水工工作總結範文4篇

XX年3月16日,總經理xx結合公司幹部職工進行了二oo五年高峯供水動員。在會上，客觀地對公司的現狀、形勢、目標，細緻地作了分析，對完成目標工作提出了具體要求。在公司的正確領導下，我們以公司的經濟目標爲中心，深入開展好安全生產活動，根據上級要求，結合公司的實際情況，開展了全公司幹部職工參加的“百日安全生產競賽”活動，極大地加強和調動了廣大幹部職工的生產責任心和責任感，較好地完成了“安全生產”的主要目標。爲了更好的總結過去，開展好今後的工作，現將我部門高峯供水工作總結如下：

一、好的方面

1、領導重視、措施得力

今年是“創建平安單位”的關健一年，按照市委、市政府“創建必成”的目標，年初各部門各單位簽訂了《安全生產責任狀》，高峯供水期間，各部門在表態性發言的基礎上，將責任狀考覈目標進行層層分解，明確部門負責人爲第一責任人。實行一級抓一級、一級對一級負責的管理網絡，領導幹部從上而下，逢會必講，違事必抓，公司領導班子開會每次都將安全生產、社會治安工作作爲頭等大事抓緊抓好。堅持做到與中心工作同部署、同檢查、同落實。具體工作中，又能結合實際制定落實安全生產的各項措施，楊莊水廠、寶塔水廠結合自身的實際，調整安全生產組織網絡，制定安全生產獎懲措施。加強人員管理、機械管理、電氣設備管理。使管理工作上水平、上檔次。爲今年高峯供水工作，提供了有力的保障。

今年高峯供水期間，正值泰興市“創建平安泰興”宣傳動員。公司自上而下掀起了“人人要安全，事事講安全，處處爲安全”的熱潮。6月15日，在公司高峯供水的動員下，結合全國安全生產月活動和自身的實際，開展了“百日安全生產競賽”活動，部門與部門、班級與班組，個人與個人結對開展比、學、趕、幫、超的社會主義勞動競賽和“十個一”、“星級班組”的創建活動。制定了詳細的考覈打分標準，公司安全檢查小組在每次的檢查考覈中都要對各部門的、監控點、人員狀況、機械運行狀況、衛生管理狀況、臺帳管理狀況、消防工作進行深入細緻的檢查，發現問題立即糾正，根據統計，今年以來，公司專題召開高峯供水會議4次、安全生產檢查8次，夜間督查6次，對事故隱患下發整改通知書18次，都較好地得了整改。

3、深入宣傳發動，提高對安全生產的認識，今年的高峯供水工作與“百日安全競

賽”活動同步進行，旨在活動中抓安全、在抓安全的同時搞活動。在這方面，制水線對活動的安排做到制定詳細的工作計劃、學習計劃、每週二生產部門都要開碰頭會，研究彙報生產中的問題，同時將上級的安全工作會議精神貫穿於制水工作的全過程，使每個職工、每時、每處都體現安全生產管理的理念。爲使安全工作深得人心，各部門能創造性地開展好宣傳工作，利用一切可利用的條件、灌輸安全生產工作理念和實踐報告知識，提高對安全生產工作的認識，永安水源廠能主動與公司聯繫，蒐集安全知識相關資料對全廠幹部職工進行學習宣傳，寶塔水廠在宣傳工作中，利用黑板報心得交流，以不同形式大張旗鼓地進行安全生產宣傳，積極開展“十個一”活動，即“讀一本安全生產知識書、提一條安全生產建議、查一起事故隱患或違章行爲、寫一條安全生產體會、做一起預防事故的實事、看一場安全生產錄像或電影、接受一次安全知識培訓、憶一次事故教訓、當一天安全檢查員、開展一次安全生產簽名活動”由於“十個一”活動貼近生活、貼近實際，全公司各部門都能積極參與，尤其在簽名活動中，各部門做到了一人不拉、一人不漏。在工作崗位上責任心和責任感得到了很好的加強，用職工自己的話講，安全生產工作天天做、時時做、處處做，造就了有安全生產管理人才，不做不行，不管不行，據統計，全公司經過考覈培訓的安全管理人員48名，其中大專學歷以上佔40%。經過認真的檢查，全公司今年需要整改的隱患較去年已下降50%，七、八、九三個月在安全檢查中，未發現一起事故隱患。

