講規矩有紀律發言稿(精選26篇)

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講規矩有紀律發言稿 篇1

近日,中共中央辦公廳印發了《關於在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話,做合格黨員”學習教育方案》,開展“兩學一做”學習教育對於推動全面從嚴治黨向基層延伸、保持發展黨的先進性和純潔性具有重大意義,其目的是教育引領廣大黨員始終牢記黨的宗旨,保持黨員本色,做合格黨員。

講規矩有紀律發言稿(精選26篇)

全面從嚴治黨,鍛造一支紀律嚴明、幹事創業的合格黨員幹部隊伍,歸根到底,是要加強紀律建設,把講規矩、有紀律放在首要位置,這也是以同志爲的新一屆中央領導集體的一貫要求。“黨要管黨、從嚴治黨,靠什麼管,憑什麼治?就靠嚴明紀律”,“要把紀律建設擺在更加突出位置,堅持紀嚴於法、紀在法前,用紀律管住全體黨員”。近年來諸如此類提法,不絕於耳。

“學黨規、學講話”是當前形勢的迫切需要

中國共產黨是一個擁有近九千萬黨員、近百年曆史的大黨,我黨最優良的傳統,不僅在於始終和人民在一起,更在於始終以嚴明的組織紀律和規矩做堅強保證。近年來,尤其是以來,在“十三五”規劃宏偉藍圖已經繪就、“四個全面”戰略已經打響的新時代背景下,爲什麼還要反覆強調紀律和規矩?最重要的原因,就是在黨員幹部中,還存在紀律鬆弛、不講規矩的問題。無論是血雨腥風的革命戰爭歲月,還是激情澎湃的改革發展年代,黨員是否講紀律守規矩,直接關乎黨的事業的興衰成敗,關乎黨是否能取得人民羣衆的信任與擁護。

繼中央出臺了八項規定,開展黨的羣衆路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育等等以來,取得了巨大的成果。但也要清醒地看到,一些黨組織履行全面從嚴治黨的主體責任意識不強,把握運用執紀監督“四種形態”、嚴格執行和維護黨的紀律能力還不足;作風問題樹倒根存,存在打折扣、搞變通的現象;一些黨員幹部缺乏政治頭腦,不能適應全面從嚴治黨新常態,甚至有了“多幹不如少幹、少幹不如不幹” 的錯誤思想,不作爲、慢作爲、亂作爲、選擇性作爲的問題不同程度存在等等。這些對改革發展的成敗,對黨在人民心目中的形象,都產生了極其惡劣的影響。爲此,黨中央提出開展“兩學一會”學習教育,要求以系列重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作,着力解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題,就是要教導廣大黨員幹部講規矩、有紀律、想幹事、能創業。

“講規矩、有紀律”是“學黨規、學講話”的核心內容

爲了鞏固黨的執政地位,增強黨的凝聚力、戰鬥力,實現“十三五”規劃、“四個全面”戰略目標,夯實黨的羣衆路線和“三嚴三實”專題教育成果,打造幹事創業、奮發有爲的幹部隊伍,營造風清氣正的良好政治生態,必須重申講規矩、有紀律的重要意義,讓廣大黨員明白“講規矩、有紀律”是一名合格黨員最起碼的要求,讓講規矩、有紀律成爲黨員幹部永遠的常態。

黨員幹部所要遵循的政治紀律和政治規矩,內涵是非常豐富的。其中,政治紀律屬於黨的紀律範疇,是根據不同時期政治任務的要求,對各級黨組織和黨員的政治活動、政治行爲確定的基礎規範,是各級黨組織和黨員必須遵守的行爲準則,它包括黨內的各種規章和條文,如黨章、《中國共產黨廉政準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等。政治規矩是黨章黨規等要求和黨的優良傳統、工作慣例總和。它包括黨紀國法“硬約束”,道德操守“軟約束”,優良傳統、工作慣例等未成文的“老理兒”,改革創新和從嚴治黨等新提出的“新說法”。黨的政治紀律和政治規矩具有三個鮮明的特點。一是根本性,其中政治紀律是最根本的;二是嚴肅性,黨的政治紀律和政治規矩是帶電的高壓線、是雷區,一旦觸碰,輕則受到處分、重則將失去工作甚至失去自由;三是統一性,每一名黨員幹部不論黨齡長短、職位高低、貢獻大小,政治紀律和政治規矩都具有同等的約束力。

“講規矩、有紀律”是衡量合格黨員的唯一標準

欲知平直,則必準繩;欲知方圓,則必規矩。黨員幹部如何才能恪守嚴守政治紀律和政治規矩,從而組建一支具有鐵一般信仰、鐵一般紀律、鐵一般擔當的幹部隊伍?筆者認爲,全體黨員幹部應該做到以下“六要”。

一是要知理,有學習心。理論上的清醒堅定,是思想政治清醒堅定的前提和基礎。黨員幹部要把學習作爲一種責任、一種追求和一種境界,要加強理論學習,尊崇黨章、遵守黨規,以系列講話精神武裝自己。堅持不懈地學習,牢固樹立道德自信、理論自信、制度自信。要堅持學而信、學而用、學而行,避免少知而迷、少知而盲、無知而亂,增加嚴守政治紀律政治規矩的思想自覺和行動自覺。怎麼學、學什麼?具體說來,就是要讀好兩本書:一本是“有字書”,一本是“無字書”。所謂“有字書”就是各類黨建、業務等書籍,特別是黨章黨規、習近平總書記系列講話、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《關於嚴明黨的紀律和規矩論述摘編》等等,用知識武裝頭腦。所謂“無字書”,就是不斷地通過理論指導實踐、通過實踐獲取經驗,慎思明辨、善行至遠,事事出於公心、一心爲公爲民。

二是要知紀,有敬畏心。對法律法規、對黨章黨紀,心存敬畏、手握戒尺。做到做人有“底線”、做事有“紅線”。知線,纔會心有所畏、言有所戒、行有所止;守線,才能清清白白、乾乾淨淨、安安穩穩。黨員幹部要做到這一點,筆者認爲,除了遵循黨章黨規、準則條例的各項規定,還應恪守 “三嚴三實”,做到“四個服從”、“五個必須”,杜絕“七個有之”。“畏則不敢肆而德以成,無畏則從其所欲而及於禍”,黨員幹部要敬畏法律、道德、權力,牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。要認清形勢、保持清醒,不打擦邊球,不搞踩線不越線。

三是要知責,有進取心。履職盡責、幹事創業,是黨員幹部講規矩、有紀律的最好表現。要知道自己身上的責任和義務,要按紀律、按規矩、按程序辦事。有大局意識,顧全大局辦難事、全心全意幹實事、創新思路辦新事,不斷提高執行能力和辦事效率,要敢於擔當、敢於負責,堅決反對當前存在的亂作爲、不作爲、慢作爲和選擇性作爲的不良現象。堅持以知促行,始終保持幹事創業、開拓進取的精神。

四是要知情,有事業心。村看村,戶看戶,人民羣衆看幹部。不守紀律、不講規矩,不僅損害了黨的形象,更損害了羣衆的利益。黨員幹部要牢記黨的宗旨,把人民羣衆地根本利益放在第一位,把人民羣衆的安危冷暖和黨的形象時刻放在心中。在日常工作中,要紮紮實實地幹好本職工作,不能做樣子、擺架子,多爲人民羣衆着想,主動熱情地服務。現階段如火如荼開展的精準扶貧,更是要求我們要以一對一、面對面爲老百姓實實在在地解決問題、謀取福利,應該以此爲契機,多下基層,多接地氣,更好地爲老百姓辦實事。

五是要知足,有平常心。知足者常樂,不知足者常憂。知足的人,才能夠調整自己的心態,正確對待權力、名利,做到不與別人攀比,端正心態、輕裝上陣,享受學習、工作和生活;知足的人,纔會對組織的培養、領導的知遇、朋友的幫助和家人的支持,常懷感恩之心。相反,不知足的人,往往極易醉心於攀比、醉心於追名逐利,經不起外界的誘惑,逐步滑向違紀違法的深淵。

六是要知友,有廉恥心。每個人都有自己的朋友圈,結交的大多都是與自己志趣相投、經濟實力等方面相近的人。但同時也存在交友不慎,導致違紀甚至違法的情況。在結交朋友的過程中要懂得,以利相交、利盡則散;以勢相交、勢敗則傾;以權相交、權失責棄;以情相交、情斷則傷。黨員幹部在結交朋友的過程中要結交兩種人,良師和益友,要知人知面更知心。絕不能因爲情面、出於義氣,更不能因爲誘惑和利益,爲朋友去做違反紀律、破壞規矩的事情,這樣害人害己的事情做不得,做了必然會付出代價。必須抵制誘惑,守住底線,學會對朋友說兩個不,“對不起”、“不能幹”。

沒有規矩不成方圓。黨章和黨規是黨員幹部必須遵守的基本行爲準則。每一名黨員幹部,都要講紀律、守規矩,都要不斷提升自已服務的能力和水平,始終保持幹事創業、開拓進取的精氣神,在“十三五”規劃開局起步、決勝全面建成小康社會的奮鬥目標中,主動作爲、高效作爲、創新作爲、奮發有爲,爭做講政治、有信念,講規矩、有紀律,講奉獻、有作爲的合格黨員。

講規矩有紀律發言稿 篇2

古人云:國有國法、家有家規,不成規矩無以成方圓。可見規矩的極端重要性。規矩即是需全體人都必須共同遵守的行爲準則,任何人都不得超越“規矩”這條紅線。

然而,現實生活中,絕大多數人都會按規矩辦事,特別是最廣大的人民羣衆,不守規矩的往往是那些手中實權的各級官員,他們因爲有特殊能力,能把方的變的圓的,把錯的變成對的,把黑的變成白的,顛倒是非曲直,這其中肯定是通過不正當的手段,形成了一張無形的、巨大的關係網,所謂的“社會潛規則”,人民羣衆最深惡痛絕,對社會的危害也相當的大,如當年安徽副省長兼池州市委書記何閩旭,竟然不理火燒眉毛的羣體性事件,謊稱在開會後乾脆關閉手機,實際上是跟情婦在一起。一些領導幹部報告個人事項,隱瞞重大情況,直到腐敗案發,才發現家有巨資、自己是“裸官”、私人護照好幾本、子女經商辦企業搞違法行爲等等。追溯這些問題的源頭,還是這些領導幹部從一開始就沒有規矩,正所謂無組織無紀律。還有的人是領導的親屬子女、身邊人,這些人往往能量極大,所到之處可謂所向披靡,誰也不敢得罪。得罪了,他們就在領導那裏打個小報告。同流了,被尋租的也能借權力開闢更多財源。因此,拿地拿項目,影響地方決策,說情打招呼,凡此種種可謂上下其手、左右逢源、互通款曲、大撈橫財,有的甚至是領導默許或授意。很多羣衆反映強烈的冤假錯案、貪贓枉法、以權謀私現象,皆由此而起。要說規矩,管好親屬和身邊人,是很重要的一條。

當中國的歷史進入“黨的”時間,規矩就成爲一個明確的信號,不僅是從理念宣示上,更是在執政實踐中。而在相當意義上說,規矩意識的確立,是與懲處不守規矩的人同步的。從出臺中央八項規定,到反“四風”;從近10萬黨員受處分,到打掉一大批老虎級腐敗分子,從根本上說都是中國共產黨規矩意識的一次深刻自我校正。

我強烈呼籲:要構建公平、正義的良好社會氛圍,全民都必須要有規矩意識,講規矩、守規矩、時時處處用規矩辦事,對於那些不講規矩的人,要讓他們付出慘重的代價,同時,要充分發揮人民羣衆和各級監督機關的監督作用,讓那些不守規矩者無處可逃,讓手中重權者無處可用。

講規矩有紀律發言稿 篇3

尊敬的各位老師:

大家好!我今天演講的題目是《做一個“守紀律 講規矩”的新時代教師》。

4月9日在學校的組織下,我們通過聽黨課的形式,學習了主席的“守紀律、講規矩”的重要講話的精神實質和深刻內涵,通過這次學習,我已經深刻領會“守紀律、講規律”的深刻內涵和現實針對性,要求自己以後認真履行職責,做全心全意搞好教育事業的好教師。通過這次學習,我領悟良多,現將學習體會總結如下: 沒學習之前,我以爲“守紀律、講規矩”,只是要求每個黨員領導幹部必須做到,與我們基層羣衆沒關係。

但是通過學習我才明白全社會的每一個人都應該“守紀律、講規矩”,這是中華民族幾千年來堅持和堅守的共同行爲規範和道德修養,是人生活的基本道德標準,一個人成長的每一階段都離不開它。守紀律,就是要按照國家和社會的紀律辦事,守工作紀律、守生活紀律、守學習紀律,做到遵紀守法,嚴格自律。矩講規,就是要講自然界的規矩,講爲人處事的規矩,講法律法規的規矩,做到遵規守矩、按章辦事。

作爲教師要充分認識黨的教育事業的重要性,要明確是教育事業養活了教師。必須擺正思想,端正態度,認識到教師的地位和作用,認識到教師是人類靈魂的工程師、是園丁是播種機、是宣傳車、是至高無上的授藝者。是人類文明的傳送帶。沒有了他社會文明不能得到傳播,我們不能只在乎待遇和薪金,儘管有部分人在某些行業暴發,但是我們應當正確的看待這些問題,不能盲目的攀比,正確的把握這個尺度。

我們要講嚴格遵守工作紀律,嚴格要求自己的考勤,沒有特殊事情一般不請假,不早退,不曠勤,堅持在崗。認真備課、上課,認真搞好教育教學工作,不偷懶、不偷閒,抓好課堂向每一個四十分鐘要效益,要敢於打硬仗,大幹、實幹、巧幹。

在工作中絕對服從學校領導安排,不存在拈輕怕重的現象,在精神狀態及工作責任心方面永遠保持旺盛的進取心和上進心。服從領導、團結同志、忠於職守、遵守法紀,爲人師表,在政治上與黨保持高度一致。遵守職業道德和《中國小教師行爲規範》,認真履行教師義務,圓滿完成任務分擔的各項工作任務。拿出十二分熱情和激情對待自己的事業,給黨和政府、學生和當地羣衆交一份滿意的答卷。

總之,我們教師要把懂規矩、守紀律作爲做人、做事的基本準則,做到頭腦中清楚、行動上自覺。要牢記入黨誓言,堅定政治立場、政治方向、政治原則,始終在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致,自覺做到對黨、對人民、對黨和人民的教育事業忠誠老實,爲國盡忠、爲黨分憂、爲民盡責。要知規矩、守規矩,嚴格落實黨章的要求,嚴格遵守黨紀國法,嚴格按照政策法規和制度辦事,切實做到不越“雷池”,不闖“紅線”,不亂“章法”。要心存敬畏、手握戒尺,嚴格將“懂規矩、守紀律”作爲做人、做事的基本準則。

