2023援鄂隊員心得體會(精選3篇)

來源:瑞文範文網 1.86W

2023援鄂隊員心得體會 篇1

2月16日下午3點,華中科技大學同濟醫學院附屬協和醫院腫瘤中心,爲新冠肺炎患者的第一個視頻會診正式開始。

2023援鄂隊員心得體會(精選3篇)

“患者屬新冠肺炎危重型,伴有急性腦梗塞和高血壓。”安徽醫科大學一附院高新院區副院長、醫療隊領隊張泓提出建議,診療不僅要關注肺炎,還必須有整體觀念。

當時,這名92歲的患者,因“發熱伴呼吸困難10余天,昏迷4小時”,已被收治進安徽醫科大學一附院醫療隊託管的危重症病區,病情不容樂觀。

診療方案確定後,歷經多小時連續搶救,到2月17日下午,這名高齡患者終於轉危爲安,血氧飽和度穩定在95%以上,各項指標明顯好轉。

與“疫”魔抗爭,同生死競速。一個多月來,像這樣沒有硝煙的戰鬥在安徽醫療隊支援的病區每天都在打響。新冠肺炎疫情發生以來,安徽先後派出8批次醫療隊1305人馳援湖北,他們入駐在5家醫院、4個方艙醫院。

截至3月9日,醫療隊服務2508名患者,其中危重患者317名,累計治癒出院832人。除日常工作之外,醫療隊還負責巡診社區及隔離點患者、培訓醫護人員,目前共巡診12個社區及隔離點,指導排查1000多名患者,培訓當地醫護人員4046人。

“第一批醫療隊在進駐武漢太康醫院時,條件非常艱苦。”安徽支援湖北醫療隊黨委副書記邵東華介紹,在沒有緩衝區、隔離帶,甚至連速幹手消毒劑都缺乏的情況下,醫療隊克服困難,開設重症醫學科,解決了東西湖區重症患者集中救治問題。

爲推動援救工作高效有序開展,安徽醫療隊及時總結,鞏固成果,專門研究制定出“醫療隊工作手冊”,將黨建工作、應急處理、物資分配、工作值班、後勤保障等工作以制度形式確立下來。

“更重要的是,細化了醫療隊員在一線工作生活中的相關防護措施,爲援救工作加了一把安全鎖。”邵東華說,後續醫療隊整建制接管的醫院病區,成功救治多名危重症患者,接管的方艙醫院共計服務艙位近1000張,無病人死亡、無醫護人員感染。

爲加大救治力度,安徽第一批醫療隊率先在接管的病區中使用中西醫結合方法診療。“通過觀察近100例新冠肺炎患者,分析發現住院患者以痰溼阻肺、痰熱蘊肺兩型爲主。”醫療隊成員、六安市中醫院呼吸科主任王士安及專家團隊,爲住院患者制定了處方,在接管病區97%的患者中使用了中藥湯劑治療。“在近1個月時間裏,接管協和東西湖區醫院的3個病區,收治病人180多人,好轉出院約160餘人,其中重症轉爲輕症達80%,危重症轉爲重症達70%。”

危難險重中,也不忘暖心互助。疫情當前,口罩和防護服是白衣戰士的戰甲,但在關鍵時刻,安徽支援湖北醫療隊隊員、阜陽市潁上縣人民醫院呼吸科主任劉玲卻脫下自己的防護服,給年輕的隊友換上。

2月6日,是劉玲進入隔離病房工作的第八天。就在她準備換上防護服進入病區時,擡頭看見一個年輕護士,“他已經穿上隔離衣,正準備套防護服,但他的防護服質量一般,防護效果可能不好。”得知他還要在隔離病區近距離護理患者6小時以上,劉玲沒有多想,便脫下自己的防護服塞給他,“你先穿我的,我今天查房只需要在裏面待兩三個小時,把你的防護服換給我”。

同行隊員問劉玲,怎麼捨得把自己的“護身裝備”換給別人,劉玲說:“大家都同在抗疫一線,是同一個戰壕裏的戰友,那個年輕護士,在我眼裏就是弟弟,應該的!”

“疫情不退,我們不退。”近日,安徽支援湖北醫療隊黨組織收到一封特殊的請戰書,這是一批“80後”“90後”白衣戰士們的請戰書。“作爲首批醫療隊隊員,我們已經在武漢奮戰了一個多月,目前仍有患者需要治療,我們請願繼續堅守疫情一線,堅守到最後一名患者出院,請組織批准。”請戰書字字懇切,印在名字上的紅手印,是這些年輕白衣天使的心聲,更是他們必勝的決心。

援鄂隊員心得3

自防疫阻擊戰打響以來,湖北十堰東城開發區疫情防控指揮部辦公室電話聲沒有停過。當下防疫工作與人民羣衆切身利益息息相關,來電多、問題多、請求多、投訴多成爲指揮部辦公室的常態。

“能否幫忙送一支體溫計”——羣衆身邊無“小事兒”

