學習廣告法心得（通用5篇）

學習廣告法心得 篇1

隨着商品經濟的發展，廣告將受到人們高度的重視。廣告必將對促進商品經濟發展、方便人們的生活發揮巨大的作用。今天公司請來公司法律顧問爲大家上了一堂法律課，使我們對廣告法、商標法有了初步的瞭解。使我們瞭解了什麼樣的廣告語不能使用，什麼樣的商標不能使用，什麼會造成商標的侵權。

廣告不能誇大其詞，不能使用國旗、國徽、國歌;不得使用國家機關和國家機關工作人員名義;對於一般商品而言，相同商品使用的商標一樣將構成侵權，而馳名商標商品不同商品使用的商標相同或相似也將構成侵權，侵權將承擔行政責任，如罰款等。嚴重的將受到刑事處罰。

所以在日常的生活中我們要遵守法律，做遵紀守法的好公民!

學習廣告法心得 篇2

如果我們在廣告中遇到糾紛，就要懂得用廣告法來維護自己的權益。爲此，我專門學習了廣告法，學習廣告法心得體會真的讓我受益匪淺。下面讓我跟大家一起分享一下我的學習廣告法心得體會感想。

新疆人民廣播電視臺哈薩克語廣播也成播報過一些有關廣告法的案例。

第一、廣告的本質不是經濟性的，而是一種廣泛的信息傳達。中國廣告起步晚、起點低，最初的廣告創意也就是想推銷產品或服務，而沒有想過更多的表達企業今後可以給消費者帶來的長遠利益。有人說:三流的企業做產品，二流的企業做品牌，一流的企業做文化。好的企業是在乎他本身給大衆印象，而不僅僅在乎經濟效果的。

第二、中外文化背景不同，使得差異存在。我國是一個有着五千年悠久歷史的東方大國，各領域都沉澱着中華民族深厚的文化底蘊，廣告業亦是如此，由於各國曆史條件、經濟發展速度不同，再加上各民族不同的地理環境、宗教信仰、風俗習慣以及歷史文化背景，我國與外國廣告整體風格、廣告創意、廣告語等方面存在着明顯差異。>>>更多廣告法律專題

第三、從廣告主和廣告客體來看，大部分人在接受廣告時，鑑賞能力有限。很多企業他們往往只是形式上委託廣告公司代理，實際上每一步怎麼走都要加以嚴格具體的“審查”，廣告公司不得不從，不少設計師都無一例外地遇到過客戶的“指教”，不得不以客戶的意志爲轉移，創造性思維受到極大限制，常搞得設計師哭笑不得，很難正常發揮設計師的創作水平，甚至自暴自棄只是做點美工活而已。

這是我的學習廣告法心得體會，中國正處在事業前進的階段，我們應該懂法、知法，學會用各方面的法律來保護自己。

學習廣告法心得 篇3

學習廣告法是每個人應該做的，每個公民都應該學習中國人民廣告法，不僅監督廣告行爲，而且也要保護自己的合法行爲，學校是一個學習的場所，不僅要學習自己的課程也應該學習一下該瞭解的常識問題。下面是廣告網總結的關於對學習廣告法的感受總結:

現代廣告是一門科學,又是一門藝術,是集科學、經濟、技術、藝術、文化於一身具有傳統廣告不具有的新的內涵和新特點。陳教授通過《如何準確把握廣告學原理的教學與研究》的介紹，讓我們在座的每一個教師很好的掌握了課程教學框架，對我們的教學水平提高有很好的推動作用。張教授重點通過一些案例分析，讓我們把握了《廣告學》教學中的規律和方法。

我們學校是一所大中專綜合院校，《廣告學》科目設立在中文系文祕專業。通過教授這門功課，應讓學生很好的知道廣告是無處不在的，充斥於人們生活的方方面面，已經成爲社會生活中不可缺少的一個組成部分。它帶給社會各個階層的人們異常豐富的、形式多樣的各類信息，有力的衝擊着我們的眼睛、耳朵、大腦，甚至直達心靈的深處。學生應該系統學習廣告專業知識的理論基礎部分。作爲教師也深知，這一基礎廣告學理論的教育,就是爲了培養學生樹立正確的廣告運作觀念,瞭解廣告應所包含的基本原理和概念，掌握廣告活動的基本規律、主要的廣告傳播原理和現代廣告的發展趨勢。

