幹部監督工作會議上的講話（精選16篇）

幹部監督工作會議上的講話 篇1

同志們：

這次會議的主要任務是傳達貫徹全國、全省幹部監督 工作會議精神，研究部署當前和今後一個時期的幹部監督工作。下面，我把全國、全省幹部監督工作會議精神向同志們作一個簡要的傳達，對落實全國、全省幹部監督工作會議精神需要認真抓的幾項工作講一些意見。

一、全國、全省幹部監督工作會議主要精神

最近，中組部分別在河北石家莊、山東青島召開了全國幹部監督工作會議和 組織部門信訪舉報工作座談會。中共中央 政治局委員、書記處書記、中組部部長賀國強同志出席了全國幹部監督工作會議，並作了重要 講話 。

8月2日，省委組織部又在成都召開了全省幹部監督工作會議。各市(州)委組織部部長、分管地方幹部工作副部長、有關幹部處(科)負責人、幹部監督處(科)負責人，省委組織部各處(室)處長(主任)等80多人蔘加了會議。我部張林祥部長和高慧崗、何傑同志參加了這次會議。會議由省委組織部常務副部長蔣先繼主持，省委組織部副部長劉毅作了重要 講話 ，副部長韓凱明、劉雲夏同志出席了會議。會議的主要任務有三項：

第一，傳達全國幹部監督工作會議和組織部門信訪舉報工作座談會精神。這兩次會議的主要內容有三個方面：1、 總結 和交流了幹部監督工作在20xx年“鄭州會議”以來形成的基本 經驗，可以概括爲“六個必須”:即必須以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，始終堅持幹部監督工作的正確方向;必須服從服務於黨委工作的大局，服從服務於組織工作的中心任務;必須緊緊圍繞建設高素質幹部隊伍這個目標，把幹部監督貫穿於幹部的培養 教育、考察考覈、選拔任用、日常 管理的全過程;必須從嚴格要求和關心愛護幹部出發，把解決存在的突出問題與加強日常監督管理工作有機結合起來;必須立足於當前、着眼於長遠，切實加強幹部監督工作制度建設;必須形成工作合力，充分發揮各方面監督的作用。2、提出了幹部監督工作的五項主要任務。一是要切實加強對 領導 幹部特別是 領導 班子主要負責人的監督。要注意抓好民主集中制的貫徹執行，落實黨員領導幹部民主生活會制度，會同紀檢機關進一步做好巡視工作，落實幹部交流和迴避制度，重視羣衆舉報反映的問題。二是要進一步加強和改進幹部選拔任用工作的監督，堅持正確的用人導向。要繼續抓好《監督檢查辦法》的貫徹落實，切實做好監督檢查工作。要加強對幹部選拔任用工作全過程的監督，堅決防止和杜絕幹部“帶病上崗”和“帶病提拔”。要加大查處力度，嚴厲整治用人上的不正之風和腐敗現象。三是要努力推進幹部監督工作制度體系建設。四是要繼續深化和拓展“樹組工幹部形象”活動。五是要切實加強對幹部監督工作的領導。3、強調了信訪舉報的主要工作。要求各級組織部門要積極處理羣衆來信來電來訪，化解矛盾、維護 社會穩定;要着力解決實際問題，維護好人民羣衆的根本利益;要大力加強基層基礎工作，切實提高基層解決問題的能力;要加強督辦工作力度，切實提高信訪舉報辦結率。

第二， 總結 了20xx年以來全省幹部監督工作。基本估價是：一是深化了對《幹部任用條例》和《監督檢查辦法》的學習貫徹，增強了各級領導幹部嚴格遵守執行《幹部任用條例》的自覺性和責任感;二是強化了對幹部選拔任用工作的監督，加大了對幹部選拔任用中違紀違規行爲的查處力度;三是堅持教育、制度、監督並重，強化了對領導幹部特別是黨政“一把手”的監督，加強了 經濟責任 審計;四是先後制定了程序監督、責任追究等一系列制度，初步構建了幹部監督的制度體系，爲推進幹部監督工作的規範化、制度化、科學化奠定了堅實的基礎;五是加強了同有關執紀執法部門的 聯繫和合作，基本形成了幹部監督工作的整體合力。

第三，部署了當前和今後一個時期全省幹部監督工作的主要任務。明確提出：要圍繞中心，服務大局，牢牢把握組織部門幹部監督工作方向;深入貫徹執行《幹部任用條例》，嚴厲整治用人上的不正之風;採取切實有效措施，加強對領導幹部的監督管理;加強信訪舉報工作，強化羣衆對領導幹部行使權力的監督;繼承與創新結合，着力構建幹部監督工作的長效機制;明確責任，加強對幹部監督工作的領導。

對當前和今後一個時期的幹部監督工作，省委、組織部部長魏宏同志在全省幹部選拔落實羣衆公認原則會議上還強調，要切實加強和改進對幹部選拔任用工作的監督，堅持用制度化的方法解決組織工作的現實問題。一是要在創新和建立幹部監督工作制度體系建設上下功夫。下一步，省委組織部在省這個層面的制度建設上，將圍繞貫徹落實《黨內監督條例》和《幹部任用條例》下功夫,抓程序制度、程序法則的建設，抓制度體系的建設，抓幹部選拔工作一些關鍵環節的制度建設。二是在加強對幹部選拔任用工作全過程的監督上下功夫。強調要特別把好“提名關”、“考察關”、“討論決定關”等關鍵環節，防止幹部“帶病上崗”和“帶病提拔”。三是在嚴厲整治用人上的不正之風和腐敗現象上下功夫。明確要求，要把整治用人上的不正之風和腐敗現象，作爲當前幹部選拔任用工作監督的重中之重，切實抓好。

二、當前和今後一個時期應突出抓好的幾項主要工作

近年來，在市委的有力領導和各級黨委(黨組)的重視下，我市幹部監督工作取得了明顯成效。我們在工作中狠抓了《幹部任用條例》的學習貫徹，通過多形式、多層次、多渠道的學習宣傳活動，幹部選拔任用的原則、標準、條件、程序、紀律等廣爲知曉，各級領導幹部執行《幹部任用條例》的責任感和自覺性進一步增強;加大了對幹部任用工作監督檢查的力度，堅持開展了定期不定期的工作檢查，對存在的超職數配備領導幹部和部分縣區領導幹部年度考覈工作不規範等問題及時作出了糾正和處理;積極構建幹部監督的體系，制定了領導幹部經濟責任審計、誡勉以及科級領導幹部選拔任用有關事項 報告 等制度，推進了幹部監督工作的規範化和制度化建設;進一步拓寬了幹部監督渠道，通過開設專用舉報電話“12380”，定期召開幹部監督聯席會、經濟責任審計聯席會等方式，擴大了信息源，整合了工作力量。但我們也清醒地看到工作中還存在一些不相適應的地方，比如：有的縣區和部門對幹部監督工作重要性的認識還不到位，主動監督的意識不強;幹部監督工作人員的力量、素質與所擔負的任務還有較大的差距;工作中，一些具體的措施辦法還不夠完善，缺乏可操作性等等。

按照全國、全省幹部監督工作會議精神，我市幹部監督工作的總體任務是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，緊緊圍繞提高黨的執政能力這條主線和市委工作大局，以《幹部任用條例》和《黨內監督條例》等黨內法規爲依據，以整治選人用人上的不正之風和腐敗現象爲重點，加大對《幹部任用條例》執行情況的監督檢查力度，強化對各級領導幹部行使權力的監督，落實責任追究，爲實現瀘州 發展新跨越，全面建設小康社會提供強有力的組織保證。當前和今後一個時期應主要抓好以下幾項工作。

一、深入學習《幹部任用條例》，進一步抓好貫徹落實

一是繼續抓好《幹部任用條例》及其配套制度的學習貫徹。《幹部任用條例》是幹部選拔任用工作的基本規章，是防止和糾正選人用人上的不正之風和腐敗現象的有力武器。各級黨組織要嚴格按照領導幹部要熟悉、組工幹部要精通、一般幹部和羣衆要了解的要求，分層次抓好對《幹部任用條例》的學習和宣傳，特別是要抓好領導幹部的學習和培訓，使領導幹部樹立剛性執行的法規意識，自覺按照《幹部任用條例》規定的原則、條件、標準、程序選拔任用幹部。各縣(區)委黨校要繼續把《幹部任用條例》列入主體班學習的內容。同時，對近年來，省、市委組織部根據《幹部任用條例》的精神，堅持建設開放的組織工作系統的理念，堅持幹部工作“羣衆公認”的價值取向，對民主推薦、幹部考察、討論決定等關鍵環節出臺了一系列制度措施，要一併抓好學習貫徹。

二是繼續抓好《幹部任用條例》的監督檢查。市委組織部將定期不定期地開展專項檢查。各縣(區)委和市級部門黨組(黨委)要嚴格按照《監督檢查辦法》要求，每年底對本縣區、本單位貫徹執行《幹部任用條例》的情況進行自查，並及時向市委及市委組織部報送 專題 報告 。通過檢查，認真總結 實踐中形成的好的做法和經驗，及時研究、解決工作中遇到的新問題，制定出有針對性的措施。最近，市委組織部根據省委組織部《關於開展幹部選拔任用工作檢查的通知》精神發出通知，要求各縣區委和市級各部門黨組(黨委)對20xx年7月至今年7月的幹部選拔任用工作進行自查。在此基礎上，市委組織部將對縣區委和部分市級部門貫徹執行《幹部任用條例》情況進行抽查。

三是強化幹部選拔任用工作關鍵環節的監督。對幹部選拔任用工作的監督，既要注意監督全過程，也要突出重點，加強關鍵環節的監督，着重把好提名關、考察關、討論決定關，重點看是否落實了羣衆公認原則，是否全面瞭解幹部德、能、勤、績、廉，是否做到了“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”。對有問題反映的幹部使用上要慎重，對在考察和受理舉報中有問題反映的幹部，在問題沒有查清之前，不能急於作出任用決定;在重要崗位的幹部，發現有嚴重不宜繼續從事現崗位工作的，要先調整下來，對擬提拔幹部在黨風廉政建設方面的情況，既要徵求紀委的意見，又要在考察前聽取幹部監督機構或專門從事幹部監督工作同志的意見。在考察、公示期間對擬提拔對象經濟方面的問題反映，需要通過審計弄清問題的，要請審計部門進行專項調查，依據審計結論提出是否任用的建議。

四是堅持問責追究，加強對用人上不正之風的查處力度。要認真貫徹落實《四川省黨政領導幹部選拔任用工作責任認定及責任追究辦法》，加大對違反規定選拔任用領導幹部工作的查處力度，嚴厲整治用人上的不正之風和腐敗現象。今後，出現幹部“帶病提拔”的，要從推薦、考察、決定等各個環節查找原因，認真總結教訓，並嚴肅追究有關責任人的責任。凡未按規定程序提拔的幹部一律無效;對跑官要官的，不能提拔使用，經教育不改的，要進行必要的組織處理;對拉票、搞非法組織活動的，要堅決制止，已得到提拔的要從領導崗位上撤下來，情節嚴重的要給予紀律處分;對買官賣官、搞賄選的，要依照法紀從嚴懲治。

二、採取有效措施，進一步強化對領導幹部的監督管理

一是加強思想教育，強化 “三個意識”。各級領導幹部特別是班子主要負責人，負有抓班子、帶隊伍、促發展的重要職責。他們既是監督的重點對象，又是監督工作的主體和責任人。要通過政策法規學習、正反典型教育，切實增強他們的“三個意識”，即自律意識、自覺接受監督的意識和履行監督職責的意識，形成加強監督是盡職、疏於監督是失職、不善於監督是不稱職的共識，營造監督的良好 環境。

二是堅持民主集中制，規範權力運行。各級黨委(黨組)必須嚴格執行民主集中制，堅持幹部工作集體決策。對幹部的提拔任命，嚴格執行《幹部任用條例》，絕不允許個人或少數人說了算。各縣區委會、市級部門黨組(黨委)會要按照幹部人事工作的規定和紀律，集體把關，對違規提拔任用幹部行爲要堅決制止，及時報告。要認真貫徹落實黨委會討論幹部任免投票表決、黨的地方委員會全 體會 議決定下一級黨委政府領導班子正職擬任人選和推薦人選、黨委會決定重大事項等重要規定，強化黨內監督。

三是圍繞制度的貫徹落實，加強對領導幹部經常性監督。要繼續抓好《關於加強黨政正職監督的意見》和領導幹部年度總結報告制度的落實。要堅持和完善民主評議、重大事項報告、回覆組織函詢、誡勉等制度，對在制度執行中發現的苗頭性、傾向性問題，要早提醒、早制止，把問題解決在萌芽狀態。

四是加強經濟責任審計，發揮審計監督作用。縣(區)委組織部一定要把經濟責任審計作爲對領導幹部特別是“一把手”進行監督的重要手段。審計要注意突出重點，把審計關口前移，加強任前、任中審計。按省上要求，對任職時間比較長的黨政“一把手”和交通、 財政、教育、建設等重要崗位的“一把手”要逐步安排審計。要切實做好審計結果的分析和審計成果的運用，全面推行審計談話制度，將審計結果在一定範圍內公開。要充分發揮審計在幹部管理監督中的作用。

三、拓寬監督渠道，進一步加強羣衆監督力度

一是拓寬幹部監督信息來源渠道。要通過舉報電話、電子舉報箱、信訪、聯席會議等方式，暢通羣衆監督信息渠道，廣泛收集了解羣衆舉報問題信息。儘快建立起覆蓋面廣、渠道暢通、反饋及時、統一歸口管理的幹部監督信息 網絡，改變幹部監督信息來源窄、途徑少、獲取滯後、管理分散的狀況，使幹部監督機構耳聰目明，監督工作及時有力。

二是認真受理羣衆的來信來電來訪。對羣衆的來信來電來訪要及時進行分類，屬於組織部門職責範圍內的信訪件要認真辦理，其他的信訪件，及時轉交有關部門處理。要注意保護舉報人的合法權益，提倡和鼓勵實名舉報，對實名舉報的查處結果一般應向舉報人反饋。要提高信訪舉報件的辦件效率和結案率，對上級領導同志批查的信訪舉報件和其他 材料 ，一定要做到件件有迴音。在重視信訪舉報的同時，要加強對來人來訪的接待處理工作。該屬於那一級解決的問題，就要在那一級解決，不能把問題推向上級組織，致使羣衆重複、越級上訪。對要求恢復黨籍、公職、更改入黨和參加工作時間、辦理退改離、解決職級待遇等信訪件，要嚴格按照政策規定處理。

三是加強信訪舉報信息的綜合分析。要注意從羣衆信訪舉報件中發現問題和重要線索，尋找解決問題的突破口。對大量的信訪件要進行歸類處理，綜合分析，從中發現規律性、苗頭性問題的信息，早作預防，早日治理，爲加強幹部監督服務。

四、積極探索創新，進一步構建幹部監督工作的長效機制

新形勢下，幹部監督工作要有所作爲，有所發展，就必須抓住關鍵、突出重點、積極探索、大膽實踐，進一步健全和完善幹部監督工作運行機制。在全國、全省幹部監督工作會上，中組部、省委組織部提出了要着眼於加強黨的執政能力建設，着眼於建立健全教育、制度、監督並重的幹部監督體系，完善發現問題、糾正錯誤和追究責任機制，逐步建立起科學完備、銜接配套、制約有效的制度體系，形成合理分工、密切協作、協調運行的工作機制的要求，我們要認真貫徹落實這些部署和要求，在堅持和完善行之有效的規章制度的基礎上，根據新的實際，建立新的制度，不斷推進制度創新和方法創新，走出一條靠制度來規範幹部監督工作的途徑。目前，我們重點要構建“四個機制 ”。一是健全乾部監督工作協調機制。要在黨委的領導下，主動加強與紀檢機關和其他執紀執法部門的協調配合，堅持和完善幹部監督聯席會議制度。市委組織部爲推進與執紀執法部門溝通聯繫的規範化、制度化建設，正在擬定《幹部監督信息溝通暫行辦法》。二是完善組織部門內部幹部監督工作的配合機制。要從提高幹部選拔工作質量和幹部監督整體效能出發，進一步明確幹部任免機構和幹部監督機構職責，健全決策、執行、監督、諮詢系統，逐步形成科學分工、相互配合、合理制約、高效運轉的工作機制。要把幹部監督作爲選拔黨政領導幹部的重要環節，真正形成幹部培養、選拔、監督的“閉合迴路”。組織部門幹部監督機構負責人或專門從事幹部監督工作的同志，要參加本部門研究討論幹部任免事項的會議。三是建立幹部監督工作責任制。明確黨委(黨組)及其組織人事部門，在對領導班子及其成員和選拔任用幹部工作中的監督責任。按省上要求，凡所在縣區、系統和單位執行《幹部任用條例》不力，用人上的不正之風嚴重、幹部羣衆反映強烈的;因疏於管理監督，致使班子成員和下屬多次發生嚴重違紀違法行爲，社會影響惡劣的，要積極追究黨委(黨組)及其組織部人事部門主要負責人和有關責任人的責任。四是建立信息機制。加強信息網絡建設，使幹部監督信息渠道暢通，反饋及時。今年上半年，我部轉發了省委組織部下發的《關於及時報送幹部監督重要信息的通知》，希望各縣區委組織部認真抓好落實。

五、加強領導，進一步強化幹部監督隊伍建設

一是要把幹部監督工作列入重要議事日程。各級黨委(黨組)及其組織部門一定要提高對幹部監督工作重要性和必要性的認識，切實把幹部監督工作列入重要議事日程。要經常分析形勢，瞭解掌握工作開展情況，研究幹部監督工作中的重要問題，特別是要研究如何保證幹部選任工作的科學、規範，確保 “羣衆公認”原則和幹部羣衆“四權”的落實。

二是要強化幹部監督隊伍建設。由於幹部監督工作任務重，難度大，矛盾突出，政策業務性強，要求高，從總體上看，幹部監督工作的力量配備與承擔的任務，監督幹部的業務素質與工作要求有一定差距，需要充實力量，提高從事幹部監督工作人員的素質。因此，要採取多種形式加強對從事幹部監督工作的同志的培訓和教育，使他們熟練掌握黨的基本理論和幹部路線方針政策，掌握履行職責所必須的政策業務知識和技能，提高工作能力和水平;教育從事幹部監督工作的同志首先接受組織、幹部羣衆的監督，樹立共產黨人的浩然正氣，自覺抵制歪風邪氣，經受住各種困難和風險的考驗，做到不負重託，不辱使命。同時，對從事幹部監督工作的同志，要給予更多的關心和愛護。

同志們，幹部監督工作，是整個幹部工作的重要環節，也是黨的建設的重要組成部分。加強新形勢下的幹部監督工作，任務光榮而艱鉅。當前，幹部監督工作的目標已經明確，關鍵在抓好落實。我們要以對黨的事業高度負責的態度，以開拓創新的精神，求真務實的作風抓好會議精神的落實。

幹部監督工作會議上的講話 篇2

同志們：

這次全市幹部監督工作會議是經市委同意召開的。會議的主要任務是，學習貫徹去年底召開的全省幹部監督工作會議精神，總結 近幾年我市組織部門幹部監督工作情況，研究部署當前和今後一個時期的任務。剛纔，臥龍、鄧州、市審計局等7個單位作了大會發言 ，他們介紹的做法和經驗值得學習借鑑。今天會議上還印發了市委組織部制定的三個(辦法)(討論稿)，提請大家討論，並提出修改意見。下面，我講兩個問題：

一、近幾年我市幹部監督工作的主要成績 和經驗

近幾年來，全市各級黨委和組織人事部門按照上級部署，堅持把幹部監督工作作爲建設高素質幹部隊伍的一項緊迫任務和重要環節來抓，積極探索有效方法，狠抓各項工作落實，取得了明顯成效。

一是對領導 幹部的日常監督管理不斷強化。先後深入開展了“三講”教育、“三個代表”重要思想學習教育和保持共產黨員先進性教育活動，分層次抓好警示教育去年以來又認真組織學習了(黨內監督條例)和<紀律處分條例)，提高了領導 幹部思想政治素質和自覺接受監督的意識。在堅持實行領導班子、領導幹部定期考覈制度的同時，重視加強日常考察，及時瞭解掌握其思想及工作表現，針對存在的問題，通過反饋提醒、個別談話、召開專題民主生活會等方式，督促整改。認真落實領導幹部任前廉政談話、個人收入申報、重大事項報告 、回覆組織函詢、談話誡勉等制度，20xx年以來先後對新提拔的527名縣處級幹部進行了任前廉政談話，對35名縣處級幹部進行了談話誡勉或要求回覆組織函詢，促進了監督工作經常化、制度化。

二是<幹部任用條例)監督檢查制度不斷完善。堅持實行批量調整鄉科級幹部備案審批制度，加強對選用幹部的宏觀管理。從1996年即(暫行條例)頒佈的第二年起，堅持每年或每兩年對縣市區和市直單位貫徹執行<條例)、選拔任用幹部情況進行一次全面檢查或重點抽查，現已組織大型集中檢查7次，及時發現並糾正了工作中的偏差和問題。20xx年以來，在(條例)檢查中又引入了“百分制考評”，將<條例)的主要內容、重要程序、規定要求分別設定分值，據實打分，從而統一了檢查標準，量化了檢查內容，增強了檢查效果。省委組織部<幹部監督工作)專題介紹了這一做法。

三是任職資格審查工作不斷規範。經過近年來的探索實踐，逐步把擬提人員的任職資格審查內容確定爲幹部身份、年齡、學歷、任職崗位、計劃 生育等10個方面，採取審查檔案資料與提請專業部門認定、找當事人覈對、實地調查等相結合的方法，覈准弄清幹部的真實情況，嚴格任職資格把關。20xx年以來，通過任職資格審查，先後取消了5名擬提副處級人員的提拔資格，維護了幹部工作的嚴肅性。這項工作在全省幹部監督工作會議上交流了經驗。

四是羣衆信訪舉報的受理查覈工作不斷加強。制定了全市組織部門信訪工作規程和舉報受理辦法。市、縣兩級堅持幹部考察預告制和任前公示制，廣泛接受社會和羣衆監督。市委組織部自去年3月設立“12380'’專用舉報電話以來，堅持24小時值班接聽制度，確保了舉報電話隨時暢通。20xx年以來，共受理電話、來信、來訪、舉報1024件，均按規定作了妥善處理，其中通過對一批問題嚴重、線索清楚舉報件的調查覈實，取消了12名擬提縣處級幹部的提拔資格。此項工作在全省信訪舉報工作會議上作了經驗交流。

五是幹部監督信息資料的收集整理工作不斷深化。市委組織部經過對近20xx年來受理的信訪舉報件、落實幹部監督制度過程中保存的有關資料的廣泛收集和分類別、分年度整理，現已初步建起了擁有2600多份信息資料的幹部監督檔案，涉及縣處級及其後備幹部、重要崗位的科級幹部1714名，爲有針對性地做好乾部教育、選拔和監督管理工作提供了詳實可靠的依據。我市建立幹部監督檔案的做法在全省尚屬首創，得到省委組織部的充分肯定。

同時，在落實組織部門與執紀執法部門的聯繫制度、擬提拔幹部徵求意見制度、經濟責任審計制度、用人失察失誤責任追究制度等方面也都取得了新的成績 ，進一步增強了幹部監督工作的效能。 通過多年來的實踐探索，我們在幹部監督工作中得出了以下幾條經驗和體會 ：

第一，必須立足職能定位，準確把握幹部監督工作的重點。幹部監督屬於黨內監督的範疇，是幹部工作不可缺少的重要環節。監督檢查作爲一個反饋環節，同幹部培養、選拔、教育、管理一起，共同構成了幹部工作完整穩定的閉環系統。當前，組織部門幹部監督機構的職能重點就是從教育、預防、關愛、保護幹部和確保選準用好乾部出發，切實加強對領導幹部和幹部選拔任用工作的監督，爲建設高素質幹部隊伍提供保障。

第二，必須規範運行機制，把各項監督制度落到實處。監督的有效性藉賴於完善的工作機制;監督機制由各項具體的監督制度構成。每一項監督制度都是適應於需要、來源於實踐、立足於當前、貫徹於長遠。“法貴在行”，制度的生命就在於它的實施性。有了好的制度，就要堅持不懈地抓好落實，做到按制度辦事，這樣才能提高監督的實效性。

第三，必須增強創新意識，不斷爲幹部監督工作增添活力。面對新形勢新任務，幹部監督工作既要繼承傳統和經驗，又要創新思路和方法，積極研究新情況，探索新路子，實現新突破。近幾年，我市組織部門以求真務實的精神，創出了<條例)檢查“百分制考評”、任職資格審查、建立幹部監督檔案等富有特色的做法，很好地適應了工作實際的需要，增強了幹部監督的活力。

第四，必須堅持融爲一體，把幹部監督貫穿於幹部工作的全程。幹部監督工作貫通、滲透於幹部培養、選拔、管理的各個環節之中，與幹部工作的其他環節是一個問題的兩個方面，有着密不可分的聯繫，必須緊密結合，同步進行。只有這樣，幹部監督才能及時、到位、有效。這是組織部門幹部監督工作的一大優勢和顯著特點。

第五，必須加強協作配合，形成幹部監督工作的強大合力。幹部監督工作是一個系統工程，客觀上需要各有關方面相互支持，密切配合。這就要求我們必須樹立整體觀念，既要加強組織部門內部各業務科室之間的協作配合，又要加強組織部門與人大、政協、執紀執法和新聞媒體等部門的溝通聯繫，形成內、外部協調配合機制，充分發揮各自的作用，合力推進幹部監督工作深入開展。 在肯定近幾年幹部監督工作成績的同時，我們也必須清醒地看到，這項工作與形勢任務的要求和人民羣衆的期望相比，還存在一些差距和問題。一是有的地方和單位仍然不同程度地存在着重幹部選用、輕監督管理的傾向，對幹部監督工作重視程度不高，指導 、支持不夠。二是有的工作棚架，抓落實不力，措施不具體，工作的主動性、創造性不夠。三是幹部監督信息的獲取和利用工作需要進一步加強。四是幹部監督工作隊伍建設還不能很好地適應工作的需要。這些問題應引起高度重視，並切實加以解決。

二、當前和今後一個時期幹部監督工作的任務和重點

前面講到的幹部監督工作中存在的問題，固然有多方面原因，但從根本上說與有些同志對這項工作的重要性、緊迫性認識不足有很大關係。有的對新形勢下少數領導幹部腐敗的嚴重危害缺乏深刻的認識和警覺，往往是“多有危機言，少有危機感”，沒有把監督工作擺到應有的位置;有的認爲監督是法紀部門的事，組織部門無能爲力;有的對監督工作有畏難情緒，潛意識裏總感到監督上級怕打擊報復，監督同級怕影響關係，監督下級又怕得罪人，等等。如果這些認識問題不解決，那麼即使制度定得再多、要求提得再高，也都是枉然。因此，必須首先從解決思想認識問題入手，增強做好乾部監督工作的責任感、使命感。

黨的xx屆四中全會作出的(關於加強黨的執政能力建設的決定)，強調要建立健全與社會主義市場經濟體制相適應的教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系，強化對權力運行的制約和監督，保證把人民賦予的權力用來爲人民謀利益。鄧小平同志曾深刻地指出，越是改革開放，就越要加強對權力的監督。正反事實反覆表明，加強了對權力運行的監督，就能確保幹部正確行使人民賦予的權力，從而爲人民辦好事實事，促進經濟和社會發展;放鬆或捨棄了對權力的監督，就會導致權力被私化、被濫用，從而產生腐敗，造成社會不公。近幾年揭露出的腐敗分子在懺悔自己的罪惡時，共同談到的一條就是疏於監督。在新的歷史條件下，我們必須深刻認識到，加強幹部監督是提高黨的執政能力的必然要求，是健全黨的執政體制的重要內容，是鞏固黨的執政地位的重要保證，同時也是對幹部最大的愛護、最好的保護和最真誠的幫助。我們南陽作爲一個人口大市、地域大市，省委對我們的發展寄予厚望。在推進改革、發展、穩定的進程中，市委、市政府作出了一系列戰略部署和重大決策，要把各項部署和決策變爲現實，關鍵要靠一支高素質的幹部隊伍。因此，加強幹部監督工作就顯得尤爲重要。全市組織部門一定要從提高黨的執政能力、加快全面建設小康社會的高度，進一步增強做好新時期幹部監督工作的使命感和緊迫感，恪盡職責，加大力度，努力把這項工作做得更加紮實、更有成效。

做好當前和今後一個時期的幹部監督工作，總的要求是：以“三個代表”重要思想和xx屆四中全會精神爲指導 ，圍繞加強黨的執政能力建設這條主線，着眼於建設一支高素質的幹部隊伍，以(黨內監督條例)、<幹部任用條例)等黨內法規爲依據，堅持以正面教育爲主、預防爲主、事前監督爲主的方針，把幹部監督貫穿於幹部培養教育、考察考覈、選拔任用、日常管理的各個環節，健全科學有效的監督機制，切實加強對領導幹部和幹部選拔任用工作的監督，爲促進我市的改革發展穩定提供堅強的組織保證。

按照這一總體要求，要切實抓好以下四個方面的工作，努力實現幹部監督工作新突破：

1、切實加強對領導幹部特別是主要領導幹部的監督 黨要管黨、從嚴治黨、加強監督，關鍵和重點都是領導幹部。但是，一個時期以來，對領導幹部的監督一直是困擾我們的一個難點問題，究其原因，“難”就難在少數領導幹部自律意識淡薄，不願接受監督;有些地方和單位對幹部重使用輕管理，疏於監督;同級之間礙於情面，不願監督;下級怕“穿小鞋”，不敢監督;羣衆知情少或不知情，無法監督;有些監督制度不完善，不利於監督，等等。對此，我們要在總結 實踐的基礎上，積極探索和完善對領導幹部加強監督的有效措施。

第一，加強思想教育，強化自我監督。防止權力濫用，根本要靠領導幹部的嚴格自律。要運用理論灌輸、正面激勵、反面警示、任前廉政談話等方式，加強對領導幹部進行理想信念、黨的宗旨、權力觀和從政道德教育，提高他們的思想政治素質，增強嚴以律己、接受監督的自覺性。當前尤其要抓住開展保持共產黨員先進性教育活動這一契機，深入開展黨性黨風黨紀教育，引導領導幹部加強黨性修養，正確行使權力，築牢拒腐防變的思想防線。

第二，加強日常管理，強化上級監督。在現行幹部制度下，上級黨組織及組織人事部門，要切實承擔起對下級領導幹部特別是主要領導幹部監督的責任，重點是監督其政治表現、勤政廉政、選人用人、維護改革發展穩定等情況。要建立健全上級黨組織和組織部門負責同志與下級領導幹部特別是“一把手”年度思想工作彙報 制度、定期談心制度、談話誡勉制度、函詢回覆制度，發現問題苗頭，及時提醒告誡，做到防範於初始，防患於未然。同時，還要實行懲戒制度，對那些有一定問題的幹部，要及時發出誡勉通知，限期改正;對沒有改正甚至出現新問題的，要及時進行組織處理。

第三，貫徹民主集中制，強化班子內部監督。要督促各級班子進一步健全民主集中制的各項具體制度，並認真考察其貫徹執行情況，特別是要在重大決策、重要幹部任免、重要建設項目安排和大額資金使用這“三重一大”方面加強監督，防止個人獨斷專行和決策失誤。“一把手”既要帶頭接受監督，又要主動對班子成員進行監督;班子成員對“一把手”既要自覺維護、尊重和支持，又要以對組織、對個人高度負責的態度大膽進行監督。在班子內部，既要反對鬧無原則的糾紛，又要反對無原則的一團和氣，在積極開展批評與自我批評中加強監督，增強團結。在評價班子和幹部時，既不能把堅持原則的爭論和正常的監督視爲不團結，也不能把不願監督、不敢監督的好人主義簡單地視爲維護團結。

第四，加大經濟責任審計力度，強化財經紀律監督。從近年來揭露出的大案要案看，大量的違法違紀問題發生在經濟領域，客觀上要求我們必須加大經濟責任審計力度，通過對領導幹部行使事權、財權進行監督和審計，有效預防經濟犯罪。去年以來，市委組織部委託市審計局對10名縣市區長進行了經濟責任審計，現正在對27名正副縣級主要領導幹部進行經濟責任審計。下一步，要進一步擴大審計範圍，改進審計方式，堅持離任審計與任期內審計並重，實行組織、監督、審計人員聯合進點，並試行審計結果公示制，提高審計監督的實效性。

第五，積極拓寬渠道，強化羣衆監督。要進一步健全羣衆對幹部監督的參與機制，堅持推行政務公開，定期開展民主評議領導幹部活動;加強信訪舉報工作，認真接待和受理來信來訪，尤其要注意利用“n380”專用舉報電話這個平臺，保護和引導好羣衆參與幹部監督工作的積極性。同時，還可採取聘請監督聯絡員、發放監督卡等措施，發揮好羣衆參與幹部監督的2、切實加強對幹部選拔任用工作的監督 選準用好乾部，是各級黨委和組織部門的一項重要任務，而加強對幹部選用工作的監督，把好選人用人關，則是選賢任能的重要保障。要以查處用人上的不正之風，防止和杜絕幹部“帶病上崗”、“帶病提職”爲重點，進一步加強幹部選拔任用工作的監督。

第一，繼續抓好<幹部任用條例)執行情況的監督檢查。這幾年市裏對各縣市區、市直單位貫徹執行<條例)情況的檢查已形成了制度，各地各部門也要結合實際，認真開展條例檢查工作。監督檢查要在全面深入上下功夫，不僅要看學習、宣傳(條例)情況，還要看執行、落實規定情況;不僅要看是否履行了程序，還要看是否堅持了原則、紀律;不僅要看選用的過程，更要看選用的結果。在以前的(條例)檢查中，市裏曾發現個別地方矇混造假，搞幹部選用情況“兩本帳”，糊弄檢查，這是一種極不負責任的態度，必須堅決杜絕!對檢查中發現的問題，要切實抓好整改，限期糾正。要加大對違反(條例)的懲處力度，建立違反(條例)否決機制，領導班子、領導幹部凡違反<條例)選人用人的，兩年內不得評先，主要領導幹部不得提拔重用。

第二，加強對幹部選拔任用全過程的監督。要把監督貫穿於幹部推薦、考察、醞釀、資格審查、徵求意見、備案審批、討論決定的各個環節，確保幹部選用過程按照規定、符合要求、不出偏差，確保選用結果的準確性。在今年的全市組織部長會議上，森林同志提出，要探索建立幹部選用過程各個環節的責任檔案，每個步驟的工作有誰參加了、是誰負責，都署上名字，做好記實，存檔備查，這樣就爲實施監督和責任追究提供了依據。這個辦法很好，全市組織部門要在這方面積極實踐，儘快建立完善。前幾年市委組織部實行了派員參加縣市區委研究批量調整幹部的會議制度，對選用幹部的議決情況進行現場監督，收到了很好效果，今後要繼續堅持和總結完善。

第三，改進和完善監督辦法。這次會上印發的關於任職資格審查、舉報問題受理、建立幹部監督檔案三個(辦法)(討論稿)，是市委組織部在調查研究的基礎上，就這三項工作分別制定的規範性意見和措施，對於改進和完善監督辦法，提高監督工作水平具有重要意義。各地各單位要在三個文件討論修改、正式下發後，結合實際認真貫徹落實，按照(辦法)的規定和要求，建立相應的工作制度，形成科學的操作方法，紮實開展好這幾項工作。

3、切實加強幹部監督制度體系建設

制度具有根本性、全局性、穩定性和長期性。建立科學的幹部監督管理工作機制，根本是要靠完善的制度。在多年的幹部監督工作中，全市組織部門已經建立和形成了一系列制度，包括領導幹部述職 述廉制度、民主生活會制度、任前廉政談話制度、重大事項報告 制度、回覆組織函詢制度、經濟責任審計制度、誡勉制度、對擬提拔幹部徵求執紀執法部門意見制度、<條例)檢查制度、用人失察失誤責任追究制度等等，爲強化幹部監督工作發揮了重要作用。對這些已有的成熟制度，要堅持不懈地抓好落實。在此基礎上，要結合實際建立健全新的制度，進一步提高幹部監督工作的科學化、制度化、規範化水平。當前要重點建立以下四項制度：

一是領導班子職數管理制度。貫徹省委組織部出臺的(關於進一步加強領導班子職數管理的意見)，嚴格班子職數管理。各地各部門要按照幹部管理權限，對照機構編制“三定”方案 的規定，就所屬領導班子職數配備情況進行認真自查，澄清超職數配備領導幹部的底數。存在超職數配備的，要抓緊制定計劃 ，採取措施，積極穩妥地消化解決。下半年，市裏將組織對鄉科級班子職數配備情況進行一次全面檢查，對超職數配備的，責令限期消化。今後，決不允許再出現新的超職數配備問題，如發現有違反者，要嚴肅處理，並追究責任人的責任。

二是擬提拔人員任職資格審查制度。

任職資格審查，是按照(條例)規定的資格條件對擬提拔幹部的基本情況進行的事前審查把關，是監督關口前移的實際步驟，也是選準用好乾部的基本保證。今後，凡擬新提拔的鄉科級以上領導幹部，都要進行嚴格認真的任職資格審查。審查工作一般應與考覈工作同時進行，也可在考覈之後、會研究之前完成，通過查閱檔案、收集資料、調查覈實、甄別審定的辦法，科學準確地確定幹部的真實情況。參加審查的人員要認真負責，嚴謹細緻，確保審查結論紮實無誤，經得起歷史檢驗。

三是幹部監督信息收集整理制度。收集整理幹部監督信息，是我市開發、利用幹部監督資源的一項創新工程。市裏已基本建成了幹部監督檔案，各縣市區和市直大的委局也要參照市裏的做法，按照<建立幹部監督檔案實施辦法)，抓緊開展工作，力爭今年底完成信息資料收集，明年上半年建成使用，屆時市裏將進行檢查驗收。初始檔案建立後，要注意搞好後續資料的整理續檔，搞好檔案管理與檔案利用工作，充分發揮其在幹部教育、考察、選用、監督管理等方面的積極作用。

四是信訪舉報問題受理制度。結合學習貫徹<信訪工作條例)，進一步暢通信訪舉報渠道，完善受理辦法，規範接待(接聽)、登記、摘報、批示、查辦、反饋等程序。市、縣兩級組織部門要明確專人負責信訪舉報問題的受理，對反映重要問題的，主要領導要作出批示;線索比較具體的，要認真調查覈實;對批轉查辦並要求上報結果的案件，要及時催辦，努力形成便利、安全、高效的信訪舉報工作機制。

4、切實加強對幹部監督工作的領導

新時期的幹部監督工作任務重、難度大、要求高、政策性強，各級黨委和組織部門必須高度重視，加強領導，精心組織，狠抓落實，切實把這項工作抓緊抓好。

一要擺上重要位置。各級黨委和組織部門要充分認識幹部監督工作的重要性、緊迫性，進一步強化責任意識，樹立“加強監督是本職、疏於監督是失職、不善於監督就是不稱職”的觀念，積極主動、創造性地開展工作。黨委(黨組)和組織部門的負責同志要經常過問幹部監督工作,聽取情況彙報，提出任務要求，協調解決工作中遇到的矛盾和問題，對一些難點工作和重要案件，還要親自抓。

二要建好工作隊伍。與幹部監督的繁重任務相比，目前一些地方的幹部監督工作力量還比較薄弱。要着力從統一機構、充實力量、提高素質、改進方法入手，加強工作機構和隊伍建設。按照省裏有關精神，市裏巳將幹部調查審理機構改建爲幹部監督機構。爲便於統一協調工作，各縣市區委組織部的幹審科也要更名爲幹部監督科。在人員保證上，各縣市區委組織部必須至少有1人專職從事幹部監督工作，市直單位也都要有專兼職人員。要抓好乾

部監督人員的學習培訓，不斷提高他們的素質和能力。同時，鑑於他們工作任務重，困難比較多，也容易得罪人，黨委和組織部門的領導同志要支持他們的工作，關心他們的學習、生活和成長進步。按照規定，幹部監督機構的負責同志要參加研究幹部工作的部長辦公會議，幹部監督機構可根據工作需要調閱有關檔案、資料。

三要狠抓工作落實。各地各部門要按照統一部署和要求，立足實際，採取得力措施，一項一項抓落實，務求取得新的成效。要加強對工作落實情況的督促檢查，縣市區和市直單位要定期不定期地對落實各項幹部監督制度和措施情況進行“回頭看”，找出長短，改進工作;市裏在適當時候要派出巡查組、督查組，就單項或整體工作進行檢查，以進一步推動這項工作的開展。

同志們，新的形勢和任務，對幹部監督工作提出了更高的要求。我相信，只要大家牢記使命，奮發進取，恪盡職責，紮實工作，就一定能夠把我市的幹部工作監督工作提高到一個新水平，爲提高黨的執政能力、建設高素質幹部隊伍提供有力的保證!

