地方稅務局工作報告大綱

20xx年，××縣地方稅務局在州地稅局和××縣委、縣政府的正確領導下，全局地稅幹部認真實踐“三個代表”重要思想，不斷解放思想，更新觀念，牢固樹立和落實科學發展觀。認真貫徹落實省、州地稅工作會議精神，始終堅持以組織收入工作爲中心，不斷深化徵管改革，大力實施科學化、規範化、精細化管理。稅收環境逐漸優化，地方各項稅費收入穩定增長。20xx年，還注重抓好各級領導班子和領導幹部的能力建設，抓好廣大地稅幹部的執法能力建設，強化稅收經濟分析和稅源監控，強化納稅服務和稅務稽查、強化信息化建設和應用，深入推進全縣地稅“二次創業”，充分發揮稅收職能作用，爲全縣經濟平穩增長和社會和諧穩定做出積極貢獻。現將20xx年地稅工作作如下報告。

一、多措並舉，加強徵管，圓滿完成全年各項地方稅費徵收任務

年初，州地稅局下達我局的地方稅收計劃任務爲5,520萬元，比2019年實際完成數4,897.7萬元，增加622.3萬元，增長12.7%。縣委、縣政府下達我局的地方一般預算收入任務爲5,000萬元（不含省級金融保險營業稅），比2019年實際完成數4,552.7萬元，增加447.3萬元，增長9.8%。由於國際金融危機繼續蔓延和龍江公司20xx年—2019年稅收收歸州級，州地稅局最終調整下達給我局的地方稅收任務是5,200萬元，比上年實際完成數4,897.7萬元，增加302.3萬元，增長6%；縣政府下達給我局地方一般預算收入任務是4,800萬元(不含金融保險營業稅300萬元)，比上年實際完成數4,552.7萬元，增加247.3萬元，增長5%。

由於受金融危機以及我縣經濟稅源發生較大變化的影響，收入形勢不容樂觀。一方面，龍江公司20xx年—2019年稅收收歸州級，20xx年龍江公司實現的地方稅收1,100萬元形成缺口。其中，耕地佔用稅800萬元，建築安裝稅收300萬元，致使我縣地方稅源大幅驟減。另一方面，由於金融危機對實體經濟的影響還在加劇，實體經濟萎縮嚴重影響了地方稅收收入的徵收。加之國家政策性調整，企業所得稅稅率從33%下調到25%，××大部分企業適用20%（微利企業），運輸企業所得稅附徵率由3.3%下調到2.5%等政策的執行，使我縣20xx年稅收收入形勢嚴峻。

20xx年，面對複雜多變、困難重重的國際、國內經濟形勢，我局沉着應對，採取積極措施，加強稅收管理各項工作，牢牢把握組織稅費收入工作主動權，確保了稅費收入的圓滿完成。年初，組成了由局領導掛帥，各股室、分局業務骨幹爲組員的稅收調查組深入全縣重點行業（水電行業、房地產業和項目投資情況）進行稅源調查，對重點稅源進行重點監控，強化徵收管理力度。年中，縣局黨組敏銳意識到，受金融危機不斷蔓延和擴散，已影響到縣域經濟及稅收走勢，爲此，及時調整了工作思路，要求全局幹部職工統一思想，樹立高度的責任感和使命感，將完成地方稅費收入任務作爲一項政治任務，克服困難，確保完成。同時，多次召開稅源分析會，分析收入形勢，提出應對措施，並從9月15日起全局實施苦戰100天工作方案，確保各項稅費應收盡收。

20xx年，我局共徵收各項地方稅費9,019萬元，同比增收1,038萬元，增長13%。其中：1、地方稅收完成5,280萬元，同比增收382.3萬元，增長7.8 %，完成州局下達年度計劃5,200萬元的101.5 %，超計劃進度1.5個百分點。組織地方一般預算收入5,000.1萬元，完成縣政府下達年度計劃4,800萬元的104%，超計劃進度4個百分點。2、完成社會保險費3,531萬元，同比增收548萬元，增長18 %。3、代徵水資源費28.9萬元。4、代徵工會經費116.1萬元。5、徵收文化建設費3.6萬元。6、徵收地方教育費附加59.4萬元。

