2022中職學校政教處工作計劃(通用5篇)

來源:瑞文範文網 1.22W

2022中職學校政教處工作計劃 篇1

以學校工作計劃爲指導,在校黨支部的領導下,政教處本學期的工作繼續堅持管理育人,活動育人兩條主線交叉並重推進工作進程,要求全員參與德育教育,以構建“大德育教育網絡”爲管理目標,紮實有效地做好學生的政治思想教育工作,形成齊抓共管的教育局面;以“學校的事情爭着做,父母的事情幫着做,自己的事情自己做”爲教育目標,嚴格規範學生良好的日常行爲習慣養成,培養學生自主自立的意識形成與行爲落實,以“誠實守信,積極進取”爲培養目標,通過各種有效的教育途徑,培養學生的責任感,進行前途理想教育。三個目標呈遞進勢態,促進德育工作的開展。在上學期的基礎上,政教處要總結經驗,提升工作效率,加大工作力度,團結和指導全體班主任老師,努力開創工作新局面。

2022中職學校政教處工作計劃(通用5篇)

一、本學期對班主任工作,政教處提出進一步要求

全體班主任老師要繼續以“嚴格管理、慈愛關懷”爲工作的指導思想,在班級管理中嚴字當頭,愛存心中。繼續要求常懷四心(責任心、愛心、童心、耐心)堅持四勤(勤看、勤談、勤做、勤思)。結合上個學期工作,各位班主任要進一步明確自己的實際工作的優缺點,加強工作責任感的提升,加強工作中關於“勤“的要求。幾項具體要求:對全體而言:

1、形成嚴謹、嚴肅、靈活、創新的工作作風,要在實際工作中不斷總結自我,提升自我,逐漸形成實效性強,個性化鮮明的工作套路。

2、在平時的工作中要在各個方面嚴格要求自己,一言一行、一舉一動都要給學生做出表率,給學生家長以信賴,做到爲人師表。

3、根據學校的要求,結合本班級的實際情況,要多想辦法,尤其是小辦法,小辦法形成系統就是大辦法了 。

4、自本學期開始,班主任老師對學生的思想教育,對學生日常行爲習慣養成要逐步由外部強制向學生內需轉變。

5、堅決不允許違反輔導原則。

6、正付班主任之間的配合要進一步加強,要更默契,要更具有凝聚力,這裏面有兩個問題:一是正班主任的問題,是否發揮了班級管理核心的作用?有關工作是否安排得自然有序?領導、指導工作是否落到實處?二是付班主任的問題,是否能服從正班主任老師的領導?是否真正地和正班主任老師一個心眼,一股勁?上個學期的工作做了哪些,出現的一些問題,原因在你身上有多少?要形成一股合力,擰成一股勁,共同把班級管理抓好,抓實。

7、要緊密團結本班的任課教師,形成齊抓共管的局面。

8、在班級內要實行“學生提高包保制”,實行兩個包保,一是任課教師要每人包一個學生,二是學生幹部每人包一個學生。一方面學習差,一方面是表現差,以年部爲核心,以班級爲單位,把這項工作落實好。年部拿出包保方案,有具體做法,有具體的包保人和對象,交計劃時一併交上。

二、依據學校對政教處工作的要求,本學期做實做好以下幾項工作

(一) 進一步潤滑工作機制,逐漸形成德育育人的網絡。

加強捆綁式管理。加強與生活處、教務、總務的捆綁。建立政級管理捆綁機制。形成 一個以年部組長爲指導,班主任爲核心,任課教師爲輔助的班級管理機制。任課教師要參與班級的常規管理當中去,要深入到班級的各項活動中去。政教處對班級管理和活動的考覈牽一髮而動全身,形成獎罰一體制。

(二)加強年組管理,年部組長要在上學期良好工作的基礎上,繼續加強本年組良好組風的形成。一方面形成團結協作,開拓進取的良好風氣,一方面對學生的政治思想教育,對班級管理要形成一股合力。齊抓共管,在實際工作中要充分發揮年組的作用,即團隊作用。政教處內部要進一步明確職責,充分發揮每個人的聰明才智和能力能量;進一步完善有關工作制度,有關規定;進一步加強理論學習和深入實踐,實行深入班級管理制度,要定期深入班級,找學生談話,瞭解情況,與班主任溝通,政教處定期召開研討會,總結經驗,尋找工作的突破口。

2022中職學校政教處工作計劃 篇2

一、指導思想

認真貫徹落實《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》、以《中國小生守則》、《中學生日常行爲規範》、《中學德育大綱》爲依據,結合我校實際遵循青少年的身心發展規律,分年級確定德育工作的目標和內容,對學生進行思想道德、意志品質、行爲規範、禮儀常規和心理品質等方面的教育。

1、堅持教書育人與活動育人相結合;

2、堅持學校教庭社會教育與學生自我教育、自我管理相結合;

3、堅持學校管理的規範性、務實性和教育的開放性、學生髮展的多樣性相結合。

二、工作目標

1、加強馬克思主義中國化最新成果教育,引導學生形成正確的世界觀、人生觀、價值觀;加強理想信念教育,堅定學生對中國共產黨領導、社會主義制度的信念和信心;加強民族精神和時代精神教育,增強學生愛國情感和改革創新精神,加強社會主義榮辱觀教育,培養學生團結互助、誠實守信、遵紀守法艱苦奮鬥的良好品質;加強公民意識教育,樹立社會主義民主法治、自由平等、公平正義理念,培養社會主義合格公民。

