敬老院年終工作總結十篇

敬老院年終工作總結 篇1

一年來，___中心敬老院在區黨委、區政府的正確領導和高度重視下, 在區民政局的大力支持和關心下，緊緊圍繞爲金臺五保老人創建一個平安幸福家園的總目標，按照創建省級“三星級敬老院”的工作目標,圓滿完成了創建任務,在工作中我們踐行以民爲本，爲民解困，爲民服務的宗旨，維護好老人權益，進一步鞏固和完善五保工作健康發展，使全區集中供養五保老人的衣、食、住、醫得到全面貫徹落實，各項工作走上了規範化、標準化、正常化。

一、建章立制，進行規範管理

在加大軟硬件投入的同時，更加註重製度建設，努力實現人性化管理。

第一，健全各項規章制度。堅持做到以人爲本，以制管院。在廣泛徵求供養對象和工作人員意見的基礎上，編纂了包含___中心敬老院章程、員工及院民守則、管理制度、工作職責等的全套《敬老院標準化管理手冊》，細緻全面的闡述了我院每一個工作環節需要遵循的制度和規定，使工作更加系統化。員工在工作時也有典可依，工作痕跡有據可查，工作調理更加清晰責任更加分明。而且定期組織員工學習討論，促使各項制度不斷健全完善和落實。

第二，強化院務委員會的作用。爲確保院內規範有序運作，實行民主管理，文明辦院，吸納自願報名的院民參與管理，組成院民佔大多數的院務委員，負責敬老院日常事務管理和參與重大事項決定，同時負有監督院長及管理人員工作的職能，並定期檢查各項規章制度的落實情況。

第三，加強服務人員素質教育。堅持把提高服務人員的思想素質和服務能力放在首位。20__務技能放在首位。年全共分批組織各崗位幹部職工參加培訓學習7次，分別取得《養老考評員證書》、《養老護理員師資證書》、《初級養老護理員證書》等多項資格證書，全部工作人員均持證上崗。照護員每週學習養老護理員理論，並實操學習十餘種日常護理技能和一些常用的急救知識，如牀上擦浴，協助入廁，生命體徵測量，牀上洗頭，噎食的急救等，提高生活質量的同時，院民健康有了更好的保障。每星期一召開例會組織學習業務知識，商量研究布臵本週工作，解決存在問題。針對院內管理運行的熱點、難點問題，經常展開討論，商量對策，在學習探討中提高服務能力。爲強化服務意識，優化服務質量，增強責任感與事業心奠定堅實基礎。

二、強化硬件，營造溫馨環境

爲改善五保老人生活環境，提高生活質量，我區中心敬老院始終把服務工作放在首位。

第一，加大硬件設施投入。

一是建立失能室，將失能的老人與其他老人分開居住，進行特殊護理，率先在我市養老行業中採用了分級護理的模式。

二是爲了讓老人的生活環境更加安全，在院領導的安排下首先在公寓樓三層均鋪設地膠，完善了樓道的扶手;其次在公共浴室放臵助洗器，殘疾老人洗澡更加方便;最後在院內所有廁所安裝扶手，有效防止了不安全事故的發生。

三是裝修、組織建成工療室，工療室內部配備投影設備、手工桌和作品展示櫃、展示牆，不但爲老人鋪設了發揮餘熱的平臺，而且爲員工培訓、學習提供了場所。

四是重建豬圈，改造水電等附屬設施，修繕了樓頂的防水層。

五是根據院內殘疾老人多的特點，在局領導的支持下，在公寓樓安裝電梯一部，期間我院工作人員及時制定電梯使用要求，配合區採購中心完成電梯招標，監督乙方安全施工，現電梯已投入使用，獲得院內老人的一致好評。

第二，做好環境衛生保潔和美化。

一是我院在原衛生維護機制的基礎上，通過院務委員會從老人中選拔出衛生安全維護小組成員10名，劃分區域對院內的衛生進行監督，並組織策劃“共同維護我們的家庭衛生-撿菸頭大賽”活動，有效提高了老人的衛生維護意識，使院內環境衛生的打掃和保持常態化。

二是春季共新補栽花卉樹木134棵，爲了加大綠化面積，在院內添臵防腐木花盆15個，內鐵樹8棵，三角梅7盆，院內環境得到進一步整潔和美化。

三是針對公寓樓內樓道環境單一的問題，我院採取樓道亮化和美化的方式，在樓道內安裝亞克力展示牌和照片牆等，使之更加溫馨，充滿人文氣息。

三、強化管理，提升服務品質

通過年初的下鄉活動，___中心敬老院目前集中供養對象總人數增加至289人，院內已建立五保老人個人資料，做好五保老人跟蹤服務。

第一，護理部工作認真細緻。

一是衛生上嚴格督查，按照一週衛生清潔表標準要求，做到物品表面乾淨無塵且擺放整齊，每季度按時清洗窗簾，爲有需要的院民隨時更換衣服，清洗牀單被罩，每週二上午進行衛生大檢查，並公開評比，通過“衛生流動紅旗”來培養和激發廣大院民的爭先意識，與此同時爲院民營造一個舒適，乾淨的生活環境。

二是生活上細緻的照料。及時處理院民糾紛，避免不安全事件發生。對待老人有耐心，細緻入微，站在老年人的角度思考問題。爲有需求的院民送餐，送水，就醫，喂藥等，通過生活上的點滴細節，讓院民感受到家的溫暖。根據老人需求及時配發了棉鞋，棉衣，柺杖，牀單，被罩等生活用品。

三是心繫老人精神狀況。結合院民實際情況，自創回春醫療保健操，每週三，四，五下午3:00—4:30定時爲院民開放圖書閱覽室，康復訓練室，工療室，在鍛鍊院民身體的同時，豐富了其精神文化生活，實現老有所樂。

