部隊黨的羣衆路線心得體會
黨員幹部在踐行羣衆路線實踐活動中，要有“爲官一任、造福一方”的使命感和責任感，行使好黨和人民賦予的權力，把黨的羣衆路線實踐活動同當地的實際有機結合起來，開拓創新，謀劃發展，開闢發展新途徑，突破常規，出奇制勝，以創新促發展。下面是小編爲大家收集整理的部隊黨的羣衆路線心得體會，歡迎大家閱讀。
部隊黨的羣衆路線心得體會一
這次大討論活動，抓住了用羣衆觀點武裝頭腦、凝聚意志、推動發展的關鍵。"爲了誰、依靠誰、我是誰"，既是歷久彌新的重大理論問題，更是常抓常新的具體實踐課題。我們黨來自人民、植根人民、服務人民，"爲了誰"事關立黨之本，"依靠誰"事關力量之源，"我是誰"事關黨員幹部的角色定位。結合學習和工作體會，我感到，軍隊黨員領導幹部樹立正確的羣衆觀，應努力做到“三個堅持”。
一、爲政堅持誠字連心，以真情融入贏得羣衆認同 習強調，我們要始終牢記黨的根本宗旨，從思想和感情深處真正把人民羣衆當主人。黨員領導幹部是否心中裝着羣衆、密切聯繫羣衆，不僅是認識和方法問題，更是對待羣衆的立場和感情問題。只有始終和羣衆坐在一條板凳上，與羣衆朝夕相處、息息相通，才能更好地維護羣衆的根本利益，當好人民公僕，做羣衆的貼心人。一要以民爲本常察實情。脫離羣衆，往往是從空間上的距離開始的。領導幹部如果不花時間深入基層、深入羣衆，再忙羣衆也不一定領情。黨的以來，我們經常看到中央領導同志深入基層一線，察看羣衆真實生活狀況，傳遞了親民務實的暖流。自治區王書記、巴主席和其他領導同志也經常沉到田間地頭、廠礦車間、邊境一線，體恤民意兵情，爲我們做出了表率。黨員領導幹部一定要積極響應政治號召，自覺克服事務性工作影響，減少應酬，排除干擾，主動走出辦公室、會議室，多到基層一線體驗羣衆生活，多到條件艱苦的地方體會羣衆甘苦，多到矛盾問題多的地方體察羣衆憂樂，深入瞭解羣衆所思所盼所憂，真正掌握第一手資料，在接地氣中去官氣、長靈氣、增底氣。二要以民爲師善納真言。基層是最大的課堂，羣衆是最好的老師。小平同志早就說過，農村搞家庭聯產承包，這個發明權是農民的。
這是對羣衆創造精神的充分肯定。黨員領導幹部肩負着作決策搞建設的重大責任，願聽、善聽羣衆的呼聲和建議，是端正認識、修正失誤、校正偏差的重要環主。實踐中，各級領導幹部要廣闊"良言"，利用考察、調研、慰問等時機，採取座談、問卷、網絡等手段，多聽一聽羣衆的"原話"，多看一看羣衆的"原創"，切實把人民羣衆作爲領導工作的"源頭活水"。要樂聞"諍言"，聽得進羣衆的批評，容得下羣衆的抱怨，看得開羣衆的微詞，切實舉一反三，引起警醒。要常聞"微言"，不以職務年齡資格作爲取捨標準，不輕視"小人物"，不忽視"小建議"，切實把微言當重言聽，把羣衆當謀士看。三要以民爲鏡多看不足。知屋漏者在宇下，知政失者在草野。黨員領導幹部做得怎麼樣，羣衆最有發言權。要牢固樹立尊重羣衆、敬畏羣衆的思想，堅持以羣衆爲參照，多想想羣衆的所缺所盼，多想想羣衆的冷暖疾苦，多想想羣衆的實際困難，常修爲官之德，常懷律己之心，自覺克服奢靡享樂、盲目攀比等不良思想;堅持以羣衆爲座標，多問問自己入黨爲什麼、當官幹什麼、身後留什麼，多問問自己所作所爲羣衆滿意不滿意，多問問職責盡得怎麼樣，切實在不斷反省自己中淨化思想、昇華境界、規範言行。
二、用權堅持民字爲先，以傾心服務順應羣衆期盼 黨員領導幹部位高權重，用權之前有"羣衆期盼"，用權之中有"羣衆眼睛"，用權背後有"羣衆評判"，必須把權爲民所用、利爲民所謀作爲根本要求。對軍隊黨員領導幹部來說，用權最重要的就是全心全意服務人民、服務官兵。一是決策要服從駐地大局。全心全意爲人民服務是我軍的根本宗旨。軍隊黨員領導幹部站穩羣衆立場，必須把聽黨指揮、服務人民作爲帶部隊作決策的核心要求。要科學統籌提高戰鬥力與發展生產力的關係，以邊境綜合防衛管控能力的有效提升，爲自治區經濟社會發展創造良好的安全環境;科學統籌部隊自建與參建援建的關係，積極投身西部大開發，努力在治沙綠化、扶貧幫困、捐資助學等方面做出新成績;科學統籌日常建設與遂行急難險重任務的關係，在持續抓基層抓經常中務實部隊應急應戰的能力基礎。二是建設要着眼官兵所需。