講規矩有紀律發言稿 篇4

古人說:“欲知平直,則必準繩;欲知方圓,則必規矩。”沒有規矩不成其爲政黨,更不成其爲馬克思主義政黨。我認爲,我們黨的黨內規矩是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行爲規範和規則。黨的規矩總的包括什麼呢?其一,黨章是全黨必須遵循的總章程,也是總規矩。其二,黨的紀律是剛性約束,政治紀律更是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束。其三,國家法律是黨員、幹部必須遵守的規矩,法律是黨領導人民制定的,全黨必須模範執行。其四,黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例。

人不以規矩則廢,黨不以規矩則亂。對於一個黨員,紀律是高壓線;對於一個政黨,紀律是生命線。在“守紀律、講規矩”主題教育活動中,全市上下都“嚴”字當頭,把守紀律、講規矩當作一條高壓線、一條生命線。

如何講政治、顧大局?我們經常說一句話:“理論上的成熟是政治上清醒的基幢。要做到很好的講政治、顧大局,必須以一定的理論基礎爲前提、爲指導,不懂政治理論,對馬克思主義基本原理一知半解,就不可能有清醒的政治頭腦,工作中就會不辯方向,缺乏政治敏感性講政治、顧大局、守紀律,關鍵是要付諸實踐、見諸行動,必須貫徹到部隊全面建設和完成各項工作任務中。欲知平直,則必準繩;欲知方圓,則必規矩。”無規矩不成方圓。近日“講規矩”成爲政治生活的高頻詞。習近平總書記在xx屆中央紀委五次全會上強調,要加強紀律建設,把守紀律講規矩擺在更重要的位置。自古以來,規矩就是一種約束,一種準則,就是一種標準,一種尺度,更是一種責任,一種境界。守紀律、講規矩是對黨員、幹部黨性的重要考驗,是對黨員、幹部對黨忠誠度的重要檢驗。對廣大黨員幹部來講,規矩既包括黨紀國法、規章制度,又包括道德規範、標準禮儀。黨員幹部是一個地區行爲的表率,擔負着發展一方,穩定一方的重任。黨員幹部一定要牢記自己是人民的公僕,是整個社會的表率。現實中,有些黨員、幹部不守紀律、不講規矩,對其自身、對黨組織、對羣衆都造成了傷害。人不以規矩則廢,家不以規矩則殆,國不以規矩則亂。規矩很重要,不懂規矩、不用規矩、不守規矩,就要出問題,就會栽跟頭。作爲黨員,作爲幹部,更要學會守紀律,做到知大知小、知進知退、知榮知辱、知是知非。強化紀律意識和服從意識,對紀律心存敬畏,把紀律作爲懸在頭頂的“三尺利劍”,做到從遵守和維護黨章入手,遵守黨的政治紀律和各項紀律規定。作爲黨員,作爲幹部,要公道正派,不徇私枉法。始終堅持法律面前人人平等,始終堅持以事實爲根據,以法律爲準繩。用高度負責的態度對待每一件事情,以敬業奉獻的精神追求社會效益的最大化;要廉潔自律,樹立良好的形象。黨員幹部的的形象嚴重關乎黨和政府的形象,黨員幹部的守法意識和守法自覺是對國家法律法規、國家權威最強最有力的捍衛。樹立“規矩意識”,嚴格按規矩辦事,按紀律辦事。爭做講規矩守紀律的好公僕。

傳媒工作者要成爲遵守政治紀律和政治規矩的踐行者,首先要敢於查找自身是否存在政治紀律意識淡化,政治紀律執行不力的問題。要敢於自我批評;對少數黨員政治上的迷茫性,思想上的片面性,工作上的本位性,行爲上的自由性不良行爲要敢於亮劍。牢牢把握深入學習宣傳貫徹習近平總書記系列重要講話精神這一首要任務,加強對“四個全面”重大戰略意義的宣傳闡釋,增強道路自信、理論自信和制度自信。新聞工作者要講政治、守紀律、懂規矩,秉承崇高的職業精神和職業道德,把握圍繞中心、服務大局這一根本職責,把火熱實踐作爲報道主題,把老百姓作爲報道主角,注重用小切口呈現大主題、小視角反映大變化、小事例承載大內涵,通過挖掘動人的細節、閃光的亮點,講親切話,講生動話,講精彩話,講出與羣衆的共鳴,增強新聞宣傳的親和力和感染力。使每位職工在思想道德修養、履行社會責任上追求卓越,以正確的輿論引導人,以高尚的精神塑造人,以優秀的作品鼓舞人,爲我市的經濟社會發展鼓與呼,爲擴大秭歸對外美譽度提高強有力的輿論支持。

把守紀律、講規矩落實傳媒工作當中,首先要突出約束和敬畏兩個核心,不斷加強作風建設,確保幹部清正、隊伍清廉、作風清明,不斷提升我們幹部依法行政能力、信息化應用能力、綜合研判和執行能力。要把守紀律講規矩落實到持續深化改革中,激發集團產業發展活力。其次把守紀律講規矩落實到具體工作上,認真落3月20日,新聞傳媒集團召開“守紀律講規矩”主題教育活動動員會”講話精神,進一步動員集團全體黨員幹部要把開展好主題教育活動作爲一項重要政治任務抓緊抓好,使紀律、規矩內化於心,外化於行,爲推動新聞事業健康發展打下堅實基礎。

作爲一名基層黨支部書記要通過精心組織,結合實際,強力推進落實,迅速把活動覆蓋到全體支部黨員中。充分利用自身優勢,做好宣傳,營造濃厚的社會氛圍,凝聚推進改革發展正能量。使我們每位黨員幹部要以身作則、作好表率,把“守紀律、講規矩”要求學到深處、落到實處,加深對嚴明政治紀律、轉變工作作風、厲行勤儉節約、克服特權思想、密切聯繫羣衆、加強懲防體系建設等重點問題的理解和掌握,力爭在提升境界、指導實踐方面有新的收穫。同時抓好學習教育、集中培訓、對照檢查、整改落實等方面的工作,做到學查改相結合,建立守紀律、講規矩的常態化長效化機制。強化監督執紀問責,持續不斷糾“四風”,堅決懲治腐敗現象,深入推進制度建設,通過黨員的日常管理考覈把守紀律講規矩落到實處。把主題教育活動與深入學習貫徹全國“兩會”精神結合起來,要把主題教育活動與強化責任擔當結合起來,要把主題教育活動與做好當前各項工作緊密結合起來,進一步增強黨性,增強深化改革的思想自覺,增強攻堅克難的責任擔當,增強一心爲民的公僕情懷,爲加快推進“三大轉型”和傳媒集團改革發展做出應有貢獻。

【3】講規矩有紀律發言稿

黨內規矩有的有明文規定,有的沒有,但作爲一個黨的幹部特別是高級幹部應該懂的。不懂的話,那就不具備當幹部特別是高級幹部的覺悟和水平。沒有明文規定一定要報的事項,報還是不報,關鍵看黨的觀念強不強、黨性強不強。領導幹部違紀往往是從破壞規矩開始的。規矩不能立起來、嚴起來,很多問題就會慢慢產生出來。很多事實都證明了這一點。講規矩是對黨員、幹部黨性的重要考驗,是對黨員、幹部對黨忠誠度的重要檢驗。

守紀律講規矩是新形勢下維護黨團結統一的有力武器。現在,全面建成小康社會進入決定性階段,改革進入攻堅期和深水區,國際形勢複雜多變。我們黨面臨的形勢越複雜,肩負的任務越艱鉅,就越要保持黨的團結和統一,確保黨始終成爲中國特色社會主義事業的堅強領導核心。如果沒有鐵的紀律和規矩,每位黨員我行我素、各行其是,黨就不可能有統一的意志和行動,黨的戰鬥力就會削弱,黨的事業就不能蓬勃發展。

守紀律講規矩是對黨員幹部黨性的重要考驗。我們黨是肩負着崇高歷史使命的政治組織,必須有嚴明的紀律和規矩。要做到政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講規矩。每名黨員從宣誓加入黨組織那天開始,就意味着要主動放棄一部分普通公民享有的權利和自由,多盡一份責任和義務,自願接受組織的嚴格約束和管理。有的事,普通羣衆能做,但黨員幹部不能做;有的話,羣衆可以說,但黨員不能說,領導幹部更不能說。守紀律講規矩,本質上就是要對黨忠誠,核心是要堅持黨性原則,任何時候都要想到自己是黨的人,是組織的一員,時刻不忘自己應盡的義務和責任。總的來說,要聽黨的話,嚴格要求要激情幹事,多出成績;要感恩組織,不可居功,功不抵過。領導幹部要慎獨、慎微、慎權,決不可居功自傲,拿“幹事”當“出事”的藉口。要不斷加強黨性鍛鍊,增強黨性修養,真正使守紀律講規矩內化於心、外化於行,成爲一種行爲自覺。

守紀律講規矩是全面實現經濟發展的現實需要。當前,我國正處於經濟發展壯大的特殊階段,正處於逆境和順境交織的複雜期。面對這種特殊複雜的階段,要實現全面建成小康社會的奮鬥目標,我們必須在逆境中順勢而行,牢固樹立大局意識、規矩意識、責任意識,認識新常態、把握新機遇、迎接新挑戰、承擔新角色,思路更加統一,步調更加一致,走出一條符合中國國情的“雙贏之路”之路。當前大部分幹部在守紀律講規矩方面總體上是好的,但也存在一些的問題,儘管這些問題是少數、個別人身上存在,但如果不及時加以糾正,將會影響經濟發展的大局。要實現全面發展,必須堅守底線、守住規矩,不耍嘴皮子,不搞團團夥夥,不搞當面一套背後一套,不搞裙帶關係,多幹少說,情趣健康,局部利益服從整體利益,少一些官僚主義,多幹一些爲民謀利之事,從自身做起,從一點一滴的小事做起,把心思集中到發展上,把力量凝聚到發展上,擰成一股繩,形成全面發展的強大合力。

”做一名合格黨員,不僅要自覺用廠規廠紀規範自己的各種行爲,更要帶頭做好“講規矩,有紀律”的模範。黨員是羣衆的領路人,一言一行都會影響團隊的戰鬥力,“講規矩,有紀律”是每一位黨員的名片,也是工作的標準,只有做到這些,才能在工作中“抓安全、守紀律、做表率”,才能在“兩學一做”學習教育中收到實效。

講規矩有紀律發言稿 篇5

xx屆中央紀委五次全會強調,要把守紀律、講規矩擺在更加重要的位置,對遵守政治紀律和政治規矩提出了“五個必須、五個決不允許”的要求。守紀律、講規矩,是對黨員、幹部黨性和對黨忠誠度的重要檢驗。各級黨組織和每個黨員幹部都要把守紀律、講規矩作爲重要政治責任,真正做到政治上忠誠、組織上服從、行動上自覺。

守紀律、講規矩,首先要對黨忠誠。天下至德,莫大於忠。黨章明確規定,共產黨員要“對黨忠誠老實”、“永不叛黨”。這就告訴我們,對於黨員來說,對黨忠誠老實是政治合格的底線。對黨忠誠從來都不是空洞的,而是具體表現在黨員幹部的言行上,對黨忠誠,一要有堅定信仰。要認真領會中央“四個全面”戰略佈局,把思想和行動統一到中央決策部署上來,堅定理論自信、道路自信、制度自信,堅決維護中央權威。二要有執行定力。決不允許上有政策、下有對策,決不允許有令不行、有禁不止,決不允許在貫徹執行中央決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。三要有政治底線。對黨忠誠老實是政治合格的底線。黨員幹部都要在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨,不做無底線、無原則的“老好人”,不搞團團夥夥、拉幫結派的“小圈子”,不當危急關頭、急難險重的“退逃兵”,不當評頭論足、牢騷滿腹的“兩面人”。

守紀律、講規矩,就要處處爲民盡責。我們黨的根本宗旨是全心全意爲人民服務,一切從人民利益出發,一切爲了人民,這是黨與羣衆關係中最基礎、最根本、最重要的內容。毛澤東同志曾講“幹部就是幹事,不幹一點馬克思主義也沒有”。強調,“人民對美好生活的嚮往就是我們的奮鬥目標”。這都告訴我們,爲民盡責是當幹部最基本的規矩。爲民盡責,一要堅持羣衆導向。始終把人民羣衆置於心中最高位置,問需於民、問政於民。二要堅持問題導向。問題中有機遇、有民生、有責任、有擔當,問題倒逼改革、催生創新。對工作中的差距、問題“要有看不下去的責任感,要有幹得上去的執行力”,不紙上談兵,不碌碌無爲,不做四平八穩的“庸官”、“懶官”、“太平官”。三要堅持目標導向。每一項工作的部署都要有目標要求、責任清單,不能“腳踩西瓜皮,滑到哪算哪”。

守紀律、講規矩,就要時刻克心律己。紀律和規矩是明擺着的,守不守紀律,講不講規矩,不僅要有嚴格的監督和懲處,讓不守紀律不講規矩的人付出代價,更要強調黨員領導幹部要有高度自覺的自律意識,克心律己。一要有個性不能有任性。黨員幹部特別是領導幹部要懂得個性與黨性、德性的關係,時刻牢記自己的第一身份、第一職責,使自己的個性服從黨性、德性,不能讓自己的個性任性到無德性、無黨性。二要有紀律不能有特例。紀律面前人人平等、執行紀律沒有特例。“天網恢恢,疏而不漏”,黨員幹部要懂得“莫伸手,伸手必被捉”的道理,做到慎獨、慎微、慎初,多想想做這事符不符合紀律規矩,多算算違紀腐敗的政治賬、經濟賬、自由賬、親情賬。

講規矩有紀律發言稿 篇6

在中央紀委xx屆五次全會上發表了重要講話,對深入推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭提出了一系列新的工作任務和要求。在省紀委十三屆四次全會上,省委書記夏寶龍結合學習重要講話精神,全面闡述了對推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的深刻理解,並作出相關工作部署。全省教育系統要認真學習傳達,堅決貫徹落實。

學習貫徹中央紀委xx屆五次全會和省紀委十三屆四次全會精神,要深刻理解對守紀律、講規矩的重要論述,用黨紀黨規約束黨員幹部特別是領導幹部的言行。守紀律、講規矩首先要對黨忠誠;既要嚴守明文列入紀律的規矩,還要堅持和遵循黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例;要堅決破除各種盛行的“潛規則”;要堅決破除“老好人”現象。要深刻理解關於加強幹部監督管理的重要論述,加強對黨員幹部特別是領導幹部的監督和管理。要堅持抓早抓小;要加強日常監管;要嚴肅黨內政治生活。要深刻理解關於制度治黨的重要論述,紮緊扎密制度籠子,構建不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制。這些年,省委教育工委、省教育廳對黨風廉政建設工作是抓得緊的,抓得實的,從根本上扭轉了腐敗高發多發態勢,一些羣衆反映強烈的問題得到了有效解決。治理擇校亂收費取得顯著成效。整改“四風”任務基本完成。省委巡視反饋問題得到整改落實。強化工委主體責任,出臺了一系列規定。預防工作有明顯加強,把黨風廉政建設納入高校黨委書記抓基層黨建述職評議,系統加強了教育內審工作。