幹部監督工作會議上的講話 篇3

同志們：

剛纔，各單位領導結合工作實際，交流了20xx年幹部監督工作的有關情況，並就如何發揮好乾部監督工作聯席會議作用，促進幹部監督工作取得更大實效，提出了很好的意見和建議。下面，我在同志們交流發言的基礎上，簡要強調以下幾點：

一、統一思想，提高認識，進一步增強做好乾部監督工作的責任感和使命感

重視幹部監督工作是我們黨幹部工作的一貫傳統，黨的xx大報告中明確提出：完善制約和監督機制，保證人民賦予的權力始終用來爲人民謀利益。各成員單位要認真貫徹落實黨的xx大精神，按照縣委**屆**次全會的總體部署與要求，進一步解放思想，實事求是，與時俱進，緊緊圍繞發展這個第一要務，着眼於提高黨的執政能力和領導水平，堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，堅持標本兼治、綜合治理，堅持對幹部選拔任用工作的監督和對領導幹部的監督一起抓。要以《黨內監督條例》和《黨政領導幹部選拔任用工作條例》等法規爲依據，加大治本力度，把監督工作貫穿於幹部推薦、考察、任用的全過程，堅決防止和糾正用人上的不正之風和腐敗現象;要堅持以教育爲主、預防爲主、事前監督爲主，把監督貫穿於幹部隊伍建設的始終，突出對主要領導幹部的監督，切實抓好領導班子和幹部隊伍建設，保證和促進幹部的健康成長;要以各部門協調配合的工作機制爲載體，做到組織監督與羣衆監督相結合，發揮輿論監督的作用，形成齊抓共管的工作格局;要以創新爲動力，改進方法，健全制度，完善機制，逐步實現幹部監督工作的科學化、規範化，爲營造風清氣正的政治環境，作出應有的貢獻。

二、突出重點、狠抓落實，確保幹部監督工作取得實效

各成員單位要認真貫徹落實xx大報告中“重點加強對領導幹部特別是主要領導幹部、人財物管理使用、關鍵崗位的監督”的精神，突出工作重點、找準工作難點，在“三個重要”(重要崗位、重要決策、重要時間)的監督上狠下功夫，抓好落實，確保全縣幹部監督工作取得實效。

(一)要在“重要崗位”的監督上狠下功夫。各成員單位要重點加強對“三管”(管人、管錢、管物)崗位的監督，特別是要把對“一把手”的監督作爲工作重點落到實處，“一把手”是一個鄉鎮、一個單位的主要負責人，在領導班子中居於首要地位，如果對“一把手”的權力運作過程缺乏必要的監督，勢必會導致權力失衡、決策失誤和行爲失控，將會給工作帶來損失，給樂經濟社會發展造成嚴重危害。過去也曾有過個別領導幹部，身居要位，卻基本上聽不進幹部羣衆的不同意見，獨斷專行，自覺不自覺地放鬆了世界觀和人生觀的改造，並最終一步步滑向了違法犯罪的深淵的反而典型案例和慘痛教訓。所以，我希望在座的各位一定要結合本單位工作職責，就如何加強“一把手”監督，有效防止“一把手”花錢“一支筆”、用人“一人說”、決策“一手拍”等問題，制定出具有較高的可操作性辦法或意見;要在實際工作中進一步提高認識，要站在推動經濟社會事業發展的高度來認識和推進幹部監督工作。

(二)要在“重要決策”的監督上狠下功夫。就幹部監督的歷史經驗來看，哪些犯錯誤的領導幹部，往往就是在重要的工程項目、重要的人事任免當中搞一些權錢交易，爲搞經營買賣的人說情，爲某些心術不正的幹部說話。各成員單位要密切注意這些容易出現腐敗行爲的環節，要進一步加大對重要的工程項目、重要的公務活動、重要的人事安排的監督工作力度;要通過貫徹落實黨風廉政教育、警示教育、述職述廉、經濟責任審計、誡勉談話、民主評議、重大問題請示報告等一系列幹部管理監督制度，把監督置於領導幹部行使決策權力的整個過程之中，真正發揮幹部監督“打招呼”、“扯袖子”的預防點醒作用和正向引導作用。

(三)要在“重要時間”的監督上狠下功夫。近年來，全國不少地區不斷出現的“59歲現象”、“49歲現象”，就是領導幹部在關鍵時候不能保持氣節，以致一失足成千古恨的典型案例，這足以引起我們的警覺，這就要求各聯席成員單位在充分信任我們的幹部的同時，也要密切注意幹部特別是各級領導幹部在關鍵時候、關鍵年齡段的表現，縣紀委監察局、組織、人事部門要注意加強對幹部八小時以外的社交圈、生活圈的監督工作;縣委、縣政府信訪局對涉及幹部違紀違法問題的來信來訪要加大工作力度，做到快轉、快辦、快結;公安、檢察、法院、審計等部門要按照各自職責，加大對領導幹部的司法監督，要通過加強監督，使廣大黨員幹部尤其是領導幹部能做到慎始、慎終、慎獨。

三、積極探索、勇於創新，努力開創幹部監督工作新局面

創新是一個民族的靈魂，幹部監督涉及內容多、工作難度大，同樣需要創新，也只有創新才能解決目前幹部監督工作中存在的一些問題和不足，才能確保幹部監督工作不搞形式、不走過場。

(一)更新觀念，使幹部監督更有“內涵”。有些同志認爲幹部監督就是監督幹部在工作時間內、在工作崗位上的表現，八小時以外應該是幹部自由支配的時問，對幹部工作崗位以外的表現進行監督，有侵犯人權之嫌，然而現實的情況卻是，一些幹部出問題、犯錯誤，往往出在業餘時間，出在節假日，出在生活圈、社交圈，這就要求我們從事幹部監督的部門和幹部要更新自己的工作理念，擯棄只監督“八小時以內”不監督“八小時以外”，只監督“工作圈”不監督“生活圈”、“社交圈”的工作思路和方法，樹立起對領導幹部實行全方位監督的工作理念，努力做到幹部工作開展到哪裏，監督工作就實施到哪裏;幹部權力行使到哪裏，監督工作就實施到哪裏;幹部的社會活動延伸到哪裏，監督工作就實施到哪裏，要通過“四看”加強對領導幹部，特別是黨政一把手、重要部門、重要崗位的領導幹部的監督工作：一是看其理想信念和宗旨意識是否堅定;二是看其民主集中制的貫徹執行情況，決策前是否深入實際，深入羣衆，是否做到了集思廣益，決策時是否敢於發表意見，堅持集體決定重大問題，決策後是否按照集體領導與分工負責相結合的原則組織實施;三是看其是否認真貫徹執行黨的幹部路線、方針和政策，是否堅持正確的用人標準，是否按規定程序選撥任用幹部，是否自覺抵制選人用人上的不正之風;四是看其是否敢抓敢管，是否做到自重、自省、自勵，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。

(二)健全機制，使幹部監督更有實效。一是要進一步完善組織監督機制。各成員單位要在縣委的領導下，緊緊抓住幹部工作的主要環節，實施有效的監督管理。要認真貫徹執行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，加強對幹部選拔任用工作的監督。同時，建立領導幹部預警教育制度，定期對領導班子和領導幹部的情況尤其是思想政治素質狀況進行分析研究，有針對性地加強思想政治工作。對那些羣衆意見較大的幹部進行重點談話誡勉，力爭把問題解決在萌芽狀態。二是要進一步健全領導班子內部相互監督機制。縣紀委、縣委組織部要抽調人員積極參與、指導各單位各鄉鎮的民主生活會，要堅持做到會前指導、會中參與、會後督查，努力提高各單位各鄉鎮領導班子民主生活會質量,着力營造積極向上的民主氛圍，促進班子成員之間的監督經常化、制度化、規範化，防止獨斷專行和個人說了算。三是要逐步建立幹部監督的羣衆參與機制。在一如既往地發揮民主黨派、無黨派人士、羣衆團體監督作用的同時，要通過“黨務公開”、“政務公開”、“民主測評”、“班子運行情況考察”等辦法，動員和鼓勵廣大黨員和羣衆參與到幹部監督中來，要大力支持他們依照黨內法規和國家法律進行民主監督。四是進一步完善橫向聯動監督機制。各成員單位要進一步加強協調和溝通，力求形成合力，共同參與幹部的監督，產生疊加效應。縣紀委監察局和縣委組織部要進一步抓好聯合考察幹部的工作，要注重運用考察成果，搞好選拔任用;縣公安、檢察、法院、審計等部門要充分發揮監督作用，對違犯黨紀國法的幹部特別是領導幹部，該處理的處理、該法辦的法辦，不能大事化小，小事化了。

(三)完善網絡，使幹部監督範圍更廣。一是要進一步健全監督網絡。今年，我們將在鞏固組織監督、部門監督的基礎上，進一步加快監督網絡建設，要在部分鄉鎮、縣級部門中進行幹部監督工作聯絡員試點工作，進一步拓寬信息來源，改變以往幹部監督工作信息來源窄、途徑少、獲取滯後、管理分散的局面。同時，要進一步加大幹部監督相關政策的宣傳力度，提高羣衆、黨員和幹部參與幹部監督的積極性和主動性，努力將幹部監督工作擴展到幹部工作、生活的方方面面;二是要進一步完善信息網絡。信息，是幹部監督工作基礎。各成員單位要把信息工作作爲重要的基礎性工作來抓，努力拓寬信息渠道，做好信息的收集、整理和彙總，要通過信函通報、會議交流等形式加強聯繫，溝通情況，交換意見，努力建立一個覆蓋面廣、資源豐富、渠道暢通、利用方便的幹部監督信息網絡系統;要通過交流，儘早、儘快發現幹部隊伍中存在的苗頭性、傾向性問題，及時加以處理和糾正;同時，也要通過交流，發現和推薦那些思想政治素質好，堅持原則，公道正派，清正廉潔，政績突出，羣衆公認的優秀幹部，發揮幹部監督在用人上的正面導向作用。

四、加強領導，緊密配合，不斷增強幹部監督工作的整體合力

第一，要加強領導，明確工作職責。幹部監督工作聯席會議制度是一項十分嚴肅、慎重、細緻的工作，各聯席單位領導要切實加強對這項工作的領導，由分管領導來參加會議的單位，在幹好工作的同時，要及時向單位主要領導進行彙報，爭取黨組及單位主要領導對該項工作的重視和支持。會後，各聯席單位要抽調思想素質過硬、工作作風踏實、業務能力較強的工作人員擔任幹部監督工作聯絡員，具體負責會議相關精神的貫徹落實工作;各單位要爲聯絡員提供必要的工作條件，要允許聯絡員列席本單位有關違法違紀事件處理的黨委(組)會;要允許聯絡員調閱有關違法違紀案件的相關材料等。同時，單位的主要領導(或分管領導)要及時聽取聯絡員的彙報，支持聯絡員履行職責，幫助聯絡員做好有關幹部重要問題及情況的通報聯繫工作。聯絡員要堅持和發揚實事求是、嚴謹細緻的工作作風，確保收集、通報信息的質量，要嚴格遵守保密紀律，做到不該說的堅決不說。

第二，要加強聯繫，搞好協調配合。組織部要帶頭與各成員單位加強日常的工作聯繫，要切實做到“三個配合”，即：在溝通監督信息上互相配合，在考察和查處幹部上互相配合，在研究監督對策上互相配合。對來信來訪或舉報中反映的有確鑿證據的比較嚴重的問題，由相關部門組成聯合調查組進行調查;對於反映幹部一般性的問題，各成員單位要各負其責，本着“有則改之，無則加勉”的精神，進行誡勉談話;對重要的或涉及面比較廣的案件，可臨時動議召開聯繫工作會議，由成員單位共同提出處理意見或建議，形成既有明確分工，各有側重，又有強大合力的幹部監督運行機制。

同志們，新的時期、新的形勢對我們的幹部監督工作提出了新的要求，希望各成員單位按照縣委的佈署和聯席會議的要求，切實負起責任，大膽實踐，開拓創新，共同來做好我縣的幹部監督工作，爲經濟社會發展提供堅強的組織保證和人才支持。

謝謝大家!

幹部監督工作會議上的講話 篇4

同志們：

自治區質量技術監督系統法制暨宣傳工作研討會即將結束了。這次會議開得很好，開成了求真、務實、高效的大會，開成了熱烈、團結、鼓勁的大會，達到了預期的目的。

在本次會議上，通報表彰了州局、州局等8個法制工作先進集體，表彰了XX局、XX局等8個宣傳工作先進集體，表彰了、等8名法制工作先進個人，表彰了、等8名宣傳工作先進個人，表彰了、等14名優秀執法人員。藉此機會，向受表彰的單位和個人表示衷心的祝賀!(掌聲)全系統質監部門及廣大幹部職工，要向受表彰的先進代表學習，以他們爲榜樣，努力工作，開拓創新，爲質量技術監督事業的不斷髮展做出新的更大的貢獻。

XX局長對這次會議非常重視，在百忙之中親自出席會議並作了重要講話，充分肯定了近年來法制宣傳工作取得的成績，對新形勢下進一步做好質監法制宣傳工作提出了新的更高的要求。

法規處XX處長做了一個全面系統的工作報告，實事求是地回顧總結了近三年來質監法制宣傳工作取得的成績和積累的經驗，深刻分析了當前工作面臨的形勢和任務，查找了存在的問題，剖析了存在問題的根源，全面部署了20xx年質監法制宣傳工作、地理標誌產品保護工作的任務，闡述了建設法治質監的深刻內涵和戰略思考，提出了當前和今後一段時期法制宣傳工作的奮鬥目標和具體措施。任務明確、目標具體、重點突出、措施有力，具有很強的指導性和操作性。

14日上午大會進行了經驗交流，XX局、XX局等5個單位代表做了交流發言，分別暢談了做好質監法制、宣傳和地理標誌產品保護工作的做法和體會，提出了許多很好的意見和建議。同時，會議還印發了州局、州局等8個單位的法制工作經驗交流材料，XX局、XX局等14個單位的宣傳工作經驗交流材料，XX局、XX局等3個單位的地理標誌產品保護工作經驗交流材料。這些單位的材料都從不同側面介紹了他們嚴格依法行政、積極做好法制宣傳和地理標誌產品保護工作的情況及經驗，可供大家相互學習借鑑。

14日下午，在州質監局法制庭召開的質監繫統行政執法案件公開審理現場演示會，是本次會議的一個十分重要內容，其目的是在、三地州取得“開門審案”試點經驗的基礎上，向全質量技術監督系統推行以州質量技術監督局爲代表的“開門審案”的先進經驗。儘快在全質監繫統形成“強化法制監督，公開透明審案，讓行政執法案件自由裁量權在陽光下運行”的案件公開審理機制。演示會開得圓滿成功，達到了預期的效果。演示會的全部過程資料將錄製光盤下發，全區質監繫統要借鑑州局“開門審案”的經驗做法，全面推行質量技術監督行政處罰案件公開審理工作。各地州(市)局要結合各地實際，進一步完善“公開審案”的各項制度，提高執法水平，提升行業形象，規範執法行爲，加強內外監督，不斷提高全區質量技術監督依法行政整體水平。

今天上午，參加會議的地州市局局領導和法制科科長觀摩了州局現場依法行政考覈，觀看了州局依法行政專題彙報片。通過觀摩和互相學習、交流、溝通，大家提高了對依法行政重要性、必要性的認識，明確了依法行政考覈的目的意義和方法步驟，爲今後推進依法行政考覈工作奠定了基礎。

昨天上午和今天下午前兩個小時，與會代表緊緊圍繞區局領導的講話和XX處長的報告，就依法行政考覈辦法修改完善、自治區質監繫統如何全面履行職能、執法疑難問題、法制工作制度修訂、行政處罰案件公開審理辦法、當前質監法制工作存在的問題以及新形勢下如何做好質監法制工作等問題分組進行了熱烈、積極、深入的討論。大家結合本地區、本部門的工作實際，暢所欲言，獻計獻策，提出了許多很好的意見和建議。歸納起來，有以下幾個方面的問題和意見：

一是關於加強對法制工作的領導問題。大家認爲，領導重視是做好質監法制工作的關鍵。因此，在今後的工作中，我們尤其要爭取單位主要負責人的重視和支持，要注重對領導幹部的法律培訓和目標責任制的考覈，進一步增強領導學法用法、依法行政、依法決策的意識和能力。

二是加強對骨幹培訓和組織考察學習的問題。部分代表建議，希望能組織法制工作骨幹到內地發達地區學習取經。學習有走出去、請進來、集中培訓和個人自學多種形式，近年來，區局在學習培訓方面下了一定的功夫，力度還是比較大的，去年與自治區政府法制辦聯合辦班，對全系統1728人進行了爲期兩個多月的行政執法培訓，有1587名執法人員取得了“自治區行政執法證”和“中國質量技術監督行政執法證”。選派34名執法優秀骨幹到內地高校進修學習。今後，將根據形勢任務的需要，有計劃、分步驟地組織法制工作骨幹到內地學習取經。同時，希望大家通過在職自學，不斷充實自己，提高能力素質，真正成爲領導的參謀助手和質監法律專家。

三是關於進一步落實好執法責任制的問題。大家建議，應當繼續把執法責任制作爲各單位的一把手工程來抓。這個建議符合國務院依法行政的總體要求和我局的實際情況，我們將進一步量化目標責任制考覈指標體系，增加對各單位負責人的目標考覈要求;同時進一步做好行政執法監督檢查工作，加大對各單位負責人依法行政工作情況的監督檢查。

四是關於落實依法行政考覈辦法的問題。大家感到依法行政考覈是行政執法責任制的深化，很有必要，非常重要，但操作起來有一定的難度，並提出了許多很好的修改建議，我們將根據大家的意見，進一步修改完善，重點突出針對性和可操作性。我們認爲，依法行政考覈辦法是通過考覈管權、管事、管人的辦法，是加大內部監督力度的有效形式，符合黨的xx大報告提出的“行政機關要完善制約和監督機制，保證人民賦予的權力始終用來爲人民謀利益，確保權力正確行使，讓權力在陽光下運行”的要求。這個辦法落實好了，就會減少和杜絕違法行政、不作爲、亂作爲的現象，樹立質監部門的良好形象。

五是關於創新“開門審案”機制的問題。有的同志對推行公開審案存有一點顧慮。我們認爲，公開審案只是案件審理的一種方式，並不要求所有案件全部實施公開審理，根據等地州局試點的經驗，只對重大案件、疑難案件和社會關注的案件公開進行審理。各地州局可以根據具體案件選擇不同的審理方式，區局將進一步總結推廣經驗，指導大家學習借鑑。大家一定要認識到：“開門審案”不僅僅是改變了案件審理的方式方法，而是對落實《依法行政綱要》、優化行政執法機制、規範行政執法行爲、體現公平公正原則、提升行政執法效果、打造法制政府、創建和諧社會的探索和嘗試，在全系統推行後，產生的社會效應將會得到充分體現。

六是關於法制機構的建設問題。部分代表反映，目前法制機構的職能設置和人員配備難以適應日益繁重的任務，特別是縣級局法制機構力量近年來不但沒有加強，反而在削弱，與所承擔的職責出現了較大的落差，難以適應建設法治質監的要求。對這個問題，區局法規處將向相關領導及人事部門及時反映。

七是關於加強對基層行政執法工作的指導問題。大家反映，在行政執法中經常出現一些疑難問題，希望能夠得到區局及時、權威的指導。對於這個問題，我們將採取以下措施：在今後對個案的執法指導工作中，將具有全局性和普遍性的指導意見及時抄送各有關局;選擇一些具有典型意義的行政訴訟案和行政複議案以及一些重大、疑難問題，組織有關方面人員進行專題研究，暢通研討渠道，便於借鑑指導。

與會代表在討論中一致認爲，這次會議總結成績客觀，分析問題深刻，部署工作全面，任務措施具體，令人振奮，催人奮進。大家表示，一定要以高度的政治責任感和歷史使命感，按照區局領導講話要求和林處長工作報告的部署，在新的一年裏，團結一致，振奮精神，銳意進取，紮實工作，努力完成好各項法制宣傳工作任務。

總結本次會議，我感到，會議取得的成果主要有三個方面：

一是統一了思想，提高了認識。大家通過觀摩、學習、討論，暢談體會，交流思想，進一步把思想統一到xx大提出的全面推進依法治國、加快建設法治國家的基本方略上來，提高了對法制工作重要性的認識，增強了工作的責任意識。明確了質監部門法制機構及其工作人員的神聖職責就是：圍繞中心、服務大局，真正成爲質監繫統依法行政的推動者，法治質監的建設者，學法守法的倡導者，制度創新的先行者，質監工作的服務者，嚴格執法、公正執法、文明執法的執行者。

二是總結了經驗，找出了不足。會議對全系統近三年來的法制工作進行了全面回顧，實事求是地總結了取得的成績和主要經驗，認真查找了法制工作的不足，尤其指出了當前質監法制工作中存在的領導重視程度不夠、基層法制建設薄弱、執法行爲不夠規範、監督機制建設有待加強、相關制度需要完善等問題，爲我們下一步做好法制工作指明瞭努力的方向。

三是分析了形勢，明確了任務。大家清醒地認識到，質監部門已從朝陽事業走上社會關注、政府重視的高危行業，隨着依法治國步伐的加快，在監督運行上從上下級的單一監督走向管理與被管理者的雙向監督，從側重內部監督走向內外結合的全方位監督，要求我們必須做到依法行政。20xx年法制工作要按照區局黨組的部署，緊緊圍繞質監中心工作，繼續以深化行政許可監督、行政執法監督，完善法制建設、推進法制六進、“地理標誌保護”工作爲重點，進一步加大質監宣傳工作力度，爲全面提升質監法制工作水平作出積極的貢獻。

20xx年法制工作的指導思想、目標任務和各項部署已經明確，關鍵是全力抓好落實。這裏，我對如何把會議的精神真正領會好、傳達好、學習好、貫徹好，提出三點要求：

一是要及時彙報。請同志們回去以後抓緊向本局黨組彙報。要讓各級領導全面瞭解質監法制工作面臨的形勢，全面掌握這次會議的部署和要求，重視和加強法制工作，把區局的部署和本單位實際結合起來，創造性地開展工作。

二是要認真傳達。要認真傳達這次會議精神，使質監繫統各級領導和廣大行政執法人員清醒認識質監法制工作重要性，明確今年和今後一個時期法制工作的中心任務，把思想統一到區局的總體要求和工作部署上來，進一步增強做好法制工作的責任感和緊迫感。

三是要狠抓落實。各地要按照這次會議的總體部署和要求，在深入學習、領會精神、集思廣益的基礎上，充實完善本單位今年法制工作的計劃，提出貫徹落實本次會議的具體措施。要結合單位實際情況，圍繞今年的重點工作，搞好任務分解，明確責任範圍，提出時間進度和質量要求，一級抓一級，層層抓落實，確保各項任務落到實處。爲進一步提高全系統依法行政能力和水平、建設法治質監，作出新的更大的貢獻。

同志們：我們這次會議得到了州質量技術監督局的大力支持，爲了會議的圓滿召開和各項議程的順利進行，他們投入了大量的人力、物力，作了精心的準備和安排，提供了滿意的服務，讓我們以熱烈的掌聲對他們的辛勤工作表示衷心的感謝!(掌聲)。

最後，祝各位代表身體健康，工作順利，萬事如意!

謝謝大家!

幹部監督工作會議上的講話 篇5

同志們：

20xx年全省質量技術監督工作會議的主要任務是：認真學習貫徹黨的精神，全面落實省十二次黨代會、省委十二屆四次全委擴大會議精神和全省質量工作會議的總體部署，回顧20xx年全省質監工作，安排部署20xx年和今後一個階段工作。今天上午，全體與會代表參加了全省質量工作會議，這是時隔五年之後，省政府就質量工作再次召開的一次十分重要的會議，確立了在經濟社會轉型跨越發展的新形勢下質量工作的總體目標、工作任務、工作重點和重大舉措，也對做好質監工作提出了明確要求和殷切希望，這是對我們的極大鼓勵和鞭策。全省質監繫統必須乘勢而上，主動作爲，切實擔當起省委省政府賦予的重大歷史使命，紮紮實實地把會議提出的各項要求落實到具體工作和行動上來。下面，我講三點意見。

一、20xx年工作回顧

去年以來，全省各級質監部門認真貫徹落實省委省政府和國家質檢總局的部署和要求，開拓進取，創新履職，紮實工作，各項工作取得了新的成績。

(一)把工作的着力點放在抓質量上，努力開創質量振興工作的新局面。制訂印發了《20xx年推進質量振興暨產品質量監管工作目標責任考覈辦法》等工作計劃和要求，在14個市州、86個縣市區和大部分鄉鎮、街道開展質量振興活動。提請省政府印發了《甘肅省質量發展綱要(20xx-20xx年)》、《質量發展規劃20xx年行動計劃任務分解表》，在天水市和敦煌市着手開展全國知名品牌示範區建設工作，在全省大中型企業、重點民營企業和開發園區開展質量興企、質量興園活動，有43個單位和60名個人獲得全省質量工作先進單位和個人。認真紮實組織開展首屆省政府質量獎評選活動，金川集團股份有限公司、甘肅酒鋼集團宏興鋼鐵股份有限公司、甘肅大禹節水集團股份有限公司等3戶企業獲得省政府表彰。慶陽、定西等12個市州政府和20個縣區政府設立了政府質量獎。大力推進名牌培育工作，提請省政府印發了《甘肅名牌戰略“”發展規劃》，今年全省又有116戶企業的129個產品獲得甘肅名牌，甘肅名牌總數達到412個;認真做好企業信用等級評價活動，130戶企業獲得A級以上信用等級稱號。

(二)把工作的立足點放在保安全上，不斷強化質量安全監管的新舉措。印發實施了《甘肅省工業企業產品質量分類監管實施辦法》，與所有食品生產企業和重點工業產品企業、特種設備使用單位簽訂了質量安全責任書，建立健全了企業質量安全臺帳。在全省乳製品企業建成了電子記錄與追溯系統，實現了遠程數據監控。嚴肅查處各類違法違規食品生產企業78戶，註銷了220戶企業的237張食品生產許可證，及時化解食品生產安全潛在風險9個。紮實開展“十百千工程”和“打非治違”活動，對全省194家基礎薄弱的特種設備生產和使用單位進行了證後監督抽查，暫停4家單位許可資質，停業整頓17家單位。繼續加大國家和省級監督抽查力度，深入開展質量安全風險排查整治活動，積極開展“質監利劍”行動，重點圍繞食品、農資、建材以及涉及安全的各類產品，組織專項整治，嚴厲懲處違法行爲，出動執法人員30993人次，查處各類違法案件1700件，涉案貨值1091萬元。張掖、蘭州、臨夏等市州統一成立了鄉鎮一級質量監管機構，配備了監管人員，有效延伸了監管觸角。認真開展實驗室能力提升活動，完成計量認證換證235家，45家實驗室單獨取得了食品檢驗機構資質，對169家實驗室實施了監督評審工作。

(三)把工作的切入點放在促發展上，努力探索服務全省經濟社會轉型跨越的新途徑。制定印發並認真組織實施了《甘肅省質監繫統服務轉型跨越、富民興隴行動方案》，與慶陽市政府簽署了《甘肅省質量技術監督局慶陽市人民政府推動慶陽建設質量強市，促進經濟社會轉型跨越發展合作備忘錄》;支持蘭州新區開發建設，爭取省編辦正式批覆成立蘭州新區質監局。着力推進實施《甘肅省循環經濟地方標準體系建設規劃》，在資源性消費產品領域、環境保護領域、新能源基地建設領域、循環型農業領域批准發佈循環經濟地方標準24項;對列入國家萬家企業低碳行動計劃中的我省15戶用能單位統一組織實施《用能單位能源計量器具配備和管理通則》。圍繞全省農業發展“六大產業”，堅持從抓源頭、抓基地、抓精品入手，積極做好10項第七批國家級和20項省級農業標準化示範區項目建設;重新修訂了《甘肅省地方標準管理辦法》，批准發佈地方標準134項。重視通過申報地理產品標誌保護來促進農民增收，“河西走廊葡萄酒”和“靖遠枸杞”、“敦煌葡萄”、“大河家雞蛋皮核桃”4個產品獲得國家地理標誌產品保護，全省累計獲得國家地理標誌保護的產品已達30個。全面完成爲期三年的“推進誠信計量、建設和諧城鄉”主題行動任務，培育誠信計量自我承諾示範單位2642家;繼續在全省範圍內開展集貿市場小型衡器免費檢定工作，對433個集貿市場的48578臺件在用衡器進行了免費檢定，指導全省29個集貿市場實現了在用衡器“四統一”管理。

(四)把工作的着眼點放在強質監上，努力夯實事業發展基礎。科技工作取得顯著進展，《基於風險管理的油氣集輸壓力容器安全評定關鍵技術研究》通過科技部、財政部評審，爭取科研項目經費256萬元;《基於酒泉國家千萬千瓦級風電設備關鍵檢驗檢測技術研究》項目獲科技部立項，落實項目經費217.9萬元;《預包裝食品常見致病菌分佈及預防》等5個項目獲總局立項，《遠場渦流檢測技術在電站鍋爐檢驗中的應用研究》等4個項目獲省科技廳立項。繼續加大縣級局業務建設力度，酒泉市肅州分局、慶陽市西峯分局、平涼市涇川縣局等3個縣級局獲得五強縣級局稱號，全省五強縣級局總數達到27個，30個縣級局順利通過全系統第二批規範化縣級局達標驗收，全省規範化縣級局達到71個，佔全省縣區局總數的82%。檢驗檢測能力建設步伐進一步加快，國家風電設備、節能換熱設備、塑料建材等5個國家質檢中心項目完成主體工程建設任務，國家計量器具型式評價中心、紡織纖維質量監督檢驗中心和甘肅省標準化創新基地等3個二期項目順利通過國家質檢總局和省發改委批覆立項。臨夏州局、隴南市局綜合辦公大樓順利封頂。幹部培訓工作邁出新步伐，積極爭取國家質檢總局支持，共派出省局直屬單位及市、縣質監部門38名幹部分赴總局直屬單位和山東、江蘇、天津濱海新區質監局掛職鍛鍊，收到了良好效果。效能風暴行動紮實開展，積極落實行政審批兩集中、三分離要求，啓動了省局行政審批改革工作，組建了專門的行政審批受理和技術審查機構。精神文明建設成效明顯，全系統已有91個單位進入省市縣三級文明單位，其中省級文明單位13個。黨風行風建設進一步加強，去年共查辦案件3件，有3名責任人受到黨紀政紀處分。在省糾風辦組織的全省重點執法部門行風評議中，質監繫統排名有提升，不少市縣局進入先進行列。積極開展雙聯行動，先後派出幫聯幹部33批次228名深入村社，多渠道籌措資金59萬元，支持隴西、兩當縣雙聯幫扶項目。

二、質監工作的目標和任務

當前，我省質監事業發展正處在新的起點上，面臨着難得的發展機遇和十分艱鉅的挑戰。從質量工作的形勢看，各級黨委政府對質量工作的重視程度越來越高，質量工作的目標任務已經明確，但是推動工作還缺乏有力手段和長效機制;各級對質量安全的重要性已經有了充分認識，但是質量安全監管的能力還比較薄弱，質量安全風險日益增大。從質監工作本身看，基礎設施建設發生了重大變化，但是底子薄、基礎差的基本特徵還沒有得到根本改變;業務工作領域有了很大拓展，但是服務發展、服務企業的成效還不明顯;質監行政管理、檢驗檢測、行政執法三支隊伍的力量和素質有了很大增強，但是工作能力和水平還需要進一步提高。從全省發展形勢看，各地圍繞區域發展戰略和“3341”項目工程，競相發力，對質監工作形成了很強的倒逼機制，而質監工作尚缺乏強有力的支撐措施和服務手段。年前結束的中央經濟工作會議和省委十二屆四次全會上，着重突出了提高經濟發展質量和效益的總體要求，質監工作的任務更加艱鉅繁重。在機遇與挑戰並存的形勢下，我們必須用更高、更寬、更遠的視角去謀劃質監工作，堅持用發展的思路、改革的辦法、創新的舉措，解決質監事業發展中的深層次問題，不斷強化大局意識，創新理念，把握機遇，加快發展。

20xx年和今後一個階段質監工作總的要求是，以科學發展觀爲指導，深入貫徹落實黨的精神，緊緊圍繞省十二次黨代會和全省質量工作會議總體要求，認真貫徹國家質檢總局抓質量、保安全、促發展、強質檢十二字方針，以建設質量強省爲奮鬥目標，以推進質量振興爲總抓手，以服務轉型跨越爲主題，以提高質量發展水平爲重點，以確保兩個安全爲關鍵，堅持依法行政，從嚴治監，內強素質，外樹形象，爲建設幸福美好新甘肅，實現與全國同步進入小康社會提供堅強有力的質量保障。

(一)把加快建設質量強省作爲質監工作的戰略目標。這個目標的基本要求是，在省委省政府的統一領導下，把建設質量強省目標列入到經濟社會發展總體規劃，把提高質量發展水平作爲促進經濟發展方式轉變、調整經濟結構的着力點，把保障質量安全作爲加強社會管理，改善民生，促進社會和諧的重要內容，以質量引擎經濟社會轉型跨越發展，以質量安全增加人民羣衆的幸福感和安全感，以質量提升全省經濟綜合實力，力爭到20xx年建設質量強省取得明顯成效，與全國同步實現國家質量發展目標，質量發展的成果惠及全省人民。提出這個總體目標，是爲了與國家建設質量強國步調相一致，是落實《甘肅省質量發展綱要(20xx-20xx年)》的基本要求，是貫徹全省質量工作會議的具體步驟，也是統領今後一個時期質監工作的總綱，必須毫不動搖向這個目標邁進，在實現這個戰略目標過程中促進質監事業持續、快速、健康發展。

(二)把深入推進質量振興作爲強化質監工作的總抓手。推進質量振興是一項具有深遠意義的質量工作系統工程，是推進質監工作上水平、上檔次的總抓手。要在深入研究推進質量振興工作規律，認真總結過去幾年工作經驗基礎上，在三個層面上全力推進，力爭取得新突破。

1.在各級政府和相關部門的層面上全力推進。完善和充實省政府與各市州政府簽訂的質量工作目標責任書，進一步優化目標設計，充實工作內容，提高責任書的可操作性及量化考覈性;進一步強化市縣政府對質量振興工作的統籌規劃、組織協調、督促指導和考覈檢查，特別是協調督促市縣推進質量振興領導小組履行職責，把召集會議、監督檢查、考覈通報等活動制度化、規範化和常態化。要進一步把工作任務落實到有關部門，重點加大工作督查力度，定期瞭解掌握各相關部門工作進展情況，及時做好工作動態研究、有關數據統計、情況分析交流，把各項目標任務融入到部門業務工作中。今年，力爭在鄉鎮一級普遍設立推進質量振興和產品質量安全監管辦公室，把基礎性和日常工作向鄉鎮和街道延伸，真正實現上下齊動的良好工作格局。

2.在企業層面深入開展質量興企活動。認真落實質量興企提出的10項重點工作任務，年內力爭推動全省規模以上重點企業全部開展質量興企活動。指導企業積極推行卓越績效管理模式，大力實施全面質量管理、零缺陷管理等先進質量管理方法，全面實行產品研發設計、生產製造、市場營銷、售後服務等全過程質量管理。要積極引導企業開展誠信體系建設，不斷完善企業信用等級評價工作體系，建立企業質量信用“光榮榜”和“黑名單”制度。要鼓勵企業全面開展羣衆性質量管理活動，不斷增強員工質量意識。

3.在質監業務工作層面不斷豐富質量振興的內容。一是着力優化品牌培育和激勵機制。着力推動名牌工作重點由重視評審向市場培育、擴大規模、形成自主知識產權拓展;名牌培育範圍由工業產品向農業名牌、工程名牌、服務名牌、金融名牌、商業名牌、旅遊名牌等更廣的領域拓展;名牌培育對象由國有大中型企業向民營企業、高新技術企業拓展。年內新增甘肅名牌產品50個以上，積極開展全省知名品牌創建示範區建設。要進一步健全完善政府質量獎激勵體系，推動目前尚未設立政府質量獎的2個市州政府和大部分縣級政府設立政府質量獎，出臺質量發展、質量安全獎勵政策，力爭每年有3戶企業獲得省政府質量獎。二是努力實現標準化工作的新突破。要加快擴展標準化體系覆蓋面，基本構建起符合省情發展需要，覆蓋各個主要產業領域的標準體系;要積極拓展標準化業務覆蓋面，在鞏固工業標準化成效的同時，向改善民生、循環經濟、服務業、金融業等方面拓展;要加快拓展標準化機構人才覆蓋面，建立起統一領導、分工協作、科學高效的標準化工作管理模式，形成政府引導、部門推動、企業主體、社會參與的標準化運行機制。今年的主要任務是力爭實現國家標準有量的增加，行業標準有新的上升，制修訂地方標準50項，抓好第七批10項國家級和20項省級農業標準化示範區項目建設，批准發佈循環經濟地方標準15項，完成採用國際標準和國外先進標準項目30項，創建“標準化良好行爲企業”10戶。特別要鼓勵質監繫統在開展課題研究、檢驗檢測業務中制修訂高層次的標準。三是努力提高計量、認證認可等基礎業務工作效能。要繼續加大地理標誌產品培育力度，新申報地理標誌產品2個;深入開展重點計量器具的專項整治活動，進一步拓寬涉及民生的計量器具免費檢定範圍;認真開展認證認可工作，嚴格強制性產品認證，着力抓好實驗室資質認定和檢驗資格行政許可;持續強化實驗室管理，嚴格執行標準，規範檢測行爲;不斷規範食品農產品和有機產品認證，加大環境、衛生健康等關係生態建設安全體系的認證和監管。

(三)把強化能力建設作爲提高質監工作的有效途徑。

1.不斷提升服務能力。質監部門服務經濟社會轉型跨越發展，就是要在服務發展、服務企業、服務民生上有行動，見實效;就是要緊緊圍繞黨委政府確定的工作重點、企業發展遇到的難點、老百姓關心的熱點，發揮職能優勢，緊貼實際開展工作。從今年開始，要多層次組織開展一系列彰顯質監特色的服務行動，把服務從機關推向社會、推向基層。一是開展局市合作行動，通過與市州政府簽署局市合作備忘錄等形式，進一步增強質監工作服務區域經濟發展的針對性和實效性。今年重點制定出臺服務蘭州新區發展的意見，加快與各市州政府簽署合作備忘錄進程。二是開展質監服務重大項目建設專項行動，組織特種設備、計量、食品、工業產品許可、認證、代碼等業務部門深入項目建設現場辦理業務，組織重點業務和檢驗檢測部門到現場開展檢驗檢測和培訓服務活動。進一步深化服務循環經濟等專項行動的內容和層次。三是開展質量安全和檢驗檢測進校園進社區活動，整合與民生關聯的質量安全和檢驗檢測業務，和百姓日常生活需要結合起來，面對面廣泛深入普及質量安全知識，開展檢驗檢測活動。四是開展聯繫服務企業行動，繼續深化省市縣三級質監部門聯繫重點企業，聯繫點活動不能僅僅停留在書面協議上，要真正解決好企業質量管理和技術提升等方面的實際困難。

2.不斷提升監管能力。確保質量安全事關大局，事關民生，事關質監部門的榮辱，是重中之重，也是工作底線。只有對質量安全的各個環節，特別是食品生產加工和特種設備安全實施科學有效的全面監管，才能讓老百姓吃得放心，用得放心。一是強力推進風險防範、排查和整治。把風險識別、風險監測、風險評估、風險預警、風險處置五個關鍵點植入到各項監管業務中，把所有導致風險隱患的因素必須徹底消除，風險防控措施和制度必須明顯改進和加強，風險管理責任必須明確落實到人，構建全過程的風險管理機制。二是切實落實企業主體責任。推廣特種設備“十百千”活動的成果，把企業主體責任與省、市州和縣級局的監管責任聯繫起來，嚴格落實質量安全控制、出廠檢驗、有機產品認證標誌備案制度，把電子監管系統從乳製品推廣到重點食品生產企業，確保問題產品和事件可追溯。三是進一步加強證後監管。在行政許可審批制度改革後，省市兩級食品、特種設備、生產許可、計量、認證等部門的工作重點要向證後監管轉移，按照“五個一律”的要求，即對以往檢查中發現問題較多的所有企業進行一次回訪，凡不能繼續保持法定生產條件的，一律責令停產進行整改;對存在嚴重問題的企業進行一次清理，凡在省級監督抽查中安全指標、品質指標嚴重不合格，整改複查仍不合格的企業，一律依法吊銷其生產許可證;對省、市監督檢查多次不合格的企業進行一次覈查驗收，凡達不到法定生產條件的，一律按程序辦理撤銷生產許可證手續;對監管工作行爲進行一次檢查，凡發現監管不到位、履行職責不到位或濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊等行爲的，一律依法依規嚴肅進行問責，不斷強化監管措施，努力消除監管盲點。四是嚴厲打擊質量安全違法行爲。根據產品質量安全方面存在的問題和隱患，每隔一個階段都要有重點、有聲勢開展集中整治行動，圍繞老百姓關心的食品、有機產品、農資、建材、汽配、化妝品、家電下鄉產品等，嚴厲查處假冒農資、假劣建材、黑心棉和濫用食品添加劑等違法行爲，始終保持打擊產品質量違法犯罪的高壓態勢。

3.不斷提升檢驗檢測能力。做大做強技術機構是立局之本，強局之路。要在增加檢驗檢測機構數量上尋求新突破，充分利用全省檢驗檢測機構現有基礎,緊密結合區域經濟結構、產業特徵和發展趨勢，圍繞我省石油化工、有色冶金、裝備製造、新能源、新材料等重點發展的支柱產業和新型戰略性產業的實際，研究建設一批服務支柱產業、高新技術領域和公共安全的公益性檢測項目，力爭今後五年新增5個以上國家質檢中心，10個以上省級質檢中心,全面提升檢驗檢測能力。今年重點完成風電、節能換熱等五個國家質檢中心(甘肅檢驗檢測基地)建設一期工程，省質檢、食品、特檢和鍋檢中心搬入新址;完成包括國家計量器具型式評價中心、紡織纖維質量監督檢驗中心、甘肅省標準化創新基地在內的基地二期項目建設的前期論證、審批工作，力爭年內開工建設;督促批籌的金昌中小企業技術服務中心等4家省級質檢中心完成實驗室建設任務，在馬鈴薯產品、葡萄酒、蜂產品等產業積極規劃和批籌國家級和省級質檢中心。要高度重視提升檢驗檢測機構業務水平，下決心解決檢不了、檢不全、檢不準、檢不快的問題，以實施《質檢系統檢驗檢測機構能力建設基本要求》爲契機，加大技術改造力度，進一步擴展項目，填平補齊，力爭今年所有技術機構全部通過檢驗檢測能力達標驗收。

4.不斷提升依法行政的能力。一要全面推進行政許可審批改革。全面落實《甘肅省質量技術監督局行政審批制度改革實施方案》，認真執行《甘肅省質量技術監督局行政審批實施辦法》，按照規範要求認真做好受理中心統一受理，技術審查中心統一技術和現場審查，省局審批小組統一實施批准工作，實現“一個窗口”對外，一站式服務。按照省政府和國家質檢總局的要求，把部分許可事項受理權下放到市州局。二要更加嚴格依法行政。案件辦理特別是大案要案，一定要依法辦理，絕不能逾越法律法規明令禁止的紅線，凡不屬於質監職責範圍內的案件，一律及時移交有關部門處理;凡是發現涉嫌嚴重違法的案件，一律按照法律規定和程序進行查處，並立即報告當地政府，通報當地公安機關;凡涉嫌犯罪的，一律移送司法機關，堅決杜絕以罰代刑，罰過放行，杜絕人情案、腐敗案，嚴防發生瀆職、侵權和受賄等違法行爲，加大省局指導、協調辦案工作力度。三要高度重視信息公開和行政複議應訴工作，對於來自信函、網絡、電話和現場要求公開政府信息的，一定要按照規定程序，在法定時限內予以公開;對於社會和個別專業打假人士提出的投訴、舉報、申訴和行政複議要求，必須認真收集證據，分析案件，做好審理和回覆工作。

5.不斷提升自我發展能力。大力實施“科技興檢、人才強檢”戰略，加大科技投入，增強技術機構自主研發能力，提高檢驗檢測項目科技含量，攻克一批我省經濟領域自主創新中的檢驗檢測難題，爭取每年有2個科研項目列入國家質檢總局或省重點項目，獲得國家和省、部級獎項總數五年內突破10項，並在高級別獎項上實現突破。全面加強縣級局規範化建設，要繼續鞏固五強縣級局創建成果，實行嚴格的動態管理，凡是在重大工作、兩個安全、黨風行風、班子團結等方面出現問題的，一律取消五強縣級局榮譽。今年是全省質監繫統規範化縣級局建設的最後一年，各級質監部門要把工作的重點放到縣級局規範化建設的完善、提高和成效鞏固上，省局將分批組織專門考覈驗收，督促各地全面完成三年全部達標的目標，整體推動縣級局均衡發展。不斷加強基礎設施建設力度，繼續加大扶持協調力度，充分調動市縣質監部門能動性，持續改善基層辦公環境，完成蘭州市質監綜合樓、張掖市質監綜合樓的前期設計、徵地等工作，力爭年內開工建設。完成隴南市質監綜合樓、臨夏州檢驗檢測中心大樓的搬遷任務。完成一批縣級局辦公、實驗樓的新建和改造工程。

三、以更加有力的舉措開創工作新局面

(一)着力抓好項目建設。今天的項目就是明天的實力，項目是爭取資金支持的最有效、最直接的載體，項目建設的過程是吸引人才、培養人才最有效的途徑。各級質監部門必須牢固樹立起強烈的項目意識、發展意識，在項目建設中大顯身手，尋求大的突破。要立足區域經濟發展需要生成項目，當前全省項目建設進入快車道，產業結構進入新一輪重大調整變革階段，對權威的第三方檢驗檢測機構建設提出了十分緊迫要求，我們必須抓住有利時機，認真研究、把握區域產業發展需求和市場前景，認真設計、論證，生成一大批新項目，好項目。要積極爭取項目的立項批籌，發揮我省的比較優勢，抓住總局和有關部委扶持甘肅發展政策疊加的有利時機，千方百計、千辛萬苦爭取國家級質檢中心在總局層面得到批籌;各級建設的省級質檢中心也需要努力爭取省發改、財政部門和當地政府的大力支持，力爭多立項，早立項。要多渠道籌集項目建設資金，在項目建設過程中資金短缺是普遍現象，解決這個問題關鍵要解放思想，放開眼界，既要下功夫爭取政府和相關部門支持，也要積極與企業合作，同時充分利用好社會資源。省局決定年中開展現場觀摩活動，分東西兩片集中進行重點工作、基層基礎建設和檢驗檢測能力建設交流學習，觀摩要把項目建設列入重要內容，重點看近幾年新上的項目，相互借鑑項目建設的成功經驗。

(二)着力抓好隊伍建設。加快質監事業的發展，關鍵在班子，關鍵在幹部隊伍。各級黨組要把加強領導班子和幹部隊伍建設作爲首要任務和重要職責。要強化領導班子建設，重點是完善結構，提高領導能力和工作水平，在各級領導班子配備上，要堅持德才兼備，以德爲先的原則，重用一批業績突出、羣衆公認的中年骨幹，大膽選拔一些政治素質好、業務能力強、有培養前途的年輕幹部進入領導班子，同時要注意安置好那些爲質監事業做出貢獻的老同志，爲他們解決實際困難。在領導班子的建設上，必須強調堅持民主集中制原則，必須加強領導幹部思想作風建設，努力營造團結、和諧、風正、心齊的良好氛圍。要加強專業人才隊伍建設，突破專業人才引進這個瓶頸，爭取政策、創造條件把檢驗檢測機構急需的特殊人才及時引進來、招進來;要發揮好省局確定的學術技術帶頭人的作用，讓他們既要承擔起科研項目創新突破的任務，更要言傳身教帶出一支強有力的專業人才隊伍。市州局及各直屬機構要把專業人才隊伍建設工作作爲一項重點任務來抓，制定完善的工作目標、計劃和措施。要進一步加大培訓力度，省局要有針對性加大各類高層次、專業性強的業務培訓班的頻次，市州局要重視一線檢驗檢測和執法人員的培訓，技術機構和縣級局要立足崗位抓好培訓，在實際操作中提高水平;要強化省市局機關幹部業務知識培訓，鼓勵在學歷繼續教育中報考涉及質監業務領域的專業，繼續組織好業務骨幹赴總局和發達地區掛職學習鍛鍊工作。

(三)着力抓好文化建設。先進文化具有獨特功能和巨大魅力，能在潛移默化中發揮教育、薰陶、引導、規範、凝聚、激勵等作用，各級必須站在促進質監事業持續健康發展的角度充分認識其重要性和緊迫性，採取十分有力措施推進文化建設。文化建設要堅持高起點，堅持社會主義核心價值體系，按照質監工作特點和文化建設規律，深入挖掘、不斷充實質監工作的文化內涵，大力加強質監精神文化、制度文化、行爲文化、物質文化建設，推行公開文化，倡導和諧文化，爲質監工作的創新發展提供精神動力、智力支持和文化保障。文化建設要豐富載體，在內部要努力營造濃厚的文化環境和氛圍，統一併規範辦公大樓各場所、執法車輛的外觀標識;按照總局要求，對基層執法人員着裝統一標識;在各級機關走廊樓道設立宣傳畫、格言警句，積極開展多種形式的文體活動，使質監形象通過辦公設施和文化生活得到生動的體現。對外要着力抓好宣傳工作，省局從今年開始，將與省上主要媒體開展戰略合作，既要及時把老百姓關注的質量安全熱點、焦點問題報道出去，也要把我們工作特色亮點宣傳出去，努力提升質監工作的影響力和社會認知度。文化建設要注重抓根本，與加強思想政治工作結合起來，不斷提高思想政治工作的針對性和有效性，深入細緻做好乾部職工的思想工作，真心實意爲他們解決實際困難。要與推進精神文明建設結合起來，加快各級文明單位創建步伐，力爭省級文明單位有新的增加，爭取標兵單位進入全國文明單位行列。

(四)着力抓好作風建設。新一屆中央領導集體在作風建設方面已經爲我們帶了頭，樹立了榜樣。我們只有以更加嚴格的規章約定要求自己，更加堅定的態度執行紀律，才能在作風建設上見實效。省局黨組爲此專門制定了改進作風的若干規定，總體要求就是要更加密切聯繫基層，聯繫羣衆，辦實事，辦好事，不走過場，不擺花架子。要把作風改進體現在能謀善斷，抓全局謀大事上，從全局高度分析、觀察和處理各類問題，講究工作的章法、節奏，每一項重點工作都要有“路線圖”、“任務書”和“時間表”，明確由誰來幹，什麼時候幹到什麼程度，幹好幹壞要有個說法。要把作風改進體現在求真務實，勇於擔當上，倡導形成雷厲風行，一抓到底，動真碰硬的良好風氣，講實話，幹實事，敢作爲，言必信，行必果。要把作風改進體現在嚴於律己，清正廉潔上，深入開展黨風廉政預防和懲防體系建設，深入做好廉政風險防控工作，對行風和廉潔自律方面出現的問題，絕不姑息，絕不手軟，絕不拖延，一經發現立即嚴厲查辦。要嚴格執行中央和省委、省局關於改進工作作風的各項硬性規定，各級領導要帶頭轉變作風，率先垂範，在調查研究、議事決策、會風文風、勤儉節約等方面切實加以改進。要把作風改進體現在提高效能上，進一步深入開展效能風暴行動，把縮短辦事時間，提高辦事效率貫穿到行政管理、檢驗檢測的各個環節，以快節奏、高效率贏得企業和羣衆的好評。要以更加務實的作風深入推進雙聯行動，深化幫扶目標責任，細化幫扶項目載體，強化幫扶工作措施，有力提升聯村聯戶的實際成效。

同志們，艱鉅的任務和難得的發展機遇，迫切需要全省質監繫統始終保持昂揚向上、奮發有爲的精神狀態，開拓進取、頑強拼搏的工作作風，解放思想、改革創新的堅定信念。我們一定要以深入學習貫徹黨的精神爲動力，凝聚力量，攻堅克難，努力推進質監工作的新發展、新提高，爲完成省十二次黨代會確定的各項目標任務，建設幸福美好新甘肅提供更加堅強有力的質量保障!

