給困難員工的慰問信（精選16篇）
給困難員工的慰問信 篇1
值此新春佳節來臨之際，謹向您及家人致以誠摯的慰問!
根據黨中央、省委和廳黨組“送溫暖活動”的指示精神，廳工會工委對省直文化系統廣大職工的生活狀況進行了調查，瞭解到您家庭的實際困難。爲幫助您及家人過一個歡樂祥和、幸福美滿的春節，特地爲您送去現金陸百元以表示慰問。
希望您在新的一年裏，振奮精神，堅定信心，不斷克服困難，力爭新的改善!
日期
給困難員工的慰問信 篇2
新年伊始，萬象更新。值此新春佳節來臨之際，公司黨政領導和全體員工謹向您及家人致以親切的問候和美好的祝福! 剛剛過去的20xx年，是“十二五”的收官之年，也是江西銷售承上啓下、繼往開來的一年。公司廣大幹部員工面對油價持續低迷、市場需求不振、競爭異常激烈、困難遠超預期的嚴峻形勢，挺直脊樑、迎難而上，管理提升強基礎，重塑形象促發展，打響穩增長攻堅戰，各項工作取得了較好成績。這些成績的取得，與廣大員工辛勤工作是分不開的，與廣大員工家屬的理解、支持是分不開的。
20xx年，是“十三五”開局之年。新的起點，新的目標，新的使命，新的征程，機遇與挑戰同在，希望與困難並存。但暫時的困難遮擋不住公司前進的方向，有全體員工的努力拼搏、同舟共濟、砥礪前行，我們終將歷經風雨見彩虹。
在迎春賀歲之際，我們不能忘記那些生活還比較困難的員工，公司黨委、工會決定劃撥特殊經費，專門用於慰問困難員工，略表心意，幫助大家度過一個歡樂祥和的節日!殷切希望大家在新的一年裏，堅定信心、振奮精神，共同努力，不斷克服暫時的困難，過上幸福美好的新生活!
日期
給困難員工的慰問信 篇3
值此新春佳節來臨之際，謹向您及家人致以誠摯的慰問!
根據黨中央、省委和廳黨組“送溫暖活動”的指示精神，廳工會工委對省直文化系統廣大職工的生活狀況進行了調查，瞭解到您家庭的實際困難。
爲幫助您及家人過一個歡樂祥和、幸福美滿的春節，特地爲您送去現金陸百元以表示慰問。
希望您在新的一年裏，振奮精神，堅定信心，不斷克服困難，力爭新的改善!
此致
敬禮!
20xx年x月x日
給困難員工的慰問信 篇4
尊敬的
您好!
日前，公司總裁曹總驚悉您身染小恙後，深感不安，並於百忙之中反覆叮囑我們要知曉詳情，盡力提供資助。通過 x 日電話請宜，方知您的病情已無大礙，我們才得以釋懷，並即刻向曹總作了彙報，曹總亦深感欣慰。想到您工作中的點點滴滴，大家都希望您能夠儘快回到公司工作。感謝您在工作中辛勤勞動與默默付出!
今致信函，謹代表曹總及全體匯中人向您聊表慰問，並衷心地祝願您早日康復!
日期
給困難員工的慰問信 篇5
全市離退休老職工同志們：
這個神聖的職業，你們付出了青春，付出了汗水，您的手上磨出了厚厚的繭子，您的額上留下了歲月的痕跡。您把清晨的第一縷陽光灑進校園，您把最美好的年華留在了三尺講臺，您把熱情和精力都無保留的獻給了教育事業，獻給了師大附中!我們成長的足跡留下了您的辛勤耕耘和無私奉獻，無數的附中學子感謝你們!
