職工思想彙報4篇範例

敬愛的黨組織:

不知不覺，到宏宇學校工作已經大半個月了，時間雖短，但我已深切體會到作爲一名新時期的教師應如何立足於責任，人生，價值，卓越上，充分發揮好自己的帶頭作用。

自古以來人民教師便被視爲一個神聖的職業。春秋戰國時候孔子提出的“有教無類”，讓人們不分高低貴賤都有了接受教育的機會。***同志說“教育要從娃娃抓起”讓我們明白了教育的重要性。

“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始幹。”“燃燒了自己，照亮了別人”。小時候寫作文時我們總是喜歡用這樣一些語句來表達我們對老師深深的讚美之情。在我們心中，老師是人類靈魂的工程師，是辛勤的園丁，是學生心靈之火的火種，更是承受着學生一步步踏實地向上攀登的石級。如果要我們用文來表達對老師的喜愛，那麼我想每一個人都可以用許多優美華麗的句子寫出一篇篇令人心醉的文章，而現在，我自己也成了一名光榮的人民教師。

剛走進教育崗位的我，對於陌生的環境，陌生的學校，我還沒具備成爲講師的口才，我天生就有個毛病——怯場。這段時間是我壓力最大的時候，我深深地感受到，老師責任重大!現將我這段時間的的思想、工作、學習情況向黨組織做一個思想彙報。

人自身的發展，人與人的交往，人對社會的貢獻，都來自明確並認真履行自己的責任。而老師是一個教書育人的角色，我感到責任重大。我們只有不斷地擴展知識面，不斷地自我發展，自我提高，自我完善，才能履行好自己的責任。我們應該做對國家、社會有用的人，就應當努力使自己成爲對自己、對家庭、對他人、對集體、對國家、對人類社會、對生態環境有用的人。人的道德自律、遵紀守法也靠的是責任心。進取精神、科學態度、創新能力是優秀人才的可貴品質，但是離開了責任心，這些都會成爲無源之水，無本之木，任何聰明才智，只有建立在強烈的責任心的基礎上，纔可能迸發出耀眼的火花，否則只能是徒有其表。我們一定要做到其言必信，其行必果，言行如一，表裏如一，是一個人受到別人尊重與信賴的基本條件。陶行之先生說過：千教萬教教人求真，千學萬學學做真人。真人一定是有責任心的人。

在工作中，我根據學校工作的需要，配合學校的安排，擔任部分行政和教學工作。雖然工作繁重，但我仍舊非常努力，把各種事務儘量完美。“三人行，必有我師”，我本着這種思想，虛心向有經驗的同事們學習，力求工作上的更上一層樓。

上課比我想象中的要順利，然而我知道問題是潛在的，八年級的物理課程對於完全沒有接受過物理學教育的學生來說，存在不少難點。對於一些接受能力比較差的學生，多少有點困難，於是我不斷在理論課上插入一些與生活有關的物理現象，鼓勵學生在課堂上及時提問，課餘時間幫學生解決部分生活上的問題，很快，學生和我便慢慢熟了。課堂漸漸地活躍起來，然而另一個問題卻出現了，學生們的注意力容易分散，會在課堂上越聊越興奮。然後我把嗓音提高，提醒他們上課要認真，然後他們又重新安靜地聽課了。

後我認真地總結經驗，同時結合黨的思想。學習的目的在於實踐。勤學、思考是爲了更好的指導我的行動。我想作爲一個要求入黨的現代青年不應成爲空談者——講起來頭頭是道，口若懸河，行動中卻很少動真格，而應成爲一個***理論指導下的實踐者。物理是一門與我們的生活息息相關的一門學科，要提高自己教育教學水平，靠一步一個腳印的實幹。

