科長2023年終工作總結(通用3篇)

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科長2023年終工作總結 篇1

時光飛逝,轉眼20__年已經成爲歷史,來到公司也有一年時間了。這是既緊張又充實的半年,見_了我從無到有的過程。從去年進入公司,對我來說是一個成長的過程,我從一名經驗淺薄的應屆生,逐漸成長,對公司業務有了一定的認識,並對通信和設備安裝_具備了一定的基礎與瞭解。面對過去的一年,我不斷的總結與反思,結識了一羣積極,樂觀,上進並且_知識紮實的同事,也體會到工作業務與大學學習生活的巨大不同,生活上也更加_,自理。

科長2023年終工作總結(通用3篇)

在20__年的工作中,我從通信線路工程做起,開始點點滴滴的學習與積累,同時自學建築設備安裝的基礎知識。通過半年的工作與學習,我自身的缺點與問題毫無遺漏的暴漏了出來,這讓我感到萬分慶幸,因爲發現問題我才能及早改正自身錯誤,讓自己不斷的進步。也感謝公司和領導對我的批評與培養,讓我擁有這樣一個完美的工作平臺,去學習,去進步。正是因爲有了一個良好的平臺和一羣可愛的同事,加上領導的批評與培養,才使我能夠快速適應工作,一步步走向成熟。

工作中有苦也有樂,但更多的是收穫,這一年的工作我受益匪淺。古人云:“紙上得來終覺淺,要知此事必躬行”。對我們應屆生來說剛走上工作崗位是理論與實踐相結合的學習,把理論應用到實踐當中並在實踐中積累更加豐富的理論知識。至此我就對過去半年的工作做一個簡單的總結,爲新一年的工作做出規劃。

一、個人成長方面

1、心態轉變。學校的生活養尊處憂,無需我們擔憂某些問題,學校三點一線的生活,學習跟得上就可以,而在工作當中就不然,工作中,我們要考慮如何提高工作效率與質量,怎樣處理與上級領導、同事的關係,還有在工作當中的不盡人意等事情,這些都要我們以一顆平常心去對待,及時的轉變心態會讓我們工作更加順利。在半年的工作中,效率方面我認爲自己不盡如人意,可能是與性格有關,雖然幹了一些細小簡單不失瑣碎的工作,但是我的性格中反反覆覆遲疑的特點導致做事拖拖拉拉,對工作流程不熟悉也使一項簡單的工作複雜起來,無形中給金總增加了許多麻煩。

然後我認爲最典型的心態變化是從通信線路工程體現的,剛剛來到公司時總認爲自己可以很快上手安裝工程,而不必在通信工程上下多少功夫,所以在這樣的心態下完成的工作錯誤不斷,也沒有最快的掌握通信工程的工作流程,將近三個月的時間都是邊緣化的起到輔助作用,沒能_做好工作。現在想想真是覺得自己幼稚又可笑,經過總結與反思,我記錄了作爲實習階段的工作流程,及時擺正了工作態度,在後續的工作中及時與通信工作的負責人聯繫,在有經驗的同事指導下,爭取自己_開展工作,把工作過程中容易出錯的地方做了詳細的記錄。所以在工作中心態的變化,特別是工作態度的端正是我過去半年最大的收穫。

2、計劃做事。有了明確的計劃,目標才清晰,以至於在工作中不會茫然。在過去半年的工作中,我刻意培養自己記錄的習慣,每接到一項工作都做一個詳細的記錄,記錄工作過程中遇到到的各種問題與思考