四是細化護理等級，針對特護老人做到室內無異味，及時跟換衣褲，並協助入廁，洗澡，吃飯，就醫，聊天，爲臥牀的院民及時翻身預防壓瘡的發生，購買多類康復器材爲有後遺症院民進行身體恢復。

第二，醫療衛生方面。

1、醫務室做好院內日常保健工作，全年購藥4次，近六千餘元。

2、建立健康檔案284份。

3、協調安排住院147人，其中精神病人6人。

4、長期監管精神病人四人，其中兩人藥品監管，院內報銷醫藥費近1000元;監管癌症病人兩人，臨終老人兩人，慢性病患者一人。

5、協調衛生局、金臺醫院，爲院內老人申請享受國家公共衛生項目，每年爲65歲以上老人免費健康體檢。經過組織協調，今年我院爲117位老人進行了全面體檢。

敬老院年終工作總結 篇2

20__年，敬老院工作在主管局的正確領導下，在五保集中供養、大力開展敬老院規範管理水平和院民自治方面取得了一定成績，受到了各級領導的肯定和讚揚。現將20__年所做工作向各位領導和同志們彙報如下。

一、孝親敬老從日常小事做起。

一是定期爲老人洗澡、理髮、檢查身體(甲肝、乙肝和心臟病等)，專門爲老人購置了一臺電子血壓脈搏測量計，每天對老人的血壓、脈搏進行日查，爲預防心腦血管疾病復發工作奠定了基礎，建立了個人檔案。在08年7月專門給劉青山老人做了白內障手術。

二是定期爲老人配發相應的生活用品，如襪子、褲頭、背心、內外單、棉衣褲以及牙膏、牙刷、毛巾、衛生紙等。三是督促、幫助老人刷牙、洗臉、洗手、洗腳、梳頭、整理牀單、牀鋪，隨時爲老人修剪手、腳指甲、理髮，剃鬚。四是幫助老人打掃、清理桌面、窗臺、地面等衛生，爲老人清洗衣服，牀單、枕巾、被套，洗涮碗筷。五是爲老人訂置文化娛樂用品，如書籍、報刊、筆墨紙硯、象棋、麻將、撲克、麻花花牌等，豐富了老人的日常生活，在汶川地震時老人拿出自己的零花錢，在沒有組織的情況下自發捐款，金額達243元。同時積極組織老人蔘加義務勞動，整理花園、清除雜草、修剪新址桃樹等，通過勞動教育增加了老人間的凝聚力。五是手把手教老人正確使用配置用品，如彩電、水衝蹲、坐式衛生間等生活用品設施。六是爲老人提供可口便於消化的飯、菜、點心、茶水，營養合理搭配，飯菜力爭天天不重。七是積極開展市級衛生先進創建活動，並組織了一系列全員參與的衛生活動，打掃衛生不留死角，保證了單位辦公場所、老人寢室、環境衛生的清潔，開展了滅“四害”活動、“戒菸從我做起”活動等，現有7個老人成功戒菸。八是對老人進行了愛國主義教育。我們組織老人蔘觀了瓦子街烈士陵園，使他們更深的感受到今天的幸福生活來之不易，沒有共產黨就沒有新生活。九是對生病老人由管護人員送餐入室進行餵養。宗生華老人得的是嚴重肺心病，從他生病開始，我們的管護人員就守着他，在幫他插氧的同時，不停地用棉籤蘸水滋潤他那乾裂的嘴脣，幫扶他大小便，給他洗腳，老人家感動的老淚直流，像這樣的事例層出不窮。十是袁世全老人股骨頸骨折，我們在局領導的大力支持下，購置了C02雙搖帶便盆護理牀和醫用護理尿壺，但由於袁世全老人心理等原因，情緒很不穩定，故意折騰工作人員，專門在牀上大小解，然後讓女管護人員給他清洗身子，更換乾淨被褥。我們的工作人員沒有嫌棄他，克服巨大的心理障礙，忍辱負重，通過開展“爲了今天的袁世全就是爲了明天的自己”活動和充分發揮老人自己管理自己委員會的能動性，經過一個多月的努力和心理干預，終於用愛心換回了他的良知，認識到自己的錯誤。十一是狠抓敬老院新址建設，目前已完成2座主體樓建設，另一座也完成了基礎建設，達到了預期目標。十二是對敬老院文件、規章制度、圖片、接受救助對象等實行微機管理，收效顯著。

二、主動救助沿街流浪乞討人員。

凡到我站實施救助的人員，我們的工作人員先是根據具體情況，先後對病癱的安徽阜陽籍的郭四方、河南柘城籍的趙作州、河南商丘籍的疑似精神病人李水山、安康鎮安籍的疑似精神分裂病人馬雲秀、陝西韓城籍的疑似精神分裂病人趙立力等實施醫療救助。在救助站期間，工作人員領他們洗澡，理髮，修剪手腳指甲，更換新內衣、襪子、鞋和棉衣，並視情況派專人護送離站。在救助疑似精神分裂病人馬雲秀時，爲了查清她的姓名、住址、我們將她的照片，發往各鄉鎮人民政府，讓包村幹部、村幹部辨認提供線索，同時兩進界頭廟鄉，深入到景家塬、辣菜塬、四面窯、石堡鎮店子河、樑家河、安善、三岔鄉四條樑等村進行走訪，通過公安部門對疑似人員進行戶籍協查，最後將其鎖定在陝西省鎮安縣木王鎮坪勝村一組，使流浪6年之久的馬雲秀安全返鄉。

三、加強思想教育工作。

1、定期組織職工學習報刊雜誌，推崇敬業、奉獻、孝親敬老精神。兩名管護員實行早晚兩班倒，一天24小時不離人，沒有完整的過過雙休日、法定節假日，立足本職、兢兢業業，以黃龍民政大局爲重任勞任怨的工作。