接下去省委教育工委、省教育廳要組織召開處室負責人會議,把中央紀委xx屆五次全會和省紀委十三屆四次全會精神傳達到每一名幹部職工中去。同時抓緊籌劃全省教育系統黨風廉政建設工作會議,一方面把中央紀委xx屆五次全會和省紀委十三屆四次全會精神,尤其是和省委主要領導講話精神學習傳達好,另一方面,總結分析近些年我省教育系統黨風廉政建設工作,深入研究存在問題,認真部署20xx年全省教育系統黨風廉政建設和反腐敗工作。

新的一年,要進一步落實好黨風廉政建設的黨委主體責任。要持之以恆落實中央八項規定和糾正“四風”。要繼續保持反腐高壓態勢,特別是堅決反對和制止行業不正之風。

講規矩有紀律發言稿 篇7

守紀律、講規矩是黨的生命線,也是檢驗黨員幹部對黨忠誠度的重要標準。我市正在開展的“守紀律、講規矩”主題教育活動,就是要求黨員幹部拿起規矩這把尺子,量一量自己的言行,拿起紀律的鐵掃把,掃一掃身上的塵土,在政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律,在任何時候都同黨中央保持高度一致,任何情況下都與黨同心同德。

守紀律是底線,講規矩靠自覺。一個鬆鬆垮垮、稀稀拉拉的組織,是不能幹事,也是幹不成事的。守紀律、講規矩,最重要、最關鍵的就是要強化組織觀念,增強組織紀律性,使廣大黨員幹部始終心繫黨、心繫人民、心繫國家,始終相信組織、依靠組織、服從組織,就能凝聚起無堅不摧的強大力量,在加快推進“三大轉型”、建設開放富裕和諧美麗征程中擔當使命。

在黨言黨、在黨憂黨、在黨爲黨,言黨、憂黨、爲黨,就要嚴格按黨的紀律和規矩爲人從政幹事,堅決維護中央權威和黨的團結統一,這是黨內生活必須遵循的最大的紀律和規矩。廣大黨員幹部特別是領導幹部要嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩,在重大問題上頭腦清醒、旗幟鮮明、立場堅定,在思想上政治上行動上同黨中央、自治區黨委、市委保持高度一致,做政治上的“明白人”,決不允許上有政策、下有對策,決不允許有令不行、有禁不止。不論在什麼地方、在哪個崗位上工作,都要經得起風浪考驗,確保在政治方向上不走岔、走偏。始終聽黨話、跟黨走,愛黨憂黨、興黨護黨,爲國幹事、爲民謀利,是非面前分得清、名利面前放得下、關鍵時刻靠得住。

矩不正,不可爲方;規不正,不可爲圓。守紀律、講規矩,首要的是遵守政治紀律和政治規矩。各級黨組織要切實落實好主體責任,把嚴守紀律、嚴明規矩放到重要位置來抓,提高黨員幹部的紀律觀念和規矩意識,堅定理想信念,踐行黨的宗旨,堅決同違法亂紀行爲作鬥爭。黨員幹部必須具備敢於向黨負責的精神,自覺站在黨的事業和黨性原則的立場上思考問題,發表意見,堅決摒棄私心雜念和“好人主義”,在重大原則問題上旗幟鮮明、立場堅定。要嚴以律己,襟懷坦白,敢於正視自己的缺點、不足和錯誤,勇於開展批評和自我批評,對組織和個人存在的問題,要從大局和增進組織內部團結的願望出發,提在當前,擺在桌面,不留情面。

黨的力量來自組織,組織能使力量倍增。各級黨組織要進一步增強黨內生活的政治性、原則性和戰鬥性。要敢抓敢管,切實加強組織管理,嚴格教育和監督,引導黨員幹部正確對待組織問題,言行一致、表裏如一,正確處理好個人與組織的關係。要開展嚴謹細緻的思想政治工作,使廣大黨員在黨組織這個大熔爐裏接受教育、改造思想,錘鍊黨性。

20xx年,是我市全面深化改革的關鍵之年,也是全面推進依法治市的開局之年。目標催人奮進,使命不容懈怠,發展任重道遠。全體黨員幹部唯有以紀律規矩意識砥礪自身、以改革精神乘勢而上,,把精力集中在新常態下加快轉型發展上,把力量投入到深化改革、全面推進依法治市中,方能激發正能量、凝聚把心思凝聚在提高人民羣衆生活水平上民心,確保各項工作紮實有序推進,爲完成全年各項工作目標任務打下堅實基礎。

講規矩有紀律發言稿 篇8

最近在中國青年報看到一篇文章——《學學孫悟空的不逾矩自由》讓我深有感觸,結合近期開展的“兩學一做”專題教育,讓我對文中的許多觀點有了共鳴。

孫悟空大鬧天宮的故事可以說家喻戶曉,人人皆知。一隻猢猻學了些本事,受人挑唆就想的更多了,想當齊天大聖,隨後就上了天,搞得天庭烏泱烏泱的。這麼一隻不合時宜的猴子,待在蟠桃園偷吃桃子,還要往王母娘娘的宴會上闖,最終在天庭大鬧了一場,亂了天庭的秩序。

小時候看孫悟空大鬧天宮這一段,認爲孫悟空隨心所欲,由着性子想幹嘛幹嘛,是個大英雄。隨着年齡長了,再回頭看,孫猴子的自由任性,任意妄爲,爲了爭得一個名號,卻破壞了天庭的正常秩序,這樣的大鬧,與現在社會上的某些現象很相似。一小撮人亂了規矩,最終受害的是更廣大的人羣。

我相信,每個人心中都有着自己的孫悟空,每個心中的美猴王都會不一樣。他是自由的、但他是卻戴着緊箍;他是正直的,敢於與妖魔鬼怪作鬥爭;他是不羈的,但他也有着責任心……

他是被壓在五行山下520xx年的重刑犯,戴罪踏上取經路。從五指山下出來,悟空殺了幾個強盜被唐僧囉嗦走了,觀音給了唐僧一頂帽子,就成個緊箍在孫悟空腦門上的金箍,這個金箍成了束縛他任意妄爲的“規矩”。

過去看電視連續劇,唐僧念緊箍咒,孫悟空痛的滿地打滾,總是會有些埋怨唐僧,你個凡胎俗眼怎麼能和孫悟空相比。現在想想,孫悟空天生天養,若是他一生一世都在山間林中,過着自由自在的日子也就算了。偏偏他有了野心,入了俗世。就像一個人,一旦入了俗世,你還要隨心所欲,任我行,那還了得,社會豈能容你。社會是需要秩序的,如果每個人都不遵守秩序,那大家都會不方便。一個十字路口的紅路燈壞了,交通馬上就會陷入混亂,就是這個道理。

作者寫道:野猴子的隨心所欲,是一種自由;鬥戰勝佛,隨心所欲不逾矩,那是另一重自由。大聖歷經修煉,再不需五指山的壓迫和緊箍咒的威脅,就能不跨原則界限而舉動隨心。孫悟空陪着唐僧經歷了九九八十一難,他是取經團裏變化最大的人。無需唐僧再念咒,他自己也不會再首選殺人爲解決糾紛的方式。

孫悟空的成長,是一種對自由的超越。反過來看我們現在正在學習的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》,對比孫悟空的成長曆程。我認爲條例就是戴在我們每個黨員頭上的金箍,我們學習它、熟悉它、掌握它、遵守它,真正用它來規範自己的一言一行,一舉一動,我們就會得到另一種超越規矩的自由,就會成爲一名合格的共產黨員。

遵紀守規是每個黨員的本分,我們在加入黨組織的那一刻就許下了諾言,首要的就是要遵守黨的紀律。嚴的紀律是我們黨取得一切革命勝利的保證。孫悟空在取經的路上逐漸成熟,只因他有了自己的尺度,他頭上的金箍也逐步成爲無形的東西,不再存在。當我們每一個黨員都在行動上自覺遵守黨的紀律,那時候,紀律也就“形同虛設”,到那時,這些看似嚴格的紀律將會變得無形,而這些無形已經約束了我們自己。

講規矩有紀律發言稿 篇9

“國有國法,家有家規。”人生在世,誰都不可能置身於國家和單位(含家庭這個小單位)之外,所以,誰也都要受到一定的規矩和紀律的約束。而規矩和紀律又並不像法律那樣可以強加於人的。這就需要每一個人自覺地去講究規矩和自覺地去遵守紀律的了。

在1月13日xx屆中央紀委五次全會上發表的重要講話。指出,講規矩是對黨員、幹部黨性的重要考驗,是對黨員、幹部對黨忠誠度的重要檢驗。遵守政治紀律和政治規矩,必須維護黨中央權威,在任何時候任何情況下都必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;必須維護黨的團結,堅持五湖四海,團結一切忠實於黨的同志;必須遵循組織程序,重大問題該請示的請示,該彙報的彙報,不允許超越權限辦事;必須服從組織決定,決不允許搞非組織活動,不得違背組織決定;必須管好親屬和身邊工作人員,不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。各級黨組織要把嚴守紀律、嚴明規矩放到重要位置來抓,努力在全黨營造守紀律、講規矩的氛圍。各級領導幹部特別是高級幹部要牢固樹立紀律和規矩意識,在守紀律、講規矩上作表率。各級黨委要加強監督檢查,對不守紀律的行爲要嚴肅處理。把嚴守紀律、嚴明規矩放到重要位置來抓,努力營造守紀律講規矩的濃厚氛圍;堅決維護中央權威,維護黨的團結統一和先進性;要堅定決心,保持反腐敗高壓態勢不放鬆,高舉反腐利劍,形成強大震懾,遏制腐敗蔓延勢頭;要強化黨風廉政建設主體責任和監督責任,嚴肅責任追究;要堅守陣地、鞏固成果、深化拓展,持之以恆落實中央八項規定精神,堅決糾正“四風”,確保改進作風常態化、長效化;要做好“破”和“立”這兩篇文章,着力健全黨內監督制度,嚴格依規管黨治黨,紮實推進黨風廉政建設和反腐敗工作建章立制,扎牢制度“籠子”。

強調黨的紀律和規矩非常重要,這是中央對當前反腐中發現的突出問題作出的針對性迴應,更是維護黨的決策和集中統一的關鍵要求。現在個別幹部不能做到與中央保持一致,搞團伙和拉幫結派,對黨內民主和團結的破壞非常大,也成爲很多腐敗現象的源頭。所以,我們要經常性地開展對紀律執行情況的監督檢查,及時發現各種違反紀律的行爲和傾向,督促糾正整改,把問題解決在萌芽狀態。要按照黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律、經濟工作紀律和羣衆工作紀律的要求,做到發現一起查處一起,維護黨紀國法的嚴肅性。要繼續加大監督檢查和懲處力度,讓監督檢查常抓不懈;要堅決查處領導幹部違紀違法案件,切實解決發生在羣衆身邊的不正之風和腐敗問題;要始終保持懲治腐敗的高壓態勢,堅持“老虎”“蒼蠅”一起打。領導幹部要自覺做好表率,既要以身作則、率先垂範,主動維護黨的紀律,又要堅持原則、敢抓敢管,擔負起本地區本部門嚴格執行紀律的領導責任,切實增強紀律的執行力,堅決維護紀律的嚴肅性和權威性。

我們說,要區分黨員幹部與普通羣衆,檢驗一名幹部合不合格,一個重要方面就看講不講黨性,懂不懂規矩,守不守紀律,所以,作爲黨員幹部要嚴格遵守政治紀律和政治規矩。必須堅決貫徹上級的決議、決定,不鑽政策的“空子”,不斷建立和完善相關制度,規範管理,促進各單位、各部門以及個人的健康發展。要做到敬畏組織,敬畏法律,敬畏羣衆。不難看出,從日常的檢查中我們仍有個別黨員幹部存在在執行政策上有“打擦邊球”的現象。同時,還要嚴格遵守組織紀律和組織原則。有一些黨員、幹部認爲,只要自己不貪不腐,組織原則就“不算個事”,組織紀律就 “沒啥可怕”的。此言大謬,讀讀那些落馬領導的懺悔書,哪個不是從當初的不拿規矩當回事、不把組織放眼裏開始的?縱然這個時代,年輕人主張“我的青春我做主”,但對黨員、幹部來說,依然必須把下級服從上級、個人服從集體擺在更高位置,這是組織原則;縱然一場“說走就走的旅行”已成時尚,但對黨員、幹部來說,重大事項必須向組織請示報告,這是黨性要求;縱然普通人求職可以“雙向選擇”,但對共產黨員來說,組織交給的任務、作出的決定,不容打折落實,這是組織紀律。

剛剛結束的中央紀委五次全會,對遵守政治規矩進行了全面而深刻的解釋,進一步豐富了黨的建設理論。除了強調講規矩必須要做到“五個必須”以外,還特別強調“黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例也是重要的黨內規矩。”

從黨的到這次中央紀委五次全會,中央將遵紀律守規矩提高到了更高的層面上。特別是更是反覆強調,講的都是硬話。在20xx年7月7日的羣衆路線教育實踐活動專題民主生活會中提到了“定了規矩就要照着辦”,要求別人做到的自己首先要做到,要求別人不做的自己絕對不做,20xx年8月底在遼寧考察時,習提到領導幹部要把深入改進作風與加強黨性修養結合起來,自覺講誠信、懂規矩、守紀律,襟懷坦白,言行一致。20xx年11月初在湖南考察時,又提到要加強對黨員、幹部特別是領導幹部的教育,讓大家都明白哪些事能做、哪些事不能做、哪些事該這樣做、哪些事該那樣做,自覺按原則、按規矩辦事。“規矩”這詞,在新一屆領導班子上臺後,在各種場合被頻繁提及,是改變作風的關鍵所在。

當然也有極少數不守規矩的人存在,比如,有些人認爲,只要自己不貪污、不腐敗,只要守好自己的一畝三分地,其他的問題那都不是問題,沒什麼好害怕的。思想上放鬆了規矩這根弦,就會出現爲了仕途的發展而拉幫結派,搞小團體,一人得道諸人昇天。

如今面臨着四大考驗和四種危險,我們更要讓講紀律、守規矩成常態。然而,當前仍然有很多問題存在:

(一)紀律鬆弛,爲政不廉。在一些機關單位中,紀律鬆弛、秩序混亂、人心渙散、爲政不廉的消極現象比較突出,可以歸納爲“四大病症”。一是“眼病”。隨着機關工作條件改善,大部分機關都用上了電腦,但在有些機關,工作人員利用上班時間上網打牌、炒股、下棋聊天等現象十分普遍。二是“嘴病”。有些機關單位以加強部門聯誼、工作聯繫爲藉口,相互吃請、請唱,成羣結隊上高檔酒樓、卡拉OK廳公款消費。三是“手病”。少數黨員幹部無視中央的“五不許”禁令,貪污受賄,中飽私囊;人別的黨員幹部違反規定投資炒股,與民爭利;有的黨員幹部仍頂風參與“六合彩”等非法賭博活動。四是“腿病”。個別機關幹部借參觀學習和招商引資之名到處公款旅遊,有的攜妻帶子同行,有的甚至要求下屬單位和企業隨行埋單。