出的各種解決辦法,我時常整理工作日誌,總結一下完成狀況,日誌看似平常,但在無形中提高了我做事的效率和工作的有序程度。也改變了我剛開始工作缺乏系統和邏輯性的缺點。

3、處處留心皆學問。這是我在工作中深有體會的一點,但是半年的工作我並沒有認真實踐這句話,金總也對我提出了工作不用心的批評,過年回家我認真回顧半年的工作,做了一番總結。在平時工作中,我本身就是跨_來到公司,相比於其他同事本身就是落後的一點,所以我更應該留心平時的一點一滴。在工作中,我能感到金總的培養與重視,金總在爲其他同事講解業務與技術時常常會要求我旁聽,但是經常我旁聽過後便拋到腦後隨時間流逝淡忘了,在下次遇到同樣的問題時不知所措,給金總增加負擔,爲我重新講解。對於這一點我感到很愧疚,在20__年結束前,我給自己準備了一個檔案袋,準備作爲一個平時未雨綢繆的資料收集袋,不論以後是金總給我講解的問題,還是在工作中遇到的問題,或是從其他同事那裏學到的什麼,都第一時間整理出資料收集起來時常學習,不斷提高自己。所以我總結在工作中只要留心處處都有學問在,不要總是期盼別人告訴我怎麼去做,應該學會思考自己應該怎樣去做,留心別人怎麼做。

4、不以事小而不爲。做大事小事有不同的階段,要想做大事,小事情必須做好。這是我急需知識和經驗的階段,做一些繁瑣的小事情,很有必要。剛剛來到公司時對_工作還沒有一點了解的時候,蓋_,打印複印,拆訂書釘是我的主要工作,當時工作態度不端正,總認爲這種“打雜”的工作單調無聊,心中難免有點牢騷,隨着工作內容的改變,

我慢慢意識到自己當時的輕狂。在振華一項防火門防火捲簾工程中,因爲裝訂的一個細節又頗費功夫的返工了很久,我才突然意識到,假如當初幹“打雜”工作時留心一下,看看裝訂好的報告是如何做的,這項工程又怎麼會浪費這麼長的時間。所以在今後的工作中我會努力做好每一個細節,並把這些細小的工作當作我素質培養的大講堂,正因爲這些小事情改變了我對工作的態度。因此小事情值得我去做,事情雖小,可過程至關重要,對以後的工作也會產生深遠的影響。

5、認識的提高。上學的時候,有時候一門心思的去專研_課中複雜的計算式,三維零件圖形等,諸如力學變化,三維繪圖分析軟件的學習,認爲這些就是純粹的技術,掌握這些知識與技能就能在社會立足,生存。在工作中,爲此便形成了一個狹隘的認識,覺得技術就是純粹的計算,讀圖,而忽略了其他送審文件的審閱過程。在中科院的一項木門製作安裝工程中,很好的體現出這種狹隘。

當時只是單純的去施工現場,把所有木門測量了一遍,對於具體的合同文件則沒有去認真閱讀,忽略了計價方式,使審計結果直接偏向於施工方,犯下幼稚的錯誤。在通信工程中同時意識到,工作中的_內容雖然沒有土建安裝類工程難度大,但是溝通交流方面很是見水平,工作的好與壞不單單是_,語言方面也是很關鍵的一部分。所以,通過上述兩個實際情況,與半年工作的粗淺經驗,我對整項工作有了更深一步的認識。_只是基礎,在接下來的幾年裏必須努力打好基礎。基礎之上,便是我的業務能力,目前我的水平對於業務能力的認識就是以站在公司的立場,維護公司的利益,爲公司長久發展這三點爲原則,同建設方,施工方合理,_的交流,最終使每項工程都能完美定案的能力。

二、存在的不足

我渴望通過自己的不懈努力和奮鬥爲公司多做一些貢獻,同時也能不斷的提高自身能力。但我自身的修養與素質還遠遠不夠,_知識上不完善,欠缺很多,語言交流上經驗不足,說話沒有整體思路,有時還會膽怯,自身的形象也有點邋遢,不夠大氣。

面對以上不足,我一定向經驗豐富的同事學習,加強與領導和同事溝通交流,自覺把自己置於同事監督之下,刻苦學習、勤奮工作,認真查擺、分析、總結自己的各項不足,以最佳的工作狀態努力完成各項工作任務。

最後,感謝領導的精心培養和批評指正,也感謝同事平時的幫助和關照。總之,20__年我會以一顆感恩的心,不斷學習,努力工作。從新的起點開始,邁向成功!

