行政總監個人工作述職報告(精選3篇)

來源:瑞文範文網 2.65W

行政總監個人工作述職報告 篇1

各位領導,各位同仁們:

行政總監個人工作述職報告(精選3篇)

大家好!

本人於20____年加入友衆傳媒就任行政總監這一職已經5年了,下面就本人職位工作情況和內容做一個述職報告如下:

a、友衆傳媒行政總監職位概要:

規劃、指導、協調公司行政服務支持等各項工作,組織管理並協助經理安排、落實行政服務支持工作。

b、友衆傳媒行政總監的工作內容:

1、組織制定行政管理規章制度及督促、檢查制度的貫徹執行。

2、起草及歸檔公司相關文件,參與公司經營事務的管理和執行工作。

3、組織好來客接待和相關的外聯工作。

4、蒐集、整理公司內部信息,協調公司內部行政人事等工作。

5、組織制定行政部工作發展規劃、計劃與預算方案,並對控制成本提出有效建議。

c、職位描述:

1、在集團戰略方針的指導下,在子公司的經營管理理念下,有效地進行行政制度,工作流程,以及工作計劃進行實施和監督,以提高內部管理的規範性。

2、依據子公司會議制度,負責組織,籌備,聯繫,協調各重大會議,負責記錄並整理相關會議決議,並對會議決議的執行進行監督。

3、組織子公司內部資源信息發佈和管理,保證子公司內部的信息能夠正確,有效率地進行傳播。

4、根據子公司的規劃方案,進行行政工作的指導,並對行政工作的效果進行評估改正。

5、及時做好與各子公司之間的工作交流活動,確定活動主題,安排活動場所,做好後勤工作。收集並及時地歸納可利用的信息資源,優化信息,並反饋給總經理。

d、任職資格:

1、有獨到的眼光,有良好的計劃,組織,協調,善於溝通的能力。有組織大型活動的經驗和良好的職業操守。

2、性格開朗,良好的社交能力,具備善於應變各種突發事件的能力。

3、具備良好的文字駕馭能力和視角獨到的文案創作能力,能夠對公司信息進行編輯和整合。

4、責任心強,踏實上進,並能夠帶領整個團隊與各公司進行有效良好地溝通交流。

進入公司的三個月時間裏,在領導和同事們的悉心關懷和指導協助下,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的工作流程,現在基本能完成各項分配到的工作;同時讓我充分感受到了領導們海納百川的胸襟,體會到了同事的團結向上,和睦的大家庭感覺。這段時間是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。

雖然只有短短的三個月,但學到了很多,感悟了很多,以及對自身一些不足的地方得到了改進與提升,增進了對公司文化的更深瞭解,看到公司的發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作。

由於原單位從事的是客戶服務工作,對行政工作有很多做得並完不完善,在此,我要特地感謝公司領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。在今後的工作中,我將揚長避短,發奮工作,克難攻堅,力求把工作做得更好,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,爲公司做出更大的貢獻不辜負公司領導對我的期望與栽培;實現自己的奮鬥目標,體現自己的`人生價值,我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,爲公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

現將我一年來的工作情況簡要總結如下:

以踏實的工作態度,適應辦公室工作特點辦公室作爲企事業單位運轉的一個重要樞紐部門,是單位內外工作溝通、協調、處理的綜合部門,這就決定了辦公室工作繁雜性。由於我們辦公室人手少,工作量大,我和三位同事共同協作、共同努力,在遇到不懂得地方及時向她們請教學習,並優質高效的完成領導交辦的各項任務。在這半月裏,遇到各類活動和接待都不是很多,但我都能夠積極配合做好後勤保障工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不計較幹多幹少,只希望把領導交辦的事情辦妥、辦好。