2、組織老人召開一、三、五學習例會，學文件，學報刊雜誌裏的文章，充分發揮老年自治委員會的作用，總結生活中存在的問題。近期組織開展的“感恩，從我做起”和“爲了今天的袁世全就是爲了明天的自己”活動收效顯著，端正了個別老人的世界觀、人生觀、價值觀。

3、爲了使老人在敬老院過上一個幸福祥和的春節，我們敬老院購置了豐富的年貨，給每人發了50元壓歲錢，評選表彰了摸範老人、勞動先進個人、學習先進個人、戒菸先進個人，通過評選表彰先進，在敬老院老人間掀起了學先進趕先進的局面。

4、組織豐富多彩的文娛活動。20__年春節，從年三十到初七，在“老自會”的倡議下，老人們準備了豐富多彩的節目，和管護人員一起共歌共舞，室內充滿融融暖意，通過開展活動拉近了管護人員和老人間的距離，使老人有了子女陪伴過年的喜悅。

四、存在問題。

1、懇請局領導考慮解決、落實接收原商招所人員的待遇問題，儘快將敬老院工作和人員納入財政預算。

2、老人心裏變化和管理、問題處理上還缺乏經驗，亟待進一步總結和學習老年心理學、管理、護理知識。若有老年福利培訓的機會，請局裏盡力安排。

敬老院年終工作總結 篇3

尊敬的各位領導：

于洪區中心敬老院，在區民政局領導的高度重視和具體指導，在兄弟單位的大力支持和幫助下，依靠全院職工的共同努力，以服務五保老人和召收社會老人爲重點，以服務優質化、管理制度化、生活規律化、設施齊全化、環境花園化爲標準，全院上下團結一心，圓滿的完成了區民政局部署的各項工作任務;現對我院全年工作做以下總結;

一，我院基本情況

我院佔地面積6171.1平方米，建築面積：南樓1860平方米，新建北樓5600平方米，我院現有老人87人，其中無保老人50人，社會老人37人，90歲以上老人5人，70歲至90歲老人60人，50歲至70歲老人19人，40歲至50歲老人5人，入住率達到100%，院內有菜窖、豬舍。

二，健全了制度，實行了規範化管理

1.堅持以人爲本，注重從完善制度入手，努力實現以制管院，先後制定了《院規》，《院長責任制》，《工作人員崗位目標責任制，》《衛生檢查制度》，《五好養員評比制度》，《五好房間評比制度》，《養員外出請假制度》，《安全值班制度》，《食堂管理制度》，《財務管理制度》，通過抓制度落實了各項管理、有效地提高了廣大養員的綜和素質。

2.後勤部和服務部分別設有周檢月檢和月檢，並進行百分評比，使每個工作崗位都有人負責。

3.財務管理;財務報表定期公開上牆和加強審批制度。爲使工作人員個盡其職，做到了分工明確責任到人，我們經常對照各項制度進行檢查，做到對事不對人，通過獎懲機制激勵工作人員積極向上的工作態度

三，認真開展了“五好評比”活動

在全院範圍內認真組織開展“五好院民評比”“五好房間評比”活動，每季度評比一次，對“五好養員，五好房間”給予一定的獎勵和鼓勵，向五好房間得主發放了“錦旗”通過這項活動的開展，培養和激發了廣大養員的爭先意識，增強了養員的集體榮譽感。

四，嚴格執行社會老人入住敬老院健全檔案制度在工作中堅持做到把好兩關。

一是經醫院健康檢查確診有精神病，有傳染病的不準入院。對具備入院條件的我們是根據入院自願出院自由的原則。併爲他們建立了個人信息檔案，醫院健康體檢資料，入住敬老院協議書等，爲我們全面掌握養員各種信息提供了方便，也爲服務管理確定了目標

五，建立了自我管理機制，積極改善生活條件，提高服務質量。

我們堅持以人爲本的辦院理念，注重發揮老人的作用。一是推選出由養員參與的院委會管理制度，二，由院委會成員組成的伙食管理小組，廣泛徵求和聽取養員在生活方面的意見和建議，制定每週飯，菜譜，具體掌握伙食標準，重大節日調劑好飯菜花樣，保證飯菜供應。同時爲有病的老人做病號飯，每週二，週五爲老人做可口的麪食或四菜一湯。滿足了老人的營養需要，同時我們也保證了伙食衛生可口。三是成立了衛生領導小組，我們實行分片包乾，責任到人，每天分階段性打少衛生，保證各房間無異味、無灰塵、無死角，門窗明亮、被褥乾淨，衣褲隨時髒了隨時洗。值班人員每天早晨爲行動不便的老人打水送飯。不定期爲老人洗衣服，牀單每十天必換一次，爲高齡老人和不能自理的老人洗頭、洗腳、擦身子、剪指甲、每週定期爲老人做按摩、基本做到老人看病小病不出門大病不誤診。爲病故老人穿衣、送終。

六，狠抓安全提高防範意識

1.我院安全調解委員會爲管理院內的安全、防火、防盜、調解處理養院的糾紛，幫助老人解決實際問題等工作;組織職工和老人學習安全知識。

2.白班工作人員分時段清點老人，每層樓白班都有服務人員值班，和夜班值班人員進行交接，並在值班日記上做好詳細記錄。夜晚有兩名服務人員值班，對各房間進行安全查房，防止有老人丟失和不安全隱患的發生，保證了老人的安全。

3.今年9月初，我院舊樓拆除進行擴建工程，爲了提高老人的安全意識，我們對老人進行了安全教育和加強了安全管理，白天安排兩名服務人員值班，確保院裏工作正常有序的進行。

