年度個人工作計劃(通用15篇)

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年度個人工作計劃 篇1

轉眼間又要進入新的一年20__年了,新的一年是一個佈滿挑釁、機會與壓力開始的一年,也是我非常緊張的一年。出來事變已過4個年初,家庭、生存和事變壓力驅策我要積極事變和認真學習。在此,我訂立了本年度事變籌劃,以便使本身在新的一年裏有更大的進步和結果。

年度個人工作計劃(通用15篇)

一、認識公司新的規章制度和業務開展事變。公司在不絕改造,訂立了新的規定,特別在訴訟業務方面擺設了專業執法事件職員幫忙。作爲公司一名老業務職員,必須以身作責,在服從公司規定的同時盡力開展業務事變。

1、在第一季度,以訴訟業務開闢爲主。針對現有的老客戶資源做訴訟業務開闢,把大概有訴訟需求的客戶全部開闢一遍,故意向相助的客戶擺設執法事件專員見面洽商。期間,至少促成兩件訴訟業務,署理用度達8萬元以上(每件4萬元)。做訴訟業務開闢的同時,不能丟掉該等客戶交辦的種.種業務,與該等客戶保持常常性接洽,及時陳訴該等客戶交辦業務的盼望環境。

2、在第二季度的時間,以商標、專利業務爲主。通過到專業市場、參加專業展銷會、上網、電話、陌生人造訪等多種業務開闢方法開闢客戶,加緊聯結老客戶感情,構成一個循環有業務作的客戶羣體。以至於到達4.8萬元以上署理費(每月不低於1.2萬元署理費)。在大力大舉開闢市場的同時,不能丟掉該等客戶交辦的種.種業務,與該等客戶保持常常性接洽,及時陳訴該等客戶交辦業務的盼望環境。

3、第三季度的“十一”“中秋”雙節,帶來的無窮商機,給後半年帶來一個精良的開端。並且,隨着我對高端業務專業知識與綜合本領的相對進步,對範圍較大的企業切合了《中國馳名商標》大概《廣東省聞名商標》條件的客戶,做一次有針對性的開闢,故意向相助的客戶可以擺設業務司理見面洽商,奪取簽訂一件《廣東省聞名商標》,承辦用度達7.5萬元以上。做馳名商標與聞名商標業務開闢的同時,不能丟掉該等客戶交辦的種.種業務,與該等客戶保持常常性接洽,及時陳訴該等交辦業務的盼望環境。

4、第四序度就是年底了,這個時間要盡力維護老客戶交辦的業務環境。起首,要漸漸相識老客戶中有潛力開闢的客戶資源,找出有弊端的地方,有針對性的做可行性發起,力圖爲客戶公司的知識產權掩護做到最全面,署理用度每月至少達1萬元以上。

二、訂定學習籌劃。學習,對付業務職員來說至關緊張,由於它直接干係到一個業務職員與時俱進的步調和業務方面的生命力。我會適時的根據必要調解我的學習方向來增補新的能量。專業知識、綜合本領、都是我要把握的內容。知己知彼,方能百戰不殆,在這方面還盼望業務司理給與我支持。

三、加強責任感、加強辦事意識、加強團隊意識。積極主動地把事變做到點上、落到實處。我將盡我最大的本領減輕領導的壓力。

以上,是我對20__年小我私家事變籌劃,大概還很不成熟,盼望領導指正。火車跑的快還靠車頭帶,我盼望得到公司領導、部分領導的精確引導和資助。預測20__年,我會越發積極、認真認真的去對待每一個業務,也力圖贏的機遇去尋求更多的客戶,奪取更多的單,美滿業務開展事變。信託本身會完成新的任務,能歡迎20__年新的挑釁。

20__年,我有着更多的等待,信託本身肯定可以或許在20__年取得更大的進步,本身就是如許一年一年的走過來的,從一個什麼都不懂的毛頭小夥到如今很有深度的資深公司業務員,我的生長佈滿了曲折,不外在以後的事變中,我還是必要繼承不絕的積極,信託本身在20__年肯定走的更遠!

年度個人工作計劃 篇2

根據我行今年一年來會計結算工作的實際情況,明年的工作主要從三個方面着手:抓服務、抓質量、抓素質,現就針對這三個方面制定我營業部在20xx年的工作思路。

一、以客戶爲中心,做好結算服務工作。客戶是我們的生存之源,作爲營業部又是對外的窗口,服務的好壞直接影響到我行的信譽

1、我行一直提倡的“首問責任制”、“滿時點服務”、“站立服務”、“三聲服務”我們將繼續執行,並做到每個員工能耐心對待每個顧客,讓客戶滿意。

3、主動加強與個人業務的聯繫,參與個人業務、熟悉個人業務以更好爲客戶服務。雖然已經上了綜合業務系統,但因爲各種各樣的原因還沒有能做到真正的綜合,是我營業部工作的一個欠缺。

4、以銀行爲課堂,明年我們將舉辦的銀行結算辦法講座,增加人們的金融知識,讓客戶多瞭解銀行,貼近銀行從而融入到我行業務中。

5、繼續做好電話銀行、自助銀行和網上銀行的工作,並向優質客戶推廣使用網上銀行業務。

二、強內控制度管理,防範風險,保證工作質量。隨着近年來金融犯罪案件的增多,促使我們對操作的規範、制度的執行有了更高的要求

1、督促科技部門對我營業部的電腦接口儘快更換,然後嚴格按照綜合業務系統的要求實行事權劃分,一崗一卡,一人一卡,增強制度執行的鋼性,提高約束力。

2、進一步強化重要環節和重要崗位的內控外防,着重加強帳戶管理(確保我行開戶單位的質量)和上門服務。

3、進一步加強會計出納制度,嚴格會計出納制度的執行與檢查,規範會計印章和空白重要憑證的使用和保管。

4、重點推行支付密碼器的出售工作,保證銀企結算資金的安全,進一步提高我行防範外來結算風險的手段。

5、規範業務操作流程,強化總會計日常檢查制度以及時發現隱患,減少差錯杜絕結算事故。

6、切實履行對分理處的業務指導與檢查。

7、做好會計覈算質量的定期考覈工作。

三、以人爲本提高員工的全面素質。員工的素質如何是銀行能否發展的根本,在目前人員流動頻繁的情況下我營業部急需要有一支高素質的隊伍

1、把好進人用人關。銀行業聽着很美,其實充滿競爭和風險,所以到我營業部需要有一定的心理素質和文化修養。在用人上以員工的能力且要能發揮員工最大潛能來確定適合的崗位,從而提高員工的積極性。

2、加強業務培訓,這也是明年最緊迫的,現已將培訓計劃上報人事部門,準備對出納制度、支付結算辦法、綜合業務系統會計制度、新會計科目等基礎知識以及各種新興業務進行培訓。