(二)行政不作爲,效率低下。有一些機關單位中,人浮於事、服務不到位、工作效率低的問題仍然存在,企業和羣衆的意見比較大,主要有四種類型。一是遊手好閒型。一些機關有不少人整天無所事事,一杯茶、一支菸、一張報紙看半天,甚至溜崗串崗,上班打撲克、搓麻將。二是麻木不仁型。一些單位和部門高高在上,“官僚本位”思想和政府權威意識依然存在,對企業反映的問題麻木不仁、漠不關心,不採取有效措施及時予以解決,不履行或不正確履行職責;有的對企業、羣衆的困難、呼籲、請求不理不睬,視而不見,嚴重失職瀆職。三是迴避躲藏型。一些部門和單位工作推諉扯皮,作風拖拉疲沓,不按承諾的時限和標準辦事,不按規定要求落實工作部署和工作任務,而是能拖就拖、能避則避;一些單位和工作人員遭到棘手的事,就極力迴避,東躲西藏,由此導致很多信訪案件久拖不決,無人過問,最後釀成矛盾激化。四是公事私辦型。一些單位和工作人員不按政策規定辦事,明明是按規定能辦的事,卻要羣衆或者企業請熟人託門子,否則就要多跑幾趟腿才能辦成事。

(三)行政亂作爲,反響強烈。在一些機關單位中,行政行爲不規範、執法不公、辦事不公的事件還時有發生,增添了社會不和諧因素,突出表現在“四亂”。一是亂收費。有些執法部門仍然給基層及執法人員下達收費任務,造成基層和企業、相對人負擔過重;有些職能部門稅外費名目繁多,利用管理之便強行收稅外費。二是亂罰款。一些部門和單位衙門作風突出,工作人員高高在上,很少主動爲企業開展法規規章宣傳等服務,對可能出現的違法違規現象,忽視事先提醒,注重事後罰款,甚至以罰代管,增加企業或者相對人負擔。三是亂攤派。有些管理部門從小集體利益出發,經常在舉辦各類活動或檢查、評比、辦證、辦照時,要求出贊助費,有贊助就好辦事,沒有贊助就不辦事,甚至讓企業和相對人辦不成事。四是亂檢查。有些執法部門不按法律法規的規定,經常對企業進行臨時性和突擊性檢查,有的在例行檢查中事先沒有通知企業,有的對企業多次重複檢查,使企業疲於應付,影響企業正常生產經營活動。

以上三大方面問題是現階段所存在的普遍現象,造成這些不良作風問題主要體現在五個方面:

(一)幹部素質欠缺。一些工作人員不注重加強學習和品德修養,素質不高,不思進取,放鬆對自身世界觀、人生觀、價值觀的改造,沒有正確擺正權利、義務、責任的關係,不能慎用手中的權利,不能很好盡到自己的義務和責任,因此造成行政不作爲或者行政亂作爲。

(二)認識上的偏差。一些部門忽視全局觀念,注重強調本位利益,對上級加快發展的一系列政策規定“靈活變通”,使一些政策的權威性和嚴肅性大打折扣。例如有的單位爲了部門利益,搞小團體培訓學習。

(三)觀念上滯後。一些工作人員仍熱衷於計劃經濟的人治,憑主觀臆斷辦事,濫用權力。公開、公正、公平的辦事制度以及有權必有責,用權受監督,失職要追究的觀念還遠未形成。

(四)監督管理乏力。雖然各機關單位就改進機關工作作風、加強機關效能建設制定了不少監督措施,但實際操作中失之於軟,甚至有時被濃厚的感情和主觀因素所左右,從而使種種有礙發展的不良作網屢禁不絕、滋生蔓延或者轉型變異。

(五)評價考覈的失真。對幹部的評價和考覈,有的只重顯績、不重隱績,只看數字、不究真僞;有的偏重於“能”和“績”,一定程度上忽略了“德”和“廉”有的只講究論資排輩,一些思想開闊、敢於創新、善謀發展、真抓實幹、作風正派的幹部難以脫穎而出。同時,對那些無所事事、碌碌無爲、甚至成爲害羣之馬的幹部還沒有形成完善的懲戒機制,對幹部的工作實績還缺乏一套客觀公正的評價機制,以致一些機關不良作風難以從根本上得到遏制,從而影響守紀律、講規矩成爲空談。

只有通過整飭機關工作紀律,解決好紀律鬆弛、爲政行爲不廉的問題,切實加強整治紀律、組織紀律、工作紀律、羣衆紀律教育,以及黨的宗旨和“兩個務必”、“八個堅持、八個反對”、“五個不許”等廉政教育,增強機關幹部的紀律意識。同時,要嚴肅紀律,對違反紀律的人和事堅決按規定進行處理。把黨內監督與黨外監督結合起來,把事前、事中、事後監督結合起來,經常有針對性地進行了解談話、任職廉政談話、提醒談話和誡勉談話等,給幹部打免疫針、敲警示鐘、上教育課,把監督關口前移,創造幹部不敢腐敗人環境,對典型的人或者事,及時曝光,始終保持“老虎和蒼蠅一起拍”。

習說:‘紀律是成文的規矩,一些未明文列入紀律的規矩不是成文的紀律;紀律是剛性的規矩,一些未明文列入紀律的規矩是自我約束的紀律。我們黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例,經過實踐檢驗,約定俗成、行之有效,需要全黨長期堅持並自覺遵循。’

的確,紀律就帶電的高壓線,同時也是黨的生命線,但沒有規矩不能成方圓,黨制定的“規矩”已經成爲我們黨實現現時期新常態的一種法則、標準、規範和習慣。在我國實際情況下,黨的規矩外延比黨的紀律更大。因爲紀律是剛性的規矩,優良傳統和工作慣例是不成文的、相對柔性的規矩,同樣需要遵守。比如遵守我黨的章程也就是總規矩,遵守國家法律是黨員、幹部必須遵守的規矩,同樣黨的長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例也是黨員幹部必須遵守的規矩,而新出臺的八項規定則是黨的新規矩。

紀律和規矩已是上下五千年傳承下來的傳統,演變到現時期已經是黨內必然的法則,在講好紀律守好規矩的同時,我們黨內的各單位、集體、個人以及全體黨員必須在遵守的基礎上找準自身的問題,痛下決心,戒掉個人私慾,遵守法紀,謹慎行事,從“戒、懼、慎”三個字上快速突破,真正意義上適應新常態。

講規矩有紀律發言稿 篇10

同志明確指出黨要管黨、從嚴治黨,管黨、治黨靠什麼?要靠紀律、規矩。共產黨人嚴於律己的標準絕不僅僅是遵紀守法,絕不僅僅是不搞腐敗,而是要法與紀分開,紀在法前,紀嚴於法。法律是一個底線,紀律是一個紅線。底線是不能破的,紅線是不能衝撞的。這一點一定要牢牢守住,把黨的紀律和規矩挺在前面。

一、主要內容。

講規矩,我們前面學過,我這裏着重談一談講紀律,講紀律到底是講什麼紀律?講紀律就是講“六大紀律”,即我們要學的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、羣衆紀律、工作紀律、生活紀律。其中,政治紀律是最重要、最根本、最關鍵的紀律。嚴明黨的紀律,第一位的是嚴明黨的的政治紀律,核心是堅持黨的領導,堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求,同黨中央保持高度一致,維護黨中央的權威。我們在政治方向、政治立場、政治言論、政治行爲等方面要遵守規矩,不允許違背四項基本原則、黨的改革開放的決策等。

組織紀律,就是在組織原則、組織關係、組織觀念、組織行爲等方面必須遵守規矩。強調個人服從組織、少數服從多數、下級服從上級、全黨服從中央。

廉潔紀律,講求“公生明、廉生威”,要求領導幹部清正廉潔、忠於職守,正確行使權力,不以權謀私、不搞貪污腐敗。

羣衆紀律、工作紀律、生活紀律,是防止、徹底根除“四風”,即是防止、根除官僚主義、形式主義、享樂主義和奢靡之風的關鍵。

二、主要辦法。

第一,加強學習,提高修養。作爲黨員,尤其是高校思政課教師,我們要有“四信”,即堅定對馬克思主義的信仰,對共產主義和中國特色社會主義的信念,對黨和政府的信任,對改革開放的信心。

第二,建立制度,築牢籬笆。把權力關進制度的籠子,那麼首先得有制度,因此當務之急是加強以“章程”爲龍頭的管理制度體系的建設。“制權、管人、控錢”三環節應把握好,構建起“權、責、利”相統一的制度體系。

第三,嚴格要求,爭當表率。曾國藩講慎獨,現在我們的黨員和老師們也應該有慎獨的意識和能力。平時多自重、自省、自警、自勵,常思己過,常省己行。強化自我約束和自我控制的意識、能力。把黨的紀律和規矩內化於心、外化於行,使自律成爲一種自然習慣和嶄新常態。

講規矩有紀律發言稿 篇11

開展以“守紀律、講規矩、轉作風、提效能”爲主題的思想紀律作風整頓活動,旨在加強全縣黨員幹部紀律作風建設,固化羣衆路線教育實踐活動成果,進一步促進各項工作紮實推進、高效落實。作爲一名教師,通過學習我有以下幾點體會。

(一)、守紀律,重點解決工作責任心不強、紀律鬆弛的問題。圍繞遵守黨的各項紀律,堅決糾正在貫徹執行縣局、教委決策部署上打折扣、搞變通的問題。查找是否存在散佈意見無所顧忌,公開發表不利於團結,影響教育穩定和諧大局的言論問題;是否有貫徹政令不堅決,存在 “上有政策,下有對策”的問題;是否違反中央八項規定和工作紀律,存在吃喝玩樂、遲到早退、脫崗換崗、不務正業,工作時間辦私事、上班期間玩遊戲、上網娛樂消遣等問題。嚴肅查處頂風違紀案件,確保法紀要求執行到位、剛性運行,以作風建設的成效樹立教育好形象。

(二)、講規矩,重點解決依法治教意識不強,執行不力的問題。牢固樹立規則意識、規矩意識,堅持依法治校、人本治校、嚴謹治學,規範辦學行爲,加強師德師風教育。查找是否不守規則,不按黨性原則和議事規則辦事,存在“權力決策”“經驗決策”, 重大事項不請示、不彙報、不溝通、執行不力、落實不到位等問題;是否有“講人情不講原則,講關係不講程序,講面子不講規矩”,違法行政的問題;是否違反依法治教規定,存在羣衆反映強烈的亂收費、亂辦班、以教謀私、從事有償家教、推銷教輔資料、接受學生禮品或家長宴請等現象,解決好教師當中失德、失範等問題。

(三)、轉作風,重點解決宗旨服務意識不強、脫離羣衆問題。重點解決領導幹部當中亂作爲、不作爲、慢作爲、不履職、不擔責等問題,整治教師當中作風漂浮、自由散漫、責任心缺失,事業心不強等問題。查找是否存在管理隨意、工作粗放、依靠副職幹工作、追求安逸享受等問題;是否存在不安心從教、熱衷物質享受、攀比待遇個人情趣不高等問題。堅決查處教育學生缺乏愛心,體罰侮辱,對待羣衆不夠熱心、態度蠻橫等問題,解決好“門難進,臉難看,話難聽,事難辦”的問題。樹立教育的新風正氣,煥發幹事的激情活力,凝聚推動教育跨越發展的強大合力。

(四)、提效能,重點解決工作標準不高、辦事拖拉的問題。圍繞全面提升執行力,強化教育目標責任考覈導向,對縣委、縣政府和局黨委、鎮教委的重大決策、工作部署、重點任務及時進行跟蹤督辦,確保各項工作快速有效落實。堅持“抓先機、爭先進、創一流”, 着力解決學校管理中標準不高,方法老化等問題;解決教師中看前不思齊、顧後不思進、只求過得去,不求過得硬,喪失工作熱情的問題。破除小成即滿、安於現狀、坐等靠要的觀念,勇於自我超越,加大改革創新力度,推動教育發展在名校建設上有新突破,在質量管理上有新舉措、在內涵品位上有新提升。強化“實幹快乾、立說立幹、少說多幹”的意識,對羣衆訴求和教育熱點、難點問題,快速反應、妥善處理,全面提升辦事效率和服務水平。

要以這次“守紀律、講規矩、轉作風、提效能”紀律作風整頓活動爲契機,不斷強化“作風建設永遠在路上”的思想認識,自覺承擔起加強紀律作風建設的政治責任。一要適應新常態,二要將紀律作風整頓活動與重點工作任務緊密結合,強化責任擔當。

講規矩有紀律發言稿 篇12

在xx屆中央紀委五次全會上,習再三強調黨員領導幹部要守紀律、講規矩,這不僅是在新的歷史條件下對全體黨員提出的新要求,也與“三嚴三實”在內容與精神上高度統一,更對我們財政工作有着重要的指導意義。

財政部門爲黨和人民管着“錢袋子”,對於一方的發展有着極爲重要的影響,面臨的任務與挑戰也極其艱鉅。在經濟轉型升級、財稅體制改革的大背景下,作爲財政工作者,應當認真貫徹落實“三嚴三實”和“守紀律講規矩”的要求,努力做到以下幾點:

一要做守紀律的模範。守紀律是共產黨人的政治本色,是我們黨代代相傳的光榮傳統。戰爭年代,在極端艱苦的環境下,紅軍始終堅守“不拿羣衆一針一線”的紀律要求;建設時期,焦裕祿、孔繁森等一大批黨員幹部堅持對自己及家人的高標準、嚴要求,留下無數感人至深的事蹟;改革發展新時期,我們沿着先輩的足跡,深入踐行黨的羣衆路線和“三嚴三實”,打造一支紀律鮮明、作風過硬的黨員隊伍。對於從事財政工作的我們,尤其要對自己要有嚴律之心,慎獨、慎微、慎始、慎終,不被私利所困,不爲私情所惑,永遠要牢記手中的權力姓“公”不姓“私”,不管做什麼事情,首先都要想到政策法規是怎樣規定的,條令條例是怎樣要求的,始終做到自重、自省、自警、自勵,將嚴守紀律作爲內心深處的一種堅定信念,並內化成一種生活習慣。

二要做講規矩的標兵。習曾指出,講規矩是對黨員幹部黨性的重要考驗,是對黨員幹部對黨忠誠度的重要檢驗。因此,講規矩首先要講對黨忠誠。對黨忠誠是對一名共產黨員的基本要求,更是我們沂蒙革命老區的光榮傳統。正是因爲有着對黨矢志不渝的忠誠,纔會有英雄母親餓死自己的孩子也要撫育革命後代的感人故事;纔會有沂蒙人民“用小米供養革命,用小車把革命推過了長江”的偉大奇蹟;纔會有陳毅元帥那句“我就是躺在棺材裏也忘不了沂蒙山人”的深情感慨。在改革發展的新時期,我們要繼續堅持聽黨話、跟黨走的光榮傳統,不論在什麼地方、在哪個崗位上工作,都要經得起風浪考驗,認真貫徹黨中央的各項方針政策,以實際行動爲“大美臨沂”的建設添磚加瓦。