二、深入學習實踐科學發展觀，不斷推動地稅事業又好又快發展

根據縣委的安排部署，我局全體黨員幹部職工參加了第二批深入學習實踐科學發展觀活動。時間從20xx年3月下旬到20xx年8月。在學習實踐中，全局黨員嚴格按照實施方案的要求，積極參加動員大會、自覺學習科學發展觀的理論材料，參加“三走進、三破解”主題實踐活動，認真開展專題調研，積極參與典型案例教育和大家談活動。通過三個月各階段的學習實踐活動，大家進一步提高了思想認識，加深了對“科學發展觀”基本內容和豐富內涵的認識和理解，把學習實踐活動引向深入，營造了學好理論，提高認識，統一思想，轉變觀念，以學習促進實踐，以實踐推動發展的良好學習活動氛圍。地稅部門作爲國家重要職能部門，承擔着籌集國家和地方財政資金，實施宏觀調控，調節收入分配的作用，必須全面落實科學發展觀，以科學發展觀指導地稅工作實踐，爲支持地方經濟發展和社會進步做出更大貢獻。從而進一步增強了我局幹部職工對新時期樹立和貫徹科學發展觀重要性和必要性的認識，激發了大家在日常工作中自覺堅持和實踐科學發展觀的信心和決心。

三、着力推進堅定有序的依法治稅舉措，稅收法治環境更加優化

（一）強化稅收執法。

我局加強對《全面推進依法行政綱要》和《行政許可法》的學習和研究，強化幹部規範的執法意識，增強執法剛性，嚴格履行各種執法程序，合理使用自由裁量權，按規定使用稅收文書。今年以來沒有發生行政複議訴訟案件。

（二）全面深入推行稅收執法責任制及行政管理責任制工作。一是認真開展依法行政工作，對取得的工作成效，存在的問題作了分析和總結。二是以強化重大稅務案件審理作爲依法治稅的切入點，堅持公正、合法、及時、有效的原則，以事實爲依據，以法律爲準繩，不斷規範重大稅務案件審理工作，充分發揮案件審理對稅務稽查過程的監督和促進作用。由於我局的重大稅務案件審理工作開展得紮實有效，在20xx年度全州法規工作會議上州局指定我局作了經驗交流彙報。三是認真開展日常考覈和重點考覈檢查工作。20xx年1至12月，我局應參加日常考覈爲636人（次），實際進行日常考覈636人（次）。上半年的重點考覈檢查於7月1日開始，7月30日全部結束。下半年的重點考覈檢查於11月20日開始，12月20日全部結束。四是嚴格執行過錯責任追究制度。五是規範稅收執法。嚴格遵循組織收入原則，堅決執行各項稅收優惠政策，認真落實稅收減免管理辦法，按照法定權限與程序行使權力、履行職責，做好重大稅務案件集體審理工作，加強對稅務案件查辦情況的監督，做好稅務行政處罰聽證、行政複議等工作，建立健全預防職務犯罪聯繫會議機制，降低地稅幹部的執法風險。

（三）加大稽查力度，整頓和規範地方稅收秩序。

一年來，組織開展了房地產、建築安裝、其他服務等行業的專項和專案檢查，共檢查辦理29起涉稅案件，結案29起，存在問題29起，立案查處3起。查補稅款、罰款及滯納金272.41萬元。其中，查補稅款266.84萬元，罰款3.62萬元，滯納金1.95萬元。通過稽查，有效的理順了徵納關係，對治理稅收環境、打擊偷抗稅違法犯罪行爲起到了保駕護航作用。