幹部監督工作會議上的講話 篇6

同志們：

很高興參加全省質監繫統年度工作會議。今天來，主要是看望慰問質監繫統廣大幹部職工，同時與大家共同謀劃下一階段的工作思路和安排。過會兒，鷹忠同志要做工作報告，具體部署今年工作，有關內容會前我已看過，我都贊同。藉此機會，我先談兩方面意見，與同志們交流。

一、要充分肯定20xx年全省質監工作取得的成績

20xx年是“十三五”規劃實施開局之年，是極不平凡的一年，大事多，難事多，喜事也多。可以說我們頂住了壓力，經受了考驗，站在了引領發展的潮頭。這一年，全省質監部門緊緊圍繞省委、省政府中心工作，以全面推進“三強一製造”建設爲總目標，堅持抓發展與強質量並重、保安全與促改革並進、補短板與優服務並行，上下同欲，凝心聚力，積極作爲，工作可圈可點。總的來看，有四點印象深刻：

一是扛起了“三強一製造”建設這面大旗。省委、省政府把“三強一製造”轉型升級系列組合拳之一，擺上了經濟社會建設主戰場的突出位置。省委財經領導小組專題聽取標準化工作彙報，政府常務會議多次專題聽取“三強一製造”推進情況。省政府出臺“三強”建設“十三五”規劃，並召開推進大會，省政府主要領導親自部署。去年國務院公佈的質量考覈結果顯示，我省政府質量工作滿意度居全國首位，質量建設工作已躍居全國第一方陣。我省獲批爭創全國質量強市示範城市總數13家，位居全國第一;累計1571家企業獲得省、市、縣三級政府質量獎。特別是在 “浙江製造”品牌建設方面，全省上下目標一致、協同發力，長效機制建設與階段性工作都取得喜人成績。成立了浙江製造品牌建設促進會，組建了“浙江製造”國際認證聯盟;11個市均出臺了“浙江製造”品牌培育的政策意見，確定 “浙江製造”品牌試點縣38個，培育行業91個、產品53個、企業422家。全年制定發佈“浙江製造”標準120項，全部採用國際標準，覆蓋了高端裝備、消費品、節能環保、智能製造等領域;44家企業獲得77張認證證書，國際證書16張，“品”字“浙江製造”標識獲得34個國家的認同。從一系列數據看，這項工作推進有力，成效明顯。

二是打贏了G20峯會安全保障這場硬仗。全省上下把加強G20峯會服務和安全保障作爲頭等大事，實現了峯會的絕對安全。質監繫統上下高度負責，方案細緻全面，組織保障有力。通過96333應急平臺建設、智慧監管等方式，創新方法，全力抓好核心區和重點區的重點特種設備實施保障性技術檢驗工作;深入開展以隱患排查治理和打非治違爲重點的專項整治，最大限度消除事故隱患和問題，切實保障了G20杭州峯會特種設備，把牢了重點領域產品的“質量關”和民生產品“維穩關”，爲G20杭州峯會的順利召開貢獻了“質監力量”。

三是抓住了國家標準化綜合改革試點的先機。浙江是提出標準化戰略的發源地和實踐地。十多年來，全省上下一張藍圖繪到底，大力實施標準化戰略，走出了特色鮮明的標準化發展道路。去年以來，按照省委夏寶龍書記提出的“標準化工作要引領我省治理模式、生產方式和生活方式的轉變”的要求，我們在標準引領發展上重點發力。特別是全國首個國家標準化綜合改革試點經國務院批准，成功落戶浙江。這是件很有意義的大事，是新常態下提升我省發展質量與效益的重要機遇，將爲我省高水平全面建成小康社會、加快供給側結構性改革提供有力支撐。

四是樹立了深化改革發展的好榜樣。這幾年質監繫統上下改革力度大，並取得明顯成效。如審批制度改革“五個零”、政事分開改革試點、標準自我聲明公開等等，都走在全國系統的前列。20xx年，在推進技術機構事企分離試點方面，省質安院和方圓檢測集團公司分別揭牌，標誌着我省深化技術機構改革邁出了關鍵一步，取得重大突破。在市縣行政審批層級一體化改革方面, 率先全國實行檢驗檢測機構“1+X”市場準入機制，全面推行“先證後核”當場許可，推行“互聯網+行政審批+標準化”審批模式。在檢驗檢測能力和系統自身建設方面，國家質檢中心和重點實驗室建設有了新突破，去年新增國家電子商務消費品、工業鍋爐、風機等5個國家質檢中心，現有檢驗檢測項目和參數基本覆蓋全省傳統產業領域，爲我省產業發展提供了有效的技術支撐。

可以說，20xx年全省質監工作成績突出，收穫滿滿，全省質量技術監督系統的廣大幹部職工爲此付出了很多的心血和汗水。在此，我代表省政府向全體與會同志，並通過你們向全省質監繫統幹部職工表示誠摯的問候和衷心的感謝!

二、認清形勢，堅定信心，認真謀劃實施好20xx年重點工作

20xx年是全國、全省政治生活中的重要一年，黨的將隆重召開，我省也將召開第十四次黨代會。做好今年工作意義重大。中央經濟工作會議明確指出，要堅持以提高質量和核心競爭力爲中心，堅持創新驅動發展，擴大高質量產品和服務供給。要樹立“質量第一”的強烈意識。面對新的形勢，全省質監繫統要堅定信心、振奮精神、勇於擔當，進一步增強改革意識、大局意識、服務意識，緊緊圍繞省委、省政府提出的堅持穩中求進工作總基調，堅持以推進供給側結構性改革爲主線，堅定不移打好“三強一製造”轉型升級組合拳，抓好國家標準化綜合改革試點。

關於明年重點工作，鷹忠同志過會兒將作具體部署，希望大家認真領會，抓好落實。下面，我強調幾方面重點工作，請同志們結合實際，認真思考和把握。

(一)要以國家標準化綜合改革試點爲契機，全面推進標準強省建設。國家標準化綜合改革試點是國家賦予我省的又一項改革重任，使命光榮，任務艱鉅。車俊代省長對此專門作出批示。我們要一定要不負重託，抓住機遇、乘勢而上，努力走出一條以標準化引領高水平全面小康的新路。一是要紮實開展改革試點。圍繞改革試點方案確定的5大領域8個方面改革任務和第一階段實施方案，積極爭取和利用國家層面給予的政策紅利，積極探索統一協調、運行高效的標準化管理體制，強化組織領導、支持政策、人才隊伍等保障，確保改革試點建設方案落實落地、取得實效。二是要加快我省標準化重點領域改革。圍繞“五水共治”、“三改一拆”、“四換三名”、“浙江製造”、八大萬億產業培育等開展多領域、多層次的標準化試點。建立特色小鎮“區域能評、環評+區塊能耗、環境標準”准入體系，實施節能節地節水、環境、技術、質量、安全等市場準入標準。要完善主要貿易國家和地區、重點外貿產品技術性貿易措施應對機制，加快“金磚國家標準化研究中心”建設。三是要全面實施“標準化+”行動計劃，着力構建浙江製造、浙江環境等7大標準體系。建立我省主導產業與國際、國家標準化組織對接機制，推動我省企業爲主制定國際標準和國家標準、行業標準。通過標準提檔，破解產業層次不高、品牌影響不強等問題，加快新舊動能轉換，提升製造業競爭力，倒逼產業轉型升級。四是要實施一批可推廣的全省重大“標準化+”試點示範項目。大力建設環杭州灣製造業標準創新帶、杭州電子商務標準示範區和湖州、麗水生態標準示範區;積極培育溫臺沿海產業標準創新帶和寧波、舟山大宗商品物流標準示範區、義烏國際貿易標準示範區等。

(二)要以質量提升工程和質量示範創建活動爲載體，全面推進質量強省建設。隨着供給側結構性改革的深入，質量工作的重要性不斷增強。質監部門作爲質量建設的牽頭部門，要扛起質量發展大旗，積極推動推動黨委、政府把質量工作擺到中心位置，進一步突出質量工作牽頭人角色。一要突出抓好重點領域的質量提升。要加快實施製造業產品質量提升行動計劃。全面推廣製造業先進質量管理方式，支持工業企業技術進步和技術改造，不斷提升製造業產品質量。要圍繞國家提出的10大消費品和浙江生產銷售量大、有特色的生活消費品，組織實施消費品質量提升工程。二要大力開展質量示範創建。圍繞產品、工程、環境、服務四大領域，深入開展全國質量強市示範城市、全國知名品牌示範區等創建活動。推廣先進質量管理方法，完善失信聯合懲戒機制和質量失信黑名單制度。完善對各級政府的質量工作考覈，建立發展質量分析通報制度。三要強化標準、計量、認證認可、檢驗檢測質量技術基礎支撐能力。大力提升公共檢驗檢測平臺能力，重點建設一批產業發展支撐急需的國家級、省級質檢中心，支持環杭州灣國家級檢驗檢測高技術服務業集聚區建設，加強特色小鎮建設中公共檢測技術平臺的服務功能。助力“小微企業三年成長計劃”，推進科技基礎設施、大型檢測儀器向社會開放共享，推進檢驗檢測機構跨部門、跨地區、跨行業整合，打造具有較強影響力和品牌效應的質量技術支撐平臺。同時，要做好計量惠民工作，提高醫療設備強制檢定合格率，深化對民用三表、安全用計量器具等的監管，爲民生消費保駕護航。

(三)要以打造“浙江製造”品牌爲抓手，全面推進品牌強省建設。中央和省委經濟工作會議提出，要着力振興實體經濟。我們打造“浙江製造”品牌，就是振興實體經濟的具體行動。3年多來，這項工作成效逐步顯現，也得到了方方面面的肯定。今後，這項工作要長期抓、抓長效，努力成爲我省轉型升級的典型示範。具體講，一是要圍繞我省八大萬億級產業和歷史經典產業，及G20杭州峯會定製產品和世界互聯網大會展示產品等重點領域，抓緊編制今年“浙江製造”品牌建設工作要點，排出 “浙江製造”標準研製計劃表，擴大“浙江製造”品牌培育試點範圍，公佈第三批“浙江製造”試點縣域名單，助推“浙江製造”各項工作順利實施。二是要完善省政府質量獎、“浙江製造”品牌、浙江名牌等品牌建設梯度提升體系。培育一批品牌建設、標準研究、質量諮詢服務機構和社會組織。發揮“浙江製造”國際認證聯盟作用，推動“浙江製造”認證國際互認。三是要加強“浙江製造”品牌制度建設。建立優秀工匠激勵制度，大力弘揚“工匠精神”。加快義烏“浙江製造”品牌建設功能中心，推動“浙江製造”打入國際市場。強化“浙江製造”品牌保護，推進商標註冊，鼓勵有條件的“浙江製造”企業開展商標國際註冊。加強“浙江製造”證後監管，嚴厲打擊各種侵權行爲。四是要全面推進“浙江製造”品牌推廣工作。“浙江製造”是區域品牌，是政府推動打造的，政府有推廣之責。要有專門人員、工作要求、資源保障、考覈等，來大力推廣“浙江製造”品牌。

(四)要以保安全優服務促發展爲目標，提升監管能力和服務水平。質監工作要堅持保安全、優服務、促發展的目標導向，深入推進質量監管體制改革，轉變監管理念，創新監管方式，激發市場活力，維護市場秩序。一是要進一步簡政放權，深入推進放管服改革。繼續清理、取消和下放生產許可和質量准入方面的行政審批事項。要精準合理放權，加強指導，增強基層承接能力，確保放權事項基層接得住、管得好。二是要積極運用大數據、雲計算等現代信息技術和市場機制優化監管。要建立完善全過程、可追溯質量監管體系，鼓勵企業運用物聯網技術，建設重點產品質量追溯體系，推進各類追溯信息互通共享。要構建質量誠信體系，完善產品質量信用信息平臺建設，完善質量信息披露制度，建立質量失信“黑名單”並向社會公開，加大對質量失信懲戒力度，讓失信企業“一處失信、處處受限”。三是要嚴厲打擊質量違法行爲。始終保持打假高壓態勢，深入開展打擊侵犯知識產權和製售假冒僞劣產品專項行動，對羣衆反映強烈、關係人身和財產安全的重點消費品等突出問題，要重點監管，重拳出擊，堅守底線，決不手軟。要加強電梯、鍋爐、高壓容器等特種設備安全檢測與監管，堅決防止發生電梯傷人等事故。四是要建立質量安全風險防控機制。加強對質量數據的收集、整理、分析、評估。及時發佈風險預警信息，完善缺陷產品召回制度，提升重大質量安全事件應急處置能力。

最後需要強調的是，質監繫統身處市場監管和政務服務的第一線，與市場主體接觸密切，黨風政風建設尤爲重要。要按照從嚴治黨總要求，從嚴加強質監幹部隊伍建設，着力構建“親清”政商關係。特別是在座各位，大部分都是所在單位的主要領導和班子成員，承擔着單位黨風廉政建設和幹部隊伍建設的主體責任。一方面，自身要做幹事擔當、乾淨自律的模範，突出幹字當頭、勇於擔責、幹出實績，嚴守紀律紅線。另一方面，要管好隊伍、帶好人，按照一崗雙責要求，做到管業務與抓隊伍相統一，確保在推動質監事業發展的同時，實現幹部隊伍健康成長。

幹部監督工作會議上的講話 篇7

今天召開的這次全市國資監管工作會議，是市政府決定召開的一次十分重要的會議。劉主任剛纔也講了，是我市在省十二次黨代會結束以後召開的第一次會議，這也是貫徹落實省十二次黨代會精神的一項舉措。省十二次黨代會提出了一個具體的目標，就是全面建設西部強省。這個目標在省十一次黨代會目標的基礎上又增加了兩項，確定了經濟強、科技強、文化強、百姓富和生態美的奮鬥目標，所以這次會議是貫徹省十二次黨代會精神的舉措。因爲國有企業是渭南發展的中堅力量，把國有資產監管好，把國有企業改革發展好，這就是渭南實現省十二次黨代會提出的經濟強的一個具體舉措。這一次會議是之前召開的黨政機關、事業單位房產地產管理會議的一個配套會議。渭南現在不僅要把經營性國有資產管好，也要把黨政機關事業單位的國有資產，重點是房產和地產管好。同時，還就政府的債務管理進行專題部署。今天的會議和前面的會議都是一個有機的組成部分。剛纔，社盈同志作了一個很好的報告，對全市過去幾年的國有資產管理工作進行了總結回顧，對下一步的監管做了全面部署安排。同時，出臺了三個配套性的文件，一個是經營業績的考覈辦法，一個是薪酬管理的暫行辦法，以及資產損失責任追究的暫行辦法。這說明我們的國有資產管理已經是有章可循、有法可依，說明全市國有資產管理從過去的粗放型管理向精細化管理邁出了堅實的一步。剛纔，會議對前幾年國有資產管理做出成績的先進單位也進行了表彰，簽訂了今年的經營目標責任書。特別是劉陽主任給我們做了非常重要的講話，講的非常深刻和全面，我相信大家和我一樣，聽了以後會很受啓發和鼓舞，希望大家能夠悉心領會，認真貫徹落實劉陽主任的重要講話精神，貫徹到實際工作上去。下面，我再講幾點意見：

一、提高認識，切實增強做好國有資產監管的責任感和緊迫感

加強國有資產監管、使其保值增值，是各級政府的重要職責。近年來，我們以市場化爲導向，以國企改革爲突破口，積極探索國資監管的新模式、新機制、新方法，國有資產經營活力和效率大幅提升，主導作用得到有效發揮。面對中省下劃企業職工多、債務重的實際，我們堅持以妥善安置職工爲前提，以引進戰略投資者爲重點，舉債改革，着力把企業潛在優勢轉化爲發展優勢。21戶下劃企業改制平穩，特別是中聯重科重組新黃工集團後，20xx年上繳各類稅費近5000萬元，成爲企業脫困重生的典範。陝西金盾紡織公司重組陝棉十三廠、光華紡織廠後，經營效益顯著提升，上崗職工的待遇較重組前提高了30%以上。華山由陝旅集團移交我市後，我們堅持大景點支撐、大服務引領，加快推進文化與旅遊產業融合發展，企業經營收入同比增長51.4%，迅速實現扭虧增盈。市公交公司通過拓展經營範圍，彌補資金不足短腿，購置更新公交車44臺，爲市民提供方便快捷的出行服務。特別是去年，我們將市城投公司順利由平臺類融資公司轉型爲一般公司類客戶，成功發行企業債券18億元，今年有望再發10個億，爲城市建設資金籌措開闢了新途徑。實踐證明，加強國有資產監管，不僅促進了國有企業健康快速發展，而且對於改善民生、構建和諧具有十分重要的作用。在國有資產監管和國企改革中，省國資委給予了我市極大關心和支持，省國資委的同志和我們渭南的同志也結下了深刻的友誼，全市國資系統和國有企業的幹部職付出了艱辛努力。在此，我謹代表市委、市政府向長期以來關心、支持渭南發展的省國資委表示衷心感謝，向全市國資國企系統的廣大幹部職工表示親切慰問!

在肯定成績的同時，我們還應清醒看到，全市國資監管工作還存在監管體制不完善、監管責任落實不到位、執行效果不夠理想等問題。對此，我們一定要深化認識，積極探索，大膽實踐，勇於創新，努力形成監管部門依法監管、企業董事會依法決策、經理班子自主經營、監事會監督檢查、職代會民主管理的良好格局。

二、強化監管，努力實現國有資產保值增值

首先，要準確把握職責定位。關鍵是處理好三個關係。一是處理好出資人管理與社會公共管理之間的關係。按照政企分開及所有權和經營權分離的原則，國資監管部門是代表政府履行出資人職責，負責監管國有企業的直屬特設機構。政府其他部門是面向全社會各類所有制企業行使公共管理職能的行政機構。要明確職責，各司其職，各負其責，相互支持，協調配合，儘快實現職能移交到位。二是處理好資產所有權與企業經營自主權的關係。國資監管部門作爲出資人管企業，就是“管出資企業的人”、“管十三項重大事項”、“管國有資產保值增值”，要做好管人、管事、管資產的三結合，把該管的人和事一定管好、管到位，確保國有資產不流失。同時，要充分尊重企業法人財產權和經營管理自主權，嚴格依法辦事，不直接干預企業的生產經營活動。作爲企業，要主動、自覺接受國資監管部門依法實施監督管理，努力使國有資產保值增值。過去，曾出現了一些國有企業不經請示報告，就擅自做出重大投資決策，包括資產處置，造成國有資產嚴重虧損的事件，教訓非常深刻。這有企業的責任也有政府的責任，就是國有資產監管部門體制不順，職能不明確，責任落實也不夠明確。今天會議之後，我們要將資產所有權和企業經營自主的關係擺正，處理好。三是處理好上下級國資監管部門的關係。市國資委要主動向省國資委彙報、請示工作，自覺接受省國資委的領導、指導和監督。同時，也要確保中省關於國資監管和國企改革的一系列方針政策、法律法規和決策部署的貫徹執行。市縣兩級所監管的企業和範圍雖然不同，但由於監管職責相同，面臨共性問題較多，大家一定要加強聯繫溝通，相互學習借鑑，共同促進全市國資監管邁上新臺階。

其次，要突出抓好產權監管。產權管理是國有企業改革發展和國有資產監管的關鍵環節。20xx年以來，市級國有企業在產權轉讓上嚴格執行《企業國有產權轉讓管理暫行辦法》，圍繞“推動流轉、防止流失、優化配置、提升價值”的定位，依法推進產權流轉。如在市天然氣公司股權轉讓、陝西渭通農科股份公司、渭南針織廠等市級國有企業改制過程中，其產權的出讓全部在產權交易市場實行公開掛牌轉讓，但一些縣市區企業還存在進場率不高等問題。今後，無論是監管部門，還是各級國有企業，都必須明確，企業的國有產權處置必須履行法定的審議、審批程序，不經同級政府的審批，企業國有資產處置是無效的。交易環節必須在省國資委指定的交易場所，按照公開、公平、公正的原則，依法進行，實現國有資產處置收益的最大化。同時，要建立國有企業重大事項報告制度。各監管部門要對企業重大對外投資擔保、重大項目建設、重大併購活動等事項實行備案或覈准制度，對重大決策事項進行合規性審查，把好程序關和監管關。必要時，要向市政府彙報。對涉及控股地位的重大產權變動的，依法提交市政府常務會議討論，研究決定。

第三，要不斷強化監管手段。一要加強財務監督。按照《企業國有資產法》和《地方國有資產監管工作指導監督辦法》的規定，從今年開始，市級各企業要按照要求及時向市國資委報送財務快報和統計報表，各縣市區也要切實重視這項工作，明確責任和義務，確保年底前實現所有國企財務快報和統計報表全級次報送的工作要求。二要實行分類管理。目前，國資監管的制度體系已基本完善。我們要結合實際，積極開展各項工作。對主營業務明確、資產質地優良或處於優勢行業的企業，要按照現代企業制度規範管理，儘快做大做強;對資不抵債、扭虧無望的企業，通過破產兼併、改制重組實現國有資產的有序退出。三要加強業績考覈。有條件的要儘快推開經營業績考覈和薪酬管理工作，將利潤總額、淨資產收益率和政府關注的其他指標寫進責任書，以契約的形式予以明確。同時，以三年爲一個任期，簽訂任期經營業績責任書，主要考覈主營業務增長率和國有資產保值增值率，落實國有資產經營責任，實現保值增值。要將企業負責人收入與經營業績掛鉤。省國資委已創造了成熟的經驗，我們要認真借鑑，鼓勵和引導企業負責人通過提升企業經營業績，實現國有資產保值增值，獲取合法高額收入。今年，我們已把市屬國有企業經營業績一併納入年度目標責任制考覈。今天會上由市國資委和監管企業簽訂了責任書。希望有關企業會後要切實把業績考覈責任落到實處，徹底改變過去普遍存在的“任命沒有任期，任期沒有目標，目標沒有考覈，考覈與獎懲不掛鉤”的局面。年底，要嚴格按照簽訂的責任書進行考覈，獎優罰劣。當然，這也是第一次將國有企業納入全市統一的目標責任制考覈，希望市國資委認真剖析研究不同類型國有企業的運營特點，不斷完善相應的分類管理和業績考覈辦法，發揮業績考覈的激勵約束作用。對三個考覈辦法，第一要堅持，第二要完善，第三要創新。

三、突出重點，不斷加快國有企業改革發展步伐

今年，國內外經濟形勢相當複雜，不確定因素增多，也給企業生產經營帶來很大影響。我們必須冷靜分析、沉着應對，突出重點、積極推進，努力保持國有企業穩健發展態勢。

一是加快推進“央企省企進渭”活動。近年來，全市國有企業通過改制重組發展較快，已經具有了一定的影響和地位。爲進一步推進全市企業與中省企業的戰略合作，實現國有企業改革發展新突破，市委市政府決定今年在全市開展“央企省企進渭”活動。其主要原因是中省企業視野廣，資金和技術實力雄厚，抵禦市場風險能力比較強。開展“央企省企進渭”活動，實際上就是引進戰略投資者，補足我市企業發展的短板，優化股權結構，實現投資主體多元化。目前，渭南真正的支柱產業、骨幹企業、利稅大戶基本是省企和央企。我們一定要高度重視，深入研究央企、省企發展戰略和發展方向，創新工作方式，找準結構調整的結合點。要大力推進以與央企省企對接爲重點的戰略合作，通過聯合重組、併購擴張、資源整合等途徑和方式，推進國有企業改革發展。要着力在“抓落地、抓轉化、抓深入”上下功夫，認真抓好合同項目落地、意向協議項目轉化、合作潛力挖掘和責任分解落實工作，確保一批續建項目竣工投產、一批新簽約項目開工建設、一批意向協議項目轉化、一批新洽談項目簽約，推動我市與央企省企的戰略合作持久、穩定、科學地向前發展。　二是積極開展對標管理。企業要實現做大做強目標，必須提升科學管理水平，從降低成本、提高效益雙向着力。一要加強成本控制。成本管理是企業管理的基礎工作，各企業要在降低成本方面加強學習、積極借鑑，市國資委也要選擇部分市屬企業搞成本覈算試點，成熟後在面上推開。二要創新經營管理方式。這是實現科學管理，提高經營業績的有效途徑。要高度關注市場形勢，及時調整產品結構，創新營銷模式，鞏固傳統市場，開拓新興市場。要按照建立現代企業制度的要求，強化企業內部管理，增收節支，挖潛增效，消化不利因素，增強自身素質，提高抵禦風險的能力。要積極探索“投資、建設、管理”三分離模式，形成一套較好的管理體制和經營模式。三要強化投資管理。這是國有資產有進有退、有所爲有所不爲，合理流動、發揮效益的重要保證。要充分考慮市場風險和投資回報，重視投資分析，確保重大投資決策的前瞻性、科學性。下一步，投融資類公司，要做好資源和金融的結合，盤活礦產資源、地熱資源，互爲支持，把全市的國有資產盤活做大，這一點，我們要堅定不移。產業類的企業，要進一步深化改革，和央企、省企這些大的國有企業參股融合，要利用民營企業的優勢實現國有企業的保值增值，培育一批上市企業，迅速做大做強。四要加強隊伍建設。逐步推行中層幹部競爭上崗，規範新進人員公開招聘，擴大內部競聘、社會招聘，吸引一流人才到企業任職，不斷提升企業隊伍素質。要在用人、薪酬方面有所突破，增強企業活力，這是衡量一個企業有沒有生機和活力的重要標誌。

三是全面提升服務水平。服務企業是國資監管部門的重要職責。政府是通過服務企業，最終服務老百姓。只有想企業之所想，急企業之所急，幫企業之所需，多爲企業辦實事，辦好事，才能贏得企業的信賴。各級國資監管部門要樹立“寓監管於服務”的理念，按照“主動辦、立即辦、辦得快、辦得好”的要求，對企業實施“保姆式”貼心服務，經常深入企業，開展調查研究，準確、全面瞭解掌握影響企業改革發展的困難和問題，幫助企業理清思路，尋找辦法，千方百計協調有關方面，提供支持和便利，爲企業改革發展創造良好的環境。要引導上下游企業和重要生產要素供需企業之間建立戰略聯盟，深入推進產銷對接，實現企業間的優勢互補，協作發展。相關部門也要強化服務理念，對企業提出的問題，以積極的態度，切實幫助解決，着力爲國有企業發展提供良好的保障和服務。

四、加強領導，形成國資監管、國企發展的強大合力

國資監管、國企發展是一項長期性系統工作，政策性強，涉及面廣，情況複雜，各級各有關部門要密切配合，共同推進。各縣市區政府和有關部門要定期召開會議研究國資監管工作，及時協調解決工作中存在的問題，形成上下聯動、部門協作、分工明確、步調一致的工作推進機制。有關企業也要結合各自實際，建立專門的工作班子，推進企業改革，擴大對外開放，謀劃企業發展。國資系統擔負着全市國有企業改革發展的重任，要始終把加強自身建設放在突出位置。不斷加強思想建設和作風建設，努力培養打造一支政治強、作風好、懂企業、會監管的幹部隊伍。特別要時刻加強自身修養，自覺接受監督，嚴格遵守和執行廉潔從業各項規定，努力做出經得起實踐、經得起歷史檢驗的實績。

幹部監督工作會議上的講話 篇8

同志們：

經市政府研究同意，今天在這裏召開全市質量技術監督工作會議，主要任務是總結工作成績，交流工作經驗，明確工作要點，提出工作要求。剛纔，我們觀看了展示20xx年質量技術監督工作成果的專題片，表彰了20xx年度質量振興先進單位和質量技術監督工作先進單位、先進個人，簽訂了《20xx年質量振興工作目標責任書》，張劍同志對過去一年的工作進行了回顧，並就今年的質量技術監督工作作了安排，目標明確，措施得力，我完全同意。希望大家按照工作部署，認真抓好落實。

下面，我講三點意見：

一、認清形勢，深化認識，切實增強做好質量技術監督工作的決心和信心

20xx年，全市各地、各有關部門按照市委、市政府的統一部署，切實加強領導，強化措施，突出重點，狠抓落實，全市質量技術監督工作取得了可喜的成績。歸納起來，大致有五個方面的特點：

(一)質量興市活動深入開展。全市各縣、市、區都開展了質量興縣(市、區)活動，我市成爲全省第一批100%開展質量興市活動的地級市。全市各地、各部門和社會各界的質量、品牌意識日漸增強。

(二)實施名牌戰略成效顯著。名牌創建有聲有色，全市涌現出了一批質量好、信譽高、在國內外市場具有較強競爭力的名牌產品。去年，全市新增中國名牌產品2個，獲得國家免檢產品7個，湖北名牌產品16個。我市精品名牌產品數在全省位居前列。

(三)專項整治工作取得階段性成果。去年8月下旬開始，我市按照國務院、省政府的統一部署，迅速行動，開展了爲期4個多月的產品質量和食品安全專項整治工作。通過出臺方案，制定制度，強化督辦，各項專項整治任務有條不紊、有聲有色地落實，特別是質監部門6個100%目標任務的如期完成，爲全市12個100%目標的實現做出了貢獻。

(四)市場經濟秩序進一步規範。在全市範圍內廣泛開展了食品、農資、建材等專項打假行動，有力地打擊了製假售假違法犯罪行爲。20xx年，全市共查獲各類假冒僞劣產品貨值2100萬元，搗毀各類製假售假黑窩點290個，爲人民羣衆挽回經濟損失1800多萬元。

(五)質量基礎工作紮實有效。積極搭建質量技術監督工作基礎平臺，加強企業質量人才隊伍培訓，廣泛開展羣衆性質量技術創新，全市累計註冊QC小組500個，取得成果360個，創造直接經濟效益800多萬元。省級以上重點農業產業化龍頭企業達到12家。20xx年，全市新增通過ISO9000質量管理體系認證企業5家，4家企業的68種定量包裝產品獲得國家計量免檢“C”標誌。

上述成績的取得，是全市廣大質量工作者克難奮進、頑強拼搏、共同努力的結果，在此，我謹代表市委、市政府對大家的辛勤工作表示衷心的感謝!

在看到成績的同時,我們也要清醒地認識到,全市質量技術監督工作還存在着不少困難和差距，主要表現在：一是全社會質量意識有待進一步提高。一些企業質量管理薄弱,自主創新能力不強,重投入、輕管理的問題仍然比較突出,現代管理理念、方法、手段還沒有得到充分運用。二是質量安全監管力度有待進一步加大。產品質量和食品安全監管還存在薄弱環節，長效機制還需進一步建立和完善。三是名牌創建後勁有待於進一步增強。全市的中國名牌只集中在食品、化工行業，其他支柱產業在中國名牌上還是空白。這些須引起我們的高度重視，並在今後的工作中切實加以解決和改進。

新時期，質量技術監督工作重要性日益突出。市委作出了加快荊門崛起的戰略決策，前段時間召開的市委六屆三次全會、全市經濟工作會議和市“兩會”提出了今年規模以上工業增加值要達到160億元、規模以上工業增長要達到20%的奮鬥目標，這些奮鬥目標的落腳點在加快荊門崛起，關鍵是工業強市。質量振興是實施百億工程，打造百億產業，建設工業強市的重要基礎和前提條件，市委、市政府對此寄予厚望。這給質監工作提出了更高更新的要求，也給質量技術監督戰線的廣大幹部職工提供了施展才華、實現抱負的舞臺和機遇。因此，我們要切實增強做好質量技術監督工作的歷史責任感和時代緊迫感，進一步堅定做好質監工作的決心和信心。

二、解放思想，明確目標,奮力開創全市質量工作新局面

目前“解放思想，開放崛起”大討論活動正在全市深入開展，各地、各部門要通過大討論進一步認清形勢，突破思維定勢和傳統觀念束縛，把思想認識真正統一到科學發展觀上來，把力量凝聚到促進經濟社會協調發展上來。要把質監工作放在開放崛起的大格局中去研究、去規劃，放在開放崛起的大決策中去思考、去部署，加快建立和完善適應社會主義市場經濟體制的質量技術監督工作體系，用發展開放的思路推進質監事業。

爲此確定全市質量工作的總體思路是:以黨的xx大精神爲指導，深入貫徹落實市委六屆三次全會精神，以科學發展觀爲統領，堅持以質取勝，大力實施名牌戰略和標準化戰略,建立健全立體化全程監管網絡,構建以企業爲主體，政府監管、市場引導和社會參與相結合的質量工作體系,全面提高產品、工程、服務和環境質量水平。

主要目標是: 到20xx年，我市涉及人民羣衆身體健康和生命安全的農產品、食品、醫藥產品等全部達到國家強制性標準要求，95%以上的主要工業產品採用國際標準或國外先進標準組織生產，工業產品總體質量水平不斷提高，全市中國名牌產品數量力爭新增3-5個;農業標準化覆蓋率達95%以上;受監工程主體結構合格率、竣工驗收合格率均達到100%,新建居住、公共建築執行節能標準覆蓋面達到100%;服務行業顧客滿意率達90%以上;環境質量明顯改善。

圍繞上述總體思路和主要目標,重點要抓好以下六個方面的工作:

(一)全面強化質量監管。加強質量監管是保障質量安全的關鍵。要全面構建預防質量安全事故、突發事件的預警應急指揮和救援體系，降低事故發生率，保障經濟安全運行，維護廣大人民羣衆的生命財產安全。要深入開展質量平安建設，全面落實政府部門監管責任，運用生產許可、強制認證、註冊備案等手段，嚴格市場準入，建立起讓消費者吃得放心、用得安心的產品質量安全保障屏障。要始終保持打假治劣的高壓態勢，對於生產條件較差、產品質量不高、達不到生產要求的，要下決心，該整頓的整頓，該取締的取締。全面落實目標責任制和責任追究制，對於查處不力、履職不到位、失職瀆職，甚至爲製假售假分子充當保護傘的，要依照法律法規嚴肅予以查處。

(二)深入推進名牌戰略。市委書記傅德輝同志強調，“名牌是崛起的希望”。近年來，通過大家的不斷努力，我市涌現了一批名牌產品，但應該看到，全市名牌數量還不夠多，相對中部發達城市，我們的差距顯而易見。各地、各部門要進一步加大對名牌的培育、扶持和宣傳力度，不斷提高名牌企業和名牌產品的質量效益。企業要加大科研開發經費投入，增強自主創新能力，提高產品的科技含量、品牌價值和競爭實力。已經榮獲中國名牌產品的企業要向更高目標邁進，獲得湖北名牌產品的企業要向中國名牌產品邁進。要通過不懈努力，逐步實現荊門名牌由少到多、由多變強的新跨越，進一步推動“荊門製造”向“荊門創造”轉變，不斷提高影響力和美譽度，努力把我市建設成爲品牌強市。

(三)大力實施技術標準戰略。標準的高低是衡量一個企業乃至一個區域質量水平的重要標誌。各地、各部門要以提高產品質量和檔次、保障農產品和食品安全爲重點，以促進自主創新、節能降耗、環境保護爲主線，抓緊制定我市標準化發展規劃綱要，服務標準化生產。去年，市質監局將我市23 個農業地方標準編印成冊，免費發放到農民朋友手中，贏得廣大農民朋友的稱讚，這樣的做法很好，要大力提倡。希望其他相關部門也能充分發揮自身職能優勢，爲我市標準化建設服務。

(四)不斷提高技術保障能力。要圍繞我市主導產業的提升和發展，着重提升高新技術產品、農產品、節能環保產品和食品、藥品等涉及安全產品的監督檢驗和應急技術保障能力，提高檢測檢驗水平。着重圍繞石化、磷化、建材、食品、能源和高新技術六大百億產業，重點建設一批技術裝備精、支撐能力強的國家級、省級技術中心、檢測中心和實驗室，爲企業和社會提供科學、準確、高效的檢驗檢測服務平臺。要加大對涉及民生、能源等方面計量器具的監管，充分發揮計量在保證質量、增加效益等方面的作用，不斷加快檢驗檢測機構的建設步伐和質量技術監督人才的培養。同時，要積極推行認證認可制度，鼓勵企業開展質量管理、環境管理、職業健康安全等體系認證，提高企業市場競爭力。

(五)繼續實施專項整治活動。各地、各有關部門尤其是領導幹部必須克服鬆懈麻痹思想，繼續保持昂揚的工作狀態，建立產品質量和食品安全長效監管機制，農業、藥監、質監、工商、衛生、商務等領導小組成員單位要密切配合，繼續做好產品質量和食品安全工作，任何部門不得推諉扯皮、敷衍應付，今後哪個方面、哪個環節出了問題，就追究相關部門的責任。在前一段專項整治中，市質監、農業、商務、工商、藥監等部門結合各自職責和實際，取得了一些經驗，希望大家堅持邊整治、邊總結的好做法，把專項整治中行之有效的好做法、好經驗及時總結推廣，加快建立起我市產品質量體系的標準框架，建立健全保障我市產品質量和食品安全的長效機制。

(六)狠抓工程、環境等領域質量安全。要以重大基礎設施工程、重點工業建設工程、大型公共建築工程、民用住宅工程和校舍、娛樂場所建設工程等爲重點,強化大型公共建築質量監管,鼓勵施工企業爭創精品建築工程。切實把資源節約、環境保護放到更加突出的位置,大力推動結構調整,加快淘汰落後生產技術,嚴格控制高耗能、高污染項目建設,大力發展循環經濟。加快防護林、綠色通道等生態工程建設,加強生態示範區、重要飲水源的保護和管理,切實改善生態環境質量。

三、強化領導，加強協調，爲開展質量興市營造良好環境

質量興市是一項長期的、複雜的系統工程，需要方方面面的支持和配合，各地、各有關部門要切實加強領導，認真履行職責，加強協調，齊抓共管，爲實施質量興市戰略營造良好的環境。

(一)要加大組織領導力度。各地要把質量興市工作納入國民經濟和社會發展總體發展規劃，根據當地經濟發展進程要求，謀劃質量興市的項目、內容、計劃。各級政府要加強對質量工作的組織領導,主要負責人要親自抓;要將質量安全監管工作納入考覈目標,對本行政區域內的質量安全工作負總責。對產品質量和食品安全問題突出、長期得不到解決或發生惡性事件的地方,要追究其負責人的責任。

(二)要加大協調配合力度。質量工作涉及各個方面,各地、各有關部門要密切配合,協同作戰。質監部門要做好牽頭工作,發揮在質量工作中的主力軍作用,搞好綜合協調。工商、食品藥品、農業、衛生、商務等部門要發揮職能作用,加強質量監管,依法做好食品等產品安全監管工作,真正建立起縱向到底、橫向到邊的監管網絡,消滅監管盲區。監察部門要加大對質量監管執法的監督,堅決糾正不作爲、亂作爲現象,對失職瀆職、包庇縱容製假售假活動的,要依法嚴肅處理。

(三)要加大宣傳投入力度。充分利用各種新聞媒體,廣泛宣傳產品質量和食品安全工作的重要性。對違法違規的企業，要公開曝光;對存在嚴重問題的企業，要跟蹤報道。要廣泛宣傳一批優質產品、優良品牌和優秀企業,宣傳質量管理先進典型和整治工作經驗,引導消費,鼓勵先進。同時，各地、各有關部門要加大經費投入，保證質量檢驗檢測技術基礎建設、標準體系建設、質量問題攻關和質量改進等所必需的經費。要完善質量興市的激勵機制，對獲得中國名牌、免檢產品、湖北名牌、質量管理獎等稱號的企業予以獎勵。

(四)要加大督導考覈力度。根據省政府實施質量興省戰略的要求，市政府一方面要迎接省政府的考覈驗收，同時也要對各地的質量振興工作進行考覈和監督。各地要制定質量興縣(市、區)的目標責任，把工作目標具體落實到部門、延伸到企業，明確責任單位和責任人。對於重視程度不夠，特別是造成損失、對發展造成不利影響的，要予以批評;對重大的問題要掛牌督辦，確保我市質量工作的各項具體目標和要求能夠落到實處。

同志們，做好新形勢下的質量工作，任務艱鉅，責任重大，各地、各有關部門要牢記神聖使命，認真履行職責，爲全面提高全市質量工作水平、加快荊門崛起做出新的更大的貢獻。

幹部監督工作會議上的講話 篇9

同志們：

在“十三五”規劃開局之年、質監體制調整後第一年、全國“兩會”召開之際，開這次全市質監工作會議，很及時必要。市委、市政府高度重視質量工作，去年質監工作納入對縣(市、區)科學發展綜合考覈評價內容，納入市委、市政府三年主攻工業考覈內容。20xx年全市質監繫統堅決貫徹市委、市政府決策部署，以“五大發展理念”統領質監工作，圍繞質量興市、質量穩市、質量促市，改革創新、攻堅克難;充分發揮質監職能優勢，服務工業、服務企業、服務發展，爲全市經濟社會平穩健康發展，特別是工業發展付出了努力，作出了積極有效的貢獻。比如，我市被列爲全國電梯應急處置服務平臺建設試點城市，爲全省唯一;中部五省認證監管聯席會在我市召開，信豐臍橙國家有機產品認證示範區創建進展順利;全市新增29個江西名牌產品，數量居全省設區市第一;質量興省工作再獲全省設區市第一名，等等。這些成績的取得，凝聚了全市質監繫統廣大幹部職工的辛勤努力和汗水。藉此機會，我謹代表市委、市政府向全市質監繫統幹部職工以及爲我市質監工作發展給予大力關心、支持的企業家和社會各界人士，表示誠摯的敬意和衷心的感謝!

