學院院領導講話稿（通用19篇）
學院院領導講話稿 篇1
各位領導，各位代表:
大家下午好!
在全院上下認真學習貫徹落實科學發展觀，積極投身和諧社會建設之際，杭州電子科技大學自動化學院第十二屆青年志願者代表大會正式召開。我謹代表自動化學院，向到場的各位領導及代表們致以衷心的感謝!也對在過去一年裏，支持、幫助自動化青協志願活動的各位，表示由衷的謝意!
自動化學院青年志願者協會本着“奉獻、友愛、互助、進步”的志願者精神，以“立足校園，服務社會”爲協會宗旨，在科學發展觀精神的指引下，不斷完善，不斷學習，在校園和社會樹立了新時代大學生的良好形象，展現了協會良好的精神風貌，同時也爲建設一個學術與志願服務並重的學生社團開創了新的局面。
在志願活動方面，協會積極組織並參加了各類志願服務活動，如 “八殘會”等大型志願服務活動，向社會展示了杭電志願者的風采。同時，以“關愛農民工子女”爲主題的陽光家教，以及無償獻血，“童心緣夢”暑期社會實踐鄉村夏令營、文明城市宣傳等一系列活動均在浙江省高校及社會上都得到了良好的反響。
在今後的日子裏，青協應在過去的基礎上，更加努力。志願者們要積極的樹立奉獻之風、友愛之風、互助之風、進步之風。切實發揮志願者服務在當今社會中的重要作用;組織者要積極發揮組織協調職能,加強規範化管理,切實加強志願者協會的自身建設,不斷開創志願者服務新局面。
志願者服務事業是一項充滿希望、服務大衆,具有重要意義的事業。我相信，在學院領導的支持關懷下,在全體志願者的努力下，自動化學院青年志願者協會的明天會更加美好!也定能爲我校的志願者事業的發展作出新的貢獻。
最後，希望自動化學院青年志願者協會在學校黨委團委的正確領導下，在實現學校跨越式發展的征程中求真務實，開拓進取，踏實工作，不斷開創工作新局面。並預祝本次大會圓滿成功!
謝謝大家。
學院院領導講話稿 篇2
各位老師、各位同學：
今天我們在此隆重集會，舉行xx大學電氣工程學院20xx暑期社會實踐評比大會。在 此，我謹代表(演講者身份)向參加今年社會實踐活動的各位老師同學真誠說一聲“你們辛苦了”。
社會實踐是我院暑假學生工作中的重中之重，我院團委秉承“明德、求是、拓新、篤行”的校訓精神，從活動策劃、動員實施、安全教育、交流培訓、過 程指導等方面，認真思考，積極組織，形成了暑期社會實踐活動良好的開端。黨建團隊、支教團隊等分赴省內各地，爲建設社會主義和諧社會盡了一份自己的力量。
同學們，在大學階段，你們不僅要學文化知識，還要學專業技術;不僅要完成學業，還要成長成才。光在課堂上學是不夠的，要 通過生活積累和社會磨練，而大學階段的社會實踐就能夠讓我們儘早地獲得更豐富的閱歷。
近幾年來全國教育工作會議和全國人才工作會議都明確提出了加快建設人才強國，推進教育發展的重要目標。這既是對高校育人工作目標提出的明確要求，也是對當代大學生成長成才方向的指引。藉此機會，我代表，就今後學生社會實踐活動提出三點希望： 第一、 加強組織領導，規範活動過程。
希望學院各方面加強重視程度，加大支持力度，形成齊抓共管、全員育人的社會實踐工作格局;共青團組織應進一步提高組織水平，探索適合我院職業教育的社會實踐活動模式。
第二、 突出專業特色，作出精品品牌。
團委要結合我院的專業特色，結合學生社團建設，創新形式，豐富內容，力爭幾年內作出像信息學院“重走長征路”那樣的精品品牌。 第三、積極實踐、務求實效。
希望同學們積極參與社會實踐，在實踐中受教育、長才幹、作貢獻，爭做文明生活、健康成才的表率。
各位同學，在黨的xx大報告中強調：“實現全面建設小康社會的目標還需要繼續奮鬥十幾年，基本實現現代化還需要繼續奮鬥幾十年，鞏固和發展社 會主義制度則需要幾代人、十幾代人甚至幾十代人堅持不懈地努力奮鬥。”希望我院廣大同學牢記當代青年的責任與使命，以更加飽滿的熱情，更加主動的姿態投身 實踐鍛鍊，求知躬行、德才相彰、崇揚仁愛、服務社會。
謝謝大家!
學院院領導講話稿 篇3
各位老師，同學們，代表們：
大家好，在這春光明媚的三月，我們迎來了管理工程系第二次學生代表大會的召開，這是管理系學生政治生活中的一件大事，是全系學生的一件喜事，我謹代表系學院黨政班子和全體教職工對大會的勝利召開表示熱烈地祝賀!
學生會是全系學生的羣衆組織，是系裏管理學生的助手，肩負着團結、帶領全系學生努力學習科學文化知識，加強體育鍛煉，發展個性，全面提高素質，使青年學生成爲高素質的社會主義事業的建設者和接班人的重任。
管理系的學生工作有着紮實的基礎和光榮的傳統。本次學代會的代表們以及即將產生的學生會成員們，擺在你們面前的是如何繼承和發揚管理系的優良傳統，如何迎接新世紀知識經濟的挑戰，如何爲管理系的進一步繁榮和發展多作貢獻，圍繞這些問題，我想談幾點意見，希望大家能夠思考與實踐。
第一、提高道德修養，錘鍊優秀品質
優良品德的養成對人的一生至關重要。德育以人爲本，其核心是以學生的發展爲本，成“才”先得成“人”，育“人”先得育“德”。
學生會是學生的羣衆組織，應積極響應並參與到各項活動中來，並圍繞活動主題開展形式多樣的系列教育活動，配合學校做好各方面的工作，提高同學們的自主能力，用豐富多彩的活動幫助青年學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，努力培養良好的思想道德素質。
第二、勤奮學習，優化自主學習過程
首先，我們得認清形勢，認清知識的重要性，我們只有加強“只爭朝夕”的緊迫感，勤於學習，敏於求知，不斷充實自己，才能符合社會發展的需要。其次，我們不僅要努力學習科學文化，而且要樹立科學觀念，掌握科學方法，培養科學精神。另外，新世紀需要複合型的人才，許多知識需要自主學習才能獲得。我們要合理地利用課餘時間，處理好學習、休息和娛樂的關係，多閱讀些課外書，增長自己的見識，拓寬自己的視野。
第三、提倡銳意創新
創新是推動人類歷史前進的必然要求。發展的希望在創新，創新的希望在青年。青年人風華正茂，思維敏捷，接受新事物快，有着巨大的創造活力。我們要努力培養創新意識，不斷提高自己的創新能力。要了解世界發展變化的大勢，要把目光投向世界、投向未來，不閉目塞聽、坐井觀天。這是一個百舸爭流、英才輩出的時代，希望同學們抓住機遇，勇敢地挑戰自我。
學生會要廣泛聯繫青年學生，在輔導員的指導下大膽地開展工作，不斷提高工作能力，改進工作方法，加強各方面的聯繫，成爲學校和全體學生的橋樑和紐帶。
代表們、同學們：我們面臨的任務是艱鉅的，我們需要付出艱辛的努力，才能實現學院的和諧發展。讓我們攜起手來共同努力，譜寫我院的新篇章，爲建設和諧校園做出自己應盡的職責。
最後，預祝管理系第二次學生代表大會圓滿成功!
學院院領導講話稿 篇4
各位領導、各位來賓、同志們：
今天，我們在這裏隆重舉行×××市檢察院辦案辦公綜合樓落成慶典，這不僅是市檢察院發展歷程中的一件大事，也是我市司法基礎設施建設中的一件喜事。市檢察院辦案辦公綜合樓的落成啓用，是各級領導和社會各界大力支持、相互配合的結果，是市檢察院領導班子和全體幹警勤奮工作、共同努力的結果。在此，我謹代表市委、市人大、市政府、市政協，向市檢察院辦案辦公大樓的落成表示熱烈的祝賀!向蒞臨今天慶典的各位領導、各位來賓表示熱烈的歡迎!向長期以來關心、支持檢察院工作的各級領導和各位朋友表示衷心的感謝!
人民檢察院是國家的法律監督機關，擔負着打擊犯罪、保障人權、維護司法公正的重要職責，在保障和促進經濟社會發展、推進民主法治建設、維護社會公平正義中發揮着重要作用。近年來，市檢察院黨組帶領全體幹警圍繞中心，服務大局，始終堅持用科學發展觀和正確的執法觀統領檢察工作，積極實踐“強化法律監督，維護公平正義”的工作主題，在規範法律監督行爲、提高法律監督能力、增強法律監督實效上下功夫，充分發揮檢察職能，依法嚴厲打擊各類犯罪，爲維護全市社會穩定，促進經濟發展做出了重要貢獻。
目前，檢察工作呈現出了思路清晰、措施有力、成效明顯的良好態勢，檢察業務工作、隊伍建設、基礎設施建設都取得了新的成績。檢察院領導班子堅持把“兩房”建設作爲基礎工程來抓，積極爭取支持，克服諸多困難，全面完成了辦案辦公綜合樓的建設任務，爲市檢察院創造了更好的辦公辦案條件，爲推動檢察工作科學發展打下了堅實的基礎。
市檢察院要以此爲契機，進一步牢固樹立科學發展觀和正確的執法觀，始終堅持黨的事業至上、人民利益至上、憲法法律至上，加強執法規範化、隊伍專業化和管理科學化建設，與時俱進，開拓創新，努力提高法律監督能力，全面推動檢察事業健康發展，向全社會展示檢察機關提高法律監督能力的新成績和忠誠、公正、清廉、文明的檢察職業新形象，爲維護社會公平與正義，提供有力的司法保障，爲經濟社會又快又好發展做出更大的貢獻!
謝謝大家!
