建築行業黨性分析材料

撰寫黨性分析材料，是分析評議階段中觸及問題實質、觸動黨員靈魂的重要環節，建築行業黨性分析材料怎麼寫呢?下面是小編爲大家收集整理的建築行業黨性分析材料，歡迎大家閱讀。

在開展保持共產黨員先進性教育活動中，通過對 “三個代表”重要思想、xx大文件精神、《中國共產黨黨章》、《保持共產黨員先進性教育讀本》等有關文件資料的學習，按照總包公司在開展保持共產黨員先進性教育活動的方法和新時期保持共產黨員先進性的基本要求，從理想信念、組織紀律、爲人民服務宗旨、履行崗位職責等方面，檢查剖析自己的平時工作、思想動態，對照優秀黨員的先進事蹟。

因爲嚴於剖析自己，需要一些勇氣和信心，但它是對自己高度負責的一種表現。剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程，是自重、自省、自警、自勵的具體行動，也是對自己的實際考驗。

正確地評價認識自己，從羣衆意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足，虛心接受羣衆的意見和建議，求真務實地解決存在的問題，只有這樣，才能使每位黨員永葆共產黨員的先進性，科學高效地做好各項工作。對照領導、羣衆提出的意見和建議，試驗室黨支部確實存在：黨員先進性作用發揮不夠，與時俱進的創新能力不強等問題，爲找準原因，明確整改方向，今後更好地開展工作，我們查找問題如下：

一、存在的主要問題

1、先進性作用發揮不夠

先進性作用發揮不夠，主要表現在對黨的思想路線、方針政策的貫徹執行，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，缺乏時不我待的使命感和危機感，不善於運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝頭腦指導工作。從政治角度觀察、分析問題的能力不強，認識事物看表面難以看清本質，對事物的理解不深刻、不全面。平時雖然經常組織黨員學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及時事政治，但思想上並未對學習高度重視，學習目的不夠明確，學習缺乏思考，只停留在字面上的理解，沒有意識到其思想精髓，使學習變得形式化、教條化。沒有真正讓學習到的理論指導實踐、指導日常工作。

以致於黨員同志在工作中只注重自己的苦幹實幹，而不注意發揮職工羣衆的智慧和能力。在長期的革命鬥爭中，我們黨之所以能從小到大、從弱到強，就是密切聯繫羣衆，充分發揮人民羣衆力量的結果。密切聯繫羣衆是我們黨的優良作風和政治優勢，毛澤東同志曾經諄諄教導我們：“人民，只有人民，纔是創造歷史的真正動力”。 要保持共產黨員的先進性，就要虛心學習

人民羣衆的高尚品格和聰明才智，在各項工作中，堅持科學發展觀，尊重社會發展規律，堅持爲實現共產主義崇高理想奮鬥和爲人民羣衆謀利益的一致性，以自己的模範帶頭作用，影響身邊的員工，把正在做的事做好。把經營管理作爲中心工作，爲公司的規範運作，健康發展出力流汗、獻計獻策。

在當今日趨激烈的競爭社會，知識、觀念的更新日新月異。要使黨員的思想行爲符合社會發展的需要，要保持共產黨員的先進性，增強黨員在員工羣衆中的影響力、帶動力，就必須不斷加強學習，不斷更新思想觀念。工作中有的黨員缺乏主動性和創造性，缺少學習新知識、新理念的動力，立足實際多，勇於創新少，敢想敢幹的創新精神不足。

通過先進性教育活動的開展，“三個代表”思想的學習，使我們認識到：作爲黨支部，要代表先進生產力的發展要求，代表先進文化的前進方向，代表廣大人民的根本利益，不加強學習，不解放思想，怎麼能順應時代進步潮流，適應新的工作崗位的實踐要求?新的工作環境要求我：必須進一步加強學習，始終站在時代的前列和實踐的前沿，以高度的事業心、責任感，尊重客觀規律汲取新鮮經驗，摒棄憑老方式老辦法想問題，做工作的舊有習慣，以飽滿的工作熱情，保持清醒的頭腦，爲經營管理這個企業的中心工作做好服務、當好配角。要以職工滿意不滿意作爲自己工作業績的衡量標準，樹立黨員一面旗的良好形象。

