部門衛生管理制度（通用3篇）

部門衛生管理制度 篇1

1.目的

爲生產裝置有更好的工作環境，部門特制定本制度。

2.適用範圍

部門各生產班組。

3. 現場衛生管理範圍

衛生管理範圍包括：各生產班組外操室，各生產班組承包本裝置生產衛生區域、機組和消防設施。

3.1 外操室衛生管理

外操室是班組員工休息區域，對外操室的'環境衛生有以下要求：

（1）外操室地面應保持清潔，不得堆放雜物，由班組人員負責日常衛生清理，要求各班組每工作日至少一次對外操室進行清掃；

（2）外操室座椅擺放整齊，辦公桌上辦公用具、報表及水杯等在未使用時應放置整齊；

（3）外操室工具櫃內要分類擺放，並有明顯標識，工具擺放要整齊有序，佈局合理，工具櫃內環境要清潔、無積塵、無雜物；3.2 生產裝置現場衛生管理

生產裝置現場衛生管理範圍爲各生產班組承包本裝置衛生區域及機組，各班組在每工作日要對其進行清掃，要求如下：

（1）承包衛生區域地面要清掃乾淨，做到地面潔淨、無積灰、無積水、無垃圾，若有雜物要及時清理或擺放整齊，禁止堆放可燃、易燃、易爆物品；

（2）承包機泵、壓縮機表面無積灰、無油污、無雜物；

（3）要及時處理現場跑、冒、滴、漏等現象，避免對生產現場衛生環境破壞；3.6 生產裝置消防設施衛生管理

各生產班組負責其承包區域消防設施衛生管理工作，要求如下：

（1）每週必須對區域內的滅火器和滅火器箱進行清潔，做到滅火器瓶體、滅火器箱外表面無灰塵、無污垢；滅火器箱內部無雜物。

（2）每週對應急疏散指示標識進行清洗，做到標識牌抹無灰塵、無污垢。

4 現場衛生考覈辦法

現場衛生工作每週必須檢查一次，各生產班組安排好衛生清理工作，由值長負責檢查監督衛生工作，並對其進行考覈。

（1）未達到要求的對崗位人員罰款5-20元/次。

（2）根據檢查情況，評出現場較好崗位，獎勵5-50元。

部門衛生管理制度 篇2

爲保證工廠的安全,控制閒雜人員進入廠區,規範收發信件,報紙等,特規定本門衛職責:

一、嚴格執行工廠員工進出廠制度,堅持原則,一視同仁,按制度辦事。

二、門衛負責發放工廠報紙、信件、電報及各類雜誌等。嚴格收發登記手續,對急件、匯款單要妥善保管,及時轉送。

三、嚴格執行接待和會客制度,外來人員聯繫工作一律憑介紹信入廠,私人會客辦好登記手續。

四、上班時集中精力,不幹私活,不喝酒,不打瞌睡,不參與娛樂活動,更不能把傳達室當作娛樂場所。

五、物資出廠要一律憑出廠證,並檢查物、證是否相符,憑證每天封存保管,於月底上交廠辦公室處理。

六、發現出進廠中可疑人員,應及時查問,並當即報告廠辦公室處理。

七、夜間必須加強巡查,發現廠區內電、水、門窗、消防設施等不關閉或不安全情況,應及時採取補救措施,並於次日報告安全責任負責人。

八、熟悉廠區治安環境情況,會掌握使用治安、消防的報警電話和消防設備。

九、忠於職守,並做到語言文明、禮貌待人,不借故刁難,不以職謀私。

十、搞好傳達室周圍環境衛生。

(一).廠區門衛管理制度

1.門衛人員上崗時着統一的保安制服。由保安公司提供保安人員檔案(包括公安機關出具的無犯罪記錄),新入職人員必須經本公司同意之後方可進入廠區入職,調動人員必須經本公司同意之後方可調動。對於不能擔當此項工作的人員,我公司工務部會及時通知保安公司協調換人,對於工作嚴重失職的直接從我公司開除,對於給我公司造成重大財產損失的將追究保安公司的安保責任。

2.上班時間7:40—8:40;11:50—13:10;16:40—17:40此階段必須安排專人站崗值勤。如有接待,另行通知。

3.公司員工進出廠區必須佩帶工牌,沒有工牌一律不準進出。公司內部車輛在離開廠區時必須自覺打開後備箱進行檢查,並且公司車輛在外出時必須有工務部出示的派車單。

4.外來人員應事先與被訪者電話聯繫,徵得被訪人在廠並有時間接待,同時出示有關有效身份證件並填寫好會客單後方能進廠。嚴格阻止推銷員等外來無關人員進入廠區和不允許在廠門口設攤。外來機動車進廠門手續同上,門衛指揮停放在停車坪上,並做好車輛的記錄。外來車輛非經過有關部門同意一律不得進入廠區。