二、存在問題

1、有的部門對高峯供水中開展的“百日安全競賽”活動不夠重視，職工對活動的時間和內容不清楚。

2、有的部門的臺帳記錄不認真，爲應付上級檢查、交差事的現象。

3、有的部門對下發的整改通知整改不能在規定時間內完成。

4、對建立好的生產預案和消防預案未進行現場演，對職工的自身素質只侷限在理論上。

今年我縣遭受了60年一遇的特大幹旱災害。在抗旱救災工作中，我局嚴格按照市局及××縣委、縣政府的總體部署，認真貫徹落實國土資源部及省、市、縣關於進一步做好抗旱救災地下找水突擊行動的一系列重要指示精神，積極配合作業單位，與全縣各級各部門幹部、羣衆一道努力開展地下找水工作，奪取抗旱救災戰鬥的勝利。現將我縣抗旱救災地下找水“突擊行動”工作總結如下：

一、成立機構、完善制度、確保人員

爲了保障抗旱救災地下找水工作的勝利完成，一是成立××縣國土資源局抗旱救災地下找水工作協調領導小組，組長由局黨組書記、局長李建永擔任，副組長由局黨組成員、副局長李翔擔任，成員爲各股室、分局負責人，切實加強領導，做到組織保障到位。二是修改完善局值班制度，嚴明工作紀律，從制度上加強領導，落實責任。並指定了值班人員和值班電話，實行24小時值班和確保通訊暢通，保證隨時可以調派人員參加到抗旱救災工作第一線。

二、具體工作開展情況

（一）在地下找水“突擊行動”行動工作過程當中，局主要領導跟蹤各鄉鎮找水打井工作進展情況，對遇到的困難和問題及時向縣人民政府彙報，併到現場及時協調解決。

（二）積極配合西南有色昆明勘測設計（院）和xx省地礦局水文地質工程地質隊做好抗旱救災地下找水“突擊行動”工作。

爲認真貫徹落實省委、省人民政府和國土資源部關於進一步做好抗旱救災地下找水突擊行動的一系列重要指示精神，確保抗旱救災地下找水各項工作的順利開展。我局積極向縣委、政府彙報，並得到縣委、政府高度重視，及時安排與抗旱指揮部進行排查，充分做好地下找水打井的前期各項準備工作，將全縣33個嚴重缺水村組劃分爲21個急需找水打井村組、12個備選打井村組。

3月31日，我局積極配合西南有色昆明勘測設計（院）股份有限公司專家，同鄉鎮領導、村組幹部組成兩個工作組深入到南傘鎮戶育新寨組、戶育村大寨組、戶育村東風組、凹子寨、勐堆鄉銅廠村參木廠一、二組、銅廠村塘上水組、南傘鎮紅巖村刷布廠組、刺樹丫口組、小紅巖組、白巖一、二、三組、11個點進行實地踏勘，經過2天的實地踏勘，專家組最終找到9個井點，其資料已按市局相關要求上報市局地質環境科。其中小紅巖組因有一定量地表水但地下溶洞多專家組確定不宜打井，刺樹丫口沒有適宜的水源點、南傘鎮戶育新寨組、大寨組、戶育村東風組、凹子寨、紅巖村刷布廠組、銅廠村參木廠一、二組、塘上水組分別佈設1口井點，共佈設8個淺井點，白巖一、二、三組因人數較多三個組統一佈設1口深井。

