轉崗通知書範文（通用19篇）
轉崗通知書範文 篇1
經總裁辦研究決定，現對公司部分員工崗位調整如下：
原營運部調整至市場部，擔任副總裁;
原總裁辦助理調整至營運部，擔任副總裁及總裁辦助理; 原市場部經理、X4名同志調整至營運部，擔任區域經理;
原商務部經理、調整至網絡部，擔任商務經理;
原營運部高級經理調整至市場部，擔任高級經理;
望以上同志二日之內做好交接工作，儘快適應新的工作崗位。
特此通知。
運營管理中心
人事行政部
20xx年XX月XX日
轉崗通知書範文 篇2
門店：□靈石路店 □歐陽路店 編號 致：員工
因工作需要，經公司研究決定將您從 崗位調到 崗位，調崗從 年 月 日起執行。調崗後工資及其它待遇按照新崗位的標準執行。請您自收到通知之日起 天內將工作交接完畢後至新崗位報到。如超期未報到者視爲曠工。曠工達3日以上者含3日將視爲自動離職。公司將按自動離職相關規定處理!
年月日
轉崗通知書範文 篇3
致員工____________：
因_______________________，經公司管理層研究並與你協商決定，現調你從_______崗位到 崗位，調崗從 年 月 日開始執行，調崗後的薪資待遇以 標準執行。
請自收到該通知書之日起 日內將現崗位工作交接完畢並前往新崗位報到。如超期未報到者，視爲曠工;曠工達 日(含)以上者，則視爲自動離職，公司將按照自動離職的有關規定處理。
特此通知
行政人事部
年月日
轉崗通知書範文 篇4
致員工____________：
因_______________________，經公司管理層研究並與你協商決定，現調你從_______崗位到 崗位，調崗從 年 月 日開始執行，調崗後的薪資待遇以 標準執行。
請自收到該通知書之日起 日內將現崗位工作交接完畢並前往新崗位報到。如超期未報到者，視爲曠工;曠工達 日(含)以上者，則視爲自動離職，公司將按照自動離職的有關規定處理。
特此通知
行政人事部
年月日
轉崗通知書範文 篇5
致：*員工
因公司設計部工作職能轉變並基於你的個人工作表現，經公司決定，擬將你的崗位調整爲 ，調崗從 年*月*日起開始執行，調崗後工資及其他福利待遇參照 崗位執行。(月工資=*元基本工資+*元月考覈)
特此通知，請簽收!
*有限公司
*年*月*日
轉崗通知書範文 篇6
尊敬的(先生/小姐)：
根據公司工作需要及與您個人協商一致，您的工作崗位由 調整到，您的月度收入也自年月起從元(稅前)調整爲元(稅前)。其中基本工資元(稅前)、崗位津貼元(稅前)、住房補貼元(稅前)、競業補償元(稅前)、工齡工資元(稅前)、浮動獎金元(稅前)。這是公司參照新崗位的薪資標準及您本人的綜合情況評估後做出的決定。非常感謝您在過去的工作中爲公司發展所做的貢獻，在未來的時間裏，我們期待您能更加努力工作，與公司共同成長。
人力資源部
年月日
轉崗通知書範文 篇7
女士：
我們很榮幸地通知你通過了公司嚴格的試用轉正考覈，從 年 月 日起，你正式成爲一名合格員工，其薪資級別調整爲 級，基本工資爲 元，崗位工資爲 元，即薪資總額爲 元。
這是你勤懇工作，不斷努力所取得的成果，希望你再接再厲，邁向新的成功!
再一次向你表示祝賀!
人力資源部
年 月 日
轉崗通知書範文 篇8
尊敬的(先生/小姐)：
根據公司工作需要及與您個人協商一致，您的工作崗位由 調整到，您的月度收入也自年月起從元(稅前)調整爲元(稅前)。其中基本工資元(稅前)、崗位津貼元(稅前)、住房補貼元(稅前)、競業補償元(稅前)、工齡工資元(稅前)、浮動獎金元(稅前)。這是公司參照新崗位的薪資標準及您本人的綜合情況評估後做出的決定。非常感謝您在過去的工作中爲公司發展所做的貢獻，在未來的時間裏，我們期待您能更加努力工作，與公司共同成長。
人力資源部
年月日
轉崗通知書範文 篇9
致：*員工
因公司設計部工作職能轉變並基於你的個人工作表現，經公司決定，擬將你的崗位調整爲 ，調崗從 年*月*日起開始執行，調崗後工資及其他福利待遇參照 崗位執行。(月工資=*元基本工資+*元月考覈)
特此通知，請簽收!