2、建設好一支師德素質好、業務水平高的班主任隊伍,能夠全身心投入,全方位管理,全過程負責。

3、建設好一支心理指導隊伍,專業和業務相結合,能進行正確的心理疏導,使學生愉快健康的成長。

4、完善家長、學校、社會三位一體的德育工作網絡,加強德育工作的針對性和時效性。

5、創建文明、和諧、衛生、安全校園。

三、工作思想

圍繞一箇中心:以德育人、以文化人、以行育人。

抓住兩條線:一是立足常規管理,通過“三風”建設構建學生自主管理和自我教育機制,提升德育的實效性。二是精心策劃豐富多彩的特色活動,豐富德育內涵,提升德育工作品位。

強化四個陣地:班會、櫥窗、廣播臺、國旗下講話。

強化四個陣營:政教處、團委學生會、年級辦公室、班集體。

四、主要措施

1、樹立“三全”德育工作思想,完善德育工作網絡,建立具有_中學特色的德育管理體系。

(1)貫徹“教書育人、管理育人、服務育人”的全員、全過程、全方位育人的“三全”德育工作思想,政教處、團委會、年級辦公室和班主任、課任教師四條渠道方向一致,互相配合,形成齊抓共管的運行機制。

(2)構建起學校、家庭、社會三位一體的相互促進、優勢互補、開放性、立體式德育工作網絡,着力開展六項常規工作:

①增強教師育人責任意識,強化課堂教學中的育人功能,加強學科德育滲透。

②建立班級教育和個別疏導爲基礎的班主任工作體系。

③充分發揮學生業餘黨校、業餘團校、團委在德育工作中的作用。

④充分發揮學生會團委會和社團組織的作用,實施以強化學生自我管理、自我教育爲主要內容的養成教育。

⑤開展到_中學幾個德育基地參觀學習和社會服務爲主體的社會實踐教育活動。

⑥密切與社會、家庭的溝通聯繫,建立全方面的德育工作線,形成德育教育的合力。

2、加強德育工作隊伍建設、提高德育管理水平。

(1)德育管理者要加強業務理論學習,講求管理的科學性、規範性和藝術性,爲營造良好的育人環境做出表率。每週學一篇管理方面的文章。

(2)加強班主任隊伍建設,通過班主任例會、師徒結對、選送優秀班主任參加培訓等形式,打造一支品行好,能力強,工作踏實、樂於奉獻的班主任隊伍,不斷提高班主任業務能力,鼓勵班主任積極主動開展工作。加強對班主任常規工作的檢查,要求班級德育教育及管理活動做到“九有”:有班務日誌、有班會記錄表、有德育計劃和總結、有德育備課記錄、有德育典型案例、有會議和談話記錄、有家訪記錄、有班級管理制度、有德育調研經驗文章。

(3)精心組織好全校班主任會議。系統學習李鎮西老師的《愛心與教育》切實提高班主任的理論和實踐水平。創新形式,提升品位,加強研討,分享智慧。精心組織一次班主任經驗會議。

3、加強心理指導隊伍建設,提高心理指導水平。

(1)心理指導教師要加強理論學習,提高指導水平。

(2)加大心理知識宣傳力度,多辦櫥窗和講座。每個年級開辦一次心理講座。

(3)加大業餘心理輔導員的培訓力度,每班培養一名學生心理輔導員。

(4)加大班主任心理健康知識指導的培訓力度,使班主任能嫺熟地指導學生心理問題。

(5)學校心理輔導教師實行包年級、包班制。

4、加強學生幹部隊伍建設和學生社團建設。

(1)定期對學生幹部進行培訓,加強理論指導。

(2)組建好各年級團委會、學生會以及學校學生會和團委會。

(3)豐富學校社團,加強社團建設。目前學校社會團體有乒乓球協會、羽毛球協會、環保志願者協會、繪畫協會、籃球協會、足球協會、演講協會、瘋狂英語協會等,我們既要壯大協會隊伍,還要努力指導支持他們開展工作,豐富學生的生活,全面提高學生的素質。

5、注重養成教育,落實常規,優化校風。

養成教育是關係學生一生的教育,是學校德育工作的重要內容,是學生全面發展的基礎工程。本學期我們將立足常規,抓學生文明習慣的養成,抓校風、學風建設,抓緊、抓好、抓細、抓實、抓小、抓早,進一步優化學風、校風。

(1)發展年級辦公室的功能,把政教處考覈與年級辦公室考覈相結合,把規範管理與人性化管理相結合,對學生日常行爲規範以及對班級日常管理工作的考覈加大力度,注重實效。做到要求明、檢查細、考覈嚴、獎罰清。

(2)強化年級辦公室的德育功能,通過聽、查、會、評、饋等形式,落實德育日常管理。

(3)充分發揮班級值周的作用,在檢查和公示方面有所創新,既要認真履行職責,講原則,又要做好溝通,講究工作方法,以檢查和督促爲主,真正發揮班級值周的作用,更好地規範學生的行爲習慣。

(4)加強班集體文化建設,構建特色鮮明的班級。師生共同制定班級目標,並圍繞目標開展各項活動。倡導個性化的班級文化設計。通過營造教育文化、課前課後舉目所見的促人自信、激人奮進的話語、讓學生揚起自信的風帆,激起昂揚的鬥志。