三要做敢擔當的先鋒。順境、逆境看胸襟,大事、難事看擔當。共產黨是一個有擔當的政黨,在中華民族瀕臨滅亡的關鍵時刻,我們黨挺身而出,拯救民族於危亡、萬民於水火,這是一種政治擔當;在新中國一窮二白的困難時期,無數優秀的共產黨人殫精竭慮,帶領人民羣衆整山治水,譜寫了一曲曲動人的奉獻之歌,這是一種責任擔當;在改革開放的新時期,我們黨帶領人民敢爲人先,摸着石頭過河,開創了中國特色社會主義事業新局面,這是一種使命擔當。作爲革命老區,臨沂之所以能有今天的驕人成績,也是我們的黨員幹部敢於擔當、勇挑重擔的結果。在全面深化改革的關鍵時期,我們要要繼續堅持這種勇於擔當的精神,越是困難、越有風險,越敢於擔當、攻堅克難。

四要做肯奉獻的榜樣。不計個人得失、無私奉獻是難能可貴的品質,也是“沂蒙精神”的重要內涵之一。“最後一口飯作軍糧,最後一塊布做軍裝,最後一個兒子送戰場”是不計個人得失、公而忘私最直接的體現;乳汁救傷員、火線架橋等紅嫂故事是沂蒙精神最生動、最真實的寫照;420萬沂蒙兒女,120萬支前、20萬參軍、10萬將士血灑疆場是“大愛無疆、無私奉獻”最好的詮釋。在全面深化改革的新時期,我們要繼承、弘揚這種不計個人得失、無私奉獻的高貴品質,使沂蒙精神薪火相傳,並以此激發廣大黨員幹事創業的熱情和激情。 “政聲人去後,民意閒談中。”爲什麼西藏阿里人民講起孔繁森的故事時眼裏常含淚水?爲什麼楊善洲、沈浩等一批傑出黨員的事蹟如此震撼人心?爲什麼改革發展新時期人民羣衆熱切呼喚焦裕祿式的好乾部?從“青山處處埋忠骨,一腔熱血灑高原”,到“身爲黨員幹部,我應該帶個好頭”,再到“任何時候都不搞特殊化”,嚴與實構成了他們一生最爲厚重的底色。我們講,這些傑出同志的精神與“三嚴三實”和“守紀律講規矩”的要求高度統一,就在於自我要求上的從嚴與從實。對於一名普通的財政工作者,我會認真領會“三嚴三實”的精神內涵,時刻以“守紀律、講規矩、敢擔當、肯奉獻”的標準嚴格要求自己,爭取爲我市的財政工作做出自己應有的貢獻! 我的演講到此結束,謝謝!

講規矩有紀律發言稿 篇13

在中央紀委第五次全體會議上強調,要按照全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨的要求,嚴明政治紀律和政治規矩,加強紀律建設,落實“兩個責任”,持之以恆落實中央八項規定精神,堅決遏制腐敗現象蔓延勢頭。可以看出,把紀律建設擺在更加突出的位置,充分說明了講紀律守規矩對我黨和國家各項事業的建設和發展何其重要。

沒有規矩不成方圓,執政者無規矩無以聚民心。在中央紀委五次全會上,提出了一系列論斷和要求。其中,引起全社會高度關注的一大亮點,是對規矩尤其是政治規矩的強調。正所謂“人心是最大的政治”,立規矩、正規矩、治規矩,說到底就是要凝聚民心。

近年來,中央先後出臺了“八項規定”和反“四風”等民衆期盼的相關舉措,完善各項法規、政策和規章制度,把權力關進制度的籠子,同時重點查處了一批貪污腐化、失職瀆職、濫用職權、權錢交易、權色交易等腐敗案件,全社會正在形成“不敢腐、不想腐、不能腐”的大環境。同時,我黨的凝聚力、戰鬥力、向心力大大增強,黨風政風正在發生着積極變化,改革開放和經濟建設不斷展現出新常態。 面對取得的成績我們不能有絲毫懈怠,只有繼續把紀律建設擺在更加重要的位置,我們才能取得更大的成績。

黨的紀律是全黨在政治方向、政治立場、政治言論行動方面要求黨員幹部必須遵守的剛性約束,國家法律是黨員幹部必須遵守的規矩。如果沒有紀律規矩的約束,成爲一盤散沙,我黨的執政地位就失去了根基。我們黨員幹部要帶頭“講紀律、守規矩”,自覺做到恪守原則不動搖,實施法規不走樣,履行制度不變通。這樣才能以黨風政風的好轉帶動社風民風的好轉。

一、守紀律、講規矩,是我們黨加強黨的建設的重要經驗

中國共產黨成立伊始,就強調立規矩、講紀律。在上海召開二大的時候,儘管全國只有195名黨員,但在大會通過的黨章中,便專列“紀律”一章。黨的第一部黨章就立下這些規矩,使我們黨和那些只在口頭或書案上講講馬克思主義的鬆散學術團體之間劃出了一道鴻溝。當時,確實有些人,包括曾積極宣傳馬克思主義甚至參加籌備建黨的一些社會名人,受不了這些紀律和規矩,先後離開了黨,或被開除了黨籍,但黨的隊伍卻更加生機勃勃,健康茁壯成長。此後大約不到5年時間黨員就超過5萬

20xx年1月22日,在中紀委xx屆第二次全體會議上發表重要講話時指出:“我們黨是靠革命理想和鐵的紀律組織起來的馬克思主義政黨,紀律嚴明是黨的光榮傳統和獨特優勢。在一個幅員遼闊、人口衆多的發展中大國執政,如果不嚴明黨的紀律,黨的凝聚力和戰鬥力就會大大削弱,黨的領導能力和執政能力就會大大削弱。”現在,全面建成小康社會進入決定性階段,改革進入攻堅期和深水區,國際形勢複雜多變,我們黨面對的改革發展穩定任務之重前所未有、面對的矛盾風險挑戰之多前所未有。黨面臨的形勢越複雜,肩負的任務越艱鉅,就越要保持黨的團結和統一,確保黨始終成爲中國特色社會主義事業的堅強領導核心。黨的團結統一靠什麼來保證?靠共同的理想信念,靠嚴密的組織體系,靠全黨同志的高度自覺,還要靠嚴明的紀律和規矩。如果沒有鐵的紀律和規矩,每位黨員我行我素、各行其是,黨就不可能有統一的意志和行動,就會成爲一盤散沙,黨的戰鬥力就會削弱,黨的事業就不能蓬勃發展。

黨的以來,黨中央從重申黨章、頒佈“八項規定”着手,制定和完善各項規章制度,堅決維護制度的嚴肅性和權威性,推動全黨立規矩、講規矩、守規矩,有力地促進了黨的各項事業的健康發展。習反覆強調,黨員領導幹部一定要守紀律講規矩,“定了規矩就要照着辦”。在xx屆中央紀委五次全會重要講話中,進一步系統全面地闡述了守紀律講規矩對於我們黨的極端重要性,強調只有加強紀律建設,把守紀律講規矩擺在更加重要位置,以嚴生威、以威促嚴,才能讓管黨治黨變爲嚴格的約束行動,完成好重構政治生態的工作任務。

講規矩有紀律發言稿 篇14

在xx屆中央紀委第五次全會上強調指出,各級黨組織要把嚴守紀律、嚴明規矩放到重要位置來抓,努力在全黨營造守紀律、講規矩的氛圍。各級領導幹部特別是高級幹部要牢固樹立紀律和規矩意識,在守紀律、講規矩上作表率。學習貫徹落實重要講話精神,堅持全面從嚴治黨,必須依靠嚴明的紀律和規矩。

把守紀律講規矩擺在更加重要的位置。我們黨的黨內規矩是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行爲規範和規則。黨的規矩總的包括黨章、黨的紀律、國家法律和黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例。黨章是黨的總規矩,是全黨必須遵循的總章程;黨的紀律是全黨必須遵守的剛性約束,包括黨的政治紀律、組織紀律、宣傳紀律、財經紀律、工作紀律、生活紀律等,最重要的是黨的政治紀律;國家法律是黨領導人民制定的,全黨必須模範執行;黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例,是經過實踐檢驗,約定俗成、行之有效的黨內規矩,全黨必須長期堅持並自覺遵循。

黨的規矩是黨在長期實踐中形成的寶貴財富。沒有規矩不成其爲政黨,更不成其爲馬克思主義政黨。嚴明的紀律和規矩是我們黨區別於其他政黨的一個鮮明特徵,是保持黨的團結統一,增強黨的凝聚力戰鬥力的重要保證。對於我們這麼一個大黨來講,黨內規矩須臾不可或缺。黨面臨的形勢越複雜,肩負的任務越艱鉅,就越要守紀律講規矩。

黨的規矩是關乎黨興衰成敗的生命線。管黨治黨的實踐證明,作風、腐敗、紀律、規矩是有內在關聯的。作風問題背後反映的是紀律問題,搞腐敗必定違反黨的紀律,而違反黨的紀律往往是從破壞黨的規矩開始的。規矩一旦被破壞,勢必導致黨內拉幫結派,搞團團夥夥;個人凌駕於組織之上,有令不行有禁不止;明規則形同虛設,潛規則大行其道;黨內政治生活不正常,政治生態惡化,等等。這些必然敗壞黨風政風,損害黨的形象,危害黨的執政地位。

黨的規矩是完成黨肩負重大責任的重要保證。我們黨是馬克思主義執政黨,對國家的前途命運,對中華民族的偉大復興,負有責無旁貸的神聖責任。如果黨的規矩亂了、紀律鬆了,8600多萬名黨員就會成爲一盤散沙,我們黨就無法形成強大的感召力、組織力、凝聚力、戰鬥力,就難以集中和動員13億多人民的智慧和力量,黨的執政使命、奮鬥目標就會落空。

旗幟鮮明地反對破壞黨的規矩的現象。從近年來查處的嚴重違紀違法案件看,破壞黨的政治紀律和政治規矩問題非常嚴重,在一些地方和單位,這種現象帶有一定普遍性,成爲“流行病”、“傳染病”,突出表現爲:一是搞小圈子,拉幫結派。有的領導幹部爲了謀取權力和鞏固自身地位,搞結黨營私、團團夥夥。有的以地域、同學、戰友或出身、經歷劃界,立山頭、搞宗派,把正常的同志關係扭曲成庸俗的人身依附關係。一些黨員幹部整天琢磨拉關係、找門路,加入形形色色的“小圈子”,相互盤根錯節、結成勢力、左右決策、尾大不掉。二是搞本位主義,陽奉陰違。一些地方和單位在落實政策、執行決策上打折扣、做選擇、搞變通。這些行爲,往往穿上考慮地方實際、鑑於特殊情況、有利地方發展等“合法外衣”,具有很強的矇蔽性,表面是工作問題,實質是紀律問題,是不聽號令、政令不暢,違反政治紀律和政治規矩。三是搞自由主義,亂髮議論。有的對黨的路線方針政策和上級重大決策部署,不負責任地隨意發表不一致的言論。有的熱衷於編段子、發段子、講段子,傳播政治謠言,醜化黨的形象。有的無密可保,會還在研究的事不脛而走,黨內還未傳達的事黨外已經傳開。四是搞虛無主義,信仰喪失。大多數被查處黨員幹部的“懺悔錄”中都有一條,就是理想信念迷失,精神家園失守。

黨的規矩不張,總根子在於管黨不嚴、治黨不力。一些黨組織對從嚴管黨治黨存在片面認識,認爲只要幹部沒有腐敗問題,其他問題就都不要緊,沒有必要追究,也不願意追究;有的幹部也認爲,自己沒有腐敗問題就行了,其他問題都不當回事。現在黨內政治生活中存在的許多不正常現象,並不是黨內沒有紀律要求,沒有規矩約束,而是一些黨組織對維護政治紀律和政治規矩不重視、不較真,導致這些制度規定沒有被嚴格執行。黨的規矩成了不帶電的“高壓線”,嚴肅性、約束力被“弱化”;黨規黨紀沒有得到認真遵守,黨的規矩的執行力被“虛化”;一些違反黨的規矩的行爲沒有得到及時處理,執紀問責剛性不足、彈性有餘,黨的規矩的懲戒力被“軟化”。解決這些問題,要求各級黨組織按照全面從嚴治黨的要求,把嚴守紀律、嚴明規矩放到重要位置來抓,努力在全黨營造守紀律、講規矩的氛圍。

把黨的規矩立起來、嚴起來。講規矩是對黨員、幹部黨性的重要考驗,是對黨員、幹部對黨忠誠度的重要檢驗。守紀律、講規矩不是一句空話,必須具體體現到各級黨組織管黨治黨的全方位和黨員幹部日常工作生活之中,切實做到政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律。

一要堅持黨規黨紀嚴於國家法律立規矩。遵守規矩本質上是要堅持黨性原則、對黨忠誠。要嚴格遵循黨章,遵循中央的路線方針政策和決議,遵循黨的優良傳統和工作慣例,特別是嚴格遵守政治紀律和政治規矩,自覺做到“五個必須”:必須維護黨中央權威,決不允許背離黨中央要求另搞一套;必須維護黨的團結,決不允許在黨內培植私人勢力;必須遵循組織程序,決不允許擅作主張、我行我素;必須服從組織決定,決不允許搞非組織活動;必須管好親屬和身邊工作人員,決不允許他們擅權干政、謀取私利。

二要提高政治覺悟和黨性自覺講規矩。黨的紀律是剛性約束,遵守黨的規矩靠的是政治覺悟和黨性自覺。要抓好黨性教育,增強黨員幹部對黨忠誠,聽黨話、跟黨走的意識。抓好黨的基本知識教育,使黨員幹部將入黨誓詞、“四個服從”、黨員義務權利等要求內化於心、外化於行。抓好制度教育,使黨員幹部牢記凡事都必須按黨的規矩辦,增強執行紀律的自覺性。

三要嚴格黨內生活守規矩。從嚴治黨、嚴明規矩,最根本的是要嚴格按照黨內政治生活準則和黨的各項規定辦事。必須切實增強黨內生活的政治性、原則性與戰鬥性,嚴格落實黨內生活各項制度,解決“制度多、落實少,庸俗化、走過場”等問題,不斷強化黨員幹部的紀律和規矩意識,並付諸行動,使黨內政治生活真正起到教育、改造、提高黨員幹部的作用。

講規矩有紀律發言稿 篇15

黨的以來,中央高舉反腐敗的旗幟,以強烈的歷史責任感、深沉的使命憂患感、頑強的意志品質推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭,堅持無禁區、全覆蓋、零容忍,嚴肅查處腐敗分子,着力營造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛圍。不管是不敢腐的打擊力度、不能腐的完善制度還是不想腐的自我約束,其最終的目的就是建立全黨全社會守紀律講規矩的新常態。