求索碑上刻着的一個個耀眼的名字，那是一個個出類拔萃的附中人，他們的成功與他們的努力是分不開，但更重要的是他們身後都有一個兢兢業業，勤勤懇懇，無私奉獻的園丁, 在辛勤的培育着這些祖國未來的閃耀之星。加減乘除，也算不盡您做出的奉獻;詩詞歌賦，也頌不完對您的崇敬。您用知識的甘露，澆開我們理想的花朵;您用心靈的清泉，潤育我們情操的美果。您不是藝術家，卻吸引着我們飢渴的目光;你不是歌唱家，卻讓知識的清泉叮咚作響;您不是雕塑家，卻塑造着一批批青年人的靈魂。您用火一般的情感溫暖每個同學的心房，無數顆心被您牽引激盪，連您的背影也凝聚着滾燙的目光!
如今，你們雖然離開了工作崗位，但仍心繫學校，離而不休，密切關注着學校，有些教師還被複聘任教，繼續爲學校的發展發出光和熱。你們用殫思竭力、無私忘我的精神裝點着生命之樹，讓它永遠枝繁葉茂!有了你們的付出與支持，附中一定會更加美好!
在此，我謹代表附中和時代所有學子們，衷心地向你們說一句：老師，您辛苦了!衷心祝願你們新春快樂，健康長壽!
此致
敬禮！
x年xx月xx日
給困難員工的慰問信 篇6
尊敬的退休老同志：
當您打開這封信的時候，應當是鞭炮齊鳴，人聲鼎沸，金鼠迎春，萬象更新，迎接新年到來的喜慶日子。
在難忘20__年，由於您的關心和支持，我院各項工作得到了順利的推進，幹部和職工的素質有了一定程度的提高。我們正信心百倍地跨進20__年，同心同德爭創事業新輝煌。值此新春到來之際，我們萬分感謝您的幫助和支持，爲使您過好一個祥和歡樂的新春佳節，我院對退休職工年終慰問作如下安排：1月5日把20__-20__年旅遊費200元打入工資卡，2月5日把2020__年終慰問金400元(70歲以上450元)打入工資卡。
最後，預祝您在新的一年裏，身體健康，闔家幸福，萬事如意!
給困難員工的慰問信 篇7
尊敬的離退休老同志：
翠柏蒼松兆福壽，金樽檀板慶新年。值此xx年新春佳節來臨之際，離退休工作處黨委及行政率全體職工，謹向您和您的家人致以熱烈的節日問候和誠摯的新年祝福! xx年，我校各項事業蓬勃向上，取得了很多令人振奮的成績。在校黨委和行政的正確領導下，在全體師生員工的共同努力下，在老同志們的大力支持下，學校全面貫徹落實科學發展觀，全面總結前十年辦學經驗，在學科建設、人才培養、科學研究、產學研合作、師資隊伍、國際合作、思想政治管理工作等諸多領域均取得可喜的成績。xx年，學校勝利召開第二次黨代會，明確了未來十年的發展思路，在建設世界知名的高水平研究型大學的道路上邁開穩健的步伐。
撫今追昔，飲水思源。中南大學輝煌成績的取得，是全校廣大師生員工團結一心、共同奮鬥的結果，也凝結着廣大離退休老同志的心血和汗水。我們會時刻牢記老同志的歷史功績和巨大貢獻。在此，謹向你們表示崇高的敬意和誠摯的感謝!
惜別舊歲，喜迎新春。xx年，既是中國共產黨成立xx週年，又是""規劃的之年，也是中南大學在新的起點上不斷銳意進取、發展創新的一年。在新的一年裏，我們將舉全校之力，在堅持對接國家重大戰略需求、服務國家建設的基礎上，按照"中國特色、世界水平"的要求，一如既往地壯大一流學科，建設一流師資，培養一流人才，創造一流成果，全面推進學校各項事業科學發展，爲建設世界知名的高水平研究型大學而努力奮鬥!在今後的工作中，我們將按照中組發[]10號、中大人字[]104號及中大黨組字[]29號文件精神，全面做好學校離退休工作，千方百計爲老同志辦實事、做好事、解難事，真正做到政治上尊重、思想上關心、生活上照顧老同志。
老驥伏櫪，志在千里。我們衷心希望老同志們保重身體，頤養天年，並一如既往地關心和支持學校工作，爲促進學校各項事業的發展做出新的更大貢獻。
最後恭祝各位離退休老同志：身體健康，新春愉快，闔家幸福，萬事吉祥!