七，積極組織開展老人的文化活動，豐富了老人的精神生活。

爲使老人生活豐富多彩，在正月裏我們組織老人進行打麻將、套圈、下象棋、打牌等活動。元宵佳節老人和職工在一起聯歡，整個春節是在歡樂中度過。今年7月初帶領全院職工組織能治理的老人到勞動公園旅遊觀光，使老人開闊了視野同時也宣傳了我們自己。於此同時我們又聯合造化敬老院搞了一次老人趣味運動會，增加了兩院之間的友誼，爲使老人的文化生活更加豐富多彩，我們組建了老年合唱隊、秧歌隊、使老人在運動中得到了快樂，在快樂中得到了健康。

敬老院年終工作總結 篇4

一年來，x鎮敬老院在鎮黨委、鎮政府的正確領導和高度重視下，在市民政局和鎮民政部門的大力支持和關心下，踐行以民爲本，爲民解困，爲民服務的宗旨，維護好老人權益，進一步鞏固和完善五保工作健康發展，使全鎮五保老人的衣、食、住、醫得到全面貫徹落實，各項工作走上了規範化、標準化、正常化。

一、建章立制，進行規範管理

在加大軟硬件投入的同時，更加註重製度建設，努力實現人性化管理。一是健全各項規章制度。堅持做到以人爲本，以制管院。在廣泛徵求供養對象基礎上，制定了院長責任制、管理人員崗位職責、值班制度、吹事員崗位職責、敬老院老人管理規定、食堂管理制、財務、衛生、醫療等一系列制度，而且定期組織院民學習討論，促使各項制度不斷健全完善；二是強化院務管理老人作用。爲確保院內規範有序運作，實行民主管理，文明辦院，挑選1人蔘與管理，負責敬老院日常事務管理和參與重大事項決定，同時負有監督院長及管理人員工作職能，並定期檢查各項規章制度落實情況。三是加強服務人員素質教育。堅持把提高服務人員的思想素質和服務能力放在首位。平時每星期二召開例會組織學習業務知識，商量研究佈置本週工作，解決存在問題。針對院內供養老人熱點、難點問題，經常展開討論，商量對策，在學習探討中提高服務能力。爲強化服務意識，優化服務質量，增強責任感與事業心奠定堅實基礎。

二、強化服務，營造溫馨環境

爲改善五保老人生活環境，提高生活質量，我鎮敬老院始終把服務工作放在首位。一是加大硬件設施投入。院民的生活費每天由去年的x元提高到x元。新建了羊圈及改造水電等附屬設施。二是做好環境衛生保潔和美化，通過強化滅蠅爲重點的除“四害”和栽花種草，打整衛生死角，每週一上午、星期五下午進行衛生大掃除行成制度，院內環境得到進一步整潔和美化；三是竭力服務老人生活起居。千方百計滿足老人的'願望，全力做好老人服務工作。根據老人特點，在食譜方面做到暈素搭配，定期買給老人洗漱用品和爲他們理髮，對患有疾病的老人，專門安排人送飯菜，對生活不能自理的病危老人，不厭其煩，精心伺候。每逢中國傳統佳節，都爲老人準備豐盛的菜飯；在老人生日之日專門準備一份（雞蛋、糖果）生日禮品送上等等，這些生活細事就是要讓每位老人都能過得稱心、舒心，安享晚年。四是注重老人健康工作。專門建立了老人健康檔案，詳細記錄老人的身體狀況、病史，親屬情況、聯繫方式等基本情況。併爲他們購買楚雄市城鎮居民醫療保險，生病打針吃藥只需記帳，如遇住院還派專人照料。

三、強化管理，保證健康發展

x敬老院目前住院老人有x人，平均年齡已達到71歲，最大年紀有83歲，院內已建立五保老人個人資料檔案和健康檔案，做好五保老人跟蹤服務。全院管理人員x人，工作人員x人，一年來，通過建立、鍵全和完善工作崗位責任制和落實，大家都基本切實履行好崗位職責，做好具體供養服務工作，值班管理人員每天早、晚按時到供養老人房內巡查老人情況，星期六、星期日照常上班。團結幹事、互相支持、形成合力的事氛圍基本行成。對行動不便、重病人送醫送藥到牀前，對危險病人及時反映及時送醫院醫治，得到及時的治療搶救，使病人儘快得以恢復。膳食管理方面，安排好星期菜譜。搞好廚房衛生，妥善保管食物，毒，防止病從口入。護理衛生管理方面，做到一個季度查一次體，並保持老人房內清潔，定期爲老人換洗蚊帳、牀被單。對殘疾老人端飯菜，定期給他們理髮，要求做到老人房內無異味。保衛管理方面，對老人的親屬、來訪人員進行登記制度、老人外報告和請假制度。每個職工要根據自己的工作分工、做到各項工作有章可循、程序明確、運轉靈活、工作高效，對存在問題徹底解決。全面提高敬老院整體行政效率和服務水平，使工作做到日趨完善。供養老人之間互幫互助、和睦相處、團結友善的氛圍行成。

四、精打細算，提高老人生活水平

在全力做好服務的基礎上，堅持走不等不靠，以種地養羊走副業養院的發展路子。針對我鎮敬老院擁有生產用地3畝，我們積極探索適合項目，因地制宜抓好種地養羊。根據不同情況發揮積極性進行種菜等勞動，以提高老人零用錢和改善生活質量，並培養了他們了的成就感和榮榮譽感。目前共種菜地x畝，養羊x頭，已宰殺2頭，今年我們做到每一天吃一次肉，早餐保證吃一個雞蛋。