建立守紀律講規矩新常態是淨化政治環境的必然要求。大到國家,小到家庭都需要有一套規矩來對個體進行約束和規範。對黨員幹部來說,不管是國家法律還是黨的紀律都是必須遵守的剛性行爲準則。同時還要遵守一些雖然沒有明文規定,未列入紀律條例的規矩就是自我約束的紀律,也是黨員幹部必須自我要求自我約束的紀律。這些紀律和規矩都是經過多少代人的努力而歸納起來的,更有一些是先人用生命爲代價總結出來的。建立守紀律講規矩的新常態可以說對創造良好的政治生態環境具有決定性的作用。

建立守紀律講規矩新常態需要黨員幹部帶好頭。黨員幹部作爲羣衆的代表,必須時刻爲人民羣衆作好表率。而守紀律講規矩更是黨中央要求建立依法治國建立法治政府的先決條件。只有政府部門的黨員幹部自己能夠帶頭做到守紀律講規矩,堅持依法行政,才能在羣衆中營造出法治國家、法治社會的濃厚氛圍,最終形成全民守法。也只有黨員幹部特別是領導幹部帶好頭,才能形成上行下效的守紀律講規矩新常態。

建立守紀律講規矩新常態有利於加強黨的建設。守紀律講規矩是對黨員幹部黨性的重要考驗,也是對黨員幹部對黨忠誠度的重要檢驗。只有守紀律講規矩,才能在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;只有守紀律講規矩,才能一切都按照規定辦事;才能不徇私枉法,立足羣衆做好各項工作;也才能取得人民羣衆的積極支持。只有建立守紀律講規矩的新常態,我們的黨才能杜絕腐敗,使全黨全國各族人民緊緊國團結在黨的周圍,爲實現中華民族偉大復興的中國夢而共同努力。

講規矩有紀律發言稿 篇16

最近在中國青年報看到一篇文章——《學學孫悟空的不逾矩自由》讓我深有感觸,結合近期開展的“兩學一做”專題教育,讓我對文中的許多觀點有了共鳴。

孫悟空大鬧天宮的故事可以說家喻戶曉,人人皆知。一隻猢猻學了些本事,受人挑唆就想的更多了,想當齊天大聖,隨後就上了天,搞得天庭烏泱烏泱的。這麼一隻不合時宜的猴子,待在蟠桃園偷吃桃子,還要往王母娘娘的宴會上闖,最終在天庭大鬧了一場,亂了天庭的秩序。

小時候看孫悟空大鬧天宮這一段,認爲孫悟空隨心所欲,由着性子想幹嘛幹嘛,是個大英雄。隨着年齡長了,再回頭看,孫猴子的自由任性,任意妄爲,爲了爭得一個名號,卻破壞了天庭的正常秩序,這樣的大鬧,與現在社會上的某些現象很相似。一小撮人亂了規矩,最終受害的是更廣大的人羣。

我相信,每個人心中都有着自己的孫悟空,每個心中的美猴王都會不一樣。他是自由的、但他是卻戴着緊箍;他是正直的,敢於與妖魔鬼怪作鬥爭;他是不羈的,但他也有着責任心……

他是被壓在五行山下520xx年的重刑犯,戴罪踏上取經路。從五指山下出來,悟空殺了幾個強盜被唐僧囉嗦走了,觀音給了唐僧一頂帽子,就成個緊箍在孫悟空腦門上的金箍,這個金箍成了束縛他任意妄爲的“規矩”。

過去看電視連續劇,唐僧念緊箍咒,孫悟空痛的滿地打滾,總是會有些埋怨唐僧,你個凡胎俗眼怎麼能和孫悟空相比。現在想想,孫悟空天生天養,若是他一生一世都在山間林中,過着自由自在的日子也就算了。偏偏他有了野心,入了俗世。就像一個人,一旦入了俗世,你還要隨心所欲,任我行,那還了得,社會豈能容你。社會是需要秩序的,如果每個人都不遵守秩序,那大家都會不方便。一個十字路口的紅路燈壞了,交通馬上就會陷入混亂,就是這個道理。

作者寫道:野猴子的隨心所欲,是一種自由;鬥戰勝佛,隨心所欲不逾矩,那是另一重自由。大聖歷經修煉,再不需五指山的壓迫和緊箍咒的威脅,就能不跨原則界限而舉動隨心。孫悟空陪着唐僧經歷了九九八十一難,他是取經團裏變化最大的人。無需唐僧再念咒,他自己也不會再首選殺人爲解決糾紛的方式。

孫悟空的成長,是一種對自由的超越。反過來看我們現在正在學習的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》,對比孫悟空的成長曆程。我認爲條例就是戴在我們每個黨員頭上的金箍,我們學習它、熟悉它、掌握它、遵守它,真正用它來規範自己的一言一行,一舉一動,我們就會得到另一種超越規矩的自由,就會成爲一名合格的共產黨員。

遵紀守規是每個黨員的本分,我們在加入黨組織的那一刻就許下了諾言,首要的就是要遵守黨的紀律。嚴的紀律是我們黨取得一切革命勝利的保證。孫悟空在取經的路上逐漸成熟,只因他有了自己的尺度,他頭上的金箍也逐步成爲無形的東西,不再存在。當我們每一個黨員都在行動上自覺遵守黨的紀律,那時候,紀律也就“形同虛設”,到那時,這些看似嚴格的紀律將會變得無形,而這些無形已經約束了我們自己。

講規矩有紀律發言稿 篇17

現在全國上下都在開展“兩學一做”活動,即學黨章黨規,學系列講話精神,做合格黨員。根據一段時間來的學習,我認爲對於基層政府的黨員幹部來說,這樣的學習可以時刻警醒我以後的工作和爲人處事。

一是要勤於學習,不斷提高執紀能力。作爲一名黨員幹部,要講學習、講政治、講正氣。作爲一名紀檢幹部,要組織開展豐富的廉政教育的形式,打牢履職盡責的知識基礎和能力基礎。善於加強實踐學習,在實踐中接受鍛鍊,經受考驗,不斷築牢黨員幹部拒腐防變思想防線,不斷增強黨風廉政和反腐敗工作的能力和水平。

二是要嚴於律已,做廉潔自律的表率。要嚴格遵守中央八項規定、帶頭執行街道的“機關效能規定”,做遵紀守法的表率。要着力培養自己嚴謹務實的工作作風和積極健康的生活情趣,珍重自己的人格、名譽和形象,穩得住心神,把得住操守,耐得住寂寞,經受得住各種誘惑和考驗,始終保持共產黨員的本色和黨員幹部,尤其是作爲基層紀檢幹部的良好形象。

三是要敢於擔當,勇於嚴肅問責。黨員不管職位高低,在紀律面前人人平等,動輒則咎,違者必處。要制定責任追究實施細則,從問責內容、形式、主體、方式等各方面進行細化,注重具體性、操作性、實用性。加大落實主體責任和監督責任的問責力度,對違反黨的政治紀律和政治規矩、組織紀律,"四風"問題突出現象,既追究主體責任、監督責任,又嚴肅追究領導責任,堅決防止主體缺失,監督乏力。

四是依託最嚴黨紀,構築最嚴政風。國家治理需要依靠法律,黨員管理則要強調紀律。黨員遵守國家法律是分內之事,而由於角色身份特殊,還需遵守紀律和規矩,黨紀嚴於國法,標準更高,要求也更高。此次修訂落實從嚴治黨、黨要管黨的要求,強化違紀查處,爲黨紀“加碼”,在法律之前爲黨員劃定紀律底線,從小錯抓起,不讓黨紀嚴於國法淪爲空話。

講規矩有紀律發言稿 篇18

在中國共產黨第xx屆中央紀律檢查委員會第五次全體會議上發表重要講話。他強調,要加強紀律建設,把守紀律講規矩擺在更加重要的位置。黨章是全黨必須遵循的總章程,也是總規矩。黨的紀律是剛性約束,政治紀律更是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束。國家法律是黨員、幹部必須遵守的規矩。黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例也是重要的黨內規矩。

守紀律是基本準則,黨的紀律,包括政治紀律、組織紀律、財經紀律、羣衆工作紀律等,是黨的各級組織和黨員必須遵守的基本準則。只有嚴明紀律,我們黨才能團結一致,戰勝各種困難,推進事業的發展,贏得民族的振興。如果黨的紀律成爲擺設,就會形成“一人違紀,衆人隨之”的“破窗效應”,使黨的章程、原則、制度、部署統統喪失嚴肅性和權威性。因此,必須強化黨員幹部的紀律意識,加大從嚴治黨力度,把紀律意識作爲一種思維方式和工作理念確立起來,真正維護紀律的嚴肅性和權威性。

人不以規矩則廢,黨不以規矩則亂。對於一個黨員,紀律是高壓線;對於一個政黨,紀律是生命線。俗話說,“無規矩不以成方圓”。一個班子沒有了規矩, “各吹各的號、各彈各的調”,就形不成合力;一支隊伍沒有了規矩,就會步調不一,形如散沙;一項工作沒有了規矩,就會難事理不清,大事辦不成;一個社會沒有了規矩,就會失去秩序,陷入混亂。

黨的以來,中央高舉反腐敗的旗幟,以強烈的歷史責任感、深沉的使命憂患感、頑強的意志品質推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭,堅持無禁區、全覆蓋、零容忍,嚴肅查處腐敗分子,着力營造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛圍。不管是不敢腐的打擊力度、不能腐的完善制度還是不想腐的自我約束,其最終的目的就是建立全黨全社會守紀律講規矩的新常態。

在講話中,提出了“五個必須”, 必須維護黨中央權威,在任何時候任何情況下都要在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;必須維護黨的團結,堅持五湖四海,團結一切忠實於黨的同志;必須遵循組織程序,重大問題該請示的請示,該彙報的彙報,不允許超越權限辦事;必須服從組織決定,決不允許搞非組織活動,不得違背組織決定;必須管好親屬和身邊工作人員,不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。這“五個必須”是不可逾越的底線、不能觸碰的紅線,是最重要、最根本、最關鍵的規矩。黨員、幹部黨性強不強,對黨是不是忠誠,這“五個必須”是重要的考驗、根本的檢驗。講政治紀律,就是要嚴格按黨性原則辦事,按政策法規辦事,按制度程序辦事,做到不越 “雷池”,不亂“章法”。

守住規矩核心在於要求別人做到的,自己帶頭做到;要求別人不做的,自己帶頭不做。黨員幹部必須不斷強化責任意識和紀律觀念,切實增強守規矩的自覺性和堅定性,自覺貫徹制度、規範自己的言行,做到抗得住誘惑、管得住小節,勤政廉政、幹事乾淨。

一些黨員、幹部之所以出問題、犯錯誤,原因之一就是不守規矩。有的在“吹號擡轎”中忽視規矩,習慣於搞例外、搞特殊;有的甚至藐視規矩、踐踏規矩,毫無敬畏之心,突破底線;還有的在抓工作落實上搞上有政策、下有對策,有令不行、有禁不止,隨意變通、惡意規避。

    紀檢書記講規矩有紀律發言稿篇2

公證工作是司法行政工作的重要組成部分,是維護國家法律尊嚴的工作之一,是黨和國家做羣衆工作的重要手段,是爲人民服務的服務窗口。廉潔自律,講規矩守紀律,是對我們政治素質的基本要求。公證工作面對複雜的社會生活,參與政治、經濟、文化、法律、民生的各個方面,涉及國家、公司、家庭、個人的祕密、隱私,運用法律手段保護各方權益,這是我國社會發展不斷對公證工作提出新的要求。加強廉政工作和反腐敗工作,在新的形勢下,公證也不例外。每一位公證員必須始終堅持廉潔奉公,反對腐敗。公證員要做到廉政,就是要守住底線,遵守公證員的工作規矩,就是要遵守《公證法》,嚴格按《公證程序規則》依法辦證,就是要遵循《公證員職業道德基本準則》。

公證員職業高尚,從接受當事人申請開始,就要堅持尊重客觀事實,以事實爲依據,嚴格運用法律手段,維護各方當事人的利益,就必須以法律爲準繩。這是公證工作的基本原則。

公證員面對社會各界人士,廣泛接觸社會的各個方面,要拒絕當事人的不當要求,要在各方利益中保持中立,就要做到廉潔自律,不偏不倚,拒絕各種利益引誘和腐蝕,做到拒腐蝕永不沾。公證員職業高尚,體現維護法律的尊嚴,維護公平、正義。公證員比法官甚至比律師介入當事人法律事務中的時間還要早,爲當事人服務,當好當事人的保護神,就是公證員神聖的使命。公證工作,就是爲老百姓預防糾紛、減少訴訟,節約當事人維護利益的成本,做好了就理應受到廣大羣衆的歡迎。同時,維護社會秩序,固定各種新形成的法律關係、法律事實和法律文書,促進社會和諧、家庭團結、鄰里友好。這些,都要求公證員必須廉潔奉公,正確行使公證職責,在辦證各個環節上,都要堅持原則,反對腐敗。

公證員的自身素質如何提高?怎樣做到清正廉潔?公證員應當樹立廉潔自律意識,遵守職業道德和執業紀律,不得從事有報酬的其他職業和與公證員職務、身份不相符的活動。公證員應當妥善處理個人事務,不得利用公證員的身份和職務爲自己、親屬或他人謀取利益。公證員不得索取或接受當事人及其代理人、利害關係人的答謝款待、饋贈財物或其他利益。 公證員應當互相尊重,與同行保持良好的合作關係,公平競爭,同業互助,共謀發展。公證員不得以不正當方式或途徑對其他公證員正在辦理的公證事項進行干預或施加影響。

《公證法》第二十三條規定,公證員不得有下列行爲:

1、同時在二個以上公證機構執業;2、從事有報酬的其他職業;3、爲本人及近親屬辦理公證或者辦理與本人及近親屬有利害關係的公證;4、私自出具公證書;5、爲不真實、不合法的事項出具公證書;6、侵佔、挪用公證費或者侵佔、盜竊公證專用物品;7、毀損、篡改公證文書或者公證檔案;8、泄露在執業活動中知悉的國家祕密、商業祕密或者個人隱私;9、法律、法規、國務院司法行政部門規定禁止的其他行爲。

公證法的禁止性規定,就是給公證員頭上帶的“緊箍咒”。沒有這個緊箍咒,就當不好公證員。不遵守這個紀律,就不配當公證員。所以,要牢記公證員的紀律,不得超越這個底線。當一個遵紀守法的好公證員,纔是人民羣衆歡迎和認可的公證員。

因此,我們要不斷對照檢查自己,從規章制度的制訂到各項制度的落實履行情況中,找出存在的問題,對症下藥,查漏補缺。從職工的管理,人員崗位到位,職工盡職盡責,接待、收費、投訴、當事人意見反饋等各個方面,加以總結和改進。公證員工作做好了,就是支持公證處的管理,就不會給公證處帶來負面影響。管理人員把工作做好了,就是對公證員工作的最好支持,就能提高公證員的自覺性,就能充分調動公證員的積極性。這兩個積極性都調動起來了,公證處就能上一個新臺階,我們的試點工作才能取得新進展。

講規矩有紀律發言稿 篇19

“懂規矩 守紀律、盡職責、創卓越”演講稿 常言說。沒有規矩不成方圓!單位更是如此。員工要懂規矩,領導要守規矩,上下領導和員工不僅要懂規矩、守規矩、還要要會用規矩!。