給困難員工的慰問信 篇8
致全體困難員工:
新年伊始，萬象更新。值此新春佳節來臨之際，公司黨政領導和全體員工謹向您及家人致以親切的問候和美好的祝福! 剛剛過去的20xx年，是“”的收官之年，也是江西銷售承上啓下、繼往開來的一年。公司廣大幹部員工面對油價持續低迷、市場需求不振、競爭異常激烈、困難遠超預期的嚴峻形勢，挺直脊樑、迎難而上，管理提升強基礎，重塑形象促發展，打響穩增長攻堅戰，各項工作取得了較好成績。這些成績的取得，與廣大員工辛勤工作是分不開的，與廣大員工家屬的理解、支持是分不開的。
20xx年，是“十三五”開局之年。新的起點，新的目標，新的使命，新的征程，機遇與挑戰同在，希望與困難並存。但暫時的困難遮擋不住公司前進的方向，有全體員工的努力拼搏、同舟共濟、砥礪前行，我們終將歷經風雨見彩虹。 在迎春賀歲之際，我們不能忘記那些生活還比較困難的員工，公司黨委、工會決定劃撥特殊經費，專門用於慰問困難員工，略表心意，幫助大家度過一個歡樂祥和的節日!殷切希望大家在新的一年裏，堅定信心、振奮精神，共同努力，不斷克服暫時的困難，過上幸福美好的新生活!
給困難員工的慰問信 篇9
親愛的新同事：
你們好！經過一段時間的實習，想必你們對公司和工作都有了一定的瞭解，通過聽到的、看到的、體會的，你對目前的工作性質、公司的人文環境也有了初步的瞭解。也許你已經愛上了這份工作，下定決心加入公司這個大家庭，也許你正在摩挲手上的老繭，在去與留之間搖擺不定。
不管你現在思想狀況如何，我想告訴你的是：公司是一個值得你堅守的地方！公司的工資福利、工作的穩定性都是很好的。尤其是公司的人文環境，會讓你有一種歸屬感，這裏有各種各樣的平臺，讓你去展示自己的風采。所以，公司是很多求職者夢寐以求的地方。尤其是在找工作難，找好工作更難的大背景下，你更應該把握住這次實習的機會，咬牙堅持留下來！
實習不僅僅是讓你熟悉工藝流程，掌握操作技巧，更是公司對你的考驗。公司的發展最終取決於人的素質，吃苦耐勞是基層員工最基本的素質，假如你連一丁點苦頭都受不了，整天一副二世主的樣子，恐怕你也就只能做啃老族了！從生理上來說，不同的工種使用肌肉羣是不樣的，即便你以前是從事體力勞動的也有不適應的狀況。當你經過一段時間的鍛鍊，掌握了相關的勞動技巧，身上的肌肉羣適應了這份工作的時候，你就會覺得幹起活來遊刃有餘很輕鬆了。有不少同事還有第二職業，如果真像你們現在的疲憊不堪，他們還會從事第二職業嗎？誠然，實習是很艱苦的，但也正是考驗你、磨練你的時候。你若能咬牙堅持下來，便會驚異地發現一個嶄新的自己。這份毅力將會成爲你人生財富，在今後的人生道路上讓你受益匪淺！
如果你還在思考着是要去還是留，也反映出你在人生定位上的模糊。人生定位是個很寬泛、高調的話題。我個人膚淺的理解是，人生定位就是尋找一個平衡點，讓你的理想、能力、以及現實環境達到平衡。能否找到這個平衡點，直接影響到你對工作的態度。實習人員中有不少是剛踏入社會的年輕人，可能你們的理想就是做一高富帥，擁有一份高端大氣上檔次的工作，不管你能力如何，可能現實環境就只能讓你別無選擇地做一名普通工人。理想與現實之間的距離讓你很迷茫，消極的勞動態度讓你在班組也難有一個好的人際關係。身與心的疲憊，你只能選擇了離開，離開意味着又一次的失敗！