（四）認真開展稅收宣傳活動。一是搞好集中宣傳。4月19日至25日，聯合國稅局部門一同組織20多名稅務幹部到部分鄉鎮集市、農貿市場開展稅法宣傳活動，並設諮詢臺專人接受納稅人諮詢，向廣大羣衆散發稅收宣傳材料等活動。期間共散發宣傳材料3,516份，受理稅收政策諮詢達352人次。二是利用手機短信進行宣傳。在4月份的全國第18個稅收宣傳月期間，通過企信通移動短信向全縣各企業負責人、財務人員、辦稅員、個體工商戶羣發手機宣傳信息2,000餘條（次），起到了較好的宣傳效果。三是充分發揮新聞媒體的導向作用。與縣廣播電視局以稅收宣傳公益廣告的方式進行了爲期25天的不間斷視頻宣傳和普及稅收知識，進一步擴大稅收工作在社會上的影響，在全社會營造誠信納稅的良好氛圍。四是積極參與上級局組織開展的稅收宣傳貼畫創作活動。五是利用××地稅信息平臺做好宣傳工作。1至12月共編髮××地稅信息簡報100期共112篇（條），與相關部門有效促進了工作交流。

四、創新機制，夯實基礎，實現各項地方稅費的科學化、專業化、精細化管理

（一）做好稅收徵管基礎工作。

對全縣地方稅納稅戶進行有效管理。20xx年，××縣共有地方稅納稅戶1,816戶。其中，主管戶566戶，國地稅共管戶1,250戶；正常納稅戶1,741戶，停業戶6戶，註銷戶65戶，非正常戶4戶。

（二）強化稅源監控，加強各稅種管理。

1、對11戶納稅戶建立《重點稅源監控臺賬》、《××縣地稅局重點稅源徵收情況監控表》,進行重點監控；對16戶企業建立《個人所得稅重點行業監控臺賬》，實行重點行業個人所得稅重點監控。

2、強化車船稅、資源稅、菸葉稅、契稅等地方稅種的源泉控管和代扣代繳工作。

3、加強個人所得稅年所得12萬元以上納稅人自行申報管理。20xx年，我局共受理年所得12萬元以上個人所得稅自行申報納稅10人，申報年所得總額148.17萬元，應稅所得148.17萬元,徵收稅款28.90萬元。

4、認真開展2019年度企業所得稅彙算清繳工作。對全縣35戶企業開展了2019年度企業所得稅年終彙算清繳工作，共查補入庫地方各稅及罰款14.71萬元。

5、採集補錄城鎮土地使用稅稅源基礎信息工作。對城鎮土地使用稅稅源基礎信息存在的稅源基礎信息缺項、空項、內容錯誤等情況進行清查、採錄。我縣土地使用稅應稅面積爲726,097.70平方米,應納稅額1,117,855元。

（三）切實做好社會保險費、水資源費以及工會經費等各種規費的徵收管理工作。20xx年，我局共組織徵收社會保險費3,531.37萬元，徵收率爲83.4%。與上年同期相比增加548.37萬元，同比增長18%。其中，徵收養老保險費2,509.08萬元（地方養老1,357.18萬元,行業統籌1,151.9萬元）；徵收醫療保險費799.25萬元；徵收工傷保險費34.91萬元；徵收生育保險費15.2萬元；徵收失業保險費172.93萬元。

根據《雲南省取水許可和水資源費徵收管理辦法》（雲南省**令第154號）和《雲南省地方稅務局關於貫徹落實雲南省**第154號令的通知》文件規定，自20xx年10月1日起，地稅部門不再負責在滇電力企業水資源費代徵工作。20xx年共徵收水資源費28.87萬元，移交工作全面結束，地稅徵收電力企業水資源費工作圓滿完成。