學院院領導講話稿 篇5
敬愛爺爺奶奶們、親愛的小朋友們：
在這紅梅綻放、瑞雪迎春的美好季節，我們非常高興來到江門市福利院。在此，我謹代表江門市蓬江幼兒園全體師生向生活在福利院的各位老年朋友、小朋友表示親切的慰問，向長期以來爲社會弱勢羣體無私奉獻的市社會福利院全體幹部職工緻以崇高的敬意!
尊老愛幼是中華民族的傳統美德，孤寡老人、孤殘兒童是社會的弱勢羣體，讓他們安享晚年、健康成長是我們的希望。
爺爺奶奶您們把自己的青春歲月獻給了社會，爲祖國的建設作出了一聲的貢獻，使我們的生活更美好。如今，你們年紀大了，應該安享晚年了，所以，你們纔在福利院安家，在敬老院的細心關懷下，滿足了你們的需要。當然，不僅只有福利院在悉心地幫助你們，在你們背後也有一羣默默關心你們的人，他們就是共產黨和政府，我想，他們看到你們過得開心，他們也會非常高興的。
在這裏還有一羣生活在一個大家庭中特殊的孩子。他們從小失去了父母，沒有撒嬌的懷抱，今天，讓我們懷揣一顆感恩的心，伸出你我大家的雙手，獻給這些本來不幸的孤殘兒童，雖然他們的家庭拋棄了他們，但是整個社會就是他們的家，只要人人獻出一點愛，溫暖幸福就會陪伴在他們身邊。童年或許是他們永遠的痛。但是愛心和時間能磨平一切傷痛。在孩子們的歡顏上，新的人生正在展開。他們失去的只是少數的至親，但收穫了社會的關愛。是愛，溫暖了他們的心，燃起了人生的希望。在福利院的生活，或長或短，都將是孩子們人生珍貴的回憶。
最後，我代表蓬江幼兒園的全體師生由衷地祝願全體爺爺奶奶們身體健康，心情愉快，福如東海長流水，壽比南山不老鬆!祝願全體小朋友們健康快樂的成長!謝謝
學院院領導講話稿 篇6
同志們、朋友們：
進入冬季，氣溫正在持續下降，但我走在校園的每個角落，特別是走進今天這個會場，卻深刻感受到全校師生撲面而來的火熱激情，深刻感受到我們湖工大人關心、重視、支持和參與本科教學水平評估的熱情正在持續升溫，這種熱情，已經凝聚成一種無堅不摧的巨大合力，有力推動着“迎評促建“的步伐，推動了學校各項事業穩步前進。
“本科教學水平評估，關係着學校的生死存亡，關係到全校師生的切身利益”，迎評工作啓動近兩年來，各級領導幹部、全校師生已經形成了這樣的共識，並自覺按照學校評建工作領導小組的統一部署，不斷提高認識、強化觀念、分解任務、落實責任，全校上下逐步形成了“一個目標、一面旗幟、一種聲音、一個步調”的迎評工作局面：各職能部門突出中心、服務中心，各級領導幹部勇立潮頭、勇挑重擔，廣大教師全心投入、全情奉獻，全體師生員工服從全局、顧全大局，在迎評促建過程中，始終立足自己的崗位，傾注自己的熱情，發揮自己的才智，做出了大量卓有成效的工作，取得了十分顯著的評建成果。在此，我代表學校黨委、行政向關心、支持評建工作的歷屆老領導、離退休老同志、全校師生表示最衷心的感謝，特別向爲評建工作付出辛勤勞動、作出顯著貢獻的專家組、材料組、督察組、各職能部門、各二級院系、廣大教師和戰鬥在各個崗位的教職員工表示最崇高的敬意和最誠摯的問候：你們辛苦了，謝謝你們!
歷史的經驗告訴我們，湖南工業大學沒有做不好的事，湖南工大人沒有攻克不了的難關，11月 日--- 日，我校接受了湖南省高校工委的黨建工作評估，經過各級黨組織、廣大共產黨員和全校師生共同奮鬥所取得的評估成果，再次應證了湖南工大在任何挑戰面前，始終都能做到“無堅不摧、無往不勝”!我想，這次黨建評估的現實意義，並不在於我們取得了被專家組推薦爲“優秀”的評估等級，更重要的是有效地促進了當前正在緊鑼密鼓開展的教學評估工作，爲教學評估積累了豐碩的成果和可貴的經驗。如果我們象抓黨建評估一樣抓好教學評估，如果我們比抓黨建評估更用心、更用情、更用功地抓好教學評估，那麼，在明年的5月，我們一定會在這裏舉行隆重的慶功聚會，共同分享成功給每個人帶來的巨大快樂。
剛纔，各位專家簡要總結了學校模擬評估的情況，並對照教育部的指標體系與要求進行了客觀、實在和深入的分析;漢青校長也綜合各方面的情況，發表了重要講話。我很感謝各位專家非常有針對性的意見和建議，也完全贊同漢青校長就評估工作所提出的意見和思路。儘管我校前一階段的評建工作取得了可喜的成果，辦學的基本條件和各方面的基礎積累正在接近或超越教育部規定的指標標準，但全面地分析和衡量，我們在充滿信心的同時不容盲目樂觀。我們依然存在很大的差距，還有大量艱鉅的工作要在有限的時間內來做好、做實，因此，借這個機會，我就下一步的評建工作提幾點要求：
一、進一步提高對評建工作的關心度和關注度，使每一位師生都成爲評建工作的有生力量。 評建工作涉及到學校工作的方方面面，涉及到每一位師生員工的切身利益。儘管我校目前對評建工作基本形成了共識，但還有一部分同志的認識僅僅停留在“知道教育部要來評估”這個層面上，對學校如何組織評估、爲評估做了哪些工作、以評促建取得了什麼樣的成果、自己要如何在評建工作中發揮作用等等，知之甚少，問之甚少，主動關心和關注得更少，甚至還有少數人存在着“事不關己、高高掛起”的局外人心態，存在能推就推、能躲就躲的被動應付行爲。因此，從現在開始，要進一步增強認識，強化觀念，切實提高全校師生對評估的關心度和關注度。各職能部門、二級院系要加大力度，組織師生員工學習、領會、貫徹學校評建工作的決策、措施和方案，引導師生把注意力、向心力、創造力集中到評估工作中，提高主動性和責任感;各級宣傳部門要多渠道、廣角度、全方位宣傳評估、發動羣衆，尤其要挖掘典型，普遍帶動，形成良好的輿論氛圍，充分發揮榜樣的示範作用。只有這樣，才能使每個人成爲評建工作的有生力量，主動、積極、自覺爲評估工作獻計獻策，添磚加瓦。二、 進一步克服鬆懈心理和盲目樂觀心態，有效推動評建工作的整改和提高
因爲評建工作歷時長，工作任務也很重，特別是學校實行了評分排隊的獎罰措施後，壓力更大，在前一階段的評建工作中，大家都特別辛苦，因此目前有兩種現象開始擡頭，對下一步的評估產生不利影響：一是各職能部門、二級院系認爲自己該做的工作做得差不多了，下一步的工作重心應該轉移到學校層面，所以鬆懈心理開始滋生;二是認爲自己部門和教師個體的工作能做的都做了，而且自我感覺還不錯，應對教育部的專家評估，問題不大，所以盲目樂觀心態開始滋生。我在這裏想提醒大家的是，本科教學評估十分嚴格，專家評判的起點也很高，因此，在評估準備工作上，沒有最好，只有更好，只有在工作上做到優上加優，學校纔能有更大的勝數獲得專家組“優秀”的等級評價。因此，各級領導幹部要引導全校師生繃緊思想的弦，一刻也不能放鬆、不容放鬆，要按照多次檢查中學校提出的整改意見，特別是這次模擬評估中暴露出來的問題，明確方向，理順思路，一個一個事項、一個一個環節進行梳理、分析、整改和提高，要以高度負責的態度和精益求精的作風把工作做細、做實、做好，要不斷提高工作效率、工作質量和工作的創新性和創造性，充分展示成果、展示亮點。
三、進一步加強教風、學風和工作作風建設，把全校師生塑造成學校的宣傳窗口和形象代表 每一位師生都是學校整體風貌的旗幟，更是學校形象的代表。專家組對學校最直接、最直觀的印象和最生動、最深刻的認知主要來自於師生。教師的治學態度、學術精神、師德師貌，學生的求知願望、學習風氣、言談舉止，每一位教職員工的服務意識、業務能力、工作作風，都將成爲專家對學校整體風貌和人文精神的考量因素。因此，加強教風、學風和工作作風建設，必須長抓不懈。針對評估而言，下一階段要突出三個重點：第一個重點是要培養師生的愛校精神和主人翁意識。要通過強化“校興我榮，校衰我恥”的思想觀念，使廣大師生主動成爲學校辦學思想、辦學特色、辦學精神的宣傳者，成爲辦學質量、辦學水平、辦學成果的參與者。第二個重點是要形成濃厚的學術氛圍和學習風氣。通過教師治學精神的培養和學生求知意識的強化，使專家關注學校的大學精神、大學文化和大學氛圍。第三個重點是要重視全校師生的外在形象和內在修養。要規範全校師生的言行舉止，引導和指導他們修身、修性、修心，培養文明、熱情、得體、知行合一、和而不同的個性修養，充分展示當代大學教師和學生的精神和風采。
四、進一步強化評建工作責任制和責任追究制，維護評建工作權威，突出評建工作實效 在評建工作動員大會上，校領導、各部門和二級院系負責人都和學校簽定了評建工作責任狀。我在這裏需要再次提醒大家：責任狀不是形式，是承諾書，是軍令狀，是對評建工作實行獎懲的依據。離教育部專家進校只有短短的5個月時間，這5個月，是以評促建的黃金時期，更是各項準備工作再上臺階的關鍵時期，因此，“責任”二字顯得尤爲重要。黨委將站在學校長遠發展和全校整體利益的高度，不折不扣地落實責任制和責任追究制，對不能按責任狀要求高效優質完成評建任務、對在評建中因主觀原因影響評估成績、對因工作疏忽在評估中造成不良影響等等行爲，涉及的責任人不論是誰，不論你有多少藉口，追究時決不遷就、絕不姑息!我們的目的不是在處理誰處理到什麼程度，關鍵在於有效地推動工作。
同志們，評建工作時間已經相當緊迫，我們面臨的任務依然相當艱鉅，但古人有過這樣辨證的論述：“天下事有難易乎?爲之，則難者亦易，不爲，則易者亦難”，我校有較好的辦學基礎，有鮮明的辦學特色，有跨越式發展中積澱的許多成果，有自己獨特的發展優勢，更重要的，是我們湖工大人有“敢爲人先、敢於拼搏”的可貴精神和“能打硬仗、能打勝仗”的戰鬥能力，所以，只要大家圍繞核心、服務中心、充滿信心、堅定決心，有心做好每件事，用心去做每件事，我們就一定能打好評估這場攻堅戰，打贏這場攻堅戰!