從4月4日起，我局又積極配合xx省地礦局水文地質工程地質隊切實做好抗旱救災地下找水“突擊行動”工作，對勐捧鎮、勐堆鄉、南傘鎮、忙丙鄉、鳳尾鎮共22個村民小組的缺水點進行現場調查，觀察地形條件，分析研究水文地質環境，努力找尋地下水源地。截至4月21日止，經專家再三勘查確定××全縣村組嚴重缺水點共適宜布井11個，其中：南傘鎮白巖村適宜布深井1口，其餘10口淺井分別分佈於南傘鎮的戶育村新寨、大寨、東風隊、窪子寨、紅巖村刷布廠、白巖村、茶山腳，以及勐堆鄉倉木場一組、二組，勐堆村塘上水，鳳尾鎮郭家寨。

三、工作成效

此次我縣的抗旱救災地下找水工作，分別由兩家作業單位進行實施，即：西南有色昆明勘測設計（院）負責1口深井工作，xx省地礦局水文地質工程地質隊負責10口淺井工作。

通過我局的積極協助配合和在××縣委、政府的支持下，雲南西南有色昆明勘測設計院，xx省地礦局水文地質工程地質隊先後在××縣乾旱重災區的南傘鎮南傘村、戶育村、紅巖村及鳳尾鎮郭家寨、勐堆鄉勐堆村、倉木廠村、白巖村等地開展找水打井工程，併成功打出地下水。目前，通過工程作業隊加班加點打井施工，由xx省地礦局水文地質工程地質隊負責的刷布廠、大寨、郭家寨等鑽井找水點的10口淺井已經全部完工，並於5月底通過縣級驗收，目前已將成井點全部移交涉及鄉鎮（7份協議）。據統計，10口淺井涌水量累計每天出水235.5立方米，惠及人口10個村民小組643戶，3177人。

四、存在不足

一是10淺井中有3口乾井（戶育村窪子寨1口、東風組1口、銅廠村倉木廠村二組1口）；二是日出水量96噸的紅巖村刷布廠井因技術監測不符合國家飲用水標準，目前正在處理中，暫時不能飲用；三是由雲南西南有色昆明勘測設計院負責的白巖村一、二、三組深井工程點因受鑽井設備損壞與維修的影響，工程進展緩慢，目前僅完成進尺84米。

五、下步工作計劃

繼續配合西南有色昆明勘測設計（院）做好白巖村的深井找水工作，爭取早日完工。

把節約資源作爲基本國策，是黨中央、國務院在新形勢下作出的關係到我國經濟社會發展和中華民族興衰，具有全局性和戰略性的重大決策。通過創建節約型校園，爲建設節約型社會、提高全社會節約意識做出積極貢獻，成爲引領社會發展的重要力量和社會文明風尚的引領者、實踐者，這是高校應盡的責任和義務。而作爲一所地方綜合性重點大學，爲適應社會發展的需要，近年來我校辦學規模不斷擴大，在校學生數大幅度攀升，相對而言學校的辦學資源增速有限。在這種形勢下，如何進一步完善各項制度，逐步建立長效機制，提高廣大師生對創建節約型校園、服務於建設節約型社會重要性和緊迫性的認識，在教學科研、管理和服務的各個環節採取節能、節地、資源綜合利用等措施推進節約型校園的建設，實現科學、合理、安全地管理利用學校資源，保證學校的高效運行，是高校後勤管理改革的艱鉅任務。因此，無論是從響應國家建設節約型社會的

號召並履行社會責任的角度，還是從保障學校自身發展的角度來看，節能工作都將是我校後勤保障工作中一項緊迫而長期的重點工作。近年來，我校對節能工作給予高度重視，不僅將節能作爲年度工作重點，更視爲可持續發展的一項任重而道遠的戰略性工程。今年年初，我校更是確立了以節水節電爲主要目標，開展“創建節能型校園”的活動，制定了以教育節能、管理節能、技術節能三大板塊爲主線的節能工作計劃，並分步實施。通過近兩年的工作，我們的節約型校園建設已初步形成了組織發動、宣傳鼓動、工作推動、師生互動的全校性氛圍，並在今年以節水節電爲重點的節能型校園建設中，收到了效果。現從教育節能、技術節能、管理節能三個方面，將我校今年節能（主要圍繞節水）的工作情況彙報如下：