3、在人員緊

張的情況下仍要加強崗位練兵,除了參加明年的技術比武更爲了提高員工的業務水平。

4、勤做員工的思想工作,關心鼓勵員工,強化員工的心理素質。

5、有計劃、有目的地進行崗位輪換,培養每一個員工從單一的操作向混合多能轉變。

年度個人工作計劃 篇3

20xx年,我村將繼續按照鎮黨委政府的整體部署,積極作爲,堅持以“爲人民服務”載體,加強自身建設;同時認真貫徹落實黨中央提出的“生產發展,生活富裕,鄉風文明,村容整潔,管理民主”的社會主義新農村建設的要求和xx屆三中全會精神,依靠全村黨員和村民的密切配合,進一步解放思想、實事求是、與時俱進,爲早日實現農業農村現代化和社會主人新農村而努力,結合我村實際制定以下工作計劃:

一、加強支部建設,堅持從嚴治黨的方針,加強對黨員的教育管理,落實科學發展觀,不斷推進農村黨員設崗定責,吸收、培養、發展先進青年積極分子入黨,推進村幹部述職述廉制度,提高村黨支部的凝聚力和戰鬥力,不斷髮揮黨員的先鋒模範作用,用實際行動帶領全村人民走共同富裕之路。

二、鞏固基礎設施和各項村級制度

1、繼續完成我村的路、堰、壩等農業基礎設施,服務和方面農業生產。

2、鞏固“美好鄉村”已建成的成果,進一步推動新農村建設。

三、發展經濟

1、鼓勵村民發展養殖業,積極幫助村民協調貸款上項目,轉移剩餘勞動力,爲民增收。

2、健全合作社各項制度,進一步推動農戶實行土地流轉,省出時間全心上班。

3、認真協調好土地流轉工作,妥善解決土地流轉工作中的矛盾。

四、其他方面的工作

1、加大合作醫療基金收取力度,力爭參保率進一步提升;

2、計劃生育工作常抓不懈,狠抓對外出人員和重點戶的管理,對避孕節育對象做好隨訪服務工作;

3、完成好上級下達的其他中心工作。

總之, 20xx年度工作我村將圍繞鎮黨委政府的各項工作目標任務,村組幹部將堅定信心,努力工作,團結協作,把社會主義新農村事業推上一個新臺階。

20xx年度工作計劃範文二

20xx年是全面深化改革的關鍵之年,是全面推進依法治國的開局之年,也是全面完成“”規劃的收官之年,更是全力建設“”的關鍵之年,爲確保我鎮順利實現“強基礎、興產業、優環境,努力推動經濟社會又好又快發展”的目標,根據省、市、區相關部署,結合我鎮實際,制定20xx年xx鎮人大工作計劃。

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀爲指導,深入貫徹落實黨的,xx屆三中、四中全會及系列重要講話精神,在區人大會的指導和鎮黨委的領導下,深入貫徹區委四屆六次全會精神,緊緊圍繞鎮中心工作,搶抓工作發展機遇,解放思想,改革創新,勇於擔當,銳意進取,把建設社會主義民主,法制作爲根本任務,認真履行憲法和法律賦予的職權,充分發揮代表作用,爲全面完成“”規劃任務,實現“十三五”良好開局奠定堅定基礎。

二、工作舉措

1、加強新代表的學習培訓,提升代表履職能力。一是組織參加統一學習培訓,集中學習憲法,組織法,選舉法,監督法,代表法,主要內容包括代表的作用與職責,代表的權利與義務,代表行使權力的方式方法,代表大會的議事規則,代表議案和建議等有關知識。二是堅持代表小組每季度一次的學習制度,使人大代表進一步加深了對人民代表大會制度的理解,明確人大代表應該履行的職責,瞭解人大工作的法定程序,掌握履行代表職責的知識,增強代表工作的責任感和使命感,爲在今後的代表工作中更好地履職盡責,發揮作用打下了良好基礎。

2、密切代表與選民的聯繫,開展代表進村屯社區等活動。圍繞人大代表權利和義務,以提高代表履職能力爲目標,積極創造條件,進一步密切人大代表與人民羣衆的聯繫,爲代表履職提供更好的服務。一是在有條件的村委會成立人大代表接待站,在選區內設立“代表信箱”,便於代表聯繫選民。代表深入基層聯繫選民,一年內不少於2次,在固定聯繫點上聯繫居委幹部,羣衆每年不少於2次。二是組織好區、鎮兩級代表每年不少於2次到社區聯繫點開展聯繫活動,瞭解情況,聽取村委會,人民羣衆的意見和建議。

3、堅持和完善聯繫代表制度,及時聽取和反映代表的意見,建議。一是加強與代表的聯繫,擴大代表的知情權和參與權,暢通代表議政渠道。二是關心代表的工作,學習和生活,努力做到“三必訪”,即:代表有困難必訪;代表患病住院必訪;代表無故缺席會議或活動必訪。

4、圍繞區、鎮中心工作,組織代表視察和專題調研活動。代表視察,調研,要圍繞區,鎮的中心工作,結合區人大會和鎮黨委年度工作計劃,對人民羣衆普遍關心的熱點,難點,重大問題,特別是在加快推進以改善民生爲重點的社會建設中出現的矛盾和問題,需要政府部門引起高度重視和協調解決的問題等內容進行。爲代表出席區人代會,應邀列席區人大會會議和鎮人代會及其他會議活動做準備。代表參加區人大會或代表小組組織的視察或調研活動,年內不少於1次,代表小組完成視察報告,調研報告不少於2 篇。

5、代表向人民羣衆和選民報告履職情況,接受羣衆監督。做好人大代表向選區選民的述職活動,今年安排3-4名代表到所在選區進行述職,密切與人民羣衆的聯繫,自覺接受人民羣衆的監督。報告的主要內容爲代表出席區人代會,參加審議,行使權利等情況,聯繫村屯,服務羣衆情況,大會期間和閉會期間提出議案和書面意見處理解決落實等情況。代表在任期內向選區選民代表報告履職情況至少一次。

6、加大建設力度,提升人大聯絡室自身的工作水平。一是加強制度建設。不斷完善聯絡室的議事程序和工作制度,更好地堅持民主集中制原則。注重探索創新,及時把實踐經驗上升爲制度規範,促進人大工作的制度化和規範化。二是加大宣傳力度。加強宣傳觀念,完善宣傳激勵機制,把我鎮人大工作好的做法,經驗,優秀人大代表的先進事蹟及時向各級宣傳媒體推介,使更多的人瞭解人大,認識人大,宣傳人大,創造一個有利於人大工作開展的良好輿論氛圍。三是加強思想作風建設和業務學習,不斷提升爲人民服務的水平。要樹立強烈的職責意識,對人大工作和自身使命要有更爲清晰的認識,增強責任感和使命感;要樹立終身學習的意識,加強政治理論修養,認真學習有關人大工作的法律知識,提升業務水平,不斷提高當政議政的能力,做人大工作的行家裏手,提高聯絡室工作科學化和規範化的水平,提高工作效能。四是適應新形勢,新要求,根據代表履職需要和代表個人專長,不斷改進,完善,豐富閉會期間代表活動的內涵和形式,在街道設立代表活動室,努力將人大代表聯絡室辦成“代表之家”。