拜託大家，感謝大家!祝大家工作順利、身心健康、業務精進、成果豐碩;祝大家在即將來臨的聖誕節節日快樂、閤家幸福，在即將來臨的新年順風順水、吉祥安康!
學院院領導講話稿 篇7
電信學院的各位同學們：
大家晚上好!
大週末本該休閒放鬆，關上手機，窩在牀上看電影、打遊戲的時間卻讓大家到這裏來聽我囉嗦，我實在有點不好意思，那麼既來之則安之，我希望我今天所講的，所聊的能對得起大家在這裏花費的時間，一句話哪怕是一個詞大家認爲對大家有用的，我也就今晚了無遺憾啦!
我呢，也就是和大家一起分享下我帶學生幹部的一些工作經驗。我也就是想和大家一起探討下如何成爲一名優秀的學生幹部，但是這並不是說我帶的學生幹部有多麼優秀哈。講得好的大家就做個參照，日後工作儘量向這些要求看齊，講得不好的，懇請大家不吝賜教。
各位呢，也千萬別記筆記。因爲那句話怎麼說來着：“不要迷信哥，哥只是個傳說。”其二，我們都說要“傾聽”，不是“傾記”，對不對?第三，我的語速比較快，一邊聽一邊記，真的很累。
下面咱們就步入正題哈：
我覺得作爲一名優秀的學生幹部，他應該具備四方面的素質：思想正，學習好，能力強，氣質佳。如果你已經具備了，那麼在工作中就充分發揮，如果你不還沒具備，那就在以後的工作中注意培養吧。
一、 思想正。什麼樣的思想決定了一個人的處事態度。這裏所想要說的也就
是一個學生幹部應該具備的價值觀，用白話說也就是，我爲什麼要加入學生會，加入學生會我會得到什麼，這樣的問題。
我一直這樣認爲，大學四年這些光陰真的太難得了，一生中也就這麼幾年哈，我現在都還特別想上學，想上大一。如果你把它浪費在宿舍裏，我覺得着實有點浪費。
我一直給我的學生幹部說，加入學生組織，是得不到什麼實際的利益的，也不會說你每天給你發工資哈，加入學生組織我認爲只是給自己找到舞臺，去證明自己，證明自己能幹點啥，給自己的而存在找到一個證明的方式哈。
校社團理事會在招乾的時候，我發了張宣傳單：“加入社團理事會，你會得到什麼?”裏面講到了5點。在這裏也和各位幹部分享下。
我認爲做學生會幹部說到底是在爲學校、爲同學們服務的同時把自己練成一個“成品”。一個有勇氣來改變可以改變的事情，有胸懷來接受不可改變的事情，有智慧來分辨兩者不同的人;一個“擁有選擇的智慧”，並用智慧選擇成功的人!
二、學習好。在我看來，要是說一個人學習好，不是說他考試，每年第一，科科都是100分，90分。當然，這類人的確也是成績很好，但他不是廣義的學習好。總的來講，一般來說一個人學習好，那麼他至少應該是沒有不及格，學習成績力爭上游，並且學有所長。
三、能力強。這個是我今天講的重點內容。能力一詞今天我們常常在用，我們經常會說某某某很有能力，但到底什麼是能力呢?今天下午我在百度上搜了一下，裏面是這樣解釋的：能勝任某項任務的主觀條件。我覺得說得太抽象了，不是很容易理解。簡單的說，我覺得能力就是我們個人的一種核心競爭力。現在的企業大多提一個詞——核心競爭力，說到這裏就是說我們必須要有一點讓自己引以爲豪的、能拿得出手的東西。要麼我們的語言表達極強，演講朗誦滔滔不絕、氣勢恢宏，辯論字字珠璣;要麼我們會唱歌，會跳舞;要麼我們體育很強，校運會年年得獎;要麼我們外聯社交，與人交際不卑不亢、大方得體;要麼我們深諳與人相處之道，人際關係極廣，總之我們身上由着不同於常人的亮點。要是這些都沒有，我們還有一樣，那就是微笑。親和力也是一種核心競爭力，而且相當具有殺傷力。我們知道漢代的劉邦文不如張良、蕭何，武不如韓信，同樣可以安邦定國平天下，靠的是什麼?靠的就是親和力，用一種常人所不具有的人格魅力，收復了一大批文臣武將爲己所用，這同樣也是一種本領。
簡單來說，我覺得作爲一名優秀的學生幹部，應該具備五方面基本的能力：
1、語言表達能力。(例子：給老師打電話注意事項)作爲一個優秀的領導者，這是必備的素質。 “學生幹部不但要會做而且還要會說，說的好不如做的好，但是說不好就沒有做的機會”!
2、文字組織能力。這個對我們工科學生來說有點難度，但也絕不是望塵莫及。(例子：寫申請等。文檔的處理能力，拿文檔的排版來說。)
3、組織協調能力。
4、管理能力。這兩個能力我想一起說。
管理能力我覺得是一名優秀的學生幹部最應該具備的素質之一。在我看來，最好的管理就是讓自己的部長或者部員放手去做，但也不是放任自流。有的主席或者有的負責人身邊有一大幫願意跟着他乾的人，我想着很大程度就是這些人的個人魅力。這裏有幾點我想特別拿出來講下，
1、團隊精神。著名作家巴金曾說：牆邊一棵小草的生長，也靠着太陽的恩澤。細品其味，也是在告戒人們，任何一個人的成長並不是只靠自身單幹，還得從他人那裏吸取養分。在我們日常管理中，一定樹立團隊的理念，要常說“我們”，不說“我”，不說“你”，“你們”，同時我們要主動幫助我們別人。俗話說贈人玫瑰，手留餘香，我們在幫助別人的同時自己肯定也會得到很多幫助。其次我們還要給自己合理定位，不把自己當領導，記住我們還是學生，堅決不擺架子。不要自以爲是，不要自我感覺良好。要知道別人叫你一聲主席、會長、部長，敬重你，不是因爲你是幹部，僅僅因爲你是他們的師兄或是師姐。如果你還真把自己當成一回事了，那麼你還真的大錯特錯了。我們要放下架子，成就價值。(我是這樣做的，也一直和我的主席這樣說的)
2、選好人，用好人。不任人唯親，要任人唯才。不要因爲他是我老鄉，我就重用。要把握一個原則：有能力的人認真用，有能力又聽話的人重用，有能力不聽話的人堅決不用。而且作爲一個部門或是一個班的老大，最重要的一點的是你要選好並且培養一個好的接班人，無論你在位的時候多麼的風光，多麼的和諧，一換屆，全亂套，這不是一個好的領導者。要知道做工作成功的一半是培養了一個大家都滿意的接班人。
3、嚴以律己，寬以待人。這個就是說我們大家不要將我們自己的處事方式強加於人，每個人都有自己的一點主見，我們沒有任何權利去要求他們改變任何東西，不要用自己的標準去衡量別人。常言道：己所不欲，勿施於人。我倒覺得己所欲，亦勿施於人。自己不想做的，不要強加別人去做;自己想做的，也不要強迫別人去做。
4、處理突發事件的能力。處理突發事件一定要沉穩、老練，不要急，不要衝動，有事自己能解決的自己解決，自己解決不了的，儘快請示上級。但無論面臨什麼困難，都要時刻保持昂揚的鬥志，告訴大家：“我是部長，我是班長，我是有信心的，也有責任的，有我在，絕對沒問題。”給大家一種鼓勵，告訴大家：“我們好好做吧，做出的成績是我們大家的，出了事我擔着!”要勇於承擔責任。
四、氣質佳。我們也常常在說一個人的氣質，到底什麼是氣質呢?我又在百度上搜了下，是這樣解釋的：指人的相對穩定的個性特點很風格氣度。氣質具有穩定性及可變性，儘管是天生的，但我們同樣可以在平時的生活中不斷的提升。簡單說一下，我覺得我們可以注意如下幾個方面：
1、穿着得體。俗話說：人靠衣裝。我們平時的穿着打扮是很重要的，不是說一定要是什麼名牌，一定要多麼漂亮，但至少非常乾淨整潔，給人一種陽光、健康的感覺。
2、舉止、儀表。衡量一個人有氣質，不是說他多麼的帥或者好看，關鍵在於儀表哈。
3、禮貌文明。這一點的重要性，我想大家也就不用贅述了。
4、記住院、系主要領導老師的姓名、長相、職稱。這個同樣相當關鍵，如果我們經常找他們工作，你都不知道怎麼稱呼別人，未免不有點滑稽。記住他們的長相。姓名及職稱，無論工作還是生活，都大聲的問聲好。
最後，我還是工作最常用到的一個八字方針來總結吧——低調做人，高調做事。這個說着容易，真正做起來還是很難。同時，我們還是要有自信，孟子老先生不是說麼：“欲平治天下，當今之世，捨我其誰?”我們也要時刻對自己說：“欲平治學生會，平治**部，當今電信，捨我其誰?”不怕別人說三道四，勇敢的做下去!
學院院領導講話稿 篇8
尊敬的各位領導、各位來賓、同志們、朋友們：
大家好!