一、教育節能爲

了使建設節能型校園的理念深入人心，資產管理處與學校有關部門協力合作，通過組織各類活動，在宣傳與倡導節能方面做了細緻深入的工作，以求達到人人知曉、人人蔘與節能的目的。

1、年初，學校召開了建設節能型校園工作會議，校長、分管副校長都在會上作了節能的動員報告，並對各學院各部門和直屬單位作了工作佈置，拉開了今年建設節能型校園工作的帷幕。召開了兩次全校性動員大會，各學院分管領導，直屬領導160人，學生代表100人，共計260人.

之後，校資產管理處又牽頭召開了節能領導小組會議4次，共計60人次參加。此外，又分別召開了機關部處及直屬單位節能工作會議、學院節能分管領導工作會議、後勤物業管理人員會議等多個節能工作會議。各單位、學院分頭動員、佈置具體的節能措施和步驟，參與人數共累計2500人次。

2、宣傳部、資產處、信息辦等部門利用各種宣傳手段，在教師和學生中進行節電節水的宣傳活動。學校滾動屏每天循環滾動播出節水、節能宣傳廣告150次。

人文與傳播學院的孫景堯教授發起的節能倡議得到了全校一百多名教授的熱烈響應。《倡議書》 號召全校師生做到節約每一度電、節約每一滴水、節約每一張紙、節約每一粒米、充分利用一切可利用的資源，大家共做勤儉節約風尚的傳播者、實踐者、示範者。節能倡議活動對學校節能型校園的建設起到有益的推動作用。

資產處通過email給每位教職工發出節能倡議書，號召全體教職員工人人關心、人人蔘與到學校的節能工作中來，從自身做起，從點滴做起，提高節約意識，爭做節能榜樣。

3、研究生處、團委和學工部在學生中開展了形式多樣的節能宣傳活動，通過加強教育宣傳、組織策劃節能主題教育活動和社會實踐活動，深化學生的節能意識，使學生養成良好的節能行爲和習慣。

團委在學生中提出“節能、節水、節地、節糧、節材”五節倡議；利用bbs組織節能知識“百問百答”活動；開展“節不在我身邊”徵文活動、“聽我說節能”演講比賽；進行了“厲行節約，從我做起”、“拯救生命之源，共創節約校園”等四次師生簽名活動，參加人數共計XX多人次。以大學生科技學術節爲平臺，組織開展節能科技創新活動，利用生活中的廢棄物品來設計製作節能的小發明、小創作等等。研究生處在研究生中組織了一系列節能宣傳活動：《上海師大報》研究生專刊第2期刊登《校園節能倡議書》；校園網絡bbs上發出電子版倡議書 ；學校各個研究生宿舍樓宣傳欄張貼倡議書 ；在研究生中徵集節水節電的口號，並將口號製作成小貼士貼在每個研究生宿舍內等。

學工部分別在徐匯、奉賢兩校區組織了2次樓長、寢室長學生幹部培訓，共有XX人次參加。強化學生的節能意識，把節水、節能活動貫穿到學生的日常生活中。

4、確定每年的4月爲“校園節水月”。 並圍繞節水這個主題，開展了一系列的宣傳教育活動，如：徵集節水節電金點子的活動、節水知識網上有獎競答、節水黑

板報評比等活動以此加強師生的節能意識。

5、邀請上海社科院歐亞所副所長餘建華老師和市節水辦同志在徐匯和奉賢校區分別開設了“世界能源形勢與節約型社會”和“節水在宣傳中前行”的講座，參加人數500人。

6、各學院各部門都把節能列入了本部門今年的工作重點，分別制定了相應的節能計劃，採用各種各樣的節能措施和方法，引導教職員工從思想上、行動上參與到節能活動中來。各單位的節能計劃已在《校報節能專刊》上刊出。

