醫療計劃書（通用14篇）

醫療計劃書 篇1

一、健全組織、加強工作管理

爲了進一步提高衛生院工作效率，爲參合農民提供優質服務，我們進一步加強“新農合”工作的日常管理。首先根據上級要求，成立了以院主要負責人爲主任的“醫療報帳中心”，指定由主任專門負責“新農合”工作的管理與協調。對外設置宣傳欄，加強宣傳“新農合”政策及公示有關“新農合”的制度、補償情況等。

對內加強對醫務人員進行“新農合”主要政策規定及管理內容的培訓。制定合作醫療管理制度、獎懲制度等。並按不同職責，將執行“新農合”制度的情況納入科室和工作人員考覈的內容，並與年度考覈和獎金分配掛鉤。

二、規範行醫、提高服務水平

在對參合人員的診療活動中，我們嚴格執行上級有關“新農合”的各項規定，按章操作，不違法違規。始終恪守救死扶傷的職業道德，嚴格按照執業範圍開展診療活動，嚴格掌握出入院標準，遵循用藥規定，因病施治、合理用藥。出院時，視病情不帶藥或在規定天數範圍內帶藥。嚴格執行醫藥價格規定，合理收費，無混淆計價及串換藥品行爲，不濫開大處方、濫用抗菌素、亂檢查。有效地控制了醫藥費用增長。由於我們始終按照《古田縣新型農村合作醫療管理辦法(試行)》的有關規定，努力規範服務行爲，爲參合農民提供了一個良好的就醫環境，參合農民普遍感到滿意，得到一致的好評。

三、嚴管財務、確保基金安全

在縣新型農村合作醫療基金監管體系保證下，我鄉“新農合”基金的管理和使用，嚴格實行收支兩條線，做到專款專用。建立健全了財務管理制度，每月定期及時、準確向縣合管中心上報報賬材料。

醫療計劃書 篇2

爲深入貫徹落實《大餘縣精準扶貧工作實施方案》、《贛州市衛生計生扶貧專項方案》精神，加強全縣衛生計生精準扶貧工作，切實落實貧困對象基本醫療衛生服務保障措施，衛生局“五個一”精心組織實施衛生計生精準扶貧。

一是開闢一條綠色通道。將在縣人民醫院、縣中醫院、縣婦幼保健院、池江、新城衛生院等五家醫院率先爲精準扶貧對象開闢就醫綠色通道和就醫標識流程，成立辦公室並製作衛生計生扶貧宣傳欄，同時定期組織巡迴醫療組到貧困村開展送醫送藥義診活動。

二是發放一張扶貧信息卡。會同縣精準扶貧辦爲精準扶貧戶發放衛生計生精準扶貧綠色通道卡，精準扶貧戶憑此卡到各醫院精準扶貧綠色通道可看病，並享受精準扶貧戶看病的相關優惠政策，確保緊急情況下精準扶貧對象優先就診。目前綠色通道卡已製作好樣本，8月份將全部發放到全縣精準對象手中醫療精準扶貧實施方案精選醫療精準扶貧實施方案精選。

三是爲全縣每個貧困村規範化建設一所村衛生室。推進貧困村衛生所規範化建設，20xx年規範化建設好19個貧困村衛生所,20xx年規範化建設19個，20xx年規範化建設20個，三年共建好58個村衛生室。通過建好村衛生所，重點解決“小病不出村”看病就醫問題。

四是精心打造一個示範點。爲做好衛生計生精準扶貧示範點工作，先在池江鎮同心村、新城鎮周屋村、浮江鄉雙田村各建設一個高標準的衛生計生精準扶貧示範點，建好的村衛生所達到五室分離，即診療室、觀察室、注射室、藥房、(營銷方案策劃書)值班室分離。積極會同縣精準辦、當地鎮村、縣發改等部門在人力、物力、項目等給予適當傾斜，樹立典型、以點帶面，紮實推動全縣衛生計生精準扶貧工作。

五是開展一次免費體檢。爲了切實做好衛生計生精準扶貧工作，決定先在池江鎮同心村試點，然後在新城鎮周屋村、浮江鄉雙田村爲全村所有精準扶貧對象全家進行免費體檢，通過試點先行，逐步推廣的方式，組織鄉、村醫療機構爲精準扶貧對象建立健康檔案，每年進行一次免費健康體檢，對0-6歲兒童、孕產婦、高血壓、Ⅱ型糖尿病、重性精神疾病患者和65歲以上老年人等重點人羣由當地衛生院和村衛生所醫生進行定期隨訪，實施“一對一”的管理和服務

醫療計劃書 篇3

爲全面加強全縣醫療機構監督管理，規範執業行爲，淨化醫療市場秩序，根據《執業醫師法》、《母嬰保健法》、《醫療機構管理條例》、《醫療事故處理條例》和《鄉村醫生從業管理條例》等法律法規規定，結合我縣實際，現制定20xx年全縣醫療機構衛生監督工作計劃。

一、建立和完善醫療機構分戶檔案

二、繼續深入開展打擊非法行醫專項整治工作。

全面開展執業資格的監督檢查，對醫療機構執業許可證到期未換、未年審的嚴厲查處，屢教不改的堅決予以取締;嚴查醫療機構超範圍執業及異地執業行爲;對取得《醫療機構執業許可證》但未執業又沒有在縣衛生局辦理歇業登記的，法律、法規有關規定，收回或註銷該《醫療機構執業許可證》;從業人員資質是否符合國家有關規定，執業助理醫師(護士)是否在執業醫師(護師)的帶領下從事一切醫療工作，各種醫療、護理記錄單上是否有帶領的執業醫師(護師)的親筆簽名。