（四）認真開展工會經費代收工作。

根據《雲南省地方稅務局、雲南省總工會關於地稅機關代徵工會經費和建會籌備金的通知》精神，全省工會經費和建會籌備金從20xx年1月1日由地稅部門代收。我局代徵工會經費和建會籌備金工作於2月17日正式啓動。通過多部門1個多月的數據採集、數據審覈錄入、集中測試，4月1日地稅代徵工會經費和建會籌備金系統正式併入《雲南地稅綜合管理信息系統》在我局正式上線。20xx年，全縣各部門工會經費在無財政預算安排的情況下，我們克服困難，加大宣傳、催繳力度，代收工作取得了顯著成效。全縣共有70戶繳費單位申報繳納工會經費，申報率爲85%。其中，有44戶繳費單位足額申報繳納了工會經費，26戶繳費單位申報繳納了部分工會經費，有7戶沒有按時申報繳納工會經費。全年共代收工會經費116.16萬元，同比增長1,428.42%，增收108.56萬元。

（五）努力提升先進高效的數據應用能力，信息化支撐力更加深入到位。

1、做好公文處理系統的備份工作，並按要求在兩臺電腦保存備份，進行半年一次將備份刻錄到光盤上保存。

2、做好網絡的安全管理工作，對全局所有計算機按一週一次進行病毒查殺，嚴格做到上外網的計算機不與內網計算機相聯。

3、積極配合各業務股室在稅收（費）軟件上的應用和推廣。

4、做好局域網網絡和所有計算機的維護，對有故障的計算機及時進行排除。

5、對《雲南地稅綜合管理信息系統mis2.0》稅收系統出現的問題及時進行處理和上報。

6、及時更新辦稅服務廳觸摸屏、顯示屏的宣傳資料。

7、修改完善我局計算機及網絡管理制度。

（五）堅持信息共享制度。定期與工商、國稅兩部門進行信息比對，針對信息覈對發現的漏管現象進行有效管理。

（六）嚴格審批檢查制度。嚴格停歇業戶、註銷業戶的審批和檢查，治理和糾正業戶在辦理停歇業和註銷過程中的作假行爲，堵塞徵管漏洞。

五、繼續創辦優秀辦稅服務廳，認真落實陽光政府四項制度，優化納稅服務，構建和諧稅收徵納關係

（一）按照“牢固樹立徵納雙方法律地位平等的理念、公正執法是最佳服務的理念、納稅人正當需求應予滿足的理念”，繼續開展好“優秀辦稅服務廳”創建活動。

（二）進一步完善納稅服務管理制度和辦法，逐步建立以納稅人滿意度等爲內容的納稅服務考覈指標體系，積極探索和實踐多元化納稅申報和繳款方式，爲納稅人提供更加便捷的納稅方式和優質的服務。

（三）落實好稅收優惠政策，全年共審批辦理81戶納稅戶減免稅42.09萬元。

1、20xx年1至12月，我局共受理下崗失業人員再就業稅收優惠申請30戶，審批減免30戶。在審批過程中，我局嚴格貫徹執行國家對下崗再就業有關稅收優惠政策，認真落實每一戶申請人的具體生產經營情況、下崗再就業情況等對照稅收優惠條件，層層把關，並及時研究、審批。同時建立健全《減免稅臺賬》，對申請、批覆減免的納稅人逐戶登記、統計減免稅情況，對減免稅進行跟蹤問效，做到不折不扣地貫徹落實好稅收優惠政策。共累計辦理減免各項地方稅費10.87萬元。其中，營業稅6.87萬元；城市維護建設稅0.46萬元；教育費附加0.27萬元；地方教育附加 0.08萬元；個人所得稅3.15萬元。

2、認真貫徹落實好《雲南省殘疾人優待辦法》中的稅收優惠政策。一年來，我局共受理殘疾人減免稅申請18戶，審批減免18戶，減免地方稅費7.82萬元。其中，營業稅5.03萬元；城市維護建設稅0.28萬元；教育費附加0.18萬元；地方教育附加0.06萬元；個人所得稅2.27萬元。