*有限公司
*年*月*日
備註：請在3天內將回執寄回公司，如無回執，默認爲認可上述調崗通知書。
轉崗通知書範文 篇10
尊敬的(先生/小姐)：
根據公司工作需要及與您個人協商一致，您的工作崗位由 調整到，您的月度收入也自年月起從元(稅前)調整爲元(稅前)。其中基本工資元(稅前)、崗位津貼元(稅前)、住房補貼元(稅前)、競業補償元(稅前)、工齡工資元(稅前)、浮動獎金元(稅前)。這是公司參照新崗位的薪資標準及您本人的綜合情況評估後做出的決定。
非常感謝您在過去的工作中爲公司發展所做的貢獻，在未來的時間裏，我們期待您能更加努力工作，與公司共同成長。
人力資源部
年月日
轉崗通知書範文 篇11
致員工____________：
因_______________________，經公司管理層研究並與你協商決定，現調你從_______崗位到 崗位，調崗從 年 月 日開始執行，調崗後的薪資待遇以 標準執行。
請自收到該通知書之日起 日內將現崗位工作交接完畢並前往新崗位報到。如超期未報到者，視爲曠工;曠工達 日(含)以上者，則視爲自動離職，公司將按照自動離職的有關規定處理。
特此通知
行政人事部
年月日
轉崗通知書範文 篇12
根據工作需要，現將由**車間位調至**部崗位。接到通知後，請本人做好轉崗前的移交工作，於*年**月 **日至調入部門報到。請調出、調入部門做好配合和協調工作。
特此通知
**公司
人力資源科
*年 **月**日
轉崗通知書範文 篇13
致：*員工
因公司設計部工作職能轉變並基於你的個人工作表現，經公司決定，擬將你的崗位調整爲 ，調崗從 年*月*日起開始執行，調崗後工資及其他福利待遇參照 崗位執行。(月工資=*元基本工資+*元月考覈)
特此通知，請簽收!
*有限公司
*年*月*日
轉崗通知書範文 篇14
致：*員工
因公司設計部工作職能轉變並基於你的個人工作表現，經公司決定，擬將你的崗位調整爲 ，調崗從 年*月*日起開始執行，調崗後工資及其他福利待遇參照 崗位執行。(月工資=*元基本工資+*元月考覈)
特此通知，請簽收!
*有限公司
*年*月*日
轉崗通知書範文 篇15
門店：□靈石路店 □歐陽路店 編號
致：員工
因工作需要，經公司研究決定將您從 崗位調到 崗位，調崗從 年 月 日起執行。調崗後工資及其它待遇按照新崗位的標準執行。請您自收到通知之日起 天內將工作交接完畢後至新崗位報到。如超期未報到者視爲曠工。曠工達3日以上者含3日將視爲自動離職。公司將按自動離職相關規定處理!
員工簽收：本人已於 年 月 日收到編號爲 號《員工調崗通知書》。 □同意調崗 □不同意調崗
員工簽名： 日期： 年 月 日
部門主管簽字：
店長簽字：
總經理簽字：
注：簽字完畢交門店人事專員存檔處理
轉崗通知書範文 篇16
致：*員工
因公司設計部工作職能轉變並基於你的個人工作表現，經公司決定，擬將你的崗位調整爲 ，調崗從 年*月*日起開始執行，調崗後工資及其他福利待遇參照 崗位執行。(月工資=*元基本工資+*元月考覈)
特此通知，請簽收!
*有限公司
*年*月*日
轉崗通知書範文 篇17
致員工____________：
因_______________________，經公司管理層研究並與你協商決定，現調你從_______崗位到 崗位，調崗從 年 月 日開始執行，調崗後的薪資待遇以 標準執行。
請自收到該通知書之日起 日內將現崗位工作交接完畢並前往新崗位報到。如超期未報到者，視爲曠工;曠工達 日(含)以上者，則視爲自動離職，公司將按照自動離職的有關規定處理。
特此通知
行政人事部
年
注：本通知一式二聯，公司和被調崗員工各執一聯，此聯交由員工留存
轉崗通知書範文 篇18
致員工____________：
因_______________________，經公司管理層研究並與你協商決定，現調你從_______崗位到 崗位，調崗從 年 月 日開始執行，調崗後的薪資待遇以 標準執行。
請自收到該通知書之日起 日內將現崗位工作交接完畢並前往新崗位報到。如超期未報到者，視爲曠工;曠工達 日(含)以上者，則視爲自動離職，公司將按照自動離職的有關規定處理。
特此通知
行政人事部
年月日
轉崗通知書範文 篇19
根據工作需要，現將由**車間位調至**部崗位。接到通知後，請本人做好轉崗前的移交工作，於*年**月 **日至調入部門報到。請調出、調入部門做好配合和協調工作。
特此通知
**公司
人力資源科
*年 **月**日