活動執行主管的基本職責(通用18篇)
活動執行主管的基本職責 篇1
1、根據客戶需求及公司安排,負責承接活動預算與執行工作;
2、具備較強的預算控制能力、數據分析能力及談判能力,隨機應變的處理現場的突發情況;
3、負責分配、指導、監督項目執行專員各項工作的開展與實施,確保各項工作能夠按時、按質完成;負責項目活動的聯繫和協調,確認和執行項目方案,對活動流程全程監督;
4、負責活動執行及後期的總結跟進,協調內部合作;負責項目前期的客戶對接(報價製作及確定)、中期的團隊分工、活動現場監督指導工作;
5、團隊人員的培訓、指導與監督;
6、完善項目執行管理制度及流程,建立標準化的執行手冊;
7、建立外協或供應商檔案,並定期給予評估;
8、建立各項物料、設備材質與報價檔案;
9、項目管理規劃、執行、監督企業各項目進度進程,並定期彙總向上級經理彙報;
10、統籌中、大型會議的籌備工作(策劃、監督進度、執行)及現場的運營、協調、接待等工作;
11、積極主動地與客戶保持良好溝通,跟進維持融洽的客戶關係。
活動執行主管的基本職責 篇2
職責:
1、負責公司合作餐飲客戶營銷活動落地執行監督;
2、能進行餐飲門店培訓、督導、並親身示範執行;
3、巡視餐飲門店各項數據,並協助指導公司要求達成的數據任務;
4、協助公司運營負責人進行日常客戶後臺搭建及基礎管理。
任職要求:
1、有良好的溝通、組織、應變、談判、表達、培訓能力;
2、對於餐飲門店人員培訓、督導、激勵有實操經驗;
3、有1年以上餐飲門店巡店經驗優先。
活動執行主管的基本職責 篇3
職責:
1、 接待並參與客戶各類活動,洽談並制定活動方案;
2、 熟悉和掌握公司服務管理項目運營標準及相關操作流程,並嚴格貫徹執行;
3、按照公司要求,執行項目現場的日常運營、管理工作,處理突發事件,確保服務對象的人身和財產安全,維護公司服務高標準;
4、與公司及上級主管保持有效的溝通,及時反饋項目現場相關信息,發現問題並能提出建設性解決方案;
5、完成上級主管安排的其他工作任務。
Qualifications 任職要求
1、 35歲以下,本科以上學歷,二年以上現場臨時活動經驗;
2、 精神面貌正氣,健康狀況良好,爲人正直誠實,工作認真主動,忠誠度高,責任感強;
3、 積極上進,學習能力、執行力、抗壓能力強;
5、 有較好的服務意識和保密意識,熟悉或熱愛服務行業;
6、熟練運用office軟件,尤其是PPT;
7、 英語聽說寫流利,可適應出差。
活動執行主管的基本職責 篇4
職責
1、 協助市場活動經理參與全年線下活動規劃的制定,以及具體活動的策劃撰寫工作。
2、 負責公司各類線下活動的前期籌備(前期文宣、合作商溝通、場地談判、物料準備及分發等),與各部門有效良好的溝通活動項目內容和細節確定,促進項目的落實與推進實施。
3、 負責活動現場的統籌、監督與執行
4、 負責項目各類資料(文件、數據、照片)的彙總、整理,彙報活動效果並撰寫活動報告。
5、 管控市場部全部物料(品牌、禮品),做好物料統計工作,並及時反饋。
6、 完成領導交辦的其他工作
任職要求:
1、 本科科及以上學歷,市場營銷等相關專業優先
2、 具有一年以上市場活動執行工作經驗
3、 良好的文字功底,具有較強的組織能力、協調能力和執行力。
4、 思維敏捷、善於溝通,具有良好的職業素養和團隊合作。
5、 能承受一定的工作壓力,能接受工作需要的出差安排
活動執行主管的基本職責 篇5
職責:
1、負責公司承接的會議會務活動的組織、實施及效果評估等工作;
2、制定會展會務服務執行標準及服務流程,管理團隊提高業務執行能力,提升客戶滿意度;
3、帶領團隊完成公司下達的各項業績指標
任職要求:
1、市場營銷、酒店管理或會展會務等相關專業;
2、三年以上會展會務相關工作經驗;
3、熟悉會議會務、活動執行流程;