3、認真落實困難企業房產稅、土地使用稅減免工作。受理5戶困難企業的房產稅，依審批程序認真核實各企業的困難程度、生產經營情況等。共審批減免企業所得稅(2戶-農資改制)2.77萬元；房產稅(2戶-困難企業)3.84萬元；土地使用稅(1戶-困難企業戶)0.3萬元。

4、審批減免企業所得稅(2戶-農資改制)2.77萬元。

5、審批企業所得稅彙算減免16.49萬元。

（四）認真落實陽光政府四項制度。1、健全領導機構，切實抓好陽光政府四項制度的推進和落實。2、安裝96128專線電話，指定聯絡員負責對廣大羣衆的諮詢。3、按時限做好開展工作情況月報表及工作計劃報表的報送工作。4、按時在政府信息公開網上發佈公開信息，進一步推進陽光政府建設。20xx年共在××縣地稅局政府信息公開門戶網站發佈各類信息219條（次）。

六、着力營造充滿活力的以人爲本管理機制，隊伍建設更加民主科學

一是繼續加強幹部隊伍建設。一方面，開展了更新知識培訓，由各部門組織實施，每月初根據工作需要另行確定，學習方式主要採取個人自學與單位組織學習相結合等。培訓時間從3月起每月安排2天，縣局機關全體人員參加，每人蔘訓時間不少於10天。

另一方面、大力弘揚團隊精神，促進幹部增強大局意識，加強協調配合，相互幫助，同舟共濟，增進團結。引導幹部立足本職無私奉獻，創造無愧於時代，無愧於人民的一流工作業績，培養重視細節的理念，做工作認真負責、嚴謹細緻、精益求精，繼續開展“共鑄誠信”活動，促進稅務幹部重信譽、守信用、講信義。

二是深入開展“六好”創建活動。一年來，我局將“六好”創建作爲一項長效機制來抓緊抓好，確保“六好”創建取得實效。將“以考促建、重在創建”貫穿始終，堅持至少半年一次對各分局、稽查局進行考覈，及時發現存在問題，找準解決問題的切入點，明確責任，督促整改。同時嚴格考覈臺帳、考覈檔案等資料的管理，並按時向州局上報我局“六好”創建自查表。三是爭創州級文明行業。20xx年，全州地稅系統獲得“州級文明行業”稱號。四是積極開展地稅文化和廉政文化建設。爲了不斷豐富幹部職工及其家屬的業餘文化生活，引導大家積極參加健康文明的文體活動，縣局在小區內設置了閱覽室、多功能娛樂室、健身房、籃球場以及花園涼亭等設施，爲幹部職工提供8小時外進行健康向上的活動場所。成立稅法宣傳隊，用優秀的作品，先進的文化經常性組織豐富多彩的稅收宣傳活動。1月中旬，稅法宣傳隊，代表全省地稅系統參加了**及省地稅局舉辦的迎新春團拜會。再一次展示了德宏地稅人的精神風貌，傳播了邊疆民族文化，用實際行動打造中國目瑙縱歌之鄉這一民族文化品牌。在廉政文化建設方面，我們在辦公樓的過道、會議室、辦公室粘貼廉政警句，羣發廉政手機信息，舉辦廉政文化攝影、書、畫作品展覽。地稅文化和廉政文化建設活動的開展，提高了幹部職工的思想修養，陶冶情操，同時又達到了溝通思想、交流感情、消除工作中產生的誤解、隔閡的目的。

七、標本兼治、懲防並舉，全面推進黨風廉政建設和反**工作，努力營造風清氣正、團結奮進的發展環境

（一）認真貫徹落實《中共中央建立健全懲治和預防**體系2019—2019年工作規劃》和國家稅務總局黨組的《實施辦法》。

（二）加強黨風廉政教育，加大各項制度貫徹執行的監督檢查和強化“兩權”監督，努力營造不動搖、不懈怠、不折騰的團結奮進的發展氛圍。一是切實加強正反典型廉政教育，不斷增強法紀觀念和道德修養。在每月紀檢日、思想政治學習日等活動中堅持把黨風廉政建設宣傳教育納入全局工作整體部署。結合學習實踐科學發展觀，深入開展預防瀆職、預防商業賄賂教育活動。利用正反兩方面典型，抓好示範和警示教育。二是加大各項制度貫徹執行的監督檢查力度。三是進一步推進四項制度的貫徹落實，不斷提高地稅工作執法與服務水平。