5.在廠區上班、下班高峯和重大活動時期門衛負責對進出廠門的'人員和車輛進行管理和疏導,保持大門的整潔和暢通。

6.非機動車輛進出廠門一律下車推行。非機動車輛一律整齊的擺放在指定位置,不允許存放在辦公區、宿舍區及規定地點以外的其他地方,一經發現存在亂停亂放現象將對責任人處以負激勵50元。

7.晚上5:00以後,外來車輛及人員一律不允許進入廠區,如需進入廠區必須在廠區相關責任人親自登記並帶領外來人員或車輛進入廠區。

8.對非廠區人員攜帶大件、大宗物品出入時,需經有關部門同意才能進出。

9.門衛人員必須熟悉報警程序,一旦發生緊急情況,迅速報警和相應的緊急處理。對監控設施操作熟練,並按規定使用和維護好監控設備,發現設備故障必須立即報修。

10.在廠區施工的人員必須經工務部認可後方可進廠施工,其他施工人員不論任何理由均不允許進廠。

11.保持門衛室內外清潔,整齊,並做好每日工作情況和交接班記錄。門衛室內嚴禁出現值班人員脫崗,打瞌睡等現象,嚴禁從事與當值工作無關的事情;無關人員不允許在門衛室逗留。

12.門衛人員居住的職工宿舍要每天清理,保持牀位、門窗、公共物品的清潔、整齊,生活垃圾放到指定位置,日產日清。公司將採取不定期檢查的方式進行檢查,一經發現宿舍髒亂等問題,將視情況給予20元或20元以上的負激勵。

13.廠區保衛人員要認真執行以上制度,做到認真負責,文明禮貌。若由於保衛人員工作懈怠,發生事故,責任自負。

(二).廠區保衛巡邏管理制度

1.嚴格落實24小時值班制度。保安日班上下午巡邏不少於2次,晚上1個小時巡邏1次;對廠區重點部位每次巡邏必須檢查(如倉庫,宿舍,辦公室,食堂等),對巡邏情況需及時記錄(巡邏時間、巡邏路線、巡邏情況)。不按要求進行巡邏或者記錄不及時的,將視情況給予50元或50元以上的負激勵。

2.在巡邏時發現辦公室或者車間等場所漏水、漏電、起火等安全問題時,要及時上報保安隊長及工務部經理或者副經理,如果發現問題不及時上報的負激勵100元。

3.保衛人員在巡邏中要注意提高警惕,對可疑情況和重大涉嫌情況,積極做好應對措施,及時撥打110報警。對違法犯罪嫌疑人員要制止和抓捕,及時扭送派出所,防止嫌疑人逃脫或自身受到傷害。對保護公司財產作出貢獻的,將視情況給予200元或200元以上的正激勵。

4.在巡邏中要認真負責,要根據治安情況靈活機動,適時調整巡邏路線,時間。嚴禁飲酒後上班或在工作時間飲酒,嚴禁打人,罵人,做到文明值勤。一經發現在值班期間飲酒、打人、罵人等不文明的情況,將視情況給予100元或100元以上的負激勵。

5.嚴禁職工翻越圍牆進入廠區或者破壞圍牆進入廠區,一經發現類似情況將對責任人負激勵100元,情節惡劣的將上報人事部門解除勞動合同。

6.不得駕駛機動車輛以及助動車巡邏,做好每天工作情況及交接班記錄。

(三).廠區保衛人員儀容,儀表管理規定

1.廠區保衛人員上班或巡邏時,必須嚴格按照規定統一着保安制服,下班一律着便服。

2.炎熱季節在值班時,不得赤膊或穿背心,不準披衣,敞懷,挽袖,卷褲腿,歪帶帽子,穿拖鞋或赤足;冬季不準在制服外罩便服,戴圍巾等。

3.在巡邏時要舉止大方,不準邊走邊吸菸,吃零食,扇扇子,不準背手,袖手或將手插入褲袋內,不準搭肩,挽臂,嬉笑。

4.保安制服必須保持整潔。

(四).廠區外來人員管理制度

1.私人會客應在門衛填寫會客單,由會見人簽字。

2.新聞記者來廠採訪,必須持有記者證和採訪介紹信,接待部門要事先報告工務部並由工務部通知門衛方可進入。其他外來人員一律不準攜帶攝像機、照相機等設備進場。

3.騎非機動車進入廠門一律推行,在指定位置停放。廠外機動車輛不準進廠區,必須進廠的汽車,須在門衛憑司機的有效證件換取車輛進廠證;進入廠區的汽車應按規定路線限速行駛,並按指定地點停放,禁止鳴笛。車輛安全自負,施工車輛另行規定。嚴禁車輛進入辦公區、宿舍區,一經發現將對直接責任人負激勵100元,門衛直接責任人負激勵50元。