(5)落實好養成教育方案。

(6)落實好禁止學生使用手機的實施方案。

(7)堅決杜絕白色垃圾。

6、開展系列教育活動,活動中充分發揮學生的主體性,落實自主育德機制。

(1)精心組織幾次大型活動。結合教師節、國慶節、中秋節等傳統節日,開展愛國主義、集體主義教育,開展誠信教育和感恩教育,弘揚民族精神,增強愛校意識,讓學生在活動中鍛鍊能力,在自我超越中完成品性的內化,實現自主育德。

(2)開展主題班會大比武。以年級辦公室爲單位,抓好班會建設,使班會內容系列化,進一步發揮學生的主體性、參與性,突出其針對性和實效性。實現學生主動、活潑、創造性地開展。本學期將開展一次主題班會大比武。

(3)組織好每週一次的升旗儀式,確定好國旗下講話的主題,請校黨委、政教處領導和學生代表講話。

(4)開展各類評優活動,營造爭優創先的良好氛圍。組織好各類評優活動,激勵學生成長。在政教處組織的各類評優中,注重給學生自我展示的舞臺。採取自我推薦、自我展示與民主評比、綜合考覈相結合,樹立學生的自信心,培養創優爭先意識。

7、開發社會資源,構建和諧的家校關係,拓寬育人途徑。

健全家校聯繫制度,通過家長會、給家長一封信、家校互訪等形式促進家校合作,聯合育人,形成合力。加強社會聯繫,聯繫名人、專家來校作報告,努力創造有利於學生健康成長的家庭環境和社會環境,爭取社會、家庭對學校工作的支持,共同促進學生的健康成長。

8、建設豐富多彩的校園文化環境,豐富學生第二課堂,以健康氣氛感染人。

(1)繼續辦好校刊、學校櫥窗、校園廣播、文學社等,繁榮校園文化,表彰好人好事,營造濃厚的德育氛圍。

(2)要辦好班級牆報,做到“四強”、“兩新”,即思想性強、針對性強、知識性強、趣味性強;內容新、版面設計新,並以此爲標準,由團委負責對各班牆報進行檢查評比。

9、加強安全法制教育、及時規範地處理偶發事件安全工作是學校工作的重中之重,應始終放在第一位。

(1)加強對學生的法制教育,爲了預防學生違法犯罪,確保學生健康成長,要加強對學生的法制教育,培養學生的法制觀念,提高學生學法、守法的自覺性,增強其自我防範和保護意識。10月份將請市司法局專家來校進行法律知識講座。

(2)做好防震、防火、防盜、防意外事故等安全保衛工作。加強校內學生管理,經常進行各種安全演練活動。發揮值班人員、門衛的職能,保障學校的教育教學秩序正常穩定,把一切不安全、不穩定因素消滅在萌芽狀態。做到警鐘長鳴,堵疏結合,排除一切不安全的隱患,加強學生各種安全防範意識,提高自我防範能力,努力做到學生在校違法犯罪率爲零。

(3)每月進行一次安全知識講座。

10、全力抓好學校封閉管理,促進“三風”建設。

(1)加強門房管理。

(2)加強午休靜態管理。

(3)加強寢室建設和就寢紀律管理。

五、具體工作安排

九月份:

1、開學典禮

2、高一年級新生辦理證

3、高一年級《學生教育手冊》學習

4、感恩教師、教師節徵文比賽

5、籌備並舉行國慶文藝匯演

6、全校開展以感恩教師爲主題的系列班會

7、儀容儀表檢查

8、安全大檢查

9、擬定主題班會比武方案

10、一年級成立學生會、團委會,二年級改組學生會和團委會

11、高一年級心理健康專題講座

12、各班推薦一至兩名學生心理輔導員

十月份

1、全校開展以理想愛國主義爲主題的系列班會

2、全校開展主題班會大比武

3、業務黨校開課

4、學生心理輔導員培訓

5、高二年級心理健康專題講座

6、儀容儀表檢查

7、安全大檢查

8、法制講座

9、全校學生幹部大會

十一月份

1、全校開展以誠信教育爲主題的系列班會

2、全校開展主題班會大比武

3、全校後進生摸底歸檔並召開後進生大會

4、高二年級心理健康專題講座

5、儀容儀表檢查

6、安全大檢查

十二月份

1、全校開展以崇尚科學、民主爲主題的系列班會

2、主題班會大比武總結表彰

3、紀念“12·9”演講比賽(以年級爲單位)

4、防火、逃生演練

5、儀容表檢查

6、安全大檢查

7、籌備並舉行元旦晚會

元月份

1、全校開展以勵志爲主題的班會

2、班主任做好工作總結

3、評選三好學生、優秀學生幹部、優秀團員

4、安全大檢查

5、年終考覈

2022中職學校政教處工作計劃 篇3

教學爲重,倡導樂學,堅持學業與特長、成人與成才並重的教育原則,增強教學創新的核心競爭力;加強文化建設,優化育人環境,落實牆壁說話的育人理念,普及合唱教育與足球教學,豐富社團活動,創建一校一品辦學新特色。