一、準確把握當前質監工作面臨的形勢和任務

黨的提出，要“把推動發展的立足點，轉到提高質量和效益上來”，xx屆五中全會把“以提高發展質量和效益爲中心”寫進“十三五”時期我國發展的指導思想。貫徹落實去年底中央經濟工作會議提出和近日全國“兩會”奏響的“供給側結構性改革”，迫切需要提高供給側體系的質量和效益,提高消費品的質量和檔次，滿足人們日益增長的物質文化需求。今年是市委、市政府打好“六大攻堅戰”開局之年，質監工作如何在工業經濟、現代服務業發展等方面更好發揮牽引、保障作用，任務艱鉅。最近，市委炳軍書記專門就質量工作作出批示，強調“質量就是競爭力，要十分重視，認真抓好”;新生市長批示，“要以目標導向、問題導向爲引領，樹特點、補短板，全面謀劃，推進質量建設。”我們要把思想認識和行動統一到市委、市政府的決策部署落實上來，深入推進質量興市、質量穩市、質量促市，使質監工作體系更加完善、安全監管更加嚴密，服務發展更加有效。

(一)新常態下經濟發展必須用質量提升來對衝速度放緩，向質量要效益。隨着市場競爭和區域經濟競爭日趨激烈，質量已經成爲市場競爭力的核心，成爲促進產業升級、發展方式轉變、經濟結構調整的重要內容。只有創新驅動，向質量要資源、以質量作動力、靠質量求發展，才能加快經濟發展方式根本性轉變和發展模式創新，爲經濟發展構築起新的競爭優勢。

(二)新常態下拉動消費必須用質量提升來滿足羣衆需求，向質量要動力。新常態下，作爲“三駕馬車”之一的消費愈發重要。要讓消費成爲拉動經濟的重要推動力，質量至爲關鍵。過去，我國消費具有明顯的模仿型、排浪式特徵，目前這一階段基本結束，個性化、多樣化消費漸成主流。比如信息消費、綠色消費、旅遊休閒消費、養老健康家政消費等新興消費品類，正在逐步進入大衆消費時代，消費者對其質量問題極爲關注。如果出現產品質量安全問題，其消費需求必然會受到影響。因此，要提高產品質量，保證產品質量安全，釋放消費潛力，使消費繼續在推動國民經濟發展中發揮基礎作用。

(三)新常態下市場競爭必須用質量提升來佔領市場份額，向質量要保障。新常態下，市場競爭環境發生巨大變化，過去主要是數量擴張和價格競爭，現在正逐步轉向質量型、差異化爲主的競爭。這要求企業關注大衆的需求變化，更加註重產品的功能和質量。另一方面，也要求質監部門轉變監管方式，從側重於事後監管和查處，轉變到事前的服務和規範，將執法監督與服務規範相結合，爲推進供給側改革發揮質監職能作用。因此，要充分認識質監部門在推進產業轉型升級和促進消費中的重要地位和重要作用，努力實現人民羣衆對保證產品質量安全所寄予的厚望。

二、紮實做好今年的質監工作

新一年的質監工作，要以提高發展質量和效益爲中心，堅持質量興市、質量穩市、質量促市,堅持質量爲本、安全第一，堅持解放思想、真抓實幹，全面加強自身建設，努力實現“十三五”質監事業改革發展的良好開局。

(一)在服務主攻工業上要有新作爲

要充分發揮專業和技術優勢。標準、計量、認證認可、檢驗檢測是質監部門特有的技術優勢。要充分運用這些優勢，加大在質量、技術、標準等方面對企業的幫扶力度，積極搭建檢驗檢測公共服務平臺。一方面，要加強鎢和稀土、傢俱兩個國檢中心的綜合能力建設，不斷提升檢測能力和水平。加快推進油茶國檢中心、新能源汽車材料及零部件國檢中心建設步伐，建強建好服務產業發展的技術支撐平臺。另一方面，要圍繞全市戰略新興產業、優勢產業，找準服務產業發展的結合點和切入點，在幫助重點企業和重大項目技術攻關、促進縣域經濟快速發展等方面，提供先進、實用、高效的質量管理服務、技術服務和標準計量服務。

要培育和打造更多名牌產品。名牌產品是高質量、高技術、高知名度、高市場佔有率的產品，是企業競爭力的集中體現，是企業做大做強的必備條件。要引導企業建立健全先進的質量管理體系，積極採用國際先進標準，不斷提升產品質量。鼓勵和支持各類企業培育名牌產品，提高產品競爭力和經濟效益。要以名牌產品和市長質量獎評選爲引領，加大宣傳力度，擴大知曉面，動員和吸引更多的企業和單位爭創品牌。要引導和扶持企業做大做強。深入開展質量進企、質量強企活動，指導企業完善質量管理體系、計量體系、標準體系，推動導入卓越績效模式，實施質量提升工程，培育一批質量競爭力較強的專、精、尖型企業。要正確處理好質量監督與服務的關係，不斷增強服務意識、拓寬服務渠道、增加服務項目、提高服務質量和水平。

(二)在築牢安全底線上要有新作爲

抓實消費品安全。消費品安全與人民羣衆的生命財產息息相關，涉及千家萬戶，直接關係到人民羣衆的身體健康和生命安全。當前在我市經濟領域內產品質量、技術水平等方面還存在一些問題，甚至有極少數製假售假，擾亂市場經濟秩序。質監部門要推動建立公平競爭的市場經濟秩序，堅決打擊假冒僞劣行爲，以及質量、計量方面的違法行爲，積極參與整頓市場經濟活動。強化質量監督抽查，及時發現和處理產品質量安全隱患，保護守法企業和消費者的合法權益。針對質量問題突出、消費者關心、社會反映強烈的市場重點商品，要加大監管力度，嚴把出廠質量關，引導企業嚴格生產過程質量控制，建立自律機制，樹立誠信觀念。

要嚴管特種設備安全。特種設備安全無小事。隨着經濟社會的發展，人民生活水平的提高，特種設備數量越來越多。電梯吃人問題，遊樂設施出事問題，等等，引發公衆對身邊“安全陷阱”的擔憂。作爲監管部門，如何在安裝、使用環節以及日常的維護中，加強對安全隱患的排查，做到“早發現、早排除、強監管”，是擺在大家面前的一個重要課題。要深入開展專項整治行動，以隱患排查整治和現場安全監管爲主要手段，消除盲區和死角，強化重要場所、重點設備、重要時期特種設備安全執法，確保特種設備安全無事故。要以質檢總局在我市開展電梯應急處置服務平臺試點爲契機，建設完成統一報警電話、統一指揮救援的電梯應急救援指揮平臺，完善應急救援體系。

(三)在強化隊伍建設上要有新作爲

要樹立質監工作信心。縣質監、工商、食藥監 “三局合一”後，沒有降低質監職責要求、工作任務、考覈標準，而是更加體現“大市場、大質量、大監管”優勢。大家要緊緊圍繞改革發展各項任務，弘揚“三嚴三實”優良作風，強化責任使命擔當，帶好班子、管好隊伍，不負重託，以更大的決心和信心做好質監工作。

要增強法治質監意識。全省市場和質量(食藥)監管工作座談會強調要儘快理順執法工作機制，做到“五統一”(即統一機構名稱、統一執法主體文書證件程序、統一執法服裝和標識、統一投訴舉報平臺和案件管理系統、統一協調執法整治行動)，各縣(市、區)要抓好落實、推動執行。同時，市質監部門要加大對基層執法辦案的督查指導，建立案件掛牌督辦、交叉執法辦案、上級直接查辦等多種辦案機制，避免地方保護傾向。

要遵守廉潔自律要求。質監部門直接與企業、監管對象打交道，一言一行、一舉一動都關乎質監形象。要把黨風廉政建設和政風行風建設作爲質監部門的生命線，時刻把紀律和規矩挺在前面，始終擺在重要位置，長抓不懈。要繼續鞏固深化“三嚴三實”主題教育活動成效，以完善懲治和預防腐敗體系爲重點，穩步推進風險崗位廉政管理;針對容易發生問題的環節和崗位，制定約束措施，強化監督檢查，防患於未然。要推進政風行風建設，規範執法行爲，從嚴管理幹部，努力打造一支政治上堅強有力、經得起考驗的監管隊伍，樹立“公正執法、廉潔執法”的良好形象。

同志們，做好質監工作任重道遠。我們要以考察江西工作時的重要講話精神爲指導，在市委、市政府堅強領導下，解放思想、振奮精神、苦幹實幹，堅定不移推進質監事業向前發展，着力提高工業經濟發展質量和效益，爲質量強市、全面建成小康社會作出新貢獻!

幹部監督工作會議上的講話 篇10

同志們：

今天召開這次全市質量技術監督工作會議，主要是表彰20xx年度全市質監繫統先進單位和先進個人，總結20xx年全市質監繫統工作情況，安排部署20xx年重點工作。剛纔，爲20xx年全市質監繫統先進單位和先進個人進行了頒獎，我代表市局黨組，向受到表彰的先進單位和個人表示熱烈祝賀!下面，根據市局黨組研究的意見，我講四個問題。

一、20xx年主要工作情況

20xx年以來，xx市局在市委、市政府和省局的正確領導下，緊緊圍繞服務“黃藍經濟”大局，堅持“夯實基礎，突出重點，打造亮點”的工作路徑，突出全面落實企業產品質量安全主體責任這條主線，深入實施質量強市和標準化戰略，強化技術服務平臺建設，推動事業實現了新的突破和跨越式發展。截止去年年底，全市系統固定資產達到?億元，同比增加?%;實現上繳收入?萬元，同比增長?%;完成總收入?萬元，同比增長?%。市局被省局表彰爲20xx年度目標管理績效考覈先進單位和20xx年度“規範基層管理，加強基礎建設”先進單位。

(一)積極謀劃，全力推進，檢驗檢測平臺建設取得歷史性突破。一是國家石油裝備產品質量監督檢驗中心獲批籌建。今年1月10日，國家石油裝備產品質量監督檢驗中心獲批籌建，成爲xx市第一個獲批籌建的國家級質檢中心。二是港經濟開發區“一站兩中心”建設拉開帷幕。去年11月22日，我們和港經濟開發區聯合舉行了隆重的揭牌儀式，“一站兩中心”建設正式啓動，建設工程將於今年11月完成。三是黃河三角洲質檢中心建設順利推進。所有中心建設相關手續已辦理完畢，設計方案已經市政府、省局有關領導同意，現已報請市規劃建設部門審批。四是山東省橡膠輪胎及原材料質量監督檢驗中心和山東省車輪及剎車片質量監督檢驗中心投入使用。去年4月，兩個中心通過省局資質認定和驗收，如期投入使用。五是山東省石油助劑及輕烴產品監督檢驗中心建設完成。中心已完成投資541萬元，今年3月可以投入使用。另外，國家橡膠輪胎及原材料質量監督檢驗中心建設申請已上報國家總局，山東省有色金屬產品質量監督檢驗中心已獲批覆;山東省生態漁業產品質量監督檢驗中心等7個省級中心已列入省局“”規劃。

國家、省級質檢中心建設爲助推“黃藍經濟”發展提供了強有力的技術支撐，爲實現質監事業的跨越式發展奠定了堅實基礎。

(二)緊緊圍繞政府中心工作和“爲民服務、創先爭優”這個主題，充分履行部門職能，各項工作取得新的成績。一是以落實質量安全主體責任爲總抓手，三個安全得到有效保障。制定了落實質量安全主體責任的工作方案和16項配套制度，與經信委簽署了《關於加強工業產品質量工作合作協議》，推動市政府召開了動員會議。全市累計在市級以上媒體發表專題稿件579篇，組織專題宣傳活動107場次，組織培訓90次，培訓企業法人代表1260人次，員工6600人次，培訓系統內人員780人次，970家企業向社會作出公開承諾，進一步完善了有效落實企業主體責任、地方政府總體責任、有關部門監管責任的質量安全監管體系。特種設備安全方面，開展了車用氣瓶、電梯、工業壓力管道等的專項整治，深入開展了打非治違和監督檢查活動，並通過分級管理，安全監察有效性明顯增強，確保全市連續三年未發生一起特種設備安全責任事故。不斷創新安全監管工作的方式方法，在全市23家車用氣瓶充裝站安裝運用了電子標籤自動充裝控制系統，建立了黑名單制度，確保了車用氣瓶安全，我們在省局各種會議上多次作典型發言，成功經驗在全省推廣。食品質量安全方面，以落實“三方責任”爲抓手，以專項整治爲突破口，組織召開了16期履責報告會，234名企業法人作了履責報告;開展了食品非法添加和濫用食品添加劑、地溝油、酒類產品、塑化劑、肉製品等專項整治，食品質量水平穩步提高，在全省第四、五批食品抽查中，合格率連續名列全省第一;全市監督檢驗食品1021批次，合格949批次，合格率爲93%，同比提高兩個百分點。工業產品質量安全方面，在全省率先開發建立了工業產品生產許可證取證企業信息庫，組建了證後監管專家庫。開展了以汽車配件、無證產品、投訴熱點產品等爲重點的“雙打”行動，全市出動執法人員2656人次，檢查生產企業1147家。20xx年，全市系統罰沒款達到?萬元，同比增長?%。二是充分發揮典型的引領示範作用，不斷開創質量工作新局面。利華益集團獲得第三屆省長質量獎，勝動集團獲得第三屆省長質量獎提名獎，實現了我市省長質量獎爭創工作的重大突破。首屆xx市市長質量獎評審工作圓滿完成。全市新增山東名牌19個、山東省服務名牌1個。成功創建山東省優質石油裝備產品生產基地，6家企業獲20xx年創建山東省優質產品生產基地龍頭骨幹企業稱號。山東藍海酒店集團董事長、總裁?獲得“20xx至20xx年度全國質量工作先進個人”稱號。我們通過召開現場會、走進直播間、舉辦培訓班和座談交流等多種形式廣泛宣傳，不斷擴大典型的影響力，充分發揮其示範帶動作用。通過深化宣傳，也將“建設質量強國，共創美好生活”的理念滲透到了社會的各個層面。三是不斷加大質量基礎工作力度，技術支撐作用得到充分發揮。經濟技術開發區成功獲批創建國家高新技術產業標準化示範區，xx市成爲全國第一個獲批的地級城市;成功創建1個國家級農業標準化示範區，1個國家級循環經濟標準化示範項目獲批立項;兩項聯盟標準制定完成;全市有8家企業被評爲山東省首批標準創新型企業，4家企業被確認爲4A級標準化良好行爲企業，7家企業被確認爲3A級標準化良好行爲企業，均位居全省前列;山東藍海酒店集團承擔的國家級服務標準化試點項目紮實開展，併成功組織召開了山東省服務標準化試點工作現場會;黃河三角洲標準技術服務中心建設順利推進。組織開展了勝利油田改制企業的計量專項檢查。深入開展“推進誠信計量，建設和諧城鄉”行動，7家企業被表彰爲全省誠信計量示範單位。不斷強化能源計量工作，勝利油田在省局組織的能源計量監督檢查考覈中獲得104分的優異成績，在全省名列前茅。全市系統有3個單位和4名個人榮獲市政府節能記功獎勵。科技支撐力不斷加強，“高效溫度控制系統的研製”和“棉花智能檢驗系統的研製與應用”分別被評爲市科技進步一等獎和二等獎;“CNG裝置及配件自動檢測系統”項目列爲國家質檢總局科研項目;“高效溫度控制系統的研製”還被省局列爲科技興檢三等獎向國家總局進行了推薦。

(三)堅持不懈抓好隊伍建設，事業發展的根基更加牢固。一是不斷強化教育培訓。組織了拓展訓練，激發了幹部職工的活力，培養了團隊精神;開展了“提升能力，服務大局，創先爭優，科學發展”主題教育培訓活動;在全系統選拔出了22名科級後備幹部，開展了政治理論和業務知識培訓。二是着力加強規範化建設。出臺了《xx市質監局直屬事業單位實施崗位績效工資指導意見》，形成了科學規範的收入分配激勵機制。出臺了《關於加強法治質監建設的實施方案》等系列文件，探索實施了開門審案活動，堅持不懈規範行政執法和檢驗檢測行爲。及早謀劃並制定了《20xx年工作目標要求和指導意見》，明確了今年各項工作的思路、目標和措施。三是深入推行用人競爭機制。通過競爭上崗，充實了市質檢所和市計量所的?名班子成員，在市局直屬事業單位中採取競爭方式產生了?名中層。四是文明創建成績斐然。廣饒縣局?同志成功捐獻造血幹細胞，成爲中央、省駐xx單位捐獻造血幹細胞第一人。市局和河口區分局繼續保持了省級文明機關稱號，xx區分局和墾利縣局成功創建省級文明機關和省級文明單位，山東省特檢院分院成功創建市級文明單位。五是不斷深化黨風廉政建設。進一步完善了黨風廉政建設責任制，按照“一把手”負總責、“誰主管、誰負責”的原則，認真落實“一崗雙責”，把黨風廉政建設納入崗位目標責任書，與業務工作一起研究，一起部署，一起考覈。深入開展廉政風險防控管理工作，排查各類風險點99個，優化控制流程83個，實現了廉政和監管的“雙安全”。

一年來，全市質監繫統廣大幹部職工搶抓機遇、紮實工作、創新發展，探索出了許多成功經驗。一是緊緊圍繞政府中心工作，找準切入點、擴大結合點，積極服務“黃藍”戰略，是提升部門形象促進事業發展的必由之路。一年來，我們通過加強能力建設、深化質量強市和標準化戰略、推進能源計量等服務工程，爲提高經濟質量和效益作出了積極貢獻，得到了市委、市政府的充分肯定，市局受到市委“兩評一樹”領導小組的表彰。二是“依靠政府、依靠社會、依靠自身”加強能力建設是事業發展的有效途徑。我們成功趟出了一條質檢中心建設的有效路徑，完成了一系列只靠自己難以完成的任務。目前，各級政府用於支持質檢中心建設的土地、資金和資產累計已近2億元。三是全面摸清和有效利用資源是事業發展的堅實基礎。我們通過開展資源清查活動，對全市油地軍校的檢驗檢測等資源有了全面深入地掌握，徹底解決了資源不清、資源閒置和利用率低等問題，爲創新工作思路、工作方法和提升工作層次奠定了基礎。我們通過開展油田改制企業的計量專項檢查，將17000多臺(件)計量器具和68項計量標準納入管理範圍，大幅拓寬了計量工作領域，打開了工作新局面。四是不斷加強規範化建設是促進事業科學發展和諧發展的重要保障。我們在內部管理、行政執法、檢驗檢測工作等方面，採取多種措施，不斷加大力度，將各項工作逐步引入規範，爲提升工作水平和推動事業發展奠定了基礎。五是改革創新是事業發展的強大動力。我們在事業單位實行競爭上崗、雙向選擇的用人機制，建立了崗位績效工資的收入分配激勵機制，充分調動發揮幹部職工工作的積極性，激發出了前所未有的活力和工作熱情，成爲我們事業發展的不竭動力。

二、20xx年主要工作

20xx年，我們要全面貫徹黨的xx屆六中全會和中央、全省、全市經濟工作會議精神，堅持“夯實基礎，突出重點，打造亮點”的工作路徑，按照市委、市政府和省局的部署要求，緊緊圍繞服務“藍黃”經濟發展大局，以建設質量強市爲目標，以促進經濟發展方式轉變爲主線，大力推進質檢中心建設，不斷加強質監文化建設，認真履行職能，求真務實，開拓創新，全面提升質監工作水平，爲全市經濟平穩較快發展作出新貢獻。主要做好以下工作：

(一)全力推進質檢中心建設。要以只爭朝夕的精神和氣魄，全力加快國家石油裝備產品質量監督檢驗中心建設步伐;要努力做好國家總局調研組對橡膠輪胎及原材料產品質量監督檢驗中心現場調研的前期準備工作，力爭早日批覆籌建;要加快山東省石油化工產品質量監督檢驗中心建設步伐，確保年內提報國家中心建設申請，並爭取獲批籌建。要積極推動港經濟開發區“一站兩中心”建設，爭取11月完成基建工程，實現入住;要全力推動黃河三角洲質檢中心早日開工建設;要確保山東省石油助劑及輕烴產品監督檢驗中心今年3月通過省局驗收，投入使用;要及早謀劃山東省有色金屬產品質量監督檢驗中心建設;要積極協調爭取山東省生態漁業產品質量監督檢驗中心等省級中心獲批籌建。

(二)不斷加強質監文化建設。要加強對質監文化建設的領導，制定工作方案，把文化建設和日常工作同研究、同部署、同實施。要廣泛開展爭創一流活動，積極爭創省、市級文明單位、青年文明號、優秀青少年維權崗、青年崗位能手和省局“五個十佳”，大力開展幹一流工作、創一流業績、做一流貢獻活動。要開展特殊紀念日等教育活動，在“三八”、“五一”、“七一”、“八一”、“十一”、元旦、春節等節日期間，通過舉行座談會、文化活動等形式，陶冶道德情操，凝聚團隊精神，確立正確的人生觀、價值觀。要開展豐富多彩的質監文化活動，組織系統幹部職工撰寫論文、交流體會，提出建議，探討工作、交流經驗;要開展好各項文體活動，豐富幹部職工業餘文化生活，在活動中創新完善質監精神。要積極組織和鼓勵幹部職工參加各種學習和教育培訓活動，努力提高自身素質和文化修養。要加強質量文化宣傳，把質量誠信建設放在突出位置，引導企業“講質量、守誠信”，在全社會形成“崇尚質量、追求卓越”的良好氛圍。

(三)大力開展質量強市工作。要緊緊圍繞“黃藍”戰略推進實施和經濟社會發展，積極開展“品牌建設年”活動，以省長質量獎爭創、優質產品生產基地創建、名牌工作和市長質量獎評選爲重點，努力提升全市質量管理和產品質量總體水平，增強全社會的質量意識，着力營造質量強市的良好氛圍。20xx年，全市要努力爭創1個省長質量獎、12個山東名牌產品、3個山東省服務名牌、1個山東省優質產品生產基地，並及早謀劃，確保圓滿完成今年的市長質量獎評審工作。要通過多種媒介，採用多種形式，展示近年來的質量成果，宣傳推介先進典型的成功經驗，並通過組織開展先進質量管理方法的交流和宣傳，充分發揮標杆示範帶動效應，不斷推動質量強市戰略深入實施。

(四)有效保障三個安全。要深入實施食品企業法人履責報告制度，加強對食品生產企業的監督檢查，督促生產企業嚴格落實食品質量安全制度。確保食品企業和備案的小作坊100%建立質量安全信用檔案、取證食品企業100%持續保持發證條件、食品企業主導產品100%納入監督檢查和監督檢驗計劃、食品企業監督檢查和產品監督檢驗計劃完成率達到100%、食品企業主導產品監督檢驗合格率達到90%以上、食品企業監督檢驗不合格後處理完成率達到100%，保住不發生食品質量安全監管責任事故的底線，實現食品質量整體水平穩步提升的目標。要以落實企業安全主體責任爲主線，以監督檢查和行政執法爲主要手段，突出重點環節、重要監控企業、重點監控特種設備安全監察，深化危化品壓力容器、工業壓力管道、氣瓶、電梯等專項整治，加強體系建設，強化隱患治理，堅決杜絕重大以上特種設備事故，實現萬臺特種設備事故起數不超過0.6、萬臺特種設備死亡人數不超過0.7的工作目標。

(五)不斷夯實質量工作基礎。要深入實施標準化戰略，紮實推進國家高新技術產業標準化示範區和國家級循環經濟示範單位創建工作;要按照計劃要求完成勝大奶牛廠國家級農業標準化示範區建設的年度工作任務;要積極組織申報山東省標準創新貢獻獎;年內提出國家標準和行業標準制定計劃8項，主導或參與制定國家標準和行業標準5-10項;爭取創建4A級標準化良好行爲企業2家，3A級標準化良好行爲企業8家，A和2A級標準化良好行爲企業15家;採用國際標準和國外先進標準30項;成立標準聯盟2個，制定聯盟標準5項;制修訂山東省地方標準2項，制定xx市農業地方規範20項。深入推進能源計量工作，努力實現“全市50家重點用能企業能源計量器具配備率達到100%，建檔率達到100%;能源計量器具檢定率達到100%;重點用能企業的能源計量管理人員持證上崗率達到100%”的工作目標。紮實推進民生計量工作，廣泛開展誠信計量示範創建活動，爭取在每個縣區的集貿市場、商店超市、眼鏡制配場所、加油站、醫院、餐飲業等領域各培育1個誠信計量示範單位;積極開展“民用四表”的首檢工作，逐步實現“民用四表”檢定的常態化。進一步加大對強制性認證企業和流通領域強制性認證產品的監督檢查工作力度，嚴厲查處超範圍生產、不按型式試驗報告生產以及銷售和在經營活動中使用無證產品等違法行爲;加強資質認定實驗室的監督管理，不斷提高檢驗能力和管理水平。

三、工作措施

(一)大力開展“項目攻堅”活動。當前，我們已有1個國家中心獲批籌建，1箇中心提報了建設國家中心的申請，有3個省級中心正在積極籌建，還有7個省級中心等待批覆，建設任務異常繁重，面臨許多亟待解決的困難和問題，對此，我們必須清醒認識、積極應對。要積極做好項目爭取工作，已經申請國家中心和省級中心的要努力爭取及早獲批籌建;要紮實推進項目建設，已經批覆的中心要明確階段目標任務全力推進;要全力組織好建成項目的良好運行，充分發揮中心作用，並逐步實現效益最大化。要統籌規劃中心建設各方面的工作，在堅持“依靠政府，依靠社會、依靠自身”路徑的基礎上，有所創新，有所發展，積極爭取方方面面的政策、資金、設備支持。要把人才的培養、引進擺上更加重要的位置，逐步形成結構完整、層次合理、專業配套的人才庫，努力建設同國家質檢中心、省級質檢中心相適應的人才隊伍。

(二)深入推進服務工程。目前，市委、市政府正在全力推進實施“黃藍”兩大國家戰略，加快建設生態文明典型示範城市。今年上半年，全市還將全面完成黨委、政府換屆工作，換屆後的黨委、政府發展的願望將更強，發展的步子會更大，對質監工作也會提出新的更高的要求。對於這些新形勢、新情況，我們一定要認真分析、充分認識，以此爲基礎，把握工作方向、理清思路措施，找準切入點，擴大結合點，全力服務政府中心工作，在服務中提升地位、謀求發展。各縣區局要積極主動地向地方黨委、政府請示、彙報，並結合區域特點和自身情況，及早出臺服務“黃藍”經濟的實施意見，認真抓好貫徹落實。(此處刪去7行)。

(三)努力實現科學監管。要根據特種設備、食品質量和工業產品質量工作的不同特點，積極探索科學有效的監管模式，努力將事中監管和事後處置向事前預防轉移，做到早發現、早控制、早處置，將事故隱患消滅在萌芽狀態，儘量避免和消除不良影響。要認真總結特種設備安全監察分級分類監管的成功經驗，推廣普及到各類企業和各種產品，針對低級別、低信譽的企業和產品，要加大監督抽查力度和日常檢查頻次。要把有限的監管人力、物力、精力投入到容易發生問題的重點區域、重點行業、重點產品上。要研究出颱風險評估辦法，對重點產品及時組織開展風險分析評估。要十分注重監管工作的執法跟進，對違法企業和問題產品堅決予以查處，並監督進行徹底整改，通過一手懲戒、一手幫扶，將企業的生產經營活動引向規範，從根本上消除安全隱患。

(四)全面提升工作水平。“規範”是我們去年工作的一個主題，以這個主題爲引領，我們的各項工作水平得到了提高，各個工作領域呈現出了許多亮點。今年，我們要實現由“規範”向“提升”的邁進。“提升”是以“規範”爲基礎的新的階段和更高層次，是“規範”發展的必然結果，也是今年新的形勢任務的必然要求。我們一定要在牢固樹立“規範”意識的前提下，迅速引入“提升”理念，用全新的眼光考量工作，用全新的思維謀劃工作，用全新的標準衡量工作;把目光放得更遠一些，把調子定得更高一些，把步子邁得更大一些。要認真梳理一年來的工作，從沉澱中發掘閃光點，發現疏漏甚至敗筆，找到提升的突破口和着力點。要以努力學習和深入思考爲基礎，以提升自身素質和境界爲前提，努力探索出一些促工作和抓管理的科學規律，真正使整體工作水平有質的提高，讓事業發展有新的飛躍。

四、工作要求

(一)要切實加強隊伍建設。隊伍建設是事業發展的根本，抓不住這個根本，事業發展就會成爲沙上建塔，不會牢固，不會長久。要抓好學習教育，努力提升幹部職工自身素質和政治素養，培養大局意識和責任意識，既使每一名幹部職工成爲勝任自己崗位的可用之才，又要打造一個團結有力的堅強集體;要抓好班子建設，努力提高班子集體的凝聚力、戰鬥力和創作力，增強決策的科學性，真正使各級班子成爲一面旗幟和一種導向，帶領幹部職工推動事業實現又好又快發展;要抓好作風建設，進一步改進工作中還存在的不作爲、亂作爲、懶作爲等問題，把質監隊伍打造成服務發展的排頭兵;要抓好和諧穩定，尤其在當前體制調整的關鍵時期，一定要教育廣大幹部職工以大局爲重、以事業爲重，以良好的心態和精神面貌幹好工作，積極面對。

(二)要不斷強化創新理念。實踐告訴我們，創新是打開工作局面、推動事業發展的不竭動力。20xx年，我們以創新的理念指導工作，在質檢中心建設、宏觀質量管理、技術基礎工作、規範化建設等方面都取得了很好的效果，也積累了成功經驗。今年的形勢更加嚴峻，任務也更加繁重，如果遵循常規思維，一切按部就班，許多工作任務就不可能完成。所以，我們一定要繼續利用好創新這個有力武器，以創新理念思考問題，謀劃工作，推進實施，只有這樣，一些難以克服的困難纔有可能迎刃而解，一些事情做起來纔會事半功倍。創新的根源在於思想的解放，我們一定要敢於摒棄一些習慣上認爲正常和正確的東西，勇於站得高一點看事情，跳出圈子想問題，這樣，身上的束縛纔會少一些，腦子裏新鮮的東西纔會多一些;我們一定要敢於在行動上去嘗試，把一些成熟的或雖然還不成熟但認爲可行的想法付諸實踐，讓實踐來去粗取精、去僞存真，讓實踐來檢驗。要將創新的理念滲透到工作的各個層面，不僅在業務工作上求創新，也要在管理機制上求創新，以創新爲動力源泉，保持事業發展的強勁勢頭。

(三)要注重開展調查研究。我們所面臨的形勢，隨時都在發生變化，我們的一些工作，隨時會遇到新的問題。這就要求我們一定要把調查研究當做一項重要的和常規性的工作，抓緊抓好。要圍繞中心建設和人才隊伍建設開展調查研究，切實解決事業發展的瓶頸問題;要圍繞質量基礎工作突破開展調查研究，不斷開創各個工作領域新局面，切實增強服務效能;要走出去到先進地區開展調查研究，把一些先進經驗轉化成我們的辦法措施;要深入一線到縣級局和企業開展調查研究，不斷增強我們政策措施的針對性、有效性，及時發現和幫助解決基層、企業的困難和問題。我們要把調研和創新這兩個武器牢牢抓在手上，不斷開闢和拓寬事業發展的道路。

(四)要着力抓好督查落實。年前我們已經印發了《20xx年工作目標要求和指導意見》，明確了今年的目標任務;今年春節剛過，有關科室長又爲大家作了詳細解讀，下一步關鍵是結合各自實際抓好落實。要不斷完善督查調度和檢查考覈的工作機制，明確工作機構和人員，不斷加大對各項工作任務尤其質檢中心建設等重點工作的督查力度，確保系統全面工作既均衡推進，又重點突出。要建立科學的和操作性強的考覈體系，堅持日常考覈同年終考覈相結合，真正使考覈成績體現工作實績，產生激勵先進和鞭策後進的實際效果。

同志們，20xx年，質監工作面臨着新的挑戰和機遇。讓我們在市委、市政府和省局的正確領導下，深入貫徹落實科學發展觀，團結拼搏，開拓創新，真抓實幹，爲推進實施“黃藍”戰略和經濟社會又好又快發展作出新的更大貢獻!

幹部監督工作會議上的講話 篇11

同志們：

今天召開全市質量技術監督工作會議，主要任務是貫徹落實全國質檢工作會議、全省質監工作會議和省、市黨代會等一系列重要會議精神，回顧總結去年全市質監工作，研究部署今年主要工作任務，動員和凝聚全系統幹部職工的智慧力量，進一步解放思想，堅定信心，開拓進取，奮力拼搏，紮實推進南平質監事業科學發展、跨越發展。省局趙雪萍副局長蒞臨大會並將作重要講話，希望大家要認真學習領會，抓好貫徹落實。下面，我代表市局黨組作工作報告。

一、20xx年工作回顧

20xx年，我們按照省局和市委、市政府的工作部署，圍繞“抓質量、保安全、促發展、強質檢”工作方針和南平質監事業發展“”規劃目標要求，細化措施，狠抓落實，提升工作水平，服務科學發展，實現了“”良好開局。

(一)打造服務品牌，在積極推進發展方式轉變上取得新成效

⒈質量興市紮實推進。市政府出臺了《南平市政府質量獎管理辦法》，南平鋁業公司榮獲第二屆省政府質量獎，全市10個縣(市、區)100%開展“質量興縣(市、區)”活動。市局與榮華山產業組團簽訂合作備忘錄，全市實施“質量興園”的園區總數達12個，邵武經濟開發區作爲我市首個省級標準化示範園區建設試點獲得省局批准。全年共完成質量分析報告30篇，其中獲各地政府領導批示18篇。20xx年獲37個福建名牌產品，全市現有福建名牌產品119個。對212家重點生產企業進行等級評定，279家企業358批次工業品開展省級監督抽查，合格率93.3%，位列全省第二，比全省平均水平高出2.8個百分點。發揮多方力量形成認證監管合力，當年檢查生產、商貿企業345家次，其中農產品認證企業141家次，管理體系認證企業131家次，強制性產品認證企業73家次，查處無強制認證生產銷售產品案件18起，涉案貨值34.25萬元。聯合全市11個部門下發“質量月”活動方案，精心策劃79項重大活動，發放各種宣傳資料1.83萬份，接受諮詢和質量服務人數達1.1萬人次，有力促進了全社會質量意識進一步提升。

⒉標準引領作用增強。20xx年全市有14家企業參與9項國家標準、22項行業標準和13項省地方標準制修訂，其中主導制修訂14項，創歷年新高。有2個標準項目分獲20xx年省標準貢獻獎一、三等獎，全市獲國家和省標準貢獻獎項目增至8項。“武夷紅茶”獲總局批准實施地理標誌保護，全市地理標誌保護產品增至7個，居全省第三位，受保護面積達70多萬畝，受保護企業241家，年使用專用標誌1663萬枚，產值30億元，較20xx年首次開展保護工作時增長61倍，並建立了覆蓋生產全過程的59項標準體系。當年新增國家級農業標準化示範區2個，全市國家級示範區總數達11個，省級12個，市級23個，涵蓋桔柚、茶葉、薏米、葡萄等區域優勢農產品項目。我局以標準化示範區建設爲抓手，積極服務新農村建設工作獲得市政府領導的充分肯定，先後兩次在全市農業工作會議上作典型發言。

⒊計量工作成效明顯。繼續貫徹“大協作、大發展”的工作思路，推進計量改革，促進發展方式轉變。強化橫向協作，與衛生、水利、電業、經貿、計生等部門聯合推進行業的計量檢定工作，全市醫療衛生系統、水利發電企業、計生服務機構等的計量工作相繼得到加強和新的突破。如與衛生部門聯合推進行業計量檢定工作，全市醫療衛生單位醫用計量器具檢定單位覆蓋率達95%，首檢合格率達83.11%。推動縱向協作，積極落實與省計量院合作備忘錄內容，參與滾筒表面附着係數檢定裝置的研製以及示波器記錄校準方法的研究，聯合開展CT機、雷達測速監控系統等領域計量器具檢定87臺，將污水排放在線監測系統等5個項目納入重點開發內容。繼續推動市、縣計量技術機構資源整合，在松溪、政和開展計量技術機構“三統一”試點工作，取得明顯成效，得到地方政府肯定。做實計量惠民，認真落實計量檢定“一減一免”舉措，全年完成免費和減半收費檢定計量器具36474臺件，爲企業及個體工商戶減免費用107.7萬元。加大涉及民用計量器具監管力度，全市檢查加油站229家抽查加油槍1390把、合格率100%;對大米、食用油等18種定量包裝商品抽查818批次，淨含量合格率96.6%，同比提高2.2個百分點，比全省平均水平高出3.6個百分點。

(二)立足保障民生，在不斷健全安全監管機制上取得新成效

⒈加工食品安全監管有力有效。20xx年對大米、瓶(桶)裝飲用水、肉製品等28個品種1061個批次食品進行了抽樣檢驗，合格率97.6%，同比提高1.3個百分點，比全省平均水平高出1.2個百分點。積極轉變監管方式，堅持明察暗訪、隨機抽查等方式落實轄區監管責任制，不斷提高監管工作效率。嚴格實施加工食品QS准入及退出機制，全年共接受238家企業的QS申請，發放220張QS證，54張不予行政許可決定書，註銷108家企業114張QS證，吊銷6張。同時，先後開展瓶(桶)裝飲用水、腐竹、添加劑等24類產品的專項整治行動。如在乳製品專項整治中，幫扶轄區長富、大乘和澳牛三家乳製品企業全部通過總局的換證重新審查;在開展腐竹產品專項整治中，採取明察暗訪、突擊檢查、應急處置等方式，對存在違法添加行爲的4家企業移送公安查處並吊銷企業的生產許可證，對存在過量添加的4家企業實施最高額度的行政處罰。未發生系統性、區域性、行業性加工食品安全問題。

⒉特種設備安全責任進一步落實。全年出動安全監察人員2567人次，現場監察特種設備生產、使用單位 1363家，巡查率達37.3%，檢出並排除安全隱患1200多處，指導各類使用單位開展應急預案演練6場次，有力促進了全市特種設備安全繼續保持穩定向好的發展態勢。率先開展流動式起重機械的整治，在全省作爲先進經驗推廣。在抓好氨冷庫系統的基礎上，進一步摸清全市以氟利昂爲介質的冷庫系統和中央空調系統的特種設備狀況，對於符合條件的納入監管範圍。關注民生安全，結合《福建省電梯安全管理辦法》的出臺大力推行“電梯安全管理七項新舉措”，全市在用客梯手機信號覆蓋率達98%，高於全省平均水平。針對去年國內特種設備安全事故案例，舉一反三，未雨綢繆，部署開展了醫院、學校、浴室等單位使用的鍋爐、滅菌器安全隱患排查和整改，嚴密防範各類安全事故的發生。積極爭取地方政府人力、物力和財力支持，大力推進鄉鎮協管員隊伍建設，有效彌補特種設備安全監管力量不足的“短板”。20xx年全市特種設備運行保持平穩態勢，未發生特種設備安全事故。

⒊打假治劣工作保持高壓態勢。20xx年部署開展了“雙打”、“打四黑除四害”等15個專項打假行動，立案查處 294起，涉案貨值846萬元。借力專項整治平臺，進一步強化與公安、司法機關的溝通協作，及時向公安機關移送涉刑案件，將日常監管中的難點妥善解決，形成監管合力，提升工作實效。向公安部門移送涉刑案件7起，均已立案處理，向工商等部門移送案件8起，有力地打擊了質量違法犯罪行爲，起到了強大的震懾作用。紮實推進“陽光質監”建設，專題召開法制工作聯席會，建立與南平市人大、市政協、市政府法制辦以及司法部門之間良好的工作聯絡機制和意見協商渠道，加強溝通增進友誼，取得了相關部門的理解和支持。在全省質監繫統率先開展模擬行政處罰聽證競賽工作，選取邵武局試點開展“全程說理執法”，7個縣級局深入開展了“開門審案”工作，使行政相對人對質監行政處罰的公平、公正有了進一步的瞭解，有效推進陽光執法。

(三)突出創新規範，在統籌推動科學發展上取得新成效

⒈技術平臺建設更加完善。福建省茶葉質檢中心(武夷山)的實驗室資質認定和茶葉擴項複評審，以及省電線電纜暨危險化學品質檢中心均順利通過省級專家組的驗收和年度考覈。全系統20xx年共投入300多萬元購置液質聯用儀、全自動固相萃取儀等先進檢測儀器，促進檢驗檢測能力的穩步提升。目前，系統內在讀和取得碩士學位人員達34名，中、高級職稱人員53人，他們在南平質監事業發展中正發揮着重要的作用。

⒉隊伍履職能力持續提升。強化“中心組”學習，20xx年共舉辦9期中心組學習專題講座，組織開展了“七一”重要講話、xx屆六中全會等重要精神的學習。注重增強工作的計劃性、系統性和預見性，建立“每月工作例會制度”，形成一月一計劃、一月一總結、一月一建議、一月一點評的工作推進機制。同時，圍繞履職能力提升，科學制定業務培訓、崗位練兵、學歷提升計劃，積極開展各種活動，今年全市系統人員參加各類培訓達368人次。對接省政府出臺加快辦事效率十條意見要求，採取多項措施提升機關辦事效率。嚴格效能責任追究，強化每月不定時的明察暗訪，並對發現的責任人員給予嚴肅處理，提高了幹部隊伍適應新形勢、擔當新使命、承擔新任務的能力。

⒊質監文化建設蓬勃開展。圍繞紀念建黨90週年，深入開展“以質取勝、創先爭優”活動，南平市局機關黨建工作連續四屆被南平市委評爲先進單位，市局行政服務中心窗口連續三年在43家入駐單位評選中獲得“紅旗窗口”稱號。“七一”期間，全系統有12個黨支部、44名黨員分別受到省、市局黨組以及當地縣(市)委和工委的表彰。文明創建成效顯著，全系統13個單位有11個榮獲南平市級文明單位，南平市局和武夷山局榮獲第十一屆省級文明單位，實現“滿堂紅”。切實履行“一崗雙責”，圍繞幹部人事、設備採購、行政執法等重點領域和關鍵環節，構建權責明晰、逐級負責、層層落實的反腐倡廉責任體系，初步形成具有南平質監特色的廉政風險點分析和防範管理機制。共查找113個風險點，繪製行政職權運行流程圖64個，制定行政處罰自由裁量細則71條，增強幹部的廉潔從政意識、法制意識、責任意識和自防意識。

奮鬥伴隨艱辛，成績來之不易。上述成績的取得，得益於省局和市委、市政府的正確領導和關心支持，得益於全系統幹部職工的開拓進取和努力拼搏，得益於相關部門和社會各界的密切協作和大力配合。在此，我謹代表市局黨組，向各位領導，向全系統幹部職工表示衷心的感謝!