五、創新載體，形成尊老敬老氛圍

爲形成全社會關心支持敬老院工作良好局面，促進敬老院健康發展，我們積極爭取，努力實現敬老院與社會的互動。在有關單位、部門的協助下，充分利用各種形式大力宣傳尊老愛幼美德，營造共助氛圍。同時，爲了保障老人的物質文化生活，拓寬老人的視野，平時抽空放花燈小調觀看，每月組織老人學習一次（讀報紙、講時事），使老人瞭解國內外時政大事及我鎮的發展，開展“五講”、“四美”、“三熱愛”活動，進行各老人階段表現小結和爭先進評比，並年終將評選出“三好、四好、五好老人”進行表彰獎勵。

六、下一年工作計劃

一是開源節流，進一步提高院民的生活水平。進一步抓好庭院經濟，把小菜園x畝地壓茬科學種植。每天每人的生活費由x元提高到x元。同時，爲每位老人定做一身衣服。

二是強化管理，進一步提升服務質量。在飯菜質量、醫保服務等方面，進一步提高服務標準，細化服務內容，爭取做到讓老人們生活更安心，更舒心，更開心，順利地渡過晚年。

敬老院年終工作總結 篇5

敬老院（geracomium），爲老年人養老服務的社會福利事業組織，社會實踐即假期實習或是在校外實習，本次的活動地點是敬老院，下面爲本次實踐作總結，歡迎大閱讀。

今天去了敬老院，收穫很大，雖然許多老人對我們的拜訪沒有太大反應，但是他們那一個個動作，和簡單的“謝謝”兩個字卻映在了我的腦海裏，他們的每一個動作，每一句話都是發自內心的，雖然他們年紀大了，家人也不怎麼照顧，使他們的心靈受過創傷，可是在敬老院，還有愛戴他們的`阿姨和叔叔，還有前來拜訪的孩子們，哦，對了，他們還有一顆愛國、感恩的心，在敬老院裏，他們可以互相聊天，可以看看電視、吃吃水果，累了就休息一會兒。

我採訪的是一位已經84歲高齡的爺爺，當我問他喜歡聽什麼歌曲的時候，他回答：“我的祖國。”這普普通通的四個字，裏面卻包含了濃濃的愛國情，這首歌，我沒聽過，更不會唱，就只好給爺爺唱了國歌，歌聲落了，爺爺拍拍手，告訴我要好好學習，孝敬父母，將來報效祖國，我哽咽地點點頭，因爲，我看見爺爺在告訴我孝敬父母的時候，眼裏的神情不是能用悲傷來概括的，他也渴望兒女的照顧。

從敬老院走出來，我感慨萬千，我懂得了要愛國，要尊敬父母，要好好努力。

敬老院年終工作總結 篇6

20__年__月__日是重陽節，爲了弘揚中華民族的傳統美德，我校德育處和少先隊大隊部將開展“念親恩、感親意、抒親情”——端午節敬老活動。現將有關活動總結如下：

一、指導思想

通過形式多樣、富有實效的敬老主題活動和良好的社會氛圍的渲染，展現城南實驗國小少先隊員尊老敬老的精神風貌，進一步營造敬老、親老、愛老、助老的社會風尚;激發全體隊員孝老愛親的內在自覺行動，並由愛家、愛老推及到愛國、愛社會，進一步樹立社會責任感和歷史使命感，積極投身到和諧社會建設中來。

二、總體要求

1、高度重視，積極參與。各中隊充分認識到敬老愛老活動對少先隊員弘揚和培育中華民族精神教育傳統美德，推動和諧社會構建的重要意義，高度重視此項活動，利用少先隊組織的優勢，積極動員，廣泛發動，使盡可能多的隊員參與到活動中來。

2、精心組織，周密安排。各中隊結合實際，圍繞各項重點活動活動，精心設計活動方案，認真組織開展，充分考慮到隊員的特點，注重活動實效。

三、活動內容

根據青少年的特點，在各中小隊中開展豐富多彩的“念親恩、感親意、抒親情”主題系列活動，通過活動展現城南實驗國小少先隊員孝老愛親的良好精神風貌。

1、以中隊爲單位，班隊課上各班開展以“念親恩、感親意、抒親情”爲主題的班隊課，進行家庭美德教育，引導少年兒童孝敬父母長輩，學會感恩。

2、小小真心話。利用課外活動的時間，每位同學自己動手做一張漂亮的賀卡，將自己想要對父母、長輩說的祝福語或最想表達的感謝語寫到紙上並帶回家送給自己的父母長輩;

3、開展“爺爺、奶奶的重陽節，我做主”的活動，要求少先隊員們開動腦筋，爲爺爺、奶奶設計一個有新意的過節方案，向長輩們送上節日深深的祝福。可以陪爺爺、奶奶鍛鍊身體，大家一起來運動;也可以陪爺爺、奶奶聊天，陪老人們說說話，談談心;還可以幫助爺爺、奶奶做點家務事，減輕爺爺、奶奶的辛勞等。用實際行動感恩爺爺、奶奶，旨在進一步喚起少先隊員們尊老、愛老的意識，大力弘揚尊老、愛老的風尚，讓他們學會感謝，學會關愛。共同享受溫馨的家庭生活。

4、三分鐘小故事演講。利用晨讀課的時間進行“三分鐘小故事演講”。請學生講述自己親身感受或發生在自己身邊的父母、長輩真心付出、無私關愛子女，以及作爲子女真誠回報、感恩於行的感人故事。

5、自選活動。各中小隊圍繞主題，自主設計，鼓勵創新。如有的小隊開展了“做文明人，創文明城”，“誦讀經典，弘揚美德”，“志願服務，彰顯愛心”等活動。

6、孝歌我會唱。組織高年級學生學唱一首以孝敬父母和長輩爲主題的歌曲，曲目自選，回家唱給長輩聽。

我校通過一系列活動的開展，讓孩子們不僅能用自己的行動來表達對自己爺爺奶奶、爸爸媽媽的情感，更能把享受“長輩的愛”的感情進行遷移，讓孩子們去愛自己身邊的每一位老人，同時也讓老人們爲自己孩子的成長與進步感到欣慰與驕傲。特別，我校開展的這次活動，不但讓老人們感受到了學校的溫暖和關懷，更讓他們真實地度過一個溫馨快樂的端午節。