20xx年,我們要自覺地堅持和依靠黨的領導,認真完成鎮黨委交辦的各項任務,堅持鎮人大代表聯絡室始終在黨委的領導下開展工作,努力做好人大會交辦的其它各項工作,緊密圍繞區人大會的工作要點部署全年的工作,並找準切入點,分階段,有重點地加以推進。

年度個人工作計劃 篇4

一、內部組織工作。

針對大一新加入的21位新成員,由於缺少學生會工作經驗,我們會多爲他們創造鍛鍊的機會,讓他們在最短的時間內熟悉學生會體育部的工作,重點培養他們的責任心,增強責任意識,同時努力發掘每一個人的優點,充分利用他們的優點合理地安排工作,讓每個人發揮自己所長,從而推動他們更加積極努力地工作,而不會覺得日常繁瑣的工作枯燥無味。

二、各項體育活動賽事的安排。

我們部門主要負責學院的體育賽事的組織和開展,肩負着學院榮耀的重要責任,很多體育賽事都是全校性的,所以這也是我們學院向全校展示風貌的重要時刻。所以,對每一次的賽事我們都需要精心準備,認真做好每一個計劃和寫好每一次總結。針對大一新生,我們部門決定從一開始就安排各個幹事深入全院學生隊伍中去,調查和記錄下各個體育運動項目上的能人,發掘更多的可用人才,整理,分析,存檔,爲以後各項活動的開展做好人才的儲備工作。同時,加強部門與各班體育委員及各球隊隊長的聯繫和交流,在擴大人員範圍的同時,獲得更多更好的有利意見。活動開展的同時,我們更要注意細緻的分工,明確個人和各個環節的對應,高效、穩定地完成每次賽事的準備工作。這樣做好了既能讓部門人員得到鍛鍊,也能爲學院爭取更多的榮譽。

參照上一年,這一學年大致將要負責的重要活動的核心工作計劃:

1.新生田徑運動會:

重點項目,新學年的第一項重要任務,由於軍訓和國慶假期的影響,大部分工作需要安排平時的空餘時間去準備,我們將在國慶前一週就將工作下達到各位幹事,要求在軍訓時做好宣傳工作,國慶收假來就迅速投入到招人,選拔,訓練的準備工作中。分配分配部門人員,以小組爲單位負責一部分項目和人員。

2.各球隊的招新:

主要起到輔助作用,指定人員積極配合各個球隊的隊長安排的招新計劃。

3.拔河比賽:

上一次我們學院是冠軍,具體工作依照以前,總結一點就是,無論男生女生,招人的時候都應超出規定人數一些,集體項目,以防部分人員的因故缺席。

4.各類球賽:

主要是後勤工作,水、院牌等,重點訓練安排交由各隊隊長。

5.全校運動會:重點項目,提前一個多月開始宣傳招人,重點發動往屆運動會上具有優異表現得同學,特別是高年級的,思想工作一定要做到位,其餘選拔訓練等工作參照新生田徑運動會。

6.其餘各類活動:重點參照往年的方案,細節部分多做工作。

7.游泳比賽:

游泳比賽應該是在第二學期期末,經過一年的鍛鍊,部門幹事也學到了很多工作經驗,這次活動我們會適當交由幹事們配合去做,幾個部長全程監督,確保活動的順利完成。另外,根據經驗,游泳比賽比較缺人,所以宣傳工作的開展也會更加提前,預計會在下學期開游泳課的時候就要開始。

三、部門與部門之間的溝通。

學生會是一個整體。我們將加強與其他部門的的溝通,團結一切力量,相互學習,相互配合,相互協持,取長補短,爲每次工作的勝利完成增加籌碼,爲我們機械學院第九屆團委學生會增光添彩!

四、其餘活動的舉辦,激發體育熱情。

關於新的學年的計劃,我們部門還打算在學院內部聯合各班,或者各個專業多多開展體育活動,一方面可以發掘更多的人才,爲其他高級別的賽事做好準備,另一方面也可以增加學院同學整體的體育運動熱情。只有那樣才能在今後更高級別的賽事中,發揮出我們的優勢,釋放出我們的激情,積極努力地投入到比賽中,展示出我們的青春飛揚!最重要的是,如果這一點做好了,我相信以後的賽事籌備工作會更加的簡單輕鬆而且有效。關於這些方面的具體內容我們部門會分時段積極策劃,給主席團一些具體可行的方案。

年度個人工作計劃 篇5

(一)加強校長隊伍建設。

建立校長競聘制度。校長職位空缺,嚴格按照選拔條件和程序,實行競聘上崗。對新任校長實行聘任制,聘期三年,第一年爲試用期,經考覈合格後正式辦。聘任手續;任期內對其實行目標管理,任期內不能勝任工作的隨時予以解聘,任職期滿後重新競聘。高中校長由縣委組織部和教體局共同組織競聘和考覈;國中校長及中心校校長由縣教體局組織競聘和考覈;國小校長由鄉鎮中心校組織競聘和考覈;考覈結果作爲其任用依據。20--年3月完成兩所中心校副校長、兩所國中副校長的公開競聘上崗工作。

(二)加強教師隊伍建設。

1、加強教師隊伍管理。繼續推行教師聘用制度,實行聘用管理。聘用期滿後重新續聘,簽訂長期合同教師按合同管理。對義務教育學校教職工實行績效管理,體現優勞優酬。加強農村學校投入,逐步解決農村教師的公益性住房。

2、建立高中教師正常補充、人員流動機制。用2—3年的時間,把不適應高中教學的教師調動到國中任教;把不適應國中教學的教師調動到國小任教。20--年將從縣外高中在職教師中招聘40名35歲左右的骨幹教師,充實到我縣高中教師隊伍。縣裏解決編制和工資,津貼、補貼和安家費由學校負責解決。短期內能迅速提高我縣高中師資水平和教育質量,提高大學聯考升學率,提升汝南教育形象。

3、招聘國中、國小教師,充實教師隊伍。20--年預計招聘國中教師58名,其中音樂教師、美術教師各5名。農村國小教師162名,其中體育教師、音樂教師、美術教師和英語教師各17名,語數教師94名。

(三)加強高中教研隊伍建設。

爲加強對高中的教學研究、教改實驗、教研活動、教學評估等方面的指導,將在招聘高中教師時招聘7名高中教研員。

(四)加快整合步伐,優化教育資源。

20--年底整合農村國小46所,保留農村全日制完全國小152所,建設寄宿制國小38所。高年級學生向由國中騰出所辦的寄宿制國小或向縣城新城區新建國小集中,只保留部分低年級教學點。解決農村國小教師缺編、學科不配套、課程開不齊的問題。將原老君廟高中、梁祝職高改建農村寄宿制國小。

(五)加快城區學校建設。

投資7000萬元在原實驗中學北邊新建一所佔地200畝、擁有90班規模學位5400個普高一所,搬遷汝南二高。二高搬遷後,將縣三中、汝寧二中合併遷入原二高校址,更名汝南第二初級中學。將回小遷入原汝寧二中校址,原縣三中校址作爲汝寧三小分校。在汝南一高西側徵地100畝,投資1200萬元新建36班規模教學樓一幢、男女生寢樓各一幢、標準化操場一個。投資10422萬元在新建普高北邊新建一所佔地面積300畝、擁有國中120班、國小36班規模7620個學位的九年一貫制寄宿學校一所。