三、希望培訓的內容

1.土建、安裝常用定額項的學習。

2.安裝工程中電氣部分的總體概括學習。

3.計價與取費的總體概括學習。

科長2023年終工作總結 篇2

各位領導,同仁:

大家新年好!在這裏我要感謝中心領導對檢驗科的關心,感謝中心各科室對檢驗科的大力協助,謝謝你們。

20__年度本人在中心領導的正確領導下,在科室全體同志的積極配合下,努力學習,積極工作,帶領全科同志大力抓好消毒質量檢測,食品微生物檢測,飲食服務行業從業人員體檢,職業病和結核病體檢,以及,手足口病等傳染病的預防控制工作。按照本中心的預防控制工作要點,現將20__年度工作述職如下:

一、加強思想政治工作,實施科學管理,充分調動科室同志工作積極性,全面提高檢驗工作水平。

堅持以人爲本,強化激勵機制,是抓好管理促進工作的根本途徑,人的因素是決定工作成敗的關鍵,做好職工的思想工作,加強職工的素質教育和能力培養尤爲重要。

二、做好傳染病、突發公共衛生事件應急採樣及各項檢測工作,爲預防和控制重大傳染病及加強公共衛生工作提供保證。

20__年度檢驗科共完成生活飲用水微生物、理化檢測各95份,食物微生物共計85份;對飲食服務行業從業人員體檢,共計1629人(乙肝表抗陽性77人);爲加強職業病防治,對轄區內化工類,粉塵類工人進行職業病體檢,共計437人;對轄區內醫院及診所進行了消毒質量監測檢測工作(空氣、手術器械、醫務人員雙手及物體表面、消毒劑、消毒鍋等),共檢測樣品476份;配合本單位結核病門診,對結核病人進行治療檢驗,共計234人次;預防接種門診狂犬病疫苗接種後抗體測定335人次。

三、加強業務學習,提高檢測水準,爭取順利通過計量認證。

在日常檢測中,從收樣、檢測、原始記錄到發出完整報告,我們始終按照各項國家標準,技術規範,按照計量認證的要求,自始至終的做好每一份樣品的檢測。爲順利通過計量認證,我們已準備好各項工作,等待認證。

四、爲適應防病工作的需求,檢驗工作仍需拓寬業務。

五、改不足,促發展。

儘管在20__年取得了一定的成績,但在科室勞動紀律、規章制度、實驗室管理等方面仍然存在一些不盡如人意之處,在_的工作中將努力改進。在新的一年裏,我一定以更加飽滿的熱情,投入到新的工作中去,帶領全科室同志迎接新的挑戰,爭取做出更加優異的成績。

科長2023年終工作總結 篇3

轉眼間20__年即將過去,本人作爲預防保健科科長,對這一年的工作深有感受,現將一年來的工作述職如下:

一、領導重視,責任明確

1、領導重視,嚴密組織。醫院黨支部對本次創建“青年文明號”工作非常重視,並專門成立了領導小組,由醫院黨支部書記、院長同志任組長,醫院黨支部委員、副院長同志和醫院黨支部委員、防保科主任同志及團支部書記同志任副組長,各個團小組長任小組成員,組成了一支高素質的領導隊伍。每一層領導都有明確的職責,每一個領導有自己的分工,務求更加認真細緻地把各項措施落實到位。領導小組把深入開展創建活動作爲全面加強醫德醫風建設、醫療隊伍建設和精神文明建設的一項重要內容和重點工程來抓,增強領導,周密部署,突出重點,改進不足,把創建工作和防保科工作緊密地聯繫一起,一起研究、一起佈置、一起落實、一起督查、一起考覈,切實從思想上、組織上全面落實。