敬老院年終工作總結 篇7

端午節，是中華民族的傳統節日，是我們全家團聚，把酒言歡的日子，而在這個喜慶的日子裏面卻有許多老人孤獨在的敬老院默默的度過。爲此，武漢義工羣大學生羣決定在端午節來臨之際去慰問南湖怡心緣敬老院的老人們。

在活動發起人陳鬆的帶領下，大學生羣學生義工爲老人們送去了端午節必備的糉子，還送去了蛋糕，大家希望通過這份糉子能帶給老人們一份溫馨，和一份關懷，爲老人們帶來平安和幸福，讓老人們度過一個祥和喜慶，愉快的節日。

到場的義工都表現的很好，分工明確，有的做清潔，有的負責每個老人分發蛋糕和糉子，有的負責和老人聊天，由於老人非常多，基本都在房間休息，和老人談心的人手不夠，爲讓每個老人都能感受到我們帶給他們節日祝福，最後決定將做清潔的義工暫停做清潔，全部安排上來陪老人聊天。

她們幾個女生很令人感動，每個房間分發完帶去的蛋糕與糉子後，就開始一個房間一個房間的和老人談心，得到了老人的一致好評。最後活動結束後，準備離開房間，老人依依不捨送我們出房間，在門口的說，下次你們一定還要來看我們啊。老人說話的神情和眼神中留露出無比的孤獨。

是的，雖然老人生活上的條件不差，生活用品很齊全，該買的都買了，但是精神上的慰籍在那裏買的到呢。我一直在場，我也每個房間都關注了她們和老人聊天的基本過程，幾乎每個老人都很高興我們的到來，他們和我們的義工似乎有說不完的話，有的老人由於身體原因只能躺在牀上說話，但是說話時也是一直拉着我們義工的手說話，場面很令人感動。我的心中有感動也有嘆息，感動的是我們的義工都把老人當成自己的親人，有的老人由於身體疾病嗎，房間有異味，可是陪同老人聊天的義工毫無怨言。嘆息的是，在這端午萬家團圓的節日，我們上午從活動開始到活動結束我都沒有見到一個老人的親人到來看望自己的父母。在此，我們武漢義工羣呼籲，如果您的父母，或者爺爺奶奶也在敬老院，不管是什麼原因，不管工作有多忙，請多抽點時間去看望一下老人。再好的物質條件也不能慰籍老人孤獨的心！

x月裏，春風暖人，萬物復甦，大地地處是春意盎然的美麗景象。今年x月x日更是陽光正好，在這一天我們學校組織了同學們去敬老院慰問活動，大家在熱情參與的同時還收到了良好的教育效果。

x月x日，xx國小少先隊輔導員x老師在全校同學面前宣讀了慰問敬老院活動的倡議書。“勿以惡小而爲之，勿以善小而不爲”、“再小的善舉也有一種溫暖人心的力量”等樸素的語言感染了很多同學。

在倡議書中，x老師建議全校同學在週六都用心地做一件好事，並讓這一種敬老精神與自己相伴一生。很多少先隊員深受啓發，在日記中記錄了自己慰問敬老院的活動，記錄了自己思想的成長。

同時，xx國小少先隊大隊部還組織了部分隊員來到看望了那裏的老人們。孩子們精心挑選了老人們愛吃的食品，一路期待，興匆匆地來到了山腳下。帶來的幾箱蘋果比較笨重，孩子們卻毫不猶豫地搬着它們上了山。

活動中在溫暖的陽光下進行。孩子們給老人們送去了他們動聽的歌聲、整齊的詩朗誦、有趣的笑話等等。接着，孩子們還剝開了他們帶上來的小麪包，喂爺爺奶奶們吃。這時，又一個孩子提議：老師，我要給他們削蘋果吃!他們用稚嫩的小手專注地削着蘋果，小心地分成一小塊一小塊，再次送到爺爺奶奶嘴邊。老人們樂得合不攏嘴。

接着，孩子們還饒有興致地陪老人們曬起了太陽嘮起了嗑。溫馨的場面讓敬老院的工作人員們不由地感慨：這敬老院裏好久沒有這麼熱鬧過了，孩子們太可愛了!

最後，孩子們還動手打掃起了敬老院小院子裏的衛生，那認真勁跟小大人沒啥兩樣。

這一次的活動讓很多了孩子深有感觸。老人們的生活很孤單，也很不容易。誰都是從青春年少過來的，誰都會有年華逝去的日子，不僅僅是在如此的日子裏，我們應該把尊老愛老的傳統美德發揚光大。

敬老院年終工作總結 篇8

20xx年xx鎮敬老院在xx鎮政府和社會各界的關心支持下，以服務五保老人爲重點，以服務優質化、管理制度化、生活規律化、設施齊全化、環境花園化爲標準，不斷努力改革創新。

xx鎮敬老院目前安置五保老人xx人，x名自費老人（其中五保戶xx鎮五保：xx人；xx鎮五保：x人；xx鎮五保：x人；xx鎮五保：x人；島：x人；自理：xx人；半護理人數xx人；全護理人數x人）。配備管理服務護理人員x人。我們本着堅持“以人爲本，服務社會，一切爲了老人，一切方便老人，一切服務老人”的工作理念，全院上下，團結一心，不斷加大投入，完善各類功能設施；強化管理和服務，使入住老人的生活條件得到了明顯改善、生活質量得到明顯提升，繼續紮實做好了20xx年的各項工作。