(六)加快示範性學校建設。

高中以汝南一高爲龍頭、國中以汝南縣一中爲窗口,在政策、資金等方面給予傾斜,三年內使其硬件設施達到示範性學校標準。20--年前,把部分鄉(鎮)存在的二所或三所國中逐漸合併成一所,按年級分校區就讀。解決農村國中教師缺編和學科不配套的問題,將騰出的國中校舍辦農村寄宿制國小。在中心鄉(鎮)規劃縣三中、和孝國中、老君廟國中、留盆國中、梁祝國中、金鋪國中、三門閘國中、王崗國中、官莊國中9所學校爲示範性國中,既可優化農村教育資源,又可實現]窗口引領、示範帶動。

(七)加快職業技術學校建設。

統籌縣域職業教育資源,調動職業學校佈局,將馬鄉職業高中(汝南縣第一職業中專)、老君廟高中、縣衛校、縣農機校、農廣校、及其它公辦職業教育培訓機構的資源整合,總投資1億元在實驗中學原址建立120班規模、在校生6000人的汝南縣職業技術教育中心。學校建設分三期完成。第一期:20--年4月底前完善30班規模1500個學位的教學、生活、實習等設施。完成分流招生1500人,達到30個教學班。需資金3000萬元(含盤活實驗中學所需資金,已爭取上級項目資金250萬元,首期招生只需投資630萬元)。

(八)加快學前教育發展。

辦好縣直幼兒園,以引導、示範全縣學前教育。吸引外資在城區興建民辦幼兒園2所,將學前教育推向社會,鼓勵幼兒園吸收社會資金合作辦學,力爭到20--年,全縣鄉鎮政府所在地建成一所200人左右規模、辦學條件達到國家標準的民辦幼兒園,在人口較多、經濟條件好的村建成一所100人左右規模、辦學條件達到辦園標準的民辦幼兒園。同時加強對民辦幼兒園的規範管理,不斷改善辦學條件。

(九)加強學校內部管理和周邊環境治。。

1、加強制度建設。出臺《學校工作管理細則》、《教學工作管理細則》及評估細則等制度,具有很強的針對性和可操作性,加強檢查和督導,保證其貫徹執行。重點加強學校公用經費管理制度,保證教育經費合理使用。

2、規範辦學行爲,嚴格控制班額。嚴格按照國家標準限制班額。高中班額60人;國中班額50人;國小班額45人;幼兒園班額35人。根據辦學條件實行一票否決。既可避免學生因密度過大影響授課效果,又可減輕教師過重負擔,便於兼顧全員,從而提高教學質量。

3、加大學校周邊環境治。。嚴厲打擊干擾正常辦學秩序行爲,對於惡意破壞、佔用學校公用教學設施、干擾學校基礎設施建設和尋釁滋事、到學校敲詐、毆打教師和學生等行爲,一律從嚴查處,從嚴打擊。加強學校周邊網吧治。力度,堅決取締黑網吧,爲學校教學創造良好的外部環境。

4、規範對學校的檢查和收費行爲。從嚴懲處對教育和學校的“三亂”行爲。各部門、各單位到學校進行檢查和收費,須報有關部門批准。檢查原則上每年只進行一次綜合性檢查,避免重複檢查和多頭檢查。

(十)建立獎勵機制。

20--年縣財政安排專項資金142萬元(以後逐年遞增)。高中預設獎金90萬元,依據大學聯考成績設先進學校獎、優秀校長獎、突出貢獻獎、名次獎、進線人數獎、名校錄取獎、高分考生獎、學生獎。國中預設獎金30萬元,依據中招成績設學校人均積分獎、優秀校長獎、單科優秀率獎(優秀教師)、突出貢獻教師獎、鄉鎮萬人均分獎。國小預設獎金15萬元,依據國小畢業水平測試成績設先進學校獎、優秀校長獎、單科成績獎(優秀教師)、突出貢獻教師獎。國中、國小控輟保學工作預設獎金7。7萬元,依據國中控輟保學工作評估方案設控輟保學工作先進學校獎、控輟保學工作優秀校長獎、優秀班主任獎。

年度個人工作計劃 篇6

從司法部門到縣政府辦公室,自己的工作內容,工作性質,服務對象都發生了變化,面對的將是一個壓力大、競爭性強的工作環境,要適應新的工作需要,按照新形勢下辦公室工作的要求,優質、高效的完成各項工作任務,只有不斷加強學習、加強鍛鍊,全面提升自身的素質與能力,爲此,制定個人工作計劃,促使自己進步。

近期目標:今年是在新的工作崗位工作的第一年,是熟悉工作,積極參與,認真履職,探索方法,積累經驗的一年,這一年中必須做到“一個轉變,一個明確”,即轉變工作角色,明確工作職責。

轉變工作角色:參加工作近十年了,但是自己從事的工作一直都相對單一,以至於對其他行業的工作所知甚少,以至陌生,縣政府辦公室作爲全縣的核心機構,工作涉及到全縣各行各業,對此,在思考問題,處理事情時,必須跳出以前在部門的思維方式,擺正自己的'位置,樹立全局意識,切實轉變工作角色。

明確工作職責:按照辦公室對自己工作安排,儘快熟悉自己的工作和職責,一是熟悉縣政府辦公室的各項規章制度,明確工作要求;二是熟悉縣政府辦公室總體工作及相關業務年初工作目標,明確工作任務;三虛心聽取辦公室其他同志的指導,善於學習、勤于思考,在幹中學、學中幹,明確工作的運行和處理問題的程序;四要認真與科室其他同志總結前期工作,明確工作努力方向。

班幹部還要認真組織好班上舉行的每一個班會活動並積極帶動全班同學參加學校活動,力爭第一。體現我們護一團結向上的奮鬥精神!

希望通過以上計劃能夠儘快改變班上目前較爲鬆散的學風,提高同學們的學習熱情,促進我們的學習效率。爲學校舉行的迎評做出一份我們力所能及的貢獻並能通過全班的共同努力能將護一帶成爲一個文體德都具備的優秀班級!