我們也清醒地認識到，南平質監事業發展過程中還存在不少問題和差距，主要表現在：一是監管力量薄弱還有部分工作不到位。特別是基層局工作人員少，監管任務重，監管人員與監管任務矛盾比較突出。二是技術機構檢測能力還不能滿足地方經濟發展需要。特別是縣級技術機構的能力建設與當前快速發展的形勢相比還有較大差距。三是落實企業主體責任的工作仍然艱鉅。我們要高度重視這些問題，採取更加有力措施切實加以解決。

二、20xx年主要工作任務

20xx年是“”規劃實施的關鍵一年，我們將迎來黨的的召開，做好質監工作任重道遠、意義重大。今年全市質監工作的總體要求是：認真貫徹落實省質監局和市委、市政府的工作部署，按照《南平市國民經濟和社會發展第十二個五年規劃綱要》和《南平市質監繫統“”事業發展規劃》的要求，以服務科學發展爲主題，以促進加快經濟發展方式轉變爲主線，以建設質量強市、不斷滿足人民羣衆日益增長的質量需求爲目標，堅持“人民質檢、執法爲民”宗旨，堅定不移抓質量、保安全、促發展、強質檢，加快建設法治質監、科技質監、文化質監，爲推動南平科學發展、跨越發展做出新的更大貢獻。

圍繞上述目標，20xx年要重點做好以下幾個方面工作：

(一)夯實基礎，以質取勝，積極推進質量強市

質量工作是經濟社會發展的基礎性、保障性工作，是興市之道、強市之策、立市之本，關係到可持續發展，關係到人民羣衆切身利益。作爲產品質量的主管部門，我們必須充分發揮職能作用，狠抓質量管理和質量水平的提高，加快提升我市產品整體質量水平。

⒈紮實推進質量興市戰略。以質量促發展，建設質量強市，貫徹落實國務院《質量發展綱要》、《福建省人民政府關於實施質量強省提升產品質量的意見》相關要求，加強領導，協同推進，構築“政府推動、部門聯動、企業主動”的工作機制，紮實推進質量興市各項任務，提高質量工作成效。以名牌戰略、特種設備安全、質量管理培訓等質監服務爲“質量興園”活動重點，着力夯實企業質量管理基礎，提升產品質量水平，推動產業結構優化，促進我市工業企業的發展壯大和產業結構的轉型升級，切實提高“質量興園”活動成效。

⒉大力加強宏觀質量管理。一是全面實施政府質量獎勵制度。組織有條件的企業參與申報第三屆福建省政府質量獎，做好首屆南平市政府質量獎的評審工作，力爭在11月底前評出首屆市政府質量獎獲獎企業。通過省、市兩級質量獎的評選，充分發揮政府導向作用，樹立新的質量標杆，增強社會質量意識，推動全市質量工作上新臺階。二是深入開展名牌提升活動。加大名牌培育力度，拓寬引導扶植渠道，提高企業爭創名牌的積極性，推動名牌生產企業在其關鍵質量崗位，配備具有質量專業職業資格的質量管理人員。強化部門協調機制，提高名牌申報工作的效率和有效性。加強福建名牌產品監督管理，嚴厲打擊製售假冒名牌產品行爲，維護名牌產品企業合法權益，對已過有效期仍在使用“福建名牌”標誌的行爲開展監督檢查。三是堅持實施質量分析制度。緊扣發展主題，加強調研分析，科學編制產品質量分析報告和各縣(市)產品質量形勢評價報告，提高報告的針對性、有效性和權威性;進一步加大質量分析報告編寫指導和培訓力度，開展年度優秀質量分析報告評選工作，力求在質量分析報告工作數量、深度和質量上有所突破，使產品質量分析成爲政府宏觀經濟決策的重要參考，成爲企業、行業區域產品質量的診斷書。

⒊着力提高質量管理水平。一是落實企業質量主體責任。深入執行《關於食品生產加工企業落實質量安全主體責任監督檢查規定的公告》，在市政府的統一領導下，完善機制，確立重點，強化層級、部門聯動。對食品生產企業在生產過程中的相關要求，加強監督檢查，嚴格實施食品企業關鍵崗位人員持證上崗制度，全面落實食品安全主體責任，提高食品從業人員的主體責任意識和自律意識，提高企業質量安全管理水平。二是健全企業質量管理制度。幫助轄區企業建立健全質量管理體系，通過認證認可提高企業管理水平和產品層次。同時，以建立質量獎勵制度爲契機，大力宣貫先進質量管理方法，推動企業積極貫徹卓越績效評價準則，不斷提高企業質量管理水平和產品競爭力。

⒋深入開展地標保護工作。充分利用我市歷史悠久、資源豐富的區域特色，強化地理標誌產品的保護和建設工作，基本形成以國家地理標誌保護產品、名牌產品爲主體的名優產品羣體。積極推進邵武碎銅茶申報地理標誌保護產品，力爭年內獲得總局批准。在《地理標誌產品 武夷紅茶》省地方標準批准發佈後，促進生產企業積極申請和使用專用標誌。將建甌板鴨、建盞等具有傳統特色的產品列入計劃，加以挖掘和培育，逐步爭取獲得保護。進一步加大地理標誌產品保護工作的力度，提升監管水平，對獲准使用專用標誌企業加強監督管理，保障產品質量安全。

(二)以人爲本，安全爲先，切實保障改善民生

質量是基礎，安全是底線，牢固樹立“保安全即保民生”的理念，堅持以人爲本，嚴守安全底線，切實加大質量安全監管力度，嚴防區域性質量安全事故發生。

⒈進一步創新食品安全監管方式。一要加強風險防範。繼續規範食品生產許可工作，嚴格實施准入制度。對企業申報材料的完整性、真實性以及現場審覈嚴格把關，達不到准入條件或虛假申報，一律不予發證。加強獲證企業證後監管，加大巡查、暗訪力度，落實退出機制，督促獲證企業落實主體責任。二要建立食品監管快速反應機制。一方面加強食品安全信息傳送，確保信息的及時性和準確性，實現食品安全監管早發現、早控制、早處理;另一方面，健全食品突發事件的快速反應機制，組織開展應急演練，促進應急處理工作的科學化、規範化，提升處理突發事件的應急能力和水平。三要健全食品安全監管協作機制。對內建立系統內部協作機制，定期交流，分析原因，商定方案;對外加強各有關部門的聯動協作，重點加強與食安辦、工商、農業、公安等部門之間的協調配合，建立全市食品行業和監管人員以及市食安辦、工商、農業等相關成員單位的企業飛信羣，宣傳相關法律法規，實時更新工作動態，實現質量安全信息共享，及時控制風險，消除隱患，防患未然。四要實施風險行業預防管理機制。以提高風險企業出廠檢驗能力爲着力點，制定培訓計劃，分重點、分階段地組織相關企業出廠檢驗人員進行檢驗能力培訓。

⒉進一步提升特種設備安全監察水平。一是貫徹落特種設備安全監督和聯合執法工作機制。加強部門聯動，充分發揮各部門職能優勢，形成監管合力，加快構建“政府統一領導、企業全面負責、部門依法監督、檢驗技術把關、社會支持參與”的特種設備安全工作格局。二是打造高素質的特種設備安全隊伍。加強對特種設備安全檢查人員和鄉鎮(街道)協管員的業務培訓，提升安全監察人員政策水平和業務能力，打造多層次、高素質的特種設備安全工作隊伍，切實做好我市特種設備安全工作。三是全面推進特種設備動態監管。整合資源，充分利用特種設備動態安全檢查信息化系統和其他風險監測渠道，加強風險監測力度，擴大風險監測範圍，對那些高風險的設備實施重點監測，不斷提升動態監管的針對性和有效性。四是落實特種設備安全主體責任。加強使用單位管理者、使用者責任意識，強化企業安全生產主體責任落實和責任連帶追究。五是提高特種設備安全管理人員、作業人員技術技能。落實特種設備安全管理人員、作業人員持證上崗制度，舉辦特種設備從業人員培訓教育，增強從業人員的專業能力，通過提升管理人員素質進一步落實企業主體責任。六是繼續加大“打非治違”工作力度。突出地域特點，加大采沙場用起重機等特種設備的專項整治和行政執法工作力度。七是加大電梯安全監管力度。通過各種形式的宣傳，讓政府部門、使用單位、廣大居民、物業管理企業明確電梯安全管理和日常維護的主體，進一步整頓規範電梯維保市場，對工作不到位的維保單位按照有關規定嚴肅處理。八是進一步完善特種設備突發事件綜合應急預案，督促和指導特種設備使用單位制訂有效的專項預案並組織演練。

⒊進一步健全產品質量監督機制。科學制定產品質量監督抽查計劃，深入開展重點產品質量專項整治。結合我市企業情況、20xx年監督抽查結果以及容易出現質量問題的人造板、驗配眼鏡等爲重點整治產品，以合格率較低的縣市爲重點整治區域，加大證後巡查力度。完善產品質量安全動態監管體系，進一步規範獲證企業的生產行爲。對轄區重點企業產品，特別是20xx年抽查不合格產品、等級評定爲C級的企業實施重點監管，增強針對性，密切科室之間相互配合，逐步建立健全重點產品全過程監管鏈條，確保源頭產品質量安全。強化對抽查不合格企業的後處理，嚴格實行公告、曝光、整改、處罰、召回等措施，加強案件處理情況的跟蹤督辦，提高監督抽查工作的權威性和有效性。

⒋進一步加大行政執法力度。一是堅持圍繞中心，組織開展農資、水泥、建材等重要產品的專項執法打假系列行動，嚴厲打擊製假售假違法行爲。二是突出扶優扶強，對冒用、過期使用福建品牌產品的違法行爲開展專項打假行動，爲福建名優企業創造良好發展環境。三是圍繞熱點難點，加大對高速公路、省內國道沿線加油站短斤少兩和油品質量的專項執法行動，加強計量器具強制檢定和定量包裝商品淨含量抽查，加強機動車安檢機構管理。四是加強平臺建設，完善“12365”舉報處置指揮中心，實現應急處置、案件查處、質量申訴、諮詢服務高效運轉。五是進一步建立完善聯繫機制。構建密切配合、監督有效、執行有力的稽查執法體系。對內要建立與食品、特安等相關業務科室更加緊密型的工作關係，使稽查打假工作進一步深入到本部門監管工作中;對外要加強與經貿委、工商、農業、建設等相關職能部門的聯繫，形成定期有效的信息交流機制。

(三)服務大局，穩中求進，助推發展方式轉變

促發展是科學發展的箇中要義，落實科學發展觀，助推產業轉型升級是這一時期質監工作的出發點和落腳點，必須充分發揮質監繫統職能優勢，圍繞經濟發展要求，恪盡職守，開拓創新，爲服務經濟社會發展做出新貢獻。

⒈服務經濟結構調整。一要以標準促發展。積極推進工業標準化園區試點建設，加大邵武經濟開發區省級標準化園區試點項目建設力度，確保項目保質保量按時完成，重點扶持列入省政府戰略性新興產業的歐浦登觸摸屏生產線、鑫森炭業等7個重點項目以及列入我市的一批重點項目建設，保證項目建設的高起點、高標準、高水平。全力服務縣域特色產業發展，力爭浦城現代農業標準化綜合示範縣項目得到省局批准，重點督促指導在建的2個第七批國家級農業標準化示範區、3個第六批省級示範區項目建設，確保按時驗收。不斷完善農業標準體系，完成省地方標準《浦城原木赤靈芝綜合標準》修訂和《工廠化真姬菇生產技術規範》制訂發佈實施，積極推動松溪甜玉米栽培技術縣級農業標準規範制定，促進我市農產品質量水平提升。加快實施標準戰略，引導企業參與國內外標準化活動，重點引導松溪縣木茶具產業實施技術標準戰略，制定實施《木茶盤》企業聯盟標準，爭取啓動制定《木茶盤》省地方標準，提升產業整體競爭力。積極開展企業產品執行標準註冊登記的試點工作，規範企業標準化工作。致力推進服務業標準化，指導南平民政系統開展《城鄉醫療救助服務規範》等3個省地方標準的制定，提高行政機關服務能力和服務質量;督促指導武夷山蘇閩大酒店完成省級服務業標準化試點，爭取5月通過驗收。二要以計量促和諧。深化計量體制改革。繼續按照“項目合作、資源共享、同步發展”的市縣計量技術機構改革思路，優化資源配置，促進發展方式轉變，提高全市計量技術機構服務發展的能力和水平。進一步夯實計量工作基礎，繼續抓好計量器具建檔工作，積極探索計量器具檔案動態化管理模式，及時更新數據，爲計量工作的發展奠定基礎;加強計量器具檔案的信息化建設，實現與計量檢定系統的併網覈查，及時掌握檢定情況。

⒉服務節能減排。加強與省計量院的合作，開展節能減排省控企業的BOD在線檢測;加大對能源計量標準實施的監督、檢查力度，組織好強制性國家標準《用能單位能源計量器具配備和管理通則》的宣貫和落實，督促重點耗能企業按照標準配備能源計量器具;繼續推進計量檢測體系認證，推動重點耗能企業按照ISO10012國際標準建立測量管理體系，指導中小企業加強計量管理，完善計量檢測體系，提高計量保證能力，促進企業的節能降耗;繼續推進高耗能特種設備節能監管，開展安全與節能管理標杆鍋爐房建設活動，推進節能技術改造。

⒊服務保障民生。加大“打非治違”專項工作力度，保障“五大戰役”重點項目、電梯等民生特種設備安全。進一步抓好與老百姓生活密切相關的米、麪粉、食用植物油、牛奶等定量包裝商品生產企業的計量監管工作，從源頭保證定量包裝商品淨含量的計量準確。深化醫療衛生系統計量工作，通過開展醫療衛生領域在用計量器具專項監督檢查，提高醫療衛生領域在用計量器具的受檢率和首檢合格率，避免因計量器具失準造成對患者的錯診誤診，促進醫療單位提升診療質量。繼續做好電能表、水錶、燃氣表等民用三表安裝前的首次強制檢定工作。

(四)固本強基，提升能力，增強事業發展後勁

加強自身建設，增強履職能力，功在當代，利在千秋，既是應對複雜局面，完成繁重任務的迫切需要，也是促進質監事業科學發展的長遠之計。我們必須把強質監作爲履行職能的重要支撐，大力加強自身建設，樹立法治質監、科技質監、和諧質監的新形象。

⒈建設法治質監。一要規範執法行爲。完善省、市、縣案件辦理運行協調機制，構建配合密切、監督有效、執行有力的執法體系，並利用信息化、科技化手段提升執法質量。深化推進“開門審案”和“全程說理執法”工作，市局和各縣(市)局要有2個以上行政處罰案件運用說理式執法的方式辦理，組織開展模擬聽證競賽活動。二要加強法制監督。貫徹實施《行政強制法》，落實執法責任制，強化案卷評查制，加強對行政處罰自由裁量權行使情況的督查，將法制監督落實到行政執法活動的各個層面。三要加大協調力度。完善行政執法與司法銜接機制，進一步加強與檢察院、法院和公安等部門的聯繫，積極探索與相關部門建立執法工作協商指導機制，創造良好的執法環境。嚴格執行案件移送標準，嚴防有案不查，以罰代刑等違法違紀行爲的發生。四要強化法制宣傳。整合部門資源，拓展宣傳平臺，通過新聞媒體、網站、宣傳欄等多種形式，推進“六五”普法及質量技術監督法律、法規宣傳，擴大法制宣傳教育的影響面。

⒉建設科技質監。一是繼續加強省級電線電纜和危險化學品以及武夷山省級茶葉質檢中心的能力提升，強化技術檢測裝備的更新和添置，堅持在提高素質和引進人才上下功夫，不斷提升檢測能力和水平。二是進一步加強與高校、科技部門的合作，繼續抓好《土壤中稀土對茶葉中稀土含量相關性研究》、《活性炭生產過程磷酸回收液鐵離子去除技術研究》等科技項目的攻關，提升科技對質監事業發展的支撐能力。三是有計劃地開展基層監管人員、抽樣人員、檢驗人員和生產許可審查人員的培訓工作，重點開展產品質量監督相關政策法規、質量標準、特別是《工業產品許可證獲證企業後續監管規定》和《福建省工業產品質量省級監督抽查抽樣規範(試行)》的學習，提高能力。

⒊建設文化質監。一是營造團結和諧氛圍。推進學習型黨組織建設，落實機關黨建工作責任制，積極創建第六屆黨建先進單位，深入開展“學先進、轉作風，打造優質軟環境作表率”主題活動，實施“下基層、訪民情、強質監”活動，鞏固創先爭優成果，建好質監服務窗口。紮實推進懲治和預防腐敗體系建設與黨風廉政建設責任制的貫徹落實，深化規範權力運行和廉政風險點防範管理工作，深入推進治庸治懶，堅持查處不作爲、慢作爲、假作爲、亂作爲和“三亂”問題，提高全系統的工作效率和行政效能。二是加強幹部隊伍建設。重點抓好中層幹部隊伍和專業骨幹人才隊伍建設，進一步加大對年輕幹部的培養力度，加快年輕幹部的成長。持續深入開展崗位練兵活動，採取多形式、多舉措來促進幹部履職能力的提升。三是加強質監文化建設。認真抓好質監文化建設方案的組織實施，以服務發展爲目標，不斷推進羣衆性精神文明創建活動。加強機關工青婦等羣團建設，繼續開展創建“平安單位”活動，多舉辦羣衆喜聞樂見的文體活動，豐富幹部職工業餘文化生活。

同志們，站在新的歷史起點上，我們使命光榮、重任在肩。讓我們在省局和市委市政府的正確領導下，深入貫徹落實科學發展觀，以高度的使命感和責任感，銳意進取、紮實工作、拼搏奮進，努力開創南平質監工作新局面，爲推動南平科學發展、跨越發展而不懈努力，以優異的成績迎接黨的勝利召開!

幹部監督工作會議上的講話 篇12

剛纔**局長代表質量技術監督局對全市的質量監督工作進行了全面回顧，對20xx年的工作也作了全面的安排，我認爲這份報告非常全面，希望全市質量技術監督系統的同志們抓好這份報告的貫徹和落實。去年一年，在應對金融危機和經濟危機的這樣一個大背景下，全市質量技術監督系統的同志們圍繞中心，服務大局，和市委、市政府的總體工作部署密切結合，爲保企業、保增長做出了卓越貢獻，贏得了全市上下廣泛的好評。在此，我代表市政府向全市質監繫統的同志們一年來的辛苦努力表示衷心的感謝和崇高的敬意!

經濟基礎相對來說仍然比較薄弱，當前又處在經濟發展的一個上升期，所以擺在我們面前的困難和問題仍然很多，質量技術監督這樣一個領域也不例外。儘管我們產品質量的合格率在逐漸上升，去年達到了百分之七十九點幾的水平，但仍然還有很大的空間和差距，反過來說就是我們還有百分之二十的抽檢不合格率。百分之二十可以說也是一個十分驚人的數字，在這百分之二十的不合格率裏面蘊藏着我們很大的發展潛力。這是從正面說，若是從反面說我們百分之二十的不合格品率意味着社會財富的浪費，意味着我們經濟增長的損失。這是從經濟發展的角度來講，如果這百分之二十的不合格產品流通到社會上去，又將給多少消費者和人民的生活帶來不利的影響呢?所以，我們的質量水平還有待於大幅度提高。我們剛纔表彰了獲得質量管理獎的企業，去年全省是63家，我市是3家，佔的比例仍然不到全省的平均數，而且這3家企業中工業企業只有1家，這也反映我們企業的管理水平有很大差距。我市獲得名牌產品4個，全省今年新增了133個，我們的比例也很低。從以上多個角度來看，提高企業的質量水平應該說仍然是任重道遠的，所以我想在秀川同志工作報告的基礎上，就做好今年的質量工作再講三點意見。

第一，質量技術監督工作在國民經濟和社會發展中具有不可取代的位置

(一)質量是經濟持續發展的基石。這幾年經濟發展的步伐非常快，不論是工業增加值的增長速度，還是固定資產投資的增長速度，以及由於工業的較大增長拉動整個gdp的增長速度，還有經濟總量的增加帶動我們財政收入的增長速度，都是建市歷史的最好水平，很多指標在皖北地區都是名列前矛，甚至有些主要指標在全省17個市都走在了前列。但是，我們這種增長仍然是一種粗放式的增長，這種粗放式的增長受到國家產業政策和宏觀經濟政策的影響非常之大，所以經濟能不能有個持續發展，關鍵在於我們經濟增長的質量水平怎麼樣。

首先，質量是科學發展觀的基本要義。我們今天強調的發展，最重要的理念就是科學發展。那麼科學發展指的是什麼，指的就是高質量的、低消耗的、低污染的發展;發展本身也是有質量的，而不是單純的靠速度去發展;發展應該是一種精細的發展，而不是粗放式的發展;發展應該是一種產品質量非常高，資源消耗非常少，對環境沒有破壞的發展，這就是科學發展的基本要義。這些東西最後都體現在我們經濟運行的質量上，這說的是大質量。大質量是由我們的產品質量、企業質量、工程質量、服務質量以及我們的工作質量構成的。這是我想說的第一點，就是科學發展從基本要義來說，就是注重質量的發展。

其次，質量是經濟效益和社會效益相統一的體現。靠什麼去實現經濟效益，靠的是產品質量，靠的是優質的新產品。我們的產品有沒有競爭力，關鍵看我們的產品質量和性能價格比是高還是低。沒有質量你佔領不了市場，沒有質量你打垮不了對手，當然就不存在經濟效益。質量也體現爲廣大消費者對產品的信任程度，它又是一種社會需求，一種社會效益，沒有社會效益其實也就沒有經濟效益。所以我說質量是經濟效益和社會效益相統一的體現。

再次，質量是我們經濟轉型和升級的標誌和方向。一個地方的經濟發展受到宏觀經濟政策的影響程度是大是小，取決於我們自身是什麼樣的發展方式。經濟增長方式屬粗放式的，所以，今年受到的影響就比較大。大家知道，國家去年經濟政策的中心是“保增長”，今年的中心是“調結構”，在經濟結構的低端，所以政策調整對我們的壓力比較大。今年元月份我市工業總產值環比下降幅度非常大，與國家產業政策、信貸政策的變化有一定關係。所以經濟要想持續發展，就要加快結構調整的步伐。經濟轉型升級已經迫在眉睫、刻不容緩，那麼向什麼方向調整呢?質量就是方向、就是標誌，把我們的產品檔次調上去，把我們的經濟運行的質量調上去，這就是方向。把我們的單一形結構調成多元化的結構，包括提高我們的外向度，都要靠質量爲支撐，所以上質量就是調結構，質量調優就是結構調整的方向，質量調優了也是我們結構升級的標誌。

這是從經濟持續增長的角度來說，質量是基石，這是我對質量工作認識的第一個方面。

(二)質量是社會和諧的保障。質量工作不僅是經濟工作，它還是社會工作或者是民生工作。第一，質量是健康安全的保證，特別是食品、生活消費品的質量。第二，質量是市場秩序的基礎。這也很好理解，市場流通的產品是不是合格產品，能不能滿足人民羣衆的基本需求，人民羣衆用價格交換到產品是不是與它的質量內涵相吻合，決定了一個地方的市場秩序。一個地方如果假冒僞劣產品、不合格產品滿天飛，那必然是一個市場秩序非常混亂的地方。第三，質量是人民生活改善的要素。這就是一個更高的要求。只是提供一個合格的產品還不行，還要把優等、適用性高的、符合性更強的產品提供到市場，用以滿足人民羣衆不斷提高的生活和文化需求。比如，過去我們有房子住就行，現在我們還要求有一定的面積;有面積還不夠，我們還要有合理的房型;房形好還不行，我們還要求陽光空間，還要求後勤服務、配套供給、物業管理是否跟得上等等。這就是說，隨着物質生活水平的改善，人們對質量的要求也越來越高，我們提供的產品和服務也要不斷改進提高。所以，無論從經濟的角度，還是從社會發展、社會和諧的角度，質量技術監督工作都處在一個核心的重要的基礎位置。因此說，質量技術監督工作在國民經濟發展中具有不可取代的位置。

第二，落實質量興市戰略，實現增長方式轉變

既然質量工作在社會和經濟發展中有這樣一個重要的位置，所以加快質量興市的步伐，把質量興市的各項舉措落到實處，就是我們今天經濟發展必須要解決的課題。這項工作，秀川局長在工作報告裏面也作了重點安排，我想再強調這麼幾點：

(一)大力培育名牌產品，塑造**品牌形象。**處於工業化的初期，產品結構的層次相對比較低，因此包括產品、**品牌、形象，在外地、在社會上的影響度都還比較低，直接制約經濟的發展。所以，以名牌戰略爲核心，來引領質量興市工作的實施，是未來幾年我們質量工作的主要方向。一是要倡導質量誠信。這是最基本的要求。企業也好，行業也好，包括地方也好，都要樹立一種質量誠信的觀點。市場經濟就是一種誠信經濟，市場經濟交換的是產品和服務，產品和服務的要素就是質量，所以質量誠信就是一種市場誠信。我們很多同志都曾受過假冒僞劣產品的傷害，儘管受到傷害的程度有所不同，但受到傷害時的切膚痛恨的感受都是一樣的。一個企業或部分企業的質量不誠信甚至會對整個地方商品的信用度造成毀滅性的打擊，所以我們要教育和樹立廣大企業質量誠信的觀點，建立起質量信用等級的評價制度。包括對不誠信的企業給予懲處的制度和機制，以加強企業的自覺性和行業的自律性。二是要強化技術進步。怎麼去樹立品牌?品牌必須要有實在的、內質的東西，不是單純的被政府命名爲名牌產品而就是名牌了。名牌要讓市場去認可，名牌是看產品在市場上佔有了多少比例，擁有了多少比例的客戶，這是最內在的東西，靠一時的宣傳，是塑造不了名牌的。過去有些品質不高的產品通過在中央電視臺狂轟濫炸做廣告，也有過一時的知名度，但一、兩年後就銷聲匿跡了，這就是因爲質量沒跟上去，內在的東西沒跟上去。怎樣提高內在的東西?持續的技術進步，不斷去提高我們產品的科技含量和內在質量，這是唯一的手段。三是要培育品牌文化。單純有內在的質量也不行，因爲一個企業的品牌，它的文化內涵非常豐富，所以品牌的樹立一定要有一個品牌的培育戰略。品牌的樹立不光牽涉到產品的形象，也牽涉到企業的形象和企業每個員工的形象，它是整個企業文化裏面一個核心的重要部分，我們的企業包括已經獲得名牌產品的企業在這方面還有很多事情要做。我們很多企業還沒有坐下來認真去思考一下品牌戰略如何去營造，如何去實施，甚至也沒有一個清晰完整的戰略方案，沒有把品牌作爲企業百年不倒的長久之治的文化內涵去營造。所以請市質量技術監督局的同志認真思考一下，結合我們現有的產業特點，以及下一步經濟發展的重點，在主導產業、主導產品裏面，真正地培育起幾個名牌產品出來。我們不求多，要能真正代表形象的名牌產品，在內涵上下真功夫，使人家提到就能想到這幾個名牌產品，提到這幾個品牌就能想到，這就是我們名牌戰略需要做的東西。

(二)發揮企業的主體作用，促進經濟結構調整。質量工作的主體不是政府部門，而是企業，因爲不管是工業產品，還是其它行業的產品，都是企業創造的，所以企業是質量興市戰略的主體。只有把主體作用發揮起來，才能實現經濟結構的調整。企業要以產品質量爲龍頭，開拓市場。有市場就意味一個企業的產品被別人接受了，別人買你的產品就是因爲接受了你的產品質量和服務。所以，第一，改善我們的產品結構，提高我們的產品質量是企業開拓市場的基礎。目前，我們的產品合格品率還不到80%，而且僅是合格品，還不足以去開拓市場，因爲我們還有一個行業內競爭的問題，那就是同等價格的情況下，我們的產品要比別人優，才能去開拓市場。第二，以服務質量爲手段鞏固用戶。產品質量是開拓市場，服務質量纔是鞏固用戶，良好的配套的售後服務，是鞏固用戶的重要手段。第三，以質量體系的建設爲核心，改善管理。產品質量和服務質量從哪裏來?都從管理來，都從人來。怎麼去改善我們的管理?質量體系的建設是管理的核心。目前，全市通過質量體系認證的企業有一百四十幾家。這裏面有兩個問題。一是比例不高。全市規模以上工業企業有707家，加上其它類型的企業，大大小小的企業總數一萬多家，而通過質量體系認證的才100多家。二是通過認證的企業對質量體系的認識還不充分。能不能真正按照體系標準的要求把企業質量體系建立起來，完善起來，讓質量手冊在企業真正發揮作用，這纔是企業管理是不是上了一個臺階的標誌。在這一點上的差距還非常大，還需要企業的艱苦努力，也需要我們政府部門，特別是質量技術監督部門的精心指導。只有這樣，企業的產品結構改善了，企業的管理結構改善了，企業才能上去。企業的結構改善了，我們的產業結構就改善了;產業結構改善了，經濟結構就改善了。這是第二點，發揮企業的主體作用，來實現經濟結構的調整。

(三)加強技術基礎工作，健全支撐能力體系。這是對我們質監繫統內部說的。我們的經濟發展水平，決定我們質量技術監督的技術基礎工作仍有待於進一步加強和改善。我們要做的事很多，着重講三點：第一，標準化體系建設。去年，市政府批轉了質量技術監督局擬訂的技術標準戰略實施意見。我們提出要消滅無標生產，要加大貫徹標準，這都是最基本的，說明我們的標準化工作還處在一個比較低的層次。無標生產本身就是不允許的，按標準生產本身就是最低的要求。在標準體系建設中要着力加大主導權，特別是農產品的標準化在應是有文章去作的，也是非常有必要去作的，這一點希望今年要有所突破。對於佔領制高點的標準制定甚至是牽頭制定工作，要結合新興產業的發展去發展。我覺得，儘管這個要求很高，但不是沒有可能，我們要去挖掘。比如碳纖維這個產業。第二，技術檢測能力的建設。這裏面既包括我們技術檢測裝備能力的提升，也包括我們檢測機構的加強，還包括檢測平臺的培育。特別是在檢測平臺上要結合地方重點產業，一年做一到兩個文章，這也是掌握我們支持和扶持地方經濟發展主動權的一個重要的基礎。第三、質監信息化建設。既包括我們網絡設施的硬件建設，也包括我們信息平臺的軟件建設。更重要的是能實現資源共享與使用，使質量監督的信息化與整個社會的信息化融爲一體，形成一個資源共享的大平臺，不只是提高我們的工作效率，更重要的是服務於我們的經濟發展。

(四)嚴格市場執法監管。營造優良的發展環境，這也是質量監督系統的一個很重要的職能，通過嚴格的市場執法監管，打造優良的經濟和社會發展環境，爲此，要抓好三個重點環節：第一，食品安全監管。這是直接牽涉到老百姓身體健康的大事。這幾年在食品安全上，很多地方都出現了很多問題，所以說在食品安全上一定要出重拳。第二，特種設備的安全監察。這也是安全生產管理中一個核心的部分。生命安全不能有絲毫馬虎。第三，重要生產資料的監管。不只是指我們生產的生產資料，也包括進入**市場流通的生產資料的監管。嚴格的市場執法監管，是淨化了市場環境，而不是破壞**市場環境，一定要有這樣一種認識。招商引資來的企業如果在買不到好的生產資料，買不到合格的生活用品，他們還願意在這裏持續投資嗎?講誠信、講法制，這就是經濟發展的環境，這種環境是花錢買不到的。

(五)提升質監隊伍素質，服務經濟發展大局。質量技術監督系統是經濟和社會發展的一支重要力量，能不能履行好服務經濟，培育**名牌產品，提升和改善經濟結構，維護**市場環境這一職能，還取決於我們這支隊伍的素質能不能跟得上。這種素質既包括政治素質也包括業務素質，要通過教育，通過黨風政風的建設，通過業務知識的培訓來不斷提高。換一個角度，質量監督部門的同志一定要樹立幾個意識：一是進一步樹立服務意識。怎麼去服務經濟發展的大局?質檢部門是保障經濟發展的一支中堅力量，既然座落在這個地方，就有爲經濟發展服務的重要使命。二是要與社會經濟的發展相融合，與主流與大方向相結合。大方向是什麼?就是加快發展，就是通過結構調整去健康發展。要圍繞這樣一個方向去考慮我們的質量工作怎麼做。這就是我前面講的，我們怎麼去培育名牌而不僅僅是命名品牌;怎麼去幫助企業建立和完善質量體系而不僅僅是認證;以及應該給經濟發展提供一個什麼樣的市場環境等，要思考這樣的問題，然後主動去做。三是進一步樹立法制意識。我們監督是依法監督，提升我們的法制意識能維護我們質監部門公正、廉明的形象，也是我們工作的保障。四是發展的意識。這種發展包括我們質量技術監督部門自身的發展，更重要的是爲整個地方社會經濟的發展來發揮質監繫統的作用。就是說，有利於地方經濟的發展，有利於地方社會發展的事我們要做，要多做;反過來，對地方經濟發展不利的事，我們不能做。要通過對企業的扶持，通過實施保增長的這些舉措，使經濟有一個長遠的發展，這是我們質檢部門的職責所在，也是我們質檢部門自身發展的基礎。如果我們的企業都倒閉了，我們部門的同志還做什麼?還有什麼舞臺?還有什麼作爲?這就是一個共同發展的意識。

第三，齊抓共管，推動技術質量監督事業更好更快發展

質量技術監督事業是全社會的共同事業。質量工作不是靠質量技術監督局一家就能做好的工作，需要地方黨委政府的重視，需要社會方方面面的共同參與、共同努力。一要加強領導。既然質量技術監督工作是地方經濟工作的重要內容，也是爲地方提供發展的重要保證。那麼，黨委政府應該把質量技術監督工作放到更加重要的位置，給予指導，給予支持，支持質量監督事業的發展就是支持地方經濟的發展。二要落實各方責任。今天到會的部門都是與質量技術監督部門有着工作聯繫的部門。有的部門是共同執法主體，如工商部門、食品衛生部門、農業部門、工業部門等，都在產品質量的某一個環節、某一個過程負有自己一定的責任和使命，所以要加強和質量監督部門的配合，形成一種互動的關係，形成一種合作的關係。還有一些部門是爲質監部門提供一些後勤保障的，如規劃部門、財政部門等，也要盡好自己的職，履好自己的責，支持質監事業的發展，形成全社會大合唱的局面。三要制定好規劃。今年是規劃的最後一年，與經濟發展規劃相吻合的質量技術監督規劃，也應該同步擺上議事議程，在規劃裏面要結合經濟發展的總體規劃來謀劃質量技術監督的保障工作怎麼配套搞上去。

最後，再次向全市質量技術監督系統的同志們和長期以來爲質量工作作出貢獻的同志們致以新春的問候。

幹部監督工作會議上的講話 篇13

同志們：

“實踐是檢驗真理的唯一標準。”中國改革開放、科學發展的偉大實踐，充分證明了中國特色社會主義道路，是馬克思主義與中國實際和時代特徵相結合的產物，是中華民族偉大復興的必由之路這一真理;我區質監事業近年來發展的平凡實踐，同樣證明了堅定地走中國特色社會主義道路，堅持發展第一要務，堅持改革創新，就一定能創造輝煌這一真理。過去的三年，正是由於我們堅持着這一真理，團結一致、攻堅克難、創先爭優、奮發進取，取得了讓全區質監人爲之振奮和自豪的業績。特別是20xx年，更是把三年的業績推上了光輝的頂點——提前一年實現了三年奮鬥目標，真正使我區質監事業跨上了新臺階。昨天各單位“精彩10分鐘”成果展示，應該使我們感受到了所謂“光輝頂點”、所謂“新臺階”的深刻內涵。在此，我代表區局黨組、區局領導班子，向爲此付出艱辛努力的全系統廣大幹部職工表示深深的敬意!向作出突出貢獻受到表彰的先進單位和個人表示衷心的祝賀!