4.攜帶物品出廠門必須遵守下列規定。

a)廠區貨物、貴重物品出廠門,必須有董事長、總經理或常務副總開具證明。

b)基建施工單位攜帶施工設備工具出廠憑施工單位證明,攜帶施工材料出廠門憑工務部證明。

c)外廠人員進廠登記時須註明攜帶的貴重物品,離廠是經門衛覈查無誤後出廠。d)發現證物不符等可疑情況,門衛值勤人員有權將所帶物品扣留,報工務部處理。

5.廠區運動場禁止廠外人員佔用,禁止機動車輛駛入,違反者批評教育,不聽勸阻者負激勵50元。

(五).廠區員工培訓制度爲了進一步提高廠區治安防範和緊急處理突發事件,由人事部門制定出培訓制度並組織員工進行培訓:

1.每半年至少一次。

2.新員工入職必須先培訓治安、安全知識。

3.培訓內容主要爲相關法規;廠區安全工作;有關安全設施理論和操作;有關緊急突發事件處理和上級有關要求。(講座,錄像,座談等)

4.每半年必須進行一次應急演練。

門衛崗位職責

一、遵守上、下班時間。

二、嚴格執行企業員工進出廠制度,堅持原則,一視同仁,按制度辦事。

三、嚴格執行接待和會客制度,外來人員聯繫工作及私人會客必須辦理登記手續。

四、上班時集中精力,不幹私活,不喝酒,不打瞌睡,不參與娛樂活動,更不能把傳達室當作娛樂場所。

五、各類材料出廠一律憑供銷科出門證爲準,並檢查物、證是否相符,憑證每天封存保管,當日送交保衛科。

六、車輛出廠區同樣憑放行證明,並且對廠區門外屬於企業的車輛要加強巡查。

七、發現出進廠中可疑人員,應及時查問,並立即報告保衛科處理。

八、夜間必須加強巡查,發現廠區內電、水、門窗、消防設施等不關閉或不安全情況,應及時採取補救措施,並於次日報告保衛科查處。

九、熟悉企業治安環境情況,熟練掌握使用治安、消防報警電話和消防設備。

十、忠於職守,並做到語言文明、禮貌待人,不借故刁難,不以職謀私。

十一、搞好以門爲中心20米之內的環境衛生。

部門衛生管理制度 篇3

一、目的

爲加強公司治安管理，保障公司人員、機動和非機動車輛、物品等人員和財產安全，保證門崗出入管理工作規範化、制度化，特制訂本規定。

二、適用範圍

1、本規定適用於：

(1)無錫布勒機械製造有限公司(BWUX)和布勒(中國)機械製造有限公司(BCMC)員工、區域內所有車輛;

(2)外來車輛、業務人員。

2、規定事項由公司保安負責執行，其職能歸總務部門管理和監督。

三、人員出入管理

1.廠區實行封閉管理。所有人員因工作需要進出生產區，必須攜帶員工卡或授權的臨時通行卡通過門禁刷卡方能進出。

2.員工在上下班時間和用餐時間進出工作場所實行開放通行，在工作時間內實行封閉管理。具體開啓與關閉時間另見附件《關於電子移動門開放/關閉時間規定》。

3.公司員工進出管理規定：

(1)因公或因私事等原因外出，先通過門禁刷卡出入，再憑由部門主管簽字確認的《外出登記單》交到門衛方可離開公司，否則門衛不予放行;如果非機動車輛被封閉在廠區內需要駛出，需要出示出門單聯繫門衛開門。

(2)在規定上班時間前、下班時間後，非加班生產(工作)人員不得在廠區內逗留;倒班生產員工可按倒班規定時間提前30分鐘入廠，交班後30分鐘內離廠。

(3)非工作時間員工不得入廠，若遇特殊情況需要入廠，必須經車間、部門主管同意，並進行工號登記方可進入，否則門衛不得放行。

4.外來人員進出管理規定：

(1)來訪人員，需先在門衛等候，保安必須先與負責接待人聯繫並得到同意、憑本人有效證件辦理登記手續(填寫會客單)、佩戴"訪客證"、 "門禁卡"進入公司內。出大門時必須憑接待人簽字確認的會客單、"訪客證"、"門禁卡"一同交回門衛值班室。

(2)在非上班時間前、下班時間後，以及節假日，若因生產(工作)急需要進入廠區，必須先由相應的職能部門主管或聯繫人通知安保部門，徵得同意後在門衛辦理工牌號登記手續。

(3)凡是外來的建築、生產工程、安裝等人員進入廠內，必須提前1-2個工作日在公司EHS部門、安保部門備案登記，包括指定的作業場所、週期、攜帶工具物品、人數等，憑有效證件辦理出入證。施工期間公司保安人員履行檢查、監督所有施工等人員遵守公司進出管理規定，並向主管部門提出處罰的建議。