年度個人工作計劃 篇7

20__年仍是充滿挑戰,充滿壓力的一年。尤其對房地產行業更是一個新的考驗。20__年是我們___地產公司業務開展至關重大的開局之年,對於一個剛剛踏入房地產中介市場的新人來說,也是一個充滿挑戰,機遇與壓力並重的開始的一年。因此,爲了我要調整工作心態、增強責任意識、服務意識,充分認識並做好廠房中介的工作。爲此,在廠房部的朱、郭兩位同事的熱心幫助下,我逐步認識本部門的基本業務工作,也充分認識到自己目前各方面的不足,爲了儘快的成長爲一名職業經紀人,我訂立了以下年度房地產個人工作計劃:

20__年工作計劃中的第一條、熟悉公司的規章制度和基本業務工作。作爲一位新員工,本人通過對此業務的接觸,使我對公司的業務有了更好地瞭解,但距離還差得很遠。這對於業務員來講是一大缺陷,希望公司以後有時間能定期爲新員工組織學習和培訓,以便於工作起來更加得心順手。

1、在第一季度,以業務學習爲主,由於我們公司正值開張期間,部門的計劃制定還未完成,節後還會處於一個市場低潮期,我會充分利用這段時間補充相關業務知識,認真學習公司得規章制度,與公司人員充分認識合作;通過到周邊鎮區工業園實地掃盤,以期找到新的盤源和了解鎮區工業廠房情況;通過上網,電話,陌生人拜訪多種方式聯繫客戶,加緊聯絡客戶感情,到以期組成一個強大的客戶羣體。

2、在第二季度的時候,公司已正式走上軌道,工業廠房市場會迎來一個小小的高峯期,在對業務有了一定了解熟悉得情況下,我會努力爭取儘快開單,從而正式轉正成爲我們公司的員工。並與朱、郭兩經理一起培訓新加入的員工,讓廠房部早日成長起來。

3、第三季度的“十一”“中秋”雙節,市場會給後半年帶來一個良好的開端,.並且,隨着我公司鋪設數量的增加,一些規模較大的客戶就可以逐步滲入進來了,爲年底的廠房市場大戰做好充分的準備。此時我會夥同公司其他員工竭盡全力爲公司進一步發展做出努力。

4、年底的工作是一年當中的頂峯時期,加之我們一年的廠房推界、客戶推廣,我相信是我們廠房部最熱火朝天的時間。我們部門會充分的根據實際情況、時間特點去做好客戶開發工作,並根據市場變化及時調節我部的工作思路。爭取把廠房工作業績做到最大化!

二、制訂學習中的工作計劃。做房地產市場中介是需要根據市場不停的變化局面,不斷調整經營思路的工作,學習對於業務人員來說至關重要,因爲它直接關係到一個業務人員與時俱進的步伐和業務方面的生命力。我會適時的根據需要調整我的學習方向來補充新的能量。工業知識、營銷知識、部門管理等相關廠房的知識都是我要掌握的內容,知己知彼,方能百戰不殆(在這方面還希望公司給與我們業務人員支持)。

三、 加強自己思想建設,增強全局意識、增強責任感、增強服務意識、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領導的壓力。

以上,是我對20__年的一些設想,可能還很不成熟,希望領導指正。火車跑的快還靠車頭帶,我希望得到公司領導、部門領導的正確引導和幫助。展望20__年,我會更加努力、認真負責的去對待每一個業務,也力爭贏的機會去尋求更多的客戶,爭取更多的單,完善廠房部門的工作。相信自己會完成新的任務,能迎接新的挑戰。

年度個人工作計劃 篇8

隨着新學期的到來,撫順職業技術學院工商系生活部也面臨着新的挑戰,我部也要繼續發揚生活部的優良傳統,在繼續做好本職工作的同時,極力配合好其它部門的工作。信息學院生活部一直以"服務同學,宣傳自己"爲工作原則,在全心全意爲學院同學們服務的同時,努力將生活部由幕後推向前臺,打造自己的精品活動,以嶄新的姿態迎接挑戰,以積極的態度做好自己的本職工作。基於以上情況,現對撫順職業技術學院工商系生活部本學期的工作計劃做如下安排:

一.自身建設

1.加強自身建設,明確工作思路,完善自身管理。在院領導和主席團的指導下,我部要根據自身的特點,優化自身機構,團結共進,使生活部的運作更規範更有效率。明確分工以及個人職責,讓老師以及同學們看到的是一個有組織,有紀律的生活部。

2.努力完成生活部的各項工作,認真學習各項規章制度,從部長到幹事做到一切嚴格遵守紀律,服從組織安排。

3.嚴格擺正工作,學習,生活三者關係。工作態度積極端正,做到任務落實到位,責任落實到人。工作中應當注重效率,質量和可操作性。在可操作性強,保證質量的同時,提高工作效率,少做"無用功"。

4.注意及時反饋信息,不論部長級或者是幹事,在工作中遇到困難首先及時解決,自己難以解決的事情應及時向上級彙報,以免耽誤工作。

二.工作制度:

1.遵守學校的各項規章制度,遵守學生會的章程及各項規章制度。

2.本着"從同學中來,到同學中去,全心全意服務同學"的宗旨,爲信息學院儘自己最大的努力。

3.生活部的每位成員都要養成積極熱心,吃苦耐勞,認真負責的工作作風。

4.生活部要繼續作好學生同學校後勤方面的聯繫人,協調好二者之間的關係,廣泛收集同學們對學校飲食,安全等方面的相關意見和建議,並及時傳達給相關的部門。

5.維護同學們的基本利益,確保同學們生活愜意有序進行的基礎上,努力使同學們的大學生活更爲豐富多彩。

6.生活部成員要嚴格要求自己,不論是在學習、工作,還是生活方面,時刻注意在同學們心目中的形象,不得做出有損信息學院學生會的事情,應爭取在各個方面起到模範帶頭作用。

7.因有特殊事情不能正常參加例會及工作時,應提前向部長請假。

三.常規工作:

1.宿舍管理

每週定期檢查宿舍衛生(每週四下午5:30)。

不定期抽查宿舍衛生,以及日後跟蹤調查。

2.宿舍衛生知識教育

在換季的時候爲大家提供一些預防疾病的知識,以板報和宿舍欄的形式來宣傳預防疾病的知識。

3.開展豐富的校園活動

"和諧校園,你我爭先""溫馨之家"宿舍評比,作爲撫順職業技術學院工商系生活部優秀的校園活動,一直得到老師以及同學們的好評。我們這學期在按照以往評比原則的基礎上將力求有所創新,新的學期,新的工作也將以新的面貌接受老師的審查。

四.其他工作的開展

1.在即將到來的第10屆撫順職業技術學院運動會期間做好後勤保障工作。爲工商系的運動健兒們儘自己最大的努力做好後勤工作,使他們沒有任何後顧之憂,爭取爲工商系取得更好的成績。同時全力配合其他部門在運動期間的各項工作。

2.積極配合學生會其他部門本學期的各項工作,在學生會內部樹立"有困難,生活部幫忙"的工作理念。和各個部門緊密合作,共同爲撫順職業技術學院美好的明天貢獻自己的一份力量。

3.定期召開生活部例會,重要會議時做必要的會議記錄。

以上是本學期的工作計劃。生活部所有幹部以及幹事將一如既往,以最飽滿的熱情,最積極的態度投入到工作中,積極配合信息學院其他各部門的工作,確保我院系的各項工作有條不紊地開展。爲學校的迎評促建工作添磚加瓦,貢獻出最大的力量。

年度個人工作計劃 篇9

一、班級目標

(一)、長期目標:爲__一中輸送3名學生

(二)、中期目標:在各項活動中取得優秀成績。

(三)、短期目標:學生行爲規範、養成良好學習習慣。

二、班級計劃

(一)指導思想

結合學校本學年的德育工作計劃和九年級年級的特殊性,在九年級的第一學期,班級將繼續強化學生日常行爲規範的培養、學生思想品德教育和集體意識教育、班風學風建設等方面,加大教育管理力度,從日常學習生活的每一點小事抓起,以保證本年度工作的順利進行。