這次全區質監工作會議，是學習貫徹黨的精神、中央和自治區經濟工作會議及全國質檢工作會議精神的一次重要會議。會議的主要任務是全面總結20xx年工作，安排部署今年的任務，動員全系統以黨的精神爲指導，堅定地走中國特色質監工作之路，打好“提升能力素質年”活動攻堅戰，把我區質監事業推向一個新階段。下面，我講三點意見。

一、提前一年實現三年奮鬥目標，我區質監事業跨步邁上新臺階

20xx年，全系統牢牢抓住“科學發展”主題和“抓重點、抓難點、抓亮點、抓新的增長點”的主線，努力踐行“民生爲本、民信爲天”的質監核心理念，認真貫徹落實“抓質量、保安全、促發展、強質監”十二字方針，衆志成城，奮力拼搏，圓滿完成了各項目標任務。

(一)業務收入大幅增長，爲能力提升奠定堅實基礎。全系統業務收入超額完成了7.3億元的預算指標，全口徑統計達到8.63億元，比上年同期增長55.8%，比在20xx年的基礎上到20xx年末達到6.6億元、實現翻一番的預計指標多增收2億元，其中執法罰沒收入突破1億元。用兩年的時間，超額完成了三年的預計指標，對於我們多年來收入基本徘徊在3億元左右的內蒙古質監來講，不能不是一個奇蹟。從此，我們可以不再自卑地面對全國質監，因爲我們已經躍入全國質檢系統的中等行列。也正是以此爲基礎，我們在信息化建設、質量安全、“三個安全”、文化建設、宣傳工作等方面達到了全國一流水平。

同志們，收入不是我們的目標，但它是反映我們工作完成“質”和“量”的重要指標。每一分錢的收入，都有等比例的有效工作來支撐，都凝結着廣大幹部職工的心血和汗水，都標誌着我們爲服務經濟社會發展所作出的貢獻，都是在爲我們提升能力創造着條件。我們收入水平奇蹟般提升，再次證明“羣衆是真正的英雄，而我們自己則往往是幼稚可笑的。”廣大幹部職工的積極性一旦被調動起來，就會產生無窮的力量。

(二)基礎建設強力推進，綜合實力顯著增強。全系統基礎建設、裝備建設、信息化建設持續加強，各項投入均超過“”時期五年的總和，提前超額完成“”前三年實現基本投入15億元的目標任務。啓動規模空前的基礎建設工程，自治區計量科研基地和特種設備檢驗基地2個基地、5個盟市綜合檢驗檢測中心、7個盟市氣瓶站和特檢中心以及23個旗縣局綜合辦公樓和質檢中心共計37個建設項目，累計投入達到17億元。烏蘭察布市、巴彥淖爾市在條件相對落後的情況下，在建和已建成綜合樓的旗縣局都在5個以上;烏海市特種設備檢測基地建成投入使用，1.7萬平方米綜合大樓建設已進入內部裝修階段。各地圍繞優勢特色產業發展需要，大力提升檢驗檢測能力，購置檢驗檢測設備1440臺套，檢驗檢測設備投入達2.99億元，其中計量院、包頭市局、呼倫貝爾市局、通遼市局、赤峯市局檢驗檢測設備投入都超過20xx萬元。信息化建設全面加強，完成了“金質工程(一期)”、“高清視頻會議系統”、“放心乳粉監控系統”和“全區行政綜合系統(OA)”建設，總投入達到3277萬元。全系統固定資產總量大幅度增加，累計達到9.35億元，是20xx年的2.2倍。

(三)技術機構建設突飛猛進，檢驗檢測能力明顯提升。全系統各級技術機構檢驗檢測項目進一步拓寬，質檢、計量檢測、特檢、纖檢等檢驗檢測裝備水平大幅提升，檢驗能力和服務質量顯著提高。強化技術機構職能，在自治區編辦的大力支持下，理順和調整了區直12個技術機構和事業單位的職能職責，新增職能47項，自治區鍋檢所、特檢所、建材所、石化所、電子所全部由“所”改“院”。成立了建築阻燃材料、石材產品等一批自治區級質檢中心，鍋檢院漏磁檢測儀、石化院瓦格莎汽油辛烷值檢測機等達到了國內一流水平。向國家質檢總局申報建設煤炭產品(及其分中心)、煤礦安全計量器具產品、羊絨製品、蒙古族食品、汽車零配件機械裝備類產品、馬鈴薯產品等7個國家級質檢中心。巴彥淖爾、通遼、錫盟、烏海等地採取市場化運作、多元化投入、聯合共建等方式，建設了一批與當地優勢產業對接的質檢中心和實驗室。科技創新能力顯著增強，“放心乳粉”監控平臺項目榮獲“中國信息化成果”二等獎，2項計量科研成果獲得國家“實用新型專利”，自治區纖檢局制定的《山羊絨纖維外觀形態圖譜》標準榮獲中國紡織工業聯合會科學技術進步二等獎。

(四)隊伍建設得到全面加強，凝聚力、戰鬥力、創造力有效提升。加強領導班子和幹部隊伍建設，認真貫徹《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，按照德才兼備、以德爲先的標準選人用人，注重用人導向，注重實績，培養和選拔任用了一批想幹事、能幹事、幹成事、羣衆擁護的好班子、好乾部，帶出一支能吃苦、能戰鬥、能奉獻的好隊伍，成爲我區質監事業快速健康發展的基本保證。紮實推進“隊伍安全”工程，注意一種傾向掩蓋另一種傾向，在加大執法力度的同時，加大反腐倡廉懲防體系建設和行風建設力度，確保權力的規範運行。嚴格執行財務管理制度，認真組織實施了內部審計工作，取得了明顯成效。實事求是地貫徹國務院48號文件，最大限度地調動好、發揮好、保護好廣大幹部職工的工作積極性。各級領導班子以不畏艱難、勇於擔當的勇氣和魄力，開拓創新，勇往直前，履職盡責，貫徹落實區局決策部署的執行力、推進質監事業發展的領導力、解決重點和難點問題的開拓力、捕捉亮點的敏銳力、打造發展新的增長點的創新力顯著增強。統籌推進行政執法隊伍、專業技術人才隊伍建設，行政執法能力和檢驗檢測能力互爲促進、共同提高，特別是基層質監隊伍綜合能力和水平顯著提升。考評激勵機制不斷完善，創先爭優、比學趕超氛圍逐步形成，幹事創業蔚然成風，整個隊伍形成了忠於職守、愛崗敬業、甘於奉獻的良好風尚。

(五)質監文化建設全面推進，成爲事業發展的巨大精神動力。文化，是意識形態的最基本要素。文化建設，既是思想政治建設的重要組成部分，更是思想政治建設的有效手段。思想上、政治上的路線正確與否是決定一切的。全系統把宗旨教育、信仰教育、黨性教育、傳統教育融於文化建設之中，把加強質監文化建設與法治質監、科技質監、和諧質監建設和質監形象建設結合起來，與創先爭優活動結合起來，進一步提煉和構建質監文化的核心價值內涵，營造了凝心聚力、催人奮進的質監文化氛圍。“民生爲本、民信爲天”的質監核心理念,“學習、團結、拼搏、奉獻”的質監精神，“質監人的追求”、“質監之歌”、“七月輝煌”等一批文化精品，構築了有靈魂、有活力、有特色的內蒙古質監文化體系。“質量之光”大型文藝匯演、“感動質監人物”評選及巡迴演講，組織全系統學習和討論習署名文章《領導幹部要帶頭保持黨的純潔性》和大型歷史文獻紀錄片《信仰》，精心打造“一網一刊”質監思想文化建設平臺等一系列舉措，成爲內蒙古質監文化建設的精彩亮點，並鼓舞鞭策我們奮力前行，極大地增強了質監隊伍的責任感、榮譽感、凝聚力和向心力，成爲推動質監事業發展的強大精神動力。

(六)宣傳工作成效顯著，成爲促進質監事業發展的重要力量。全系統緊密圍繞質監中心工作，創新宣傳方式、豐富宣傳手段、提升宣傳效果，建立多層次、寬領域的宣傳機制，充分利用報刊、電視、廣播、網絡等大衆媒體的輿論宣傳和監督作用，採取常態宣傳與集中宣傳、正面宣傳與典型曝光相結合的措施，取得了顯著成效。特別是“一網一刊”發揮了不可替代的作用。圍繞“3•15”、計量日、標準化日、質量月、認證認可日、食品安全周等重要節點和“農資打假行動”、“清新居室百日行動”、“特種設備安全知識進校園”、“陽光纖檢進工地”、“大學生質量安全志願服務行動”等大型活動，組織開展了豐富多彩的宣傳活動。組織策劃了“放心乳粉一週年回顧”、“質量之光文藝匯演”、“主席質量獎頒獎”、“技術機構更名及提升檢測能力”新聞發佈會等有影響力的宣傳活動，增強了全社會的質量意識。加強與新聞媒體的合作，在自治區主流媒體開設了“質監與民生”、“天天質監”、“質監看臺”、“質量報告”、“科學發展成就輝煌”等專欄和專版，在《中國質量報》發表宣傳稿件283篇，在自治區級主流媒體發表856篇，在盟市級主流媒體發表2842篇。“一網一刊”和質監門戶網站羣爲主的宣傳陣地建設，不斷提升社會各方面對質監工作的瞭解、理解和支持，營造了質監事業發展的良好社會氛圍。與此同時，對全社會監督產品質量、製售假冒僞劣和監督質監工作產生着越來越重要的積極影響。

二、充分發揮質監職能優勢，在經濟社會發展中發揮支撐和保障作用

一年來，全系統充分發揮職能作用，以促進提高經濟發展的質量和效益、調整經濟結構、轉變發展方式爲核心，深入開展“主席質量獎”活動，加大質量興區、質量興市、質量興企的推進力度，加大優勢產業轉型升級的服務力度，加大食品、消費品、工業產品質量安全的保障力度，加大假冒僞劣產品和製假售假行爲的打擊力度，在推動我區經濟社會又好又快發展中發揮了重要作用。

(一)質量興區戰略全面推進，宏觀質量管理不斷加強。

在認真總結“首屆主席質量獎”評選工作的基礎上，適時組織開展了第二屆評選工作，去年年底評選工作已全部結束。目前，包頭市、鄂爾多斯市分別有2家企業、巴彥淖爾市1家企業榮獲“首屆主席質量獎”;包頭市2家企業，鄂爾多斯市、呼和浩特市、烏海市各1家企業初選爲“第二屆主席質量獎”獲獎企業並已公示。鄂爾多斯市、呼倫貝爾市、巴彥淖爾市也設立了“市長質量獎”。深入推進名牌戰略，編制了《內蒙古自治區20xx-20xx年名牌發展目錄》，評選了77個內蒙古名牌產品。加強質量誠信建設，首次開展了企業質量信用等級評定工作，公佈了第一批51家內蒙古A級質量信用企業名單。這些活動，有力地促進了企業重視質量管理、注重卓越績效的積極性。加強對重點產業、重點領域、重點企業和重點產品的風險監測，建立以監督抽查覆蓋率、產品質量合格率、產品質量等級品率爲主要內容的宏觀質量評價指標體系。成功承辦了全區質量工作暨食品生產安全工作會議，認真部署全區貫徹落實《質量發展綱要》，研究制定了貫徹落實《綱要》方案，自治區政府出臺了《貫徹落實〈綱要〉20xx年行動計劃》，有力地促進了我區質量發展。

(二)推動經濟發展方式轉變，促進優勢產業持續健康發展。

在扶持羊絨產業方面，認真落實胡春華書記、巴特爾主席的重要批示精神，針對羊絨製品存在的假冒僞劣問題，組織開展了羊絨製品集中治理整頓和打假專項行動，從產業政策、管理體制、法規制度等入手，研究治本之策，起草了《內蒙古自治區絨毛纖維質量監督管理條例》、《自治區人民政府關於扶持羊絨產業發展的政策意見》，推進了絨山羊養殖標準化基地建設和絨毛流通體制改革，大力整頓和規範了羊絨市場秩序。在扶持稀土產業方面，向自治區政府報送了《加快稀土產業發展的政策建議》，制定了“稀土術語”等5項國家標準。包頭市局和稀土高新區共同籌建的“全國稀土新材料知名品牌示範區”被國家質檢總局批准爲全國13個知名品牌示範區之一。在扶持石油化工產業方面，出臺了《內蒙古自治區石油和化工建設工程參建企業開工前審查管理規定》，制定了《石油化學工業建設工程技術資料管理規範》地方標準，加大對在建工程項目的監督檢查，68個重點項目列入監督範圍。在服務文化產業方面，以標準化促進文化產業發展，發佈的《蒙古族部落服飾》地方標準填補了我國民族傳統服飾地方標準的空白，《內蒙古蒙餐標準》也已審定批准，爲蒙古族傳統服飾文化和飲食文化的保存、保護、傳承以及創新發展開闢了新的途徑。在支持地方特色優勢產業方面，加大了地理標誌產品保護工作力度，“庫倫蕎麥”、“太和小米”、“固陽燕麥”等獲得地理標誌產品保護。

(三)加大監管工作力度，全力保障質量安全。

食品質量安全監管工作力度不斷加大。紮實推進“放心乳粉從內蒙古做起”行動，受到自治區政府和國家質檢總局的充分肯定。加大食品加工小作坊監管，加強食品質量安全電子追溯體系建設，自治區政府已確定在全區推廣鄂爾多斯市食品小作坊集中監管和食品安全電子追溯體系建設的做法。鄂爾多斯市被國家質檢總局確定爲全國首家“創建國家食品生產安全示範城市”試點。加大食品質量監督抽查和風險監測工作力度，共監督抽查2611批次、風險監測1623批次，合格率比上年同期分別提高了2.9個百分點和2.1個百分點。創新食品監管方式，建立食品安全責任約談工作機制，約談生產企業53次、地方政府15次、基層質監局16次。開展食品企業和基層監管互查工作，有效促進了食品生產企業的規範生產。把食品安全作爲質量安全的重中之重，大力開展了肉製品、白酒、奶酒、螺旋藻、乳粉制固態成型產品、蜜餞產品、牛肉乾、食品添加劑、明膠等17項食品專項整治活動，妥善應對了乳製品汞含量異常、白酒塑化劑等突發事件，查處了一批食品違法案件，有效整治了無證生產、違法生產和以次充好等突出問題，杜絕了區域性、行業性、系統性食品安全事故的發生，風險得到了有效控制。

特種設備安全監管工作力度不斷加大。加強特種設備地方法規、規章、標準制定實施，起草了《內蒙古自治區電梯安全監督管理辦法》和《焊接絕熱氣瓶檢驗與評定》等5項地方標準，進一步完善了自治區特種設備地方法規標準體系。積極開展電梯遠程監控系統和氣瓶電子標籤監管系統建設，完善特種設備動態監管體系，提高了監管質量和效率。加強前後特種設備安全保障工作，出動執法人員1.2萬人次，排查事故隱患8600多項，下達安全監察指令書20xx多份，督促整改安全隱患2600多項。全年特種設備安全萬臺設備死亡率爲0.17，遠遠低於自治區控制指標。在特種設備“打非治違”專項整治行動中，查處“土鍋爐、土容器”、二手特種設備、氣瓶違法充裝等違法違規案件856起，有效防範了重特大事故發生。檢查電梯使用單位4263家，查處問題電梯804臺，封停36臺。整改氣瓶充裝站45家，檢驗氣瓶37萬多隻，報廢各類氣瓶12萬多隻。檢查大型遊樂設施349臺，整改安全隱患103項。

計量管理工作力度不斷加大。加強貿易結算、安全防護、醫療衛生、環境保護等領域計量器具檢測工作，全區共檢定計量器具98萬臺件，計量器具受檢率達到97.8%。新建計量標準101項、換證33項。深入開展“推進誠信計量、建設和諧城鄉”主題活動，走進社區、鄉鎮、學校，開展免費諮詢和檢測服務，與 3495家單位簽訂了《商業服務業誠信計量承諾書》。對煤炭、電力、冶金、化工、建材、輕工、紡織等行業，494家年耗能5000噸標煤以上的大型生產企業進行了耗能計量數據採集。開展定量包裝商品淨含量、醫用強檢計量器具、加油機、公路汽車衡、電子計價秤、熱量表等計量專項整治行動，查處計量違法案件687起，有效規範了市場計量行爲。

認證認可工作力度不斷加大。我區企業共獲得自願性認證證書3493張、強制性產品認證證書664張、食品農產品認證證書2334張，其中去年新增各類認證證書392張。加大認證執法監管力度，查處了一批僞造、冒用、買賣、轉讓、超範圍、超期使用認證證書及認證標誌等違法行爲。強化實驗室資質認定的規範化管理，印發了《實驗室資質認定工作細則》和《現場評審作業指導書》。共受理實驗室資質認定申請289個，審批發證231個，暫停59家檢驗機構87個檢驗項目, 註銷實驗室資質認定證書17張，促進了資質認定工作質量和實驗室檢驗檢測能力的提高。

(四)執法打假工作紮實有效，促進了市場經濟秩序進一步規範。

認真履行執法打假職能，由集中整治向常態化監管轉變，始終保持高壓態勢，查處了一大批質量違法案件，整治了一批無證生產問題，查辦了一批具有較大影響力的大案要案，廣大羣衆拍手稱快。以執法打假“利劍”行動爲標誌，開展了農資打假下鄉、打擊侵犯知識產權和製售假冒僞劣商品、農牧區市場重點商品、清新居室，以及化妝品、建材、汽配、羊絨製品、鋼筋混凝土輸水管、煙花爆竹等一系列專項整治行動，共出動執法人員9.3萬人次，查處違法案件6019起，其中查辦大案要案201起，罰沒款1.01億元，涉案假冒僞劣產品貨值9982萬元。查辦案件數量、涉案貨值、處罰金額都實現了歷史性突破。鄂爾多斯市局、呼和浩特市局、包頭市局罰沒款分別達到2409萬元、1786萬元、1487萬元。執法打假行動有效規範了市場秩序，展示了質監公正執法形象，維護了消費者權益。值得一提的是，這樣大力度的執法行動，查處了幾千起案件，至今未發生一起錯案，未發現一起產生不良反映、造成不良後果的案件。這說明了我們建設法治質監取得了顯著成績，說明了我們執法隊伍素質和執法運行機制是好的，應予充分肯定。

同志們，總結20xx年工作，回顧我們走過的道路，不能不使我們感受到內蒙古質監人從未有過的自知、自信、自豪。自知是一切成功的前提。人貴有自知之明。在開拓中前進、在實踐中總結，使我們比以往任何時候都更清楚了我們應該做什麼，我們能夠做什麼，我們應該怎麼去做。自信是一切成功的保證。過去三年、過去一年的實踐，一再深化着我們對質監工作思路、對採取的一系列措施和對這支隊伍的自信，從而更堅定了我們對走中國特色質監工作之路的自信。自豪絕非自滿。我們絕不能也絕不會在成績面前自滿。但是，面對我們巨大的進步，我們沒有理由不爲之自豪，而這種自豪，必將成爲我們新的更大的動力。當然，我們還有很多缺點和不足，我們必須在今後的工作中下大力氣加以解決。但我們更注重總結基本經驗，因爲這是指導我們不斷奪取新的勝利，包括解決存在的缺點和不足的前提。

一是堅定的理想信念是質監事業發展的根本。信仰的力量是無窮的。堅定的信仰產生堅定的信念，堅定的信念是一切堪稱爲成功的基礎，是戰勝艱難險阻的保障。20xx年我們組織了全系統關於《信仰》的大討論，我們組織了以黨的光榮傳統教育爲主題的大型文藝匯演，我們不斷強化將黨的宗旨具體化的“民生爲本、民信爲天”的質監核心理念的教育與實踐，使全系統廣大幹部職工進一步堅定對馬克思主義的信仰、堅定對中國特色社會主義的信念、堅定對中國共產黨的信任、堅定對內蒙古質監事業發展的信心。正是在這樣一個前提下，我們才具有了“一年一大步、三年上臺階”、“三步並作兩步走，提前一年實現三年奮鬥目標”的巨大勇氣，才具有了一種講實話、幹實事、敢作爲、勇擔當、言必信、行必果、甘奉獻的精神狀態，真正把堅定理想信念的要求，體現到加快發展、履職盡責、愛崗敬業的實際行動中去，以前所未有的自信去戰勝困難、創先爭優、追求卓越，才實現了我區質監事業發展的歷史性跨躍。

二是牢固樹立服務經濟社會發展大局意識是質監事業發展的關鍵。全系統緊緊圍繞服務經濟社會發展這個中心，以“抓質量、保安全、促發展、強質監”爲指導方針，按照“科學發展”主題和“抓重點、抓難點、抓亮點、抓新的增長點”的主線，深入實施質量興區戰略，全面加強質量管理和執法監管，全力保障質量安全，努力提升質量總體水平，把促進經濟發展方式轉變、服務產業結構調整、提高企業產品質量和核心競爭力作爲工作目標，在服務經濟社會發展中推動質監事業發展，贏得了各級政府的大力支持、廣大企業的讚譽、人民羣衆的信任。實踐不斷證明着“得道多助，失道寡助”這個普遍真理。

三是堅持改革創新是質監事業發展的不竭動力。實踐反覆證明，堅持實事求是，勇於改革創新，是增強質監事業發展生機與活力的必然要求。很多阻礙我們發展的困難和問題，無不是在改革創新中找到了辦法，很多新的增長點也都是通過改革創新發掘出來的。在這一點上計量院、標準化院和鄂爾多斯市局、包頭市局、巴彥淖爾市局等單位的經驗很值得借鑑。從區局到各直屬單位乃至很多旗縣局，都取得了一系列改革創新成果，質量監管機制改革、業務管理機制改革、行政執法機制改革、幹部人事制度改革、財務管理機制改革、內部審計制度的建立與實行等都取得了顯著成效，成爲我們實現“三步並作兩步走”目標的基本支撐。

上述三點基本經驗，絕非空洞道理，它勾劃出信仰、大局、創新一條路徑，這就是內蒙古質監事業發展的成功之路，值得我們認真思考，長期堅持。

三、認真學習貫徹精神，全面推進我區質監事業科學發展

全區質監繫統要把學習好、宣傳好、貫徹好精神作爲當前和今後一個時期首要的政治任務，迅速興起深入學習貫徹精神的熱潮，把思想和行動統一到黨的精神上來，把精神作爲我們質監事業實現新跨越的行動指南，高舉中國特色社會主義的大旗，走中國特色質監工作之路，以“學習、團結、拼搏、奉獻”的精神狀態，努力在全面建成小康社會進程中發揮主力軍作用。

20xx年的主要任務是：深刻認識我區經濟社會發展對質監工作需求的快速增長與我們能力不足這一基本矛盾，以“提升能力素質年”活動爲抓手，抓好“法治質監、科技質監、和諧質監”建設，“抓質量”要有新成效，“保安全”要嚴防破底線，“促發展”要有新作爲，“強質監”要有新突破。繼續圍繞“抓重點、抓難點、抓亮點、抓新的增長點”的工作主線，下大力做好以下三個方面的工作：

(一)全面加強自身建設，努力提升質監隊伍綜合素質。

全系統要把提升質監隊伍綜合素質作爲“提升能力素質年”活動的第一要務，以貫徹落實中央關於改進工作作風的要求爲切入點，真正樹立剛正廉潔的依法行政形象、科學權威的技術執法形象、可親可信的人民質監形象。一是加強領導幹部隊伍建設，以提高領導水平、履職能力爲核心，以處級以上領導幹部和科級機構“一把手”爲重點，努力建設一支高素質的領導幹部隊伍。加強後備幹部隊伍建設，加大對年輕幹部的培養和鍛鍊。嚴格執行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，重德才兼備，重工作實績，選好配強各級領導班子。完善綜合考覈評價體系，建立健全科學規範的幹部考覈體系和評價標準。二是加強行政執法隊伍建設，認真落實行政執法責任制，加大執法監督和考覈力度，將考評結果與獎懲、培訓、職務升降、公務員考覈掛鉤，不斷提高行政執法水平，保證嚴格執法、公正執法、文明執法。三是加強專業技術人才隊伍建設，完善以崗位設置、績效考覈、激勵機制和退出機制爲重點的人力資源管理制度，進一步規範按需設崗、競聘上崗、以崗定酬、合同管理等制度，推行專業技術職務聘任制和崗位管理制，促進由固定用人向合同用人、由身份管理向崗位管理的轉變。四是加大教育培訓工作力度，建立健全分級分類、多層次、多渠道、多種形式的教育培訓體系，實施大規模、全方位、全員政治培訓和業務培訓，提高教育培訓質量。五是加強黨風廉政建設，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，深入開展示範教育、警示教育和廉政教育，把樹立廉潔價值理念貫穿於領導幹部培養、選拔、管理和使用的全過程。深入開展廉政風險防控工作，以制度規範行政審批、行政執法、檢驗檢測、評審推薦、基建採購、財務收支、幹部人事等崗位行爲，嚴格財務管理，加大內部審計工作力度，嚴格控制“三公”經費支出，杜絕系統內發生腐化墮落、損公肥私、貪污賄賂等腐敗案件。六是加強作風和行風建設，進一步改進作風，嚴格貫徹中央關於改進工作作風的“八項規定”。既要防止不作爲，又要防止亂作爲，切實解決亂收費、亂罰款、吃拿卡要等嚴重損害企業和羣衆利益的行業不正之風。規範執法行爲，嚴格執行自由裁量權有關規定，堅決杜絕濫用職權、假公濟私、瀆職失職等行爲。按照中央要求：“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，進一步堅定自信、增強自覺、實現自強。

(二)全面加強質監技術支撐和業務能力建設，大力提高檢驗檢測能力和業務水平。

一是着力提升檢驗檢測綜合實力。圍繞經濟社會發展和產業需求，進一步加大基本建設投入，積極探索多元化投入、市場化運作、聯建聯營等多種模式，大力加強檢驗檢測項目建設，大力實施基層技術機構能力建設工程、區直技術機構能力建設工程和國家質檢中心能力建設工程。加快推進區直技術機構科學研究基地、特種設備安全檢驗基地、綜合檢測中心和盟市、旗縣檢驗檢測綜合樓和質檢中心建設，努力提升技術機構基礎設施、裝備水平等硬實力。深入實施科技興檢戰略，設立專項科研經費和獎勵基金，推動科研攻關、技術開發、裝備研製和關鍵技術方面的創新突破。

二是着力提升宏觀質量管理水平。深入實施質量興區戰略，推進發展方式轉變，促進產業結構調整，推動主導產業規模化、新興產業高端化、傳統產業品牌化，促進發展模式向產業彙集、效能集聚、品牌集羣轉變。紮實推進名牌戰略，調整名牌產品的結構、種類和佈局，扶持農業品牌、培育新興產業品牌、壯大傳統產業品牌、發展服務業品牌。建立和完善自治區、盟市、旗縣三級政府質量獎勵機制，引導企業以爭創質量獎爲目標，夯實質量基礎，提升質量管理水平。深入貫徹落實《質量發展綱要》，推動各級政府加強對質量工作的統籌規劃和組織領導，制定《貫徹落實〈綱要〉20xx年行動計劃》和《質量發展規劃》。加強對《綱要》、主席質量獎和內蒙古名牌產品的宣傳，營造良好的質量發展環境。

三是深入實施標準化戰略。進一步完善標準化管理體制，研究制定實施標準化戰略規劃，完善標準化工作政策措施。加快建立和完善自治區支柱產業、重點產業和戰略性新興產業標準體系，提高標準制修訂的質量和速度，爲我區經濟社會持續健康發展提供標準化技術支撐。繼續推進農業標準化示範區建設，做好13個國家級農業標準化示範區驗收工作。加強現代物流、餐飲服務、旅遊景區、公共服務和社會管理等服務業的標準化工作，重點制訂一批與民生密切相關的服務質量標準，全面提升服務業標準化水平。20xx年，標準化工作要有實質上的突破。

四是強化計量基礎支撐作用。推動醫院、眼鏡店等開展誠信計量承諾活動和計量合格確認活動，深入推進集貿市場誠信計量建設，培育一批誠信計量示範單位。以打擊計量違法行爲爲重點，繼續加大計量專項整治工作力度，開展加油機、加氣機及電子汽車衡專項整治和定量包裝商品專項檢查，維護正常的市場計量秩序。加強計量技術機構的授權管理、考覈和監督，組織開展計量比對活動，規範計量檢定和校準行爲。組織開展重點耗能企業能源計量器具配備、管理、檢定情況的監督檢查，加強能源計量數據採集、處理和使用管理，實現能源計量管理科學化、信息化和系統化。

五是全面推進認證認可體系建設。完善以體系認證、強制性產品認證和有機產品、綠色食品、無公害農產品等自願性產品認證爲核心的認證體系，規範認證市場秩序，促進認證有效性的提高。認真落實區局《關於加強認證執法監管體系建設的實施意見》，加強認證監管和執法能力建設，圍繞重點企業、重點產品、重點領域開展認證監督檢查和專項整治，重點查處認證活動和獲證企業存在的違法違規行爲。繼續加大對獲證實驗室的監管力度，整改一批不規範的實驗室，取消一批不符合條件的實驗室資質，建立一批示範性標準化實驗室。抓好評審員隊伍建設，嚴格程序管理，統一評審標準，進一步提高現場技術評審質量。

(三)加強質量安全監管工作，切實解決好羣衆關心的質量安全這一重大民生問題。

一是加大信息化建設工作力度。大力抓好以信息化建設爲核心的“科技質監”創建工作，認真落實黨的關於加強信息化建設的精神，密切結合我區質量安全工作的實際，在我們信息化建設已取得成績、見到實效的基礎上，有步驟、分層次地全面推進信息化建設，使之成爲全面提升能力素質的重要手段。今年，要重點落實國務院關於食品安全電子追溯體系建設的要求，加快食品安全電子追溯系統建設，抓好鄂爾多斯市首個“國家食品生產安全示範城市”創建工作，大力推廣鄂爾多斯市食品安全電子追溯體系的做法和經驗，年內所有乳製品、飲料、白酒紅酒和其他發證食品生產企業，都要納入食品安全電子追溯體系;抓好呼和浩特市餐飲業食用油電子追溯系統建設試點;按照國家質檢總局的要求，借鑑其他省區的經驗，所有特種設備的安全監察，全部納入電子監控體系;從區局到盟市局，全部實現OA綜合行政系統的信息化，所有行政審批事項全部納入網上審批系統。區直機關要帶頭先行先試。

二是加大質量安全監管和執法打假工作力度。深入開展乳製品、酒類、食用油、飲料、調味品和食品添加劑專項整治行動，重點整治城鄉結合部等重點區域、食品生產加工小作坊等重點單位。嚴厲查處使用非食品物質和回收食品作原料、濫用添加劑等行爲，嚴查非法使用甜蜜素、安賽蜜、糖精鈉、工業明膠、變性澱粉以及廢棄油脂生產加工食品等違法行爲。加強食品安全風險監測工作，完善風險信息收集機制和分析研判機制，避免系統性、區域性和行業性風險。加大打假治劣力度，突出重點產品、重點行業、重點區域，圍繞食品、化妝品、農資、建材、機電、汽車配件、黑心棉等產品，繼續組織開展“執法打假利劍行動”， 確保不發生區域性和行業性質量安全問題。對問題較多的行業，提高執法檢查頻次;對產品質量問題較多的生產集聚區，組織開展區域集中整治。

三是加大特種設備安全監察工作力度。進一步健全和完善特種設備法規標準體系、動態監管體系、安全責任體系、績效評價體系、安全隱患排查治理體系，提高特種設備安全保障能力。突出重點設備領域監管，圍繞學校、公共場所和重大工程使用的特種設備，以及電梯、大型遊樂設施、客運索道、氣瓶等涉及公共安全的特種設備，開展專項治理行動，加大監督檢查力度。推進特種設備安全標準化管理，開展車用氣瓶和起重機械安全管理標準化試點活動。全面推進氣瓶電子標籤分類監管和動態監管。推進鍋爐節能監管和在用工業鍋爐定期效能測試工作，將鍋爐能效納入在用鍋爐定期檢驗項目。建立特種設備許可單位質量檔案，開展特種設備普查工作，完善特種設備動態監管系統。加強特種設備安全質量誠信建設，重點抓好電梯維保單位、無損檢測機構、氣瓶檢驗機構、氣瓶充裝單位“黑名單”制度建設。

同志們，輝煌的20xx年已經成爲歷史。全系統廣大幹部職工要戒驕戒躁，再接再厲，發揚成績，克服不足，乘着黨的開啓中國特色社會主義新階段的東風，緊密團結在以同志爲的黨中央周圍，以精神爲指導，繼續團結拼搏，把內蒙古質監事業推向一個嶄新的階段!

最後把一副對聯送給大家，作爲我們質監事業、質監人的新春寄語：

抓質量保安全民生爲本，切忌空談誤國。

促發展強質監民信爲天，堅守實幹興邦。

謝謝大家!

幹部監督工作會議上的講話 篇14

同志們：

剛纔，金年同志對20xx年全市國有資產監督管理和國有企業改革工作進行全面總結，並結合全區國有資產監督管理工作會議精神，部署20xx年全市國有資產管理和國有企業改革工作，請大家會後認真加以貫徹落實。下面，我講三點意見。

一、正確評價20xx年全市國有資產監督管理工作，進一步增強做好我市國有資產管理工作的使命感和緊迫感

過去的一年，我市國有資產監督管理部門和國有企業積極推進國有資產監督管理各項工作，取得了良好的工作業績。主要表現在：一是國有資產監督管理體制建立並進一步完善;二是國有資產監管的政策法規體系初步建立;三是國有企業改革步伐明顯加快;四是國有經濟佈局和結構戰略性調整力度加大;五是企業國有資產監管得到進一步加強，國有資產保值增值職責進一步落實;六是先進性教育活動成效顯著，國有企業黨建工作得到進一步加強。

一年來，經過大家的共同努力，我市國有企業保持了良好的發展勢頭，對全市經濟發展的骨幹帶動作用明顯增強。20xx年，全市國有及國有控股企業實現工業增加值2.47億元，同比增長15.72 %;實現利稅1.71億元，同比增長10.57%。這充分說明了國有及國有控股企業在我市經濟中的主導作用、支柱地位。全市國有企業改革和國有資產監管工作取得的成績，爲全市國民經濟發展做出了積極的貢獻，也爲進一步推進國有企業改革發展奠定了良好的基礎。

國有資產管理體制改革是一項極具探索性、挑戰性的工作，我市國有資產監管取得的成績是來之不易的。在充分肯定成績的同時，我們也必須看到，目前全市國有資產管理體制改革和國有資產監管工作仍處於起步階段，各項法規和制度有待進一步完善，國有企業改革和發展任務依然繁重，各方面的關係還要不斷理順。進一步做好國有資產監管工作，更好發揮國有經濟的控制力、影響力和帶動力，還需要大家繼續做出艱辛的努力。我們一定要進一步提高對建立健全國有資產監管體制重要意義的認識，增強使命感和緊迫感，抓住有利時機，以更大的決心、更加紮實的工作，進一步深化國有資產管理體制改革和國有企業改革。

二、以科學發展觀統攬國有資產管理全局，積極穩妥推進我市國有資產監督管理和國有企業改革工作

(一)繼續深化國有資產管理體制改革，加強國有資產監管

第一，要處理好各方面的關係，依法履行出資人職責。《企業國有資產監督管理暫行條例》爲國有資產監管工作提供了法律依據和行爲準則。確保國有資產監管機構依法依規履行好職責，切實處理好幾個重要關係：一是要處理好國資監管機構與政府部門的關係。處理好這個問題，關鍵是要堅持政資分開原則，把政府的社會公共管理職能與國有資產出資人職能分開。政府部門的職能是制定政策，行使公共管理職能，服務對象是各種類型所有制的企業，而國資監管機構是代表政府履行出資人職責、負責監督管理國有資產的直屬特設機構，實行權利、義務和責任相統一，管資產與管人、管事相結合。國資監管機構和政府部門要明確各自職責，各司其職，做到不缺位、不越位、不錯位。二是要妥善處理好市國資委與縣(區)政府國有資產監督管理業務的指導關係。市國資委對市人民政府授權監管的企業國有資產履行出資人職責，對市本級政府負責。市國資委在嚴格執行國有資產監督管理的法律法規，自覺接受自治區國資委的指導和監督的同時，還要深入研究探索縣級國有資產監管的有效形式，加強對縣一級國資監管工作的指導和監督。三是要正確處理好國資監管機構與所出資企業的關係。國資監管機構監管的是企業國有資產，要按照出資額依法行使出資人職責，認真貫徹所有權與經營權分離的原則，維護企業作爲市場主體依法享有的各項權利，但不能直接干預企業的生產經營活動。這點我認爲市國資委做得很好，也就是管事、管人、管資產，對企業正常生產經營活動不直接干預。

第二，要加強監管，切實落實國有資產保值增值責任。建立和完善國有資產監督管理體系，就是要通過各級國有資產監督管理機構，對授權監管的國有資產依法履行出資人職責，維護所有者的權益，維護企業的合法權利。要積極探索國有資產監管和經營的有效形式，建立科學的業績考覈體系，完善授權經營制度，加快建立國有資本經營預算制度，抓好國有資產收益監督繳納，確保國有資產保值增值。市國資監管機構要切實加強國有產權交易的監督管理，嚴格執行進場交易制度，防止國有資產流失。隨着國有企業改革不斷深化和公司治理結構的不斷完善，國資監管機構履行出資人職責的方式必須適時調整。新修訂的《公司法》對健全董事會制度，強化監事會作用，明確董事、監事、高級管理人員的義務和責任，進一步作出了明確規定，特別是“國有獨資公司的特別規定”一節，對國有資產監管機構履行出資人職責作出了特別規定。我們必須認真學習，嚴格按照法律規定的範圍與方式，依法履行出資人職責。

第三，要加快推進政企分開工作。實現黨政機關與所辦、所管理的企業徹底脫鉤，是中央在確立市場經濟體制改革取向以來的一貫要求。自治區計劃於20xx年上半年基本完成自治區黨政機關的政企分開工作。從我市實際情況看，直屬黨政機關政企分開工作面臨的任務還相當繁重，難度比較大，時間也非常緊迫。但是不管難度多大，我們都要進一步統一思想，要不斷地推進、不斷地規範。要以統一和規範公務員收入機制作爲一個突破口，把政企分開工作加快推進，確保黨政機關與所辦和所管理的生產型、經營型企業在職能、資產、財務、人員、名稱等五個方面的徹底脫鉤，理順脫鉤企業的黨務、人事、資產管理和經營責任關係。市直黨政機關和各縣區一定要落實責任，認真負責地抓好各自職能範圍內的工作，不能互相推諉，互相扯皮，確保市委、市政府的各項要求真正落到實處。

(二)深化國有企業改革，促進國有企業更快更好發展

20xx年是實施“”規劃的開局之年。市國資監管機構和國有企業必須切實把科學發展觀貫徹落實到“”經濟社會發展的各個方面和整個過程，抓住有利時機，進一步深化國有企業改革，力爭在國有企業體制機制創新方面取得新突破。

一是加快推進地方國有經濟佈局和結構的戰略性調整，培育和發展具有競爭力的優勢企業。要結合賀州經濟發展的總體規劃，按照“進而有爲，退而有序”的原則，研究制定分行業、分企業調整的指導意見，增強企業佈局和結構調整的前瞻性，減少盲目性。要加快制定我市電力、礦產、建材、林業、農產品加工、電子、旅遊等優勢產業、行業國有資產優化整合方案，推動國有資本更多地投向對地方經濟發展起帶頭作用的主導產業和重點骨幹企業，採取增量投入和存量調整相結合的辦法，加大國有經濟在優勢行業的重組和投入力度，大力培育和發展具有地方經濟支撐作用和特色的國有企業，使之成爲我市經濟持續發展的帶動力量，進一步增強我市綜合經濟實力。

隨着改革的深化，國有經濟在國民經濟中的比重會進一步降低，但國有經濟的總量將會繼續增加，素質將進一步提高，分佈將更加合理。實踐證明，按照市場取向做強做大有優勢的國有企業，對促進地方經濟發展、維護社會穩定都具有十分重要的作用。隨着今後經濟體制改革的不斷深化，可能國有企業的個數會不斷減少，但是它的作用會進一步加強。國資監管機構要把調整所有制結構與推進股份制改革有機結合起來，圍繞地方經濟和社會發展的總體規劃，全盤考慮和安排國有經濟的“進”與“退”，做到“進”而有爲，“退”而有序，使國有經濟更好地促進地方經濟的持續快速健康發展和社會的全面進步。

二是加快國有企業股份制改革步伐，建立現代企業制度。我市積極推進股份制等公有制的多種有效實現形式，鼓勵各類投資者參與我市企業國有產權改革，取得了明顯成效。當前和今後一個時期，在國有經濟佈局和結構調整過程中，要集中精力抓好國有企業股份制改造，積極吸引國內外投資者參股、控股甚至完全持股，繼續大力發展以股份制爲主要形式的混合所有制經濟，構建多元產權結構，實現國有企業投資主體多元化。要按照《公司法》要求，規範建立企業的股東會、董事會和監事會，規範法人治理結構的職能和行爲,探索外部董事產生的有效途徑，形成職能層次分明、相互制衡的法人治理結構。要以工業領域爲重點，依託優勢產業、優勢企業和優勢產品，引進戰略投資者，加大強優企業股份制改造力度;對於競爭性領域優勢企業的股份制改造，要吸引各種經濟成份，特別是優勢民營經濟廣泛參與改革;對於困難企業的股份制改造，要充分利用國家政策性關閉破產等政策，利用困難企業的有效資源重組設立的新企業進行股份制改造。

三是規範國有企業改制和產權轉讓工作，防止國有資產流失。根據國家和自治區的有關規定，國有產權轉讓必須進場交易。要加大對規範改制和產權轉讓的監督檢查力度，發現問題要及時糾正。要繼續嚴格執行有關規定，把好離任審計、資產評估、進場交易、公開競價等關鍵環節，切實維護國有資產出資人和企業員工的合法權益。

四是把握改革力度，維護企業和社會穩定。當前國有企業改革處於攻堅階段，改革的複雜性和艱鉅性明顯加大。國資監管機構要從構建社會主義和諧社會的高度，重視和努力維護企業和社會的穩定。既要敢於攻堅，銳意推進改革，又要兼顧各方利益，做到積極穩妥。從目前情況看，仍然存在一些不穩定的因素。今後，在加快企業國有產權制度改革過程中，特別是實施企業關閉破產，政府和國資監管機構要充分考慮企業、職工和社會的承受能力，妥善處理好原地方政策和現有政策的銜接，防止產生新的矛盾。要很好地把握改革的力度和進度，充分考慮職工的承受能力，周密設計改革方案，嚴格執行有關政策和操作程序，妥善解決職工困難，儘量減輕對社會的震動。要關心改制後企業的改革和發展，督促落實改制政策，幫助解決遇到的困難和問題，爲改制企業發展創造良好的環境和條件。要進一步落實穩定責任制，認真排查改革中可能出現的不穩定因素，把工作做在前頭，把矛盾解決在基層，解決在萌芽狀態。

五是加強和改進國有企業黨的建設。以建立健全企業黨組織充分發揮政治核心作用的有效機制爲重點，把維護出資人利益、企業利益和職工羣衆合法權益統一起來，努力爲深化國有資產管理體制改革、促進企業改革發展穩定提供有力的思想、政治和組織保證。要鞏固和擴大先進性教育活動成果，把先進性教育活動中創造的成功經驗用制度的形式固定下來、堅持下去，鞏固好、擴大好先進性教育活動的學習成果、實踐成果和理論成果。要進一步加強企業黨組織的思想建設和組織建設，更好地發揮廣大黨員的先鋒模範作用，增強企業黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力。要加強企業黨風建設，深化反腐倡廉和效能監察工作，健全完善監督制約機制，從源頭上預防和遏制腐敗的發生。

六是切實加強國有企業領導班子建設。企業能不能加快發展、科學發展，關鍵在領導班子。要繼續深入開展“四好”班子創建活動，努力建設一支政治素質好、經營業績好、團結協作好、作風形象好，致力於爲國有企業建功立業、得到職工羣衆衷心擁護的企業領導班子。20xx年全市國有企業改革發展的任務十分繁重，國有企業領導班子必須堅持以科學發展觀統領全局，進一步轉變觀念，切實把深化改革放在更加突出的位置，繼續以股份制改革爲重點，加快推進國有企業改革。國有企業特別是重要骨幹企業，要認真分析研究本企業在行業內的地位，對照先進企業查找差距，進一步增強加快企業改革發展的緊迫感、責任感和壓力感，切實採取有效的措施，推動企業做強做大。要堅持走新型工業化道路，創新發展模式，增強創新能力，提高發展質量，促進增長方式轉變，增強核心競爭力。

三、加強領導，精心組織，努力實現國有資產監督管理工作和國有企業改革的新突破

一要切實加強組織領導。當前，深化國有資產管理體制和國有企業改革的任務十分繁重。各縣(區)黨委、政府要進一步加強對國有資產管理體制和國有企業改革的組織領導，真正把這項工作擺上重要議事日程，尤其要切實加強對國有企業改革工作的領導，嚴格執行有關改制的各項規定，認真履行改制的各項工作程序，切實維護職工的合法權益，有效防止國有資產流失。市國資委要進一步理清思路，抓住工作重點，深入研究改革中的新情況、新問題，及時發現和解決改革中存在的矛盾和問題，認真總結經驗，完善政策措施，不斷把改革引向深入。

二要切實加強協調配合。在建立健全國有資產監管體制過程中，各部門要支持和配合國有資產監管機構有效地開展工作。當前及今後一個時期，國有企業關閉破產、主輔分離、輔業改制、分離辦社會職能等方面的任務仍然相當繁雜，各有關部門要與國有資產監管機構密切配合，幫助國有企業進一步減輕負擔，支持國有企業繼續做好關閉破產工作，加快推進主輔分離、輔業改制和分離辦社會職能工作，爲國有企業改革發展創造良好環境。此外，政企分開工作的任務也很艱鉅，各部門要以實際行動支持全市國有資產管理體制改革，確保各項工作順利推進。

三要切實加強自身建設。市國資委擔負着進一步搞好國有企業，實現國有資產保值增值的重要責任，必須進一步提高認識，轉變觀念，把握定位，牢牢樹立出資人意識，掌握做好新形勢下國有資產監管工作的規律，切實履行好國家賦予的神聖職責，當好國有資產的“保護神”。市國資委的工作人員要加強學習，更新知識，鑽研業務，勤勉敬業，廉潔自律，顧全大局，求真務實，開拓創新，努力建設一支高素質的國有資產監管隊伍。

同志們，國有資產管理體制改革和國有企業改革發展任務光榮而艱鉅。我們要在市委、市人民政府的領導下，抓住機遇，開拓創新，銳意進取，紮實工作，以工作贏信任，以業績求認可，以發展拓空間，不負重託，不辱使命，不斷提高國資監管能力和水平，努力開創我市國有資產監督管理工作新局面。

幹部監督工作會議上的講話 篇15

同志們：

今天我們召開全州質量技術監督工作會議，主要任務是深入學習貫徹落實黨的xx屆六中全會、中央經濟工作會議和省委第十次黨代會、州委九屆二次全會和全國、全省質監工作會議精神，總結20xx年工作，部署20xx年任務，動員全系統堅決響應以同志爲核心的黨中央號召，增強信心，凝聚力量，奮發有爲，以優異的成績迎接黨的勝利召開。

2月27日，崔同富副州長到州質監局、州質量技術監督綜合檢測中心開展了工作調研，我們向崔副州長彙報了全國、全省質監工作會議精神、去年全州質監工作情況以及今年的工作打算，崔副州長對20xx年全州質監工作所取得的成績給予了充分肯定，認爲質監部門職能職責履行到位，工作成績可圈可點。他要求，新的一年，要堅持以提高發展質量和效益爲中心，以推進供給側結構性改革爲主線，加快全面推進質量強州戰略、標準品牌建設，下最大氣力抓全面提高質量，加強質量安全監管，優化質監技術服務，加強質監隊伍建設，推動全州質量工作再上新臺階。