(4)施工人員如果隨身攜帶工具的，需要將物品清單提交給保安人員，方可進入指定工作場所。在離開工廠時保安應該檢查其攜帶物品是否相符，否則不予放行。

(5)外來施工人員，與本公司員工上下班時間相同;如有因工期要求原則上最長下班時間不得超過17：30分，在非常時期必須要下班後延長或者在非工作時間工作的，公司相關部門負責人應事先書面填寫《外來人員在非工作時間延長施工/安裝、維修備案申請表》報安保部門同意，方可實施延長工作，且每天施工結束其全部人員必須由帶隊負責人統一出廠。

5.非工作原因找人不得入廠，由門衛電話通知(包括本公司人員)。

四、車輛出入管理

1.本單位車輛外出要有派車單，並覈對隨車人數(隨車人員需要有出門證)，對派車單未涉及人員不得隨車出廠(司機除外)。如需外出，應補辦出門手續，否則門衛不予放行。

2.凡是外來小車、貨車、垃圾車、建築工程車、其他特殊車輛進入廠區，按現行發放A、B、C車輛通行證的行駛線路規定執行，具體由保安根據駛入廠內車型、車種確定發放通行證，並向來客介紹車輛駛入的線路，若外來車輛不按規定行駛或停靠，將按相應規定予以處罰。

3.凡是外來送貨、提貨、搶修、工程車輛進入公司前，都應該介紹或出示送入或帶入的貨物及物品，並接受保安的檢查與覈對，否則在出門檢查貨物與出門證不相符的將對其扣留。

4、車輛登記後進入廠區按照指定路線行駛與停靠，未經批准安保部門主管/經理批准，不得隨意駛入生產區域。

5.員工及非機動車輛、機動車輛、外來訪客小車仍按原規定一律從薛典北路東大門進出;從20xx年4月25日起，凡是外來送貨、提貨車輛(包括送/提貨小車)、建築工程車輛、垃圾車輛等一律從新慶路南大門進出;其他特殊車輛根據需要經相關部門或安保部門同意由門衛指定入內。

6.新設立的南門衛開放時間：早上8：00——17：30分。

7.門衛保安有權對進出公司內所有機動、非機動車輛的進行檢查與指揮，駕駛者應予以配合，對拒不配合的可拒絕進出。

8.上下班前後、休息日因加班，屬於生產急件的貨物車輛進出按照平時規定管理;法定節假日原則上不受理車輛出入廠區。若遇緊急特殊情況，相關部門主管應該事先通知安保部門主管/經理同意，可作爲特殊放行。

9.公司員工私人車輛駛入廠區需停靠在指定的停車區域;外來小車必須服從保安人員的指揮，停靠在客戶停車區域內;對於亂闖、亂停不服從安保人員安排的，將按規定給予罰款處理。

10.政府等特殊車輛保安應靈活處理，放行後立即致電相關部門或者有關公司領導。

五、物資進出管理

1.設備出廠時應有銷售部門出具的出門證;其它物資應有相關部門主管或授權人簽發的出門證(並附物資清單);廢舊物資出廠應有物流部門的出門憑證;所有物資出廠應經保安覈實名稱相符、數量一致後可放行，如與出門憑證不符，門衛不予放行。按財產歸屬管理權關係，憑單位(部門)出具出門證或證明放行(不能以個人簽名)。布勒其他公司均要遵守我公司門衛制度。

2.在上班前和下班後時間，原則上不接受車輛、生產物資、其它施工物資出入手續(如遇特殊應急情況)，有關部門主管必須在下班前事先通知安保部門並經同意，同時還要有相對應員工負責接應，方可進入廠內。

3.運送易燃、易爆然物品出入門口，嚴格按照危險物品管理規定執行。

六、異常情況處理

1.發現任何異常情況門崗必須扣留車輛、人員並做好登記，同時第一時間通知上級主管。異常情況包括但不限於下列情況：

(1)物資與出門憑證名稱、數量、零配件不符;

(2)駕駛員或發貨人員不允許保安按規定執行檢查;

(3)駕駛員或發貨人員與門崗出現爭執、侮辱、威脅門崗保安人員。

2.發貨人員的任何要求，解釋對門崗保安均無效，發貨人員必須認真遵守和執行公司物資流程管理制度。

3.門崗保安工作只對其上級主管部門負責，其他部門無權處理異常情況。

4.門崗保安人員應認真履行職責，忠於職守，禮貌待人，員工和有關人員應自覺遵守執行本規定，尊重和支持門衛保安人員的工作。

七、附則

本規定由安保部門負責制訂、修改和發佈，相關條款解釋權屬安保部門。