在班級中充分依靠學生,組織學生,調動他們的積極性、創造性,創建一個和諧班集體,提高學生各方面的素質、特長,爲學生的發展和健康成長創造良好的環境氛圍。

(二)工作目標

1、認真執行學校的各項規章制度,嚴格要求學生,爲提高學習成績打下堅實的基礎。

2、全面瞭解學生,努力幫助學生克服學習和生活上的困難,學會學習,提高學習效率。

3、積極調動學生學習的積極性和培養良好的競爭意識,努力形成紮實,競爭,拼搏,進取的學習風氣,全面提高學生的素質。

4、協調各科學習安排,平衡各科的發展,幫助學生全面提高成績。

5、使得每位學生的心理都能健康發展,以平常心去對待生活中的人和事。

(三)工作要點

1、加強班級建設。制定班規,強化學生的守時、守紀和責任意識,重點在教室肅靜方面嚴抓嚴管,爲創建一個良好的備考環境打下基礎。制定班級公約、班級奮鬥目標,班級口號。讓學生參與班級管理,培養學生的組織能力和責任心,使每個學生都有成功的機會和成就感。培養學生的參與意識,提供顯示學生才華的機會,在潛移默化中逐漸形成自理自治能力,體現學生的主體地位,發掘創新精神。

2、加強規範訓練,即讓學生養成:一絲不苟的學習態度。讓學生每頁書都要認認真真地讀,每節課都要認認真真地聽,每道題都要認認真真地做,每個錯題要認認真真地改。結合月考,指導每位學生確立月奮鬥目標,並制定學習計劃。通過經常檢查學生的作業、筆記、課堂紀律和考試情況,及時瞭解學生的學習情況;通過個別教育和榜樣引導相結合的方法,培養學生良好學習習慣。

3、根據學校德育工作和年級組安排,引導學生開展各項實踐活動。加強對學生思想品德教育和創新精神與實踐能力的培養,面向全體學生,促進學生全面發展。班主任與學生一起確定好本學期各項活動的主題,組織和指導學生開展靈活多樣、富有情趣的課內外活動,如主題班會、校園文化活動、社會實踐活動等。

4、指導培養幹部。定期召開班幹部會議,培養班幹部的服務意識、管理意識和奉獻精神,激發其工作熱情,提高其工作水平,促使其更好的發揮班級工作中的核心作用,當好班主任的得力助手。分工明確、各負其責,對班內的各項事務明確到位、分配到人。

5、利用好班級晨會的時間,設計不同階段的演講主題,“感受九年級”、“愛上九年級”、“贏得九年級”等,既給學生吐露心聲的機會,又在班級形成一個良好的備考輿論氛圍,起到學生自我教育的作用。

6、協助各課任教師做好班級及學生思想工作。班級工作要細化到每一個人,細心到每一次考試,對重點學生要多談心、多指導,對後進生多關心、多鼓勵。利用多種方式方法充分調動學生的積極性,使學生的潛力得到最大的發揮。同時強調學生間開展互幫互學活動,促進班級整體水平的提高,讓學生“合作”中學習,在“競爭”中提高。

7、加強家校聯繫,與家長聯手給孩子一個美好的明天。對重點學生應保持經常性的家校聯繫;定期召開家長會,充分發揮家庭教育這個重要力量,做好學生思想工作。結合期中、期末考試成績,開好每次的家長會。針對學生的現狀,與家長共同探討解決問題的方法,並對下一步工作做好安排。平時,把學生在校的各方面的表現反饋給家長,及時與家長溝通,使家長對孩子在校情況作到心中有數。

8、重點抓好兩類學生。鼓勵尖子生超前學,多點撥,激勵他們將來取得更好的成績。指導他們定期與同學交流學習體會,帶動全班共同進步;指導學習困難生,多與之談話,研究學習方法,鼓勵他們建立自信心,儘快縮短與尖子生的距離,努力趕上尖子生。最終,使班級形成整體優勢。

(四)具體工作

1、認真做好考勤和晨檢工作。對班級遲到、缺勤情況要調查清楚,及時與家長溝通。

2、在早自習檢查各科科代表收作業情況。

3、升旗、早操、課間操,做到快,靜,齊,做操動作要到位,及時表揚和鼓勵。

4、關注學生的聽課和學習情況,及時處理班級發生的問題。

年度個人工作計劃 篇10

一影棚道具

1.影棚衛生及時清理,井然有序

我們以前一直在找藉口說影棚環境進出人員太多,工作太忙等等。其實只要勤擦,勤收拾,沒有收拾不乾淨的!我們在每拍攝完一套照片後,背景道具燈具都不能及時清理或者只是簡單的堆放在旁邊。這樣做給後續拍照的攝影師增加了工作量,耽誤了流程,也使影棚整體看上去非常的混亂擁擠!每拍攝完一套照片後,助理、攝影師必須馬上進行整理,使背景道具燈具各歸其位,這樣全天的拍攝過程中影棚始終都是井然有序的。

2.道具整潔完好美觀

道具是我們拍照非常重要的輔助設施,所以保證道具的整潔美觀非常重要。現在我們嚴格要求背景必須每天進行清潔,無影響拍攝的嚴重破損,對無法修補的及時進行更換。花束,白布,白毛,方箱,背景軸,燈具等均有專人進行清潔維護,每天檢查!

二 技術要求

1.穩定紮實的拍攝技術

目前大部分攝影師都具有數年的拍攝經驗,均可以較好的完成大部分拍攝任務。但由於各有所長及側重,在遇到短板的主題時就容易在燈光美姿和構圖上出現問題。針對這一點,一是根據其所長有針對性的安排客人,二是規定並監督其在自己短板的方面着重練習,多找資料,

多看樣片,以儘快有所彌補和提升。

2.每日對客照進行檢查檢討

每天我會對拍攝的客片全部進行檢查,將在燈光美姿構圖意境穿幫等方面出現嚴重問題的照片單獨挑揀出建夾保留,與當事攝影師一起檢討,並提醒全體攝影師共同注意。

三.監督部門各項規章制度執行情況,環境、流程、服務。

四.每週四例會

1.總結每週較好的片子與不好的片子

2. 學習其他老師的片子

年度個人工作計劃 篇11

在公司工作了已經有幾個年頭了,對公司的理解也有了很多的新的認識。今年是很重要的一年,因爲今年我要轉變自己,要努力發展自己,要更快的熟悉我的自己的工作。在進步的同時,還要努力充實自己,努力積累經驗,爲了企業創新帶來更多的機會,在回顧過去幾年,總結經驗,展望未來,我現在決定做以下計劃:

(1)發揚吃苦耐勞精神。面對倉庫中事務雜、任務重的工作性質,不怕吃苦,主動找事幹,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應各種環境,在繁重的工作中磨練意志,增長才幹。

(2)發揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇於實踐,博覽羣書,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養”;同時,講究學習方法,端正學習態度,提高學習效率,努力培養自己具有紮實的工作基礎、辯證的思維方法、正確的思想觀點。力求把工作做得更好,樹立本部門良好形象。