2、缺少系統的理論學習。回顧近年試驗室黨支部的學習和工作，從現象上看支部對學習還是比較重視，但學習的深度不夠，尤其是對深層次的理論學習，研究不夠，表現在對待黨的有關重大活動時，在實施過程中注重面上貫徹，缺少理性思考，往往應付得多，深層次實施得少。

3、服務意識還待加強。xx同志提出的"三個代表"的重要思想是對新時期黨員思想、作風建設的新要求。回顧我們近年來的管理工作，如何爲中層幹部排憂解難，如何爲廣大客戶提供優質服務，如何爲職工創造一流的學習條件諸方面，儘管做了一些工作，但與黨員的先進性要求相比較，尚存在不足。

二、關於羣衆的意見和建議

同志們對支部的建議共有13條，歸納起來爲4個方面的內容。一是要求我們儘快適應新崗位、新任務的需要，多組織青年學習新技術、多到兄弟單位學習觀摩;二是發展創新，轉變觀念，加大對員工的業務和思想品德教育培訓力度，使員工修養進一步提高;三是黨支部要加大與職工羣衆談心，開展批評與自我批評活動的力度;履行崗位職責，爲試驗室發展出力;四是今後工作多組織文體活動，豐富員工業餘文化生活。

同志們的建議苦口婆心、語重心長，給我們指出了新的奮鬥方向，我們沒有任何理由不採納。適應新的工作環境，勇於發展創新是企業發展的靈魂，是我們進步的動力。無論是任何人，無論他資歷再老功勞再大，不能發展創新、順應新的歷史潮流，都難免會被社會所淘汰。在今後的工作中，我們要努力學習新知識，接受新事物，不辜負同志們的期望，認真做好黨政工作。

三、整改提高措施：

1、加強政治理論學習，發揮黨員先鋒模範作用 加強政治理論學習，不斷用馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想武裝頭腦，不斷改造自己的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、地位觀、利益觀，在平凡的崗位上，老老實實、本本分分爲公司、爲職工做實實在在的事情。

按照總包制定的黨員先進性標準實踐入黨時的誓言，時刻關注職工羣衆對黨充滿期待和信賴的眼睛，嚴格要求自己，用自己的一言一行、一舉一動去自覺實踐“三個代表”重要思想，用黨員的模範行爲去影響身邊的人和事，真正體現出共產黨員的先進性。

要做好黨羣工作，對內必須與各部門、各檢驗室加強協作;對外必須與上級黨委、政府各職能部門加強溝通。要克服自身的不足，加強學習，儘快適應工作環境，轉變工作作風，團結同志，同心協力謀正事、求發展，認真踏實做好工作，爲試驗室健康發展盡心盡力。

2、發揮主觀能動性，增強協作溝通能力作爲黨支部，要帶動全體黨員自強不息，愛崗敬業，積極主動、盡心盡責地做好本職工作，這是黨員先進性的要求，也是做人做事的基礎。針對以上存在的問題，在以後的工作中，我們要繼續發揚奉獻在前，名利在後的思想，求真務實，開拓創新，克服消極情緒，理性思考問題，兢兢業業地做好各項工作。要加強與各部門的團結協作，真誠主動地向同志們學習，用心去交朋友，全面提高黨員的協作溝通能力和綜合思想素質，定期開展批評與自我批評。

3、增強創新意識，提高綜合素質

根據存在的問題和不足，仔細分析原因，今後要加強政治理論學習不斷提高全體黨員的各方面的綜合素質，特別是要在政治理論學習的同時，加強專業知識方面知識的學習，更多地瞭解職工的心理，努力提高領導藝術。具體地說在以下幾個方面：

(1)、不斷更新知識結構，努力做到知識能力上的高素質。要保持共產黨員的先進性，首先要不斷加強科學文化、業務知識的學習，加強對新知識、新技能、新規則的學習，定期組織青年走出去，向兄弟單位學習觀摩活動，堅持每週的專業知識學習。把知識更新、大腦"充電"當作第一要務。我試驗室將於明年驗收國家級試驗室，作爲黨支部，一定要樹立"以試驗室發展爲本"的理念，在企業文化建設、管理等多個層面上都圍繞着這個中心工作開展活動。

(2)、發揚與時俱進精神，努力做到工作創新上的高素質。一個民族沒有創新，就看不到希望，一個國家沒有創新就不可能強大，沒有創新能力和素質，就難以應對發展的新局面，我們深感肩上的責任重大，唯有兢兢業業，腳踏實地的工作，才能不負黨和人民的重託，才能不斷提高管理的水平。