今天是一個值得紀念的喜慶日子，我們在這裏隆重慶祝婦幼保健站更名爲婦幼保健院。在此，我謹代表全體職工，向百忙之中前來參加掛牌儀式的各位領導、嘉賓、朋友們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
婦幼保健站始建於1953年，建站50多年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在上級業務部門和相關部門的幫助支持下，經過全站上下的不懈努力，如今，已發展成爲集預防、保健、醫療爲一體的專科醫院，是全縣婦幼衛生醫療保健指導中心。尤其近兩年來，文章版權歸本站作者所有!我們不斷加強醫德建設，增強服務理念，拓寬新業務，開展新技術。實現了綜合實力和社會效益的明顯提升。根據工作的需要我站提交站改院申請，在縣委、縣政府和相關部門的大力支持下，經過德州市衛生局評審、驗收，被正式批准更名爲婦幼保健院。這是我院發展的里程碑，翻開了歷史的新篇章。
我院是市級衛生先進單位、“愛嬰醫院”先進單位、三八紅旗集體、“青年文明號”先進集體，是醫療保險定點機構，全縣新型農村合作醫療定點機構。現有職工60人，其中專業技術人員48人，開放牀位70張，設有婦科、兒科、產科病房、兒科病房、新生兒重症監護室等科室。配有彩超、B超，血球分析儀、七項微量元素檢測儀、血凝分析儀、兒童智力測試儀、婦、產科綜合治療儀等先進設備。開設溫馨病房，開展婦產科各種手術，嬰兒撫觸，新生兒沐浴、游泳等項目。實行24小時免費接送孕產婦。
醫院更名掛牌成立後，將極大地提升我院知名度，對我院發展產生深遠的影響。我們將緊緊抓住這發展的機遇，不斷創新，更新觀念，爲羣衆提供高質量的醫療服務水平和優質的就醫環境，爲促進全縣農村醫療衛生事業的發展，提高城鎮居民的醫療保障水平，爲全縣的經濟和社會發展作出更大的貢獻。
學院院領導講話稿 篇9
各位領導：
早上好!首先感謝組織對我的信任和關心，我將自覺接受社會各界的監督，堅持在縣委、縣政府的領導下,全力以赴,認真履職，不遺餘力地把各方面工作做好。具體來說，將努力做到以下幾點：
一、更新思想觀念，做勤奮學習的表率。對於新的崗位和職責，面對醫改工作的新形勢、新任務、新要求，我將以勤奮學習、永不滿足的精神，學理論、精業務、熟管理，不斷更新、補充自己的知識儲備，提高思想政治覺悟，更新思想觀念，拓展工作思路，促進各項工作的順利開展。
二、進一步增強科學決策能力，做團結的表率。在新的崗位生我將樹立大局至上、奉獻至上、事業至上、他人至上、公正至上的觀念，同志之間相互關心、工作上相互支持、榮譽上相互謙讓、責任上多擔壓力，做到講黨性、講原則、講方法、講感情。真正做到心往一處想，勁往一處使，一心一意謀舉措，聚精會神推醫改。
三、結合醫改及當前各項工作，做真抓實幹的表率。我將按照國務院辦公廳醫改工作安排和中央深化醫藥衛生體制改革意見確立的改革方向和原則，積極穩妥地推進公立醫院改革。將努力營造同心協力、和衷共濟的改革氛圍，充分發揮醫院廣大幹部職工的主人翁精神，努力實現醫院學科建設與技術水平的不斷提高，使廣大醫務工作者積極性的充分發揮，門診和住院病人均次費用的零增長，羣衆就醫體驗的明顯改善，各項運行指標達到全市領先水平，羣衆看病就醫難題得到有效破解，讓廣大人民羣衆切實享受到公立醫院改革帶來的實惠。
四、保持清醒的頭腦和一身正氣，做清正廉潔的表率。我將始終牢記領導幹部作風建設相關要求，時刻按照黨員幹部廉潔從政規定對照檢查自己，務必保持堅定正確的政治方向，經得起形形色色的誘惑，做政治上的“明白人”，經濟上的“清白人”，作風上的“正派人”，做黨所信任的人。
最後祝各位領導身體健康，工作順利。謝謝大家!
學院院領導講話稿 篇10
同志們：
在全黨深入開展黨的羣衆路線教育實踐活動，是一項嚴肅而重大的政治任務，也是實現我院新的發展的必然要求。今天我們召集全體支部書記會議，主要任務就是結合我院《羣衆路線教育實踐活動方案》，對開展好此次活動進行進一步的部署和安排。我今天的講話分爲三個部分：
第一部： 深刻認識此次活動的重大意義
關於此次活動的重大意義，我在17日的動員大會上已經從三個方面做了相關闡述，這裏不再重複。今天，我從“四風”問題對我們設計院發展與未來的危害性，加深大家對開展此次活動的深刻認識。
黨的優良作風是黨聯繫羣衆的強力粘合劑，是凝聚黨心民心的巨大力量。中央強調，黨的羣衆路線教育實踐活動的核心是集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等“四風”問題。
從我們設計院來說，形式主義滋生，就會使我們的發展目標制定不切實際，片面追求高指標;工作部署難以落實，管理制度難以執行。官僚主義蔓延，就會我們偏聽偏信，容不下不同聲音;小團體利益至上，破壞團結;聽不進羣衆心聲，影響穩定;不克服享樂主義，就會使我們理想滑坡，信念動搖;精神懈怠、信心不足;安於現狀，不思進取;紀律鬆弛，作風散漫。不警惕奢靡之風，就會追求虛榮擺闊，奢侈享受，侵蝕企業利潤，形成腐敗溫牀。可見，“四風”問題不加以集中解決，勢必會影響幹部隊伍的整體形象，削弱黨組織的凝聚力和戰鬥力，設計院的發展也將難以實現。因此，我們一定要從關係到設計院生死存亡的高度來加以重視，通過羣衆路線教育實踐活動這次難得的政治機遇，認真對照以上已經出現或可能出現的種種問題，實事求是，有則改之，無則加勉，對作風之弊、行爲之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。抓住關鍵，找準要害，什麼問題突出就着重解決什麼問題，什麼問題緊迫就抓緊解決什麼問題，爲設計院的發展與未來掃除一切作風障礙。
第二部分：全面落實活動實施方案
各黨支部一定要全面落實《院羣衆路線教育實踐活動實施方案》，切實達到中央和省廳提出的“規定動作得滿分，自選動作得高分”要求，切實收到“轉作風，聚合力，促發展”的實際效果。
一是要嚴格完成規定動作。在學習教育、聽取意見環節，要充分做好思想動員，切實增強黨員幹部開展好活動的責任感、使命感和自覺性;認真組織學習討論，開展好結合黨章深入開展“入黨爲什麼、爲黨幹什麼”大討論;深入徵求羣衆意見，爲對照檢查、開展批評和解決問題打好基礎。
在查擺問題、開展批評環節，要開展好談心談話，深入瞭解員工心聲;對照“四風”問題，撰寫對照檢查材料，嚴格黨性分析;組織召開專題民主生活會，開展好批評與自我批評;
在整改落實、建章立制環節，要重點針對查找出的突出問題，制定好整改方案，並抓好整改落實;同時加強制度建設，形成改進作風的長效機制;加強制度的執行力建設，維護制度權威，真正做到用制度管事、管權、管人，制度面前人人平等，執行制度沒有例外。
二是抓實抓好自選動作。生產單位要着力抓好“聚合力，謀發展”活動，主要負責人要圍繞“穩增長”，全面完成全年生產任務和經營收費目標;圍繞“調結構，轉機制”，積極拓展新的經濟增長點，探索經營機制的創新;圍繞“控成本”，克勤克儉，提升效益。
機關職能部門要着力開展好“轉作風，增效能”活動，部門正職要圍繞“立責任，講擔當”，主動思考如何更好發揮職能效力，更好地服務於設計院的發展與未來;圍繞“求務實”，鼓勵和推動員工提升工作質量和效率;圍繞“倡勤勉”，倡導和督促機關工作人員加強學習，不斷提高履職能力和水平。
《實施方案》的活動內容很多，但是每一項內容都是經過討論和斟酌，表面上看會佔用一定的時間，但是“磨刀不誤砍柴工”，從長遠來看，真正抓好抓實這些活動，將在很大程度上讓我們工作中的一些弊病頑疾得到改變，讓我們的工作作風得到轉變，讓我們的員工看到希望，信心得到堅定和鼓舞，精神得到振奮，我們設計院的發展與未來也就有了堅強保障和強大力量!
第三部分：開展好此次活動的幾點要求
第一，高度重視，做好動員。開展好黨的羣衆路線教育實踐活動是我院當前和今後一個時期的一項重大政治任務，各黨支部一定要從戰略和全局的高度予以重視，以強烈的政治責任和高度的政治自覺，把這項活動作爲提升工作水平、提升發展能力的長期任務來抓。同時，此次活動不僅事關全體黨員幹部，也事關全體職工，各支部要深入動員，引導支部黨員、支部所在部門員工，對照“四風”問題，進行對照查擺，有則改之，無則加勉，以達到共同參與、共同受教育、共同提高的目的。
第二，率先垂範，做好榜樣。院領導班子、全體中層幹部是我院開展實踐教育活動的重點對象，黨支部書記是院各黨支部開展羣衆路線教育實踐活動第一責任人。因此，各支部書記和全體中層幹部一定要以普通黨員身份把自己擺進去，堅持高標準、嚴要求，帶頭抓好學習教育，帶頭徵求意見，帶頭查找問題、梳理問題、剖析問題，帶頭開展批評和自我批評，帶頭聚焦“四風”問題進行整改，真正以自身的過硬作風和實際行動，爲支部黨員提供示範樣本。
第三，貫徹整風精神，切實抓好落實。爲確保羣衆路線教育實踐活動收到實效，各支部要以整風精神開展批評和自我批評，虛心徵求意見，自覺接受監督，真正觸及問題，挖到思想根源，是什麼問題就擺什麼問題，有什麼問題就提什麼問題，確保達到“團結—批評—團結”的效果，達到發現問題、分析問題、解決問題的目的。
第四，服務中心大局，推動工作發展。此次教育實踐活動活動時間從7月開始，到12月底結束;內容上規定動作要求嚴格，自選動作豐富多樣，可以說時間緊，任務重，因此各支部一定要認真研究，統籌規劃，既要根據院活動方案，排出進度表，落實責任人，嚴格按要求完成活動任務，又要緊扣發展大局，用活動成效助推勘察設計、生產經營、質量管理、科研創新等中心工作，做到統籌兼顧、合理安排、協調並進，真正實現教育實踐活動與業務中心工作“兩手抓，兩不誤，兩促進”。
第五，及時總結，鞏固成果。各支部要及時發現、梳理和總結在活動中形成的新思路、新經驗和好做法，形成有效管用的規章制度，從體制機制上堵塞滋生不正之風的漏洞，真正建立起改進工作作風、密切聯繫羣衆的長效機制，真正使貫徹黨的羣衆路線成爲全院黨員幹部長期自覺的行動，鞏固教育實踐活動成果。
同志們，讓我們以高度的政治責任感、飽滿的政治熱情、求真務實的作風和卓有成效的工作，“轉作風，聚合力，謀發展”，切實開展好這次教育實踐活動，爲實現“精心繪通天下，傾情共建家園”的共同夢想做出更大貢獻!