4、有較強的觀察力、應變能力、市場開拓能力、溝通協調能力及敬業精神;
活動執行主管的基本職責 篇6
1) 協助高級活動經理及俱樂部經理負責計劃、實施、完成音樂俱樂部年度預算;
2) 及時有效地與客戶溝通,理解客戶的需求,建立與維護公司與客戶間的良好聯繫,以確保達到客戶的目標,使活動舉辦成功;
3) 協助高級活動經理進行活動部業務的維護,開拓,客戶的開發。
4) 建立業務檔案,妥善保管各種業務資料;
5) 在預算範圍內進行有效的成本控制,與運營和財務部門合作,對活動進行評估,檢查活動成本以及相關發票結算;
6) 負責協調落實公司活動各部門的基本職責,包括運營、安保、餐飲、活動各環節,以及禮儀服務等;
7) 安排召開每場活動的技術協調會及內部協調會,事先做好與各部門的協調工作,協助各部門經理共同開展工作;
8) 以公司管理準則爲依據,負責活動的運營和排練、執行和演出;負責演出團體的場地接待工作,包括主舞臺和音樂俱樂部;
9) 負責檢查每場活動開始前崗位部署到崗情況,協調各部門做好場館的服務工作;
10)負責完成活動後的審覈,包括覈定預算
11) 定期提交有效之季度市場分析報告給管理層作爲決策參考;
12) 負責協調每場活動所有運營需求,包括音樂會和企業活動;
13) 視需要與管理層一起協調音樂俱樂部的需求和業務;
14) 協助監督音樂俱樂部內餐飲供應商的運作,確保服務質量和運作效率;
15) 與公司內部其他部門保持良好溝通,順利完成音樂俱樂部活動,保持並提升客戶滿意度;
16) 主場館活動的協助引進,對接及主辦方資源維護
活動執行主管的基本職責 篇7
職責
1、根據客戶需求及公司安排,負責承接活動預算與執行工作;
2、具備較強的預算控制能力、數據分析能力及談判能力,隨機應變的處理現場的突發情況;
3、負責分配、指導、監督項目執行專員各項工作的開展與實施,確保各項工作能夠按時、按質完成;負責項目活動的聯繫和協調,確認和執行項目方案,對活動流程全程監督;
4、負責活動執行及後期的總結跟進,協調內部合作;負責項目前期的客戶對接(報價製作及確定)、中期的團隊分工、活動現場監督指導工作;
5、團隊人員的培訓、指導與監督;
6、完善項目執行管理制度及流程,建立標準化的執行手冊;
7、建立外協或供應商檔案,並定期給予評估;
8、建立各項物料、設備材質與報價檔案;
9、項目管理規劃、執行、監督企業各項目進度進程,並定期彙總向上級經理彙報;
10、統籌中、大型會議的籌備工作(策劃、監督進度、執行)及現場的運營、協調、接待等工作;
11、積極主動地與客戶保持良好溝通,跟進維持融洽的客戶關係。
任職資格
1、大專及以上學歷;
2、有2年活動組織執行和管理經驗,具有客戶拓展及項目策劃能力;
3、有良好的溝通能力、團隊合作意識,積極樂觀的工作態度,能承受較大的工作壓力;
4、誠實勤奮,積極細心的工作態度;具親和力,善於人際交往;
5、具有良好的敬業精神和團隊精神,勇於面對工作中的壓力與挑戰;
6、精通使用MicrosoftOffice相關軟件,尤其側重ppt、word、excel等工具。
活動執行主管的基本職責 篇8
職責:
1.負責項目物料的配送、安裝安排;
2.協助項目負責人勘察場地、方案溝通、週期規劃、物料籌備,從執行角度爲方案的可實施性提出合理化建議;
3.協助項目負責人清點活動搭建所需物料,確保物料、資源全部到位;
4.根據現場條件要求,結合團隊人員的優缺點合理安排時間,優化人員配置,恰當安排各項工作;
5.對策劃方案進行落實,對場地搭建、活動流程全程監督;確保達標執行標準及質量要求;
6.負責項目數據的收集、整理、分析總結和反饋;
7.負責項目各類文件的彙總、整理、入庫存檔;
任職要求:
1.有強烈的工作責任心和團隊合作精神,能承擔較大的工作壓力;
2.有良好的服務意識與積極向上工作態度
3.男,有駕照,會開車,有一年以上活動執行相關的工作經驗;