這個時候我們不妨調整一下自己的理想，放棄那些虛無縹緲不現實的妄想，結合自己的能力與現實條件，確立一個短期的、容易實現的目標。比如：你可以規定自己在幾天之內必須學會所需的勞動技能，多少天后可以獨立上崗等等。這些容易實現的目標會讓你有一種成就感，而這種成就感也會反作用於工作上，讓你會更加積極的思考怎樣把工作做得更好。有了這份積極向上的心態，你會贏得更多的肯定和幫助。此時的你會感受到工作的快樂，不知不覺中就會愛上這份工作，愛上這個集體，直到忠實於我們的企業。
少年的輕狂，人生的迷茫，誰都曾有過。確立一個短期的目標，並努力去實現，我覺得這是一個不錯的、行之有效的成長經驗。權宜之際我進入了白雲邊，而現在，她成了我實現夢想的平臺。回想當初，我就是這樣熬過來的。看見現在的你，就想起了當年的我！所以，我想對你說：不管你將來的路怎樣走，現在的堅持，你是值得的！
.X.X
給困難員工的慰問信 篇10
尊敬的劉：
您好!
日前，集團董事局E主席驚悉您身染小恙後，深感不安，並於萬忙之中反覆叮囑我們要知曉詳情，盡力提供資助。通過19日電話請宜，方知您的病情已無大礙，我們才得以釋懷，並即刻向E主席作了彙報，E主席亦深感欣慰。今致信函，代表E主席及全體E人向您聊表慰問，並衷心祝願您早日康復!
在集團董事局的正確領導下，您曾經的同事和故友——全體E人團結一心，奮力拼搏，銳意創新，公司業務駛入了發展的快車道： 20xx年，集團進行了科學調整和夯實基礎的工作，全年實現銷售收入128億元，繼續雄踞全國醫藥商業企業銷售排行的第三名。20xx年，集團首次進行了高管輪崗工作，有效地激活了公司的經營管理機制，這一重大革新已經收到良好的成效;部分公司的物流項目改造工程已進行完畢，大大提高了物流運作過程中的科技含量，有效地降低了員工的勞動強度和差錯率;今年上半年實現銷售收入73.49億元，比去年同期增長了25%，按照這樣的速度，預計今年可完成銷售159億元，遠遠超過149億元的年度目標。還有，今年集團相繼在江蘇、重慶、蘭州、瀋陽、內蒙古等地開疆拓土，使整個集團的經營網絡得以全面鋪開和延伸……所有這一切，預示着E集團二次創業的浪潮正在滾滾而來，E人一定會創造出更大更多的奇蹟，請您放心!
在過去的歲月裏，E的繁榮是您的追求，E的崛起有您的汗水，您留下的經驗和精神至今仍是我們學習和引以爲豪的寶貴財富。可以說，E的發展史上，記載着您艱苦卓絕的付出，記載着您不可磨滅的貢獻;在E二次創業的征途上，仍期盼着您——永遠的九州通人一如既往的關注和支持。
莫道桑榆晚，爲霞尚滿天。衷心期望着您科學安排好晚年生活，與時俱進，在含飴弄孫、安享天倫的同時，開展一些有益於身心健康的活動，進一步提高生活質量，爲E的神聖事業發揮餘熱。
最後，謹代表E主席及所有E人，衷心地祝願您早日康復，身體健康，閤家歡樂，萬事如意!
給困難員工的慰問信 篇11
親愛的員工及家屬朋友:
您們好!
月滿中秋，丹桂飄香，秋菊逸彩，闔家團圓。在虎年中秋即將到來之際，我謹代表鈺翔集團向全體員工緻以節日的問候，同時向各位默默支持我們的家屬朋友致以節日的祝賀和真摯的謝意!