下面，我代表州局黨組，講3個方面的意見。

一、自加壓力，主動作爲，20xx年全州質監工作成效明顯

過去的一年，是我州質監事業發展進程具有重要意義的一年，全州質監繫統在州委、州政府和省質監局的正確領導和關心支持下，全面貫徹落實黨的、xx屆三中、四中、五中、六中全會和中央經濟工作會議精神，認真學習貫徹系列重要講話精神特別是考察雲南時的重要講話精神，緊扣州委八屆七次全會精神、州委、州政府的安排部署和全國、全省質監工作會議精神，按照供給側結構性改革的要求，堅持抓發展與強質量並重、保安全與促改革並進、補短板與優服務並行，努力構建“放、管、服”質量工作格局，全面服務“兩型三化”建設，上下同欲，凝心聚力，積極主動，奮發作爲，工作可圈可點，成效十分顯著，爲全州經濟社會發展作出了應有的貢獻，切實保障了人民羣衆的生命財產安全，體現了質監部門強烈的責任擔當。

過去的一年，是質監工作紮實推進的一年。全系統認真貫徹落實州委、州政府和省質監局的決策部署，堅持質量爲本、安全第一、改革當先，着力提升質量供給水平，着力提升質量安全監管水平，着力服務經濟社會發展水平，全面加強自身建設，實現了“十三五”質監事業改革發展的良好開局。特別是我們審時度勢、因勢利導，順勢而爲，科學提出了“六個轉變”工作思路，在服務地方經濟發展中得到充分體現，得到了州委、州政府和省質監局的充分肯定。突出抓好標準、品牌兩個重點，拓展服務新領域，取得了一些重點突破。深入開展“兩學一做”學習教育，黨的建設得到進一步加強，黨組織和黨員幹部隊伍的精神風貌進一步得到改觀，質監工作水平進一步得到提升。

(一)全面實施質量強州戰略，打開了質量工作新局面。全州質監繫統緊緊圍繞以服務宏觀經濟、服務區域發展和服務企業發展爲中心，堅持質量提升促進經濟社會發展，質量強州各項工作穩步推進，全州經濟發展的質量進一步夯實。紮實推進質量強州工作。首次將質量強州戰略編寫進《文山壯族苗族自治州國民經濟和社會發展第十三個五年規劃綱要(20xx-20xx年)》，提出未來五年質量發展目標;科學編制和全力實施了《文山州人民政府關於實施質量強州戰略工作方案》、《文山州“十三五”質量強州發展規劃20xx-20xx年》、《文山州實施質量發展綱要20xx年行動計劃》，從政策上爲質量工作在深化改革、打贏經濟發展攻堅戰中發揮積極作用;召開了全州質量強州工作會議，安排部署了全州質量強州工作，成立了實施品牌和質量強州戰略工作機構，細化了工作任務，明確到責任部門;部分縣(市)啓動了質量強縣(市)工作。質量工作納入了州委、州政府綜合績效考覈。紮實開展了第二屆州政府質量管理獎評審工作，評選通報表彰了文山市苗鄉三七實業有限公司、雲南文山鋁業有限公司、雲南華聯鋅銦股份有限公司、雲南七丹藥業股份有限公司、馬關雲銅鋅業有限公司5家獲獎企業。品牌戰略引領作用逐步凸顯。以三七產業爲重點，充分發揮三七地理標誌產品保護作用，加大品牌建設力度，支持培育三七龍頭加工企業品牌建設，提高文山三七知名度，打造“文山三七”大品牌。文山三七產業全國知名品牌創建示範區順利通過國家質檢總局考覈驗收，11個產品獲得雲南名牌產品。

(二)嚴守質量安全底線，安全監管責任不斷強化。全州質監繫統牢固樹立守土有責意識，進一步提升質量安全監管能力，加強工業產品生產許可管理，嚴格證後監管，嚴審企業年度自查報告，完善實地抽查、巡查、回訪工作，受理各類工業產品生產許可申請材料6件，完成20家獲證企業年審，實地核查企業7家。抽取建築用磚、水泥、食品相關產品樣品68個，綜合合格率95.34%;完成182家獲工業產品生產許可證、3C認證等生產企業建檔數據更新。深入開展特種設備安全專項整治，在做好日常監管，對重點節日、重點時段進行專項整治的同時，組織開展了快開門式壓力容器專項檢查、油氣輸送管道隱患整治攻堅戰、電梯安全攻堅戰等專項整治。共出動安全監察人員 1879人次，檢查特種設備安裝、維修、改造和使用單位1176家，檢查特種設備3439臺(套)(不含氣瓶數量)。發現安全隱患1144條，其中責令現場整改735條，限期整改409條，責令停用特種設備98臺，下發《安全監察指令書》189份，立案查處違法案件26起。舉辦特種作業人員考前輔導班14期，培訓特種設備作業人員1145人。組織對5個縣(市)特種設備安全監察機構和15家特種設備生產使用單位開展專項督查，抽查特種設備35臺，發現存在安全隱患16項，現場整改12項，限期整改4項，下發《特種設備安全監察指令書》4份。通過督查，切實消除安全隱患，推動了特種設備安全工作深入開展。

(三)保持執法打假高壓態勢，市場秩序進一步規範。全州質監繫統認真組織、協調、指導和督查各縣(市)市場監督管理局開展執法打假行動和專項整治，加大監督抽查力度，組織開展以化肥產品質量監督抽查爲主的產品質量安全風險預警監測;開展獲證水泥企業專項監督檢查7家。組織開展產品質量安全風險預警監測及食品相關產品質量專項監督檢查。圍繞質量品牌提升和確保消費品安全，深入推進“質檢利劍”行動，堅持質量承諾與執法打假相結合，協同各方，形成合力，嚴厲打擊羣衆反應強烈的產品、建材、農資、加油機和兒童用品等重點領域質量問題整治工作，共出動執法人員1270人次，立案查處各類違法案件43起，涉案貨值金額30.72萬元。開展以化肥爲重點的打擊假冒僞劣農資專項行動，抽取化肥樣品85個，合格率87%，發現假化肥案2起，移交縣(市)市場監督管理局查處2起，涉案化肥50餘噸，涉案金額3萬餘元。開展建築用鋼材和水泥打假行動，抽取鋼筋樣品52個。開展“四類車”專項整治行動，檢查電動車生產、銷售企業644家，立案查處非法組裝電動車案件1起。開展煙花爆竹監督檢查，抽取樣品28個批次，合格21個批次，合格率75%。開展了液化氣站充裝行爲專項檢查，立案查處7起。受理“12365”諮詢、投訴13件，辦結率100%。

(四)夯實質量基礎，服務水平不斷提升。全州質監繫統圍繞經濟社會發展中心大局和重點產業、特色產業、重點企業、重點產品，充分發揮質監職能優勢，全力抓好標準化、計量和認證認可等基礎工作，全力服務經濟社會發展。一是全力做好標準化工作。積極深化標準化工作改革、大膽探索“質監工作項目化、項目工作標準化”的工作思路，及時代州政府草擬並出臺了《文山州人民政府關於深化標準化工作改革方案實施意見》和《文山州深化標準化工作改革方案行動計劃實施方案》，並緊緊圍繞全州工業、農業、服務業開展“十三五”質量強州發展項目調研，召開專題會議研究項目規劃工作，確定“十三五”質量強州發展項目30個，其中知名品牌示範區4個、服務業標準化試點項目8個、農業標準化示範項目6個、美麗鄉村建設標準化示範項目1個、地理標誌保護項目1個、其它示範項目10個。組織申報省級服務業標準化試點項目5個，文山州政務服務標準化試點、麻栗坡烈士陵園標準化試點2個項目獲省質監局批准立項。建設完成文山州標準化信息服務系統，向社會公衆開放免費查詢、在線瀏覽標準服務。完成《地理標誌產品 文山三七》國家標準複審清理和5個34項推薦性地方規範複審，發佈實施地方農業規範2項，申報地方標準立項1項。審定籤封烤煙實物樣品1360把，等級通過率100%，把數通過率94.12%。開展了烤煙強制性國家標準監督檢查，綜合合格率83%。二是切實發揮計量基礎作用。紮實開展節日期間計量監督檢查，重點檢查加油站、液化石油氣充裝站和節日商品是否存在短斤少兩行爲，檢查企業191家，抽查公平秤、加油機等計量器具1870臺。開展了以種子、農藥、化肥、農膜等4類農用物資定量包裝商品及在用計量器具爲對象的春耕農用物資類定量包裝商品計量專項檢查，檢查生產、銷售企業386家，在用計量器具205臺。檢查各類農資產品1552個批次，合格率99.94%。組織對新聞、出版、電視領域法定計量使用情況開展專項檢查，檢查樣品233件，不合規格數量47件，出錯率20.17%。組織開展“動態世界中的計量—第十七個世界計量日”主題宣傳活動。開展誠信計量自我承諾示範單位70家，受理電錶計量投訴2起。三是抓實科技認證認可工作。加強對獲得認證企業和認可實驗室開展證後監督抽查。組織申報了廣南底圩茶、馬關草果地理標誌產品保護。開展了強制性認證產品監督檢查，檢查家用電器、兒童玩具16種、90個型號。檢查消防產品經銷商14家，滅火器、防火門、消防栓等48種常用消防產品。

(五)努力營造質量氛圍，全民質量意識得到增強。全州質監繫統以“3.15”、“5.20世界計量日”、“安全生產月”、“世界認證認可日”等活動爲契機，廣泛開展質量宣傳和誠信生產宣傳活動，共開展宣傳活動26場次，發放宣傳資料2萬餘份，接受羣衆諮詢1000餘人次。藉助文山州“壯鄉苗嶺大講堂”專題講座平臺，邀請了中國工程設備監理協會副理事長、上海質量技術應用統計學會副會長錢仲裘，以“質量強國戰略與質量強市建設的目標和行動路徑”爲主題開展講座，受益人數達1000餘人次。製作大型戶外廣告牌1塊，刊髮質量專題新聞1期，舉辦專題講座1期，開展專題宣傳9期、發放資料2萬餘份。進駐政務中心質監窗口工作人員辦理特種設備作業人員資格認定、政府質量管理獎及雲南名牌產品申報、計量標準、計量檢定人員、計量授權認定考覈等服務項目2056件。

(六)全面從嚴治黨，履職水平不斷提高。按照中央和省委、州委的要求，從嚴從實抓好“兩學一做”學習教育，做到了組織、制度、措施、人員、經費、學習“六到位”，取得了明顯成效。共組織集中學習6次，撰寫學習體會52篇，調研報告13份，專題輔導2次，專題黨課4次，交流發言8人次，5名處級幹部查找問題17項，提出整改措施34條，黨員個人查找問題清單77條，撰寫黨性分析材料28份。認真履行黨風廉政建設主體責任和“一崗雙責”，切實加強黨風廉政建設，全面推行廉政風險防控管理，從源頭上建立健全有效預防腐敗的制度機制。紮實推進“六個嚴禁”、 “不作爲、亂作爲”問題集中整治，着力解決少數黨員幹部“不想爲”、“懶作爲”、“慢作爲”。紮實推進廉政風險防控和廉政文化建設工作，向幹部家屬發放“樹清廉家風，創最美家庭”倡議書。嚴格落實領導幹部報告個人有關事項、重大事項報告制度，並對“八小時以外”進行監督。認真做好羣衆來信來訪工作，暢通羣衆訴求渠道，認真辦理信訪件，“12365局長接線日”受理來電投訴2件，答覆辦結2件。認真貫徹落實中央八項規定和省州實施辦法，厲行節約反對浪費等規定，切實加強財務資金管理，全面完成公務用車改革，嚴格公務接待、辦公用房等規定，會風文風明顯好轉，“三公”經費支出明顯下降，政風行風和幹部作風煥然一新。緊緊圍繞20xx年脫貧摘帽目標，完善脫貧攻堅推進機制，多方籌集資金加大投入，紮實抓好“六個精準到戶”和“五個一批”脫貧攻堅工程，紮實推進精準扶貧工作。20xx年開始，州局36名幹部職工共結對幫扶建檔立卡戶74戶309人，截至20xx年末，累計脫貧66戶270人，脫貧率達58.1%。20xx年度，部門累計籌集投入各類幫扶資金23.9萬元，其中：劃拔資金16.2萬元(路橋建設5萬元、產業扶持5萬元、隊員工作經費4萬元、太陽能熱水器0.6萬元、培訓經費1.6萬元)，捐贈物資摺合7.7萬元(辦公電腦2臺0.7萬元，棉衣棉被85件套5萬餘元，兒童玩具、學習用具、體育用品、兒童運動服裝等170餘件套1.8萬元，慰問貧困戶、老黨員、大學生村官等0.2萬元)，協調有關部門幫助解決村委會活動室建設資金30萬元，水頭美麗鄉村建設資金130萬元。幫助村委會協調解決問題7個，領導班子成員先後17人次、輪流帶隊6批、180人次到貧困村和結對戶走訪座談，聽取建議24條，辦理實事好事4件，慰問老黨員6名、貧困留守兒童58名、貧困戶74戶。

20xx年的成績來之不易，這是州委、州政府和省質監局正確領導的結果，是全系統幹部職工團結奮鬥的結果，也是相關部門和社會各界大力支持的結果。在此，我謹代表州質監局黨組向全系統幹部職工和所有關心支持質監工作的同志們表示衷心的感謝!

二、認清形勢，明確使命，切實增強抓好質量工作的責任感和緊迫感

過去的一年，全州質監繫統雖然做了大量工作，但與州委、州政府和省質監局的要求相比，還有一定的差距，主要表現在：一是自身建設還存在薄弱環節。幹部隊伍的能力不能適應服務地方經濟發展的需要;深入調查研究不夠，服務指導企業發展的針對性和有效性不強;人手少、任務重的現狀對充分履行監管職能、提升服務效能形成了較大制約。二是質量總體水平不夠高。質量強州戰略實施推進力度不夠，全州質量工作與省內先進發達州市相比，仍然存在不小的差距，個別縣市政府和部門對質量強縣(市)工作重視不夠，沒有將質量強縣(市)工作放在戰略的高度去認識、去研究、去部署;企業的主體作用發揮得不夠好。部分企業還沒有把質量強企當作自身的內在需要，質量管理的主動性不強，爭創品牌的積極性不高，企業的競爭意識不強。三是質量監管機制還不夠健全完善。市場準入、質量問題追溯、缺陷產品召回、市場退出和責任追究制度不完善。質量強州和質量監管工作經費投入不足，保障不到位，檢驗檢測基礎設施和技術裝備還相對落後。質量安全信息化建設和質量誠信體系建設遲緩，社會監督機制、質量安全預測、預警平臺和快速反應機制尚未形成。四是知名品牌創建仍然存在亟待解決的問題。儘管在名牌工作中取得了階段性的成果。但我州的名牌產品與省內其他州市的名牌產品相比，取得的名牌產品總量較少。五是工作重心擺佈、整體推進和抓具體工作落實上還存在差距，存在認識不到位、推進不平衡等問題。從縣(市)級的工作來看，總體比較平穩，但也表現出工作不平衡，重心不突出，力量薄弱，疲於應付，監督空檔，質量、特種設備安全監管出現盲區、死角，安全形勢不容樂觀。

黨的以來，和多次強調質量問題，部署質量工作。在中央經濟工作會議上，強調要堅持以提高發展質量和效益爲中心，明確提出供給側結構性改革的主攻方向是提高供給質量，提升供給體系的中心任務是全面提高產品質量和服務質量。要着力振興實體經濟，堅持以提高質量和核心競爭力爲中心，堅持創新驅動發展，擴大高質量產品和服務供給。要樹立質量第一的強烈意識，下最大氣力抓全面提高質量，開展質量提升行動，提高質量標準，加強全面質量管理。引導企業形成自己獨有的比較優勢，發揚“工匠精神”，加強品牌建設，培育更多“百年老店”，增強產品競爭力。還強調，要把增加綠色優質農產品供給放在突出位置，狠抓農產品標準化生產、品牌創建、質量安全監管，推動優勝劣汰、質量興農。指出，要以工業消費品和食品爲重點，深入開展“增品種、提品質、創品牌”專項行動，擴大內外銷產品“同線同標同質”實施範圍。

建立健全企業標準領跑者制度，完善產品質量追溯體系和懲罰性賠償制度。元旦前夕，王勇國務委員到質檢總局視察，對質檢工作給予充分肯定，也提出了明確要求。中央如此深刻強調質量問題，如此係統部署質量工作，這在黨的歷史上、我國質量發展史上是極爲少見的。省第十次黨代會提出，要實施質量強省戰略，強調持續深化“放管服”改革，堅決淘汰落後產能，加強重點領域安全工作，加強生態環境保護和治理，大力發展綠色經濟等，這些精神和要求都與質監工作緊密相關。黨中央、國務院、省委、省政府對質量工作的高度重視，是巨大的精神鼓舞，更是強大的工作動力。我們必須要把思想統一到黨中央、國務院、省委、省政府、州委、州政府和國家質檢總局、省質監局對形勢的分析判斷和對工作的決策部署上來，精心謀劃，穩紮穩打，善做善成，努力當好推進質量提升的排頭兵，打好全面提高質量的攻堅戰。我們要把中央和省州經濟工作會議精神作爲做好質監工作的總依歸。全國全省全州經濟工作會議精神是我們做好質監工作的總方向、總目標，我們的一切思考、一切部署、一切落實都要貫徹和體現到總依歸之中。我們要認真開展學習、弄懂弄通、深刻領會會議精神，把“穩中求進、升級增效”和供給側結構性改革和“三去一降一補”工作任務學深悟透，把“競進提質、升級增效、以質爲帥、量質兼取”的總要求學深悟透。圍繞州政府經濟工作會議提出的“穩增長、穩工業、穩投資、穩就業、穩增收”等工作要求，在大局下謀劃20xx年質監工作;要把全國、全省質監工作會議精神作爲做好質監工作的總號令。全國質監工作會議提出“四個圍繞”和“四個下最大氣力”，全省質監工作會議提出的堅持穩中求進主基調，堅持以提高發展質量和效益爲中心，堅持以推進供給側結構性改革爲主線，深入實施質量強省戰略，夯實質量技術基礎，狠抓質量提升、強化安全監管、優化技術服務、深化質監改革、加強自身建設，促進經濟平穩健康發展和社會和諧穩定。全國、全省質監工作會議，爲今年的工作指明瞭方向。要進一步釐清思路、明確任務，在更高起點上推進質監事業發展，着力提升質量供給水平、安全監管水平、服務發展水平，釋放質量紅利，展現質監擔當，作出質監貢獻。要把高位推進質量強州戰略作爲適應引領經濟新常態的總抓手。質量強州戰略是質監部門綱舉目張的工作，有牽引龍頭作用，省政府、州政府已經明確提出了要求，我們必須義無反顧一往無前，必須對這個總抓手深刻認識好、安排部署好、作用發揮好、推進實施好。質量戰線的同志要認真研究，制訂出20xx年質量強州、質量強縣(市)的路線圖、時間表、任務書，我們既要對困難有充分準備，更要有爭創的必勝信心。要把全面提升質量安全監管水平作爲保障民生的總要求。質量問題是最基本的民生問題，民生質量總關情，我們要圍繞重點消費品質量提升、電子商務產品質量提升和特種設備安全提升等社會關注的重點產品質量安全問題，切實做好質量安全監管和服務工作，守住保障民生的質量安全底線、紅線。要把服務經濟新常態和供給側結構性改革作爲邁進質量時代的總任務。我們質監部門所做的工作就是爲了全州人民過上有質量的生活，共享質量發展成果，就是爲了助推企業生產更高品質的產品，促進全州經濟社會更高質量的發展。當前“大衆創業，萬衆創新，供給側改革，五大重點任務，決戰小康”等工作都對質量服務提出了更高的需要。我們必須找準切入點，抓住結合點，全面提高質量服務的供給能力。要把研究新形勢下質量監管責任及風險防控作爲盡職盡責的總保障。履職有風險，監管須盡責，各縣(市)市場監督管理局、州局機關各科室要認真貫徹落實《雲南省質量技術監督事權劃分意見(試行)的通知》(雲質監局發〔20xx〕22號)，進一步釐清省、州、縣(市)三級質量技術監督部門事權，做到事權清晰，事權實施主體和實施責任人明確，強化層級監管，着力實現全程無縫監管，確保法律法規和質量監督標準在全州統一正確實施。要把推進“質監工作項目化、項目工作標準化”的發展思路作爲引領質監工作的總抓手。去年通過調研，對質監職能進行梳理，確定了標準化、品牌、誠信計量、認證認可、特種設備安全等30個“十三五”質量強州發展項目，形成了項目庫，把各項業務工作項目化。這些項目要用心抓，一個一個抓，直到抓出成效。

三、突出重點，統籌兼顧，努力推動全州質監事業再上新臺階

20xx年，是黨的的召開之年，是實施“十三五”規劃承上啓下和脫貧攻堅的關鍵之年，是供給側結構性改革的深化之年。全力抓發展、保安全、促改革、強基礎，全力推動標準提檔、質量提升、品牌提效，任務十分艱鉅。全州質監繫統務必要堅定信心，迎難而上，敢於擔當，勇於作爲，在提高執行力、改革創新、工作作風、隊伍建設方面狠抓落實，全力打贏提質增效攻堅戰，以優異成績迎接黨的勝利召開。

今年全州質監工作的總體思路和要求是：以黨的、xx屆三中、四中、五中、六中全會精神爲指導，深入貫徹系列重要講話精神特別是關於質量的重要論述，緊緊圍繞“五位一體”總體佈局和“四個全面”戰略佈局，堅持穩中求進工作總基調，堅持以提高發展質量和效益爲中心，堅持以推進供給側結構性改革爲主線，全面貫徹落實五大發展理念，按照“六個轉變”工作要求，深入實施質量強州戰略，狠抓質量提升、強化安全監管、夯實質量基礎、優化技術服務、深化質監改革，加強自身建設，促進經濟平穩健康發展和社會和諧穩定，以優異成績迎接黨的勝利召開。

今年全州質監工作主要目標是：企業質量出廠檢驗率達到100%，工業產品生產企業監督抽查率達到95%以上，抽檢合格率80%以上;新增雲南名牌產品4個以上;新增地理標誌保護產品3個以上;主導或參與制修地方標準 1 項;規模以上企業採用國際標準和國外先進標準的重要產品達到 8 個;通過AAA級“標準化良好行爲企業” 2家以上;社會公用計量標準檢定率達到100%，在用醫用強檢計量器具受檢率達到90%以上，集貿市場設置的公平秤、稅控加油機受檢率達到100%，積極完成定量包裝商品淨含量省級監督抽查工作;在用特種設備定檢率100%，安全監察與檢驗檢測人員、特種設備作業人員持證上崗率100%，事故結案率100%，各類重點監控設備基本得到安全監控，重大事故隱患得到及時整治。

實現上述目標，我們要着重做好以下工作：

(一)全面推進質量強州戰略，提高供給質量水平。要以實施更高標準的質量強州戰略爲主攻方向，在質量共治質量共建共享上有新舉措。全系統要認真履行質量強州、質量強縣(市)領導小組辦公室職責，主動向地方黨委、政府彙報，積極爭取工作支持。要深入貫徹《質量發展規劃》及其年度行動計劃，根據《文山州人民政府關於實施質量強州戰略工作方案》和《文山州“十三五”質量強州戰略發展規劃(20xx—20xx年)》要求，制定《文山州推進質量強州建設20xx年度工作計劃》，推動各級各部門質量強州、質量強縣(市)建設任務具體化、目標化。要組織召開品牌建設和質量強州、質量強縣(市)工作推進會，安排20xx年度工作任務。組織開展質量發展理論研究和統計監測分析，完成質量強州建設評估報告量化指標體系研究和報告起草工作。研究制定我州質量提升行動計劃，組織開展質量提升行動，努力培育創建國家消費品質量提升示範項目和示範區。組織開展對各部門、各縣(市)貫徹落實《文山州實施質量強州戰略工作方案》、《文山州“十三五”質量強州戰略發展規劃(20xx—20xx年)》情況的督促檢查，通過實地檢查的方式，推進工作落實。完成省委、省政府對各州(市)政府的質量工作考覈任務，做好考覈管理系統的運用和維護。推動8個縣(市)建立健全各級黨委政府質量工作考覈制度體系，以問題爲導向，明確質量工作措施辦法和目標責任，強化質量強州建設任務落實和成果績效評估運用。

(二)加強品牌建設，推動企業管理創新。質量提升的一個重要標誌是品牌。開展質量提升行動，就是要落實“三個轉變”要求，推動中國產品向中國品牌轉變。要認真落實“中國製造”雲南實施意見，推進“文山三七”質量品牌建設，實施工業質量品牌行動計劃，培育一批具有較強市場競爭力的“文山三七”知名品牌和優勢產品。要貫徹落實《國務院辦公廳關於發揮品牌引領作用推動供需結構升級》的要求，研究制定《文山品牌建設實施意見》，推動實施品牌發展戰略。要圍繞傳統產業、重點支柱產業、戰略性新興產業，開展品牌培育試點、示範活動。

加強對文山市開展全國質量強市示範城市創建指導幫助工作。擬將組織申報“丘北普者黑全國民族生態旅遊知名品牌創建示範區”、“丘北辣椒全國知名品牌示範區”，提高普者黑旅遊品牌和辣椒品牌知名度。要深入開展“增品種、提品質、創品牌”專項行動，擴大“雲品”影響力。鼓勵“雲品”企業主導和參與國際、國家、行業標準的制修訂工作，對標國際、國內先進水平，不斷提高產品、服務檔次和附加值，提高全要素生產率和潛在增長率。要加大名牌產品企業培育力度，以行業龍頭骨幹企業、品牌建設和市場開拓等活動，組織開展20xx年雲南名牌評審和地理標誌保護工作，積極做好申報指導幫扶工作，新增雲南名牌產品4個、地理標誌產品3個以上。持續推進“七彩雲南 質量走廊”創建，圍繞文山三七品牌，認真做好協調服務工作，力爭新增2家以上三七質量認證爲主的檢測中心，並開展第三方三七質量檢測和認證工作，打造一批重質量、信譽好的生產企業，推動三七產業健康快速發展。

(三)加強宏觀質量管理，提升質量總體水平。重要工業產品和消費品質量安全直接關係老百姓的身體健康和財產安全，必須堅決管住管好。要按屬地管理原則，加強工業產品生產許可證證後監管，加強獲證企業監督檢查和巡查回訪。建立企業監管檔案，促進獲證企業持續保持相應生產條件，確保產品質量穩定合格。認真組織開展省、州級重要消費品監督抽查和風險監測，創新產品質量風險監測預警工作方法，繼續探索電商產品質量監督抽查工作機制，根據監測結果發佈消費警示或監測報告。要全面實施成品油國V標準，加大成品油監管力度，聯合有關部門開展機動車環檢、安檢機構檢查。提升日用消費品、機電車產品、危化產品、建材、食品相關產品、農用生產資料、節能環保產品的質量水平，以食品相關產品、建材、成品油、農資等爲重點，加大監督抽查力度，力爭重點產品質量監督抽查合格率達85%以上。

(四)加強特種設備安全監察，深化安全隱患排查治理。安全向來是底線、紅線，是穩定和發展的前提。黨中央、國務院和省州黨委政府歷來高度重視安全工作，突出強調要把重大風險隱患當成事故來對待，把遏制重特大事故作爲安全生產整體工作的“牛鼻子”來抓。特種設備安全工作與經濟社會發展密切相關，如何在經濟下行的形勢下做好安全監管工作，是擺在我們每個人面前的重大課題，必須認真研究，積極應對。我們一定要堅持“安全第一、預防爲主、綜合治理”的方針，大力加強風險防控，深化隱患排查治理，嚴守安全底線。要嚴格落實企業主體責任，緊緊抓住企業這個責任主體，督促企業加強安全管理、加大安全投入、強化技術裝備、嚴格安全監管，切實做到安全責任到位、安全投入到位、安全培訓到位、安全管理到位、應急救援到位，不斷提升企業特種設備安全管理水平。要加強監督檢查。強化汛期、重點時段和重大節假日安全檢查，組織開展重要活動、重大工程特種設備安全保障，重點領域的安全監察，開展高風險特種設備隱患治理，有效防範和遏制重特大事故發生。要加強風險防控和應急處置，建立特種設備預測預警和應急協調聯動機制，推動各級政府將特種設備事故應急預案納入政府應急處置與救援體系，探索風險等級管控、隱患排查治理雙重預防性工作機制。要加快建立監管工作下沉到社區和鄉鎮、信息收集向基層前置的特種設備安全網格化管理工作機制。深入開展電梯安全隱患整治“回頭看”，全面推進電梯應急處置平臺建設和電梯維保工作社會公示。進一步加大問題電梯的整治工作，對“三無”電梯、老舊電梯更新改造等問題提請地方政府掛牌督辦。繼續推進油氣輸送管道檢驗檢測，提升法定檢驗覆蓋率。做好各類重大政治經濟文化活動特種設備安全保障，避免發生特種設備安全事故。紮實推進“特種設備+互聯網”監管模式，全面推進特種設備移動平臺“特安通”運用，積極推進氣瓶“二維碼”管理。

(五)加大執法打假力度，維護消費者合法權益。嚴厲打擊各類質量違法行爲是保障質量安全的有力抓手。要嚴厲打擊“地條鋼”違法生產行爲，按照省州政府領導的指示精神和省質監局的要求，認真開展本區域內涉嫌“地條鋼”生產情況的清理覈查工作，深入開展打擊“地條鋼”違法行爲，不留死角，對工作不到位，存在工作失職瀆職的，嚴肅責任追究。要深入開展農資執法打假專項行動，以化肥、農機及其配件等產品爲執法檢查重點，重點查處不符合標準、產品有效含量不足、虛假標識及無證生產等質量違法行爲，嚴防不合格產品流入市場。要堅持“打、治、建”相結合，加強統籌協調、區域聯動，以食品相關產品、兒童產品、農資產品、汽車及其配件、家用電器、汽柴油以及電子商務產品爲重點，繼續開展“質檢利劍”行動，嚴厲打擊各類質量違法行爲。對消費品生產企業集中、質量問題多發的重點區域，開展執法檢查、派員督查、暗訪排查等綜合治理，對問題複雜、實行掛牌督辦、行政約談，主動及時公開案件信息和行政處罰信息，提高執法打假的公信力和震懾力。

(六)深化標準化工作，提升標準化水平。質監部門作爲標準化牽頭單位，要綜合抓總，協調推進。要廣泛開展“標準化+”行動。要積極開展重點產業標準提升行動，認真做好“文山三七”標準體系的優化與提升，開展“文山三七”省級技術標準創新基地建設。要實施“標準化+農業”，加快推進農業標準化示範項目建設，認真做好富寧縣八角標準化種植示範及高原淡水魚養殖業標準化示範養殖、廣南縣高峯牛標準化示範養殖、文山銀杏種植農業標準化示範、馬關草果種植標準化示範、硯山縣高原特色農業標準化示範、丘北縣仙人洞美麗鄉村建設等項目建設工作，力爭獲省級農業標準化示範項目2個以上。要實施“標準化+服務”，加快推進服務業標準化示範項目建設，紮實抓好文山州政務服務標準化試點、麻栗坡烈士陵園標準化試點等兩個省級服務業標準化示範項目試點推進工作。要實施“標準化+生態文明”，配合有關部門開展節能標準的實施，努力實現高耗能行業能耗限額標準的全覆蓋。

(七)強化民生計量、科技認證認可工作，維護和保障羣衆利益。要認真貫徹落實《雲南省人民政府關於貫徹落實〈計量發展規劃(20xx—20xx年)〉的實施意見》及20xx年行動計劃，積極組織開展“誠信計量自我承諾示範單位”創建活動，引導培育40個誠信計量自我承諾示範單位，重點抓好文山三七產業園區登高片區鮮三七交易市場開展誠信計量自我承諾示範市場創建，按照《誠信計量示範單位》的有關要求，規範其計量行爲，建立計量器具管理檔案，與示範單位簽訂承諾書，推進創建活動開展，營造誠信經營、公平競爭的市場計量環境。要加強市場計量監督管理，充分發揮職能作用，加強在用計量器具的監督檢查，重點對集貿市場(商店超市)、醫療機構、交通運輸、加油站、配鏡店等單位(行業)進行監督檢查，嚴厲打擊計量違法行爲。組織開展社會公用計量標準、定量包裝商品、重點用能單位能源計量等雙隨機抽查工作。要貫徹落實《雲南省科技創新十三五規劃指標和重點分工》，提升科研服務重點工作的能力。要加強強制性產品認證，採用專項監督檢查、能力驗證、“雙隨機”抽查等方式，強化對檢驗檢測機構的事中事後監管，突出對檢驗檢測機構日常行爲規範和檢驗檢測結果的關注。加強“文山三七”、廣南八寶米、廣南鐵皮石斛等地理標誌保護專用標誌申報使用的宣傳工作，力爭新增申報使用“文山三七”地理標誌保護專用標誌企業8個。

(八)深化質監改革，確保工作履職到位。要大力推進“放、管、服”改革，繼續清理行政審批項目並及時公示。按照州政府的部署，對列入清單的21項檢查事項全面推進“雙隨機、一公開”，積極穩妥推進隨機抽查範圍，探索大數據精準監管，打造“雙隨機”工作升級版。要把風險管理、信用監管、日常監管結合起來，建立安全風險評估機制，及時發佈風險預警，加快推進質量信用分級分類管理，完善差別化管理與動態升降級措施，積極探索A級守信企業和質量失信企業“黑名單”公示工作，定期集中公佈質量安全違法典型案件，提高事中事後監管有效性。要大力推進標準化改革，認真落實《文山州人民政府關於貫徹落實省政府深化標準化工作改革的實施意見》，制定我州深化標準化改革工作第二階段實施方案。認真貫徹落實國家生產許可制度改革要求，簡化程序，嚴格生產許可，強化證後監管，認真落實分類監管措施。要持續推進法治質監建設，認真履行黨政主要負責人法治建設第一責任人的職責，按照依法治州要求，積極推進“七五”普法工作，進一步提升質監工作的法治化水平。要繼續深化行政審批制度改革，簡化環節、優化流程、壓縮時限。

大力推行網上審批，進一步完善質監行政審批網絡系統，逐步實現申請、受理、審覈、發證全流程網上辦理，向社會公開行政審批標準和受理、審查、批准等信息，實現質監行政審批網上與其他部門的相關網絡互聯、數據共享。

(九)加強自身建設，全面推進從嚴治黨。堅決貫徹落實黨的xx屆六中全會精神，不折不扣地執行黨內政治生活準則和黨內監督條例。全面履行好從嚴治黨主體責任，圍繞推進“兩學一做”學習教育常態化制度化、統籌提升質監基層黨建工作水平、嚴格規範黨內政治生活、強化黨員幹部能力作風廉潔建設、深入實施“互聯網+黨建”、培育質監特色黨建品牌等6項重點任務，提升質監黨建基礎、黨建質量、黨建水平。繼續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化和“雙聯繫一共建雙推進”活動。加強黨風廉政建設，以深化改革爲動力，以正風肅紀爲抓手，以制度約束爲重點，以責任落實爲關鍵，以建設清正廉潔隊伍爲目標，落實黨風廉政建設“兩個責任”和“一崗雙責”。持之以恆落實中央八項規定，嚴防“四風”反彈。繼續深入開展“不作爲、亂作爲、慢作爲”問題集中整治和“小金庫”專項治理工作，推進作風建設制度化、常態化、長效化。繼續做好“掛包幫、轉走訪”工作，加大人力物力財力支持力度，以質量、品牌、標準化引領地方產業發展。要不斷深化“三個質監”建設，進一步樹好剛正廉明的依法行政形象、科學權威的技術執法形象、可親可信的人民質檢形象。要着力加強輿論宣傳，深入宣傳抓質量、保安全、促發展、強質監取得的新成就新進展新突破，深入宣傳質量強州、質量強縣(市)建設取得的巨大進步和突出成就，爲黨的勝利召開營造良好輿論氛圍。

爲政之道，貴在實幹，重在落實。抓而不實，等於沒抓。當前和今後一個時期，全州質監繫統主要任務就是抓落實。一定要把黨中央、國務院、省委、省政府、州委、州政府和國家質檢總局、省質監局的部署要求轉化成完善的制度、有效的政策，具體的舉措和實實在在的成果。要在破解難題、補齊短板上下功夫，努力實現質量提升有新成效;在完善機制、落實責任上下功夫，努力實現安全監管有新加強;在緊貼中心、發揮優勢上下功夫，努力實現質監服務有新作爲;在解放思想、勇於創新上下功夫，努力實現改革發展有新進展。全州質監繫統要堅決響應黨中央、國務院、省委、省政府和州委、州政府加強質量工作的號召，以更加飽滿的熱情、更加昂揚的狀態、更加務實的作風，全面提高產品質量、強化質量安全監管、優化質監技術服務、深化質監關鍵性改革和從嚴加強自身建設，爲提高供給質量、建設質量強州作出新的更大貢獻。

同志們，“機遇難得，抓不住就是我們的失誤;責任重大，幹不好就是我們的失職”。讓我們更加緊密地團結在以同志爲核心的黨中央周圍，在州委、州政府的堅強領導下，堅定信心，主動作爲，不忘初心，繼續前進，創造新業績，努力開創文山質監事業新局面，爲提高供給質量、建設質量強州作出更大的貢獻。

幹部監督工作會議上的講話 篇16

各位領導、同志們：

今天，我們召開全區質量技術監督工作會議，主要任務是：深入貫徹落實自治區黨委八屆十次全會、自治區黨委經濟工作會議、自治區“兩會”和全國質檢工作會議精神，總結質監事業發展取得的成就和20xx年的工作，分析面臨的形勢和任務，對20xx年工作進行部署，動員全區質監幹部職工振奮精神、加快步伐,爲實現新疆工作總目標、服務絲綢之路經濟帶核心區建設作出新的貢獻。會前，區局就召開此次工作會議的相關情況向自治區人民政府做了專題彙報，自治區副主席穆鐵禮甫﹒哈斯木同志對開好會議提出了明確要求，並提交了會議書面講話，大家要認真學習和領會。

下面，我代表區局黨組作工作報告。

一、及20xx年工作回顧

時期在新疆發展史上具有里程碑意義，是極不平凡的五年，也是質監事業大發展的五年。這五年中，我們堅決貫徹中央關於新疆工作的重大決策，全面落實自治區黨委、政府的各項部署，緊緊圍繞社會穩定和長治久安總目標，充分發揮質監職能作用，堅持“抓質量、保安全、促發展、強質監”，以“質量新疆”統籌發展，以改革創新破解難題，以能力建設謀劃未來，狠抓質量宏觀管理，夯實技術基礎工作，強化質量安全監管，優化事業發展環境，埋頭苦幹、砥礪前行，超額完成了規劃的主要目標任務，質監事業發展成就輝煌，爲新疆經濟社會發展做出了重要貢獻。

——五年來，我們在發展思路上做出了重大調整。一是在指導思想上將“收入至上”逐步轉變爲“服務第一”，取消了對各級質監部門以業務收入爲主要目標的考覈方法，將爲經濟社會發展提供技術支撐和質量保障作爲質監行業價值存在的體現。二是將質監工作重點由關注微觀質量逐步調整到強化質量宏觀管理上，深入推進“質量興新”和標準化發展戰略，形成各級政府、有關部門、廣大企業和全社會齊抓共管，質量監管由產品質量拓展到工程質量、服務質量和環境質量的新格局。三是在財力投入上從着力投入“基本建設”轉移到集中投入“能力建設”上，xx期間對口援疆資金及設備投入到位率100%，達4億餘元，全系統投入到能力建設上的資金達到6.7億元，佔總財力的比重達到10.3%，確保了新疆質監能力穩居西部地區前列。四是在能力建設上由“偏重區地兩級”逐步向“兩頭做強、中間理順”調整，檢驗檢測能力提升思路更加清晰、佈局更加合理，爲區域經濟發展提供技術支撐更加有效。五是在工作方式上由“事前監管、側重查處”逐步轉變爲“依法監管、加強服務”，積極推進行政審批制度改革，落實簡政放權，建立了權力清單、責任清單，全部取消了非行政許可審批事項，降低了准入門檻，構建了放管治三位一體的監管格局。六是在工作效能上，改變按部就班的常規工作機制，從抓基礎、強能力做起，加強分析研判和風險預警，從被動應付轉變爲主動預防，提升了質監工作服務效能。

——五年來，我們在工作機制上進行了重大轉變。着力抓好“大質量”共治體系建設，狠抓質量管理從單元管控向各方共治轉變，構建政府負總責、企業負首責、監管部門各負其責、行業協會和廣大企業積極參與的質量工作機制。一是抓好“質量新疆”建設。自治區出臺了《質量興新戰略發展綱要》，建立了“大質量”工作推動機制，全區開展“質量興縣(市)活動覆蓋率100%。建立了自治區政府質量獎，兩次召開新疆質量大會，重獎6個獲獎企業共600萬元。在規模以上企業中建立了質量官制度，強化政府和企業高層人員質量培訓，共培訓政府官員200人次，企業質量高管人員500人次。推進了質量誠信體系建設，近40萬條產品質量信用記錄納入自治區企業徵信數據平臺，成爲信用體系建設的重要組成部分。二是強化質量工作考覈。自20xx起將“質量安全”指標納入自治區績效考評體系以來，不斷豐富“質量建設”的考覈內容，完善考覈體系，特別是20xx年將質量工作在自治區績效考覈當中的比重，由1.05%提高到10%，作爲單項與綜治維穩等9項工作並列，賦予相同分值，有力地推動了各級政府抓經濟工作“以質量和效益爲中心”新常態的形成。三是共享“質量共治”成果。連續兩年發佈了《新疆質量狀況白皮書》，連續多年編制《新疆產品質量狀況分析報告》和專項報告，爲政府決策提供依據、爲百姓消費提供信息，形成了政府肯定、企業受益、羣衆滿意的好局面。xx期間監督抽查合格率保持在90%以上，產品質量穩中有升，沒有發生系統性、區域性重大質量安全問題。

——五年來，我們在能力提升上取得了重大成果。按照質檢總局對新疆質監能力“高於一般、西部一流、覆蓋中亞”的定位和要求，佈局“大檢測”體系，堅持把“兩頭做強、中間理順”。做強區本級技術機構。xx期間共投入資金22.53億元，依託區本級和部分地州市技術機構，新增10個“國字號”質檢(計量)中心，區級機構檢驗檢測能力從5年前的2500餘個檢驗檢測項目增加到5015個。繼建成自治區檢驗檢測研究基地後，又投入5億餘元，建設佔地430畝、面積10萬餘平方米的國家檢驗檢測研究中心(新疆昌吉)，目前主體工程已完成。緊跟絲綢之路經濟帶核心區建設，加快質檢、計量、特檢、標準、認證認可等5箇中亞中心建設，讓中國質量技術基礎走進中亞，讓中國產品、中國企業更多地走出國門。xx期間自治區質檢、計量、特檢“三院”業務收入增長120%，20xx年達到3億元，目前“三院”都建成了獨立的博士後工作站。棉花檢驗能力在全國獨佔鰲頭，擁有220餘臺大容量快速檢測儀，實現了新疆棉花檢驗的全覆蓋。通過實施“人才強檢”，xx期間共培訓各類人才1.58萬人次，其中援疆人才培訓1500餘人次，高級工程師人數翻了一倍，比重達到13.1%。做強縣級技術機構。落實“民生優先，基層重要”的理念，在質檢、計量和信息化建設等方面大力向縣級傾斜，每年投入均超過1億元。制定實施縣級實驗室分級分類建設標準規範，推動縣級技術機構三年達標。此外，大力推進縣級檢測機構橫向聯合，共在3個地州、10餘個縣市試點公共檢測服務平臺建設，昌吉州瑪納斯縣率先走出了一條縣級技術機構整合和公共服務平臺建設的新路，提升了民生質檢的能力。理順地州市級技術機構。加大相應的自治區級質檢(計量)中心建設力度，建成和正在建設自治區級中心37個，爲區域經濟發展提供了技術支撐。末全區已建成及在建質監實驗室面積近40萬平方米，期間增長 %。目前，基本形成以自治區級技術機構爲龍頭、地州市級爲支撐、縣級爲基礎，“兩頭強、中間順”的質監檢驗檢測體系。