經過培訓學習，在教學中我一定遵循《廣告學》課程教學基本要求:

1.正確認識廣告與廣告活動的性質與功能;理解本課程的體系結構,對廣告活動的全過程及各環節之間關係要有一個全面的認識,掌握廣告活動的內在規律;

2.準確理解廣告學科的重要概念,如廣告,廣告策劃,廣告創意,廣告媒體,廣告效果等;西單車庫出口廣告位。

3.理論聯繫實際,掌握廣告調查,廣告策劃,廣告效果測定與廣告預算的基本原理和方法,培養學生進行廣告案例分析,全面認識廣告作品及解決實際問題的基本能力。

4.瞭解國內外廣告活動與理論的一般狀況和最新發展,正確認識國內外廣告現實與理論、經驗。

在教學中應帶領學生理論和實踐相結合，放映一些好的廣告片，力求讓學生在聚精會神觀看的過程中，達到一種欣賞廣告的境界，從中發現廣告中所蘊含的文化“營養”，進而喜歡上這門學科。作爲這門學科的教師，我們要將着手於廣告發展史、廣告定位、廣告計劃、市場調查、廣告策劃與創意、廣告文案寫作、廣告製作、媒體選擇、廣告效果、廣告組織、廣告管理、廣告學高等教育、廣告與文學、廣告職業道德與廣告法等，不斷的深入學習，努力探索!

以上是對學習廣告法的感受總結，希望每個人都學習廣告廣告法，監督廣告行爲，維護自己的合法利益。

學習廣告法心得 篇4

有人說，這個世界上最難的事情有兩件：一是把自己的思想裝進別人的腦袋;二是把別人的金錢裝進自己的口袋。從這個角度來看，廣告這個行業的確讓人瘋狂，因爲他們在做着這個世界上最難的兩件事。

“過渡期”已經結束，諸如零售等行業都已經逐漸全面放開，而廣告業也位列其中。面對進入中國的國際廣告巨頭，本土的廣告公司應該如何應對——探討、爭執、實踐——你方唱罷我登場。

在中，我們試圖總結本土廣告公司在困惑中的思索、在迷途中的探索、在現實中的摸索，分成四個篇章分別論述：本土廣告的困境、本土廣告的理論探索總結、本土廣告的經典發展案例和本土廣告的未來發展模式。期望能夠從中得出某些有益的線索和角度，起到拋磚引玉的作用。

1 、廣告公司競爭中受到來自廣告主和媒體的雙重壓力 。

本土廣告公司日益面臨邊緣化的處境，受到來自廣告主和媒介的雙重壓力。由於廣告主自身廣告意識的覺醒，以及自身執行力的增強，對廣告公司的要求也就越加苛刻。在從創意到製作、到執行、到發表，再到最後的效果評估，廣告主會盯住整個流程，在廣告公司製作的專業性、執行的科學性以及評估的收效性等方面提出更高要求。

另外，由於門檻較低，一些廣告公司的發展還處於低水平擴張階段，無論在社會地位、人才素質和資源整合利用方面，與部分“越俎代庖”的媒介相比都處於劣勢。尤其是一些中小廣告公司，由於資金較少、媒體代理總量較小等原因，在與媒體合作過程常常遇到各種問題，例如，沒有足夠週轉資金爲客戶墊付廣告費用，由於媒體購買總量較小而不能夠獲得較好的價格政策。種種情況導致這些廣告公司在競爭中處於劣勢。

2 、服務理念和服務水平亟待提升，服務內容有待深化。

隨着廣告主營銷廣告活動的運作逐漸走向了專業化、理性化和規範化的良性循環，廣告主對廣告公司的服務效率也提出更高要求，要求廣告公司提供專業化的貼身服務。使得廣告公司的服務理念、專業素質、資源掌控等多個方面面臨新的挑戰。