三、繼續加強對各醫療機構各項醫療收費、藥品價格執行，進藥渠道、主要收費項目公示、國家基藥執行情況、診療規範等的監督檢查。

四、重點加強對個體診所從業範圍和個體醫生資格的監督檢查。

堅決打擊非法行醫、巫醫、遊醫、坐堂行醫行爲，並按照有關法律、法規予以嚴肅查處。

五、繼續開展母嬰保健技術服務活動整治，嚴厲打擊非醫學需要胎兒性別鑑定及選擇性別終止妊娠等違法行爲。加強產前診斷、終止妊娠技術和助產技術等執業資格的監督檢查。

六、繼續開展臨牀用血的監督檢查，堅決打擊醫療機構自採自供血液的違法犯罪活動，規範醫療機構應急用血行爲。

七、繼續開展違法虛假醫療廣告的監管，淨化醫療廣告市場。

八、加大醫療衛生監督宣傳力度，做好信息上報工作。

醫療計劃書 篇4

爲貫徹落實中央、省及州委、州政府的精準扶貧、精準脫貧精神，積極探索整合相關資源，提高農村貧困人口醫療保障水平，我州特制定《意見》，着力解決農村人口“因病致貧、因病返貧”問題。

《意見》將農村醫療保障精準扶貧對象分爲3類：一類救助對象爲農村五保供養對象和農村孤兒;二類救助對象爲農村最低生活保障家庭成員;三類救助對象爲州扶貧辦認定管理的建檔立卡精準扶貧對象中除第一、二類以外人員。將惠及全州92萬精準扶貧建檔立卡對象(含民政救助農村低保、五保戶、最低生活保障家庭成員和優撫對象)。

在對象資格認定和管理上，州扶貧辦負責認定精準扶貧建檔立卡貧困人口，州民政局負責認定農村最低生活保障家庭成員、農村五保供養對象和農村孤兒

醫療保障資金籌集分3種渠道：新農合與新農合大病保險資金按照現行辦法籌集;民政醫療救助所需資金由城鄉醫療救助基金支付;疾病應急救助所需資金由州級疾病應急救助基金支付。

據琚兆清介紹，20xx年全州參加新型農村合作醫療人數達324.6萬人，其中一類參合人羣1.7萬人，二類參合人羣27.7萬人。農村五保供養對象、農村孤兒、農村最低生活保障家庭成員和享受待遇的優撫對象參加新農合的個人繳費部分，由城鄉醫療救助資金予以全額資助。

提高重大疾病住院費用報銷比例

據琚兆清介紹，《意見》最大的亮點在於分層次、分類別提高了參合醫療保障扶貧對象的住院費用報銷比例和大病保險報銷比例，同時還降低了大病保險起付線，提高重大疾病的救助水平。到20xx年，全州農村貧困人口新農合參合率穩定在99%以上，參合醫療保障扶貧對象新農合住院費用平均報銷比例較 20xx年提高20%。

醫療計劃書 篇5

20xx年醫院將進一步落實科學發展觀，認真學習宣傳、貫徹、落實黨的精神和新醫改的政策，緊緊地圍繞“以病人爲中心，以質量爲核心，爲患者提供安全、溫馨的就醫環境”的活動主題，提高醫療的質量，強化醫療服務，使醫院提升一個新的水平、再登新的臺階，一下是我院20xx年度工作計劃：

1、進一步解放思想，深化改革，加快醫院發展的步伐。

認真組織學習、貫徹黨的會議精神，與本院的實際情況相結合起來，主動尋求、探索醫院發展的新的思路、新的途經。深入挖掘潛力，主動創造機遇。要大力弘揚艱苦奮鬥、吃苦耐勞的優良傳統，樹立樸實勤儉辦院的思想意識。

2、進一步強化管理、理順機制，深化醫院改革。

我們將繼續加強和完善制度的建設，加大人事分配製度改革，進一步完善規章制度，完善激勵機制。要建立現代營銷理念，不斷擴大市場佔有額，不斷暢通服務流程，搞好醫療服務，最終實現讓病人滿意這一根本。

3、進一步加強重點專科建設，拓展業務範圍，打造特色專科。

醫院要生存、要發展，要在競爭日益激烈的醫療市場中立於不敗之地，必須不斷拓展醫療業務範圍。醫療業務範圍的拓展，離不開特色專科和重點專科建設。我們下一步的重點項目依然放在專科建設和專科特色建設上面，用特色專科去拓寬市場，用特色專科去服務患者。加大特色專科規模建設，力爭使其成爲襄樊乃至鄂西北的品牌。

4、進一步加強內涵建設，重視人才培養，提高核心競爭力。

“人是生產力中最有決定意義的力量”。醫院通過近幾年的引進和培養，已經擁有一批專業人才隊伍，但是，面對激烈的市場競爭，人才競爭更爲突出。我們的人才隊伍還不夠強大。未來的時間裏，我們將把培養重點從個別學科帶頭人，轉移到優秀中青年骨幹;對內增加凝聚力，對外增強吸引力，加大人才培養力度。院內培訓班的內容要更加豐富更加具有實踐操作性，多方位多途徑促進技術人員專業水平的提高。

5、進一步抓好醫療質量，確保醫療安全，完善醫療服務體系。

“醫療質量、醫療安全、醫療服務體系”是任何時候都不可忽視的系統工程。20xx年，我們將把強調“醫療質量”、確保“醫療安全”、完善“服務體系”作爲醫院頭等大事來抓，通過制度建設、人員素質建設等措施，着力抓好此項系統工程，使醫院成爲襄城區名副其實的“醫療質量高、社會評價好”的“龍頭醫院”。

6、進一步加強整體隊伍建設，全面提高員工綜合素質。

醫院要發展，隊伍是關鍵。以強化醫德提高技能爲着力點，醫院將繼續突出“以人爲本”的原則，大力加強整體隊伍建設，通過培訓、學習、考試、考覈，以及激勵機制等方法，全面提高員工的綜合素質。從細小處下功夫，在細微處見精神，爲病人提供全程全方位的優質服務。打造一支精神面貌好、工作能力強、能夠適應時代發展的員工隊伍。

7、進一步加快信息化建設進程，實現管理科學化、現代化。

採用信息化的方式進行全局管理並使其成爲醫院重要的基礎設施之一，是醫院的必然選擇。是醫院參與競爭和經營管理戰略的重要工具和手段。因此，加快信息化建設時不我待。信息化建設要以滿足需要爲標準，構建醫院信息化系統，使之成爲管理科學化、現代化管理的一個重要手段，成爲患者與社會溝通的交流平臺。

我們將以改革創新的意識、求真務實的精神、腳踏實地的作風，爲提高醫療質量、推動醫院創新發展做出積極的努力!以“更好、更快、更強”的發展爲襄樊市的市民提供更優質的服務，爲我市醫療衛生事業的發展注入新的活力!

