學校教導副主任個人述職報告

各位尊敬的領導、親愛的老師：

大家好!

現就本人擔任教導副主任一職進行述職。

本人xxx，男，1980年5月出生，2019年8月參加工作，2019年8月至2019年8月擔任永寧國小大隊輔導員，2019年7月正式成爲中國共產黨黨員，2019年8月起擔任永寧國小教導副主任，2019年9月參加中層競聘並擔任教導副主任。今天，我述職的題目是《年輕沒有失敗》。

年輕，是一個多麼令人嚮往和羨慕的詞語。正是由於領導和同事的信任、支持和幫助，讓年輕的我成爲學校中層的一員。我心存感激，一個會感恩的人永遠是不會讓別人失望的。我願意爲永寧國小的發展做出自己的一份貢獻，我是這麼想的，更是這麼做的。從這份原創的個人述職報告中可管中窺豹。

一、熱愛我的工作、熱愛我的學生。

二、具備高尚的師德和黨性修養。

本人秉承“育人者自育”的理念，堅信一個能教育好學生的老師必須自己要具備高尚的道德修養，否則是沒有辦法去教育好學生的。所以，我從各個方面嚴格要求自己，在思想上提高認識，從個人行爲點滴等方面要求自己。遵守社會公德、樂於助人、禮貌待人、尊老愛幼，這些不但給學生以言傳身教，而且自己也大有提高，受到別人的讚賞。因此，無論在學校還是在社會中，大家都能看到一個有修養的我，這是我值得驕傲和自豪的地方，也是我努力的方向。特別是當我成爲中國共產黨的一員後，我更加時時刻刻提醒自己，要成爲一名優秀的黨員，處處堅持自己就是一名優秀的黨員。我加強政治和業務的學習，努力提高自己的黨性修養，工作中我能顧全大局、服從安排、任勞任怨，積極參加學校組織的各種活動。

三、做好教導副主任的工作。

2019年8月開始，我負責學校的課務、考勤和課外閱讀等工作。我努力工作，樹立爲學校服務、爲教師服務、爲領導分憂的意識。發揮橋樑和紐帶作用，加強與科室、老師之間的溝通與交流，做好教師的勤務員。本人爲人謙和、忠厚、幽默、寬容，愛好廣泛，和同事相處愉快融洽、如同家人，做到笑臉相迎。

1、課務、考勤工作耐心、細緻。

每學年的正式上課前是我最忙碌的時候，爲了不影響開學工作，我總是在只有兩天的極短時間內工作至深夜，將課表安排好併發到各位老師的手中。而平時的課務工作更加繁瑣。每天，我總是早早到校，在上課前安排好外出、請假人員的課程並做好各項記錄，保證學校教學秩序的正常。此外，本人重視學校教師隊伍的專業發展建設。早上來第一時間關注區教育信息網，一有教研和培訓活動，總是會派出相對應的教師前往參加。而且不滿足於區教育信息網上的通知，只要有辦法知道哪裏有教研和培訓活動，也爭取機會讓我校教師參加。就算我要外出參加活動，我也在前一天安排好手頭的工作，不能因爲我的外出給其他領導添麻煩。通過這樣的學習和培訓，加上我校教師的勤奮好學，這使我校課堂教學水平不斷提高。我很高興能爲我校教師的課堂教學水平的提高、業務能力的增強以及學校質量的提升做出了自己的貢獻。考勤方面，我面對教師的請假，做到不懷疑、不爲難，態度誠懇、尊重教師，實行人性化管理。

2、學校課外閱讀工作不斷提高。

四、存在不足和今後努力方向。

1、人性化管理要和制度化管理結合起來。

我堅持對教師實行人性化管理，尊重教師個體，但有時也會出現教師在貫徹落實中執行乏力的現象，致使個別工作無法深入開展。所以在今後的管理中還要將人性化管理要和制度化管理結合起來。

2、創新意識需進一步加強，還要克服畏難情緒。

我的工作有許多是按部就班，特別是在課外閱讀活動的開展方面思考得還不夠細緻，創新意識還不夠大膽，課外閱讀活動不夠豐富，學生參與熱情還不太高。有時因爲工作繁忙，還存在畏難和得過且過的情緒。以後，在這方面還要進一步加強。

三十一週歲，這是我今年的歲數，我正處工作的黃金年齡。不管以後怎樣，我都會以飽滿的熱情和精力投入到工作中。年輕是我的財富，年輕沒有失敗。