區域招商經理的主要職責描述(精選22篇)

來源:瑞文範文網 2.04W

區域招商經理的主要職責描述 篇1

職責:

區域招商經理的主要職責描述(精選22篇)

1、負責指定區域的招商工作,完成銷售目標。

2、負責發貨、回款等商務工作。

3、區域內經銷商的管理與服務,開發空白市場。

4、建立健全客戶信息檔案。

任職要求:

1、醫學、藥學等相關專業,大專及以上學歷,有2年以上的工作經驗。

2、熟悉應用辦公軟件,有較強的表達能力,善於溝通,有簡潔流暢完整的寫作能力。

3、性格正直、誠信、有激情,有良好的組織協調能力,團隊協作能力,執行力強。

4、家在本地,有當地區醫藥營銷網絡資源和公共事務資源。

區域招商經理的主要職責描述 篇2

職責:

1、根據公司營銷戰略和年度經營計劃,制定部門加盟招商計劃,保證項目招商進度,完成招商任務及指標;

2、負責東北區域市場的開發及市場調研,根據實際需要規範招商流程、制定招商方案、選址標準、投資標準等;

3、拓展適合品牌發展的加盟商,並對加盟商進行選擇和評估,進行合作談判、跟進及合同簽訂;

4、負責協助加盟商做好開業前籌備工作及加盟商開業指導工作,深耕品牌影響力;

5、完成上級安排的其他工作。

任職要求:

1、有連鎖加盟招商五年以上工作經驗,尤其鞋服類連鎖加盟招商經驗,熟悉遼寧市場優先錄用;

2、全日制本科以上學歷,市場營銷等相關專業;

3、思維活躍,熱情大方,具有優秀的溝通、協調與開拓市場的能力;

區域招商經理的主要職責描述 篇3

職責:

1、熟悉醫藥行業精準招商模式,負責公司產品在所轄區域招商代理開發、談判、協議簽訂和代理商管理工作;

2、負責所轄區域經銷商的管理,與該地區主要經銷商建立長期、穩定的合作關係,並負責該地區空白市場的開發工作;

3、負責已開發區域的產品上量管理;

4、瞭解招商政策,做好市場調研、分析及時反映市場動態信息;

5、完成年度銷售計劃及目標;

6、參與重大招商的談判與合同簽訂;

7、負責代理商的管理與考覈,激發和調動代理商的工作熱情達成年度目標。

崗位要求:

1、醫藥相關專業;

2、有1年以上的銷售或招商經驗;

3、有等級醫院客戶資源者優先;

4、良好的人際溝通及演講能力;

5、良好的組織能力和執行力;

6、能吃苦耐勞,有上進心,愛學習,注重溝通與團隊協作;

7、服務意識強,有超強的事業心,具有強烈的晉升慾望;

區域招商經理的主要職責描述 篇4

職責

1、負責對所轄區代理商、分銷商的篩選和管理;

2、完成公司對所轄區域制定的銷售目標;

3、代理商銷售網絡信息的收集、統計、分析;

4、做好本區域的市場調查工作並及時反饋給上級領導;

5、負責按照公司銷售政策與客戶簽訂銷售協議並監督執行;

6、負責處理好本區域銷售過程中發生的產品質量問題、竄貨問題、客戶投訴等問題;

7、負責做好本區域掛網工作、中標後市場開發、品種配送等工作;

8、負責完成公司安排的其他工作;

任職資格

1、瞭解醫藥學基礎知識及藥品管理相關法規、熟悉廣東省醫藥掛網相關政策法規;

2、具有良好的溝通及談判能力、協調能力、良好的精神風貌和社交禮儀;

3、具有良好的行業內工作背景和口碑,具有招商和代理商管理的工作經驗;

4、具有相關產品招商經驗、區域代理商客戶資源、處方藥推廣經驗者優先考慮。

區域招商經理的主要職責描述 篇5

職責

1、負責所轄區域內產品的招商推廣工作;

2、負責與代理商洽談,簽訂銷售合同,併爲代理商提供服務;

3、負責代理商的開發和管理,維持良好的合作關係;

4、收集轄區市場信息,並及時反饋;

5、記錄經銷商信息,建立信息檔案。

任職資格

1、專科及以上學歷,市場營銷、生物、醫學、藥學等相關專業;

2、有醫院皮膚科或化妝品營銷經驗及公立私立醫院械字號產品銷售經驗優先;

3、熟練產品知識、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;

4、有出色的客戶服務意識、較強的業務拓展和人際交往溝通能力;

5、誠實守信、勤奮敬業。

區域招商經理的主要職責描述 篇6

職責:

1、全面負責項目商鋪招商管理、部門計劃和預算,並按計劃實施,帶領下屬員工完成公司下達的招商與租賃指標,並定期按公司的經營計劃對商戶進行調整;

2、負責相關招商運營工作的方案制定,執行及總結,以及相關材料的準備和落實;

3、負責招商渠道拓展,重點客戶的開拓和關係維護;

4、定期進行詳細的市場調研,分析市場變化,蒐集新品牌的資料。

任職資格:

1、大專及以上學歷,市場營銷等相關專業,5年以上商業辦公、創意園區招商經驗,對商業地產招商全過程有較深的了;

2、具有較強的溝通協調能力和人際洞察力,具有極強的談判能力和較好的團隊管理能力;

3、熟悉日常辦公軟件操作(Word、Excel、PPT、CAD),有商業策劃文案功底優先。

區域招商經理的主要職責描述 篇7

1、負責所轄市場區域招商開發與管理;

2、負責新老客戶關係維護,代表公司與客戶進行具體業務的有效及時對接;

3、負責銷售終端學術推廣,促銷上量。

區域招商經理的主要職責描述 篇8

職責:

1、負責渠道招商工作和開發客戶,完成每月下達的招商任務;

2、維護與客戶長期良好的合作關係,對客戶進行拜訪及回訪;

3、做好市場調研、客戶分析工作,掌握並及時反饋市場信息;

4、負責客戶資料的蒐集與整理並建立信息檔案;

5、協助上級做好疑難客戶的處理工作,及時反映相關問題;

6、協助完成各種招商相關活動的舉行;

7、協助財務部完成客戶的簽約及收款。

任職資格:

1、大專及以上學歷;

2、具有2年以上招商工作經驗,有暖通、家電、建材等招商工作經歷優先考慮;

3、具備豐富的招商經驗,具有相關招商渠道和客戶資源;

4、具有較強的執行力、溝通協調能力,並具有較高的職業素養。

區域招商經理的主要職責描述 篇9

職責:

1、根據公司營銷戰略,制定招商計劃,並進行目標分解;

2、根據公司與市場要求,通過各種渠道跟潛在代理商建立關係, 尋求加盟合作機會並完成招商業績;

3、結合業務特點和市場現狀,挖掘並開拓業務代理商,指導代理商完成銷售任務,不斷提升銷售業績;

4、積極做好日常拜訪工作,拓展新市場區域,建立和維護代理商檔案;

5、維護與代理商長期良好的合作關係,保持公司品牌形象,提高代理商滿意度;

6、負責全國範圍招商工作,包括談判、簽約及合同執行。

任職要求:

1、大專及以上學歷,市場營銷、管理類相關專業優先;

2、2年以上招商、銷售相關領域管理工作經驗,熟悉汽車用品及汽車相關配件領域優, 先具有獨立工作能力,勇於接受工作挑戰,能夠承擔目標壓力;

3、具有較強的市場開拓能力、獨立談判能力、溝通交際能力、組織協調能力及團隊協作能力;

4、具備穩定性、責任心和親和力,能適應短期出差。

區域招商經理的主要職責描述 篇10

1. 協助總監製定並組織實施完整的招商及商務扶持方案;

2. 引導和控制代理商(經銷商)工作的方向和進度;

3. 開發多種招商及商務扶持手段,完成全年招商計劃及回款任務;

4. 幫助建立、補充、發展、培養招商隊伍;

5. 公司招商合同的談判與簽訂工作;

6. 處理代理商投訴,跟蹤處理投訴結果,並進行代理商滿意度調查;

7. 進行代理商分析,建立融洽關係;

8. 深入瞭解本行業,把握最新招商信息,爲企業提供業務發展戰略依據;

9. 完成上級臨時交辦的其他任務。

區域招商經理的主要職責描述 篇11

職責:

1、負責區域市場的產品招商,完成目標市場代理商的開拓任務和營銷工作;

2、與代理商一道,對目標客戶進行詳細分析,爲代理商提供完整的學術體系以及方案,協助進行學術推廣活動,幫助代理商提高銷量;

3、及時反饋市場信息,收集整理經銷商以及目標客戶的資料;

4、負責代理商的甄選、評估、維護等工作;

5、簽訂經銷協議,輔助經銷商做好當地的市場運營;

6、有效完成階段性營銷計劃,做好銷售任務的分解和落實,並及時回款;

7、監督、檢查代理商的市場覆蓋和政策執行情況,制定區域市場營銷方案。

任職要求:

1、大專以上學歷,醫藥相關專業畢業,中藥學專業優先考慮,具生殖科(男科或婦科)客戶網絡優先考慮;

2、行業內8年及以上工作經驗,團隊管理經驗4年以上;