   20xx醫療年度工作計劃(二)

一、工作目標

1、實現20xx年農牧民參合率達到95%以上;

2、加強監督管理，及時將參合人員住院醫藥費用補償情況進行公示;

3、加強對本鄉內的定點醫療機構服務質量和收費情況的監督;

二、工作重點

爲實現上述目標20xx年，着重抓好以下三方面工作;

(一)加強管理能力建設，健全合作醫療管理體系

1、開展新型農牧區合作醫療管理能力建設。結合縣合管辦的要求，認真抓好新型農村合作醫療管理能力建設項目，確保項目任務順利完成。

一是制定項目實施方案，規劃項目實施計劃，制定監督和考覈辦法。

二是組織完成各類培訓任務。配合縣合管辦逐期分類組織各村分管新型農牧區合作醫療幹部，合管辦工作人員和定點醫療機構人員培訓。

2、進一步抓好機構建設，逐步建立健全合作醫療管理體系。案照縣人事、編制、財政等部門新型農牧區合作醫療管理體系，落實各類工作人員。

3、規範鄉合管辦的運行，在縣合管辦的指導下，搞好參合農牧民原始資料整理歸檔，參合人員登記表的核實彙總錄人，家庭臺帳建立和合作醫療證的發放等工作，健全辦事規則，管理制度和各類人員崗位職責。

(二)加大規範進行監管力度

1、嚴格執行合作醫療管理的各項規章制度，進一步規範合作醫療工作流程，加強對補助覈算、審覈、審批、登記、兌付程序的監管力度。切實加強基金財政專戶和支出戶管理，嚴格實行基金封閉進行。督促落實基金財務管理制度和會計覈算辦法，確保基金。

2、進一步健全基金運行檢測制度。繼續完善基金運行統計情況月報制，詳細掌握各鄉詳細掌握鄉村街道月基金的支出情況，參合對象住院人數和總住院費用，次均住院費用，受益面，補償率等基本情況，及時評估基金運行的效益和安全性。

3、建立對各村的監督和約機制。對各村的合作醫療工作開展經常性監督，瞭解新型農牧區合作醫療政策的執行情況，規範落實公示和舉報制度。

醫療計劃書 篇6

爲認真貫徹黨的十某大和十某屆某中全會精神，滿足社區居民健康需求，提高社區的衛生能力，爲社區居民的健康服務，根據東城實際，制定20__年社區醫療工作計劃如下：

一、各社區要建立健全社區醫療的組織機構，人員變動時及時調整上報，做到有領導分管，有專(兼)職工作人員。

二、各社區居委會、社區衛生服務站要根據工作要求制定年度工作計劃，及時完成信息報送、填報各種報表、工作總結等工作。

三、北龍、東平宮、東興門社區衛生服務站要切實做好社區居民的預防醫療、保健康復、健康教育、計劃生育技術“六位一體”的基層衛生服務工作。

四、積極組織好社區健康教育講座。由各社區居委會組織、各社區衛生服務站具體負責授課，每年開展4次以上轄區居民高血壓、糖尿病、惡性腫瘤、腦卒中等健康知識講座(要有講稿、居民名單、相片、通知、橫幅)。

五、廣泛開展健康調查，不斷提高社區衛生服務覆蓋面。各社區居委會要協助社區衛生服務站做好居民健康調查，按屬地原則以戶爲單位建立完整的家庭健康檔案。

六、各社區居委會、衛生服務站要將轄區內孕產婦死亡率控制在22/10萬以內，全力避免死亡病例發生。

七、各社區居委會要將轄區內嬰兒死亡率控制在12‰以內，5歲以下兒童死亡率控制在14‰以內，全力避免死亡病例發生。

八、各社區居委會、衛生服務站要協助做好傳染病防治工作，有效防範各類突發疫情，避免重大傳染病的暴發流行。

九、各社區居委會、各社區衛生服務站要設立避孕藥具免費發放點，積極主動與街道計生辦聯繫，做好避孕藥具免費發放及隨訪工作。

十、各社區居委會、各社區衛生服務站要協助做好轄區內計劃免疫、兒童保健、衛生防控等工作。

醫療計劃書 篇7

一、目標任務

1、20xx年,新建貧困村標準化村衛生室270個;建成14個鄉鎮衛生院附屬工程(崆峒3個、涇川2個、靈臺2個、崇信2個、華亭3個、莊浪1個、靜寧1個)和15個鄉鎮衛生院職工週轉宿舍(崆峒2個、涇川3個、靈臺3個、崇信2個、華亭3個、莊浪1個、靜寧1個);新農合政府補助標準提高到每人380元,貧困人口新農合參合率達到98%以上。從20xx年起,在594個建檔立卡貧困村實施健康扶貧行動,每年組織選派150名左右的省市級醫院副主任以上醫師到縣級醫療機構多點執業,選派700名左右的縣級醫院醫師到鄉級醫療衛生機構開展多點執業。

2、到20xx年底,爲每所鄉鎮衛生院配備2名以上全科醫生;貧困村標準化村衛生室建設全覆蓋。從20xx年起,對於在實施基本藥物制度、服務人口在1000人以下的貧困村村衛生室執業的鄉村醫生,定額補助由每月200元增加到每月400元;貧困人口大病保險起付線由5000元降至3000元,大病保險報銷比例提高3個百分點以上。

3、到20xx年底,貧困村村醫全部達到鄉村醫生執業資格以上標準,平均每個鄉鎮衛生院配備全科醫生達到3名以上。

4、到20xx年,平均每個鄉鎮衛生院配備全科醫生達到5名。貧困縣區羣衆獲得公共衛生計生和基本醫療服務更加便捷均等,基層醫療衛生、公共衛生、計劃生育服務水平進一步提高,羣衆因病致貧、因病返貧問題得到有效緩解。

二、工作重點

(一)健全基層衛生計生服務體系

20xx年,莊浪、靜寧兩縣婦幼保健院建成;完成15個鄉鎮衛生院週轉宿舍、14個鄉鎮衛生院附屬工程建設。“十三五”期間,重點加強重大疾病防控體系、婦幼保健機構、鄉村醫療衛生機構建設,每一個行政村至少建成一個標準化村衛生室,持續改善羣衆就醫條件。

