,拓展學生的知識面。要教育學生既要重視課內知識的學習,又要重視課外知識的吸取,課堂內與課堂外的知識是相輔相成的。學習方法的養成是差生能否轉化和學生學習能否進步的核心。

四.加強班級管理

1.學生交流,把握每個學生的思想,學習,生活的動態。定期或不定期的在班上進行書面調查,讓他們反映教室寢室的紀律,清潔衛生,同學關係等等問題,以及學生學習和教師教學方面存在的問題,這樣可以及時地加以引導,修正和跟蹤管理班級,同時也可給科任教師指出部題以便修正教學,平時,早自習,上午上課,下午上課,晚自習課,以及自習時間多到教室向學生了解班情,觀察學生作習情況,向學生了解學生,總之日常管理在於花時間,勤動腦勤動手這樣才能保持班上始終處於班主任的有效監管中

2.心挑選班幹部,大膽鼓勵他們在班上開展活動,同時加強指導,讓他們儘可能快的成熟,有力地管理班上。

3.格紀律要求。班級管理要制度化,不體罰學生不等於不懲罰學生,要學生明白遲到了,早退了,曠課了,打牌,賭博了將要受到何種處理,主要在於耐心細仔的批評教育,罰“力所能及”的清潔掃除,與家長聯繫通報該生的劣跡,讓犯了錯的學生在身體上和心靈上都過不去,嚴重的報學校給予處分,對付累教不改的學生在動用學校紀律的同時讓他同家長和老師共同制定他的保證書,只要再犯就必需堅持按保證書執行,迫使他懸崖勒馬,回頭是岸,同時加強對他們的監督,多同他們交流,給予他們信任。

總之,班主任工作要從理想思想教育入手,以提高學習能力爲核心,紀律管理爲手段,全方位調動積極性。在經後的工作中我將繼續努力工作總結經驗,不求最好,但求更好!

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