剛剛過去的7月，我們迎來了鈺翔三十週歲的生日。全體鈺翔人及七百多位嘉賓濟濟一堂，共襄盛舉，共同祝福鈺翔三十週歲生日快樂，一起展望行業及鈺翔的未來發展。而立之年的鈺翔，展現出了他充沛的發展活力。20__年，我們創歷史紀錄，銷售額達到了118.69億元。鈺翔集團已經建立起建材貿易、商業保理、物流倉儲、酒業食品、信息科技五大業務板塊，未來我們將朝着上市的目標努力前進。
接下來的下半年，市場更有挑戰，我們全體三百鈺翔人將緊密的團結在一起，緊緊圍繞集團的發展目標，羣策羣力，克難攻堅，以更加輝煌的業績回報股東、回報員工、回報社會!
中秋佳節，是親朋好友一起團聚的日子，鈺翔集團的發展離不開各位員工的付出和家屬的支持，在此，我再次對全體充滿激情和愛心的鈺翔人、全體鈺翔人背後默默支持的家屬朋友表示最真摯的感謝!祝您們中秋快樂，身體健康，闔家幸福、萬事如意!
上海鈺翔控股集團有限公司董事長 葛華
20__年9月1日
給困難員工的慰問信 篇12
公司全體員工：
一元復始，萬象更新，值此新春佳節來臨之際，公司及公司工會向全體員工緻以節日的問候和最誠摯的感謝!特別向全體員工家人致以溫馨的祝福和崇高的敬意!
回首一年來的辛苦征程，我們心懷喜悅、感慨萬千。20__年是公司發展進程中取得重要進展的一年，在公司領導的正確領導下的，面對市場環境帶來的重重競爭壓力，全體員工務真求實，勤奮踏實工作，各項工作穩步推進，生產經營水平平穩快速發展，生產經營能力顯著提高，市場美譽度進一步提升。這些成績的取得，無不凝聚着你們的心血和汗水,凝聚着你們的智慧與激情，在此，公司及公司工會向你們真誠地說聲：“辛苦了!”
20__年是公司堅持發展和公司整體搬遷並進的一年，公司領導提出了“人盡其才，物盡其用，專心，專業，創一流團隊，造一流產品。”的指導方針。我們不僅要用好人，培訓好人，穩定好人，還要着力打造員工良好的工作環境;加大代表生產力水平的先進設備的投入，產品種類上重點拓展高精尖類產品，以此提高企業收益，穩定員工收入;在企業文化建設方面，致力打造質量文化、安全文化、亮點文化的可視性，並開展一些健康的體育文化活動，豐富員工生活，提高團隊凝聚力，創一流團隊。
幾年來，通過全體員工的共同努力，公司已成爲上市企業，與其
他小企業相比具有不可比擬的競爭優勢。儘管外部報道因經濟形勢的影響導致沿海城市部分企業減產、停產，並導致了企業用工需求減少，工人不安全感加劇，但中鼎精工憑藉中鼎集團強大的管理和市場競爭優勢，在市場上已取得了穩定發展的地位。目前雖然用人成本、管理成本、材料價格上漲等各項費用不斷增加，只要我們團結一致，加強管理，狠抓品質，共同克服困難，相信我們一定能夠將中鼎精工打造成皖南最大的汽車金屬零部件生產基地。
山之妙在峯迴路轉，水之妙在風起波生。展望未來，我們任重而道遠，新形勢蘊含新生機、新挑戰，我們將面臨發展環境帶來的難以預料的一系列風險，公司全體員工應繼續發揚“中鼎人”艱苦創業、團結協作、排除萬難的鬥爭精神，未雨綢繆，風雨同舟，爲公司的美好未來而繼續努力奮鬥!
最後，祝大家新年快樂、工作順利、萬事如意、闔家安康!
此致
敬禮
x年x月
給困難員工的慰問信 篇13
，新年好：
新春獻祥瑞，瑞雪兆豐年。值此中華民族傳統節日新春佳節到來之際，集團公司黨委、集團公司、集團公司工會，向您及家屬，表示親切的問候和美好的祝願，祝願在今後的日子裏身體健康，萬事順達!