懂規矩,就是讓制度入腦入心。沒有規矩,不成方圓。對領導來講,規矩既包括規章制度,又包括道德規範、標準禮儀。一定要牢記自己是人類靈魂的工程師,是整個師生乃至於社會的表率。要把握好自己的角色和位置,清楚自己的身份和職責,工作上盡職盡責,到位而不越位、錯位。特別是在紀律上,對自己的要求必須更嚴一些,標準必須更高一些,真正把講規矩當作一種責任,決不能逾越章法,蔑視制度。要不斷加強學習,要時刻保持頭腦清醒,讓規矩和制度入腦入心,把握好“度”,明白哪些該做,哪些不該做;哪些該說,哪些不該說;哪些該大力提倡,哪些該堅決反對。

再是守紀律。守規紀律貴在在自覺,難在自律,必須不斷加強鍛鍊和道德修養,強化責任意識和紀律觀念,切實增強守紀律的自覺性和堅定性,靠紀律來規範和約束言行。二是紀律。自由離不開紀律,遵守紀律才能獲得真正的自由。必須嚴格遵守政治紀律、財經紀律、組織紀律以及廉潔從教紀律,恪守自己的職業道德。三是德律。道德是人們約定俗成的規範,違反它就會遭到社會的譴責,敬畏它就能得到人們的敬重。要以對黨、對人民、對家庭、對自己高度負責的態度,始終保持一種清醒、一份冷靜、一種定力,抗得住誘惑、耐得住寂寞、管得住小節,做到上班下班一個樣,人前人後一個樣。經常用“三律”

照鏡子,做到警鐘長鳴、警示高懸,確保自己所作所爲永在規矩之中。

最後用規矩,以制度管農電幹事。在工作中,要有一種孜孜以求、一絲不苟的工作態度,各項工作分清輕重緩急,不以事小而不爲,不以事雜而亂爲,不以事急而盲爲,不以事難而怕爲。堅決用規矩、按制度幹事,體現出地稅幹部一種品德和修養,更表現一種政治上的清醒與成熟。用制度管稅辦稅要進一步強化政治意識、大局意識、責任意識和紀律觀念,自覺置身於規矩之下,嚴格按政策法規辦事,按制度程序辦事,以法律制度管稅管稅率。在工作中,要時刻保持小心謹慎,按制度、按文件不折不扣。

強調懂規矩、守規矩、用規矩,絕不是固步自封、抑制活力,也不是安於現狀、不思進取,而是要用規矩爲我們的創新校正方向,爲我們活力加以引領。所以在工作中不能把懂規矩、守規矩、用規矩同解放思想、工作創新等割裂開來、對立起來。

講規矩有紀律發言稿 篇20

在xx屆中央紀委五次全會上強調,“要把嚴守紀律、嚴明規矩放到重要位置來抓。”一語道出基層黨員幹部守紀遵規的重要性。

自八項規定實施以來,全國共查處違反案例7.7萬餘起,其中“違反工作紀律”問題以3.5萬的數字遙居榜首。這一比例一方面說明“不守紀律,不講規矩” 的問題,依然存在;另一方面說明“守紀律,講規矩”要求的提出,非常及時。它要求我們基層黨員幹部,必須刻不容緩的把守紀律講規矩提到日程上來。

我們常說,高官與高牆,一字之差,起於一念之錯。中央紀委監察部推出的“懺悔與剖析”欄目中總結,落馬官員的最大特點就在於不守規矩。遼寧醫學院原黨委書記張立洲、浙江省金華市原副市長朱福林、河南省人大會原黨委書記秦玉海都是因爲淡漠法紀紅線而走入腐敗泥淖,然後有了濫用職權、索賄受賄等行爲,最終身陷囹圄。

守紀律講規矩,不僅是指領導幹部自己潔身自好,在廣義層面上還包含拒當“老好人”。河南省新鄉市委原書記李慶貴被免一案,就是典型的因主體責任和監督責任落實不到位而被追責的案例。有些人抱不平,認爲一個壞果子掩不住一棵大樹的鬱鬱蔥蔥,豈不聞千里之堤潰於蟻穴?對下屬的錯誤睜一隻眼閉一隻眼,看似不傷和氣賺個好人緣,實則是對違規違紀行爲的縱容,是對常補精神之鈣的幹部隊伍下了一把“軟骨散”。遵規守紀的好風氣有賴於幹部羣體的起而行之,行而固之,現在對用權不規範的問題不聞不問,那麼終有一天規矩和紀律將寸步難行。

基層是直接面對老百姓的層級,黨員幹部的一言一行都關乎政府的公信和形象,基層黨員幹部更要守紀律講規矩。守紀律講規矩,前提是學好紀律和規矩,給思想意識上把鎖。其次是在行動上以身作則,以“一花迎春”引“花開滿園”。最後,在黨員幹部的意識紅線不夠牢固的時候,基層紀檢監察部門要加強對權力運行的監督,着力查處用權不秉公、用權不陽光、用權不規範的問題,切實把權力關進制度的籠子裏。

紀律和規矩之於黨員幹部,就好比三餐之於人,強調規矩和紀律,也是改善政治生態的必須。“壁立千仞”雖不能成爲個體普達的境界,但當存“進一步有一步的歡喜”。基層黨員幹部只有將規矩紀律常抓在手、常記胸懷,才能真真切切爲黨的事業貢獻能量!

講規矩有紀律發言稿 篇21

爲強化紀律建設、樹立規矩意識,4月23日上午,大豐區司法局利用週六黨課組織全單位開展“守紀律、講規矩”專題黨課暨“兩學一做”動員會。

動員會上,副局長魯麗霞同志帶領大家學習了範區長的講話報告。按照報告要求,此次專題動員會議以“守紀律、講規矩”爲重點,教育和引導司法行政系統廣大黨員幹部和社工不斷強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,深化黨章黨規黨紀教育,合力營造風清氣正、紀律嚴明、幹事創業的良好氛圍,進一步推動司法行政事業邁上新臺階。

會議要求,各科室要統一思想,提高認識,加強組織領導,認真學習範區長講話精神,會後要積極撰寫學習心得,切實抓好活動的開展,力求做到規範紀律要嚴、查擺問題要真、整改措施要實、動員會議成效要高。積極利用大豐司法行政網、大豐司法微信公衆平臺等各種媒體平臺大力宣傳,營造濃厚的學習氛圍。強化督查和責任落實,確保本次動員會議取得實效。

最後,局黨組書記宗興榮同志對全單位提出要求,希望全體成員高度重視、紮實行動,規範自身紀律作風,嚴格遵守會風紀律,做一個合格黨員。

講規矩有紀律發言稿 篇22

尊敬的各位領導、同志們:

大家下午好!我叫,是縣住房和城鄉建設局職工。很榮幸能有機會上臺演講。今天我演講的題目是《"守紀律、講規矩"從我做起》。

在xx屆中央紀委五次全會上明確指出:各級黨組織要把嚴守紀律、嚴明規矩放到重要位置來抓,各級領導幹部要牢固樹立紀律和規矩意識,各級黨委要加強監督檢查,對不守紀律的行爲要嚴肅處理。這是在新的歷史條件下對我們黨員幹部職工提出的新要求。

人不以規矩則廢,黨不以規矩則亂。對於一個黨員,紀律是高壓線;對於一個政黨,紀律是生命線;對於一個單位,紀律就是你能不能全心全意爲民服務。講規矩,體現一個人的道德;守紀律,彰顯一個人的底線。"守紀律、講規矩"不能只停留在口頭上,更重要的是要以實際行動來證實! "沒有規矩不成方圓"是千百年的老道理。何爲規矩,何爲紀律?作爲一名黨員,一名公職人員,黨章、黨規就是最大的紀律和規矩,"八項規定"以及單位的各項規章制度都是具體的紀律和規矩,都必須嚴格遵守。

一個人,特別是一個黨員、一個幹部,有沒有紀律和規矩意識,有沒有守紀律和講規矩的自覺性,不僅決定你能否做好工作,而且決定了你會有什麼樣的道德形象和人生價值。 "守紀律,講規矩"是思想道德範疇的事情,我們必須注重"自我修養".在中紀委四次全會上說,我們這麼大一個國家,13億人,不可能僅僅靠法律來治理,需要法律和道德共同發揮作用。領導幹部一旦在"德"上出問 題,必然導致綱紀鬆弛,法令不行。

道德觀念強、有道德意識的人,不可能"不守紀律,不講規矩".與此相反,總有那麼一些不注重道德觀念、道德意識的人存在。於是在現實生活中,陽奉陰違,"你有政策我有對策"的事情就不可避免了。 綜觀發生在我區、我縣的一些腐敗案例,可以看出,這些都是"不守紀律、不講規矩",理想信念淡化所導致的最終後果。我們住建行業是羣衆關心、領導關注、社會敏感的"高危"行業,很多權利和資源相對集中,從一定意義上講,我們大家都處在十分敏感和隨時有可能犯錯的重要崗位,所以必須時刻把"守紀律、講規矩"放在重要位置,嚴格遵守、時刻警惕,做到警鐘長鳴。 "守紀律、講規矩"從我做起、從現在做起。 謝謝大家!

講規矩有紀律發言稿 篇23

規矩是什麼呢?《現代漢語詞典》對它的解釋是:規是畫圓形的工具,矩是畫直角或方形用的曲尺,合起來指一定的標準、法則、習慣,或合乎標準及常理。我們黨是靠革命理想和鐵的紀律組織起來的馬克思主義政黨,紀律嚴明是黨的光榮傳統和獨特優勢,早在井岡山時期,就提出了“三大紀律”和“八項注意”。在七屆二中全會上,毛澤東同志就提醒全黨,在革命勝利後務必繼續保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風,務必繼續保持艱苦奮鬥的作風。這“兩個務必”,爲完成新中國建設大業、實現由城市領導農村大轉折夯實了紀律作風保障。

人不以規矩則廢,黨不以規矩則亂。對於一個黨員,紀律是高壓線;對於一個政黨,紀律是生命線。守紀律、講規矩是對黨員幹部的基本要求,應成爲一種深入骨髓的習慣。

講規矩、守紀律要從點滴做起,從小事抓起。自覺樹牢紀律意識、規矩意識,並形成一種習慣,即使“隨心所欲”也能“不逾矩”。不只是要在大事大非面前保持立場,更是在日常工作、生活中做好每一件小事,比如定期參加組織生活,嚴肅認真對待每次黨課學習,真正做到“理論聯繫實際、密切聯繫羣衆”勇於開展“批評與自我批評”,自覺淨化個人身邊環境。始終做到心中有紀律,生活有規矩,經常把守紀律、講規矩放在首位,時時守紀律,處處講規矩,心存敬畏,手握戒尺,既要做紀律與規矩的執行者,更要做紀律與規矩的守護者。

只有從點滴做起,才能築牢紀律意識、規矩意識,使守紀律、講規矩內化於心、外化於行,成爲一種行爲自覺,在想問題、辦事情時自然做到“不逾矩”。

講規矩有紀律發言稿 篇24

黨的以來,中央高舉反腐敗的旗幟,以強烈的歷史責任感、深沉的使命憂患感、頑強的意志品質推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭,堅持無禁區、全覆蓋、零容忍,嚴肅查處腐敗分子,着力營造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛圍。不管是不敢腐的打擊力度、不能腐的完善制度還是不想腐的自我約束,其最終的目的就是建立全黨全社會守紀律講規矩的新常態。

建立守紀律講規矩新常態是淨化政治環境的必然要求。大到國家,小到家庭都需要有一套規矩來對個體進行約束和規範。對黨員幹部來說,不管是國家法律還是黨的紀律都是必須遵守的剛性行爲準則。同時還要遵守一些雖然沒有明文規定,未列入紀律條例的規矩就是自我約束的紀律,也是黨員幹部必須自我要求自我約束的紀律。這些紀律和規矩都是經過多少代人的努力而歸納起來的,更有一些是先人用生命爲代價總結出來的。建立守紀律講規矩的新常態可以說對創造良好的政治生態環境具有決定性的作用。

講規矩有紀律發言稿 篇25

當前,兩學一做學習教育正在全面開展、縱深推進,並已取得初步成效。在這個時候,我們組織紀律規矩學習教育,並上這麼一個專題黨課,我覺得很及時,也很必要。在我看來,守紀律講規矩,是一個黨員踐行“三嚴三實”的基本前提,是“忠誠乾淨擔當”的生動體現,是鞏固羣衆路線教育實踐活動成果、持續深入推進作風建設的重要內容。這裏,我以“做一名守紀律講規矩的黨員幹部”爲題,講幾個方面的問題,與大家一起共同學習、交流探討。概括來說,就是三個“W”,即why爲什麼、what是什麼,how怎麼樣。

一、要認識先行,樹牢紀律和規矩意識。這個講的是why,即爲什麼要守紀律講規矩。只有充分認識到守紀律講規矩的重要意義,才能牢固樹立紀律和規矩意識,才能切實增強守紀律講規矩的思想自覺和行動自覺。

(一)守紀律講規矩是解決當前存在問題的現實需要。守紀律講規矩是理解當下中國政治思路的新詞語。新詞語的提出,通常有其問題背景。習提出守紀律講規矩,首先是因爲黨內存在不守紀律不講規矩的現象。比如,在原則立場上,不能自覺與黨中央保持一致;在黨內團結方面,搞“團團夥夥”,講山頭主義和宗派主義;在組織紀律方面,組織意識淡漠,不向組織請示報告;等等。就我們局而言,同樣存在不守紀律不講規矩的現象,突出地表現單幹主義傾向和組織觀念淡漠。個別黨員幹部缺乏大局觀念、全局意識,沒有集體榮譽感,想問題辦事情只考慮科室利益、個人利益,不重視彼此協作,不願意與他人合作,對別人的事抱“各人自掃門前雪,休管他人瓦上霜”的態度,一副“事不關己,高高掛起”的看客姿態。個別黨員幹部缺乏組織意識、組織觀念,忽視組織的存在,一副“天不管地不管”的老子心態,或者把自己獨立於組織之外,不遵守組織的紀律,不服從組織的安排,不執行組織的決定,該按組織程序來的不按程序操作,該向組織報告的不向組織報告。前幾天,我們局裏一個科長出國,沒有向局黨委報告,這是組織觀念淡漠的典型表現,是發現在我們身邊不守紀律不講規矩的真實案例。大家要以此爲戒,嚴格遵守黨員幹部個人有關事項報告制度,切實增強組織意識。所以,我們今天講守紀律、講規矩,不是放空炮,不是打啞炮,是爲了解決當前存在的現實問題,是爲了凝聚人心、集聚力量、加快我局檢疫事業發展。在羣衆路線教育實踐活動中,我們提出“聚人心、形合力”的口號,其根本目的也在於此。