學院院領導講話稿 篇11
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好!我是設計院的。承蒙大家厚愛，獲得20xx年度“十佳員工”稱號，集團公司給予我這份殊榮，我感到萬分榮幸和自豪，我深知這是組織對我的信任，是對我這幾年爲燃氣事業付出的肯定。在這裏，首先向各位尊敬的領導和同事表示衷心的感謝。
來到燃氣集團這個大家庭已經有5個年頭了，在這幾年裏，我目睹了公司在這幾年中的巨大變化，我從內心深處爲公司快速的發展而感到驕傲。。20xx年，爲配合公司南環儲配站遷建，東方大道7公里多的dn400中壓管道需要先行設計鋪設，院裏面安排我負責牽頭設計，由於東方大道是現狀道路改造，管線經過的地形比較複雜，包括橋樑、高速公路、河道、磚瓦廠、加油站、寺廟、還有南環橋批發市場，我多次現場勘察，擬定管線走向方案及敷設方案，加班加點做好方案，與公司有關部門充分溝通，優化設計方案，按時完成設計任務。目前工程實施階段，我與甲方、施工單位及監理保持密切的協調溝通，虛心聽取甲方、施工單位及監理提出的合理建議，作出相應的變更，確保工程順利的進行，如期完成。
20xx年，是園區中壓管網改造建設的高峯期，時間緊，任務重，在院裏的安排下承接了園區湖西cbd區包括蘇繡路、蘇惠路、星海街等10條道路近10公里的中壓管道改造設計任務。方案設計階段，我冒着酷暑，騎着電瓶車奔跑在一線現場踏勘管位、擬定穿越出入土點，對各個中壓支管的位置、改造涉及的小區停氣範圍、臨時供氣管道的設置位置進行了地毯式的摸底排查，爲保證改造工期不受耽擱，常常是白天在工地看現場，晚上在辦公室加班趕圖直至深夜，在業主要求的期限前提交了設計方案;爲了確保安全，同時降低施工難度，多次現場比較方案，充分考慮施工區域對交通的影響、新老管道的連接方式與位置、控制閥門的安裝位置、新老管道碰接時的停氣範圍;特別是蘇繡路的管道，支管多，碰接點多，需要多次停氣碰接，影響範圍較大，現場踏勘比較方案的時間放得最多，以至於當時騎着公司的電瓶車在蘇繡路上踏勘時人家還以爲燃氣集團的巡線工作怎麼做到園區來了。經過多次的溝通優化，改造設計方案順利通過了港華公司的內部評審及園區規劃局的評審，目前已經完成70%的改造施工及通氣運營，千家萬戶的廚房間跳動着的藍色火焰，溫暖着每一個家庭，同時也溫暖着我，更加堅定了我不斷前進的腳步。
雖然被評爲“十佳員工”，但我深知，我做得不夠的地方還很多，尤其是進入設計這個行業不久，有很多的東西，還需要我去學習。
學院院領導講話稿 篇12
尊敬福利院領導和工作人員、親愛的福利院爺爺和奶奶、叔叔阿姨和小朋友們：
大家上午好!
今天天公雖讓不作美，但是子陵職高130名高一的同學們和10名老師帶着滿腔的熱情代表全校師生來看望你們，希望能在這短暫的時間裏能給這裏所有人都帶來快樂。
在這技術飛躍的時代，我們依然不會忘記，曾經有那麼一批老人和生活有困難的人，爲我們現在的美好生活付出了卓越的功勞。如今，你們年紀大了，應該安享晚年了，所以，你們纔在福利院安家，在子陵福利院院的細心關懷下，滿足了你們的需要。當然，不僅只有福利院在悉心地幫助你們，在你們背後也有一羣默默關心你們的人，他們就是黨和政府，我想，他們看到你們過得開心，他們也會非常高興的。
老人們的今天，就是我們的明天。人們常把老年比作夕陽，比作晚霞。我認爲年老並不僅僅意味着年紀大，更不等於老朽無爲。年老意味着經驗和智慧，更意味着人情練達、世事洞明。爲我們指明人生道路的人，總是老者;爲我們傳授經驗者，也總是老者。我們相信：只要老驥志千里，總是夕陽無限紅!
1963年3月，毛主席號召大家向雷鋒同志學習，今天子陵職高德育處和團委組織了同學們到子陵福利院參加慰問和演出活動，就是要讓大家向雷鋒同志學習，做到言行一致、不圖名利、無私奉獻和全心全意爲人民服務。做到心中有集體，心中有他人，團結、友善、協作，扶危濟困，關注弱勢羣體，服務他人，奉獻社會，做到：“哪裏有我們，哪裏就有雷鋒精神在閃光”。
最後，我代表全體同學由衷地祝願全體爺爺奶奶們身體健康，心情愉快，福如東海長流水，壽比南山不老鬆!
謝謝大家!
學院院領導講話稿 篇13
根據衛生局和阿崗鎮黨組織安排，我被任命爲阿崗中心衛生院副院長。
首先感謝各位同事對我的認可，推薦，感激上級黨組織對我工作的長期考查，感謝他們對我的信任，在此呢我感到的不僅僅是激動，更多的是責任和壓力，風險。說到責任和壓力：由於我工作經驗不足，能力有限，深感重擔在肩，所以還需要在坐的各位同事不遺餘力地幫助我、支持我，我也會虛心向在座的各位同仁學習，不斷提高管理水平;在新的工作崗位上我會嚴格要求自己，帶頭執行醫院的各項規章制度，使醫院的各項工作進一步規範;嚴格、科學的管理，履行好自己的管理職能，做好自己的分管工作;也希望在座的各位監督我的工作，提出你們寶貴意見或建議。
當前國家的衛生工作方針，我認爲是歷史最好的時期，國家對衛生工作高度重視，我們的新農合，人均籌資從20xx年的40元到20xx年230元(按95%計算全鎮可籌資1500萬元，再加上農民自出部分，一年可產生不低於20xx萬的醫療費用，所以我們要把握好、維護好這個政策，要站高一點，看遠一點，不要只顧眼前利益)，對比20xx年以前，我們的衛生所、我們的基層衛生院舉步維艱，到現在衛生所紅紅火火，衛生院風風光光。公共衛生經費從0到20xx年的人均25元。這是一個多大的變化，農民得到多大的實惠，鄉村醫生從0工資到今年的月均500元工資，公衛經費人均10000元，醫療收入月均1500元，收入月均2500元以上)這是一個最好的發展平臺，最好的發展時期，我們沒有理由不高興，沒有理由不發展。
當前的醫療衛生工作，我認爲必須緊緊圍繞“三個滿意”的總體目標，即讓上級滿意，讓職工滿意，讓病人滿意。實現這“三個滿意”，需要我們全體醫務人員真正樹立起主人翁意識，人人盡一份努力，人人做一份貢獻，我們要把醫院當我們自已的家來經營，愛院如愛家，不浪費醫院的每一分錢，愛護醫院每一樣財產。同時一定要講團結，同心協力，加強協作，提高醫療質量和醫療水平，時刻以醫院的利益爲重。
最後，讓我們緊密團結在以王曉科院長爲核心的院領導班子周圍，上下一心、齊心協力，埋頭苦幹，以醫院大局爲重，在我們平凡的崗位上創造出不平凡的業績，爲我院的快速發展作出自己應有的貢獻。作爲分管的公共衛生工作，我也相信在同志們的密切配合下，我相信我有決心、有信心也有能力團結所有醫務人員，全體鄉村醫生，爲了我們共同的目標，把各項工作做好，向上級組織和全體醫務人員交上一份合格的答卷。
謝謝大家!
學院院領導講話稿 篇14
畢業酒會講話
親愛的同學們好：
你們畢業了，就要離開校門，走向社會了，我有話要說-----在你們四年的大學生活中，我給你們上了四門課，是我自公關專業創辦以來上過最多課的一個年級;還有很多活動的指導，作爲老師，我對學生的指導是來者不拒，有求必應，然後一發不可收，非指導到我滿意爲止不可，因爲我有個職業病，追求完美，誰叫我是教美學的呢，由此我與你們接觸的機會很多。特別是有兩門課，我組織你們每一位同學上講臺講課，你們都當了10分鐘的老師，每一位同學我都指導過。還有指導九位同學的畢業論文等等，可以說與你們相處的時間、機會很多，情感很深，因此要講得話很多------但長話短說，我要說的有四點：
第一、你們確實長大了，羽毛已經豐滿，翅膀有點硬了，你們可以展翅飛翔了，老師放心了。
第二、我要感謝你們，是你們一直以來對我的喜歡，尊敬、愛戴，成爲我永遠不懈努力的源泉，也是我能夠保持心態年輕的原因之一。我常說，跟學生在一起會使我們年輕。爲此我要感謝你們，我的學生。
第三、我想說的是，也許你們回首四年大學生活，會覺得好像還沒學到什麼就畢業了，也許你們對四年所學的知識大部分已經忘了，但是我相信你們經過四年大學生活的薰陶，浸染，一定會留下一部分東西。愛恩斯坦曾說過這樣一句耐人尋味的話：“所謂教育，應在於學校知識全部忘光後仍能留下的那部分東西。”
“那部分東西是指什麼呢?”我曾經反覆思考過，最後我得出的結論是，那就是一種爲人處世的禮節態度;一種應對社會的素質能力;一種做人做事的品格精神。如果畢業後，你們仍能留下這部分珍貴的東西，那麼我們老師就感到很欣慰了，因爲它正是愛恩斯坦所講的教育價值的體現。我相信你們一定留下了這份珍貴的東西。
第四，我還想說的是，我願意當你們永遠的公關媽媽，你們都是我的孩子。畢業後，無論你們身在何處，是幹哪行，無論你們遇到什麼樣的困難、逆境甚至災難，你們都可以打電話找我，因爲我在笑對苦難，化苦爲樂方面有着充分的體驗與很多的經驗供你們分享。
最後，別忘了，你們還有一包密封好的珍貴的東西放在我家裏。希望你們20xx年、20xx年後再相聚時記得找我拿，到那時我已經是近60多歲，70多歲的老太婆了，到時我們一起再拆開，分享這包東西帶給大家的快樂與喜悅，那將是是很有意思的。
學院院領導講話稿 篇15
同志們：
今天，非常高興參加與**區檢察院共建預防職務犯罪工作平臺的簽約儀式。在這裏，我首先代表，對與**區檢察院共建工作的正式啓動表示熱烈的祝賀!對**區檢察院的關心、支持表示衷心的感謝!真誠祝願與**區檢察院雙方能夠加強聯繫溝通，積極探索黨風廉政和反腐倡廉建設新思路、新辦法、新機制，共同建立有效的預防職務犯罪工作體系，努力構築“”和“廉潔安全”屏障，積極爲建設和諧社會、和諧醫院、作出更多更大的貢獻!