(二)提高基層醫療衛生服務能力

加大衛生計生人才培養培訓力度。實施“863”衛生計生人才建設計劃,每年培訓各級各類技術人員8000名以上,選送市外進修600名以上,引進高學歷緊缺人才300名以上。加強在崗村醫培訓,落實村醫每週到鄉鎮衛生院上一天班或每月上一週班制度;根據省上統一部署,分批安排貧困村鄉村醫生到上級醫療機構進修,並按每人每月1000元的標準給予補助。全面落實鄉村醫生各項補償政策,提高村醫待遇。實施農村訂單定向免費醫學生培養計劃,畢業後重點安排到村衛生室工作。聯合人社、財政等部門制定政策措施,鼓勵引導畢業生到基層醫療衛生機構服務。通過多種方式,加強鄉鎮全科醫生配備、培養、培訓,實現20xx年平均每個鄉鎮衛生院達到5名全科醫生的目標。提高醫療服務質量。規範貧困縣縣級急救中心運行管理和縣級醫院急診科、鄉鎮衛生院急救站設置,縮短院前急救時間。20xx年完成靜寧、莊浪縣醫院重症醫學科和新生兒重症監護病房重點專科建設。持續開展衛生對口幫扶、“萬名醫師支援農村衛生工程”,幫扶貧困縣區提高醫療服務水平。監督醫療機構落實“四八排隊”等管理制度,解決醫療機構亂收費、重複計費、藥品價格虛高和過度醫療等問題,規範診療服務行爲。

(三)提高新農合保障水平

繼續實行農村五保戶和農村低保戶一、二類對象等特殊困難人羣免費參合優惠政策,逐步提高籌資水平、財政補助標準和新農合報銷比例。深入推行新農合分級診療、支付方式改革和醫師多點執業,促進“醫生、病人、資金”三下沉,努力將90%的病人就醫問題解決在縣域內,降低貧困家庭就醫負擔。對高血壓、惡性腫瘤門診放化療等33種慢性病實行門診定額補助,將新農合重特大疾病保障範圍擴大到50種。全面推進大病保險,從20xx年起,將貧困人口大病保險起付線由5000元降至3000元,使農村貧困人口大病保險實際報銷比例提高3個百分點以上。

(四)改革健康促進模式

1、全面落實基本公共衛生服務項目。爲貧困白內障患者實施復明手術;爲農村適齡婦女免費進行宮頸癌和乳腺癌檢查;爲農村孕產婦落實住院分娩補助;爲15歲以下人羣補種乙肝疫苗;實施貧困縣鄉兒童營養改善項目,提升婦女兒童健康水平;大力推進出生缺陷綜合防治,實施國家孕前優生健康檢查、農村婦女增補葉酸預防神經管缺陷、貧困地區新生兒疾病篩查等項目。做好農村改廁工作,到20xx年底,衛生改廁數量在原基礎上提高5個百分點。

2、開展健康體檢。組織縣、鄉、村三級醫務和計生技術服務人員,分組分片進村入戶開展健康體檢,健全貧困村個人健康檔案,對高血壓、糖尿病等慢性病患者開具健康處方,從改善生活方式、調節飲食結構、定期服藥複查等方面給予健康指導;重性精神疾病、“兩癌”等患者及時規範治療。針對雙聯村(貧困村)疾病譜,抽調市、縣、鄉三級專業技術人員開展義診活動,實現家門口專家現場服務。對慢病、重病羣衆跟蹤開展醫療服務,提供健康諮詢、康復指導、優生優育、醫療信息等服務,指導合理用藥,使“雙聯”村成爲健康扶貧行動的示範點。

3、推進健康促進模式改革。以鄉鎮計生辦、鄉鎮衛生院和村醫、計生專幹、社長爲主,落實健康教育、健康促進、健康管理職責,組建健康團隊,採取入戶上門、主動服務等形式對羣衆進行健康生活習慣、婦幼保健、優生優育、生殖健康、艾滋病和結核病防治等知識的宣傳教育。開展“雨露計劃”(兩後生)培訓工作,與甘肅醫學院、市人社局和相關培訓機構等合作,組織貧困村“兩後生”參加老年家庭護理、中醫保健、推拿按摩、藥膳、月嫂等實用技能培訓,培養一批推拿師、藥膳師、醫院護工、中藥調劑員等,拓寬創業門路,增加創收渠道。

4、實施健康素養提升工程。開辦《中華崆峒養生堂》健康教育類電視專欄,廣泛宣傳普及健康知識和中醫藥適宜技術,落實好“村級三件事”,“健康保健工具包”使用培訓覆蓋率以戶爲單位達到100%。加強中醫實用技術培訓,縣、鄉、村及社區醫護人員掌握15項以上中醫藥適宜技術,村民掌握6項以上食療保健技術。

5、完善大病調查干預機制。對白血病、終末期腎病、糖尿病、高血壓、高血脂症等5種大病進行干預,減少貧困羣衆發病率。開展因病致貧人員致病原因流行病學調查,並有針對性的開展預防干預。

(五)大力扶持中醫藥及相關產業發展

1、扶持發展“綠色”種植業。把藥用蔬菜、苗木種植和藥用動物養殖納入貧困縣區產業發展規劃,組織引導農民羣衆種植適宜當地氣候條件的黃花菜、芹菜、百合等藥用蔬菜,鼓勵貧困村羣衆人工培育種植中草藥。

2、推進“中華崆峒養生地”和隴東南中醫藥養生保健旅遊創新區建設,促進中醫藥與養生、文化、旅遊、農業等深度融合。

3、全面落實中醫藥醫保報銷優惠政策,大力推廣使用中醫藥及其適宜技術,減輕羣衆費用負擔。

(六)嚴格落實計劃生育優惠政策

1、加大對計生家庭扶持力度。民政部門落實計生貧困家庭享受低保問題,做好農村計生“兩戶”醫療救助和困難救濟工作;扶貧部門積極推進整村推進項目村“少生快富”示範戶創建,加大項目、資金扶持傾斜力度,扶持計生家庭率先發展致富;教育部門按規定落實農村計生“兩戶”子女升學加分政策;婦聯擴大對農村計生貧困家庭婦女小額信貸發放範圍;農牧部門在農村國債沼氣建設項目中優先安排計生“兩戶”;水務部門在農村自來水入戶項目中減免計生“兩戶”費用。