這是時代發展的一個必然趨勢。廣告公司的貼身服務會有效地增加客戶對廣告公司的信任和親切感，有助於在感情上消除雙方的隔膜，建立超越簡單工作聯繫的長期合作。其次，成功的個性化服務將構成廣告公司的核心競爭力，使得競爭對手難以模仿，客戶也很難再去選擇其他的廣告公司。

而縱觀目前國內的廣告公司，能真正擁有核心競爭力 ---- 我認爲 ----即掌握並能把持住主要大客戶、提供跟進式服務、時時與客戶衚衕信息的寥寥無幾。廣告公司在服務理念上的不足，成了制約本土廣告公司壯大的一個主要絆腳石。在提供的服務的深度上，也有待進一步加強。不是草草製作了某個路牌、發起了某場運動就完事，要時時跟蹤客戶的走向，使着在整體品牌的規劃、前期市調以及後期的消費者反饋等方面下功夫。

3 、跨國廣告公司的競爭壓力。

隨着加入世貿組織，我國廣告市場完全向外資開放，跨國廣告公司一方面佔據獨特的地理資源優勢、龐大的國際客戶，一方面自20__年以來，跨國廣告公司已經逐漸不滿足於只據守在京、滬、穗三地，開始通過與本土廣告公司進行區域結盟或者直接併購的方式，積極向二線城市滲透，開發新的客戶源。如此“洪水猛獸”虎視眈眈地盯向大陸這個巨大的廣告市場，在政府公共、社區公關等方面絲毫不遜色於本土廣告公司，給本來就在風雨中飄搖的本土廣告公司經營起來更是難上加難。

而本土廣告公司不能坐以待斃，應主動採取對策。通過區域化經營拓展客戶結構，比如一些本來據守北京、上海或者廣州一個城市的公司開始逐漸向其他兩個城市擴張，在當地建立分公司或辦事處;而一些二線比較有實力的本土廣告公司則根據業務的發展，向離他們最近的京、滬、穗三地擴張，努力抓住位於產業鏈下線的客戶羣，豐富自己的羽毛，時刻等待_的機會。

4 、客戶結構單一，難以跨越地域的侷限。

本土廣告公司有很多都是靠代理某一產品起家的，之後就很長時間在這一客戶所在的行業轉圈。廣告公司應該跟據不同行業、規模、地域等方面的客戶分佈，進一步優化客戶結構，減輕其對大客戶的依賴度，從而分散經營風險。

近年來一些發展中的省份和地區隨着經濟的不斷髮展，爲了更好地拓展客戶構成、構建健康的盈利模式，廣告公司如何打破地域限制，通過設立異地分公司、併購或是聯盟的方式，整合客戶資源，成了擺在本土廣告公司面前的一個檻。

5 、與廣告主合作關係不穩定，合作年限不能持久。

合作時間較短、合作關係不穩定是目前廣告公司與廣告主合作的主要問題之一。 20_ 年廣告公司生態研究調查顯示，將近 70%的被訪廣告公司與廣告主的平均合作時間在兩年到五年之間。其中，合作時間在 2 ～ 3 年區間內的廣告公司有 35.4% ， 3 ～ 5 年的有 32.3% ，而2 年以下或 5 年以上的比例都比較低。自祤爲扛起中國本土廣告公司的廣東省廣，與客戶合作的期限長的，也一般在 5 年左右。

這也反映了一定問題。在消費者行爲學的研究中有 70 ： 30 這個定律，即說吸引一個新的消費者的花費是保持一個已有消費者的 4-6倍。這個事實在廣告公司與廣告主合作的過程中同樣合適。合作關係不能長久，使得廣告公司工作效率不高，並且在不斷尋求客戶的過程中浪費大量的時間，這些時間本來可以帶來更大的實際收益。