同志們，由於體制、機制等方面的原因，當前，我省系統職務犯罪仍然呈高發、易發的態勢，特別是公立醫院職務權力相對集中，《刑法》修正案六已經明確，對醫療機構中的國家工作人員，在藥品、醫療器械、醫用衛生材料等醫藥產品採購活動中，利用職務上的便利，索取銷售方財物，或者非法收受銷售方財物，爲銷售方謀取利益，構成犯罪的，依照刑法第三百八十條五條的規定，以受賄罪定罪處罰。醫療機構中的醫務人員，利用開處方的職務便利，以各種名義非法收受藥品、醫療器械、醫用衛生材料等醫藥產品銷售方財物，爲醫藥產品銷售方謀取利益，數額較大的，依照刑法第一百六十三條的規定，以非國家工作人員受賄罪定罪處罰。這一規定的出臺，對我們醫療機構做好防範商業賄賂案件，提出了新的、更高的要求。
如何有效預防公職人員、醫療衛生從業人員職務、職業犯罪，已成爲醫療機構反腐倡廉建設的一個重要課題。不僅要隨着發展壯大，努力提高業務技術水平，爲**區人民羣衆提供更好的醫療衛生服務，而且也要在加強內部管理上多下功夫，以建設“廉潔誠信醫院”、“廉潔誠信科室”爲目標，勇於創新、大膽嘗試、規範管理，爲我省衛生系統的黨風廉政建設和反腐糾風工作作出表率。
要把握與**區檢察院合作的機會，通過“教育、制度、監督、改革”等措施，大力推進醫院廉政文化建設，促進預防職務犯罪工作規範化、系統化、制度化，形成檢、醫雙方共同預防、共同參與和自我防範相結合的工作新格局。在此，提出三點建議，供參考：
一是統一思想認識，增強開展預防職務犯罪活動的緊迫感和責任感。開展檢院共建，是預防職務犯罪的有效方法;是加強內部管理，提升服務形象的內在要求;也是關心、愛護幹部職工，維護穩定的客觀需要。希望幹部職工要進一步凝聚共識，增強共建的緊迫感和責任感，認真做好共建工作。
二是要整體推進，紮實開展共建工作。要真正有效地預防職務犯罪，就必須把握教育、制度、監督、改革並重的工作原則，通過加強廉政廉潔教育、健全規章制度、完善監督機制、深化改革創新等舉措，開展創建“廉潔誠信醫院”、“廉潔誠信科室”活動，不斷提高醫院規範化管理水平，逐步剷除滋生職務、職業犯罪的土壤，減少乃至消除產生職務犯罪發生的機率。
三是加強溝通合作，確保共建活動取得實效。要堅持教育預警優先，聯防聯控固本的原則，醫院要加強與檢察院的聯繫與溝通，積極開展內部預防，增強廉潔自律意識。在廉政建設和預防職務犯罪工作中遇到的有關問題，要及時與檢察院溝通，充分吸收檢察機關預防職務犯罪的有效做法。檢察院要發揮專門預防的作用，指導醫院完善有關管理和監督制度，加強對重點領域、重點環節和重點崗位的監控，共創廉政、廉潔“雙贏”的局面。
我相信，在醫、檢雙方的共同努力下，預防職務犯罪工作一定能夠取得良好成效，促進醫院健康、快速發展，成爲醫療系統的一顆明星。
謝謝大家!
學院院領導講話稿 篇16
同志們：
20xx年接近了尾聲，今天我們在這可以說是歡聚一堂吧，來分享一下我們20xx年所取得的成績，大家共同學習，互相幫助，共同進步!主要工作情況彙報如下：
一、婦幼保健工作是“三個代表”重要思想的具體體現，是一項順民心、得民意的“德政工程”
婦幼保健工作是關係到婦女兒童生命安全、關係到民族素質和社會文明進步的大事，是公共衛生的重要組成部分，由於經濟、社會等多方面的原因，使我縣廣大婦女兒童享受醫療保健服務的能力較低，這不僅危害了我縣各族婦女兒童的生命安全，而且制約了我縣農牧區人口素質的提高和婦幼保健事業的發展。做好佔2/3人口婦女兒童的保健工作，對保障婦女兒童身心健康，提高農牧區婦幼保健水平，實現我國政府關於婦女兒童發展綱要的目標，有着十分重要的意義。正是通過你們的努力，使我縣婦女兒童的自我保健意識得到提高，生育觀念逐步轉變。同時，各級政府和部門對農村衛生和婦幼保健工作的重要性有了新的認識，強化了政府及有關部門和社會力量關心支持農村衛生工作的責任感，形成了紮紮實實爲農村婦幼衛生工作辦實事的社會氛圍。近幾年我縣婦幼工作的深入開展和貧困救助工作的實施受到社會各界和各族羣衆的歡迎和讚譽，被譽爲“民心工程”、“德政工程”。
現如今，我縣已形成了一套對農村衛生建設行之有效的工作方法：一是加強了基層衛生人員培訓與建設鄉村衛生機構相結合;二是積極建立了“綠色通道”等急救機制;三是對貧困人羣實施了特困醫療救助機制;四是大力開展健康教育工作，增強羣衆的自我保健意識和防病抗病能力。這是一種行之有效的好辦法，應該加以總結和推廣。
二、緊密結合我縣實際，認真做好婦幼保健工作
婦幼保健工作是非常艱鉅的，要完成兩綱目標，需要我們紮實做好各方面的工作，各部門一定要加強合作，統籌規劃，精心組織，確保全縣婦女兒童享受到基本的醫療保健服務，婦幼工作健康發展。
第一、突出重點，努力提高孕產婦住院分娩率。降低孕產婦死亡率的中心環節就是提高住院分娩率。爲此要重點抓好以下三方面的工作。一是加強鄉衛生院的產科建設，配備必要的醫療設備，強化醫療保健人員的專業培訓。二是建立和完善貧困孕產婦住院分娩醫療救助制度，完善孕產婦急救“綠色通道”建設，確保孕產婦住院分娩。三是在鄉村探索一條實行提高孕產婦住院分娩的工作責任制，鄉衛生院領導一定要提高認識，嚴格實行鄉村婦幼保健人員專幹專職，積極配合保健院做好全縣的婦幼保健工作。四是由政府牽頭，各方面積極配合，層層簽訂責任書，鄉衛生院領導和婦幼專幹的工作成績與年終綜合考評掛鉤，建立獎懲機制，重點解決好農村婦幼工作中的難點問題和突出問題。
第二、大力開展健康教育，提高廣大婦女的自我保健能力，這是項目工作的一個重要內容。要重點加強對鄉村醫生、基層婦女幹部等人員的培訓，逐步形成一支活躍在基層的健康教育隊伍，通過他們去開展羣衆性的健康教育工作，逐步建立“以婦女爲核心，家庭爲最佳場所”的社區健康教育模式，通過多種形式的健康教育使廣大婦女擺脫封建迷信，愚昧落後的精神束縛，使他們相信科學，逐步提高健康知識水平，提高他們對婦幼衛生服務的利用能力。
第三、加強監督考覈工作力度，監督考覈工作是項目活動質量控制的重要手段，揭示及時發現和解決項目工作中存在的問題，保證項目工作正常運行的重要工作方法。在新週期項目活動中，縣項目辦和婦幼保健院要加大對基層項目活動的督導及時發現和解決工作中存在的問題，保證項目工作高質量的完成。鄉衛生院應積極做好基層項目工作，擺脫和放棄在項目工作上存在的依賴思想和被動工作的狀況，檢查時突擊工作，檢查一結束就放棄婦幼保健和項目工作，充分發揮基層保健人員的職能作用，重點做好基層項目工作的開展，使我們的工作經得起檢查，更好地爲基層廣大婦女兒童服務。
同志們，改善各族婦女兒童的健康狀況，促進婦女兒童健康水平的提高，是我們各級政府和職能部門的責任。兩個項目在我縣的實施，將是我縣婦幼工作掀開新的一頁，使我縣的婦女兒童告別死神的威脅，我們每一個從事這項工作的同志都應該深刻認識到，我們從事的是一個高尚、神聖的事業，一個關係到千家萬戶家庭幸福的事業，我們要以“三個代表”重要思想爲指導，牢固樹立執政爲民的觀念。我們一定要抓住項目實施的有利機遇，不斷完善婦幼衛生服務網絡建設，抓好孕產婦保健技術服務和對貧困家庭孕產婦的救助工作，以提高住院分娩率爲中心內容，促進我縣婦幼衛生工作的全面發展，開創婦幼衛生工作的新局面。讓我們用自己不懈的努力和辛勤的工作，爲我縣各族婦女兒童的健康，爲我們最終實現兩綱目標作出自己的貢獻。
學院院領導講話稿 篇17
親愛的20xx級新生：
你們好!