官兵是部隊的主人。當前，基層官兵熱切期盼但自身又難以解決的鬧心事、撓頭事不少，如果長期得不到解決，就會傷害官兵感情。要堅持從細微之處入手，及時發現和解決基層官兵的苦衷，特別對心理服務、學習成才、衣食住醫、家庭涉法等官兵反映強烈的問題，要想方設法給予解決。對一些普遍性、傾向性的問題，注重從制度機制上拿出治本之策，切實以領導幹部的"辛苦指數"提升基層官兵的"幸福指數"。三是服務要依據政策法規。軍隊是一個特殊的羣體，犧牲奉獻是軍人職業永恆的主題。戰爭年代軍人犧牲的是生命，和平時期軍人犧牲的是利益。內蒙古軍區守衛着8000裏邊防線，西部荒涼，東部寒冷，有的連隊哨所沒有常電，很多連隊吃水要靠車拉。特別是基層官兵，從內地來到邊疆，面臨婚戀難和分居生活帶來的不便。他們常年在艱苦的邊防線上爬冰臥雪，做出了不少犧牲。這些人大多數都面臨着復員轉業，在他們復員轉業安置職務待遇上，黨中央、國務院有非常明確的規定，這些規定都是維護轉業復員官兵利益的依據，軍隊和地方要依據這些政策規定，把他們安置好，讓流血的不再流淚，吃苦的不再吃虧，這樣國防才能強，邊防才能穩。
三、作風堅持實字當頭，以求真務實帶動羣衆落實 作風建設事關黨的性質宗旨、執政基礎和人心向背。習給"四風"畫了十分準確生動的像，對改進作風、聯繫羣衆提出嚴肅要求。黨員領導幹部作爲黨的形象的"代言人"和人民羣衆的"帶頭人"，必須在糾治"四風"上認識更深、作出表率。一要治虛崇實，保持紮實的工作作風。"虛"是影響工作落實的要害，也是形式主義的實質。要引導廣大黨員幹
部端正工作指導，多抓那些雖然上級不一定能看到，但對提高戰鬥力很有益處的事;多抓那些雖然一時難以見效，但對部隊建設長遠發展很有用處的事;多抓那些雖然無益於個人揚名得利，但有利於幫助官兵排憂解難的事。要培植精細化、具體化的作風，對每項工作都盯住關節點，關注全過程，不怕抓反覆，確保件件事情落地有聲。二要戒浮倡謙，保持務實的領導作風。心浮氣躁、脫離羣衆、高高在上，是領導工作的大敵，是官僚主義的根源。黨員領導幹部戒除浮躁，必須克服名利思想，不斷加強世界觀改造，用黨性管住個性，用黨性增進修養。
必須端正對官兵的根本態度，當前要結合全軍開展的下連當兵活動，沉到基層，實行"五同"，樹立深入基層一線、密切聯繫官兵的鮮明導向。必須消除攀比心理，多同革命先烈、普通羣衆和默默奉獻的邊防官兵比貢獻、比境界，切實保持政治本色。三要防奢尚儉，保持樸實的生活作風。堅持把節儉作爲一種美德來培養，崇尚儉樸生活、勤儉辦事，堅決防止吃吃喝喝敗壞風氣、奢侈浪費渙散士氣、安逸享樂消磨鬥志。堅持把節儉作爲一種紀律來遵守，從現在、從小事、從長久抓起，尤其要抓好厲行節約、反對鋪張浪費等規定要求的落實，使勤儉節約在部隊蔚然成風。堅持把節儉作爲一種責任來擔當，時限的資源和軍費用在基層建設上、用在中心工作上，寫實形成勤儉節約的"正能量"，影響和帶動廣大官兵。
國內安全形勢。以及在學習活動中觀看金一南教授的相關講座，使我深深的瞭解到，國外敵對勢力亡我之心仍存，從意識形態、經濟基礎、領土爭端、民族矛盾等各個方面下手，企圖破滅中國復興之路。 作爲軍隊一員，我覺得我們手中的武器裝備距離美國、歐洲等世界強國還存在一定差距。如果我們現在還不奮起追進，同時保持革命軍人忠誠勇敢善戰的優良傳統，我們就不能很好的履行“三個提供，一個發揮”。從之前的空軍“三項整治”、到現在的“四項基礎性建設”，部隊現代化建設也逐步進入正軌。 四、更加深刻的認識到作爲一名年輕幹部，需承擔的事業重任 鞏固的國防和強大的軍隊，是國家主權、安全、領土完整的堅強後盾。作爲一名國家培養的軍隊幹部，我認爲有必要牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀，做到忠誠黨的事業，專心做好工作，努力在本職崗位上建功立業。一是堅持以科學發展觀武裝頭腦，科學發展觀是指引我們開展好各項工作的有力武器，在日常工作中要努力提高理論素養，提升思想境界，不斷增強駕馭工作的能力和水平。二是堅定理想信念，遵守組織紀律，始終與黨中央、xx指示精神保持一致,認清意識形態鬥爭艱鉅性、複雜性，不斷增強政治鑑別能力和敏銳性。三是始終堅持“老老實實做人、踏踏實實做事”的原則，履行崗位職責，做好本職工作。