一、20xx年我們主要是完善敬老院設施設備

1、裝修舊敬老院房間設立加強監控區建設（主要收治老年癡呆症，需要獨居的老人），現收養了x位老年癡呆症五保老人、殘疾x人。

2、爲庭院架設路燈（盞），現在晚上庭院燈火輝煌。

二、引進社會志願者募捐與企業贊助

1、繼續與海南醫學院國際護理學院合作，護理學院學生定時定點的爲五保老人獻愛心。

2、引進xx省紅十字會助老基金會資金贊助志願者服務活動，讓老人在敬老院感覺到家的溫馨。

3、20xx年我們還引進慈濟基金會爲老人捐贈大米、油、衣服總價值約xx元；共青團自願者與xx省電視臺聯合捐贈糖果、餅乾、與食用油等一批食品總價值約x元，併爲老人舉辦了一場別開生面的文藝演出深得老人喜歡；聯合xx公司捐贈防寒大衣件總價值約xx元；xx區區爲xx區委區政府向敬老院捐贈xx元現金等一批社會志願者向敬老院捐贈物資約xx元等。

4、我們送走了x位老人併爲他們在做臨終看護。

5、大力發展院辦經濟，利用院區空地我們種植了香蕉與地瓜與青菜，這些種植全部補充老人伙食（一年下來種植估值約xx元）。

三、工作中我們始終以人爲本

xx鎮敬老院雖然是以集中供養爲原則但是爲了老人的一切我們還是對個別需要關懷的老人開啓了小竈與病號飯。針對工作人員方面我們主要做以下管理：

1、對於員工招聘與監管方面我們採取了就近招聘與委派輪崗的原則，就近招聘降低運營成本，通過公寓嚴格的培訓與學習上崗。

2、護士與主班護理員均由委派原則，爲了保證100%的護理質量，作爲主班護理員均由公寓直接委派輪崗，護士也由公寓護士輪崗。

3、所有員工我們都由“老年公寓”定時培訓，年培訓不低於12小時。並且每人每年必須到公寓參加公寓年度或季度護理技能競賽一次。

4、參照的考覈標準對所有員工進行了月度考覈。

5、爲了更好的管理與幫助五保老人，我們提倡五保老人相互關懷相互幫助，相互監督遵守院裏規章制度，嚴格執行出入管理制度確保院內公共財產與個人財產的安全。對於敬老院的管理方面我們及時的與老人溝通，並及時聽取老人的意思做到集思廣益。

四、對於20xx年的整體管理思維方面我們計劃如下

1、傳承20xx的管理模式，繼續完善管理方案，積極進取，向全省模範敬老院的目標前進。

2、積極引進愛心企業與人士捐贈以改善老人的居住與生活環境。

總之，在今後的工作中，我們將繼續嚴格執行黨和國家的五保供養方針、政策，緊緊依靠上級和廣大院民，開拓創新，不斷進取，奉行不辱使命，不負重託，以人爲本，與時俱進，再創特色的理念，加大對敬老院建設的工作力度，完善各項服務設施，全面提高集中供養水平和服務質量，力爭在新的一年中各項工作再上一個新臺階，真正使全鎮五保老人老有所養，老有所爲，老有所樂！爲構建和諧社會做出我們的新貢獻！

敬老院年終工作總結 篇9

我們雖然是在校生，但作爲一個人，我們都應該去關心幫助一些弱勢羣體，比如那一個個白髮蒼蒼的老人。爲他人服務，採納於一些社會活動，也是價值的體現。

一、走進敬老院

剛跨進敬老院，它給的感覺是平靜、安寧，在和煦的陽光下，老人們三三兩兩地在陽光底下，安安靜靜的，他們沒有孩子臉上的天真，青年臉上的憧憬，中年臉上的忙碌，他們象在思索些什麼?或許是對一路走來，點點滴滴的回憶吧?偶爾頭頂上飛過一兩隻燕子，但他們也從不擡頭看，只是默默地低着頭，沉溺於自己幸福的回憶。院子裏沒有太多的綠化，只是一些古樹，如同這些老人們經歷了幾乎一個世紀歲月的洗禮，沉積了太多的歷史。

二、敬老院生活

敬老院的生活是自由卻井井有條的。他們每天7：30分吃早飯，雖然每天的早點只是稀飯、饅頭，但他們卻露出滿意的笑容。聽敬老院的阿姨說：我們養了很多頭豬啊，一個星期就殺一頭的，老人們吃的很好。雖然是幾句簡短樸實的話語，卻藏滿了濃濃的幸福與關愛。他們還會評選文明老人，這是我們始料不及的，就象國小生日常行爲規範一樣的評比條件讓老人們生活更加規範，思想也更上進了。敬老院還有個寬敞的活動室，平時老人們在這裏看看電視，聊聊天，打打牌，他們其樂融融。

三、讓愛零距離接觸

給我印象最深的是一個看起來並不是很起眼的老人，當我們發現他的時候，他正一個人孤單的低着頭坐在一個角落裏，我們走過去，給了一些水果，誰料，老人竟然簌簌的流淚了，那使被愛融化的眼淚嗎?一滴滴，落在了盛放水果的塑料袋上，毫無掩飾，那樣的真真切切。一直以來，我總以爲這些沒有接受多少教育的老人是膚淺的，沒有涵養的，不料，他們是那樣的出衆，一位叫董淑貞的老奶奶，平時省吃儉用，在臨死之前，把1000的積蓄毫不吝嗇的捐給了敬老院，她不求名利，但求此生無悔，終於在前幾天安心地到了另一個極樂世界，我想她一定是快樂的飛向天堂的。

四、採訪院長

院長是一位中年男子，他對我們說：這裏的老人收入主要有三大塊，村裏、財政撥款，每個人每年500元，手機版街道每人每年180元，民政局每人每年2400元。老人生病時敬老院會報銷醫藥費，政府提供老人的衣着等，共有8名工作人員照顧他們的飲食起居，生活狀況較好。

