工作失職通告(精選5篇)

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工作失職通告 篇1

全體員工:

工作失職通告(精選5篇)

茲有車間部員工李秋水和許佳平在今日維修車輛過程中嚴重失職,違反了本司的JNHH-GLZD01-20xx《獎勵與處罰管理規定》的第 條和5.5條的規定,故給予以下相關的失職人員如下的處罰: 1. 按第條和第5.5條給予李秋水和許佳平分別15元和5元的罰款; 2. 按第5.5條給予王天林10元的罰款; 3. 按第5.5條給予姚桃森10元的罰款。特此通報,望大家引以爲戒,敬崗愛業,格盡職守。

江南黃鶴有限公司 辦公室

8月23日

工作失職通告 篇2

通報近期因xx部工作疏忽大意導致我司發生額外的物流費用支出,就此事做通報。望大家周知並引以爲戒, 在以後工作中加強責任心,避免出現此類問題,否則費用自負。

綜合管理部x科技有限公司

工作失職通告 篇3

茲有采購主管、採購員等在資金支付審批出現失職,公司應付款項9千多元審批單實際寫成支付9萬多元,以上3人審批時均無人發現,被上級領導審批發現,可想而知一旦付款,這一工作失職將給公司造成多大損失,公司決定對3人失職事件作如下處理:採購主管:罰款1000元採購員:罰款500元希望大家以此進行深刻反思,工作中不能麻痹大意,各項工作都要認真負責,以公司利益爲重,避免出現類似事件。

特此通告!

深圳市**科技有限公司

7月21日

工作失職通告 篇4

物流部在採購公司北大門牆磚和圍牆護欄時,2個月內未落實到位,以致公司北大門至今未裝飾,影響公司對外形象。財務部在報告財務資料時,工作不細緻嚴謹,以致提供財務信息錯誤,影響工作的開展。結合公司管理制度,現針對採購牆磚和護欄的工作失職行爲,對*處以200元現金罰款;針對信息提供錯誤的工作疏忽行爲,對*處以200元現金罰款。以上罰款直接從工資中扣除。希望全體員工以此爲戒,在日常的各項工作中,無論工作事項大小,都要端正工作態度,加強責任心,嚴格要求自己,不得存在馬虎大意、拖拖拉拉的思想,認真對待每一項工作,如再次發現類似情況,公司將雙倍進行處罰。

河南*有限公司

年10月18日

工作失職通告 篇5

茲有采購主管、採購員等在資金支付審批出現失職,公司應付款項9千多元審批單實際寫成支付9萬多元,以上3人審批時均無人發現,被上級領導審批發現,可想而知一旦付款,這一工作失職將給公司造成多大損失,公司決定對3人失職事件作如下處理:採購主管:罰款1000元採購員:罰款500元希望大家以此進行深刻反思,工作中不能麻痹大意,各項工作都要認真負責,以公司利益爲重,避免出現類似事件。

特此通告!

深圳市**科技有限公司

年7月21日

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