一、指導思想

全面貫徹黨的教育方針,開全課程,開足課時,立德樹人,全面發展;重視教師隊伍建設,突出解決教師素質提升與校本教研相統一,大力打造精品課堂;德育爲首,深入落實社會主義核心價值觀教育,在實踐與體驗中發展學生的文明禮儀、生活學習、品德行爲等良好個性。

二、工作重點

1、發揮黨組織的聚力與示範作用,強化師德師風建設,優化學校發展環境,全力創建“五好校園”;

2、抓實以慶六一專場匯演爲主線的藝術教育的普及,帶動足球學校與特色社團蓬勃開展,形成穩定的辦學特色;

3、以打造精品課堂爲契機,引領教學創新十條規定落到實處,突出學科素養的培養,增強內涵發展的核心競爭力;

4、以“平安校園”創建的綜合能力建設爲重點,帶動師生好行爲好習慣教育持續深入,增強學校優質發展的動力。

三、常規目標

1、管理目標

建立公平公正的考評激勵機制,自上而下逐級考覈,形成層層有壓力,人人有動力,處處有活力的良好格局,制度面前人人平等。堅決做到:管理計劃成竹在胸,實施過程充實有序,結果考覈準確有據,檔案資料規範條理,激勵約束長期有效,自身內耗堅決爲零。

2、德育目標

發揮黨組織堡壘作用,加強師德師風建設,德育教育滲透於學科,落實於經常,人人齊抓共管;班級學風正、學風濃,學生文明懂感恩,班班都有遠近奮鬥目標,學生道德行爲合格率達98%以上,無重大違法違紀行爲;學生掌握防災減災的一般常識,能在逆境中生存,具有良好的環境適應性和分辨是非的能力。

3、教學目標

分層要求,整體推進,健全學生成長檔案。堅持普及提高與優生培養、成人與成才並重的教育原則,教育教學綜合水平再上新臺階;推門聽課制度化,注重常態課的反思研究,80%的老師熟練掌握三課型(新授、複習、講評)教學模式,並在小課題研究有成果;正考風、嚴教風、促學風,三者相互相成,三位一體,實現共贏。

4、特色目標

抓實數字化校園建設,聯動創建學習型校園和聯盟校活動機制,豐富學案設計、微課製作、精品課錄製等教育原素材積累,促進數字管理規範化;搭建學生才藝展示平臺,營造向上的校園文化氛圍,突出規範字書寫、普通話表達、班級合唱等競賽與社團活動,形成一校一品一特色的辦學新風格。

四、具體措施

1、舉行師德楷模報告會。賀金星校長負責黨建及支部工作,合力工會、婦委、紀檢、辦公室的日常職能,堅持“立德樹人內涵發展”的時代主題,兼顧分管工作與日常工作有機結合,培養師德楷模10人(級部黨員青年兼顧),擇機組織事蹟報告會,放大典型與榜樣的正能量,全力打造“五好校園”。

2、抓實學校安全能力建設。馮夢栓校長切入後勤保障與安全教育兩大主題,有效落實“一週一主題”安全習慣與班會主題教育,規範常規習慣,提高育人質量,爭創省級平安校園。着重抓好物品採購與規範管理;始終如一抓好學生營養餐監管;將掃黑除惡、安全教育、衛生保潔等工作常態化、制度化。

3、教學創新貴在持續發力。兩位執行校長(秦軍民、王麗婧)要全面貫徹黨的教育方針,從嚴執行課程計劃,促進學生全面發展,圓滿完成教育教學任務。

堅持觀念引領,統籌好本級部課改實踐工作,全力打造精品課堂,不斷推出多層次教改新秀,推動教師專業發展。

有效管理好師生日常工作與學習習慣培養,鍛鍊意志,發展個性,學期級部真正推出教師楷模10人、學生楷模100人,用行動見證學校發展的艱辛歷程。

同時秦軍民除級部工作之外做好學校人事、評優、評職工作,並分管教導處工作;王麗婧除級部工作之外分管好政教處工作,抓實

4、校本研修與精品課並重。王靜妮以打造精品課堂爲手段,紮實校本研修,抓實盟校互動,深入落實課改十規定的實踐與創新,真正提升學科素養下教學核心競爭力,引領教師專業提升。學期組織一次全員教學競賽,打造好八節精品課堂,力爭在全國、省市教學競賽中獲獎。

5、紐帶聯繫實現無縫對接。劉志琴主持辦公室工作,處理上下級日常事務,迎接各項檢查並起草彙報材料,下發各種規章至處室和教師中,協調好部門溝通與校內外服務性工作,圓滿完成脫貧攻堅相關工作與臨時分配的任務。

6、嚴肅考覈實現辦學升級。劉榮主持好教導處的工作,達到三個嚴肅(嚴肅學籍管理,嚴肅教學環節的管理與考覈,嚴肅質量認證工作);創造性地組織好以慶六一爲主線的專場匯演(班級全員參與,兩個節目,分場進行),普及合唱教育,開展特色社團活動,營造活力校園,形成穩定辦學特色。

7、精細入手凸顯辦學之魂。景歡以抓班主任隊伍建設與學生習慣養成爲主線,通過勵志教育、習慣評價、生涯規劃、文化創建等手段,幫助學生樹立鮮明的人生目標,實現價值昇華。學期組織班主任經驗交流與學生讀書報告會,營造良好的學校文化氛圍,做好六一學生表彰評選工作。