2、全面落實計生各項優惠政策措施。嚴格落實農村獨生子女父母獎勵、農村計生家庭獎勵扶助、計劃生育特別扶助、計劃生育特殊困難家庭救助、農村二女節育戶一次性獎勵等制度,圍繞計劃生育貧困家庭積極實施“成才、致富、保障、健康”四大工程。從20xx年起,將計劃生育特殊困難家庭扶助金提高到獨生子女傷殘家庭夫妻每人每月300元和死亡家庭夫妻每人每月500元,計劃生育家庭在失去獨生子女時,給予一次性2萬元的補助。對按期落實絕育措施的二女戶一次性獎勵10000元,對考入本科院校的農村計生“兩戶”子女發放6000元獎勵金。

3、抓好幸福家庭創建和幸福寓所建設。圍繞幸福家庭“十條標準”,建立“一戶一策”、“一對一幫扶”創建幫扶機制,在落實衛生計生“普惠”和“特惠”政策的基礎上,鼓勵引導相關部門、全社會開展多種形式的幫扶活動,在資金投入、信貸扶持、產業項目、危房改造和技能培訓等方面給幸福家庭創建戶予以支持。充分利用公共資源,建設集家庭健康、家庭服務、關愛照護、養老照料、教育培訓等功能爲一體的幸福寓所,建立計生失獨、單親、空巢、傷殘家庭信息檔案和幫扶聯繫卡,爲計生家庭提供個性化、多樣化的綜合服務。

三、責任分工

衛計部門負責衛生計生項目規劃和項目爭取、健康扶貧行動指導、衛生計生精準扶貧措施落實監督檢查等工作,協調製定相關配套政策措施。發改部門負責爭取村衛生室建設項目,檢查考覈項目計劃執行完成情況。財政部門負責相關配套資金落實、撥付和使用監督。人社部門負責制定落實相關優惠政策措施,做好免費醫學生工作安置、醫療衛生人才招錄引進,引導優秀大學畢業生到基層醫療衛生機構就業。民政、衛計、商業保險部門負責落實貧困家庭大病醫療救助和大病保險政策。扶貧、教育、人社、民政、農牧、水務、婦聯等部門、單位要結合各自職責落實好計生貧困家庭相關優惠政策。

四、保障措施

1、加強組織領導。各級衛生計生部門要成立工作領導小組,嚴格落實“一把手”負責制,制定落實衛生計生精準扶貧措施,紮實開展健康扶貧行動,督促推進各項重點任務落實。縣區要結合自身實際,明確職責分工,密切配合,統籌推進,全力落實好各項工作。鄉村要在紮實督查摸底的基礎上,建立因病致貧、計劃生育特殊困難家庭精準扶貧信息檔案,建立健全精準監測、動態管理機制。

2、保障經費投入。加強經費支持,在充分運用好國家財政衛生計生專項資金的基礎上,對涉及農民羣衆健康問題要給予適當扶持和傾斜。在項目申報規劃時,要優先考慮支持貧困村。積極鼓勵社會各界參與衛生計生扶貧工作,在貧困村深入開展“健康扶貧”工作。積極鼓勵金融機構信貸支持,對農民健康生產、技能培訓等方面給予貸款支持。

3、強化監督管理。實行目標管理,靠實工作責任,落實工作任務。將縣鄉兩級衛生計生服務能力提升情況納入扶貧開發工作考覈指標體系,增加指標考覈權重。建立健全各項管理制度,採取定期和不定期檢查、隨機抽查和跟蹤檢查相結合的方式,督促工作落實,確保各項任務全面完成。

4、注重健康宣傳。通過多種媒體形式,圍繞改善生產生活方式、提高身心健康,深入宣傳衛生計生扶貧政策、經驗和典型事蹟,廣泛宣傳健康知識,倡導健康生活方式,營造全社會參與衛生計生精準扶貧的良好輿論環境和社會氛圍。關於精準扶貧衛生計生支持計劃的實施方案。

醫療計劃書 篇8

(一)醫療質量治理

醫療質量治理是針對醫療系統活動全過程進行的組織、計劃、協調和控制，其目的是通過加強醫療治理從而提高全院的醫療技術水平，爲廣大患者服務。

1、建立健全質控職能，加大督導檢查力度。組建質控辦，進一步加強醫療質量控制工作，做到分工明確，責任到人，要求質控辦定期或不定期對各科室進行檢查指導工作，定期召開例會，彙總檢查結果，找出問題，及時整改。