7、校園新聞網頁上多次報道了學校採取的各項節能措施與進程。

二、技術節能

在推進節能工作的進程中，以先進科技作爲節能的技術支撐，加快對舊有的耗能較大的用電用水設備作技術上的改造。經過這兩年的努力，技術節能工作卓有成效。

1、學校在奉

賢校區南區擴建工程配套時，投入資金50萬元，建成了利用河道水進行綠化灌溉的系統。去年在徐匯校區東部建立了同樣的系統，區域性的綠化灌溉不再使用自來水。利用河道水灌溉綠化，經測算，全年可節約27000噸自來水。

2、投資30萬資金，完成了徐匯校區供水系統的水平衡測試，改造、更新各種規格口徑的計量表和閥門，找到了隱性的跑、冒、滴、漏等原因和部位，並及時維修供水管網，杜絕了多處隱性漏水點。通過水平衡計量分析發現漏水並及時搶修，堵漏節水達20萬多噸，相當於節約水費支出約40萬。

爲爭創節水型學校，今年，學校把奉賢校區的水平衡項目作爲節能工作的重點之一。通過多次論證，奉賢校區水平衡工作現已開始實施。此次採用了比較先進的遠程抄表系統，投入80多萬元就安裝表具、閥門配套設施120只，相比徐匯校區的水平衡更爲先進，所有數據在辦公室就可一目瞭然，可有效提高管理水平。

3、去年開始，我們又進行了一系列技術改造項目，如：投資近50萬資金，改造浴室，安裝電子智能型控制設備（ic卡）。

更新調控節水型龍頭兩校區3500只。

投入12萬資金，在公共教學場所安裝了紅外線感應式衝便節水器，根據測算，全年可節水300噸。

在教師公寓、新學生公寓、部分門面房和租賃房等場所安裝了智能節水器或智能水錶（水電一卡通）。

在兩個校區的學生開水龍頭安裝了智能卡，並實行師生泡開水刷卡“定額供應，超量收費”制度，有效的杜絕了外來人員泡水的狀況並使學生自覺的節約用水。

暑假對一教、四教兩幢樓的廁所進行了節能改造。把原來老式的槽式便池，全部改爲新式的單體蹲位，配備了6升的節水型小水箱和小便斗60個，不僅節能而且美觀。

4、老式拉桿式高位水箱中放置磚塊，減少衝水量。每拉一次沖水，可節約一斤水。單徐匯校區每天按拉10次計算，可節約水5噸左右。

5、全面更新食堂老式螺旋式龍頭400只。

6、對公共浴室熱水管道進行改造，安裝冷卻水循環泵4套，每年可節約水800噸。

7、充分利用河道水資源。徐匯校區東部從校外東上澳塘港河道排管引入學校湖內。補充水源並循環利用，利用校內湖水灌溉綠化。裝表計量，投入25萬元。利用河道水灌溉綠化，經測算，每年可節約9000噸自來水。

三、管理節能

通過有效的管理，杜絕浪費現象，達到節能目的。

1、建章立制，實行規範管理。

學校對辦公室、實驗室、閱覽室、教室、學生食堂、學生宿舍等主要公共場所，以及綠化養護、噴水景觀等工程的用水用電實行了嚴格的用能控制措施。制訂、修訂、完善了《學生宿舍用水用電管理辦法》等一系列規章制度和實施細則，爲開展工作提供了制度保障。

2、校節能工作小組多次組織有關人員在全校範圍內進行節能檢查，並實地走訪和了解各學院各部門的節能工作開展情況，發現問題及時與主管領導反饋溝通，通過經常的督促檢查，使各單位的節能工作都能長效

的開展。

3、對學校內私裝的水龍頭予以拆除，對確有必要安裝水龍頭的地方責成用戶單位向資產處提出申請，規範安裝，並安裝水錶進行計量。

對學校內不符合節水標準的旋轉式水龍頭進行了改裝。

4、在老式的大容量水箱中放置了磚塊以減少衝水量達到節水目的。原來的老式的拉桿式的大水箱，容量足有20升，浪費水資源現象嚴重。今年上半年，節能辦和物業的工作人員共同想辦法，在水箱裏放置磚塊，減少衝水量，以土辦法節水。經試點檢測，效果良好。