(3)當好助手。對主管交待的工作努力完成並做好,增強責任感、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領導的壓力。完成自已份內工作的同時能夠主動幫主管或同事分擔一些工作。和同事互幫互助,共同維持和諧的工作環境。

(4)熟悉公司新的規章制度和業務開展工作。公司在不斷改革,訂立了新的規定,特別在公司目前正在進行的7s推行工作中,作爲公司一名老職員,必須以身作責,在遵守公司規定的同時全力配合。

以上,是我對今年的工作計劃。在我看來,不論我們處於什麼位置,處於什麼階段,我們都要做好自己得本職工作,努力發展自己。我所在的企業,既是企業,又是事業。總之,不論是什麼,在我們先工作好的同時,我們要學會先怎麼做人,因爲只有做好人的同時,我們才能做好我們的工作。只要這樣,我們才能爲我們的公司帶來更多的效益。只有踏實工作,才能突破自己,才能創造效益,只有艱苦奮鬥,我們才能享受更好的生活。

年度個人工作計劃 篇12

在20__年的最後一夜的最後幾個小時裏,我突然想寫點東西,一方面做一下本年度的工作總結,二對未來20__年的工作做一個簡單的規劃,設定目標爲目標而奮鬥!

20__年是我成長最快,也是走向成熟的關鍵性一年,在這一年裏我結識了很多朋友,獲取了很多科學知識,無論是在思想上還是行動上我都覺得自己現在成熟了很多。考慮問題不是那麼的短淺了,面對問題想辦法解決而不是一託再託,託而遺忘!

這一年裏,我大概在安徽老家待了40天,其他的時間都在武漢的學校裏,在學習的這多時間是我成長最重要的時期,我現在終於意識到爲什麼很多人都說是大學培育、培養了他,他始終不忘大學母校對他的恩情。在大學裏,思想是自由的、行爲是自由、言論是自由的、時間安排也是自由等等很多都是自由的,人類在自由的空間裏纔會變化成熟。我深深感受到了何爲大學!在大學裏有德高望重的老師,他們平易近人、熱衷科學、服務社會、貢獻家國。在這裏我最想表達我對我們親愛的張世萍老師的敬意,在這上下一年的時間裏我們經常在一起,課上課下我們都是朋友。雖然我們開展的南湖環境污染問題沒有取得多大的結果,但是這是我們從課堂走向實際的第一步,張老師以一位普通科技工作者的態度帶領我們做很多事情,讓我們學以致用!她是我最敬佩的老師之一…面對張老師家庭的災難,我表示無比的傷痛。希望張老師能儘快好起來!張老師,我們永遠是您的學生,只要我還在華農我就是你的學生…

這一年裏,我去過丹江口、北京兩個地方。這也是我從家走到學校,再從學校走到外面的第一步。丹江口一行讓我深刻的認識到水產行業的希望和未來!在基層一線中,我體會到了漁民們生活的不易,他們用血和淚換取點滴收入。師智敏說過一句話“中國的農村需要的不僅僅是撥款,肯需要人才!”在祖國的廣袤土地上生存無數的農民,他們因爲缺乏技術,不懂得更新,久久擺脫不了貧窮和落後,使得中國出現的窮人更窮、富人越富的現象。現代的社會是知識的社會,誰掌握了知識,誰就掌握了經濟的命脈!我希望我以後能爲我們親愛的農民朋友做點事情,他的勞動應該升值了!現代的農村缺乏技術、缺乏領軍人物,這些都不是國家補助所能做到,這些需要我們廣大的青年朋友去完成。目前,我們最先進的農業生產模型是合作社、是公司+農戶的經營模式。集體合作社更需要頭腦靈活、懂得現代技術管理、運營銷售的領軍人才。地方只要有個領頭羊,帶領全村、全地區老百姓依靠科技致富,準確掌握市場變化動態,瞭解市場、順應市場這樣纔不會被淘汰!而我們這些青年大學生現在往往都在抱怨城市機會少、壓力大。如果我們都利用自身專業優勢走向農村,去農村發展前途,那樣不僅爲我國新農村建設帶去一股新鮮的源泉,對於施展我們的才華也是一個很好的機會。現在我們都是大三的人了,大家都知道我們只有明年半學期的課程的,到了20__年的7月份我們就各奔前程了。我希望我們同學裏有更多的人走向農村、服務農村,爲我們的農民朋友做點事情…

這一年裏,我的進步表現在各個方面,但這些都是20__年的歷史了。20__年我們任然需要更加努力!在社會裏競爭很激烈,在大學校園裏競爭也很激烈!我們需要做的是不斷加強自身素質:人文素養、科技水平、競爭能力、創新能力…其中,我認爲創新是最重要的,創新不是與生俱來的,是後天不斷學習、不斷思考過程中得到的啓發和智慧。依靠我們現在的能力,無法做到真正的創新,但是我們需要不斷培養自己的創新能力,時時關注培養自己的創新精神和能力!創新是我們屹立與社會中不到的力量,一個民族和國家只有在不斷創新中才能進步,同樣作爲個人通過創新可以實現自己的自我昇華。希望20__年的我,是一個戰鬥不熄、精神不倒的鬥士!我要以不怕犧牲的精神去完成我的夢想,向更高更強衝刺!爭取攀登一個高峯又一個高峯!

這一年裏,我寫了很多東西,發表了的或者沒有發表的,我有“筆”記錄了自己成長的每一個腳印。寫作和表達能力對於每一個大學生都很重要,擁有好口才同樣達到異曲同工之妙,能清晰地向別人表達自己的意見或者想法是很重要的一件事情,我在這方面做得很差勁。有時候說話都說不清楚,深知其弊端。希望在新的一年裏,我能增強自己的表達能力,更好地向別人表達我的思想。與人交際是鍛鍊的好機會,在新的一年裏,我希望自己的朋友們協助我克服、改進一下。同時,感謝我們的朋友們在這一年對我的關心和支持,你們的支持和鼓勵是我前進的動力,你們是我不斷最求卓越的方向。

年度個人工作計劃 篇13

一、總體目標

根據本年度工作情景與存在不足,結合目前公司發展狀況和今後趨勢,行政人事部計劃從十個方面開展__年度的工作:

1、進一步完善公司的組織架構,確定和區分每個職能部門的權責,爭取做到組織架構的科學適用,三年不再做大的調整,保證公司的運營在既有的組織架構中運行。

2、完成公司各部門各職位的工作分析,爲人才招募與評定薪資、績效考覈供給科學依據;

3、完成日常行政招聘與配置;

4、推行薪酬管理,完善員工薪資結構,實行科學公平的薪酬制度;

5、充分研究員工福利,做好員工激勵工作,建立內部升遷制度,做好員工職業生涯規劃,培養僱員主人翁精神和獻身精神,增強企業凝聚力。

6、在現有績效考覈制度基礎上,參考先進企業的績效考評辦法,實現績效評價體系的完善與正常運行,並保證與薪資掛鉤。從而提高績效考覈的性、有效性。

7、大力加強員工崗位知識、技能和素質培訓,加大內部人才開發力度。

8、弘揚優秀的企業文化和企業傳統,用優秀的文化感染人;