（三）強化“兩權”監督，促進各項工作有序開展。

我局強化對“兩權”的監督制約，將權力運行的每一個部位，每一個環節都置於有效的監督之下。在稅收執法權方面，一是認真推行稅務“八公開”，不斷增加稅收執法的透明度，認真落實省委、**“陽光政府”四項制度和州委、州政府的“五不準”,實行陽光作業，接受廣大納稅人的監督。二是認真開展行政執法責任制的檢查，履行好行政監察職責。在對各單位進行行政執法責任制檢查的同時，通過明查暗訪方式，走訪了20戶納稅人，向他們詢問了稅款覈定、稅款徵收、稅務稽查處罰等方面是否有不按程序、不按規定辦理，是否有不依法治稅、爲稅不廉的行爲。通過走訪，沒有發現有違反稅收政策不覈定、少覈定或擅自減免稅和“吃、拿、卡、要、報、佔”的行爲。三是不斷完善和鞏固“徵、管、查”三權分離的徵管模式，從機制上分解、制約稅收執法權，從而達到用“人管人”到藉助“機器管人”，用科學規範管理制度管人的轉變。

（四）不斷完善黨風廉政建設責任制工作機制，確保組織領導、責任分解、責任追究落實到位。

八、認真抓好社會治安綜合治理維護穩定工作

（一）認真落實社會治安綜合治理維護穩定工作各項制度。

一年來，我局緊緊圍繞州地稅局、縣綜治委20xx年綜治工作思路，認真貫徹落實中共中央、國務院關於進一步加強社會治安綜合治理的若干意見，充分利用各種會議，向全局幹部職工宣傳做好社會治安綜合治理維護穩定工作的重要性，提高廣大幹部職工的思想認識。並採取了切實有效的措施，調動全局幹部職工參與社會治安綜治維穩工作，使縣局機關和各分局的社會治安綜合治理維護穩定工作得到進一步加強，爲我局營造了一個和諧穩定的治安環境。

（二）層層簽訂責任書，齊抓共管，各負其責。

縣局黨組高度重視、思想明確，採取有力措施，抓好綜治維穩工作，並把綜治維穩工作作爲一項長期性的重要工作任務與稅收任務一道安排佈置，一起檢查落實。按照“誰主管、誰負責”和“屬地管理”的原則，堅持一把手爲第一責任人，分管領導爲第二責任人，在與上級局和縣委、縣政府簽訂責任書的基礎上，結合我局實際與各分局、股室負責人層層簽訂了綜治維穩目標管理責任書。根據縣綜治委的要求與綜治掛鉤點王子樹鄉曼亞河村委會簽訂了《××縣社會治安綜合治理共建責任書》，與××縣福斯特公司建立了“企地綜治共建單位”，簽訂了《××縣社會治安綜合治理企地共建責任書》。日常工作中，縣局綜治領導小組經常深入分局、福斯特公司、王子樹鄉曼亞河村檢查、督促、指導綜治維穩、禁毒防艾、新農村建設工作，發現問題及時糾正，出現治安隱患及時排除，使全局的社會治安綜合治理維護穩定工作形成上下一心，各負其責，齊抓共管的良好局面。