(3)、支部要把本次"保先"教育的成果落實在行動上。新時期要求黨員，尤其是黨員領導幹部，要增強服務意識，不斷改進工作，不但要有全新的思想，更需要在具體的領域中大膽參與實踐，用行動來體現先進性。

要對試驗室的整體發展做出戰略性的調整和規劃;與此同進，要把提高全體員工的素質作爲提高質量的突破口，切實抓好培訓，建設一支素質高、能力強的隊伍;在此基礎上我們還要定期組織員工開展文體活動，使員工勞逸結合。我們要建立較爲科學的管理體系，以此作爲導向，使黨員、員工全面發展，主動發展，爲試驗室培養有用人才。

四、圍繞公司五大戰略部署，做好以下各項工作。 試驗室的工作性質有其獨特性。結合試驗室的實際工作，我們認爲公司五大戰略也是試驗室的工作重點，當然與土建分公司的側重點不一樣，但是也比較符合試驗室工作的思路。

1、開拓經營，抓住試驗室資質高人一籌的優勢，擴大檢測知名度，打開市內六區及新四區的市場，以管理水平高，試驗嚴謹，爲客戶服務第一的多項優勢，力爭在天津檢測行業排名趨前。

2、增強做大試驗室，增加擴大檢測範圍，在鋼結構、市政、節能及其他檢測項目上有新的突破。

3、隨着檢測市場的規範化，檢測作爲第三方也出現了招投標階段，在試驗室紮實基礎管理上，所有檢測工程都執行合同制。對於價格、服務、保密等制定規定和標準底線，嚴格合同的慎密性，嚴格合同的審覈，使其科學化，規範化，防止合同經濟糾紛。同時加強公司內部合同管理，把公司內部納入統一標準。

4、繼續加強培養青年大中專學生的力度，在育人、管人和用人方面我們也進行了大膽的嘗試。試驗室現有黨員7名，35歲以下青年8人，其中黨員3名、黨員積極分子2名。黨員和黨員積極分子佔青年人的62%。我們在管理幹部中選“帥才”;在科技人才中選“將才”;在技能突出的員工中選“兵頭”。在管人、用人上做到“三個留人”，即：以事業留人、以感情留人、以待遇留人;加大、加快青年頂崗，接班的步伐。

總之，通過這次保持共產黨員先進性的教育活動，我們要發揚優點，努力改正工作中的不足之處，通過這次活動使我們的各方面的綜合素質，在原有的基礎上得到進一步的提高，努力使全體黨員真正成爲一個新時期優秀的共產黨員。

自開展保持共產黨員先進性教育活動以來，我積極主動地參加機關黨支部的集中學習，並堅持以自學爲主，使自己在思想上有了很大收穫，從腦海中進一步加深了對“三個代表”重要思想的理解，使自己充分認識到先進性教育活動的重大歷史意義和現實意義。

我是一名新黨員，在公司從事駕駛工作多年了，在這次先進性教育活動中，通過進一步深入學習《中國共產黨章程》、《保持共產黨員先進性教育讀本》等，對照我司保持共產黨員先進性的具體要求，認真反思了自己在黨性方面存在的問題，我逐漸認識到自身存在的一些問題，也希望通過這次的自我剖析，讓自己從思想認識上和實際行動上有一個本質的提高。

一、存在的問題

1、我在思想上能堅定不移地貫徹黨的思想路線、方針政策。但有時缺乏應有的政治敏銳性和洞察力;不善於運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論“三個代表”重要思想來武裝自己的頭腦。平時雖然經常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤。

2、我在工作上有時卻乏熱情態度，存有“事不關己，高高掛起”的思想，總覺得自己是一個基層的普通黨員也幹不了什麼大事，沒有深刻理解“全心全意爲人民服務”的宗旨，以至於爲羣衆服務意識的淡薄，這是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切爲了羣衆”是要求我們真正做到全心全意爲人民服務，做到樹立黨員一面旗的良好形象。

3、在工作作風方面有時做的不夠紮實，工作時間久了，會有一種厭倦的情緒產生，對待工作有時抱有應付了事的態度，沒有做到腳踏實地，做事情只安於表面，處理方法比較簡單，有沒有創新精神，工作作風還不夠紮實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時還會把工作作爲負擔，卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