3、熟悉當地醫院市場網絡、商業公司等,具有較好的代理商拓展能力,熟悉醫院、商業等操作流程;

4、電腦操作熟練,可自行組織學術會議、並能獨立宣講PPT者優先考慮;

5、具備招商的溝通技巧、談判技巧和協調能力。

區域招商經理的主要職責描述 篇12

職責:

1、全面負責區域內合作代理商銷售、維護工作;

2、能充分利用公司提供資源打開市場,完成銷售任務。

3、整合社會各類資源,與潛在合作伙伴進行商務溝通,探索和實際新的業務類型和模式,推動業務增長點。

4、對負責區域內的代理商進行有效管理,提升代理商的銷售能力;

5、完成代理商、大代理商的拓展、溝通、簽約等工作;

職位要求:

1、專科及以上學歷,計算機及市場營銷等專業尤佳;

2、較強的市場分析判斷能力、溝通談判技巧;

3、高度的工作熱情、工作積極性及團隊合作意識,極強的責任心和協作能力;

4、有移動互聯網產品渠道銷售工作經歷者優先;

5、有客戶等渠道資源者優先。

區域招商經理的主要職責描述 篇13

職責:

1、根據公司營銷戰略,制定招商計劃,並進行目標分解;

2、保證營銷網絡的開拓與合理佈局;

3、分析市場動態,撰寫分析報告;

4、提高產品在所屬區域的市場佔有率和競爭力;

5、維護與客戶長期良好的合作關係,保持公司品牌形象;

6、根據營銷計劃,定期進行渠道動態調整;

7、負責下屬人員日常工作及業務的管理、指揮、監督、檢查、落實。

任職資格:

1、高中及以上學歷,市場營銷等相關專業;

2、3年以上招商、銷售類工作經驗,有大型企業商務運作經歷者優先;

3、具有豐富的招商渠道和營銷網絡資源,具備招商管理經驗;

4、具有較強的溝通協調能力和人際洞察力,有很強的團隊管理能力;

5、能承擔較大壓力。

區域招商經理的主要職責描述 篇14

1. 把握產業園區定位、參與招商目標及方案的制定與實施。

2. 根據集團招商策劃目標組織項目招商推廣的執行工作。

3. 及時掌握市場動態,分析市場競爭發展狀況,提供集團招商管理中心調整策劃推廣方案。

4. 深入學習和掌握招商政策(人才、稅收、樓宇、基金、物業)。

5.組織客戶接待、活動宣傳等招商活動,並注意挖掘開發新的客戶,進行潛在客戶需求調查,建立客戶數據庫,並對招商合同及客戶資料進行整理歸檔、開展信用管理工作。

6. 帶領團隊完成潛在客戶的前期溝通,跟蹤接洽,與客戶簽訂租賃協議/認購協議,完成公司招商目標

7. 參與公司重點客戶的招商談判,完成重點客戶的招商引進工作。

8. 提升入駐客戶的滿意度,不斷完善招商服務,及時完成收租與到期續約的目標。

9. 協助物業對入駐客戶做優化管理,及時對退租客戶做好跟蹤服務。

10. 抓好招商專員培訓工作,包括崗前培訓與技能、業務的專業知識培訓,專業技術知識與綜合管理知識相結合交替。

11. 檢查和監督部門公共盤維護,確保招商部公共盤的數據實時更新及準確。

12. 對接招商管理部彙報招商目標的達成情況,組織招商團隊及人員的考覈。

區域招商經理的主要職責描述 篇15

1.根據公司下達的終端銷售目標,制定市場銷售規劃,整合資源,分階段分目標完成業績指標。

2.完成當地重點連鎖藥店的開發工作及指標達成。開拓當地OTC銷售渠道。

3.管理OTC市場鋪貨、推廣、促銷活動。

4.負責收集、整理、分析國家、地方及OTC市場各項醫藥政策、法律、法規、政策走向,爲公司營銷決策提供參考依據。

5.維護商業及連鎖等各級客戶的穩定,協助完成促銷和宣傳工作,並對促銷結果進行評估和改進。

6.落實公司各項規章制度,保證業務開展的合規性。

區域招商經理的主要職責描述 篇16

職責:

1、 負責協助招商總監擬定招商加盟政策,制定年度、季度、月度招商計劃並貫徹執行。

2、 負責連鎖客戶的開發,包含前期諮詢,設備配置方案,意向加盟商資質審覈,來訪接待、簽訂加盟合同等。

3、 定期與加盟商保持良好溝通,維護客戶關係,完成加盟商的指導及實施工作,確保加盟合同的履行。

4、 負責招商加盟相關政策及流程的建設及執行監督,階段性對政策及流程進行評審改進

5、 公司提供定向客戶資源,通過電話溝通向意向客戶介紹公司加盟項目,在公司與來訪客戶洽談促成合作簽約;