家住東城開發區轄區的小區居民打電話來,稱自己從武漢回來,自己身體雖健康正常,但母親似乎有一些感冒,而家裏的體溫計摔壞了,從電話中的語氣裏可以感受到當事人的焦急和惶恐,在耐心聽完他的電話後,工作人員對他進行了安撫,建議其居家觀察,不要外出,在記下聯繫電話後立即聯繫了小區所在的天津路社區居委會爲他們提供幫助。後來天津路社區書記餘軍回電話,“一支體溫計而已,這是個小事兒,我跑一趟已經給他們送去了”。自疫情防控工作開始以來,通過“小電話”建立起的兩級聯動爲民服務的橋樑,指揮部辦公室落實電話裏的各類羣衆“小事兒”26件。

“能不能幫我看下家裏無法聯繫的老父親啊”——嚴控嚴管有“溫度”

1月31日晚上,家住在東城開發區轄區徐家溝村村民打來電話,稱自己被困在回十堰的高速上已長達兩小時,家裏的老人年事已高一人在家,無法聯繫,希望村委會能幫忙看望老人。工作人員立即將訴求轉達給徐家溝村村委會,黨支部書記徐鳴成當即與當事人取得聯繫,在確認住址後,立即去到該村民家中看望老人情況。村書記徐鳴成考慮到老人獨自在家需要人照料,在確認該村民爲本村村民且身體健康的情況下,幫助聯繫高速公路管理處放行,最終該村民在村書記的幫助下成功回堰與老父親團聚。當前,通過電話互通,開發區疫情防控指揮部辦公室幫助協調羣衆出行、回家、生活、就醫等各項訴求30餘件。

“我家樓下的商店今天開門合規合法嗎”——“人民之眼”起作用

在疫情防控工作開展以來,開發區疫情防控指揮部辦公室接到各類羣衆投訴和舉報電話20餘件,涉及到居民外出聚衆、小區消殺工作、企業未按規定開工等各項羣衆關心問題。接到電話後,工作人員立即將羣衆反映的事項轉達給相應村和社區,村居幹部立即開展調查覈實,按照屬地責任督辦整改,必要時由指揮部協調派出所、執法大隊、市場監管等執法部門聯合處置。一通通舉報電話,是對基層單位工作成效的監督,也是控制當前疫情的一把“利劍”,疫情防控阻擊戰作爲一場人民戰爭,要增加羣衆的“參與感”,切實讓“人民之眼”照亮工作的“盲區”和“死角”。

電話雖小,但要把“小電話”裏的“大民生”解決好,工作人員不僅要有“態度”還要有“溫度”,守“初心”的同時還要有耐心,必須同時具備責任意識和嚴實作風。看起來簡單的“接電話”實際上對工作人員的應急處理能力、統籌協調能力、防疫知識儲備等方面都提出挑戰,同時還需要在多級多部門的“默契配合”中形成橫向與縱向科學聯動的工作機制,在實現信息共享、“對話”通暢的前提下解決好羣衆訴求。

當下,羣衆爲防疫工作作出犧牲,居家堅守不出門,他們作爲疫情防控的“主力軍”,傳遞出的“聲音”真摯真切而有分量,基層工作人員還當進一步緊跟疫情發展步伐,與時俱進,強化頭腦武裝,切實處理好“小電話”中的“大民生”。

2023援鄂隊員心得體會 篇2

比賽一波三折,懸念迭起。

冬奧賽場上,青春正當時,在北京冬奧會上,許許多多中國青年熠熠生輝。17歲的蘇翊鳴,18歲的谷愛凌,24歲的金博洋……2月7日八點整,我坐在電視機前,翹首企盼着男子短道速滑1000米的比賽,心中有激動,更有不安……預賽,半決賽……比賽的進程很快,轉眼就來到了決賽,經過一次次比賽,三位中國選手在決賽相見了。決賽的槍聲響後,選手們迅速衝了出去,速度很快,這就是短道速滑的魅力所在吧!賽程過半的時候,有兩位選手在彎道變線時出現了踢刀的現象,裁判緊急叫了暫停,進行重賽。

1000米決賽召回後的第二賽,我看到武大靖體力不支,幫任子威卡住了位置,在武大靖和任子威並列時,我感覺他們進行了無聲的交流,隨後任子威加速前行,超過了武大靖和他身後的匈牙利選手,我彷彿還看到武大靖用手指碰了碰任子威的手,完成了一個鼓勵的動作。“加油!”我都快跳起來了,只有兩個字在腦中閃現。在期待中,任子威率先衝線,奪得了金牌!