5、加強對水電數據和設施的監控和巡查，通過數據的分析，今年多次查到地下水管的漏水情況並及時進行了搶

修，據初步統計避免了近30萬噸自來水的流失。

6、從XX年4月開始，創辦了六期《節能簡報》，即時報道我校的節能工作的開展情況。

7、加強與市用水、用電單位及教委節能部門的溝通，及時瞭解信息，反饋情況。

我校申請參加明年的節水型學校的評選，並獲批准。目前此項工作已完成計劃的制定，成立了“創建節水型學校”領導小組和工作小組。各項改造，基礎資料整理和宣傳工作正在按計劃進行。

……

通過節水型學校創建工作，我們已經嚐了甜頭，也積累了一定的經驗。但要做好這項工作，絕非一蹴而就，更不可能畢其功於一役。我們在今年和明年還將要更深入地開展節水工作，包括：修訂學校節能獎勵條例和實施細則，加大宣傳教育力度強化師生節水意識，完成徐匯校區老式pvc水管的改造，在舊學生公寓安裝“水電一卡通”，在兩個校區全面推廣節水技術改造工程，在奉賢校區完成水平衡測試。在以後的新建築和重大工程改造中，節水節電設施要做到與主體建築同步設計、同步施工、同步使用，同時發揮效益。在此，我們衷心邀請市水務局、市教委和兄弟高校對我校的節水工作繼續給予大力支持和悉心指導。

建設節水型校園，並以此推動節約型校園的建設工作，任重而道遠。我們將和兄弟高校共同努力，以建設資源節約型、環境友好型社會的重大戰略方針爲指導，切實貫徹落實上級要求和工作部署，在市水務局、市教委等政府職能部門的指導下，深入細緻地做好這項利國、利民、利校、利人的“實事工程”，爲建設節水型學校，爲上海創建節水型城市作出應有的貢獻。

一、 思想品德方面

在工作中認真學習鄧小平建設具有中國特色社會主義的理論和xx同志關於“xxxx”重要思想，認真學習黨和國家制定的各項方針、政策以及單位的規章制度。以積極的態度認真參加了單位組織的各項學習活動，，做爲一名普通的移民工作者進一步明確了工作目標和任務，在工作中能夠堅持全心全意爲人民服務的宗旨，熱情接待移民羣衆，耐心宣傳各項政策和辦事程序，堅持爲移民多辦事、辦實事，自覺地維護了國家利益和單位形象，具備了工作崗位及社會活動中應有的職業道德和社會公德。

二、業務知識和工作能力

我從事水利工程管理工作已二十多年，在目前的瓦電工作崗位上已近三年，經過不斷學習、不斷積累，具備了比較豐富的工作經驗，能夠從容地處理日常工作中出現的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和資料整編能力等方面，經過多年的鍛鍊都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常開展，在工作中對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、捨得付出、默默無聞作爲自己的準則，始終把工作作風的重點放在嚴謹、細緻、紮實、求實、腳踏實地埋頭苦幹上。在工作中，以制度、紀律規範自己的一切言行，嚴格遵守機關各項規章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，在工作中，向實踐學習，向羣衆學習，向先進的同志學習，不斷提高充實自己，不斷改進工作；不斷加強業務知識的學習，利用晚上及雨班期間，編制計算器程序９２個。其中座標、方位角、距離程序２０個，測量計算程序４６個，鋼筋單位重量、單個箍筋長程序８個，渠道水力計算程序１２個，比率計算程序６個。所編程序在工作中的應用較廣泛，特別是座標程序、測量計算程序、渠道水力計算程序在日常工作中普遍應用，大大提高了工作效率，以前在渠道整治設計中計算渠道水力要素校爲複雜，特別是計算渠道縱比降、渠水深、渠道設計寬，要先計算後不同流量、不同比降、不同水深、不同渠寬時的水力要素後再根據計算的水力要素作相應的曲線圖，然後根據曲線圖査相關所求值，計算過程較複雜，且耗時，有了編制好的水力計算程序只要輸入已知數據，幾秒鐘就可計算出結果，工作效率大大提高而且不必去死記硬背水力計算公式。爲便於今後工作中方便查閱，共整理編制計算器程序筆記本三本。