所謂敬業精神是指個人最大限度地投入本職工作，包括時間、精力、智力，其本質將個人的資源最大程度優化。在一個單位裏，雖然大家的職責不同，崗位不同，但必須有一點是共同的，即價值觀，價值觀中本質的東西就是敬業精神。敬業精神是在忠誠於單位的前提下，熱愛本職本崗工作，每個人在各自的崗位上，發揚創新精神，兢兢業業，踏踏實實，積極主動，出色地完成上級的各項指令。作爲21世紀新時期的青年教師要有創新精神，要努力學習，要不斷更新自己頭腦中不適應單位利益的思想和觀念;要開拓進取，不斷總結經驗，不斷糾正自己不利於單位利益的言行，要從單位的整體利益出發，經常提出有利於單位健康發展的合理化建議，努力提高工作效率。要積極主動，勇於克服工作中的種種困難，不推諉，不強調客觀因素，不僅上級的指令要保質保量地完成，還要加強與同事間，部門間的互助協作，爭取多做工作，使自己的能力和潛力得以充分地發揮。

在這段時間裏，我正視自己個人存在的缺點和不足，下決心給予改正，不斷提高自己的教學水平和教學質量，在今後工作中，要努力結合物理的教學理念，注意積累，勤于思考，將所學的專業理論和實踐方法更好的結合，努力鑽研物理教學，提高自己的教育教學水平。在教學過程中，我還學到了很多書本上沒有的知識

敬愛的黨組織：

90年來，在中國的領導下，我國工人階級始終站在時代前列，勇於探索、大膽實踐，爲新中國的發展和中華民族的振興，作出了彪炳史冊的貢獻，成爲中國特色社會主義的重要組成部分。

只有融入到時代發展的歷史進程中，才能成就自身的價值，實現自己的理想。三峽工程、青藏鐵路、奧運工程、載人航天、月球探測等重大項目，無不凝結着廣大勞動者的智慧和汗水。創新成果層出不窮，高技能人才茁壯成長，技術工人登上國家科技獎最高領獎臺，充分展現了我國工人階級的時代風采。在建設創新型國家的今天，“勞動光榮、知識崇高，人才寶貴、創造偉大”已經成爲時代最強音。

工人階級只有成爲改革主力、發展動力、穩定基石，才能成爲國家脊樑、社會中堅。黨的xx大提出了全面建設小康社會的奮鬥目標。全面建設小康社會既要造福工人階級，又要始終依靠工人階級。我國工人階級一定要發揚光榮傳統，不斷開拓前進，成爲繼續解放思想、銳意改革創新的時代先鋒，成爲推動科學發展、促進社會和諧的行動楷模。

在建設中國特色社會主義事業的偉大進程中，我國工人階級隊伍日益壯大，整體素質不斷提高，先進性明顯增強，利益進一步實現，領導階級地位更加鞏固，主力軍作用得到充分發揮。實踐證明，工人階級是我國先進生產力和生產關係的代表，是我們黨最堅實最可靠的階級基礎，是社會主義中國當之無愧的領導階級，是全面建設小康社會、發展中國特色社會主義的主力軍，是推動中國經濟發展和社會全面進步的根本力量。

同舟共濟保增長，建功立業促發展。在共同應對國際金融危機的今天，我國工人階級要進一步增強走中國特色社會主義道路的信心和決心，堅定中國特色社會主義的共同信念。工人階級要立足基本國情，樹立世界眼光，順應時代潮流，勇擔推動科學發展的歷史重任。工人階級要大力弘揚勞模精神，胸懷全局，立足本職，開展勞動競賽，爭做銳意進取創新的先鋒模範;工人階級要發揚識大體、顧大局的光榮傳統，成爲促進和諧穩定的中流砥柱。工會組織要緊緊圍繞保增長、保民生、保穩定的大局，積極促進科學發展與社會和諧，大力維護廣大職工的根本利益和合法權益。

勞動創造光榮和夢想。我們辛勤地勞動，爲了增加社會財富，更爲了人類的幸福和自身的完美。我們堅信，在建設中國特色社會主義的偉大進程中，工人階級一定會不斷創造出新的輝煌;在實現中華民族全面振興的歷史征程上，工人階級一定會成爲推動社會進步的不竭力量。