6 、零代理費制與來自媒介的直接競爭。

某些跨國廣告公司則憑藉其在全球範圍內代理品牌的優勢以及全球廣告集團背景的支持，能夠暫時不顧利潤攤薄的壓力爲廣告主墊資，以爭奪客戶資源，或是通過零代理來累積大買單獲取與媒體的談判優勢，造成行業的不正當競爭。

有研究表明，媒體直接與廣告主接觸仍是廣告公司與媒體合作中面臨的主要問題之一。 20_年媒體生態調查數據表明，媒體直接與廣告主接觸投放廣告量佔到媒體總廣告額比例的 56.4%。媒體越過廣告公司直接與廣告主接觸，大幅侵佔廣告公司生存空間，給廣告公司經營帶來巨大壓力。

媒體在廣告經營中傾向於與多家代理公司合作，分散代理權的做法也導致單一廣告公司難以承攬媒體大部分廣告業務，與媒體的合作關係較不穩定，使得部分媒體代理公司在與媒體的對話中處於劣勢。

7 、經營結構單一，專業性欠缺。

很多綜合代理、媒體購買 /銷售公司致力於維護與媒體的戰略性合作關係，直接衝擊着本土廣告公司的經營。他們憑藉自身強大的資金、專業實力，依靠良好的信譽、規範化的運作贏得媒體信任，通過大批量購買、公關深度溝通、提供附加增值服務等措施增強與媒體的合作深度，提升與媒體合作中的話語權。

廣告公司在這種重壓之下，要重視提升專業服務能力，尋找其差異化、不可替代的核心競爭優勢，使自身服務成爲廣告主營銷活動及媒體廣告經營中不可或缺的環節和力量，並立足於此與媒體開展各個層面的合作。

二、理論解決初探

隨着廣告主營銷理念的日漸成熟和行業競爭的不斷加劇，如何打造核心競爭力已經成爲廣告公司得以生存發展的關鍵性問題。縱觀20__年國內廣告公司的運營情況，由於找不到賴以生存的競爭優勢而陷入舉步維艱境地的例子在廣告業內依然屢見不鮮。

作爲廣告公司服務的消費方，廣告主和媒體的營銷、傳播等各方面的專業意識隨着市場的發展逐步升級，對廣告公司的要求也越來越高。而廣告服務的同質化現象卻愈演愈烈——無論是大型公司還是中小型公司，在服務內容、服務方式和服務水準上，走向趨同。由於服務趨同，找不到核心專長，廣告公司之間往往相互壓價搶單，陷入激烈的價格競爭，造成廣告公司的營業額/利潤空間狹小，無力投入公司的升級運作，無法積累的經驗，而這一狀況又使核心競爭力的打造更加困難……使廣告公司，尤其是中小型廣告公司陷入惡性發展循環。

多年來，許多本土廣告公司安於小而全或在媒介代理上進行大比拼，而在真正的客戶服務與品牌深度合作卻停滯不前。許多本土公司要麼四處尋米下鍋，苦苦支撐;要麼關門大吉。而跨國廣告公司則四處出擊，將一個個具有潛力的國內客戶從本土廣告公司中搶走。做公司生存也好，突破也好，沒有靈丹妙藥。貧富懸殊，有好有壞很正常。對於以上的實際問題，從理論上講，可以採取以下辦法進行解決

辦法一、在宏觀政策管理上，中國廣告協會已經出臺了廣告經營資質認證等辦法。

給廣告經營單位貼上標籤，這對淨化廣告環境、培植優勢企業、杜絕惡性競爭、無疑有着積極的作用。但整個認證體系的科學性、執法的力度、數據的來源、信息的渠道等方面，還有大量的工作要做。要藉助這個認證體系，建立安全可靠的數據庫，對每個相關企業和主要從業人員實行跟蹤和監督，並引入黃牌和紅牌機制，使中國廣告業運作在一個良性的體系中，積極實行廣告代理制，使每個人做該做的事，得該得的錢，真正與國際廣告業接軌。