2、責任明確,層層落實。我們及時制定了創建計劃,確定了創建重點,並加強每名科員的思想道德建設和醫德醫風建設,平時通過送出進修和辦學習班等方式加強科員的專業理論知識的學習,並對創建目標及具體措施內容進行細化量化,做到通盤計劃,分類指導,全面落實。把創建工作與崗位目標責任制考覈緊密結合起來,要求科室、個人對照考覈內容,制訂考覈細則,並落實責任到人,確保創建工作不流於形式。

二、發揮活力,爭創佳績

防保科是醫院下屬的一個科室,該科室現有工作人員11名,35歲以下的青年有10人,平均年齡爲27歲,大專以上文化程度的有6名,是一個朝氣蓬勃,充滿活力、團結的集體。防保科現在主要負責我區衛生監督和疾病預防控制工作,直20__年防保科廣泛開展創建市,爭當“青年崗位能手”活動以來,嚴格執行本科的服務承諾:愛崗敬業,嚴謹求實;便民利民,方便羣衆;有問必答,廉潔行醫;行動迅速,文明服務。

科室積極開展講文明、創業績的活動,按文明規範的要求,嚴格規範每個團員的言行和舉止,組織和引導全體科員立足本職崗位,樹立服務羣衆、奉獻社會的精神,形成創新、高效的服務觀念,強化了服務意識,提高了服務水平,增強了發展空間。該科室20__年被省衛生廳評爲“預防接種示範門診”,陳炳照、黎桂霞等同志被評爲20__年區“優秀團幹部”及“優秀青年志願者”。刁德忠同志在去年也被團支部推薦成爲一名光榮的預備黨員;同時,他還作爲科室的先進工作分子向團市委推薦爲“青年崗位能手”。這說明,科室每一名團員都是服務的標兵,都是醫院的服務典範,我們正再接再厲,努力爭創佳績!

三、提升質量,文明服務

1、提高服務意識,體現“以病人爲中心”的服務理念。我們樹立適應社會主義市場經濟要求的敬業意識、創業精神等觀念,始終堅持“真誠服務”的服務理念,始終堅持一切工作着眼於服務的宗旨,堅持“以病人爲中心”的原則,努力培養一支高素質的醫療隊伍。

2、搞好服務質量,創建一流服務體系。防保科的工作職責就是衛生監督和疾病預防控制,我們把服務口號和服務承諾等制度裝裱上牆後,我們更是嚴格要求我們的服務態度和規範,以最佳的服務質量服務於廣大羣衆。我們還接受領導和羣衆的監督,不僅在大廳設置了意見箱和意見簿,以及公示科室人員表,還印製了精美的服務承諾卡和公告服務監督電話,就是要更真誠地搞好我們的服務質量。經過這些服務項目的改進後,防保科的服務水平得到了提升,科員廉潔行醫、爭創一流的自覺意識也在不斷增強。

3、開展特色服務,打造品牌形象。隨着“以病人爲中心,以提高醫療服務質量爲主題”的醫院管理年活動地深入,防保科的特色服務活動也相斷開展起來。五月份,我們發動了科室團員進行無償獻血,共獻血3200ml,大大補充了市中心血站的血源儲備;在月時,我們爲市遭受洪水災害的鎮區進行義務捐款活動。而近期,我們開展的“全國億萬農民健康促進行動”,就是送我們的醫生下到基層社區,對大家進行衛生知識的宣教,大大提高了我區的衛生健康水平。特別是七月到九月,我們曾多次組織團員進行義診和健康諮詢活動,足跡達到廣場和、等多個社區,獲到了區廣大羣衆的好評。

最近,我們還組織科室的“青年志願者”到敬老院慰問孤寡老人,以及積極響應團市委開展爭創“百號千手”的號召,在都會廣場進行健康諮詢。另外,我們還積極參加各項文體活動,充分發揮青年們的青春活力,先後參加了區團委組織的“青年人才發掘大賽”活動和市衛生局舉辦的“市第二屆衛生系統‘健康杯’籃球賽”。這一切活動,都是爲了更好地發揮團員青年的青春活力,爲我們爭創“青年文明號”工作增添更多的特色。

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