以上就是我作爲一名入黨積極分子的思想彙報，請黨組織考察並檢驗我。

此致

敬愛的黨支部：

通過這一段時間的學習，提高了我的思想境界，擴寬了視野，進一步端正了我的入黨動機，更堅定了我要求加入中國共產黨的決心，現就我的思想情況及下一步的打算向黨組織彙報如下，對有錯誤的地方，敬請各位領導批評指正。

一、 長期堅持不懈要求加入中國共產黨

(在此處加上自己的簡要說明，何時入團，何時參加工作，何時遞交入黨申請書)，因爲中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊，是中國特色社會主義事業的領導核心，代表中國先進生產力的發展要求，代表中國先進文化的前進方向，代表中國最廣大人民的根本利益。歷史告訴我們，中國共產黨從成立那天起，就把國家富強、民族解放、人民富裕作爲自己的神聖職責和莊嚴使命，黨的最高理想和最終目標是實現共產主義。

十三屆四中全會以來，我們黨高舉鄧小平理論偉大旗幟，在國際風雲急劇變化，國內發展矛盾異常尖銳的形勢下，審時度勢，準確把握髮展機遇，與時俱進的創新思維和大膽探索的開拓精神，帶領全黨和全國各族人民克服前進道路上的種種困難，在改革開放和現代化建設中取得了偉大成就和基本經驗。

所以只有加入中國共產黨，才能更好地圍繞我國發展目標前進，只有加入中國共產黨，才能切實提高個人的世界觀和人生觀，只有加入中國共產黨，才能真正體現自身的價值，全心全意地爲人民服務。

目前我未能跨入中國共產黨的行列，這說明我在思想和工作上還有欠缺，所以我更要堅持不懈積極追求上進，及時學習黨的理論、方針政策，不斷更新提高科學文化和業務知識，積極主動定期或不定期地向領導彙報思想狀況，以提高自身的認識，才能在工作中不迷失方向，提高爲人民服務的本領。以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，以及科學發展觀作爲自己的行動指南，按照共產黨員的標準來嚴格要求自己，按照黨的基本路線和國家法律、政策及上級領導的指示來指導和開展工作。要堅持密切聯繫羣衆，全心全意爲人民服務，個人利益服從黨和人民的利益，爲共產主義事業不惜犧牲個人的一切。

二、認清形勢，理論聯繫實際，迎接挑戰

黨的十八大是我們黨和國家在新世紀召開的一次具有重大戰略意義的歷史性會議。大會通過的報告是我們黨在新世紀、新階段的政治宣言和行動綱領。學習貫徹黨的十八大精神，就是要緊緊圍繞會議主題，深刻領會精神實質，堅持理論聯繫實際，開創各項工作的新局面。

煤礦是社會的一項基礎行業，與各行各業及人民生活息息相關，近十三年來，煤礦從短缺到富餘再走向相對趨衡，實現了全國資源優化配置的歷史性鉅變。在煤礦體制改革的新形勢下，我作爲一名煤礦職工，面對我國加入wto之後國際、國內形勢的深刻變化，結合西部大開發的良好機遇，我必須堅持以“三個代表”重要思想爲指導，不斷增強貫徹“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性，結合本職工作，聯繫本部門的實際，實事求是地分析煤礦工作中存在的問題和困難，與時俱進，開拓創新，進一步服務於我市工農業生產和城鄉居民生活，當好新世紀先煤礦行官，充分體現煤礦工作的時代性和創造性。爲實現“全面建設小康社會”儘自己最大的努力。

國家煤礦體制改革方案的總體目標“打破壟斷，引入競爭，提高效率，降低成本，健全煤價機制，優化資源配置，促進煤礦發展，構建政府監管下的政企分開、公平競爭、開放有序、健康發展的煤礦市場體系”。其中一項任務是“開展煤礦企業向大用戶直接供的煤試點工煤的格局”，按照這個目標，煤礦企業將面臨許多新的問題，但問題與機遇並存。按照我局發展戰略：“始終堅持兩個文明協調發展，保護社會利益，追求經濟效益，在企業發展的同時，努力爲社會發展、公益事業、環境保護、教育事業、貧困地區的發展作出貢獻，以回報社會，通過承擔社會責任，發展、壯大企業”來比照自己的每項工作。認真及時學習和正確貫徹、嚴格執行國家電力電價政策，轉變觀念，提高服務質量，拓寬服務領域，以發展的要求和改革的精神審視自己，不斷提高創造力和戰鬥力，使自身工作與時代發展同步伐，與廣大電力職工共命運，與電力企業的繁榮共興衰。我想我們的企業一定會不斷髮展壯大，爲社會和人民不斷提高的物質文化和生活需求做出更大的貢獻。