加強學習,注重自身素質修養和提高領導要求我們必須具有先進的觀念,要用科學發展的眼光看待一切,才能適應公司未來的'發展。因此,我通過網絡、書籍及各類文件資料的學習,不斷提高了自己的業務水平。工作中,能從單位大局出發,從單位整體利益出發,凡事都爲單位着想,同事之間互幫互助,並保持融洽的工作氣氛,形成了和諧、默契的工作氛圍。另外,我還注重從工作及現實生活中汲取營養,認真學習文祕寫作、景區建設與發展、宣傳推介、檔案管理等相關業務知識。同時,虛心向領導、同事請教學習,取長補短,來增強服務意識和大局意識。對辦公室工作,能夠提前思考,對任何工作都能做到性強、可操作性強、落實快捷等。

堅持做事先做人,努力做好日常工作,熱心爲職工遊客服務爲了做好日常工作,熱心爲全局職工及遊客服務,我做了下面的努力:

出勤方面,每天都能提前十到二十分鐘到達辦公室,做好上班前的相關工作準備,並能及時打掃兩位領導的辦公室等。公文處理過程方面,嚴格按照國家事業單位公文處理辦法中所規定的程序辦事。發文時,能嚴格按照擬稿、核稿、會籤、簽發、印製、蓋章、登記、發文等程序辦理;收文時,按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理,沒有出現錯誤的公文處理事情。紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面。

在工作中,我特別注意對紙張資料的整理和保存,將有用的及時保存、歸檔,對於沒用的及時銷燬。因爲很多文字性工作都是電腦作業,所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫。並於每週星期五把工作過的資料集中整理,分類保存,以便今後查找。關係處理方面,在工作上能做到主動補位。並能與其他各科室人員加強溝通,密切配合,互相支持,保證整體工作不出現紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則,屬於自己的工作要保質保量完成,不屬於自己的工作範圍的配合其他人員能完成的也要按時完成,做到了主動幫忙、熱情服務。制度建設方面,以“科學管理爲主,人性關懷爲輔”的理念。爲了加強對人、財、物、法、環的管理,在新任局長上任不久,根據會議精神集中精力對各項管理制度和崗位職責等二十幾項制度進行了全面修改和完善,突出制度管理,嚴格照章辦事,爲管理工作的制度化、規範化作出了一定貢獻。並且,這些管理制度的完善,充分體現了對事不對人的管理思想,使局內各項工作井然有序。

嚴格要求自己,時刻警醒在工作中,我努力從每一件事情上進行總結,不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質量,因爲自己還是新同志,在爲人處事、工作經驗等方面經驗還不足,在平時工作和生活中,我都能夠做到虛心向老同志學習、請教,學習他們的長處,反思自己不足,不斷提高政治業務素質。我時刻提醒自己,要誠懇待人,態度端正,積極想辦法,無論大事小事,我都要盡最大能力去做。在平時時刻要求自己,必須遵守勞動紀律、團結同志、從打掃衛生等小事做起,嚴格要求自己。以不求有功、但求無過信念,來對待所有事情。

總之,一年內在我們三個人的共同努力下,辦公室的工作比起以前有了很大的進步,我認爲自己從思想認識上、業務及理論知識上有了明顯提高,這些進步是與全局新老同志們對我極大支持和幫助的結果離不開的,從老同志身上我學到了吃苦耐勞的敬業精神,從充滿活力的新同志身上也爲我增添了積極努力、奮發向上、勤奮工作的信心和力量。

行政總監個人工作述職報告 篇2

很快又迎來了新的一年,我在人事部擔任總監工作也有半年了,我逐漸在部門的工作中逐步轉入正軌,現就接手後的工作總結如下:

一、招聘與檔案管理

招聘爲了對酒店人員進行及時補充,跟進保障各部門用人時有人可用,有人可選,通常來說,招聘可分爲常規招聘,和非常規招聘,常規招聘即指到滕州人才市場進行招聘,但滕州人才市場,還未形成一定規模,此類招聘對客房服務員、傳菜員的職業有一定效果,除了常規招聘外,我部還準備下一步與各大中專院校取得聯繫,在有畢業生的季節,及時與學校聯繫溝通,爲方便人才進行儲備。