8、做學生楷模的忠實踐行者。馮霞要發揮少先隊的先鋒作用,以學生值勤考覈引領校園正氣,通過常態化一週一主題的升國旗教育活動,帶動好習慣、好行爲譽滿校園,學期培育學生好習慣楷模100人,負責六一專場匯演的主持工作。

9、網絡教研推進數字校園。馬小燕以智慧校園和創客教育爲突破,突出學校創意文化建設。及時收集課堂實錄、微視頻製作、美篇製作宣傳爲素材的數字化校園資源庫創建,打造數字化校園的品牌效應,實現異地錄播互動大教研,及時服務好學校及處室的相關工作。

10、創造奇蹟實現三年目標。五年規劃第三年奮鬥目標是:凸顯內涵競爭,簡單說就是,教師專業成長教學創新,學生全面發展個性成長。我們將能力合作,用實際行動努力踐行“享受多彩教育點亮學生心燈”的文化內涵,拓寬師生成長途徑,用文化的力量引領學校不斷前進,學生的行爲習慣與個性成長將成爲檢驗辦學質量的重要標準。

新學期,新目標,新展望,全校上下齊心協力,共同向着目標奮進,以實際行動向社會交出滿意的答卷。

2022中職學校政教處工作計劃 篇4

一、指導思想:

德育爲首,育人爲本,注重實效。以“三個代表”的重要思想爲指導,以落實科學發展觀爲方向,以養成良好行爲規範爲教育基礎,以學生健康發展爲中心,依照《中學德育大綱》,進一步落實《中學生日常行爲規範》,堅持“德育爲首,育人爲本”的原則,切實抓好思想教育和常規管理兩個環節。進一步拓寬德育空間,提高德育實效,鞏固德育工作特色,爲我校教育教學質量的提升保駕護航。

二、工作目標:

富多彩的活動之中,努力提高學政教工作力爭新特色。以德育工作爲先導,以愛國主義和羣衆主義教育爲主旋律,以國防教育爲特色,以日常行爲規範教育爲基礎,愛國從愛校做起。寓德於豐生的道德素質。抓“三結合”教育形式,規範約束與心育啓導有機結合。抓過程重落實,抓細節突出重點,抓習慣養成突出道德實踐,抓成人成才,突出典型效應,構成守紀樂學的校園氣氛,促進學生健康發展,鞏固德育工作的特色。

三、工作思路:

(一)加強德育隊伍建設,提高德育工作水平

1、明確目標,提高政教工作人員綜合素質

新學期,我們政教全體工作人員要認真學習教育學、心理學、中國小心理健康教育等相關知識。多接觸學生、多研究學生,明確分工,密切配合,抓好全校的德育工作。擔子到肩,職責到人,工作到位,起到龍頭作用。政教幹事具體負責學生的思想工作、紀律衛生、班級管理、宿舍管理、自行車管理等事宜,日常檢查評比工作的記錄、彙總等事宜,每人身兼幾項工作。因此,既要有職責心,又務必能吃苦,在管理過程中發揮自己的聰明才智,找出的管理辦法,同時還要團結協作,羣策羣力,才能創造佳績。

2、抓住關鍵,提升班主任工作潛力

學校是一個整體,班級是這個整體的基本單位,班主任又是這個基本單位的組織者、,是學生思想品德構成和發展的指導者,對學生的思想品德、智力發展起着決定性作用。因此,我們務必有一支潛力強、講奉獻、有愛心、師德高尚的班主任隊伍。

(1)定期召開班主任培訓會,以會帶訓,學習先進的教育理論,樹立先進的教育理念,指導他們的工作。同時,階段性地總結狀況,聽取反饋,佈置工作。

(2)幫忙班主任分析班級學生的思想狀況,有的放矢地進行教育。指導和幫忙青年班主任掌握班級工作策略和方法,學習先進經驗,走進學生心靈,大力加強後進生的轉化工作。

(3)定期召開班主任經驗交流會、座談會,研究討論學生的思想發展變化過程,研究探討新的教育方法。互相學習,共同進步。

(4)分期分批地組織班主任走出去,到外校參觀考察,學習先進經驗。

(5)加強對班主任工作的考評和獎懲,完善班主任考覈制度,把學額鞏固率、後進生轉化率納入考覈範圍。

(6)本着從嚴、從實、從細的原則,加大反饋力度,增加透明度,使班主任工作紮實地開展起來。

3、切實做好班幹部培訓工作

本學期,我們要從班幹部工作的主動性、用心性、協調性等方面,以及班幹部如何處理學習與工作的關係,如何處理同學間的關係等方面進行培訓。提高學生幹部參與管理的潛力和熱情,充分發揮學生在學校管理中的用心作用,讓學生幹部在行使權力的過程中,自覺地約束自己,自覺地影響、帶動周邊的同學。

4、進一步健全社會參與機制,進一步發揮家長委員會、愛國主義教育基地、國防教育基地和社會實踐活動基地的作用,構成教育合力,共同培養下一代。

(二)進一步強化基礎禮貌養成教育,着力提高學生的禮貌素養。

習慣構成個性,個性影響命運。良好的習慣一經養成終身受益。爲此,我們要進一步狠抓基礎禮貌養成教育,個性重視禮貌禮貌、衛生習慣、愛護公物的良好品德和職責意識的教育和培養。在“內化”上下功夫,在“養成”上做文章。