今天，你們帶着激動與期待、懷着憧憬與夢想走進了校園。首先，我謹代表電子與信息工程系全體老師，向你們表示衷心的祝賀和熱烈的歡迎!並藉此機會，向培育你們的老師和家長，致以親切的問候和誠摯的感謝!
下面，由我向大家介紹一下我們的華中科技大學電信系。
電子與信息工程系始建於1960年,創立之初爲華中工學院無線電工程系，後改名爲華中理工大學電子與信息工程系，20xx年5月合校後爲華中科技大學電子與信息工程系。本系教學科研實力雄厚，擁有二個一級學科及博士後科研流動站;涵蓋6個二級學科(博士點)，2個博士學位授權二級學科。
電信系現有教師155人，其中教授29人(博導20人)，副教授44人。特聘中國科學院院士朱中樑、中國工程院院士鐘山、趙梓森爲我係兼職教授，還先後聘請了一批國內外知名學者爲兼職教授。朱耀庭教授、朱光喜教授分別被聘爲國務院第4、第5屆學科評議組成員。
目前，電信系正以發展爲第一要務，按照“承接大項目、形成大團隊、建設大基地、完成大成果”的思路，突出特色，整合資源，深入開展教育改革和科技創新，加強國內外交流與合作，全面持續推進院系發展。全繫上下滿懷“責任、激情、團結、謀略”的工作理念，爲建設一流電信學科而努力奮鬥。
可以說，我們電子與信息工程系自建校之初到如今，走過了風風雨雨，歷經了輝煌與成就，成爲了華科的驕傲，也是每一位電信學子的驕傲。
同學們，今天是一個特殊的日子。因爲今天，代表你們正式進入電子與信息工程系學習。因此，藉此機會，我希望向你們提出幾點希望。
首先，要重新確定自己的奮鬥目標。以上一個好大學爲目標的大學聯考已經實現了。自己在大學期間的目標是什麼?到華中科技大學電信系來做什麼?將來畢業後做什麼樣的人?各位同學進入大學以後，要養成一種自省的習慣，要經常問自己幾個問題：自己感興趣或擅長的東西是什麼?自己應當追求什麼樣的目標?什麼對自己最爲重要?如果大家對這些問題還沒有明確的答案，還有一些迷茫，那麼，我建議大家與自己的老師、輔導員、班主任以及學長組的師兄師姐等，一起探討這些問題，共同探索你們的人生之路。這樣的心路歷程將有助於你們在成長過程中鍛鍊自己的觀察、分析和判斷能力，完善自己的價值觀。
抱負和理想是最重要的，我們系的學生都應該有遠大的抱負和理想。但是單有抱負和理想還不夠，還要有廣博的知識和超羣的能力，這樣才能肩負起時代對你們的企盼。美國著名心理學家霍華德.加德納在其所著《邁向未來的五種思維能力》一書中解釋了人類面對21世紀所需要具備的五種能力。
一是條理性思維能力，他認爲在當今信息變化無窮的數字化時代，如何在海量的信息中分辨出哪些纔是最重要的，而把無關緊要的知識排除，這是一個重要的能力;
二是綜合性思維能力，這種能力是能夠把分散的事物綜合在一起把知識連貫起來，綜合性思維與條理性思維是相輔相成的，你不僅要能把重要的東西分辨出來，還要有能力把它們串在一起連貫起來。
三是創造性思維能力，他認爲有創造力的人總是不斷有一些新想法植入腦中，這種人總能把握住機會，勇於承擔風險，不懼怕挫折和失敗。這是在21世紀需要的又一重要能力。特別有趣的是，加德納認爲一個人如果不能掌握一門學科和藝術門類或手藝，就不可能具有創造力。
四是尊重的思維能力，加德納認爲這種思維能力是最容易理解的，但卻是最難達到的一種思維能力。他特別強調這是21世紀必不可少非常重要的一種能力，他認爲在我們生活的這個複雜世界裏，人類必須永遠把尊重置於首要地位，要尊重個體之間的差異，懂得欣賞他人。
最後是道德思維能力，這種能力更加抽象，但同樣必不可少。加德納認爲，在21世紀這個瞬息萬變的社會裏，人們面對的挑戰之一就是如何把美德、責任和道德結合在一起。
加德納認爲，一個人上述五種能力的高低強弱決定了他的成功或成就的大小。同學們，在座的各位都應該是社會的棟樑，在21世紀要成爲棟樑之材，他應該具備上述的五種能力。
我相信，在座的各位都已經在不同的程度上具備了這五種能力，在座的各位都是優秀的青年，我希望你們在大學的這幾年中能不斷地增加自己的知識，提高自己的能力。
第二，我由衷地希望你們珍惜自己的寶貴時光，珍惜從今天開始的分分秒秒!從今天開始的四年，將是你們人生中最最重要的4年，好好把握這1400天!在這1400天裏，你們要利用一切的機會，利用學校能給你們提供的一切資源，盡最大可能地充實自己、提高自己，讓自己真正成爲一個經過高等教育系統訓練的人，成爲一個真正的有作爲的知識分子!光陰似箭，稍縱即逝。時光是大自然賦予人類的一個最大平等，不論你是男，還是女，也不論你來自富裕，還是出自貧窮，在時光面前是絕對平等的，但是，等量的時光會創造出不等量的價值，差別就在於你是如何利用你所擁有的時光，如果你不善待時光，即使你來自富裕，也會變得貧窮，如果你善待了時光，你出自貧窮，也會變得富裕!
第三，我由衷地希望你們成爲一個擁有健康體魄的人。時光對每一個人都是平等的，但是人類在時光面前不是無所作爲的，而是有所作爲的，它的表現就在於時光青睞健康的人，誰越健康，大自然就給他越多的時光!因此，我由衷地希望在座的每一個同學都能珍愛自己的身體，都能積極地參加體育鍛煉。
同學們，我還有很多的話想對你們說，例如注意安全問題，同學之間一定要團結友愛的問題，要遵守校紀校規的問題等等。大家剛剛步入大學校園，我們也有許多不放心。但是同時，你們已經年滿18歲，18歲的人應該自主，應該自立，我希望你們依靠自己，到了大學，你們應該承當起更多的責任，獨立思考更多的問題，最後我只想對在座的來自貧困家庭的學生說一句話，你們在經濟上、生活上有任何困難，請毫不猶豫地告訴你們的輔導員、班主任或任何的其他老師，當然，也可以直接告訴我或者在座的領導，學校一定會盡最大的可能幫助你們，解決你們的困難。藉此機會我要向第二炮兵指揮學院全體參訓官兵表達我最崇高的敬意，你們是我們學生第一堂課的老師，我感謝你們把好思想、好作風帶給我們的學生，我感謝你們爲我們的學生所做的一切，我希望我們的同學一定要認真地上好這第一堂課，這堂課會讓你們受益終身!
最後，20xx級的同學們，衷心祝願你們在華科的4年是人生中最精彩、最愉快、最幸福的四年!
學院院領導講話稿 篇18
各位院長、同志們：
今天非常高興參加一年一度的全市婦幼保健院院長例會，與各位一起回顧過去，展望未來，共商婦幼保健的建設與發展。剛剛過去的20xx年，是“”的開局之年，在這一年，在各位同仁的努力下，我市婦幼保健事業發展良好，婦幼衛生工作取得了顯著成績。我代表市衛生局向大家表示誠摯的問候和衷心的感謝。下面，我講兩點意見：
一、真抓實幹，成績顯著
(一)主要指標取得顯著成績。在市委、市政府領導下，全市上下共同努力，廣大婦幼衛生工作者恪盡職守、開拓進取，婦幼衛生主要指標又取得好的成績。一是住院分娩率進一步提高。20xx年全市住院分娩率達到95.71%，比20xx年的93.58%提高了2.13個百分點。二是孕產婦死亡率持續下降。20xx年全市孕產婦死亡率降到19.21/10萬，連續三年低於xx省及全國平均水平。三是嬰兒死亡率下降。20xx年全市嬰兒死亡率爲5.24‰，比20xx年的6.52‰下降19.63%，連續4年低於全省水平。四是其他指標。如5歲以下兒童死亡率、出生缺陷發生率分別比20xx年均有下降，新生兒疾病篩查率、兒童和孕產婦系統管理率分別比20xx年有提高，具體指標好於全省平均水平。五是對口支援落到實處。全市10家保健院共對口支援6家保健院與社區衛生服務中心，其中市婦幼保健院、區婦幼保健院、婦幼保健院分別對口支援縣、縣婦幼保健院，在大家共同努力下通過派技術人員駐縣、支
援設備和經費、培養人才等方式進行對口支援，20xx年縣婦幼保健院的住院分娩率爲50.19%，比20xx年的35.1%同比增長了42.99%。
(二)婦幼項目工作順利推進。一是住院分娩補助項目。全市農村住院分娩補助總經費1861.15萬元，其中：中央補助1502.4萬元，省級配套236.75萬元。省級下達補助農村孕產婦分娩47350名，要求完成任務目標爲95%。實際補助農村孕產婦住院分娩45709名，完成任務目標的96.53%。二是“兩癌”項目。農村婦女乳腺癌、宮頸癌檢查項目總經費88.2萬元，其中：中央補助78.4萬元，省級配套資金9.8萬元。省級下達農村婦女宮頸癌檢查20xx0萬名，實際完成農村宮頸癌檢查21036名，完成目標任務的105.18%。三是補服葉酸項目。農村生育婦女補服葉酸項目總經費89.9萬元，其中：中央補助79.9萬元，省級級配套10萬元。省級下達農村生育婦女補服葉酸目標任務爲41630人，實際完成農村生育婦女補服葉酸53710人，完成目標任務的129.02%。四是預防母嬰傳播項目。20xx年7月1日至20xx年7月30日，預防艾滋病、梅毒和乙肝，母嬰傳播項目總經費497.69萬元，省級下達檢測任務爲88800人次。全市接受HIV抗體檢測孕產婦和婚檢婦女63749人次，完成任務目標的71.79%;接受梅毒檢測孕產婦和婚檢婦女86166人次，完成任務目標的97.03%;接受乙肝檢測孕產婦和婚檢婦女94102人次，完成任務目標的105.97%。20xx年8月1日至20xx年7月30日，預防艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播項目總經費617.35萬元，省級下達檢測任務爲72539萬人次，20xx年8月-12月，接受HIV抗體檢測孕產婦39533人次，接受梅毒檢測孕產婦39271人次，接受乙肝檢測孕產婦39242人次，分別完成目標任務的54.5%、54.14%、54.1%。五是婚前醫學檢查項目。自20xx年市政府出臺關於開展免費婚檢政策以來，各縣(市、區)衛生局、保健院積極協調各部門開展免費婚檢工作，婚檢率從20xx年的0.16%提升到20xx年的13.24%。