二、存在問題的原因

以上僅是自己通過對照檢查找出的幾個問題，還有一些未發現的不足，請領導和同志們給予批評指正。分析產生這些問題的原因，主要就是自己逐漸放

鬆了對自己的要求。

一是平時不太注意對政治理論的學習，組織紀律有時淡化，對貫徹執行黨的路線、方針、政策做的不是很好。

二是對業務知識學習缺乏系統性，學習深度不夠，學習的理論知識與本職工作實際結合掌握的不到位;平時不太不注重學習，業務素質不夠堅強，駕駛技術沒有明顯提高。

三是服務意識不是很好，有時不太懂得換位思考，一心只想事不關己，高高掛起，不考慮實際工作需要和服務與審判後勤保障的要求。

這次保持先進性教育活動使自己及時認識和找到了差距和不足，通過整

改，無疑對自己今後的思想、作風和工作動力的轉變起到積極的促進作用。

三、下一步整改措施和今後努力方向

1、要持之以恆、堅持不懈地抓好學習。學理論，要抓住實質，在提高理論素養上下功夫，加深對“三個代表”重要思想的理解;解放思想，與時俱進，使自己能夠適應形勢發展的需要;努力學習，在專業知識、等方面下功夫，努力提高自己的駕駛技能和文化素養水平。

2、抓住這次先進性教育活動的契機，進一步提高認識。從我做起，從現在做起，從一切能夠做的事情做起，切實通過活動使自己思想能有大的提高，自覺遵守各項規章制度，規範自己的行爲，做好各項工作，在日常工作學習生活中注重發揮模範帶頭作用。

3、遵守規章制度，遏制違法違紀問題。要針對存在的問題和容易發生問題的環節，把自己置於各項條規、禁令、制度的約束之下，最大限度地從制度上防止和遏制違法違紀問題的發生。

4、增強創新意識，工作爭強當先。與時俱進，開拓創新，進一步更新觀念;大膽工作，工作中勤于思考;在廉潔自律的工作環境中自我監督，確保不發生違紀事件;爭當先鋒黨員。

總之，通過這次保持共產黨員先進性的教育活動，我作爲黨員已明確了自己肩負的責任。在今後的工作、學習和生活中，要發揚優點，努力改正工作中的不足之處，做好自己的本職工作，嚴格遵循黨章對我們的要求，使自己的各方面的綜合素質，在原有的基礎上得到進一步的提高，努力使自己真正成爲一個新時期優秀的共產黨員。

自以來，通過集中授課和個人學習，我初步學習掌握了新一屆黨中央關於治黨和治國的方針政策。根據市委組織部的統一安排，我參加了市委黨校組織的學習。在學習的過程中，從思想上、意識上充分認識到自己身上的不足，深深認識到開展先進性教育活動的必要性和重要性，增強了努力搞好機關工作的責任感和使命感。認真反思了自己在思想、作風、工作、紀律等方面的情況。現將我存在的主要問題、思想根源和今後的努力方向對照黨章要求，結合我的個人實際情況，現做黨性分析如下：

一、存在的主要問題

1、學習堅持不夠。雖然過去在市委黨校參加過多次培訓，也掌握了一些馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，三個代表重要思想以及科學發展觀的相關理論，然而隨着國情的發展，我黨的治黨治國的理論也在與時俱進的發展。對於上形成的黨的新一屆領導集體的執政思路並未深刻理解，仍需時日深入研究學習。在單位政治學習及平時業餘時間也有針對性的閱讀相關的新聞報道以及文字材料，但掌握程度緊限於知道其內容，而對其深刻的內涵知之甚少，沒有完全把握精神實質，對黨的新政策、新路線、新方針缺乏科學性、系統性的認識，致使自己的理論水平和素質能力停滯不前，黨性觀念有所退化，理想信念不夠堅定。

2、黨性鍛鍊不夠。在學習、工作、生活中，沒真正做到按一個共產黨員的標準嚴格要求自己，起好表率作用，宗旨意識、黨性觀念有所淡化，工作放不開手腳，缺乏勇於開拓的精神。平

時工作不夠大膽，不夠自信，不敢放開手腳去做，缺乏主動性。具體表現在：工作中總是畏頭畏尾，有話不願講、不敢講，有一些建議不敢提，心中有大幹一番的想法卻不敢做，工作上有所鬆懈，決策上優柔寡斷。只求自己做得到，沒求自己做得好。因此，表現出責任心不夠強，對自己要求不夠高。深入基層少，瞭解羣衆少，爲人民羣衆辦好事、辦實事少，服務態度，服務質量也有待提高。