辦法二、廣告公司自身的品牌化策略日見突出。

作爲廣告經營的基本單位，廣告公司的品牌化趨勢不僅有利於吸引廣告主，讓企業更有效地選擇廣告服務，而且是一種生存方式的轉型。即，品牌化的生存對廣告公司的自身經營方式提出了更高的要求。特別在持久經營、規範經營與誠信經營上有了明確的指歸。品牌化，說得通俗一點，就是“ 要臉 ” ，要臉的人生肯定會過得累一點，但卻一定是贏得尊重合創元收益的前提。

辦法三、廣告經營的規模化。

廣告公司的做大做強與傳統企業大不一樣。傳統企業依靠控制物理資源就可以成功，但廣告公司必須調動人力資源和信息資源。一方面，信息化建設使公司變小;另外，社會整體的多元開放系統使每個人都成爲一個品牌，都是一個企業，這給廣告公司的自身經營管理帶來新課題和機會。

在激烈的市場競爭中，應當尊重市場優勝劣汰的規律，讓那些不負責任、缺乏能力的弱小公司自然消亡;那些講信譽、有能力的強勢公司通過兼併、控股等市場手段迅速發展與壯大起來。在形成一定規模的基礎上，對外，可以整合各種資源爲企業提供更高效的服務，謀求行業上的聯合;對內，可以通過集約經營降低成本。在堅持固有優勢不放棄的前提下，走國際化道路，從而形成高質量而收費合理的良好經營形象。

辦法四、廣告服務的專業化。

本土廣告公司由綜合化向專業化發展提供核心，是一條有效的趨利避害之路。目前，國內一批廣告創意公司、影視製作公司、媒介代理公司、公關策劃公司，在各自的領域都逐漸具備了與跨國廣告公司抗衡的能力。從本公司擅長的領域入手，放棄“小而全”，追求更細化、更專業的操作在品牌化與規模化的基礎上，專業化就成爲行業發展的必然選擇。在專業內容上謀求定位的單一化、縱深化和細分化。現在有一種社會性的誤解-----“ 什麼都不會，就去做廣告 ”!一個行業的受尊重程度，與這個行業的專業度一定是成正比的。我們必須提升行業的知識與技能含量，從而有效提升廣告行業的專業門檻。

辦法五、廣告環境的公平化。

品牌化、規模化與專業化一定是行業發展的方向。然而，一種有序、公平的環境是實現這一切的前提。

還是應該讓一切迴歸廣告專業的基本面：確實完善中國的廣告代理制，讓廣告主、廣告代理公司、媒體業者、媒體監測業者各自發展自己的專業，並且組織各自的利益團體，相互監督，有效溝通。最後大家都受益，而中國消費者則會是、最終的受益者。

綜上一些理論上的探討方向，我們還是會有希望：只要我們能夠適時思考。將以上理論探索應用於我們的實踐當中，那麼，“雪域”和“草地”的困難終將被克服，“新長征之路”的出口依舊燦爛。

三、案例——實踐中摸索

通過以上對本土廣告公司的現狀認識和理論探索，我們大致可以看出本土廣告公司在理論上的改進方向。然而，事實上，我們今天究竟面對着一個什麼樣的競爭市場?我們理論上的措施究竟能夠成爲實踐中的真刀真qiāng、抑或僅僅是花拳繡腿?現實中的本土廣告公司在困境中，已經做了哪些改進、或者是還意圖做出那些改進?——這都要我們進一步的在實踐中探索、觀察和總結。

本部分中，我將選取今天在各個方向中比較有代表性的五家本土廣告公司，希望能夠通過他們已經進行、或是正在進行中的改革，對我們上述的理論探討做以檢驗、論證和提升。

作爲 20_ 年業績就超過 12 億元、年增長率達 23%的中國本土的廣告公司，廣東省廣具有強大優勢的規範運作。省廣的每個品牌都有自己的品牌服務組，通過品牌業務局對客戶總監負責、客戶總監對總經理負責的三級負責制，化地整合公司資源。公司現下設15個業務局，併成功摸索出了：以業務局爲中心，建立策劃創意局、市場中心、媒介中心三個支持平臺，策劃創意局爲顧客和品牌提供建議和策略，市場中心提供的市場動態和分析，媒介中心提供媒介策略和媒介組合投放的綜合化運營模式。