以上招聘的方法效果不是很明顯,除此之外,人力資源部加強與部門員工之間的聯繫,鼓勵員工推薦身邊的朋友,介紹到酒店,這是一種人才途徑較廣的方法。

員工檔案是隨時掌握員工基本資料情況的資源庫,也是建立員工人才儲備的'一個重要環節,它包括員工手寫檔案,包括在職人員員工檔案,離職人員員工檔案,以及應聘人員檔案存檔三部分,檔案的建立以及有效管理,有利於人力資源部,隨時掌握在職人員以及人員流動情況,對於凡是來到酒店來應聘的人員,均建立檔案資料,作爲人才儲備資料,以便於部門需要人時隨時查閱,可大大減低招聘率。

二、人事檔案及相關資料

爲了方便開展人事工作,規範管理人員情況,部門根據工作需要,在趙總的指導下,建立了相關人事表格,包括《招工登記表》《入職審批表》《人事變動表》《假期申請表》《調資表》等,也加強了各部門與人力資源部之間工作的溝通性。

三、安全責任

做爲部門的安全責任人,我隨時注意部門的日常防火及安全隱患。

(1)與其他部門溝通及轉達人力資源部的使用及培訓信息給有關部門和分管老總。

(2)與其他部門做好溝通,配合質檢部處理員工的投訴。

(3)需進一步掌握的知識和技能。熟悉國家勞動法、酒店制訂的各項規章制度,掌握各部門用工和培訓情況,熟練操作電腦、熟悉word、E__cel等軟件的使用,以便於更好的爲酒店服務。

以上是對____年工作的總結和對____年工作的展望,相信新的一年工作中我能夠更好的發揮自身的優勢和潛能,將人事工作提高一個新臺階。

行政總監個人工作述職報告 篇3

本學期後勤工作在學校黨總支和校行政的正確領導下,緊緊圍繞學校的中心工作,堅持爲教育、教學服務,爲師生服務的宗旨,不斷解放思想、實事求是,勇於開拓、爭創一流服務,爲學校教育事業發展和後勤工作做出貢獻,現將本學年工作總結一下:

一、 關於日常事務工作

後勤部門一貫一兩個服務爲指導,積極做好學校各項後勤保障性工作。本學期做好掃除用具發放工作和各類教育教學物質供應,及時保證兩樓用水,教師用熱水,並負責好後院垃圾的焚燒,及垃圾場的衛生工作,爲學校工作提供有力保障。

二、 關於校產維修及管理工作

後勤工作一貫堅持以保養爲主、修繕爲輔,少花錢多辦事的原則。開學初,有我將國小組桌椅進行了全面維修。保證了學生的正常學習。取暖期間,由於今年新換鍋爐,煤不好燒,徐主席協助鍋爐工燒了二個多月,解決了取暖難的問題,使學校供正常進行。

爲了方便早到學校同學能夠到校後就學習,後勤人員將各教室都安了燈。開關壞了換開關,燈管壞了換燈管,保證了國小樓走廊和教室燈光明亮。另外,後勤人員對國小樓教室音響進行了維修,保證了學校工作正常進行。

我們又對中學水井進行了徹底的清淘,保證了學生老師用水衛生。

三、綠化工作

後勤部門繼續完善社會化管理,後勤監督的體系,進一步改造校園及周邊綠化觀景,建造一個優雅、舒適、休閒、清爽的學習環境,

展示校園整體佈局的優美。我校植樹上百棵。爲了保證這些樹成活率,本學期我們共澆了三次,我們對花壇花草每週澆一次誰,並給打藥、修剪、埋土過冬。

我們每年開春對學校院內垂柳進行整形剪枝,保證了校園整體優美。

四、 食堂工作

本學期食堂人數一直在三十人左右,爲了讓教師吃好,保證讓老師不吃剩菜、重複菜、剩飯、重複飯,不斷更換菜譜和主食。

我們非常重視食堂衛生。做到每天對食堂檢查衛生,重點是鍋碗盆方面的檢查,保證用餐前清洗兩次餐具,叫來時吃飯放心。

回顧本學年工作,我們團結一致,克服困難,腳踏實地的完成了學校各項工作。我們有信心在今後的工作中會繼續保持這種優良工作作風,把今後後勤工作做得更好。

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