三、 從實際工作中做起，以實際行動向黨組織交上滿意的答卷

今年在積極分子思想座談會上，黨委書 書記爲我們講授的海爾集團公司得以發展壯大的原因，就在於他創造了自己的企業文化，注重了企業的售後服務工作。我今後要把優質服務作爲本企業文化的重要內容來貫徹執行，把煤礦檢查工作的安全用煤、節約用煤管理與優質服務緊密結合起來，主動上門爲客戶排憂解難，爲提高本企業形象作出自己的努力。

在不斷有企業破產或部分破產的新形勢下，我要加強對客戶用煤的調研工作，在局黨委、行政、工會組織的領導下，充分發揮團隊精神，盡力減少客戶破產給本企業帶來嚴重的後果的風險。

總之，要按照“發展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措”的要求，把十八大精神落實到各項工作中去，全力開創煤礦工作的新局面，爲實現十八大提出的奮鬥目標作出應有的貢獻，在新形勢、新局面下向黨組織交一份滿意的答卷。

尊敬的黨支部：

通過學院黨委組織的黨的羣衆路線教育實踐活動的集中學習和自己對教育實踐活動讀本的學習，使我深刻認識到黨的羣衆路線教育實踐活動的重要意義，深刻體會到在新的歷史時期，在改革開發的關鍵時期，全黨上下開展教育實踐活動的實質和目的。通過學習，查擺了自身問題，提高了思想認識，增強了黨性修養，爲今後開展工作端正了工作態度，確立了標準準則，增強了工作自信。

下面，通過我對教育實踐活動的初步學習，結合工作實際，談三點心得體會：

一、堅持羣衆路線是我們黨不斷取得事業成功的根本保證。

中國共產黨93年的發展歷史，就是一部宣傳羣衆，發動羣衆，組織羣衆的歷史。實踐證明，羣衆路線是黨的生命線和根本路線，是我們黨永葆黨青春活力和戰鬥力的重要傳家寶。貫徹黨的羣衆路線，知是基礎，是前提，行是重點，是關鍵，必須以知促行，以行促知，做到知行合一。任何時候，黨羣關係密切，羣衆路線貫徹執行的好，我們的事業就發展，就前進。我們學院在發展過程中能取得今天的成效，根本的一點就是院領導始終依靠全體教職員工，充分調動了教職工的積極性、主動性和創造性，問政於民，問計於民，問策於民，實現了學院事業跨越持續發展。今天，院黨委緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性，在全體黨員幹部中深入開展以爲民務實清廉爲主要內容的黨的羣衆路線教育實踐活動，目的就是着力解決好廣大師生員工反映強烈的突出問題，根本轉變領導幹部的作風問題，進一步增強全黨同志的羣衆觀念、實幹精神和廉潔意識，我認爲非常必要，合乎時宜，是“雪中炭”、“及時雨”。

通過學習，我認識到爲什麼經常在工作中會碰到各種困難和障礙，在努力後得不到期望的回報與效果，最關鍵的一點就是我們在逐步地脫離羣衆，疏遠羣衆，坐在辦公室發佈命令，拿着文件在傳達精神，師生幹什麼、想什麼、需什麼不清楚，人才培養方案是否適合崗位需求、社會需要，不是調查研究，而是通過敲打鍵盤確定結論等等，完全與黨的羣衆路線相沖突，與推進事業的正能量不融合，失敗也就正常了。

