關於工資考覈方案合集的範文文章
工資考覈方案合集篇1一:指導思想醫院經濟管理堅持按照市場經濟規律,同時吸取現代管理的成功經驗運行,分配製度改革在推行準全成本覈算的基礎上,堅持績效優先、兼顧公平,實行按勞分配、多勞多得的原則,劃小覈算單位,實行實際...
工資績效考覈方案篇1一、總體設計思路(一)考覈目的幫助部門建立一個有效的雙向溝通平臺,建立績效考覈反饋機制,提高員工工作素質和個人績效。(二)適用範圍採購部(三)考覈指標及考覈週期針對採購部的工作性質,將採購部的...
有關考覈方案模板集合篇1指導思想:加強口語測試有助於檢查學生口頭交流,能促進、引導學生大膽表述。通過測試激發並保持學生學習的興趣。考覈要求及細則:1、朗讀(1)、目的:通過朗讀加深對課文內容的理解,使朗讀能力不斷得到...
績效工資考覈方案篇1一、指導思想根據績效工資的有關文件精神和學校實際,在上級覈撥的績效工資總量內,以實行聘任制和崗位管理爲重點,維護教職工利益,構建科學合理、公平、公正的激勵機制,規範學校內部分配辦法,探索建立科...
工資績效考覈方案篇1一、總則爲落實公司績效管理考覈辦法,規範工區各類獎金髮放,體現獎金考覈和發放的公正、公開和公平原則,形成有效的激勵機制和竟爭機制,增強職工的責任性和團隊精神,同時以此爲職工績效評定的依據,建立...
工資考覈方案範文篇1根據廈門市教育局《關於中國小校及教職工績效考覈工作的實施意見(試行)》等文件精神,獎勵性績效工資佔績效工資總量的30%。本着充分體現多勞多得、優績優酬、充分調動廣大教職工積極性,有利於學校管...
工作績效考覈方案合集篇1【班主任績效量化考覈標準】爲了發揮班主任在班級教育管理中的作用,充分調動班主任工作的積極性、主動性,促進班級管理工作的制度化、規範化,併爲班主任聘任、評優評先及班主任績效工資發放等提...
有關考覈方案合集篇1摘要:建議對貨車使用費、機車使用費兩項指標實行鐵路局、分局、站段三級捆綁考覈。考覈工作量要便於操作,基數定標以上年實際完成基數爲準。考覈指標貨車以使用車爲主,機車以燃油、臨修率爲主。考覈...
工資考覈方案篇1一、指導思想以義務教育學校教職工績效工資實施爲契機,建立科學規範的勞績分配機制,充分發揮績效工資的槓桿作用,激勵廣大教師愛崗敬業,紮實工作,開拓進取,積極主動地完成各項工作任務目標,努力推進我校教育...
考覈方案員工考覈方案篇1,把安全工作納入班級績效考覈內容,特擬定此方案。1、本班學生亂竄到他班教室或一樓到二樓,二樓到三樓學生與學生之間發生矛盾引起安全事故一人次扣1分;2、打掃衛生時老師不在場而引起的安全事故...
實用的考覈方案集合篇1爲進一步強化社會管理綜合治理工作,全面落實縣委綜治工作責任目標要求,紮實有效地推進平安建設,構建和諧社會,提高我鎮社會管理綜合治理整體水平,現制訂我鎮20xx年度綜治考覈方案。一、指導思想以科...
績效工資考覈方案篇1(1)月度考覈可分別制訂一般員工的月度考覈和管理人員的月度考覈制度。基本項目包括:工作任務內容、工作任務完成情況、考覈評分原則和分值計算。(2)季度考覈一般員工季度考覈。每季度進行一次綜合...
績效工資考覈方案篇1一、指導思想根據績效工資的有關文件精神和學校實際,在上級覈撥的績效工資總量內,以實行聘任制和崗位管理爲重點,維護教職工利益,構建科學合理、公平、公正的激勵機制,規範學校內部分配辦法,探索建立科...
精選考覈方案集合篇1方案開展背景:根據教育部、省教育廳和市教育局一師一優課、一課一名師活動的統一部署和有關文件要求,特制定本方案。一、活動目標通過活動,進一步增強教師對信息技術推進教學改革、提高教學質量重要...
考覈方案模板集合篇1爲切實加強我校師資隊伍建設,儘可能客觀公正地評價教師,規範教育教學管理,健全激勵、競爭機制,以最大限度地調動全體教師發揮內在潛力,促進教育質量的全面提高,從而達到提高辦學效益的目的,同時爲評優選...
實用的考覈方案合集篇1區委組織部:根據《區委組織部關於做好20xx年區管幹部年度考覈工作的通知》精神,爲全面、客觀、公正地考覈農委領導班子成員履行崗位職責的情況,結合農委實際,特制定本方案。一、組織領導成立考覈領...
考覈方案錦集篇1一、考覈對象各股室,單位二、考覈內容(一)日常考覈。一是優化環境、促進發展情況;二是依法行政、勤政廉潔情況;三是顧全大局、令行禁止情況;四是心繫羣衆、維護穩定情況;五是辦事公開、服務基層情況。(二)目標...
關於考覈方案模板集合篇1學生實習前綜合技能考覈不但能促進護理專業學生熟練掌握護理技能,而且也是檢驗學生學習效果的一種手段,是提高教學質量、實現教學目標的一個重要環節。結合我院實際,現制定具體方案如下:一、時間:...
精選考覈方案模板合集篇1爲進一步強化社會管理綜合治理工作,全面落實縣委綜治工作責任目標要求,紮實有效地推進平安建設,構建和諧社會,提高我鎮社會管理綜合治理整體水平,現制訂我鎮20xx年度綜治考覈方案。一、指導思想以...
國家教育部把實施教師績效工資制度作爲穩定教師隊伍的一個重要環節。下面是有20xx學校績效工資分配考覈方案,歡迎參閱。20xx學校績效工資分配考覈方案範文1爲落實好義務教育階段學校教職工獎勵性績效工資分配政策,進一...
有關考覈方案模板合集篇1在第28個教師節來臨之際,爲貫徹落實國家和省市尊師重教的有關要求,根據區教育局《關於評選區優秀青年教師、優秀教師、優秀教育工作者、教書育人貢獻獎獲得者的通知》精神,結合學校實際,制定本評...
績效工資制度在基礎教育領域的實施作爲美國和我國最近幾年來進行的一系列教育改革舉措的重要內容。下面是有國小績效工資考覈方案,歡迎參閱。國小績效工資考覈方案範文1爲了充分調動廣大教師的工作積極性,建立公平合理...
爲了實施好義務教育學校實施績效工資制度,提高學校教育教學水平和辦學質量,提高教師隊伍的整體素質,完善學校內部考覈制度,充分發揮績效工資考覈的激勵機制和約束機制,根據上級相關文件精神,結合我校實際,特制定我校績效工資...
根據《四川省人力資源和社會保障廳四川省財政廳四川省衛生廳四川省人口和計劃生育委員會關於印發四川省公共衛生與基層醫療衛生事業單位績效工資的實施意見的通知》(川人社發<xx>45號)和《xx市人力資源和社會保障局xx市...
精選考覈方案模板集合篇1爲更好地發揮土地資源在我市國民經濟和社會發展中的支撐和保障作用,提高土地節約利用水平,推進土地節約利用考覈工作有序開展,根據《省土地節約利用考覈實施方案》,結合我市實際,制定本方案。一、...
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