部隊黨的羣衆路線心得體會二
主席深刻指出，羣衆路線是我們黨的生命線和根本工作路線。在新的歷史條件下，各級領導幹部能否貫徹黨的羣衆路線，關乎黨的形象，關乎人心向背，關乎黨和國家的生死存亡，是一個帶根本性的重大問題。黨的>對在全黨深入開展以爲民務實清廉爲主要內容的黨的羣衆路線教育實踐活動，作出了戰略部署，這是保持黨的先進性和純潔性，夯實黨的執政之基的重要抓手，也是實現中國夢、強軍夢的根本前提。我軍是黨領導下的人民軍隊，歷來以黨的旗幟爲旗幟，以黨的意志爲意志。軍隊領導幹部在貫徹黨中央、決策部署上，要站在聽黨指揮的高度，樹立走在前列的標準，爲實現強軍目標貢獻力量。
一是要在吸取教訓、正視危險中強化歷史擔當。黨最大的政治優勢是密切聯繫羣衆，黨執政後的最大危險是脫離羣衆。新一屆中央領導集體上任以來，本着對國家民族前途命運高度負責的態度，十分重視改進作風問題，從八項規定到'老虎蒼蠅一起抓'，從'打鐵還需自身硬'到中紀委帶頭'清卡行動'等，在落實立黨爲公、執政爲民的執政理念上身體力行、率先垂範，清廉之風令人耳目一新。新的xx班子堅持高標準嚴要求，及時制定>規章制度，狠抓軍隊作風建設，使部隊全面建設呈現出新氣象新面貌。當前，國防和軍隊建設面臨難得的戰略發展機遇，同時也遇到前所未有的風險挑戰。如何把各項建設不斷推向前進，實現黨在新形勢下的強軍目標，既是重大的歷史性考驗，也是一次正衣冠、淨身心的動員令，對作風建設提出了更高的要求。作爲軍隊領導幹部，一定要切實強化歷史擔當，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，把握好爲兵務實清廉的時代要求，下大力過好作風關，聚焦解決'四風'問題，始終站在廣大官兵的立場上幹事創業，爲建設一支聽黨指揮、能打勝仗、作風優良的人民軍隊匯聚智慧和力量。
二是要在聯繫羣衆、服務基層中踐行爲兵宗旨。在部隊建設的實踐中，普通官兵組成了最廣泛的主體，如何樹立正確的羣衆觀，時刻警惕'脫離羣衆'這個最大的危險，是關係部隊建設安全穩定和長遠發展的一個重要課題。對於軍隊領導幹部來說，必須認清新的歷史條件下，官兵學歷素質逐步提升、民主意識不斷強化、利益訴求日益增多的趨勢，牢固樹立'基層第一、士兵至上'的羣衆觀，不斷加強改進工作作風，爲部隊建設提供牢固的羣衆基礎和可靠力量源泉。要結合當前開展的下連當兵、蹲點幫帶活動，帶着感情下連、帶着責任幫帶、帶着問題走基層，與官兵面對面的交流和溝通，切實做到身在兵中、兵在心中。要堅決反對官僚主義和特權思想，傾注真情尊重官兵，依靠官兵來評判工作，不斷暢通官兵表達意見的渠道，使官兵的意見建議順利得以表達，真正發揮作用。要用時代的眼光認識廣大官兵，下大力爲他們提供一個良好寬鬆的成才環境。
三是要在真抓實幹、公而忘私中體現務實作風。當前，軍隊各項建設進入攻堅階段，轉型發展處於關鍵時期，各級領導幹部能否堅持求真務實，不僅關係到自身形象，更關係到部隊建設的質量和單位的興衰。貫徹羣衆路線需要領導幹部深入基層，走近羣衆，勇於擔當，以一說就做的實勁，一以貫之的韌勁和一抓到底的狠勁，多謀打贏之策，多辦利兵之事。要棄虛功、出實招、下狠勁，既當好善謀全局的'指揮官'，腳踏實地、狠抓落實，又當好身先士卒的'排頭兵'，不畏艱苦、勇挑重擔，在實幹中破解難題、取信於兵。要懷着真誠的感情抓基層、愛官兵，作決策多考慮官兵需不需要，交任務多考慮