二、深刻領悟“我是誰，爲了誰，依靠誰”精神內涵，推進各項工作順利進行。

“我是誰、爲了誰、依靠誰”是新形勢下貫徹羣衆路線需要深入研究回答的重大課題。“我是誰”這是立場問題，弄清“我是誰”，才能把握自己的正確定位;“爲了誰”這是宗旨問題，弄清“爲了誰”，才能找準前進的目標方向;“依靠誰”這是方法問題，弄清“依靠誰”，才能找到工作的力量源泉。明確“爲了誰”、搞清 “依靠誰”，歸根到底還是要解決好“我是誰”。這個問題對於我院每個黨員幹部來說非常重要。只有弄清“我是誰”，才能更好地認清自己、定位自己;只有把師生放在心中的最高位置，把智慧的增長和本領的增強深深紮根於師生的創造性實踐之中，堅持立身不忘做人之本、爲政不移公僕之心、用權不謀一己之私，才能更好地改造自己、提升自己。我院作爲一所偏遠地區的高職院校，招生就業壓力、規模發展壓力、內涵提升壓力等困擾着學院持續發展，近幾年，我們事業發展壯大的重要原因就是在各項事務中始終樹立了“爲了師生，依靠師生，服務師生”的觀念。在教育教學過程中，全體員工將教育根植於愛，根植於行，以就業爲導向，制定人才培養方案，

探索校企合作體制機制;以隊伍建設爲重點，改革分配製度，強化師資培訓，提升教育教學能力;以能力培養爲主線，夯實基礎，突出崗位能力和職業能力培養。通過多種途徑和手段，突出辦學特色與亮點，有效解決了制約發展瓶頸。在今後的工作中，我們要進一步深刻領悟“我是誰，爲了誰，依靠誰”精神內涵，關注師生髮展，解決師生困難，用事業吸引人，用感情留住人，用行動感染人，不斷推進事業大發展。

三、消除錯誤認識，聚焦作風建設，解決“四風”問題。

習總書記在黨的羣衆路線教育實踐活動工作會議上強調，黨的作風建設始終是擺在我們面前的一項重大而緊迫的任務。這次教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設上，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題。教育實踐活動要以縣處級以上領導機關、領導班子、領導幹部爲重點。

自我院開展教育實踐活動集中學習以來，學院中層以上幹部高度重視，積極參加，成效顯著。但在學習初始，我個人在思想上存在兩種錯誤認識。一是學校不存在 “四風”問題，或者有，也是微小問題，“四風”問題主要存在於地方和政府部門;二是教育實踐活動的對象重點是處級領導幹部，跟中層幹部沒有關係。通過學習的深入，我深刻認識到錯誤的思想認識，必將影響到活動的開展，影響到活動的深入，都是要不得的，也是很危險的。認識不清，含含糊糊，就不能使活動正常開展並取得實效。就我係而言，班子成員有時在具體工作中，重大決策上存在精神懈怠、管理能力不足、執行力不強、改革創新意識不強、深入學生公寓、深入教學一線不夠、工作方式方法簡單、作風漂浮等情況，這些問題就是作風問題，就是 “四風”問題。就學院而言，實行院系二級管理，系部擔負着人才培養、師資培養的重任，系部黨員幹部的作風，影響着系風、班風和學風，班子成員出現的“四風”問題，污染了工作環境，助長了歪風邪氣，進而直接影響了人才培養質量，損壞學院聲譽。其他部門的黨員幹部，同樣是教育工作的主體，幹部作風的好壞，影響着辦事效率，影響着教育質量。因此，黨委安排全體中層幹部參加羣衆路線教育實踐活動意義重大，我們應該在全體黨員幹部和教師中就工作作風情況來一次大排查、大檢查、大掃除，強化師德師風建設，鞏固學習成果，一級抓一級，一級帶一級，使全體教師自覺反對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風這“四風”，紮紮實實辦學生滿意、家長滿意、社會滿意的教育。

以上是我在學習中的膚淺體會和認識，思想上不成熟，認識上不到位，理解上不深刻，請同志們批評指正。我會繼續加強學習，繼續提高認識，將理論學習與實際工作有機結合，努力幹好本職工作。

彙報人：xx

XX年10月21日