2、不但完善質量控制體系，細化質量控制方案與質量考覈標準，實行質量與效益掛鉤的治理模式。

3、進一步加強醫療文書的規範化書寫，努力提高醫療業務水平。

(1)組織各科室醫務人員認真學習門診病歷、住院病歷、處方、輔助檢查申請單及報告單的規範化書寫，不斷增強質量意識，切實提高醫療文書質量。

(2)及時督導住院醫師按時完成各種醫療文書、門診登記、傳染病登記、腸道門診登記、發熱病人登記。

(3)切實注重病歷內涵質量的提高，認真要求住院醫師注重病歷記錄的邏輯性、病情診斷的科學性、疾病治療的合理性、醫患行爲的真實性。

(4)抓好住院病歷的環節質量和終末質量控制，成立醫院病案治理小組，搞好病案歸檔工作，積極開展優質病歷評選活動。

(二)護理質量治理

護理質量的高低是反映一個醫院整體服務水平，是醫院服務形象建設的窗口，也是醫院醫療業務水平高低的具體體現。

1、建立護理治理機構，加強護理隊伍建設。護理部在分管院長的領導下獨立開展全院的護理工作。

2、制定切實可行的護理工作計劃，定期督導落實，不斷提高護理質量，總結經驗，對護理工作中出現的問題加以整改。

3、進一步規範各種護理文書，認真填寫五種表格，根據具體疾病制定出合理的護理方案。

4、以多種形式加強護理人員的培訓，包括到上級醫院輪訓學習，每月開展業務學習以及“三基”考試。

5、嚴格遵守護理操作規程，嚴懲護理差錯，護理責任人應嚴格把關，勤檢查，重督導，竭力避免因護理失誤引起的醫療糾紛。

(三)醫技質量治理

加強醫技科室建設是提高醫院整體診療水平，樹立醫院良好社會形象的重要手段。

1、加強業務學習，積累經驗，不斷提高診斷水平。

2、利用現有設備，搞好設備維護及保養，充分發揮每臺設備的使用價值。

3、醫技科室要與臨牀科室搞好協作關係，爲臨牀提供可靠的診斷依據。

4、化驗室要積極接受新知識、新技術，醫院將盡可能添置設備及試劑，以滿足臨牀的需要。

5、認真做好各種檢查的登記、報表工作。

(四)藥品質量治理

藥品質量的好壞是關係老百姓生命安全，也是醫院生存和發展的先決條件，其優質可靠的藥品是提高醫院醫療質量和醫療安全的重要保證。

1、加強藥品治理，成立以院長爲組長的藥品治理領導小組，並履行其職責。

2、堅持主渠道購藥，實行招標溝。

3、藥品治理人員要嚴把質量關，嚴禁假冒、僞劣藥品入庫，確實搞好藥品治理，杜絕藥品過期、失效、黴爛、變質的事件發生。

4、毒、劇、麻、精神藥品的治理嚴格執行有關制度。

5、藥品採購人員要及時把握藥品質量價格信息和臨牀用藥需求信息，保證臨牀用藥。

(五)院內感染治理

院內感染控制工作，是提高醫療質量的重要保證和具體體現，是防範醫療事故的重要途徑，是以病人爲中心、文明優質服務的重要內容。

1、成立院感控制機構，完善制度，狠抓落實。

2、加強院內感染知識宣教和培訓，強化院內感染意識。

3、認真落實消毒隔離制度，嚴格無菌操作規程。

4、以“手術室、治療室、換藥室、產房”爲突破口，抓好重點科室的治理。

5、規範抗生素的合理使用。

醫療計劃書 篇9

宣傳是新農合工作必不可少的基礎與前提。新農合相關政策是在充分調研的基礎上制定的，在本質上與廣大農民的需要是吻合的，其實施應該也可以得到農民的支持和擁護。在具體的實施過程中，相關政策必須讓所有相關人員都瞭解，由於不同羣體對政策的理解與滿意度不盡一致，需要統一認識，增進合作醫療供、需、管三方的溝通和理解，開展合作醫療宣傳工作就是必然的選擇。新型農村合作醫療是一項艱鉅複雜的工作，涉及到衆多的農戶和農村醫療衛生機構，其規範開展與良性運作離不開宣傳工作。

此外，新農合還涉及到社會大衆的評價。因此，在新型農村合作醫療實施過程中，要積極傳承又有別於傳統合作醫療宣傳的做法，採取多種措施，開展多角度、多層次的立體式宣傳教育工作。使幹部羣衆的認知和行爲趨向一致，合作醫療工作的深入和廣泛開展就有了可靠的基礎，促進合作醫療工作的成功實施。

一、宣傳的主體

新型農村合作醫療宣傳的主體是指負責組織和實施合作醫療宣傳的單位和人員，他們無論在理論上還是實踐上都有義務在自身職權範圍內開展合作醫療宣傳工作。宣傳主體一般地包括政府及有關部門、合作醫療管理與監督機構、定點服務機構等組織及人員，也包括廣大農民自己。其中，以衛生部門和合醫辦最爲重要，所發揮的作用。所有與新型農村合作醫療有關的人員都是新型農村合作醫療的宣傳員同時也是宣傳對象，宣傳對象具體可以歸納爲四類，即縣、鎮、村及有關部門領導幹部、農民、定點服務機構人員和合管人員。農民特別是合管機構中的農民代表既是宣傳對象，合作醫療的宣傳應該是一切與合作醫療有關的人員都要參與進來。參考外地做法,提出以下工作內容計劃。

二、宣傳內容安排

在認識上以達成共識爲導向，以取得其認同和支持爲目的。針對在不同時期的工作重點來確定宣傳內容，使宣傳能夠發揮效果。

上半年：主要宣傳各地、各定點醫療單位好的工作經驗和推廣在服務規範、服務水平的提高和農民的便利上做得好的定點醫療機構的相關做法。發現和總結在以下幾個方面做得好的定點醫療機構的經驗：一是在切實降低醫療費用，防止過度醫療服務，堅持基本醫療原則和基本藥物目錄等制度，堅持合理用藥、合理檢查、合理入出院等制度，真正把農民的保命錢用好的。二是深入宣傳與定點服務機構有關的合作醫療規章制度，確保藥物和治療目錄、轉診等制度規範執行，收費憑據、費用清單等材料規範提供，促進服務機構和合管機構的配合與協調，服務機構內部管理做得好的。三是在新農合信息化建設成效顯著，在醫療費用控制上和新農合即時補償爲患者服務做得好的醫療單位。四是開展村衛生站新農合門診服務做得好的。

下半年：主要是總結宣傳政策執行成效，交流有新意有推廣價值的做法與經驗;及時通報各地年度宣傳發動工作進展經驗，通報參合進度，推進年度參合任務的按時完成。提高合作醫療管理機構人員接受監督的意識，虛心接受意見和建議，耐心接待羣衆，促進各方監督尤其是羣衆監督政務公開的深入落實;要深入調查研究，及時完善制度，及時調整合作醫療實施辦法中的不適應條目，要加強對鎮合管辦宣傳的指導與監督;要注重宣傳本地特色做法和外地做法等。

三、形式和方法

宣傳內容的載體，以合作醫療工作簡報爲主。達到並完成年度宣傳工作簡報10期以上。要求各地輔以宣傳小冊、宣傳單、電視公益廣告、專題片等宣傳載體。《新型農村合作醫療知識問答》、《新型農村合作醫療知識簡介》、《新型農村合作醫療知識宣傳單》、合作醫療電視專題片，以及在報刊上發表宣傳。可以採取的形式有口頭、會議、廣播、電視、報紙、諮詢、授課、合同、宣傳欄、公示欄、衛生下鄉、標語口號、互聯網以及進村入戶等。根據合作醫療工作的實際情況，針對不同的宣傳對象的需要，靈活應用各種宣傳形式和方法。理論聯繫實際，不斷改革工作方法，不斷克服困難，促進宣傳工作的深入開展。