新一屆領導班子已經爲我們描繪了美好願景，科學發展，再造大雁，五年實現經濟總量翻兩番，集團公司一定會實現兩年扭虧，三年變樣，五年大發展，重鑄輝煌。
您曾經在煤炭處工作崗位上，辛勤工作，愛崗敬業，無私奉獻，爲公司發展建設作出了辛勤努力，您既是礦山的建設者，又是文明的傳播者，還是我們新一代礦工學習的楷模。您以往的奉獻深深打動着我們的心，一定會載入集團公司發展的史冊上。
雖然因工資收入較低、兩個孩子都在上學導致家庭生活困難，但是我們相信，您和您的妻子一定可以根據自身條件多研究改善家庭生活環境以及增加收入的辦法，通過辛勤勞動增加家庭收入，度過這艱苦的幾年，困難是暫時的，今後的生活是充滿希望的。您的困難得到了集團公司領導的高度關注，爲了幫助您及家人過上一個快樂祥和、幸福美滿的春節，爲您送上一份真情，送上一份關愛，送上一份祝福。在新的一年裏，讓我們揚起希望的風帆，繼續發揮您的餘熱，一如既往地支持集團公司的各項工作，同舟共濟，爲營造穩定和諧的企業做出應有的貢獻。
最後，集團公司黨委、集團公司、集團公司工會、社保中心向您及家屬致以新春的祝福，祝集團公司興旺發達，祝您及家人，新春快樂、虎年祥瑞、幸福安康!
此致
敬禮!
20xx年x月x日
給困難員工的慰問信 篇14
親愛的各餐廳員工們：
20__鄭州工廠成長年已悄然走過，留下的卻是滿廠飄香，感謝你們用自己的辛苦付出帶給我們的噴香美食和細心服務，這一年，我們都胖了，不是肥胖，是strong，健康而又強壯。
正所謂衆口難調，工廠員工來自全國各地五湖四海，南北差異大，口味輕重不同，但餐廳統籌考慮，主食不光有米飯麪條、饅頭包子、更有豆漿油條、稀飯胡辣湯;菜品種類應有盡有，鹹甜酸香也不同側重，口味極佳;更有營養健康配比、種類繽紛水果和讓人久久難以忘懷的冰鎮綠豆湯，可謂處處有心，面面俱到。
餐廳壞境可與家媲美，地面打掃的光潔如鏡，師傅們也制服整齊，手套口罩佩戴不遺，餐具更是嚴格消毒，感謝你們給我們提供了良好、衛生的就餐壞境，也感謝你們花盡心思舉辦美食節豐富員工菜餚，同時配有商品繁多的小賣部滿足員工不時之需。
當然，最要感謝的是全體餐廳師傅們待人的友善和真誠的微笑，這讓我們倍感溫馨，感謝你們拾金不昧和助人爲樂的精神，感謝你們在聽取員工建議後的改善態度和積極行動，感謝你們默默無聞的奔走於各個車間配餐點，這三年，我們體會到了菜餚豐富的變化和餐廳提供的各種驚喜。
古語有云：民以食爲天。在緊張的生產下，你們用真誠的付出提供給廣大員工身體力量的源泉，14年工廠高負荷的體制和5+1人員的增加給餐廳提出了更高的要求，相信我們會越做越好。新的一年到了，祝願餐廳員工師傅們身體健康，萬事如意，馬上有錢。
此致
敬禮
x年x月
給困難員工的慰問信 篇15
公司員工：
你們辛苦了!
連日來，面對"___"工期緊、壓力大的生產外包任務，你們不畏艱難，兢兢業業，始終堅守、奮鬥在一線崗位。在此，我謹代表公司向你們表示親切的慰問!對你們在崗位工作中的優異表現致以崇高的敬意!