職位要求:

1、 語言表達能力、學習能力、執行能力強,強烈的目標感及責任心,能承受一定的工作壓力;

2、 性格外向、富有激情,對數字敏感,思路清晰,善於捕捉客戶心理,敢於挑戰高薪;

3、 熟悉代理,經銷、連鎖加盟等招商模式的運作方法,能及時反饋市場信息,參與制定銷售計劃及政策;

4、 具有良好的商務談判經驗和技能,具有良好的市場洞察及分析能力;

區域招商經理的主要職責描述 篇17

職責:

1、根據公司戰略規劃和區域代理商佈局,完成公司下達的區域招商任務

2、挖掘區域互聯網渠道資源,開展招商工作,包括前期洽談、跟進、簽約

3、做好意向代理商畫像,收集梳理區域裏對標代理商信息,持續跟進轉化意向代理商。

4、做好新代理商有贊業務的規劃和啓動準備,招商完成後配合渠道經理做好新代理商的順利交接。

崗位要求:

1、熟悉保險/直銷/微商/社交電商/教育培訓/美業/家居家裝等零售行業

1、有渠道開拓和產品銷售3年以上工作經驗,不少於1年互聯網產品招商經驗,

2、較強的商務談判和獨立的市場開拓能力,快速的學習能力以及市場競爭意識;

3、具備線下招商和演講能力,有較強的團隊合作意識

4、有很強的目標感和自驅力,能夠適應長期出差。

區域招商經理的主要職責描述 篇18

1、根據公司戰略及業務發展需求,協助經銷商運營團隊實現營銷目標,完成公司GMV的指標;

2、充分理解拼多多平臺上所開設店鋪的整體規劃、營銷、推廣、客戶關係管理的方式方法;

3、負責與電商平臺對接,維護商戶合作關係,能獨立完成商務談判;

4、利用資源主動開發新老客戶,提高客戶粘性,協助團隊完成銷售目標;

5、負責執行與配合公司的相關營銷活動,策劃店鋪促銷活動方案;

6、負責收集市場和行業信息,提供有效的應對方案;

區域招商經理的主要職責描述 篇19

(1)負責所轄區域檢驗項目合作、推廣工作

(2)負責代理商的招聘,並做好代理商、醫院等合作渠道的管理、協調、服務工作,做好醫院的終端開發、上量等工作

(3)負責檢測(質譜)市場的銷售數據反饋,市場及行業動態調研分析

(4)負責醫院客戶檔案的建立及整理,做好客情維護

區域招商經理的主要職責描述 篇20

1、負責所轄區域公司產品的招商推廣工作,制定相關計劃;

2、負責與代理商客戶洽談,簽訂銷售合同,併爲客戶提供服務;

3、負責代理商客戶的開發和管理,維持良好的合作關係;

4、跟進代理商客戶銷售業績,提供幫助和支持及管理;

5、收集整理所轄區域市場相關信息,及時反饋至公司;

6、記錄彙總經銷商客戶信息,建立相關信息檔案。

區域招商經理的主要職責描述 篇21

1、負責項目加盟商資源開發、品牌推廣和管理;

2、做好招商對接、項目介紹以及客戶轉化促成加盟成交;

3、做好自己和本部門招商人員的招商管理及日常管理工作;

4、及時掌握客戶情況,招商情況以及準確的市場信息;

5、制定自己和本組招商計劃和部門總體任務的分解方案,並上報完成情況及未完成原因;

6、配合招商經理做好本部門招商人員的日常工作分配;

7、負責與加盟商洽談,簽訂加盟合同,併爲加盟商提供服務;

8、收集轄區市場信息,並及時反饋;

區域招商經理的主要職責描述 篇22

職責:

1.收集、開發多種渠道或自有渠道拓展業務,並輔助渠道完成當地招商任務;

2.參與籌備和執行各地招商活動,不斷開發渠道,維護現有渠道;

3.收集和分析市場數據,並定期反饋最新信息;

4.具體渠道招商工作的洽談、簽約,及時完成渠道檔案建立、管理、更新;

5.協調企業內部資源,提高渠道滿意度。

任職要求:

1.45歲以下,大專及以上學歷,財務、市場營銷、工商管理等相關專業優先;

2.至少5年以上石油化工相關行業從業經驗,熟悉各地石化行業政策法規;

3.具有較強的商務談判能力,認同企業文化,有很強的求知慾望和學習能力;

4.有責任感,善於溝通,邏輯思維能力以及語言表達能力強;

5.有一定抗壓力,執行力強,有良好的團隊合作與服務意識;

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