4.具備優秀的人際溝通和語言表達能力、優秀的應對能力,能妥善的處理突發事件;
5.熟練操作各種辦公軟件,如Word, Excel, PowerPoint等;
活動執行主管的基本職責 篇9
職責:
1.負責進行公司市場活動的策劃與執行,參與活動前期籌備。
2.負責處理項目執行過程的具體事務,能獨立完成活動執行。
3.具有一定的親和力,組織能力、協調能力,善於溝通。
4.協助公司相關活動執行工作;能在現場協助總策劃維持好活動的順利進行。
5.瞭解客戶需求,與活動客戶進行良好的對接與溝通;
6.對活動相關物料負責,合理調配活動所需資源與物料;與供應商做好溝通工作,建立並維護兩者的友好關係;
7.及時處理活動現場出現的問題。
任職要求:
1.大專及以上學歷者
2.有從事過教育機構、親子娛樂、幼教、兒童行業經驗者優先。
3.需適應週六日加班,平日調休。
活動執行主管的基本職責 篇10
職責:
1.具有巡展、會議、活動執行工作經驗;
2.負責公司舉辦的社區活動或者其他活動的現場執行
3.活動前,負責與相關的物料商進行對接、溝通和執行。
4.將活動策劃方案轉化爲具體的執行方案,細化工作流程。
5.可接受活動前中後期加班,反應靈敏。
6.具有文化、廣告、公關公司或同崗位工作經歷、熟悉或從事演出行業。
崗位要求:
1、要有較強的執行能力和溝通能力;
2、能吃苦耐勞並有一定抗壓能力;
3、有責任心。
活動執行主管的基本職責 篇11
1、 負責協調並安排項目執行人員日常工作,並確保項目正常運行
2、 負責項目執行的統籌工作,如賬物管理及盤點、活動場次統計和安排、活動方案製作等
3、 負責項目執行過程中及活動後的客戶投訴處理及突發事件協調
4、 與銀行維繫良好客情關係並推進項目執行情況
5、 積極配合公司總部對接日常事務及工作彙報
活動執行主管的基本職責 篇12
1、負責市場活動策劃及組織執行。
2、貼近市場,瞭解客戶需求,制定年度、季度、月度市場活動計劃,有序按照計劃執行活動,完成銷售任務。
3、協調公司各部門資源,全力完成活動計劃,達成預期銷售成果。
4、控制活動成本,統計活動用品、贈品、辦公用品等活動耗材,減少浪費,重複使用。
5、總結活動執行流程、細則及標準說明,優化流程,分工明確,提高執行效率。
6、具備全局思維、活動風險把控及創新思維能力,有效組織資源及利用現有資源創造活動價值最大化。
7、充分了解市場動態,把握市場計劃,及時準確召開市場營銷活動,主動抓取市場機會。
活動執行主管的基本職責 篇13
職責:
1、可以與策略和策略詳細溝通需求,並能依此出具季度策劃方案、稿件、創意概念等,並依據反饋完善意見進行調整,直至執行完成;
2、有良好的文案表達能力,善於啓發創意、溝通設計,與團隊成員共同輸出創意概念,並落實完成設計海報、社會化傳播素材等;
3、能夠與團隊其他成員合作,完成如調研報告、工作總結等工作;
4、能夠順暢的與公司內其他團隊進行溝通,平穩推進跨部門項目執行;
5、整體負責傳播計劃的執行管理工作:合理分配工作,掌控傳播計劃的實施,撰寫把控關鍵稿件等;
6、主動發掘項目中存在的問題和優化項目執行的機會,組織各方資源進行改善;
7、在項目結束後,可以針對項目進行細緻的覆盤,迭代執行經驗便於今後的項目管理和項目執行;
任職資格:
1、爲人正直守信、有責任心、能夠承擔一定的壓力,有團隊協作意識,爲結果負責;
2、熱愛傳媒行業,對社會化媒體發生的新鮮事有喜愛、熱情,關注網絡上熱點及行業新聞;
3、擁有優秀的項目管理能力,執行能力非常強;
4、有豐富撰稿工作經驗者優先;擁有豐富傳統創意執行【平面和視頻創意】經驗者優先;有線下活動以及品牌聯合等經驗者優先;
5、有好奇心,上進心,能不斷學習,善於溝通,能夠用心觀察和發現;
6、熟悉辦公軟件的使用;
7、正規本科院校畢業,傳媒類 或 新聞類 專業優先考慮。