比賽的一波三折,心情的跌宕起伏,金牌的閃閃發光。我知道,這就是中國人的堅持,中國人的捨己爲人,中國人的體育精神!短道速滑賽事過後,網友評論“你滑,我擋。只要金牌是中國的,我就不算輸!”,歌詞中寫到“兄弟齊心協力拿獎盃!”,解說員也評價任子威“不畏浮雲遮望眼,自緣身在最高層。好樣的任子威!”……武大靖說:“只要我滑得夠快,就可以不給裁判和對手任何機會,讓裁判挑不出任何毛病!”這句話的背後,是日日夜夜訓練時的汗水,是運動員的奉獻精神,是大國的風度大國的尊嚴,武大靖用實際行動證明了,面對黑暗的方式,不是變壞,而是讓自己變的更強!

當走投無路,甚至那公平的天平也失衡時,唯一的辦法就是先人一步遠遠甩掉對手,贏得乾乾淨淨!這次,武大靖沒有奪金,但小將任子威奪下第一,因此“你永遠可以相信中國短道速滑隊!”

“沒有誰能隨隨便便成功,任何優秀的人都要靠勤奮自律才能成爲非凡的人士。”於風雨之後生彩虹,於挫折之中綻芬芳,於逆境之下出佳績,這正是現代奧運會贏得越來越多人支持的原因所在,魅力所在。

鮮豔的中國紅,飄揚到了最高處,這是中國兒女拼搏的結果。

2023援鄂隊員心得體會 篇3

爲進一步抓好抓實“兩學一做”學習教育,以學習教育的成果推動“五個走在前列”和“一高兩率先”目標實現,我市決定在廣大黨員幹部中開展“爭做‘兩學一做’的表率,爭當狠抓落實的先鋒”大討論(以下簡稱“雙爭”大討論)。

開展“雙爭”大討論,主要要深入思考市委關於全市發展“三個爲什麼”的嚴肅提問,即:同頂一片藍天,爲什麼我們陰雨綿綿?同踩一片熱土,爲什麼我們裹足不前?同唱奮進之歌,爲什麼我們跟不上節奏?廣大黨員幹部要充分發揮主觀能動性,增強主人翁意識,反思自己認識到不到位、幹勁足不足、工作做得好不好,把自己擺進去、把問題找出來、把信心和力量聚起來。

“雙爭”大討論的主要內容是“六問六反思”。一問理解德陽“五個走在前列”和“一高兩率先”目標定位深不深、落實有沒有力、效果好不好,反思是否具有無私無畏有志向、敢於擔當的勇氣。二問能不能做到用心謀事、真誠待人、自立標杆、遵規守矩,反思是否具有心正身正底線牢、敢於擔當的底氣。三問能不能親力親爲,智慧果斷,多想一想、悟一悟推動全市中心工作的方法舉措,反思是否具有心靈手巧有魄力、敢於擔當的銳氣。四問是否存在地方和部門保護主義、本位主義、有令不行、有禁不止等問題,反思有沒有堅持大局意識、全局觀念。五問能不能抓住重大項目落地、民生工程實施、重要工作推進的關鍵和重點,反思有沒有堅持緊盯問題、咬定目標。六問有沒有釘釘子的精神,踏石留印、抓鐵有痕,善始善終、善做善成,反思有沒有堅持鍥而不捨、馳而不息的作風。

按照市委辦印發《關於開展“爭做‘兩學一做’的表率,爭當狠抓落實的先鋒”大討論的工作方案》的通知,“雙爭”大討論將聚焦“六問六反思”,精心組織、創新推進,紮實開展學習教育、深入討論、開展承諾、狠抓落實等各項工作。學習教育時間爲5月下旬至6月上旬,各地各單位要結合開展“兩學一做”學習教育,通過個人自學、集體研學、專家講學等,教育引導廣大黨員幹部牢固樹立“大德陽”“一盤棋”“同興衰”的理念共識,爭當先鋒、狠抓落實,推動全市經濟社會又好又快發展。深入討論時間爲6月中旬至7月底,要圍繞“六問六反思”,分“大德陽理念如何樹立”、 “發展的大思路如何形成”、“抓發展的大舉措如何制定”、“推進工作的大力度從何而來”四個專題深入開展大討論,研究討論如何破解“三個爲什麼”,形成助推德陽發展的思想共識和方法措施。7月底前,各地各單位和廣大黨員幹部要結合學習教育和開展討論的情況,重樹信心、再鼓幹勁,鄭重作出承諾,確保全年工作高質量落實落地。

通知要求,各地各單位要把“雙爭”大討論的成果轉化爲廣大黨員幹部狠抓落實的實際行動,將開展比學趕超大競賽,弘揚正氣、樹立標杆,持續激發廣大黨員幹部奮發有爲、幹事創業的激情和幹勁;開展工作落實大督查,不定期開展明察暗訪,對各地各單位踐諾情況進行督導檢查,及時將正反兩方面的工作情況進行通報;開展立說立行大整改,從大討論一開始,就對推動經濟社會發展特別是重大項目落實落地過程中存在的問題及時進行整改,對抓落實中黨員幹部存在的思想、工作、生活作風等方面問題及時進行整改,確保“雙爭”大討論取得實際成效。

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