此外，新型農村合作醫療宣傳的實施需要經費支持。根據減輕農民負擔的指導思想和上級有關政策規定，宣傳經費應由各級財政負擔。在實踐中，還可以輔以單位自籌和接納社會捐助的形式，擴大經費來源。要確定科學的宣傳經費使用計劃，加強對經費收支的管理和監督，確保以最少的經費投入取得的宣傳效果。

醫療計劃書 篇10

20xx年，在紮實做好參合患者醫藥費審覈補償結算等日常工作的同時，着力做好以下幾項工作：

一是在2.28日前做好20xx年未報銷醫藥費的報銷工作。

二是着力做好從網上在線結報，對聯網的衛生室做好日常指導及培訓工作。

三是繼續強化宣傳，並將宣傳工作貫徹於新農合實施的全過程。讓農民全面瞭解新農合政策，明白自己的權利和義務，讓農民"知曉制度、享受制度、遵守制度"，進一步打好打牢新農合工作的羣衆基礎。

四是進一步加強對定點醫療機構的監管和督查。堅持定期考覈和動態管理制度，嚴格規範診療程序和用藥行爲，提高服務質量和服務水平，強化醫療機構監管，努力採取綜合措施控制醫藥費用的不合理增長。

五是做好新型農村合作醫療制度與農村特困羣衆醫療救助制度的銜接工作。對新農合工作人員進行特困、優撫、五保等特殊人羣的補助培訓工作，通過新型農村合作醫療與醫療救助的協調互補，共同解決農民看病就醫難的突出問題，努力爲貧困參合提供合作醫療和醫療救助雙重保障。

六是做好新農合工作人員及鄉村醫生的日常培訓工作。加強對新農合報銷過程中的審覈工作，落實責任，確保新農合工作的平穩運行。

醫療計劃書 篇11

爲更好地抓好基礎醫療質量，規範醫療操作程序，我院加大臨牀醫師“三基三嚴”理論和操作培訓、考覈力度，以考促學，狠練基本功，將“三基三嚴”的培訓、考覈工作作爲醫師考覈的重點。爲了提高醫師“三基三嚴”的認識，利用全院例會、科室會議、晨會交班時間對醫務人員進行“三基三嚴”宣講教育，提高對培訓考覈工作重要性的認識，調動積極性，力爭在全院主治醫師及住院醫師培訓覆蓋率達到95%以上，三基考覈合格率達到100%。今年的“三基”培訓計劃安排如下：

培訓分科級和院級兩部分：

(一)科室合理安排培訓計劃，至少每月兩次基礎理論培訓，每季度一次臨牀技能培訓，培訓內容根據科室臨牀需要自行安排各科室每月自行考覈一次，有培訓記錄和考覈試卷以及成績記錄。

(二)院級培訓計劃：

1.全院青年醫師培訓計劃：

包括臨牀醫(技)師的基本理論及基礎知識、臨牀醫(技)師的基本操作技能，每週在培訓中心定期安排培訓，具體培訓日程及內容詳見附表。

2.全院醫生培訓內容：

⑴.2月份舉辦麻醉、一類精神藥品使用和管理培訓、癌痛規範化治療培訓

⑵.3月份進行電子病歷使用規範培訓(分批次培訓)

⑶.4月份傳染病的防治知識培訓

⑷.7月份進行抗生素的合理應用培訓

⑸.8月舉辦基本藥物合理應用培訓

⑹.10月份舉辦輸血的相關法律法規及規範的學習、臨牀科學合理安全用血的培訓

⑺.其他的適時添加“三基”培訓內容

醫療計劃書 篇12

爲促進專業技術人員對新理論、新知識、新技術的學習，練就紮實的基本功，進一步強化培訓，全面提高專業技術人員的業務水平，特制定醫師“三基三嚴”培訓計劃。

一、培訓的目的：

1、掌握病史採集的最基本的技巧與方法。

2、培養規範化體格檢查和技術操作的習慣。

3、培養邏輯推理，綜合分析的能力，提高病例分析水平。

4、培養嚴肅認真的工作態度。

二、培訓內容與方法：

(一)基礎理論、基本知識：

1、各科室每2周進行一次專題小講座;

2、舉辦院內學術講座(或培訓班)，使醫師通過學習，進一步鞏固醫學基本理論知識和不斷更新專業知識，其中至少包括一次法律法規培訓。

3、對新畢業的醫師進行崗前培訓，使其熟悉我院的各項規章制度。各種病歷、病程記錄均按照省病歷書寫要求，確保病歷、病程記錄書寫及時、準確、客觀、科學、無誤。

(二)基本技能培訓：

1、問診、體檢技能的培訓：

①各科室認真進行三級醫師查房;

②醫務科對畢業1年內的醫師進行病史採集與病例分析的培訓，並對其進行系統的體格檢查培訓，使其掌握體格檢查的基本步驟和方法。

2、各種技術操作的培訓：

①各科室的質量管理小組監督各位醫師認真進行各種技術操作;

②醫務科對新畢業醫師進行心肺復甦術等技術操作培訓，使其掌握各種常規操作，規範操作步驟。

三、考覈方法：

1、各科室每半年進行一次理論考試，每季度進行一次技術操作考覈。

2、醫務科每季度對畢業3年內的醫師進行一次理論考試、實踐技能操作考覈及核心制度考試;每半年對畢業20xx年內的醫師進行一次理論考試;每年對全院醫師進行1次業務水平考覈。

3、對新畢業的醫師進行醫療文書的書寫、體格檢查、心肺復甦等方面的考覈、考試。

4、從事檢驗、藥劑專業技術人員每年進行一次全院性理論考試。

5、每年對臨牀醫師進行一次法律法規知識的考試。

醫療計劃書 篇13

爲進一步加強基礎質量管理，強化護理人員“三基三嚴”訓練，在全院營造“大學習、大練兵、大比武“的繼續教育氛圍，不斷提高護理服務質量，特制訂20xx年醫院護理人員三基三嚴培訓考覈計劃如下：

(一)、培訓目的：

1、規範護理人員的護理基本操作流程;