學習廣告法心得 篇5

背景資料：我是一名廣告文案，做過半年Digital文案和8個月的傳統廣告文案。

描述行業是做什麼的

廣告是幹啥的?嗯……爲商家、政府、自己或他人說好話。

表明您的具體職能內容

理論上說，文案應該負責一則廣告中所有你能看到或者聽到的文字內容。

事實上則是這樣的：

1.Digital文字工作者：

又分爲兩種：互動文案和EPR編輯

互動文案的工作：撰寫網站以及網絡硬廣上的文案。這個崗位工作一般非常清閒和瑣碎，寫個button(網頁按鈕)上的文字，都可以開一張工單。我曾經在這個崗位上整整三週沒有任何事做，每天打憤怒的小鳥，打到坐我背後的設計師羨慕地說“你已經打了一天的憤怒的小鳥了”。有一段時期我的Leader是一個策劃，所以除了寫網站文字之外我還要幫忙做一些iboard(類似網頁結構圖，在PPT裏畫好網頁佈局，寫好文字給設計師排版)。

EPR：我認爲EPR編輯嚴格意義上不能算文案，叫“內容營銷編輯”比較合適，因爲雖然是文字工作，但很多時候只是將網上的信息進行整理編輯，原創的成分相對少。內容營銷編輯的範圍很廣，常見的是微博撰寫和運營(參見杜蕾斯)，論壇帖撰寫，網站軟文撰寫。還有QQ空間裏的文章、百度百科裏的問答、大衆點評網、閨蜜網裏刷口碑的帖子……都可以算在內容營銷裏面。哦，還有網絡病毒視頻的視頻腳本，不過這個我沒寫過。

總的來說，Digital方面的文字工作……其實沒有分那麼細。我做Digital AE的時候幫EPR運營過微博，做EPR編輯的時候也同時在做網站那邊的文案。這些文字都沒有太高的要求，網站文字一般要簡短明快，而微博嘛……抓住客戶想要什麼比較重要。在文字上，重速度不重質量。

2.傳統廣告文案

最日常的工作是：對完稿。校對一張完稿(也就是即將要出街的稿子)上的主要文字信息。有一些附帶文字，如經銷商信息等，由AE校對。這是最沒技術含量的工作，但是也不能大意。我有一次對一篇軟文，漏過了一個錯字，後來發現了，一身冷汗。那時候已經出去了好多張完稿，好在AE那邊沒聲張就改過來了。

當然老闆付你工資不是爲了找個校對。文案需要寫產品手冊、平面廣告、廣播稿、TVC中的文字，有時候也會寫一些奇怪的Video文字(比如我現在正在寫的這個Success Video，改到第五次還是第六次了)。由於我是一枚菜鳥文案(誒我明明已經不是新人了淚目!)所以大部分的時間都在寫各種內文，有時候會試着撰寫平面標題之類的東西但……通常會被斃掉。(總監：其實你寫的內文也被我改得差不多了。 軟軟：別說真相……)

需要參加創意討論會，但是頻率其實不高，一般發生在提案前。會上你愛說什麼說什麼，但我一般不說話(老大你真的不是僱我來上班玩遊戲的麼)。有時候需要給TVC寫腳本，寫明每一個鏡頭的畫面然後交給插畫師去畫。

偶爾需要到網上搜資料，比如搜索品牌準備合作的節目的相關視頻，搜索要寫到的某個地區的具體氣候，等等。有時候幫總監貼一下提案用的PPT，然後寫畫面說明。這個動作總讓我想起那些老派廣告人，他們在入行之初，往往要幫忙貼提案用的故事版。

描述您這個行業的入門薪金，3-5年後的薪金(稅前稅後，是否有大量的灰色收入。在幾線城市)