1、營造禮貌向上的校園環境

認真學習和宣傳《中學生行爲規範》,組織開展“遵守校規校紀,爭做禮貌學生”的六要六不要(要禮貌待人,不講粗話髒話;要團結友愛,不打架、不與校外不良青年來往;要勤奮學習,不遲到、不早退;要自尊自愛,不進營業性網吧;要勤儉自律,不在生活上攀比;要美化校園,不亂扔垃圾廢物)教育活動。

2、落實禮貌習慣的常規訓練

具體從學生的儀表、課間紀律、課堂紀律、自習紀律爲突破口,全面抓好學生的管理工作。

3、實施量化管理,有效地開展“流動紅旗“評比工作

十幾年來,“流動紅旗“的評比工作一向對班級管理起着重要的推動作用。本學期繼續實行”流動紅旗“評比,但是,根據學生的現狀和表現,以及學校的中心工作,對原有的細則進行修訂,根據本學期的具體要求,嚴格校規校紀,加強領導值班、幹事檢查,與其他幾處密切配合,嚴查、嚴管,爭取到達效果。

4、做好心理健康教育,明確學校心理健康教育的目標、任務。設有專職心理教師和心理諮詢室,定期輔導,隨時諮詢,保證學生心理健康發展。

5、加強宿舍管理

宿舍是學校的窗口,舍務管理的好壞,直接影響學校的形象。住宿生自理潛力差,管理人員少,所以,舍務管理一向是政教工作的一個難點。加大對舍務檢查評比的力度,繼續開展禮貌寢室評比活動,日檢查、日通報、月末總評。同時加強宿舍文化建設,建立健全管理制度,及時做好學生的思想工作,關心他們的生活,使之養成良好的生活習慣,成爲我校的一個亮點。

6、加強國防教育,鞏固國防教育示範校成果

(1)充分發揮校國防教育辦公室的效力,具體實施落實學校國防教育系列活動。

(2)把國防教育納入課堂教學的主渠道,開設國防教育課,組織七年級學生進行爲期八天軍訓,並注重實效。

(3)定期進行國防教育報告、召開主題班會、國防知識競賽、軍體比賽等國防教育活動。在“八一”建軍節、“九一八”紀念日,全*防教育日等,用心參加社會性國防教育活動,用心開展並參與雙擁共建活動,增強學生國防意識。

(4)校園環境建設,能充分體現愛國主義和英雄主義精神,櫥窗、板報定期更換國防教育資料。校園廣播、網站,將有計劃地安排國防教育的資料。

四、加強體育衛生工作

(一)體育工作:

1、科學管理

建立健全學校體育工作領導小組,全面負責管理學校的體育工作,分工合作,齊抓共管,負責到人、工作到位,加強檢查、指導、總結工作。

2、提高體育課、體活課的質量

狠抓體育常規,用心組織好體育教師對新教材的培訓工作。根據實際制定教學計劃,認真備課、加強業務進修,提高師德水平,理論水平以及教學和科研潛力。堅持面向全體、教書育人,嚴格律己。建立好體育科研小組,有計劃、有步驟地實施教育科研。多講、多練,以到達師生共同發展的目的。有針對性的訓練,促進學生身心的全面發展。同時,建立學校體育體活的安全制度,杜絕安全事故。

3、開展羣體性體育競賽

本學期根據學校的統一安排和學生的實際狀況,舉行校田徑運動會、會操表演、跳繩、踢毽、拔河等小型比賽。

4、保證課間操的質量

抓好早操,規範動作,提高質量,落實檢查工作,多方努力,使早操再上新臺階。

5、做好體育器材管理

有標準、有計劃地配置體育器材、設備。落實場地、器材的管理制度,開發校本資源。確保其的使用率和安全性。

(二)衛生工作:

1、加強健康教育

(1)按《學校衛生工作條例》檢查評估細則要求,做好各項衛生工作,做到有教師、有課本、有教案、有評價,確保學生掌握相應的健康知識。

(2)開展形式多樣的健康教育宣傳活動,尤其是控煙宣傳及預防愛滋病教育。校醫室定期出衛生專題板報,宣傳板。

2、做好學校衛生監督工作

(1)按《學校衛生檔案》要求,做好學生病假統計工作,提高上報數據準確性。

(2)加強食品衛生和飲水衛生管理,按照《食品衛生法》和文件精神建立健全食品衛生管理組織制度和各項崗位制,開展經常性的食品衛生檢查,杜絕食品衛生事故發生。

3、開展學生常見病防治

(1)提高眼保健操質量,組織人員每一天檢查學生眼保健操狀況,對*位按壓不準確的及時予以糾正,並把結果列入對班主任的考覈。

(2)抓好學校環境衛生,設專人負責,對班級室內、外衛生和學生個人衛生進行檢查評比,列入班級評比當中,使學校的衛生做到定班定人負責,確保學生有一個整潔的學習環境。

(3)及時做好傳染病的預測及預防工作,根據傳染病在不同季節的流行特點,認真做好預防宣傳工作,消毒、隔離工作。我們政教處的全體同志,將齊心協力,密切配合,發揚成績,克服不足,盡一切努力,完成好本學期的政教工作。

政教處工作日程表:

二月:

1、入學教育。

2、制定班主任工作計劃。

3、安全排查、值日學生培訓。

4、開學典禮。

5、召開班主任會議,研究部署本學期工作;各班以穩定、安全、常規管理爲重點,用好校訊通。

三月:

1、交通安全教育班會。

2、召開學生會幹部會議

3、落開展做禮貌學生一系列活動。重點抓學生的行爲習慣、儀表儀容、禮貌禮儀等。

4、養成教育考試。

5、重抓學生學習常規管理工作

四月:

1、加強校園安全管理,

2、出一期班刊

3、《讓生命充滿愛》留守兒童親情電話活動。

4、防雷防電安全教育

5、班級文化評比活動。出一期班刊

五月;

1、“關愛生命,防艾拒毒”主題班會

2、班主任工作會議,彙報狀況,交流經驗,出一期班刊。

3、進行一次全校性的安全排查

六月:

1、做好溺水安全教育

2、學生成長記錄袋的評比工作。

3、籌備假期學生家訪工作,佈置班主任老師假期家訪任務

4、評出學生、進步學生、優秀學生幹部。

5、評出優秀班級。

6、評選優秀班主任。

7、學生評語和差生轉化記錄檢查。

七月:

1、政教處工作總結,班主任工作總結。

2、學校財產安全自查。

九月份:

1、校園環境衛生整治(包括宿舍衛生)

2、七年級軍訓拉練

3、七年級班主任培訓

4、工作三年以內教師培訓

5、教師節(尊師重教)主題班會

6、七年級新生學前教育――行爲規範的貫徹落實

7、教室、寢室美化佈置

8、班主任經驗交流會

9、舍務教師及政教幹事培訓會

10、衛生知識講座。

十月份:

1、慶國慶――愛國主義教育活動

2、重陽節尊老敬老教育活動

3、問題學生會

4、班主任學習會

5、政教幹事、舍務教師工作階段性總結會

6、七年級學生家長會

7、全校匯操表演

8、觀摩班會

9、衛生知識講座

十一月份:

1、期中常規工作總結(班主任、政教幹事、舍務教師)

2、問題學生培訓會

3、法治教育講座

4、跳繩、踢毽比賽

5、青年班主任觀摩班會

6、國中籃球賽

十二月份:

1、交通安全知識講座

2、拔河比賽

3、班主任座談會(聽取意見)

4、政教幹事、舍務教師會

5、各類優秀評選

6、上*主任工作總結

7、假前教育

2022中職學校政教處工作計劃 篇5

一、指導思想

牢固樹立“以人爲本,德育爲先、全員育人”的理念,以班主任隊伍建設、學生傳統美德教育、行爲規範養成教育、班集體建設、後進生轉化工作、安全法制教育爲重點,狠抓過程管理。提高德育工作的針對性、實效性,促進學生德、智、體等全面發展,爲青少年學生的健康成長營造良好的育人環境。

二、工作目標

1.班主任隊伍健康、敬業,陽光、優秀,使學校的德育工作更上一個臺階;

2.養成學生良好的行爲習慣,加強傳統美德教育,通過“孝親尊師”、“愛國感恩”、“文明禮儀”、“感恩生命”等主題教育,形成校園活潑、健康、文明、儒雅的校風。

三、重點工作

(一)傳統美德教育實踐,關注學生的心靈成長。

1.抓學生的日常行爲規範。以“七項評比”爲抓手,規範學生的日常行爲。

2.傳統美德教育。開展豐富多彩的德育活動。提高學生的整體素質。通過七年級新生的“傳統美德”夏令營、“傳統文化”教育系列活動、各班的主題班會、專家講座、傳統節日教育、元旦文藝匯演、書香校園建設等活動,開展形式多樣有積極意義的文體活動,讓學生展示特長,張揚個性,傳承傳統美德。

3.完善學生的自我管理機制,加強學校層面對學生的管理力度。

(1)加強值周工作。值周領導與教師必須從對學校、師生、自己負責的態度,搞好本週的監督、檢查、評價工作,有效矯正不良習慣。在工作中,必須每天深入一線檢查指導,必須準確客觀地評價好班級整體表現,必須全面具體真實做好反饋工作。

(2)加強學生幹部隊伍建設。充分發揮班級幹部和學生會成員的積極性,完善學生自主管理委員會,深入開展學生“自我教育、自我管理、自我完善”的活動,培養學生具有“學習的主人、學校的主人、時代的主人”意識。

(二)抓好班主任隊伍建設和班集體建設工作,建立一支強有力的德育教師隊伍。通過各種途徑培養一批愛崗敬業、勇於奉獻、積極進取的具有一定理論水平和管理能力的班主任隊伍,爲學校的可持續發展打下堅實的基礎。

1.構建“全員德育”行動管理機制。學校構建完善德育校級領導——政教處——年級段——班主任——學生會的德育工作新機制,尤其是大力推進了學生成爲德育管理者的行動。

2.不斷完善考覈制度,以此引領班主任,清晰班主任的管理思路。學期末根據考覈制度,對各班集體和班主任進行考覈、表彰。

3.召開每月一次的班主任例會,總結經驗,交流討論,不斷提升班主任們的管理經驗和工作效率。

4.充分發揮我校自創的“班主任故事會”研討交流平臺功能,進行個案分析,集思廣益,豐富育人途徑,提高育人實效。

5.更加完善班級考覈機制,充分發揮任課教師德育的主觀能動性,爲各班配備臨代班主任,使各班的德育工作更上一個臺階。

四、常規工作

1.加強班主任隊伍建設。建章立制,落實好班主任工作職責;加強班主任培訓及班級管理研討,提高班主任的管理能力;加強班級量化考覈,除班主任固定津貼之外,增加量化獎勵;組織好班主任故事會,開展“班主任故事會”活動,讓班主任感受到責任、尊重和尊嚴。