(三)公共衛生服務指導有力。一是基本公共服務項目。按照《國家基本公共衛生服務規範》和相關政策要求，各級婦幼保健機構認真履行職責，充分發揮專業公共衛生機構的優勢，加強基層醫療衛生機構婦幼保健人員的培訓、指導，積極參與基本公共衛生服務項目督查和績效考覈，爲逐步促進基本公共衛生服務均等化做出了應有的貢獻。二是注重指導基層。各級婦幼保健機構注重對基層婦幼保健工作指導，緊緊圍繞婦女保健、兒童保健、孕產期保健、青春期保健、老年保健等開支指導工作。同時，提高新技術的利用，指導基層有序、有力、有效開展婦女兒童保健工作。三是加大督查力度。20xx年市婦幼保健院組織對全市公共衛生服務工作的督查，發現了基層醫療保健機構在實施公共衛生服務中存在的一些問題和薄弱環節，通過分析，採取有針對性措施進行指導，推進了全市婦幼衛生事業健康發展。
(四)婦幼保健能力建設上新臺階。近幾年，各級政府把婦幼保健機構體系建設和婦幼保健工作納入了當地的發展規劃，一是加強保健院的基礎設施建設，全市有五所保健院進行了新建，有三所進行了擴建，市婦幼保健院遷建工程已開工建設，縣婦幼保健院院址遷建工程也納入“”規劃，全市婦幼保健院的業務用房與“十五”同比增長50.1%，加強基礎設施建設，美化了醫療保健環境，基本滿足了廣大婦女兒童的保健需求;二是加快設備更新，提高醫療保健服務質量，各保健院一方面充分利用項目所配設備，另一方面採取各種方式跑資金，加快設備更新，至20xx年底，萬元以上設備與“十五”同期相比增加了141.13%，爲當地廣大婦女兒童提供了更優質的醫療保健服務。
雖然20xx年我市婦幼衛生工作取得了顯著成績，但還存在不少問題，主要有：開展婦幼保健工作廣度、深度不夠，質量有待提高;各縣(市、區)婦幼衛生工作發展不平衡;婦幼保健技術骨幹嚴重缺乏;上級婦幼保健機構對基層婦幼保健工作指導、培訓不夠、婦幼衛生信息的真實性、及時性等等。這些問題都有待我們在今後的工作中認真研究解決。
二、抓住重點，加快發展
今年的婦幼保健工作，我在這裏只是提綱挈領給大家勾畫一個輪廓，不佔大家過多的時間。
(一)重大公共衛生婦幼項目方面。國家明確的醫改重大公共衛生項目共7項，婦幼衛生就承擔了4項，可謂任務艱鉅。希望各位院長一定要高度重視，加強領導，保質、保量、圓滿完成全市農村孕產婦住院分娩補助項目，預防艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播項目，農村生育婦女補服葉酸和農村婦女“兩癌”檢查項目年度目標任務。同時要做好基本公共衛生項目的指導與考覈工作。
(二)提升婦幼衛生服務能力方面。一是鞏固完善體系。鞏固和完善縣、鄉、村三級婦幼保健體系，建立健全婦幼保健服務網絡，按照《省鄉鎮衛生院機構編制管理暫行辦法》，增加和穩定基層醫療衛生機構婦幼保健人員，加強孕產婦、流動婦女兒童保健等婦幼保健管理工作，實現“重心下沉”、“關口前移”，切實做到服務體系健全，人員隊伍穩定。二是促進等級建設。按照《省婦幼保健院等級評審標準(20xx)》，以創建促發展，進一步規範婦幼保健機構管理、保健管理和臨牀管理，通過等級評審，使婦幼保健機構上新臺階。三是強化能力建設。各地要以“降消”等婦幼衛生項目爲契機，開展產兒科規範化建設，重點提高縣、鄉產兒科服務能力，完善產兒科急救“綠色通道”。採取派出去、請進來等方式，大力培養技術骨幹，提高隊伍服務能力和技術水平。四是強化服務內容。各地要按照“保健與臨牀相結合”的方針，在強化公共衛生服務工作與臨牀服務工作的同時，有條件的單位，要大力開展青春期保健、婚前保健、更年期保健、老年期保健和兒童早期綜合發育、營養與餵養指導、生長髮育監測、生殖健康、心裏衛生諮詢和心裏康復等保健工作，促進婦幼保健工作向縱深發展。五是強化人才培養。業務要發展，人才是基礎。我們一定要加強學科建設，加快人才培養。我市整個婦幼系統內有副高以上職稱的專業技術人員50名，全國知名的專家屈指可數，加快人才隊伍建設、學科體系建設迫在眉睫，特別是兒科人才應引起高度重視。各位院長一定要高度重視人才，培養、留住人才，創造條件引進人才。
同志們，市婦幼衛生工作任務重，道路遠，讓我們攜起手來，把握機遇，開拓創新，爲全市婦女兒童健康努力工作。
學院院領導講話稿 篇19
尊敬的各位領導、各位評委、各位來賓：
大家好!
我叫，來自縣人民檢察院，很榮幸能參加這次的演講。
我演講的題目是《立檢爲公促和諧、青春無悔創新業》。
首先向在場的女同胞們說一聲節日快樂!因爲明天就是三八婦女節。而在婦女這樣一個羣體中，最偉大的就是母親，從瑣碎的柴米油鹽到爲兒女們撐起了一片天，她們默默奉獻、毫無怨言，如果把也比喻成母親，那麼我們都是她的兒女，她養育着我們，默默地付出着;我們依偎着她，在她的懷抱裏不斷地成長，她也因爲我們的努力和建設而變得更加美麗!
當我決定回到我成長的地方----縣工作時，我就立志要爲這片土地奉獻自己的熱情和青春!作爲一名檢察官，每天面對各種案件，我知道，我的肩上，承載着人民的信任;我理解，“立檢爲公、執法爲民”，蘊含着人民的期待;我欽佩，伸張正義、剛直不阿、愛檢敬業、無私奉獻;我追求，盡忠職守、公正執法、燃燒青春、無怨無悔!
爲此，我將嚴格要求自己，不斷提高法律素養，同時緊緊圍繞胡書記提出的“正風肅紀、懲惡揚善、強基固本”這三項活動，在平時嚴格遵守“正風肅紀”二十條，並且在工作中積極與公安、法院相配合，深入掃黑除惡，嚴厲打擊刑事犯罪，爲創造良好的社會環境貢獻自己的一份力量!
還記得前段時間庭審的一起聚衆擾亂社會秩序案，在週末，我們公訴科都在加班，大家常常顧不上吃早飯就各自忙碌，我們的科長連續一個星期都沒能好好休息。在隨後的庭審中，電視臺還進行現場直播，對全縣民衆進行了一次法制教育。我坐在臺下，聽着科長義正詞嚴地發表公訴意見，聽着周圍羣衆讚許的議論，我深深地體會到了我們檢察工作的重要意義，法律源於社會，是社會的產物，同時也促進社會的發展，通過這個案件，大家都認識到爲了的發展，我們應當遵守社會秩序，不應當用堵路、砸廠等非法手段解決，同時，當前人民羣衆法律意識還很淡薄，我們只有緊緊圍繞縣委縣政府的指導思想，結合實際盡職工作，營造和諧法制環境，才能促進我縣的經濟發展與騰飛! 而自從在檢察院公訴科工作以來，我也認識到大多數犯罪都是各種社會原因與矛盾的反映：有的文化素質較低、過早接觸社會、缺少經濟來源;有的處於未成年時期、性格衝動、不顧後果;有的家庭破裂、缺少溫暖，心理扭曲。例如有個罪犯在二十年間卻因三次犯罪坐了十八年牢，最近他又因犯罪而被抓獲，我問他：你每次剛從監獄裏出來，爲什麼又要犯罪?他說：我沒有家人，一個人也無所謂。又如最近發生的搶劫金店案，在電視臺採訪中，一個嫌疑人說以前犯過罪，釋放後被人歧視，窮困潦倒、沒錢沒工作就想到搶劫。
但是，我認爲，這些都不能成爲他們犯罪的理由!
如果大家都不靠自己的勤勞和智慧，而只是靠偷、搶、拐、騙來生活，那麼這個社會會變成什麼樣呢?又如何談繁榮與發展呢?人的慾望是無窮的，我們的工作使命就是懲罰犯罪、保護人民，如果我們因爲同情就停下腳步，縱容犯罪，那麼哪裏還有正義可言?哪裏還有社會的安定可言呢?因此我們一定要做到公正執法、懲惡揚善，才能維護社會的公平正義、保障人民的安居樂業! 另一方面，我在工作實踐中深深體會到，任何事情都是相對的，就像一枚硬幣有兩面一樣，因此遇到具體案件還要具體分析，堅持以教育感化爲主、懲罰爲輔，從而預防更多違法犯罪的發生，才能淨化社會環境、促進的繁榮與發展。例如對情節輕微的未成年人犯罪案件可依法作不起訴決定，這樣有利於他們更快恢復信心、積極面對未來，從而使社會矛盾得以相對緩解，達到了法律效果和社會效果的統一。
當然，不論是嚴厲打擊犯罪，還是對被告人予以教育感化，最終目標都是爲了這個社會的和諧。悠悠五千年曆史長河中，和諧社會始終是我們所追求的理想。而公平正義是社會和諧的基本要素，更是人民檢察官崇高而神聖的職責!