（三）強化宣傳、教育，全面推動綜治維穩工作。

一是將“平安單位”創建目標、實施方案製作成宣傳專欄，使幹部職工以及家屬能隨時瞭解全局的“創安”工作開展情況。今年4月，我局在辦公區的道路旁、綠化地邊製作安裝了10組圖文並茂的綜治宣傳燈箱，白天是一道亮麗的風景線，除了達到宣傳的效果外，夜晚還可當照明的路燈用，起到一舉兩得的作用。二是除召開專題會議外，充分利用各種會議，認真組織全局幹部職工學習有關文件和材料，使廣大幹部職工及時瞭解綜治工作的各項方針、政策。三是加強單位幹部職工、家屬思想教育。從思想上、政治上加強教育幹部，提高認識和思想政治素質，從源頭上預防和解決問題，自覺抵制各種誘惑，杜絕集體上訪、請願等事件，防止稅務人員參與非法組織和邪教組織。四是加大教育力度。結合實際制定了教育計劃，採取集中學習和自學相結合的辦法，深入開展警示教育和學習實踐科學發展觀活動。在深入學習實踐科學發展觀活動中，我局結合地稅工作實際，邊學邊整改，從而進一步增強幹部職工依法治稅、公正執法、廉潔自律、履行職責、無私奉獻、遵紀守法、清正廉潔的自覺性。

（四）全面落實社會治安綜合治理的各項工作。

1、加強安全防範工作。我局聘請了4名專職保安人員，實行24小時值班制。全局分單位實行24小時正式幹部值班制度，不定時的對辦公區、家屬區、房前屋後進行巡查，發現可疑情況，及時查報，確保全局機關的安全。此外，我局自2019年4月安裝電子監控系統以來，進一步提高了各項管理水平，加快推進了地稅管理科技化進程，強化了綜治管理。

2、狠抓交通安全生產工作。加強《道路交通安全法》的宣傳，使全局人員充分認識交通安全生產的重要性、緊迫性。同時加強對司乘人員的安全教育管理，按照“誰駕駛，誰負責”的原則，遵守交通法規，嚴禁帶“故障”出車，嚴禁酒後駕車、疲勞駕車和開快車，做好事故防範工作。

3、加強對支票、憑證和稅款、稅收票證的管理，堅持檢驗、複覈制度，堵塞漏洞，防止被盜、受騙。

4、加強對本單位計算機網絡的安全管理，制定計算機使用管理規定，嚴禁個人攜帶光盤到計算機上使用，嚴防電腦病毒的感染。認真學習《中華人民共和國保密法》，做好保密工作。

5、積極開展“安全文明單位和社區”創建活動。根據《關於進一步深入開展創建“平安樓院”和“平安家庭”的實施意見的通知》的通知精神和“十單位聯防”活動及我局20xx年《社會治安綜合治理目標管理責任書》的要求，積極開展“創安”工作，推動了小區精神文明建設，特別強化了對外來住戶的管理檢查，制定了一整套管理制度，使小區內“黃、賭、毒”等社會醜惡現象沒有生存的土壤。

6、認真做好信訪工作。一是成立了信訪工作領導小組。二是建立了信訪工作制度，完善了信訪檔案、文書資料。一年來，我局共收到網上信訪4件，其中1件爲上級轉辦信件，都一一做了認真回覆。

7、在與福斯特公司企地共建活動中，安排了一名副局長負責共建工作，並指定專人落實具體工作。同時不定期到共建單位聯繫、指導、參與共建工作。另一方面還幫助共建企業抓好禁毒防艾工作，開展形式多樣、富有實效的禁毒戒吸工作。按照“五個一”即“一個矛盾糾紛，一個調處班子，一個責任人，一個調處方案，一個調處期限”的要求，與共建企業落實專人，投入時間、精力和財力，共同做好綜治共建工作。

九、認真開展掛鉤點禁防工作，積極參與“新農村建設”

(一)禁毒與防治艾滋病方面。20xx年，我局駐王子樹鄉曼亞河村工作組以各級政府禁毒防艾和新農村建設工作會議精神爲指導，在縣局和鄉黨委、政府的領導下，在駐鄉工作隊的具體指導下，按照××縣20xx年禁毒防艾和新農村建設工作目標要求，緊緊依靠和發動曼亞河村委會廣大羣衆，有計劃、有步驟、分階段地開展了禁毒防艾和新農村建設工作，有效控制了全村吸毒形勢，遏制了艾滋病蔓延擴散勢頭，提高了羣衆的禁毒和防治艾滋病意識，不斷提高了羣衆的生產能力和生活動水平，有力促進了村委會經濟社會和諧發展。20xx年，工作組協助片區民警，開展強制收戒工作，共收戒13名吸毒人員，完成年初下達任務9人的144.44%。