三、工作態度、勤奮敬業方面

能夠以正確的態度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真學習黨和國家制定的各項方針、政策並努力貫徹到實際工作中去。積極參加省、市、縣各歸口單位組織的業務培訓，提高自身各項業務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業心，責任心。認真遵守單位制定的各項規章制度，努力提高工作效率和工作質量，基本上保證了崗位職責的正常開展。嚴於律己，爲水利事業積極奉獻 多年來，自己作爲一名普通職工各方面嚴格要求自己，努力做到工作上勤奮，紀律上嚴守，作風上務實，作爲上廉潔。在自己的工作崗位上，紮實工作，不斷加強思想作風建設，得到了領導和同志們的一致好評

四、工作數量、質量及貢獻

按照年初制定的各項工作計劃，經過一年的努力，全面完成了各項工作任務，基本上達到了預期效果。 在瓦電工作的三年時間裏，被分配在工程技術組，主要從事瓦電移民後靠居民點供水工程建設設計及施工管理工作，後期負責甘坪五、六標庫岸穩定治理的施工管理工作。

完成的主要工程項目有（測量、規劃、設計、施工管理獨立完成）：射亭村一社坪上供水工程，射亭村四社香大坪金花橋供水工程，射亭村五社陳灣曹田壩供水工程，羣賢村一社香樟坪供水工程，羣賢村王坪生態家園供水工程，雷坪村甘坪供水工程，雷坪村陳山田灣供水工程，共和村點燈泡供水工程，共和村相思坡供水工程，關帝四社天鵝供水工程，關帝胡山供水工程，鳳江村道班房、石灰灘、汪山、雷方坪供水工程，永盛村壩中間、田竹林、野豬廟、深基灣供水工程，崔灣村將軍山、羅房基、牆園子、車崗上、鄧灣供水工程，沙灣伍村供水工程，青龍村三、四社供水工程，李灣村一、二、三、四、五、六、七社供水工程（共四處），瓦屋山電站廠房消防及生活用水供水工程。雷坪村甘坪五、六標護岸穩定治理工程以及領導交辦的其他任務。

總之，近年來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距：主要是對政治理論和法律的學習抓得還不夠緊，學習的系統性和深度還不夠；工作創新意識不強。在今後的工作中，我將發揚成績，克服不足，以對工作、對事業高度負責的精神，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望。

一是進一步強化學習意識，在提高素質能力上下功夫。把學習作爲武裝和提高自己的首要任務，牢固樹立與時俱進的學習理念，養成勤於學習、勤于思考的良好習慣。把參加集體組織的學習與個人自學結合起來，一方面積極參加集中組織的學習活動，另一方面根據形勢發展和工作需要，本着缺什麼補什麼的原則，搞好個人自學，不斷吸納新知識、掌握新技能、增強新本領。

二是進一步強化職責意識，在爭創一流業績上下功夫。進一步樹立正確的人生觀和價值觀，增強事業心和責任感，認真做好職責範圍內和領導交辦的工作任務，埋頭苦幹,奮發進取,追求卓越，充分發揮單位主人翁作用，努力創造一流的工作業績。

三是進一步強化服務意識，在轉變工作作風上下功夫。牢固樹立服務意識，努力做到由只注意做好當前工作向善於從實際出發搞好超前服務轉變；由被動完成領導交辦的任務向主動服務、創造性開展工作轉變；努力完成職責工作，爲灌區人民服好務。

瓦電工程已進入掃尾階段，即將投入發電運行，我也即將回單位上班，我將尊重此次考覈結果，積極參加競聘上崗，服從組織工作調配，認真完成新崗位職責任務。