——五年來，我們在服務發展上取得了重大變化。充分發揮質監部門專業性、技術性特點，夯實技術基礎工作，用技術支撐和數據說話來提升服務的有效性。一是標準化工作成效顯著。全面實施標準化發展戰略，xx期間，制修訂自治區地方標準600項以上，組織創建農業標準化示範項目46個，開展各類標準化試點項目61個，194家企業331個產品獲得採標標誌。截至20xx年底，自治區地方標準達到1600項，地州市級農業地方標準1500項，我區主導或參與國家標準、行業標準制修訂數量超過150項，國際標準3項。標準已成爲引領企業發展，促進產業升級，提升產品質量的關鍵要素。二是計量監管紮實有效。xx期間共建立社會公用計量標準1370項，企事業單位最高計量標準1026項，年檢定計量器具達155萬臺(件)，自治區量傳溯源體系覆蓋率90%以上，強檢計量器具受檢率95%以上，特別是能源計量取得新突破，對全區336家重點耗能企業開展能效對標工作，實現30家用能單位綜合能耗數據的實時採集、信息聯網，重點耗能企業電量數據聯網250家，爲自治區節能降耗做出了貢獻。三是檢驗檢測認證服務成效彰顯。國家、自治區級質檢中心和各類檢驗檢測平臺，深度融入經濟社會發展的主戰場，貼近產業佈局和園區建設，在提供相關產業信息、協同科研開發、配套檢測服務、推動產業轉型等方面逐漸顯現出重要的支撐作用，成爲經濟發展和產業升級的“助推器”。四是服務安全維穩工作有力有效。與自治區公安廳、民政廳等開展了社會綜合治理、反恐維穩等方面地方標準研究，質監技術基礎在維護社會穩定中發揮了有效作用。特種設備安全得到保障，在全區設備數量年增速接近17%的形勢下，萬臺設備死亡人數從0.71人下降到0.63人。食品安全監管紮實有效，xx期間全區未發生重大食品安全事件，確保了各族人民舌尖上的安全。質監工作在服務發展中凸顯出三種成效：爲政府服務聚焦“宏觀”，圍繞自治區“大安全”、“大質量”、“大產業”建言獻策，如圍繞國家在新疆棉花目標價格改革的推進，創新了“專業倉儲監管+在庫公正檢驗”的棉花公證檢驗模式。20xx年，運用這個模式及時發現棉花質量的突出問題，提出建議，引起了國家和自治區的重視，汪洋副做出重要批示，爲宏觀政策調整提供了科學依據。爲企業服務突出“質效”，品牌建設和標準化服務，促進了企業產品質量提升和結構調整，提高了經濟效益。目前全區擁有新疆名牌產品生產企業佔企業總數的10%，實現增加值佔全區規模以上企業的42.8%，農業標準化爲果蔬企業經濟效益貢獻率達到5.86%。爲社會服務凸顯“民生”，整合縣級檢測資源，打造公共檢測服務平臺，同時重點加強民用四表檢測、出租車計價器檢定、車用氣瓶檢驗等項目，基本實現“民生質檢不出縣”的目標。

——五年來，我們在文化宣傳上實現了重大突破。構建“大宣傳”格局，實施全媒體策略，豐富了質監文化，提升了質監人的自信。與區內主流媒體多方合作，不斷拓展廣度和深度，提升質監宣傳的層次，20xx年邀請媒體採訪27次，新聞發佈2次，主流媒體刊發稿件970餘篇，質監門戶網站首次與新疆政府網同步開展“在線訪談”，政務信息被採用率突破50%，重要信息被中央領導批示。把握新聞傳播規律，適應多元化需求，積極運用新興媒體，提高質監宣傳的實效性。《新疆質量狀況白皮書》榮獲國家質檢文化創新一等獎，20xx年質量新疆“兩微一端”共發佈各類信息20xx餘條，微博、微信分別被評選爲全國質監繫統十大微博、微信，質監網站訪問量突破180萬人次，連續2年獲得新疆政府A類網站。拓展質監宣傳與百姓生活的關聯度，拍攝系列微型紀錄片12部，製作微電影10部，2部微電影獲得全國法治宣傳優秀獎，以及自治區微電影創作大獎。堅持“以人爲本”，着力提高思想道德和文化素質，不斷適應新形勢下質監事業發展的需要，各地組織開展了一系列有益於身心健康的文體活動，豐富了幹部職工精神文化生活。在“書香質檢”讀書活動中，質監幹部平均每人每年讀書6本以上，高於全國平均水平，提升了精神文明創建水平，涌現出了以 、趙庚卯等爲代表的一批先進集體和個人，5年中全系統獲得省部級榮譽單位 個，個人 名，全系統曾獲得自治區文明行業殊榮。質監宣傳的深入開展，豐富了質監文化建設內涵，新疆質監人逐漸形成了“質監爲民、科學公正、服務社會、以質取勝”的核心理念，“躋進主戰場、成爲主力軍”的拼搏奮進意識，“善於學習、樂於奉獻、勇於創新、敢於超越”的質監精神內涵。

——五年來，我們在自身建設上獲得了重大進展。一是加強法制質監建設。圍繞建立法規規範體系、法治實施體系、監督體系和保障體系，5年來共參與自治區質監立法2部，清理廢止各類規範性文件8份，簡政放權27項，門戶網站公開政府信息 條，開展行政執法案卷評查、執法監督檢查等活動，嚴格規範行政處罰、行政許可以及行政執法自由裁量權等，深入開展“六五”普法，基本形成了職責法定、履職循法、權力透明、服務高效的法制質監體系。二是推進科技質監建設。質監科研和信息化建設取得新成績，“”期間共投入科研經費1700萬元，科研項目榮獲省部級科技獎勵12項，其他科技獎勵3項，獲得各項專利73項，申請軟件著作權34項。信息化投入達4300億元，完成了質監行政許可審批系統、特種設備監管系統等一批信息化項目。三是促進和諧質監建設。五年中，通過開展創先爭優活動、黨的羣衆路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育、“訪惠聚”活動等，黨員幹部受到了深刻的黨性黨風教育和實踐鍛鍊，質監黨組織戰鬥堡壘和黨員先鋒模範作用得到突現，各級領導班子凝聚力、戰鬥力進一步增強，黨的政策和部署在質監繫統得到落實。認真貫徹中央“八項規定”精神，全系統狠抓“四風”整治，在公車管理、公務接待、會議文件管理、作風改進、狠抓落實等方面採取了一系列新措施。黨風廉政建設取得顯著成效。堅持從嚴治黨，把黨風廉政建設和反腐敗工作擺到更加突出位置，加強統一領導，落實“兩個責任”，嚴守政治紀律和政治規矩，強化監督執紀問責，逐步形成了不想腐的思想防線、不敢腐的高壓態勢、不能腐的制度約束。立足教育防範，深入開展黨風廉政建設教育月活動，切實增強領導幹部廉潔自律意識。健全反腐倡廉制度建設，強化對權力運行的制約和監督，注重源頭防腐，推進廉政風險防控，共查找廉政風險點 個，制定防範措施 個，落實行政許可“三分離”，積極推動網上審批。全系統共查處違反八項規定精神問題 起，處理 人，查處違法違紀案件 件，給予黨紀政紀處分 人，涉嫌犯罪移送司法機關處理 人。加強內部審計監督，完善內控機制，提高依法理財水平，在規範權力運行、預防腐敗現象方面發揮了重要作用，保證了財政資金的安全使用。此外，不斷推進老幹部工作、工青婦及協學會工作，改進機關後勤服務和幹部職工工作生活條件，組織全系統650戶住房困難人員在首府團購了住房。

剛剛過去的20xx年，質監繫統全力服務於自治區發展，各項工作穩步推進，取得良好成效，爲收官之年劃上了一個圓滿的句號。

一是全面推進了質監各項改革。全系統上下扔掉等待觀望心態，正確對待權力和利益調整，分級管理體制改革、檢驗檢測認證機構整合、事業單位分類改革、行政審批制度改革、質量安全監管改革、標準化工作改革、社會信用代碼制度改革等全面推進，取得成效，降低了行政風險、激發了市場活力，爲事業發展注入了強大動力。

二是全面履行了質監工作職能。推進名牌戰略有新成果，新增118個新疆名牌產品和6個地理標誌產品，新疆名牌產品總數達到298個，地標產品達到32個。全國知名品牌創建示範區建設取得新成果，石河子、奎屯2市創建全國質量強市示範城市。加強棉花質量監管，提升儀器化公檢工作質量，完成350餘萬噸儀器化公檢任務，佔全國比重提高到95%左右，新疆棉花公檢工作得到國務院領導肯定。

三是穩步提升了產品質量水平。對全區6432家企業的8087批次產品進行了監督檢查，質量批次合格率93.4%，同比提高1.1個百分點。化肥、車用汽柴油等10類重點產品及消費品監督檢查不合格發現率較上年下降2個百分點。

四是切實保障了“三個安全”。特種設備安全方面，加強了60週年大慶、十三冬等重要節慶及敏感時期安全保障工作;加強液化氣鋼瓶安全監管，集中查處了一批違法行爲;推進車用氣瓶電子監管工作，基本實現全區封閉運行;開展電梯安全風險大排查，摸清油氣輸送管道底數與分佈情況，落實了企業主體責任。全年未發生重特大安全事故。食品相關產品監管方面，嚴格生產許可，加大落實質量主體責任督查力度，對15個項目開展風險監測，合格率98.9%。產品和消費品質量安全方面，以“質檢利劍”行動爲依託，開展了農資、建材等多項打假專項整治，共查處案件1900餘起，涉案貨值3795萬餘元，爲消費者挽回經濟損失1400餘萬元。

五是有效服務了經濟社會發展。區局3次深入特變電工、金風科技等重點企業調研指導、現場辦公、解決問題，受到好評。阿克蘇、巴州、喀什等地積極推進紡織品檢測能力建設，圍繞紡織服裝工業園區發展開展檢測服務，被政府和企業“點贊”。哈密地區局開展“提升質量效益，應對經濟下行”幫扶活動，特別將小微企業納入幫扶範圍。自治區質檢院主動服務首府地鐵工程建設，成爲首家進駐施工現場的技術機構。特檢院客運架空索道的檢驗資質填補了新疆空白，並首次開展城市燃氣管道不開挖檢驗500餘公里。全系統改進行政許可窗口受理服務，實現窗口受理工作提速，按時辦結率、證書按時送達率、服務測評滿意率均有所提高。

六是持續加強了質監隊伍建設。加強領導班子建設，紮實開展“三嚴三實”專題教育，深入查找“不嚴不實”問題，做實規定動作，對自治區黨委巡視組反饋問題強化了整改落實，提振了精神、錘鍊了作風。加強幹部人才隊伍建設，落實在“訪惠聚”工作中選拔優秀幹部，樹立了正確的用人導向。加強隊伍培訓，選派各級幹部100餘人次參加國家各類培訓班，培訓專業技術人員3407人次，組織122名技術人員赴對口省市跟班培訓、學習提高。強化各級黨委(黨組)黨建工作主體責任，落實班子成員“一崗雙責”、“雙聯繫”等制度，推動了基層組織建設不斷邁上新臺階。紮實做好“訪惠聚”工作，全系統抽調 人，進住139個村和社區，突出做好羣衆工作、加強基層組織、推進“去極端化”，在維護農村穩定、改進農村黨建、推進扶貧幫困等方面取得了新成績。

20xx年底，自治區質監繫統結束垂管體制。20xx年來，新疆質監事業經歷了全面恢復、全面啓動和全面發展三個階段，綜合能力由西部12省區的落後局成爲名列前茅局。20xx年來，全區質監繫統上下一盤棋，實行機構、編制、幹部、經費、業務五統一管理的體制優勢，有效地建立起統籌規範、運轉有序的質監工作體系和佈局合理、水平領先的技術支撐體系，提高了質監工作的有效性，切實維護了市場經濟秩序，帶出了一支高素質的質監隊伍。通過一代質監人的艱苦奮鬥、頑強拼搏，創造了輝煌業績，爲自治區社會穩定和長治久安作出了重要貢獻。歷史必將銘記，在20xx年的垂直管理征程中，新疆質監人，不負厚望，不負重託，在蜿蜒曲折的前進道路上，留下了負重奮進的足跡，書寫了值得記憶的篇章。

回顧過去的發展，成績來之不易，得益於自治區黨委、政府和質檢總局的正確領導，得益於相關部門和社會各界的大力支持，得益於全系統各族幹部職工的團結奮鬥。在此，我代表局黨組，向關心支持質監工作的各級領導、有關部門和社會各界表示衷心感謝，向敬業奉獻的各族幹部職工緻以崇高敬意!

同時，我們工作中還存在不少薄弱環節，一是圍繞中央和自治區的重大決策部署謀劃質監工作的主動性、自覺性不夠，對質監工作如何服務新疆總目標研究思考還不深。質量強區的意識不強，質量共治層次不高，忽視發展質量和效益的現象還存在。與內地發達省區相比，在國家質量考覈評比中排名相對靠後。二是人才隊伍建設逐步成爲質監能力提升的短板，質監隊伍整體素質有待進一步提高，人才隊伍建設相對滯後，領軍人才、拔尖人才和學科帶頭人較少，部分基層單位還存在人才與設備不配套等問題。三是羣衆對質監工作的滿意度還不高。在黨風廉政建設、作風轉變、依法行政等方面還存在問題，涉及羣衆切身利益的質量投訴、維權等方面還有許多亟待解決的問題，假冒僞劣、製假售假還未得到根本遏制。對這些問題，要採取有效措施，認真加以解決。

二、質監事業發展面臨的形勢和任務

十三五是全面建成小康社會的決勝階段，也是新疆質監繫統深化改革加快發展的攻堅時期。剛剛閉幕的自治區“兩會”審議通過了自治區十三五規劃綱要，自治區黨委經濟工作會議提出了促進今年經濟持續健康發展的目標任務和重點工作，全國質檢工作會議明確了今年質監工作的努力方向。我們要認真貫徹落實好這些會議精神，理清思路、確定目標，在大局下謀劃質監工作，在更高的起點上推進質監事業的改革與發展。

(一)深刻認識質監工作面臨的新要求。一是深刻認識“質量時代”的到來。我國長期走的是一條以增量擴能爲主的發展之路，實現了經濟總量穩居世界第二，但總體上看，國民經濟大而不強。長此以往，資源不可接續、環境不可承載、經濟不可持續，必須調整思路、轉型發展。黨的提出“把推動發展的立足點轉到提高質量和效益上來”，黨的xx屆五中全會把“以提高發展質量和效益爲中心”寫進十三五時期我國發展的指導思想，這是我們黨立足發展新階段對發展規律的新認識，標誌着我國經濟發展思路的重大轉變，預示着我國經濟發展即將步入“質量時代”。二是深刻認識新常態下要求質監工作大有作爲。新常態是今後一個時期經濟發展的大邏輯、大趨勢，新常態下的經濟發展，摒棄的是重規模輕質量、重速度輕效益的粗放增長，追求的是更高質量、更有效率、更加公平、更可持續的集約增長。xx屆五中全會着眼於經濟新常態，提出了創新、協調、綠色、開放、共享的發展理念。這“五大發展理念”貫穿的是質量和效益這根主線，貫徹“五大發展理念”，落腳點就是有質量有效益的發展。因此，要把握好速度和質量的平衡，以質量提升對衝速度放緩，做到調速不減勢、量增質更優，切實把我國發展推向“質量時代”。三是深刻認識供給側結構性改革中質量要發展關鍵性作用。當前，我國供給的矛盾不是量上不夠，而是質上不足。20xx年，我國有100家企業進入世界五百強，而入圍世界品牌500強僅有29家，沒有一家進入前50名。《20xx年全球競爭力報告》顯示，我國排名第23位，下降兩位。總體上，我國發展依然以量博勝，而非以質取勝。供給側改革的重點不應是數量的增加，而應是質量的改善。只有加大有效供給，增加優質供給，才能激發經濟活力。因此，要深刻領會供給側結構性改革的新要求，找到質監工作與“轉方式、補短板、防風險、抓改革”的結合點，圍繞今後一個時期推進供給側結構性改革這條主線，綜合運用質監職能，加快質量供給創新，狠抓質量品牌提升，真正發揮出質量工作在這場改革中的關鍵性作用。

(二)繼續抓好新疆質監事業發展面臨的機遇。從國家層面上來說，十三五期間要繼續抓住三大發展機遇。一是落實第二次中央新疆工作座談會精神，繼續抓住全國質檢援疆的機遇。對口援疆是黨中央作出的一項重大決策，雖然質監繫統深化改革特別是分級管理、分類改革的實施，使援疆工作出現了新變化，但全國質檢援疆的工作要求沒有改變。因此，要增強政治責任感，發揮好主體作用，不等不靠、求真務實，更加積極主動地開展工作，落實好援建的各項目標任務。要轉變工作思路，充分發揮各自優勢，實現對口支援合作從單方受益爲主向雙方共贏的轉變，構建良性互動的發展格局。目前，人才隊伍建設是能力建設上需補齊的“短板”，我們要科學借鑑、有效利用發達省區質監部門的工作理念、創新思維和專業人才、技術能力，把人才援疆、科技援疆作爲十三五質檢援疆的主要方式，通過項目合作、技術交流、科研開發等多種形式，創造條件共同開發新疆市場，實現互利共贏，以此帶動新疆質監能力的全面提升。此外，要圍繞新疆石油石化、煤化工、清潔能源、紡織等產業發展的重點，積極協調質檢總局相關部門認真研究解決新疆產業發展的重點問題和困難，不斷提升質監服務新疆發展的能力。二是繼續落實質檢總局對新疆質監能力定位“高於一般、西部一流、覆蓋中亞”帶來的機遇。這三句話是20xx年支樹平局長聽取新疆質監工作彙報時提出的，我們把這個定位既作爲奮鬥目標，也作爲發展機遇，並在近幾年的工作中持續用力、久久爲功，在能力提升上取得了重大成果，目前第一句話完全實現，第二句話基本實現，第三句話正在努力，受到了質檢總局的充分肯定。機遇總是青睞於真抓實幹的人，落實好“三句話”的定位和要求，把“三句話”變爲我們的努力方向和具體行動，就能贏得質檢總局更多更大的支持。三是抓住國家把新疆作爲“絲綢之路經濟帶核心區”建設的機遇。自治區已經確定了核心區建設的總體思路是“三通道”爲主線，“三基地”爲支撐，“五大中心”爲重點，“十大進出口產業集聚區”爲載體。“一帶一路”戰略的實質是國際大通道和經濟大走廊建設，通過沿線國家的政策溝通、設施聯通，促進各種資源跨境高效配置和市場對接融合，促進各國經濟貿易發展。質監部門在大通道經濟中的重要作用是推動技術基礎互認，打通經濟通道的關鍵節點，實現技術標準對接和經濟互聯互通。這就要求我們按照自治區黨委、政府的部署，繼續推進國家級、自治區級重點實驗室和區域中心實驗室建設，建好設備一流、理念新、覆蓋廣，服務新疆、面向中亞的5個“中亞中心”。

(三)努力開創新時期質監工作新局面。自治區黨委經濟工作會議要求，新疆要發揮特殊優勢，以開放增動力、添活力、拓空間，以核心區建設統領各項經濟工作。新疆質監工作要緊跟自治區黨委部署，瞄準核心區建設，突出質量保障和技術支撐，力爭在推動中國質量技術基礎走出國門走向中亞上取得實質性進展。爲此，新的一年中，要緊緊咬住質監改革和能力建設不放鬆，把新疆質監工作推上新臺階。

一是堅定不移推進技術機構改革。質監繫統現有的檢驗檢測認證機構要想在未來市場上佔有一席之地，必須培育和形成一些技術能力強、服務水平高、規模效益好、具有一定影響力的檢驗檢測認證集團。推進改革是必由之路，沒有其它捷徑可走。國家已經明確從四個方面深化改革：對現有檢驗檢測認證事業單位職能進行清理，只保留少量公益一類機構，原則上不再保留公益二類機構;推動經營類技術機構轉企改制並逐步脫鉤;嚴格管理公益類技術機構，精簡機構編制，規範財務管理和人員管理;構建公平競爭的市場環境，減少資質資格認定，推進政府購買服務。現在的改革方向非常明確，公益類和經營類只能選擇一頭，國家也在着手開展清理“紅頂中介”問題，所以大家對此不要抱有幻想。

二是持續不斷加強質監能力建設。檢驗檢測機構作爲質監部門履職的技術支撐，是質監事業安身立命之本。只有緊緊依靠檢測業務，發揮好技術支撐作用，更加有效地服務於經濟社會發展，才能提升質監工作在政府層面的話語權，質監部門才能在機構改革中強化職能、不被削弱。各地質監部門都要緊盯能力建設，提高服務水平。要繼續堅持“兩頭做強、中間理順”的思路，在合理劃分區、州、縣三級質監部門事權的基礎上，區級在能力建設上實現“走出去”，州級突出“有特點”，縣級力爭民生“全覆蓋”。特別要着力補齊短板，做到硬件設施設備和人才隊伍建設並重，提升整體素質，培養一批行家裏手和業內權威，形成質檢機構檢得出、檢得準、檢得快的真實能力。要學習推廣瑪納斯縣整合檢驗檢測資源的做法，在增加有限投入的情況下迅速提升檢驗能力，建成公共檢測服務平臺。

三是千方百計做大做強中亞中心。建立中亞中心是質監部門服務於核心區建設的重要載體，要突出實效、紮實推進。中亞中心要加強對中亞五國技術法規和貿易政策的研究，及時收集有關強制性法規、產品計量、標準和技術等要求，爲“走出去”企業提供信息技術服務。要推動中國標準在中亞國家的應用，結合中亞五國的重大工程建設，在裝備、電力等優勢產業方面開展翻譯研究工作，進行標準比對分析，加強標準化專家交流及人才培訓等。要在總局的幫助下，加強與中亞國家在計量、標準化、認證認可等方面的雙多邊合作與互認。20xx年中亞中心建設要取得實質性進展，力爭中亞中心跟隨產業轉移、工程建設走出去開展檢驗檢測和技術服務。

四是合理劃分分級管理之後事權。質監部門分級管理後，管理方式、管理制度等都將發生重大變化。怎樣實現條塊結合，保持質監工作的連續性、協調性和創新性，需要認真研究，積極探索，儘快建立新秩序、新生態。區局今年將研究制定事權劃分的實施意見，總的指導思想是以深化市場監管體制改革，強化依法行政，構建全社會質量共治機制爲目標，進一步釐清區、州、縣三級權責，規範質監職能，優化工作流程，提高行政效率，落實工作責任，在全區建立權責統一、互相協作、上下聯動的質量技術監督監管體系。事權劃分的基本原則是：堅持職責法定，嚴格依法行政;堅持簡政放權，打造效能政府;堅持專業管理，強化技術支撐;堅持分級管理，加強統籌協調。

三、紮實做好十三五及20xx年質監工作

十三五期間自治區質監事業發展的總體要求是：圍繞新疆工作總目標，貫徹“五大發展理念”，準確把握新常態下質監工作新任務，全力服務於絲綢之路經濟帶核心區建設，大力實施質量興新戰略，堅持質量爲本、安全第一，堅持改革當先、創新驅動，進一步強化大質量工作機制和大質量文化建設，全面提升質監能力，爲新疆全面建成小康社會提供質量安全保障。

十三五發展的主要目標和任務是：紮實推進質量新疆建設，社會共治的質量工作格局初步形成;有效提升全區質量總體水平，全社會質量滿意度明顯提高;不斷強化質量安全監管，堅決守住不發生系統性區域性質量安全風險的底線;全面落實國家質檢總局“高於一般、西部一流、覆蓋中亞”的定位要求，力爭檢驗檢測認證研究能力進入全國質監繫統十強;更加主動地服務於新疆發展和民生改善，質量技術基礎的支撐引領作用更加明顯;繼續完善法治質監、科技質監、和諧質監建設，質監文化內涵更加豐富、特徵更加鮮明。

20xx年是“十三五”開局之年，是推進結構性改革的攻堅之年，也是質監部門深化改革創新的關鍵之年。做好20xx年質監工作意義重大。

今年質監工作總體思路和要求是：認真貫徹自治區八屆十次全委(擴大)會議、自治區黨委經濟工作會議主、自治區“兩會”和全國質檢工作會議精神，圍繞維護新疆社會穩定和長治久安總目標，堅持創新、協調、綠色、開放、共享發展理念，堅持以質量和效益爲中心，以深化改革爲主線，全面推進質量興新戰略，創新監管模式，運用法治思維，積極發揮質量工作在保障和改善民生、維護穩定中的重要作用，爲建設質量新疆做出積極貢獻。

(一)嚴守質量安全底線，維護新疆穩定大局

質量安全問題關係新疆社會穩定大局。我們要充分認識反分裂、反暴恐鬥爭的嚴峻複雜性，始終保持清醒頭腦，樹立抓質量安全就是維護社會穩定的觀念，堅決按照中央和自治區黨委部署要求，打好維護質量安全的攻堅戰，爲提振消費信心，維護消費者利益，促進新疆社會穩定做貢獻。

第一，維護消費品質量安全。消費品與人們日常生活密切相關。我們要以對各族羣衆高度負責的態度維護好消費品質量安全。要建立健全消費品質量安全風險快速預警系統和質量追溯體系，推動建立產品質量安全懲罰性賠償制度，加強消費品質量安全風險監測、監督檢查和聯動處置，及時解決質量問題，化解質量安全風險。完善“先發證後監管”模式，提高生產許可管理成效。對與羣衆關係密切的日用消費品、農資、建材等產品以及敏感地區質量問題苗頭，要早發現，早處置，嚴防質量安全問題演變爲羣體性事件，上升爲社會矛盾。改進質量監督抽查制度，加大高風險產品抽查比例，提高對重要消費品質量安全問題的發現概率。

第二，保障特種設備安全。特種設備危險性高、監管難度大，必須依法從嚴監管、科學監管，嚴防極端勢力利用特種設備實施暴恐活動。加大重大活動、重要時段和重點項目特種設備安全保障力度，做好中國——亞歐博覽會保障工作;宣傳、落實《新疆維吾爾自治區電梯安全監督管理辦法》，開展電梯安全監管大會戰“回頭看”，對“無物管、無維保、無維修資金”及老舊電梯更新改造等“老大難”問題，要提請地方政府掛牌督辦。擴大電梯責任保險覆蓋面，推進電梯應急處置服務平臺建設;加強車用氣瓶電子監管系統的建設管理，實現全區車用氣瓶封閉運行，完成液化氣鋼瓶實名登記工作;圍繞壓力容器、老舊氣瓶、大型起重機械、小鍋爐、大型遊樂設施和客運索道等重點設備，組織開展重點行業領域整治和重點部位場所安全檢查，防範重特大事故發生;持續開展油氣輸送管道隱患攻堅戰，推進油氣輸送管道檢驗檢測和風險評估工作;建設南疆長管拖車檢驗項目，提升移動式壓力容器檢驗能力。

第三，嚴厲打擊質量違法行爲。全面落實執法打假責任制。發揮政府牽頭、部門聯動執法作用，努力構建地方政府、企業、監管部門齊抓共管的工作機制。保持打假治劣高壓態勢，以消費品、汽車產品、絮用纖維製品等爲重點，深入開展執法打假“質監利劍”行動，嚴厲打擊危害公共安全、人民健康和生命安全的質量違法行爲，守住質量安全底線。深入開展重點區域、重點行業、重點產品集中整治，要敢於“亮黃牌”，必要時約談地方政府，堅決破除地方保護和部門保護。積極探索缺陷汽車召回監管、電商產品打假、信息化執法管理模式，促進新型業態良性發展。要做好輿情研判和社會熱點問題引導，主動、及時、權威發佈監督抽查結果，曝光重大質量違法行爲，嚴防分裂勢力和極端分子利用質量安全問題造謠煽動、製造事端。利用質量月、世界標準日、計量日、認證認可日、新聞發佈會等各類活動，宣傳質量法律政策和優秀企業，提高社會質量意識，擴大質監工作知曉度。

第四，推動質量誠信體系建設。積極開展企業質量信用等級評價，逐步完善質量信用信息平臺，推進質量信用分類監管。逐步建立部門誠信聯動機制，將失信企業“黑名單”列入信用數據庫，嚴格執行失信名單披露、市場禁入和退出制度，讓守法企業獲得誠信“紅利”，違法企業支付失信成本，讓破壞質量安全的“任性”行爲付出沉重代價。

(二)提升質量供給能力，服務經濟轉型發展

質量是新常態下經濟社會發展的內生動力。在加強供給側結構性改革中，質監部門作爲質量工作的主管部門，要責無旁貸地狠抓落實、主動作爲。

第一，加強質量宏觀管理。要認真研究、準確把握新常態下質量工作發展規律，充分發揮質量興新領導小組辦公室作用，探索建立適應當前質量監管體制和經濟發展態勢的質量宏觀管理新思路、新模式，構建自治區、地州市、縣市區政府及各相關部門橫向聯合、縱向配合的新型質量共治平臺，通過有效的激勵約束機制設計，提高全疆質量管理集成效應。

以質量考覈爲導向，推動質量效益型發展。去年，“質量指標”在對各地州市政府績效考評中的比重大幅提升，彰顯了自治區加強質量工作的鮮明導向，進一步強化了各級政府抓質量工作的責任意識。今年，要繼續完善質量考覈機制，用足用好考覈結果，使“質量和效益爲中心”落實到政府工作當中，在機構改革和職能調整中體現質量元素。

以質量分析爲抓手，提高質監部門話語權。繼續組織編制發佈《新疆質量狀況白皮書》，各級質監部門要定期上報《質量分析報告》。進一步提高質量分析工作的科學性和風險預警功能，將產品質量與經濟發展質量結合起來，加強重點產業、重點產品質量分析和研判，不斷提高分析報告的權威性、可讀性和含金量。

以信息整合爲手段，發揮質量監管集成效應。憑數據說話是質監部門的優勢，但是這個優勢還遠沒有得到有效發揮。我們掌握着龐大的質量數據資源，但這些數據都“散落”在各處(科)室，信息彼此割裂，缺乏有效集成。改變這種局面，就要樹立“互聯網+質監”的大數據思維。可以先選擇部分區域，試點建立“新疆產品質量電子地圖”，與質量誠信體系建設相結合，整合質量、標準化、計量、許可、監督、執法等質量信息，打破“信息孤島”，實現“碎片化管理”向“集成化管理”轉變。力爭“一張圖”讓質監部門掌握轄區內全部企業數量及其完整質量信息，提高質監工作的集成效應，讓消費者和社會各界方便快捷獲取企業質量信用信息，形成強大的社會監督力量，讓政府和社會看到質監部門的工作成效，讓質量工作更接地氣、聚人心、贏民意。

第二，推動質量品牌提升。質量支撐安全，提升質量水平是提高產品質量安全的必由之路。中央明確指出，今年要開展改善消費品供給專項行動，組織實施消費品質量提升工程。

抓好重點產品質量提升。以兒童用品、廚房用具、紡織服裝、電線電纜、裝飾裝修材料、節水產品、復混肥料、建築防水卷材、車用汽柴油、食品包裝材料等10類產品爲重點，綜合運用質量、標準化、認證、監督等手段，切實解決產品檔次偏低、標準水平和可靠性不高等突出問題，通過“補齊短板”，提升全疆產品質量總體水平。聯合有關部門，開展“安全、誠信、優質”服務創建活動，在重點行業開展服務質量監測分析，推進電子商務、電信、旅遊、物流等領域提升服務質量水平。

加大品牌培育和保護力度。圍繞我區重點支柱產業、特色優勢產業和戰略性新興產業，抓好政府質量獎、全國知名品牌示範區、質量強市示範城市、地理標誌保護產品的宣傳推廣和培育創建工作，努力打造一批特色鮮明、影響廣泛、優勢明顯的知名品牌。加強對知名品牌和自主創新產品的保護，建設有利於品牌發展的長效機制，努力推動“新疆製造”向“新疆創造”轉變，“新疆產品”向“新疆品牌”轉變。

發揮質量標杆的示範帶動作用。歷年統計結果顯示，佔規模以上製造業企業數量10%的新疆名牌產品生產企業，實現的產值、增加值、稅金總額均佔全區規模以上製造業的40%左右，名牌企業質量效益非常顯著。今後，要進一步加強宣傳引導、充分發揮這些質量標杆企業的示範帶動作用。支持品牌企業利用資產重組、兼併聯合等方式擴大規模，促進資本向品牌集中、技術向品牌集成、資源向品牌集聚。鼓勵地州市、縣市區設立政府質量獎，激發企業創建自主品牌的積極性。

(三)加強質監能力建設，提高服務保障水平

質監工作集標準、計量、認證認可、檢驗檢測四大國家質量技術基礎於一身，是全局性、系統性、協作性很強的工作。要樹立全疆質量工作“一盤棋”意識，堅持質監工作“分級不分家”思想，加強規劃引導，激發改革活力，努力構建消費者、企業、各級質監部門“多方共贏”的良好局面。

第一，科學謀劃“十三五”工作。結合自治區十三五規劃和總局質檢事業發展十三五規劃，按照新常態對質量效益型發展的新要求，以及“放、管、服”的改革要求，認真謀劃、科學制定《新疆質監事業“十三五”發展規劃》，明確今後五年質量工作發展方向、發展目標和重點任務。加強對基層質監工作指導，提高全疆質監工作的有效性、整體性和協調性。

第二，做好分級管理後的事權劃分。建立自治區、地州市、縣權責統一、互相協作、上下聯動的新疆質量技術監督監管體系。區局要加強重大規劃、重大政策研究，統籌協調全區質監法規制度建設，統一部署涉及全區的質量技術監督業務專項工作。各地州市質監部門要結合本地實際，確保有關政策的有效落實，保質保量地完成各項任務。

第三，鞏固提升國家質量技術基礎。

加快提升檢驗檢測能力。按照“兩頭做強，中間做順”的總體思路，加快推進檢驗檢測認證機構改革，明確技術機構發展方向和職能定位，整合提升，科學分配檢測資源，力爭我區檢驗檢測能力盡快實現“高於一般，西部一流、覆蓋中亞”的目標，重點任務是努力實現“覆蓋中亞”的目標。一是加強國家、自治區級質檢中心建設。20xx年，要完成國家檢驗檢測研究中心(新疆昌吉)的竣工驗收，力爭交付使用。完成 、 、等質檢中心建設。力爭到20xx年，建成30個國家級質檢中心，60個自治區級質檢中心，檢測機構高級工程師人數達到 名，實現檢驗檢測收入20億元的目標。制定各技術機構能力提升的目標，加強檢驗檢測機構管理，打造檢測服務品牌，確保檢驗檢測的公正性、權威性和時效性，推動檢測業務質量效益型發展。繼續發揮好棉花儀器化公證檢驗服務棉花產業發展的積極作用。加強科研人才隊伍建設，加強檢驗檢測設備和檢驗檢測方法研究，提高科研成果轉化爲經濟社會效益的能力。二是加快5箇中亞研究中心建設。要實現“能力覆蓋中亞”的目標，當務之急就是要加快5箇中亞研究中心的建設。沒掛牌的要抓緊、已掛牌的要開展實質性工作。充分利用新疆地理優勢、區位優勢，把握絲綢之路經濟帶核心區建設的需求和機遇，加強中亞地區檢測認證等市場調研，加大檢測、計量、標準化工作與中亞五國的合作，擴大與中亞地區技術交流合作，開展多層次的政策對接和互認合作，爭取計量、特檢、標準化三個中亞中心率先實現突破，做到檢驗檢測項目和標準實實在在地“邁出去”，堅持以點帶面，最終實現新疆質監走出國門、走向中亞。

發揮標準引領作用。要深化標準化工作改革，全面推行企業標準自我聲明公開，發揮標準化協調機構作用，做好標準化綱要中期評估等工作。要圍繞社會穩定和長治久安，加強社會管理和公共服務領域重點標準建設;圍繞食品農產品安全健康，深入推進農業標準化體系建設;加大旅遊、餐飲、物流等服務標準化工作;推進各類標準化試點示範項目建設，形成可複製、可推廣的標準體系。推進專利技術標準化，支持有條件的單位承擔或參與光伏、煤化工、風電等國家標準項目的起草，提升我區優勢資源轉化爲經濟優勢的話語權。

發揮計量支撐作用。落實《計量發展規劃》，加快國家煤電煤化工產業計量測試中心等計量技術機構能力建設。以民生計量、能源計量、產業計量爲重點，積極開展戰略性新興產業和高新技術產業所需計量標準及相關技術的研究，提升計量科技創新能力。認真做好計量比對工作，使我區得到國家和國際承認的校準測量能力穩步提升，爲參與中亞國際競爭提供保障。對國家重點管理的計量器具開展全面的普查建檔工作。進一步加強與老百姓生活密切相關的計量器具的強制檢定工作。

發揮認證認可橋樑作用。出臺新疆認證認可監督管理相關辦法(試行)。探索新疆檢驗檢測機構信息化管理新模式。擴大認證認可在節能環保、低碳經濟、戰略型新興產業等重點領域的工作成效，推動能源管理體系認證，引導重點耗能企業開展低碳、節能、節水等認證。實行“公開承諾備案制”。強化檢測機構事中事後監管，建立全過程溯源監管機制，助推第三方公正檢驗機構發展。加大流通領域3C認證產品的監管，完善獲證企業證後動態建檔管理工作。

(四)推進依法行政工作，塑造質監法治文化

今年是質監分級管理後的第一年，在深化改革、做好事權劃分等各項工作中要牢固樹立法治思維，堅持法定職責必須爲、法無授權不可爲，全面提升質監工作法治化水平。

第一，完善法規制度，塑造質監法治文化。加強立法研究，力爭完成《自治區纖維產品質量監督管理辦法》。組織開展重大行政決策合法性審查、行政決策風險評估等工作，嚴格規範性文件的審查、備案、清理等工作。進一步推進行政審批制度改革，推進“先發證後監督”模式，簡化換證審批程序，推動行政審批程序優化;規範和約束技術性規範制定的內容和程序。開展“法治六進”等多種形式的法治宣傳教育活動，打好“七五”普法開局之戰。結合質監行業特點，推進質監法治文化建設。

第二，堅持依法行政，嚴防地方保護。全面落實行政執法責任制，規範執法主體和執法程序，嚴格執法人員責任，實現公正文明執法。加強行政執法資格培訓、法制工作骨幹培訓，提高執法隊伍素質，增強依法行政能力和水平。加強法治監督，牢固樹立質量安全紅線意識、質量監管大局意識，嚴防分級管理後出現地方保護干擾執法現象，嚴防發生“檢測封鎖”等行爲。進一步規範技術評審工作，控制和減少自由裁量的彈性空間。

(五)強化隊伍作風建設，保持質監優秀作風

第一，抓好質監隊伍建設。認真落實《黨組議事規定》，進一步規範議事程序。各級領導要帶頭加強黨的創新理論學習，帶頭落實黨中央和自治區黨委系列重大決策部署，帶頭講政治、顧大局，嚴格遵守政治紀律、組織紀律、廉政紀律，做到令行禁止。加大幹部選拔任用力度，配齊配強機關處室幹部和直屬局、直屬單位班子。加強在職幹部教育培訓，尤其高層次人才和基層一線人員履職能力培訓。落實相關優惠政策，做好系統人才引進工作。繼續與自治區黨委黨校、國家質檢總局、內地高校和科研機構以及對口援疆省市質監部門的合作，全面提升幹部職工能力素質。抓好內部管理，做好績效考評工作，制定《直屬單位績效考覈辦法》，《直屬局、直屬單位領導班子考覈辦法》，修訂完善《機關處室和機關工作人員考覈辦法》，推動各項目標任務落實，規範日常行爲，提高工作效能。

第二，做好“訪惠聚”工作。各級質監部門要把做好“訪惠聚”工作當作一項重要的政治任務，全力抓好工作落實。各級領導幹部要帶頭參加，選強配好工作組成員，各住村工作組要勇於擔當，克服困難，創造性的做好工作，在鞏固前兩年住村工作成績的基礎上有所突破，實現村容村貌有明顯改觀，農牧民收入有明顯增加，基層組織建設明顯加強，民族團結氛圍更加濃厚。各級要完成好扶貧攻堅任務，區局工作組要協助民豐縣落實好所住的十個村20xx年脫貧的目標。

第三，抓好黨風廉政建設。各級黨組織要切實落實好黨風廉政建設主體責任的各項工作要求，主要領導、分管領導都要認真履行好責任範圍內的黨風廉政建設責任，確保黨風廉政建設責任制落到實處。一要認真學習貫徹中國共產黨廉潔自律準則、紀律處分條例等黨內法規，把紀律和規矩挺在前面，把嚴明政治紀律和政治規矩擺在首位。二要切實抓好巡視整改措施的落實工作。三要切實加強對黨員領導幹部的教育管理監督，持之以恆落實中央“八項規定”和自治區“十條規定”精神，堅決糾正“四風”，嚴肅懲處腐敗行爲。四是各級黨委(黨組)要強化責任擔當，支持紀檢監察部門履行監督責任，尤其要在理順監督的體制和機制方面下功夫，確保監督工作到位有效。

第四，抓好黨建、精神文明建設和機關建設。加強機關和技術機構黨建工作，強化黨的意識，強化看齊意識，落實黨組、黨委抓黨建工作主體責任，建立黨組織書記抓黨建工作責任清單，主要負責同志要切實擔負起黨建第一責任人的責任，做到有職、有權、有責，保證黨組織書記工作到位，真正把黨建工作搞上去。鞏固“三嚴三實”專題教育活動成果，推進學習型、服務型、創新型黨組織建設。強化黨員幹部學習教育，落實高端講座，豐富創新載體，提升“質監大講堂”質量。認真落實新的文明單位創建實施細則，抓好精神文明創建工作。堅持現代文化爲引領，大力弘揚社會主義核心價值觀，評選、樹立和宣傳道德典型。大力推進機關文化建設，弘揚新疆精神、質監精神和質監理念。加強民族團結教育工作，宣傳表彰民族團結典範。深入開展意識形態領域反分裂鬥爭，落實意識形態工作責任制，制定大宣傳工作計劃，利用宣傳主陣地和微博、微信等現代媒體，傳播正能量，封堵“三非”散佈渠道。進一步壓縮會議和文件，爲基層工作減負。強化預算約束，全面推進預算績效管理。強化收費主體責任，切實規範收費服務行爲。加強離任審計、任中審計和專項審計，深化“一審雙查”。加大對因公出國(境)、公車購置與運行、公務接待“三公經費”及政府採購的審計監督。加強機關事務管理，提高服務保障水平。繼續做好離退休幹部和工青婦工作。加強協學會管理，發揮協學會作用。

同志們，在質量時代即將來臨的新形勢下，質監工作大有可爲、大有作爲。我們要統一思想，堅定信心，振奮精神，大力推進質量興新戰略，努力實現“質量新疆”目標，爲新疆社會穩定和長治久安做出新的更大的貢獻!