（二）新農村建設工作方面。20xx年，駐王子樹鄉曼亞河村工作組配合各部門想方設法、通過多種渠道，多方協調、籌措項目資金160.68萬元，積極努力爲曼亞河村委會辦實事、辦好事。一是協調縣委組織部投資25萬元建蓋曼亞河村委會“黨員活動室”；二是協調縣教育局投入50萬元資金建蓋曼亞河村國小學生宿舍；三是與宣明會爭取項目資金6.6萬元修建了曼亞河村國小一塊水泥籃球場及購買了部分體育器材；四是協調縣水利局投入資金53萬元修建了椎傈林田溝、被陰田溝、大窩鋪田溝、新田溝4條水利溝渠；五是協調縣林業局爭取了7.8萬元的退耕還林基本口糧田建設資金；六是協調縣農業局價值2.38萬元農業生產資料、化肥爲曼亞河村部分困難戶發展生產提供幫助；七是積極支持曼亞河村國小道路建設費1.5萬元和“六一”活動經費1,000元；八是解決曼亞河村委會禁防宣傳經費5500元；九是“7.1”期間拿出1,000元經費看望慰問曼亞河村10名老黨員；十是爲曼亞河村委會配置一套價值約1萬餘元的電腦及相關設備。十一是爲曼亞河村委會配置了價值1,500元的辦公桌椅；十二是協調石碑老寨、曼亞河一社人畜飲用水12萬元的投資項目，現此工程已啓動。今年春節期間還爲曼亞河村五保戶、殘疾戶送去了價值5,000多元的慰問品及慰問金。

十、積極做好其他工作

一是繼續努力創造條件，保持“花園式”地稅局。二是認真開展民族團結月活動。切實唱響各民族“平等、團結、互助、和諧”的主旋律，使民族團結事業進一步鞏固，各項工作更具特色，各類活動豐富多彩。三是積極開展創建“平安地稅”工作，鞏固“職工之家”活動成果。充分發揮工會工作的組織作用，積極開展創建職工“五好家庭”、“平安庭院”、構建和諧“平安地稅”活動。加強幹部職工黨風廉正建設工作，把幹部職工職業道德建設和職工工作作風建設提升到新的高度來管理，促進機關搞好規範化服務型機關建設，提升地稅機關依法行政、文明執法的良好形象。四是組織全局幹部職工開展形式多樣、豐富多彩的文化體育活動，增強職工活力。組織幹部職工參加第xx屆財經系統運動會、××縣第二屆釣魚比賽、“五一”勞動節、參加縣總工會開展的雲南省職工勞動權益法規知識競賽活動、組織女職工在“三八”節期間到外地參觀學習稅務部門文化事業建設和辦公自動化操作流程等。五是按時完成20xx年《雲南地稅年鑑》××地稅版的資料、照片上報和審稿工作。六是組織幹部職工、離退休人員進行一年一次的體檢，把關愛送給幹部職工和離退休人員。

20xx年，經過全局上下齊心協力，把握重點，真抓實幹，採取切實可行措施，狠抓各項工作落實，克服重重困難，圓滿完成了各項工作任務指標，取得了較好的成績。2019年，我們將繼續發揚成績，克服不足，以黨的**精神和“三個代表”重要思想爲指導，全面落實科學發展觀，深入學xx在雲南的重要講話精神，不斷加強地稅幹部隊伍建設，積極推進稅收科學化、精細化管理水平，不斷推進××地稅事業的健康發展，爲開創××經濟社會又好又快發展新局面做出積極的貢獻。