3、先進性保持不夠。過去在軍旅生涯中，我取得過各種優異成績，工作積極性高。然而隨着自己年齡的提高，接受新生事物能力的下降，致使偶爾會產生不思進取、“船到碼頭車到站”的思想，工作缺乏熱情。表現之一，思想頹廢，缺乏追求，將自己混同一個普通羣衆;表現之二，工作中主動性不夠，開拓創新意識不夠強，不想做深入紮實工作。認爲自己無需過多學習新業務，只要處理好省級領導部門與縣(市)區級各部門的協調關係就行了。工作圖舒服，不願吃苦，守攤度日，畏難情緒滋生。

二、存在問題的根源

我在理想信念、宗旨意識、工作作風、組織紀律、精神狀態等方面存在上述問題，通過這次保先教育活動，認真學習對照、深刻反思，究其原因有以下幾個方面：

1、理論素養不高，沒有認真學習精神，理想信念淡化是存在問題的根本原因。過去，自己對理論學習缺乏認識，缺乏自覺，既不全面，也不深入。學習有流於形式之嫌，只知之其表，不知其裏，根本談不上領會精髓、把握實質，更何況黨的理論是發展的，與時俱進的，所以自己思想提高的速度並未緊跟黨的理論的發展速度。認識也是無止境的。從而產生思想認識上的片面性，工作中的盲目性。

2、黨員先鋒模範作用發揮得好，是工作取得優異成績的前提。自己在實際工作中進取心不強，分析原因是事業心不強的表現，其實質是沒有用共產黨員的標準來嚴格要求自己，沒有用“三個代表”重要思想分析問題，沒有用科學發展觀的思路去解決問題，沒有用的新政策來改善自己的日常工作。在各方面只求過得去，不求過得硬。因此，工作實績不突出，生活、學習等平平常常，黨員的先進性保持不夠。

3、本職工作知識把握得不夠深入。雖然對業務學習比較認真，但有些實用主義的思維，急用先學，存在時緊時鬆的現象，造成學習內容的不繫統，不全面，不廣泛，不深刻。理論知識與實際工作不完全適應。對業務法律法規的某些條款記憶存在不清楚的地方，對新知識新事物的把握還有待加強。

通過這次保先教育活動，對照檢查自己存在的問題及產生的原因，爲搞好今後的工作，我決心從以下幾個方面去努力：

1、加強理論學習。一是繼續認真學習，深刻領會《黨章》、黨員的基本條件、新時期保持共產黨員先進性的基本要求以及重要思想，從而提高自己的政治理論水平。積極投身到保持共產黨員先進性教育活動中來，進一步改造自己的人生觀、世界觀、價值觀，樹立遠大目標，堅定社會主義信念，努力學習現代科學文化，提高自身素質，緊密聯繫羣衆，調整心態，制訂可行計劃，努力工作，不斷提高工作水平，提高爲人民服務水平，充分展示自己的能力和水平。

2、加強業務學習，進一步提高業務指導工作能力水平。切實提高檔案業務指導工作的本領。積極鑽研業務知識，不斷強化新形勢下市直機關行政權力運行、職能業務活動等檔案指導工作。不斷地充實自己，提高自己，增強爲人民服務的本領。在今後的工作中，把黨員先進性要求落實在崗位上，深入基層，調查研究，創造性地開展工作，把目標督查工作做得更好。同時加強自身修養，克服困難，徹底改正工作中守攤度日的錯誤思想，以飽滿的熱情投入到工作中去，開創工作新局面。

3、努力廉潔自律。嚴格要求自己，經受住各種考驗，隨時自重、自省、自警、自勵。清清白白做人，踏踏實實幹事，不爲名利所累，不爲人情關係所擾，不爲金錢美色所迷，不爲艱難困苦所阻。自覺接受黨組織和羣衆監督，樹立好黨員幹部形象。

對沒有察覺的缺點，還需要在與同志們的進一步交流中發現和改進，需要領導和同志們給予中肯的批評。總之，在今後工作中，我願和大家一起在開拓中前進，在前進中開拓，保持積極進取的良好精神狀態，恪盡職守，奮發有爲，以前所未有的工作熱情投入到各項工作中。