關於職工之家管理制度優秀的範文文章
職工之家管理制度優秀篇1“教職工之家”是全體教職員工開展文化娛樂活動的重要場所，爲加強“教職工之家”管理，營造良好的氛圍，特制定本制度。一、我校“教職工之家”只對本校教職工開放，原則上不對外來人員開放，如需邀請...
爲加強工程發包管理，確保工程質量，根據國家有關法律法規規定，結合公司的實際情況，制定本制度。一、工程勘察、設計、施工依法實行招標發包，擇優選擇承包單位，公司可以對建築面積500平方米或工程造價20萬元以內的工程直接發...
工地管理規章制度優秀篇1一、工地安全管理制度1.貫徹執行“國家建築企業安全生產工作條例”，個班組人員都要貫徹執行。2.開工前都必須編制安全技術措施的施工組織設計（施工方案），安全技術措施應根據工程特點、施工方法、...
職工工資管理制度一、總則1.1爲規範職員工資的確定及調整辦法等有關事項，特制定本制度。1.2本制度適用於公司全體職員（即惠州本部膠駐外工作的職員）。本制度所指工資，是指每月定期發放的工資，不含獎金和津貼事項（技術系列的...
職工之家的管理制度篇1一、目的：爲加強員工宿舍管理，給大家營造一個整潔、舒適、安全、有序的住宿環境。二、寢室長職責：1、每間寢室設立室長一名，全面負責本宿舍的衛生、紀律、安全等方面的工作。2、每月制定本宿舍的衛...
總則制訂班級管理規章制度旨在規範同學們的行爲,努力營造一個和諧融洽的學習氛圍，爲今後的輝煌和騰飛打下堅實的基礎。條款出勤方面1、早上5：30前全部到教室，並按時按計劃進行早自習。早飯後7：30之前全部到教室，遲到者扣0....
行政人事部管理制度第一章總則第一條爲加強公司行政人事管理，使各項管理標準化、制度化、規範化，以提升企業形象，提高工作效率，特制定本規定。第二條本規定所指行政人事管理包括公文管理、檔案管理、保密原則、印鑑管理、...
5s管理制度優秀篇1一、“6S”管理之概念6S管理即指整理、整頓、清掃、清潔、素養和安全。由於前五個詞組日文的羅馬拼寫和第六個詞組英文的字母拼寫中，第一個字母均爲“S”，故簡稱爲“6S”。6S管理起源於日本，現已成爲企...
職工之家管理制度篇1一、景區“職工之家”活動室設在大會議室，由工會負責管理，主要帶給學習書籍、雜誌、報刊、棋類等活動用具。二、室內的電器設備、書籍及娛樂設施等由辦公室派專人負責操作、保管。景區職工進入“職...
工廠員工管理制度優秀篇1一、公司形象制度1、員工務必清楚地瞭解公司的經營範圍和管理結構，並能向客戶及外界正確地說公司狀況。2、在接待公司內外人員的垂詢、要求等任何場合，應注視對方，微笑應答，切不可冒犯對方。3、在...
職工之家管理制度篇1XX公司職工之家建設管理辦法爲適應改革的新狀況新變化，深入推進職工之家建設活動，不斷提高各公司、直管站段工會工作整體水平，根據《中華全國總工會關於在新形勢下深入開展建設職工之家活動的意見》，...
一、班級日常管理制度1、學習：（1）按時上課,不遲到,不早退,不逃課。（2）有事不能上課要按照有關程序請假,獲得批准方可。（3）積極配合相應科代表的工作,認真完成作業,按時上交。（4）遵守課堂紀律,尊重老師,體現出大學生應有的風度...
職工之家的管理制度篇1一、目的：爲加強員工宿舍管理，給大家營造一個整潔、舒適、安全、有序的住宿環境。二、寢室長職責：1、每間寢室設立室長一名，全面負責本宿舍的衛生、紀律、安全等方面的工作。2、每月制定本宿舍的衛...
市場部管理制度第一節總則爲加強市場部的管理，維護和建立公司與客戶的良好關係，使其他部門各項工作得以順利開展，特制訂本制度。第二節市場部職責第一條嚴格遵守商業道德，保守商業祕密。第二條負責公司配送範圍內的業務開...
社區家長學校管理制度優秀篇1爲了積極推進家長學校建設，不斷提高家長素質、端正家長教育觀念、改進教育方法，迅速提高家教水平，特制定以下管理制度。一、加強對家長學校的組織領導，由社區工作人員負責日常事務工作，具體制...
會議管理制度爲保證公司的經營目標順利實現，及時對經營管理中存在的問題決策處理；加強部門之間的工作協調，提高經營管理和工作效能,保證公司經營管理決策貫徹到位。做如下規定：一、例會分爲：周辦公例會、月經營管理例會、...
職工書屋管理制度優秀篇1爲加強“職工書屋”的'規範化管理，確保爲廣大職工提供一個學習知識，獲取信息、提高素質、豐富文化生活的重要平臺。結合我院實際，特制定本管理制度。一、職工書屋由院工會負責管理，並安排人員輪...
工業安全管理制度優秀篇11、加強外來車輛、外來人員的安全衛生管理，常駐礦區的外來人員應服從本礦的安全衛生管理制度。2、加強外包工程隊和施工人員的安全衛生管理，外包工程的施工組織和施工人員必須參照執行本礦的安...
工程項目開工之前管理制度公司所屬各科室及項目部：根據上級文件精神，強制性條文及不良行爲公示制，特制定本制度。1、所有工程必須在內部合同簽訂後，方能簽訂外部合同，以便確定安排項目經理、施工員、質安員、試驗員及技術...
青年之家是基層廣大青年的活動場所，是基層青年精神文明建設的重要組成部分，是基層團的工作的立足點。一般以基層團支部爲建家單位，由團支部負責管理。活動設施根據各單位條件不同，靈活設置，條件好的有各種學習和文體活動設...
其他制度規定一、倉庫例會制度:1、例會時間:每天晚上20點鐘左右，原則上爲晚班發料結束後召開2、例會地點:成品倉庫3、參加人員:全體保管員，包括原材料倉庫、成品倉庫、基建倉庫、勞保配件倉庫4、會議召集及主持人:倉庫...
青年之家管理制度青年之家是基層廣大青年的活動場所，是基層青年精神文明建設的重要組成部分，是基層團的工作的立足點。一般以基層團支部爲建家單位，由團支部負責管理。活動設施根據各單位條件不同，靈活設置，條件好的有各種...
職業衛生管理制度優秀篇1一、職業病危害防治責任制度職業衛生管理機構是指用人單位內部從事本單位職業衛生管理的實體職能部門或專設機構，而職業衛生管理組織則是由用人單位有關部門的人員組成負責本單位職業衛生管理...
一、班級日常管理制度1、學習：(1)按時上課,不遲到,不早退,不逃課。(2)有事不能上課要按照有關程序請假,獲得批准方可。(3)積極配合相應科代表的工作,認真完成作業,按時上交。(4)遵守課堂紀律,尊重老師,體現出大學生應...
工資管理制度優秀篇1公司員工工資保密暫行管理條例爲了加強公司的管理、促進公司的穩步發展，維護員工之間的良好關係，使員工能夠透過自己的努力和潛力的體現來到達自己所期望的工資水平，公司特制定工資保密制度，讓公司內...
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