2、強化臨牀護理基本操作技能

3、提高護理人員基本理論、基本知識和專科理論知識。

(二)、培訓目標：

1、全院護理人員三基培訓考覈參與率≥90%

2、全院護理人員基本理論和基本技能考覈合格率達到100%

(三)、培訓對象：

全院45歲以下的護理人員。

(四)、培訓內容：

1、護理基本理論知識培訓及考覈內容

①骨科醫院疾病護理常規

②醫院護理核心制度及各級、各崗位護理人員職責 ③護理技能訓練50項相關理論、基礎護理學

④護理專業相關的法律法規條文

2、技能培訓及考覈內容

①50項護理技術操作規範。

②常用急救技術操作如徒手心肺復甦術、心電監護儀、除顫儀、呼吸機的使用與維護技術。

③護理文件書寫規範。

(五)、培訓考覈形式及時間

採取自學與集中培訓相結合的方式、方法，進行學習，集體培訓考覈在院、科兩個層次開展。培訓考覈過程貫穿於全年。

護理部分層次組織護理人員進行基本理論、基本知識、護理技能培訓考覈：

主管護師每半年考覈一次;

護師及院齡滿4年以上護士每季度考覈一次;

院齡4年以下護士每月考覈操作一次、每二月考覈理論一次。 及格分爲：理論≥80分、操作≥85分，

如操作整體分數均≥85分，採取末位淘汰制,後3位按成績不合格對待。

年底彙總個人成績，理論與操作有一項不合格率達到50%者層次下沉。

理論、操作平均成績記入個人業務技術檔案，做爲護士定期考覈的參考依據。

科室每月對各級護理人員進行專科理論、專科技能考覈一次。

醫療計劃書 篇14

20xx年是我市新型農村合作醫療工作的關鍵之年、攻堅之年。全市新型農村合作醫療工作將以科學發展觀爲,抓住建設新農村時代主題,全國和盛市新型農村合作醫療會議精神,以基金運行管理、規範定點醫療機構服務,合作醫療補助效益爲,努力農民因病致貧、因病返貧問題,農民的互助共濟的度,真正得民心、農民得實惠、醫院得發展的三贏,新型農村合作醫療健康、發展。

一、工作

1.全市新型農村合作醫療基金年度結餘控制在8%以內。

2.總體上對參合農民住院費用補助率30%。

3.20xx年農民參合率85%。

4.農民受益率4.5%。

二、工作

爲上述,20xx年,着重抓好三工作:

(一)管理能力建設,健全合作醫療管理體系。

1.新型農村合作醫療管理能力建設。省合管辦的要求,抓好新型農村合作醫療管理能力建設項目,項目任務。制定項目實施方案,規劃項目實施計劃,制定監督和考覈辦法。組織培訓任務。盛市的培訓教材逐期分類組織鄉、鎮、街道分管新型農村合作醫療幹部、合管辦工作人員和定點醫療機構人員培訓。

2.抓好機設,健全合作醫療管理體系。會同市人事、編制、財政等調研,制定全市新型農村合作醫療管理體系建設的意見,機構設置的原則,規範編制和人員配置標準,全市、高效的合作醫療管理體系。市、鄉兩級經辦機設,工作人員。解決鄉、鎮、街道經辦機構不健全、人員位、工作經費不的問題。

3.抓好鄉、鎮、街道合管辦規範運行。鄉、鎮、街道參合農民原始資料的整理歸檔、參合人員登記表的核實彙總錄入、家庭臺帳和合作醫療證的發放。鄉、鎮、街道合管辦健全辦事規則、管理制度和人員崗位職責。

4.實施方案,努力受益度、受益面。,科學制定並新型農村合作醫療的實施方案,防止因實施方案原因補助不高,基金沉積較多。努力將合作醫療基金的年度結餘控制在8%以內。

(二)基金運行效益,加大規範運行監管

1.合作醫療管理的規章制度。制定下發《瀏陽市新型農村合作醫療費用補助結算和核查工作的規定》,規範合作醫療工作流程,補助模式和補助覈算、審覈、審批、登記、兌付的程序。《關於規範社會保障資金專戶管理的通知》要求,基金財政專戶和支出戶管理,基金封閉運行。督促基金財務管理制度和會計覈算辦法,基金安全。制定《新型農村合作醫療定點醫療機構管理的制度》,督促定點醫療機立健全診療規範、操作規程和規章制度。

2.健全基金運行監測制度。基金運行統計情況月報制,詳細各鄉、鎮、街道每月基金的支出情況、參合住院人數和總住院費用、次均住院費用、受益面、補償率等情況,評估基金運行的效益和安全性。

3.對鄉、鎮、街道合管辦的監督和約束機制。對鄉、鎮、街道合作醫療工作經常性督查,對基金運行管理現場,新型農村合作醫療政策的情況。對鄉、鎮、街道補助兌付情況抽樣審覈,審覈市級定點醫療機構和中心衛生院的大額補助、大額費用、補助比例異常等情況。督促鄉、鎮、街道規範"三級"公示和舉報制度。

4.對定點醫療機構的監督管理。督促各定點醫療機構《湖南省新型農村合作醫療藥品目錄(試行)》,上半年組織對各定點醫療機構《目錄》情況的專項督查,督查定點醫療機構遵循用藥規定,控制醫療費用不增長。鄉(鎮)定點醫療機構目錄外自費藥品費用佔總用藥費用的比例要控制在5%以內;縣市級定點醫療機構控制在15%以內;縣市級定點醫療機構控制在25%以內。總體上努力對參合農民住院費用補助率30%。組織對定點醫療機構的費用和政策情況審覈督查。對定點醫療機構的合同管理和考覈制度,並與定點醫療機構准入資格的管理掛鉤,對有嚴重違規的定點醫療機構,要通報、誡勉整改,處罰直至取消定點資格。

(三)抓好宣傳,農民參合比例

1.組織新聞媒體的宣傳報道,各鄉、鎮、街道宣傳工作。制定年度市級電視臺、電臺、報刊宣傳計劃,市級新聞媒體合作醫療宣傳報導工作,抓好日常宣傳與時期的宣傳相;鄉、鎮、街道在總結已有工作經驗、教訓的基礎上,努力抓好。