基層好不好落實，少琢磨成績亮不亮眼，上面掛不掛得上號，切實將官兵的呼聲作爲工作具體籌劃的重要參考，形成'上下一條心'的合力。要傾心用力關心官兵，多到基層一線去了解羣衆的處境，體驗基層官兵的生活，通過端端戰士的碗、躺躺戰士的牀，設身處地地理解他們的願望和需求，急他們之所急、幫他們之所需、辦他們之所盼、解他們之所憂，對容易出現反覆的難題，堅持常想常抓，切實把事關羣衆利益的事做好、做細、做實。
四是要在嚴於解剖、深查問題中堅守清廉底線。清正廉潔是我黨一貫堅持的鮮明政治立場，也是共產黨人應有的政治本色。軍隊領導幹部要堅守理想信念，加強官德修養，築牢思想防線，從我做起，從現在做起，拿出行動，身體力行，以敬畏之心對待權力、對待羣衆，始終保持心有定力、行不逾矩。要按照'照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病'的總要求嚴於剖析自己，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓好中央'八項規定'和軍委'十條規定'的貫徹落實，時時處處用規定對照自己、檢查自己、修正自己，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅決不做。要自覺發揚艱苦奮鬥優良傳統，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，在生活上甘於清貧，淡泊名利，自覺放棄不正當利益，做到'後天下之樂而樂'。要堅持言行一致，做到公道正派、用權無私，凡事按政策辦、按原則辦、按規矩辦，不插手干預基層敏感事務，不侵佔士兵合法權益，讓權力在陽光下運行。
百代興盛依清正，千秋基業仗民心。在實現中華民族偉大復興的征程上，在沿着人民軍隊強軍目標的奮進中，黨的羣衆路線教育實踐活動必將凝聚起強大的力量，爲實現中國夢、強軍夢提供堅強有力的保證。
部隊黨的羣衆路線心得體會三
報告指出：”只有植根人民、造福人民，黨才能始終立於不敗之地”。我們必須始終堅持以人爲本、執政爲民，堅持黨的羣衆路線。堅持問需於民、問計於民、問政於民，察民情、聽民聲、解民憂，才能凝聚起最爲廣泛的深化改革的強大力量。
作爲軍休工作人員，樹立羣衆觀點、踐行羣衆路線、維護羣衆利益、紮實開展羣衆工作，我認爲就是要做到深入老同志，想老同志之所想，急老同志之所急，切實加強和改進新形勢下軍休工作。爲此，我有以下幾點體會：
一是加強理論學習。作爲一名黨員首要的就是要牢固樹立馬克思主義羣衆觀，認真鑽研學習中國特色社會主義理論體系，使之融入思想並轉化爲實際行動，始終堅持人民羣衆是歷史的創造者，是真正的英雄;作爲所裏一名工作人員就是要堅決依靠老同志、相信老同志，始終爲老同志謀福祉。
二是切實深入老同志。這是堅持”以人爲本”理念的需要，也是做好新形勢下軍休工作的需要。如何執行黨的羣衆路線，如何深入
老同志，得到老同志的認可，這是一個實踐問題。因此，要堅持好黨的根本路線，就必須深入老同志，切實做好老同志工作，始終堅持一切爲了老同志，一切服務老同志。
三是樹立”三個理念”。作爲軍休工作人員，要始終樹立三種理念，切實維護老同志切身利益，便是在實際工作中踐行黨的羣衆路線。首先，牢固樹立全心全意爲老同志服務的理念。始終樹立老同志利益高於一切的理念，更好地維護老同志切身利益。其次，牢固樹立爲老同志高度負責的理念。始終踐行”以人爲本”的理念，要虛心聽取老同志對所裏工作的意見建議，遵循和把握軍休工作規律，切實對老同志負責。第三，牢固樹立老同志利益無小事的理念。始終把老同志利益放在心上，始終堅持深入老同志，傾聽老同志呼聲、關心老同志的生活娛樂情況，落實好老同志”政治、生活”待遇，這樣才能得到老同志的擁護和支持。
我們軍休工作人員務必進一步增強宗旨意識，始終把老同志放在心中最高位置，在工作中切實改進作風、服務老同志，努力爲構建和諧軍休所作出新的更大貢獻。