(二)守紀律講規矩是持續深入改進作風的重要選擇。強調,“要加強紀律建設,把守紀律講規矩擺在更加重要的位置。”規矩既包括黨章黨紀國法、規章制度,又包括黨的優良傳統、政治要求和道德規範等。黨員講規矩,就要知曉規矩、認同規矩、遵守規矩、維護規矩,讓規矩和制度入腦入心,明白哪些該做、哪些不該做,增強守規矩的自覺性和堅定性,靠制度來規範和約束自己的言行。說過一句話,作風建設永遠在路上。爲切實鞏固和拓展羣衆路線教育實踐活動成果,持續深入推進作風建設,中央提出了從嚴治黨的八點要求,部署開展 “三嚴三實”專題教育活動,雲南省委結合省情實際,組織開展了“忠誠乾淨擔當”專題教育活動。從目的來看,“三嚴三實”專題教育、“忠誠乾淨擔當”專題教育和紀律規矩教育都是一致的,都是爲了深化作風建設,着力建設一支作風優良、素質過硬的黨員幹部隊伍。開展紀律規矩教育,推動黨員幹部守紀律講規矩,是將作風建設引向深入的重要選擇。反四風、改作風,首先要從守紀律、講規矩做起,要以強烈的規矩意識和實實在在的守紀作爲,來體現出過硬的作風。所以,守紀律、講規矩,是中央推進作風建設的一項重要要求,是各級黨組織實現自我淨化、自我提升的一個重要途徑。每一名黨員,都必須自覺做到守紀律、講規矩,不斷錘鍊黨性修養、鍛造過硬作風。

(三)守紀律講規矩是黨員幹部健康成長的必修課程。紀律和規矩既是“緊箍咒”,也是“護身符”,是對各級黨員幹部的愛護和保護。一個黨員幹部,如果不守紀律、不講規矩,就會迷失方向、行爲失範,甚至會走上歧路、陷身囹圄。放眼那些被查處的貪官,其根源都在於紀律和規矩意識淡薄,藐視紀律,無視約束,恣意妄爲,無法無天,必將受到嚴懲。大家都知道風箏的原理,正因爲有線的約束,風箏才能飛得更穩、飛得更高。紀律、規矩,就好比風箏的線。黨的紀律規矩的存在,不是對黨員幹部的束縛,恰恰是讓黨員幹部在爲人處世、爲官施政的道路上走得更穩健、邁向新徵途。總之,守紀律、講規矩,有利於把握前進的方向,有利於防範錯誤和風險,有利於保持自身的純潔性和先進性,是黨員幹部成長道路上的“安全帶”。

二要弄懂學通,熟知紀律和規矩內涵。這個講的是what,即什麼是紀律和規矩。下面,我們逐次來剖析一下,什麼是黨的紀律?什麼是黨的規矩?黨的紀律和黨的規矩之間有什麼區別?

(一)什麼是黨的紀律。黨的紀律是黨的各級組織和全體黨員必須共同遵守的行爲規範。概括地說,黨的紀律就是黨規黨法,是黨內的法規。按照紀律規範所調整關係的不同,可劃分爲政治紀律、組織紀律、宣傳紀律、人事紀律、財經紀律、羣衆紀律、外事紀律、保密紀律等八個方面,幾乎涉及到黨內生活的各個方面。黨的紀律具有四個主要特徵,即遵守的自覺性、執行的強制性、適用的平等性、鮮明的階級性,是自覺的紀律、統一的紀律和鐵的紀律。弄清黨的紀律的內涵,還要着力理清黨紀與黨性的關係。一方面,黨性決定黨紀,不同的黨性會形成不同的黨紀狀況;另一方面,黨紀又反映黨性,一個黨員如果黨性純潔,必然會嚴格要求自己,模範遵守黨紀。同時,黨的紀律狀況對黨性又有明顯的促進或破壞作用,通過嚴格黨的紀律,嚴肅懲處那些違法亂紀分子,必然會對純潔黨的隊伍、引導黨員進步產生積極影響。黨紀和黨性不可分割、互爲一體,嚴守黨紀是黨性堅強的重要表現。現在,我們經常說要加強理論武裝、錘鍊堅強黨性,最根本的一條就是要嚴守黨的紀律,嚴守紀律是提高黨性修養的重要途徑。

(二)什麼是黨的規矩。對此有過總體論述,具體說來,黨的規矩包括四個方面的內容,即黨章、黨紀、國家法律、傳統慣例。在座的都是黨員,首先要遵守黨章這個總規矩。同時,大家又都是中國公民,毫無疑問應該遵守國家法律。黨紀,前面已經詳細地講過,它和黨章、國法一樣,都是明確成文的剛性規矩,必須遵守。這裏,重點講一講不成文的規矩,那就是“黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例”。對此有個論述:“黨內很多規矩是我們黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例,經過實踐檢驗,約定俗成、行之有效,反映了我們黨對一些問題的深刻思考和科學總結,需要全黨長期堅持並自覺遵循。”黨的優良傳統和工作慣例雖然沒有明文規定、相對柔性,但一樣是規矩,一樣要嚴格遵守、嚴肅執行。這裏,我把黨的優良傳統和工作慣例作了一個梳理,一般來說,主要包含以下內容:理論聯繫實際;密切聯繫羣衆;批評與自我批評;謙虛謹慎、不驕不躁;艱苦奮鬥;重視學習;立黨爲公、執政爲民的執政理念;全心全意爲人民服務的宗旨;實事求是的工作原則;立足中國實情,銳意改革進取的務實態度;自力更生、頑強拼搏的奮鬥精神;以及黨在不斷髮展壯大過程中制定的三大紀律、八項注意等各項紀律規定。堅持黨的優良傳統就可以避免沾染官氣,避免脫離羣衆、脫離實際,能夠推動黨的事業不斷向前發展。工作慣例經過了實踐的檢驗,行之有效,處理好堅持慣例與與時俱進的關係能夠使我們在發展的道路上不走錯路、少走或不走彎路。講規矩就必須堅持黨的優良傳統和工作慣例,把優良傳統和工作慣例作爲我們的指明燈,爲我們前進的道路保駕護航。

(三)黨的紀律和黨的規矩之間有什麼區別?從概念的層面來看,黨的規矩的外延要比黨的紀律更大,黨的紀律只是黨的規矩的其中一個方面。從是否成文的方面來說,黨的紀律是明確成文的,有具體條文規定,因而具備剛性約束力和實際操作性,違反了哪一條紀律,就對應受到怎樣的處分;而黨的規矩,既包括成文的黨章、黨紀、國法,還包括不成文的傳統和慣例,除了具備剛性約束外,還強調黨員幹部繼承弘揚傳統、遵循工作慣例的自覺性,是剛性和柔性的集成體。以前,我們經常提黨的紀律,對紀律這個詞並不陌生。相對而言,規矩是一個新詞,是包含紀律在內的一個新的概念,一個概括更爲寬泛、指向更爲明確的概念。

三要把握途徑,切實力行守紀遵規。這個是how,即怎麼樣做到守紀律講規矩。在xx屆中央紀委五次全會上強調了“五個必須”,即必須堅決維護黨中央權威,必須維護黨的團結,必須遵循組織程序,必須服從組織決定,必須管好親屬和身邊工作人員。“五個必須”,就劃定了五條底線,意味着在這五個方面不容置疑、不容商量,每一名黨員幹部都必須遵守執行。就我們局來說,要推動守紀律講規矩落到實處、付諸實踐,除了要求黨員幹部嚴格遵守“五個必須”外,還要做好三篇文章。

(一)做好“學”的文章,加強紀律規矩教育。思想是行動的先導和動力。要堅持思想先行、警示在前,不斷強化紀律規矩教育,形成人人熟知紀律、人人懂得規矩的良好範圍。首先,要將紀律規矩教育納入局黨委中心組理論學習的重要內容,推動黨委班子成員帶頭學紀律、學規矩,以上率下,率先示範,帶動各級黨員幹部深入學習紀律,學習規矩。其次,要把紀律規矩教育列入幹部培訓、黨員輪訓的工作計劃,讓黨員幹部反覆學習、經常對照,以築牢思想防線、明確行爲界限。再次,要搶抓“三嚴三實”和“忠誠乾淨擔當”專題教育的契機,在專題教育活動的學習教育、自查自糾、黨性分析、專項整治等環節,切實加強紀律規矩的學習,認真對照反思,務實抓好整改。最後,要注重紀律規矩教育的實效,採取集中學習法律法規、通報典型案例、被查處人員現身說法、實地參觀廉政教育基地、黨紀法規基本常識測試等方式,教育幹部敬畏規矩、不越紅線,讓守紀律、講規矩成爲黨員幹部的思想自覺和行動自覺,真正做到學以致用,知行合一。

(二)做好“合”的文章,注重加強協作配合。守紀律、講規矩,說到底就是要凝聚黨心民心。針對我們局存在的單幹主義傾向、組織觀念淡薄等問題,就是要通過守紀律、講規矩,推動局內部相互協作,形成集體合力,發揮整體功能。首先,要強化“一盤棋”的意識。每一名黨員幹部都要站在全局的角度來開展工作、推動工作,積極維護整體利益,爭取集體榮譽,樹好集體形象;要堅持個人服務組織、少數服從多數、下級服從上級,嚴格執行組織作出的決定。其次,要形成“常溝通”的習慣。在實際工作中,必然有一些工作涉及到多個科室,甚至涉及到多個分管領導。在這個時候,涉及的每一方都要主動溝通,加強協作配合,共同完成好任務。最後,要杜絕“一邊站”的心態。由於分工不同,有些工作可能不是你職責之內,但只要是局裏的工作,每一個人就都有責任。你不具體操作,但完全可以提提建議、獻謀獻策。總之,要強化主人翁集體,主動攬責,而不是推卸責任、躲避責任,堅決杜絕“事不關己、高高掛起”的看客心態。

(三)做好“立”的文章,健全完善規章制度。制度帶有根本性、全局性、穩定性和長期性。守紀律、講規矩,既要“破”,破除各種積弊,更要“立”,建立制度機制。首先,要結合我局實際,進一步健全促使黨員幹部守紀律講規矩方面的制度,進一步把籠子紮緊一點,防止“牛欄關貓”現象。其次,要注重制度執行,杜絕紙上談兵。對制定的某一項制度,規定的每一個條款,都要不折不扣地抓好落實。再次,要強化制度管理運行的監督,加大檢查督辦、問責追究力度,對違紀違規的,堅持零容忍,做到失責必究、違規必查。要綜合運用誡勉、約談、通報等方法,切實提高紀律規矩的嚴肅性和權威性。總之,要在黨員、幹部守紀律講規矩問題上形成“火爐效應”,通過因違紀違規所生成的 “燙”的記憶和條件反射,促使廣大黨員、幹部對紀律規矩像看待火爐一樣心生畏懼,不願去隨意碰觸。

今年,中央決定要在全黨開展以“深入學習黨章黨規,深入學習系列重要講話,做合格的共產黨員”學習教育。各地黨組織把這次學習教育作爲一項政治任務,融入黨員教育管理新常態,爲全面建成小康社會奠定紮實的組織基礎。

沒有規矩不成方圓。黨章和黨規是黨員幹部必須遵守的基本行爲準則。任何人,不管官多大、資格多老,都要講紀律守規矩,認真履行好黨章賦予的權利和義務,嚴格遵守黨紀黨規,落實好“三嚴三實”要求。如果沒有鐵的紀律,黨員幹部隊伍就會成爲一盤散沙,就會喪失戰鬥力和生命力,更談不上純潔性和先進性。作爲執政黨,正人先正已,必須要把黨員幹部隊伍管好用好。要通過“兩學一做”學習教育,使黨員幹部明確“紅線”、知道不可逾越“底線”,自覺按黨章辦事,自覺遵守黨規,自覺踐行“三嚴三實”要求。教育引導黨員幹部在關鍵時刻、重要關頭,始終保持政治定力、守住法紀底線、把好私德關口,樹好自已形象,爲黨員幹部隊伍增光添彩。要嚴格執行黨紀黨規,對於敢於頂風違紀的黨員幹部,要敢於“亮劍”,敢於對黨內政治生活庸俗化說不,敢於同黨內不良傾向作鬥爭,敢於高舉黨紀黨規戒尺,切實維護好黨紀黨規的嚴肅性和權威性,始終保持高壓態勢,使黨員幹部不想、不敢違規違紀。

講規矩有紀律發言稿 篇26

守紀律、講規矩,首先要對黨忠誠。天下至德,莫大於忠。黨章明確規定,共產黨員要“對黨忠誠老實”、“永不叛黨”。這就告訴我們,對於黨員來說,對黨忠誠老實是政治合格的底線。對黨忠誠從來都不是空洞的,而是具體表現在黨員幹部的言行上,對黨忠誠,一要有堅定信仰。要認真領會中央“四個全面”戰略佈局,把思想和行動統一到中央決策部署上來,堅定理論自信、道路自信、制度自信,堅決維護中央權威。二要有執行定力。決不允許上有政策、下有對策,決不允許有令不行、有禁不止,決不允許在貫徹執行中央決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。三要有政治底線。對黨忠誠老實是政治合格的底線。黨員幹部都要在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨,不做無底線、無原則的“老好人”,不搞團團夥夥、拉幫結派的“小圈子”,不當危急關頭、急難險重的“退逃兵”,不當評頭論足、牢騷滿腹的“兩面人”。

守紀律、講規矩,就要處處爲民盡責。我們黨的根本宗旨是全心全意爲人民服務,一切從人民利益出發,一切爲了人民,這是黨與羣衆關係中最基礎、最根本、最重要的內容。毛澤東同志曾講“幹部就是幹事,不幹一點馬克思主義也沒有”。強調,“人民對美好生活的嚮往就是我們的奮鬥目標”。這都告訴我們,爲民盡責是當幹部最基本的規矩。爲民盡責,一要堅持羣衆導向。始終把人民羣衆置於心中最高位置,問需於民、問政於民。二要堅持問題導向。問題中有機遇、有民生、有責任、有擔當,問題倒逼改革、催生創新。對工作中的差距、問題“要有看不下去的責任感,要有幹得上去的執行力”,不紙上談兵,不碌碌無爲,不做四平八穩的“庸官”、“懶官”、“太平官”。三要堅持目標導向。每一項工作的部署都要有目標要求、責任清單,不能“腳踩西瓜皮,滑到哪算哪”。

守紀律、講規矩,就要時刻克心律己。紀律和規矩是明擺着的,守不守紀律,講不講規矩,不僅要有嚴格的監督和懲處,讓不守紀律不講規矩的人付出代價,更要強調黨員領導幹部要有高度自覺的自律意識,克心律己。一要有個性不能有任性。黨員幹部特別是領導幹部要懂得個性與黨性、德性的關係,時刻牢記自己的第一身份、第一職責,使自己的個性服從黨性、德性,不能讓自己的個性任性到無德性、無黨性。二要有紀律不能有特例。紀律面前人人平等、執行紀律沒有特例。“天網恢恢,疏而不漏”,黨員幹部要懂得“莫伸手,伸手必被捉”的道理,做到慎獨、慎微、慎初,多想想做這事符不符合紀律規矩,多算算違紀腐敗的政治賬、經濟賬、自由賬、親情賬。

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