活動執行主管的基本職責 篇14
規劃管理能力強,熟悉軟件演出,燈光、音響、視頻技術運用,舞臺管理,餐飲服務,運輸物流,後勤行政等管理。
整合管理能力強,包括供貨商關係管理、質量、成本預算及時間控制管理。
Office 計算機軟件運用能力強。
有責任感,抗壓力強,喜歡團隊作戰並具良好組織協調能力,能加班及經常出差。
擁有良好組織協調能力,有領導力,能帶領團隊發展。
活動執行主管的基本職責 篇15
1、根據客戶需求及公司安排,負責承接活動預算與執行工作;
2、具備較強的預算控制能力、數據分析能力及談判能力,隨機應變的處理現場的突發情況;
3、負責分配、指導、監督項目執行專員各項工作的開展與實施,確保各項工作能夠按時、按質完成;負責項目活動的聯繫和協調,確認和執行項目方案,對活動流程全程監督;
4、負責活動執行及後期的總結跟進,協調內部合作,活動驗收結款;負責項目前期的客戶對接(報價製作及確定)、中期的團隊分工、活動現場監督指導工作;
5、團隊人員的培訓、指導與監督;
6、完善項目執行管理制度及流程,建立標準化的執行手冊;
7、建立外協或供應商檔案,並定期給予評估;
8、建立各項物料、設備材質與報價檔案;
9、項目管理規劃、執行、監督企業各項目進度進程,並定期彙總向上級經理彙報;
10、統籌中、大型會議的籌備工作(策劃、監督進度、執行)及現場的運營、協調、接待等工作;
11、積極主動地與客戶保持良好溝通,跟進維持融洽的客戶關係。
活動執行主管的基本職責 篇16
職責:
1、 能獨立帶領工作小組,完成公司承接的各類公關活動項目的執行及總結工作;
2、 活動執行過程中保持與客戶良好溝通,及時反饋項目進展參與討論方案,提出建設性意見;
3、 跟進活動現場搭建,協調過程中及現場各項事務,控制時間節點,保證活動正常進行;
4、 熟悉音視頻製作流程,攝像、攝像等等相關要求,掌握活動現場搭建驗收標準;
5、 負責跟進完成項目結束後的各項收尾工作;
6、 其他與工作相關的或領導安排的其他工作;
7、 客戶事業部溝通,保證活動方案及現場的完美效果。
任職資格:
1、做事靈活,吃苦耐勞,對工藝及物料有所瞭解;
2、大專以上學歷,3年以上相關工作經驗,至少3年的中高端時尚類公關活動的執行工作經驗;
3、具有良好的溝通能力,較強的組織、協調、應變、團隊領導及資源整合能力;
4、個性積極主動,責任心強,具備吃苦耐勞的精神,接受項目執行時的不定時作息要求,服從公司的統一安排;
5、具有制定項目計劃,進行成本預估,項目監控,現場執行等工作,細化、完善執行流程;
6、熟悉各種供應商資源,瞭解如何尋找供應商,掌握採購技巧;
7、熟悉所有展覽展示製作物材質; 及AV設備功能;
活動執行主管的基本職責 篇17
職責:
1、負責配合公司展會活動的組織、運營、管理工作,包括展會活動方案策劃與撰寫;
2、配合其他部門進行活動上線的推進和落實,活動效果跟蹤,活動效果監控及活動覆盤總結;
3、配合銷售部門工作、跟進活動執行與活動數據整理,併合理有效安排本部門人員工作;
4、通過開展展會活動,能夠對展會活動的安排提出有效的建議和方案;
5、領導交辦的其他事項。
任職要求:
1、大專及以上學歷,有獨自負責舉辦展會活動的經驗;
2、接受短途出差性質;
2、思維靈活,能夠解決展會活動上的突發事件;
3、有一定圖片處理能力和文案能力,能獨立完成簡單圖片處理及文檔撰寫;
4、有較強的學習和環境適應能力,善於溝通,能及時的反映工作情況。
活動執行主管的基本職責 篇18
1、負責項目各檔期活動的整體策劃,外聯統籌及組織執行工作;
2、負責活動及異業商家合作的的渠道擴展工作;
3、參與品牌建設管理,協助制定宣傳推廣計劃;
4、領導交辦的其他工作;
5、具有3年以上活動策劃經驗,有一定異業資源者優先;
6、全日制本科及以上學歷,具備一定抗壓能力;