2.優化學生日常行爲規範評比考覈內容與機制。以“七項評比”爲抓手,在德育管理實踐中,不斷推進、逐步完善學生日常行爲量化考覈,剛性管理與柔性管理相結合;學校德育量化考覈評估體系,要更多地注重對個體的研究、分析和量化,更多地注重德育過程管理,以對班主任工作和學生常規管理全面、科學、系統、規範、客觀、公正的檢查考覈、量化評估爲抓手,有效提高了德育工作的針對性、實效性。

3.加強值周工作。值周領導與教師必須從對學校、師生、自己負責的態度,搞好本週的監督、檢查、評價工作,有效矯正不良習慣。在工作中,每天深入一線檢查指導,準確客觀地評價好班級整體表現,全面具體真實做好反饋工作。

4.加強學生幹部隊伍建設。充分發揮班級幹部和學生會成員的積極性,完善學生會,深入開展學生“自我教育、自我管理、自我完善”的活動,培養學生具有“學習的主人、學校的主人、時代的主人”意識。積極探索值周班級效能問題,提高學生的集體責任感和管理能力。

5.努力做好家校溝通工作。家庭教育是現代教育中一個重要組成部分,要開闢多種渠道,夯實家長學校的管理;採用多種形式,豐富家長學校的活動;提高家庭教育水平,促進家校聯繫,廣開社會育人渠道,積極構建家庭、學校、社會一體化的教育體系;確保家長會按計劃舉行。

6.強化書香校園建設。充分利用“讀書倡議書”、“黑板報”、“讀書標語”等方式大力宣傳讀書活動的目的和意義,引導師生及家長積極參與到活動中來;保障讀書時間。每週設一節閱讀課,每天保證30分鐘的讀書專用時間;組織舉行豐富多彩的讀書活動如“班級書香專欄評比”、“講故事擂臺賽、”“經典美文朗誦比賽”、“讀書心得交流會、”“讀書徵文、”“古詩背誦”等等。力求通過活動的開展,師生的讀書成果,形成一種濃郁的校園讀書氛圍,全面提升師生的文化素養。

7.加強班級文化建設。

8.加強心裏健康教育。

9.校園安全和法制工作。安全是學校一切工作的基礎,要特別重視飲水安全、交通安全、活動安全,一方面全體師生要進一步增強安全意識;另一方面,學校要及時進行安全檢查,杜絕事故隱患。實現學校安全責任“零”事故的目標。

10.衛生教育和健康教育。健全和完善學校突發公共衛生事件報告與預警機制,切實搞好各類流行性疾病的防控工作;通過各種方式向學生傳授個人衛生、公共衛生、食品衛生、飲水衛生、青春期衛生等方面的衛生常識教育與防範知識。

規範學生體檢檔案,積極做好學生體檢後的分析和跟蹤;加強家校聯繫,明確預防措施,切實降低視力低下、肥胖等常見病發病率。

11.加強住宿生管理工作。

在我校,住宿生佔了很大一個比例。因此,做好住宿生管理工作非常重要。政教處有專人管理住宿生,每週一次召開生指教師會議,總結,分析,解決問題。

開學初召開全體住宿生會議,重申紀律,表揚優點,指出問題。發現問題及時解決。平時對寢室的衛生、紀律、行爲嚴格管理,量化打分,計入班級“七項評比”成績中。

12.德育專題教育形成序列,發揮強大德育功能。

開展豐富多彩的德育活動。提高學生的整體素質。通過傳統美德“孝親尊師”、愛國感恩主題系列活動、主題班會、專家講座、重大節日教育、元旦文藝匯演等活動,開展形式多樣有積極意義的文體活動,讓學生展示特長,張揚個性。

(1)增強道德教育的計劃性。政教處明確本學期的幾個重點:守紀自律、文明禮儀、孝親尊師、愛國感恩、張揚個性。一個時段突出一個主題,例會、班會、升旗都圍繞同一個主題開展教育活動,形成強大的德育氛圍。

(2)升旗儀式要充分發揮其特有的教育功能。學校成立國旗隊,首先以莊嚴肅穆的國旗隊陣容來感染學生。開學初制定出《國旗下講話安排表》,按照計劃指定教師每週演講,以此達到教育目的。

(3)利用各班黑板報、學校宣傳櫥窗、校園廣播、校園網等宣傳陣地加強對學生進行科技、體育、美術、衛生等知識的宣傳,擴大同學們的知識面,提高同學們的綜合素養。

(4)突出各年級段的教育主題。七年級:行爲習慣養成教育,傳統美德教育,形成愛惜時間、自覺學習、按時完成學習任務,獨立完成作業的態度和習慣;八年級:行爲習慣、傳統美德教育,懂得珍惜青春年華,養成嚴肅認真的學習態度與習慣;九年級:行爲習慣規範教育,傳統美德教育,自我認識、評價、管理、調節、教育能力的培養教育。

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