一顆顆電池凝聚着你們的心血。五號車間員工自接到生產任務以來，起早貪黑，不分晝夜，連續加班，完成一次又一次的任務指標;大號車間、綜合車間爲解決五號車間的設備問題，派出技術骨幹人員一起與五號車間共同戰鬥;生產技術部爲保證生產的有序進行，在生產現場對生產過程進行全程跟進;物流部、財務部、綜合辦公室等非生產部門，也急生產之所急，投入到生產一線。公司全體員工齊心協力、奮力拼搏，爲保證如期完成生產任務做出了不懈的努力。
20__年，是總公司向公司提出更高要求的一年，面對8個億的生產任務指標，面對公司各項亟待完成的工程項目，我們任重而道遠。我們堅信：只要有我們這樣一支精誠團結、苦幹實幹的企業團隊，我們的任務一定會順利完成，公司的明天必將更加燦爛、更加輝煌!
最後，值元旦到來之際，祝身體健康，萬事如意!
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___年_月_日
給困難員工的慰問信 篇16
尊敬的前輩、家屬朋友們：
X年即將過去，新的一年就要來臨。在這辭舊迎新的日子裏，我代表文獻華都酒店有限公司並以我個人名義，向前輩們、家屬們致以親切地問候和良好的祝願!衷心祝您節日快樂!身體健康!萬事如意!真誠的感謝您爲華都酒店培養並輸送了這麼優秀的員工，使他有緣成爲我們企業團隊裏不可或缺的一分子!並對您們爲培育公司優秀員工所付出的艱辛和摯愛表示衷心的感謝!
首先，感謝您和您的家人對華都酒店的高度信任。雖然我們緣自不同的故鄉，但是能夠聚守鄭州，能夠聚守華都這個祥和的大家庭，這是一種值得我們共同去珍惜的難得的緣分，相信您也能夠理解，這也是您的心願。
您的家人令從，在邁進華都酒店大門的第一天，就已成爲華都的主人，文獻華都酒店有限公司自1993年，從一個默默無聞的小飯店，逐漸發展成爲一個擁有四家直營店的知名餐飲企業，我們共同度過了15年的風風雨雨，正是因爲有了象令從他們那樣對工作兢兢業業、任勞任怨的員工，用辛勤的汗水和智慧，才創造出了華都酒店今天驕人的成績。企業的每一步成長，與您作爲家庭後盾的鼓勵和扶助都是分不開的。正是有了您對我們事業的理解，對家庭的照顧，我們的員工才能全身心投入工作，我們的事業才能發展壯大，在此我代表華都酒店全體員工對您們的支持道一聲“謝謝您們，您們辛苦了”!
我們的員工來自四面八方，在共同創業和奮鬥的過程中，我們就像一個大家庭的兄弟姐妹，同心同德，風雨同舟。我們的企業就是大家的孃家，每時每刻都在關心員工的工作和生活。企業是大家的，更是社會的，我們一直致力於企業長遠發展、員工共同成長和社會最大貢獻。在這裏也請您放心，我們會用對待家人的心對待員工，讓您的家人在這裏體會到家庭般的溫暖。
華都酒店在未來的發展過程中將面臨更多的機遇和挑戰，我衷心地希望您們作爲華都人的堅強後盾，一如既往地理解和支持我們，共同經歷前進道路上的風雨坎坷。我們會加倍努力，用我們的優秀業績來回報您們的支持和信任，回報社會對我們的饋贈，在此特書此信，以表達我心中最誠摯的謝意。
現代企業的競爭，實際上是人才的競爭，公司一向高度重視並深刻認識到人才的重要性，我們將不斷創造良好的工作環境，積極貫徹將“員工個人職業生涯發展規劃與企業遠景發展規劃兩者利益相結合”的用人策略。因此，我們熱切的盼望您以各種形式與公司交流，精心構架企業與家庭緊密聯繫、交流的橋樑和紐帶。我們將非常關切您的任何意見和建議，讓我們攜手爲建設一個更強大、更具活力、更具魅力的華都酒店而共同努力!
最後，我們熱忱歡迎您來華都酒店作客，祝您身體健康、長壽!闔家歡樂、生活幸福!
X年XX月XX日