五、離開敬老院

離開敬老院的時候，我們的十佳歌手給老人們演唱了歌曲，或許他們根本聽不懂這種新潮的流行歌曲，但他們卻像是自己的孫女在唱歌一樣，眼裏充滿了慈愛。我們的學生會主席在與一位年邁的老奶奶握手道別時，那種依依不捨並不亞於親人之間的分別。他們太需要關愛了，點點滴滴的，哪怕是一句問候一個眼神。

六、感悟與收穫

收穫最大的是與老人們的心。雖然他們面對坎坷的人生總是一笑而過，但從他們的言語中，我真正體會到了他們的艱辛，一路走來有着太多的悲歡離合，有着太多的辛酸，是啊，他們已經很累了，他們需要休息，但更多的是關愛，是大家的愛。愛，是我們共同的語言!讓我們在今後的生活中一起用愛心去裝點這個世界!

敬老院年終工作總結 篇10

和平鎮敬老院在市民政局的關懷和領導下，在和平鎮黨委政府的正確領導下，x年1—6月份我院主要做了如下工作：

1、制定和改動一套標準的章程

我鎮現有五保老人50人，集中供養43人，集中供養率86%，房間入住率100%，工作人員4人，爲使我院各項工作和日常生活井然有序，實行民主化、現代化、人性化等管理方法，首先是讓院民參與自我管理，每季度召開一次院民代表大會，討論決定院內重大事項，大力尊重院民的權益。其次改動制定院長及工作人員職責和院內各項章程並上牆公佈、資金臺帳標準完好、手續齊全，在院務公開欄公佈每月收支情況。

2、大力宣講黨的政策，破除陋習、進步入院率

多年來，我院在鎮民政所的帶領下，針對五保戶入院率低的難題，我們進一步全鎮進行了廣泛的調查和研究，取得了三點共識，一是集中搞好農社區五保戶供養和最佳途徑，二是部分五保對象的親屬認爲自己的親屬住敬老院有損自己的名聲，三是極少數分散供養的五保對象在家是靠其親房人員照顧，五保金靠親房人員領取後買點油鹽米給五保對象並且還可剩餘部分錢，爲了貪點錢而不想五保對象入住敬老院的，針對這種情況我們逐一上門做耐心細緻的工作。現入院率進步86%。

3、大力發展院辦經濟

爲了使院民過上更好的日子，僅靠上級撥的每人每月165元的生活費很困難，爲此我院不等不靠，首先是精打細算，降低成本，減少浪費；其次是動員院民積極參加力所能及的生產勞動，實行獎勵機制，1—6月份我院共出售和自宰生豬8頭、存欄4頭、養牛6條，計幣五萬餘元，自宰雞、鴨、鶉45羽、存欄86羽、自產雞鴨鶉蛋260餘斤，計幣300源頭，收油菜籽1260餘斤，計幣2300餘元、蠶豆安豆400多斤計幣600多元，自產蔬菜6000餘元，以上除出投資，純收入已達4.8餘萬元，我們將收入一部分作爲改善院民生活，一部分作爲院民勞動獎勵，一部分用於擴大生產，由於有了一些收入，院民的生活也得到了改善，人均月生活費在240元以上，如今耕地在去年的7畝基礎上，上全年又新開墾3.5畝，果園17畝，院內的空地除硬化外全部種上了綠化花草和蔬菜。

4、大力加大院內硬件創立

今年上全年，對照四星級敬老院創立標準，我院投資8萬餘元，改動了“十六個一”創立，並改動了各項制度，做到按制度辦事、用制度管人，根據各院民的特長分工，創立了種菜組、養殖組、養牛、養豬、養雞、養魚、養鴨等，做到人有職責，個個有事做的良好場面。另外已經配齊院內工作人員4名，新建洗衣房一間，購置洗衣機、冰箱、空調、電視、桌椅、凳等。又添置太陽能一臺。爲改善炊事員負擔，今年配齊了排氣扇兩臺，排油扇一臺。院民晴雨晾衣條件得到了大力改善。

五、大力進步親情化、社會化服務

爲了讓五保老人老有所養、老有所醫、老有所教、老有所爲、老有所樂、老有所學，大力表現黨的優越性，今年一開端，我們隊院內的生活伙食比去年有較大改善，每星期魚肉蛋等葷菜進步到四次以上，每週菜譜在前一個星期天下午就公佈上牆，每逢院民生日，都要送上生日蛋糕，並辦酒席和長壽麪，以示恭喜，讓他們享受天倫之樂，爲了豐富院民的文化生活，根據院民的各自愛好，共購各種光盤光碟100餘盒，組織他們玩龍燈、打鑼鼓、打門球和地擲球，教他們學打太極拳、跳舞、八段錦及做操和唱革命紅歌、黃梅戲等，併爲他們訂閱《江西日報》、《和平日報》、《和平報》、《和平晚報》、《中國老齡》，爲了他們的身體健康，我院做到了每季爲他們體檢一次，並創立了院民健康檔案，到目前爲止已爲他們體檢2次，門診住院66人次，1—6月份，我院共享受到社會各界人士捐款捐物6人次，共折和平幣8000元，全鎮上下尊老愛幼蔚然成風，“三八”“五四”鎮婦聯組織全鎮各社區、機關單位、中國小師生來院爲老人洗衣、洗被、打掃衛生、表演節目，對待老人像對待自己親人一樣，讓老人感到無比和平和快樂。

總而言之，全年來，我院齊心協力，在院各方面的管理上做了一些工作，但與上級的要求相差甚遠，懇請各級領導對我院以前的工作給予批評指正，對今後的工作加以領導和幫忙，我們相信，有各位領導的關心和賜教，各級政府和部門的關懷，社會上愛心人士的關愛，我院全體工作人員會做的更好。