我在上海，第一份文案工作薪資是3K5，稅前。不過試用期只有2K8，而我沒過試用期就離職了。這個開價稍微有點低，因爲我幾個月後又要換工作，原來的總監說願意加錢讓我回來。我的學校還不錯，專業是中文+廣告，文筆也還過得去，所以在一羣白板裏算底子不錯。正常的本科畢業生入門薪資，在魔都應該有3K-4K左右。

沒有任何灰色收入。可以接私活，但私活需要有能力加有門路。我偶爾也寫個小稿子什麼的，稿費才幾十塊，只能算寫着玩兒。

3-5年之後的薪資應該在6K-15K這樣。

描述您這個行業的進入門檻，進入所需的技能，及達到專業是什麼標準

入行門檻：擁有高中以上程度的語文水平。或者可以這麼說：能夠寫清楚“紅燒魚怎麼做”(或複雜程度與之相當的說明性文章)，語句通順、表達清晰，並且能讓大部分看過的人有信心照着這篇文章做一道看上去還能吃的紅燒魚。

因爲我自覺遠沒有達到專業，所以我不能清晰定義達到專業的標準。

什麼時候壓力最大

寫完稿子交給老大。尤其是自己都不滿意的時候。從他的辦公桌轉身，走到自己辦公桌上的那幾秒，非常想死。

典型的一天的工作與生活是什麼樣子

拿今天來說吧：

早上9點50起牀，10點5分出門，10點40到公司(我們10點30上班)。吃完早餐開始改上週沒改完的文案，午餐前改完今天的第一遍，交稿。12點多快1點吃午餐，回來兩點多改第二遍，四點多交稿，寫這篇東西。寫到一半老大給修改意見，再改。總共改了大概三四次的樣子，中間對完兩張完稿。到6點下班，不過東西還沒有改完，所以現在還在辦公室裏。一般來說6點20左右沒什麼事我就走人了，回到家吃完飯8點左右，洗澡洗衣服，弄好了玩遊戲，到一兩點睡覺。

人員變動是否頻繁

跳槽頻繁，但是在某個特定的圈內，來來往往都是那一撥人，所以老鳥們常常會在新公司遇到老同事。

國內外有何區別

不知道，我沒在國外呆過，也沒有遇到過洋大人同事。

進入這個行業後，最讓你高興的是什麼

其實我很清楚，文案這個工作本身給我帶來的樂趣很有限。有一次給公司寫招聘文案，設計想用手繪風格來呈現畫面，我看着兩個設計在會議室裏，拿一疊A4紙把我寫的文案一個字一個字地用POP寫出來，掃描進電腦裏。然後設計留下來加班做海報，我在旁邊陪她，她一邊做，一邊不時轉過頭問我這裏能不能刪一個字，那裏要怎麼斷句。那是我難得的，覺得“做文案真幸福”的時刻。

還有一次是通宵加班，其實我沒有什麼事，只需要寫兩則廣播稿，很快就寫完了。早上六點左右我就回去了(設計師還在加班)。坐公交到中山公園，換67路，整輛車沒幾個人。靠在公車的椅子上，我突然想：如果有一天我在廣播裏聽到剛剛寫的文案，會是什麼感覺?

有某種轉瞬即逝的奇妙感，像我在大一的時候第一次看到自己做的海報那樣。也許在那張海報前的感覺，帶着我走到了廣告行業。但我終究沒有在真實的廣播裏聽到自己寫的任何一句話。而很多時候，從我這裏出去的成品，也已經沒有多少是我自己寫的了。

所以，與之相比，也許更有意義的收穫，是我能夠窺見這個行業裏的人，尤其是有豐富經驗的老鳥們，都是如何生活的。像一些樣本，告訴我：如果我就這麼走下去，比現在更努力些，若干年後，我會是那樣。那樣的生活似乎不錯，但並沒讓我覺得興奮，覺得要爲此努力奮鬥。所以我一直盤算着是不是要換個行業看看，但也還沒有想好應該做哪個行業。