9、建立內部縱向、橫向溝通機制,調動公司所有員工的主觀能動性,建立和諧、融洽的企業內部關係。集思廣益,爲企業發展服務。

10、做好人員流動率的控制與勞資關係、糾紛的預見與處理。既保障員工合法權益,又維護公司的形象和根本利益。

二、注意事項

1、行政工作是一個系統工程。不可能一蹴而就,所以行政人事部在設計制訂年度目標時,按循序漸進的原則進行。如果一味追求速度,行政部將無法對目標完成質量供給保證。

2、行政工作對一個不斷成長和發展的公司而言,是十分重要的基礎工作,也是需要公司上下通力合作的工作,各部門配合共同做好的工作項目較多,所以,需要公司領導予以重視和支持。自上而下轉變觀念與否,各部門供給支持與配合的程度如何,都是行政工作成敗的關鍵。所以行政人事部在制定年度目標後,在完成過程中懇請公司領導與各部門予以協助。

3、此工作目標僅爲行政人事部__年度全年工作的基本文件,而非具體工作方案。鑑於企業行政建設是一個長期工程,針對每項工作行政部都將制訂與目標相配套的詳細工作方案。但必須等此工作目標經公司領導研究經過後方付諸實施,如遇公司對本部門目標的調整,行政人事部將按調整後的目標完成年度工作。同樣,每個目標項目實施的具體方案、計劃、制度、表單等,也將根據公司調整後的目標進行具體落實。

三、目標概述

公司迄今爲止的組織架構嚴格來說是不完備的。而公司的組織架構建設決定着企業的發展方向。

鑑鑑於此,行政人事部在__年首先應完成公司組織架構的完善。基於穩定、合理、健全的原則,經過對公司未來發展態勢的預測和分析,制定出一個科學的公司組織架構,確定和區分每個職能部門的權責,使每個部門、每個職位的職責清晰明朗,做到既無空白、也無重疊,爭取做到組織架構的科學適用,儘可能三年內不再做大的調整,保證公司的運營在既有的組織架構中運行良好、管理規範、不斷髮展。

年度個人工作計劃 篇14

新年新氣象,緊隨上一年來工作的結束,我們在工作中也取得了更多的成績和收穫!作爲一名___保險的工作者,在過去一年的工作中,我順着公司的發展也不斷爲自己在每個階段制定了計劃,這讓我在最後的年終階段裏,取得了較爲出色的總成績!

但如今,那些努力和奮鬥不過都成爲了歷史。在接下來的工作上,纔是對未來的突破和改進!以下是我對這一年來的在計劃:

一、學習和改進

學習是前進的基礎,也是我們更新自己的重要方法。在接下來的工作中,我要先認識自己在工作中的問題,針對自身的不足進行優先的改進,再對自身的優勢進行提升。

首先,我要加強自己在業務知識上的掌握,通過學習和培訓來提高對業務的瞭解,並累積更多的相關的知識。分析公司的業務產品以及競爭對手們的產品情況,不斷擴展自身對知識的瞭解。

其次,加強自身的綜合素質,在服務、禮儀,以及工作的操作上都要多加鍛鍊,嚴格按照企業的要求和規範去完成自己的工作。在對待客戶的時候要做到熱情、細心、耐心,我客戶提供優秀的服務,充分展現___保險的服務理念。

另外,自身在空餘實踐裏也要積極的加強學習手段,通過網絡、書籍在細碎的實踐裏提高自身的能力,加強業務能力,提高法律意識,保證自身能不斷的與時俱進,不斷提高。

二、提高團隊意識

在過去的工作中,我總是重視與自身的成長和工作。這雖然給自身帶來了一定的成長,但也帶來了很大的限制。

在這一輪的工作中,我要積極的融入到團隊中來,多與團隊中的成爲交流、溝通,並學習他們優秀的經驗,在團隊中也貢獻自己的經驗和能力,爲領導和團隊分擔一份工作的壓力,在整體方面積極的突破自己。

三、自我的不足與反省

上一年來,我自身的問題在與耐心和細心的不足。這導致我工作中經常會犯下一些馬虎和服務上的問題。這對我也算是一個非常糟糕的問題。在接下來的工作中,我要學會在思想和心態上調整自己,更加努力的完善我作爲___保險公司一員的責任感,積極樹立良好的企業形象,好好的改進自己的工作問題!

新的工作即將開始了,但在未來,我還有很多需要解決的事情!我會更加努力、更加奮鬥!爲接下來的工作任務不斷努力!

年度個人工作計劃 篇15

一、工作思想方面。積極貫徹公司關於發展的一系列重要指示,與時俱進,勤奮工作,積極認真參加公司組織的各項學習,並且細心領會,轉化爲自己的思想武器。作爲一名內勤人員,自己的一言一行也同時代表了公司的形象,所以更要提高自身的素質水平,高標準的要求自己,加強自己的專業知識和技能。同時做到遵紀守法,愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心。

二、業務方面。我主要負責櫃面單證的打印和整理歸檔工作,每到值班周早晨8:30分上班先打掃辦公區衛生,月初把所要申領的有價和無價單證數量發郵件向公司財務人員申報,公司單證管理人員每月規定1號和16號爲我們的領單日,每次只能申領半個月的用單量。我在申領時都要根據近期的客戶出單數估算出下半個月的一個數量來申領,儘量做到不斷單。每次單證寄到,先把它們以25份爲一個單位用橡皮筋捆好,蓋上公司的保單專門章,做好標註。其實打一張車險很簡單,也不是一項比較複雜的技術活,一共就五樣東西,發票、交強險保單、標誌、商業險保單、保卡,打完附上一份商業險條款裝進保險封袋給予投保人就可以了,但是需要足夠的細心和耐心,客戶多的時候還要認真仔細檢查,防止裝錯單,減少不必要的麻煩。剩下的事情就是整理打過的單子,少投保單的補投保單,少告知書補打告知書,如果有證件不足的先將其剔除,待業務員補齊資料後以25份爲一單位錄入歸檔清單表格進行系統內歸檔處理,歸檔好的客戶資料裝入牛皮紙檔案盒(4套爲一盒)標註好盒號和歸檔號放入檔案櫃進行保存。每天的工作就是打單、打單、再打單,理單、理單、再理單。我的工作內容雖然枯燥無味,但是我深知我的工作是公司業務環節中的重要一環,必須要認真工作,全力以赴。這幾年保險市場競爭非常激烈,我們坐前臺的就應在售前服務方面做到儘可能的讓客戶滿意。

三、工作中做的好的方面

1、立足全局與整體,從宏觀層面切入問題的思考,較好處理整體與局部、大我與小我的關係,遇事能從大局考慮。

2、心態平和,爲人謙和,處世積極,有良好的人際關係。

四、工作中的不足

1、限於閱歷與眼界,還須加強政治修養與行業、業務研究,認真學習業務知識,戰勝自我,提升自我。

2、須加強與人溝通的能力。

3、須加強應變能力。

總結一年的工作,儘管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在着不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待於在今後的工作中加以改進。

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