班主任量化管理細則全文

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班主任是學校中全面負責一個班學生的思想、學習、健康和生活等工作的教師。爲發揮班主任在班級教育管理中的主導作用,充分調動班主任工作的積極性、主動性、創造性,促進班級管理工作的制度化、規範化,併爲班主任評優評先提供依據,特制定本細則。通過細則的量化考覈,將結果同班主任津貼直接掛鉤。

班主任量化管理細則全文
20xx年班主任量化管理細則全文

一、考覈辦法:

1、在校委會指導下,由政教處、教務處、總務處具體負責考覈工作。

2、班級考覈採用得分制和扣分制相結合的方法進行。

3、考覈採用定期檢查、隨機檢查、學生評比、量化記分等辦法進行綜合評價。

二、考覈內容

(一)、衛生工作:(政教督查組)

1、每天及時打掃教室內外及寢室衛生,並做到整天清潔,如發現地上有紙屑或雜物的一次扣1分。

2、衛生區按時打掃,否則扣1分(以學生會檢查爲準)。

3、學校根據實際情況進行若干次檢查評比,當月獲衛生流動紅旗者加5分。

(二)、安全教育工作:(政教督查組)

1、堅持做好學生安全工作,一學期中無安全事故和意外傷害事故者每月得5分,發生事故不得分,情節嚴重者按上級規定處罰。

2、不負責的給學生批假條,造成不良影響的扣5分。

3、凡班級出現安全 事故造成一定影響者,本學期先進班級一票否決。

(三)、行爲規範管理(政教督查組)

1、值日生未坐在講臺上不能及時維持好班級紀律的扣1分(以檢查爲準)。

2、班級混亂、頂撞老師、起鬨扣2分(找不到班主任處理問題的加倍)(以政教處爲準)。

3、學生不按時進班(以鈴響爲準)每人扣1分(以學生會檢查記錄爲準)。

4、學生儀容儀表符合《中學生日常行爲規範》,否則扣1--5分。

5、學校查收手機、煙等違禁物品,每人次扣2--5分。

6、生活管理員反映的問題能及時處理,交政教處處理者,根據情況嚴重程度扣2--5分。

7、凡經政教處處理的學生,根據事件的嚴重程度,扣除2--10分。

8、凡政教處、總務處、學生會、團委記錄的好壞事情,均會根據事情的大小來給予獎罰。

9、門衛、寢室的檢查記錄和班級管理結合並根據事情給予獎罰。

10、以上獎罰將根據市二回中獎罰條例來執行。

(四)、班級建設:(教務督查組)

1、美文欣賞、英語天地不及時更換,每次扣1分;每日一練不能堅持,字體不規範者每次扣1分。年級第一名加2分,第二名加1分(以教導處檢查爲準)。

2、教室、寢室佈置不規範、不整潔、班級佈置缺少“三表”各扣1分(以教導處檢查爲準)。

(五)、控輟工作:(教務督察組)

1、因工作粗暴造成學生流失每人次扣2分。

2、因故意排斥、諷刺挖苦學生,造成流失者每人次扣2分。

3、因教學責任心不強,教學態度不端正,造成流失者每人次扣2分。

4、因亂收費造成學生流失扣2分。

(六)、學習及考試評價管理:(教務督察組)

1、學生能認真上好自習課,發現違紀者每人次扣1分。

2、學生上課發現違犯課堂紀律者每人次扣1分。

3、抽考、期考根據平均分排名前3名各加5分、3分、1分。

4、參加國家、省級、市級、區級、校級各項比賽獲名次的班級、個人分別給予20分、15分、10分、8分、5分的獎勵。

5、做好學生成績、評語的填寫工作,不得由學生填寫。發現1人次扣1分。

(七)、財產管理:(總務督查組)

1、及時關燈,不準在課間或晴天開長明燈,有一次扣除1分(以學生會、值班人員檢查爲準)。

2、愛護教室課桌、板凳、門窗、電視、教具、開關、電扇等公共財產。凡人爲損壞者,除照價賠償外,視情節輕重扣2--5分(以總務處檢查記錄爲準)

(八)、考勤工作:(綜合督察組)

1、按學校規定的時間簽到,過時未籤者視爲遲到。

2、各種集會、例會、早(午)間操、升國旗等集會活動,班主任不能按時參加並維持好班級秩序者扣1分。

(九)、計劃總結工作 (綜合督查組)

1、能及時制定本學期工作計劃,並按時上交者3分,遲交着1分,不交者不得分。

2、學期結束前,能及時撰寫班主任工作總結,並按時上交記2分,遲交記1分,不交者不得分。

3、其它材料上交,包括各種情況統計,學生名單等能按時上交記2分,遲交者影響工作者不得分。

(十)、其它:(綜合督察組)

1、接受學校安排的臨時性工作,並按時完成。

2、學校根據以上各項要求,每月進行一次綜合評定,根據評定結果確定月優秀班級。

3、對班級涌現出來的維護學校形象、提高學校聲譽的重大事件,給班級獎勵5分,對有損學校聲譽,給學校造成損失(害)的,扣除班級積分5分 。

注:

1、檢查結果與當月班主任量化考覈掛鉤。

2、共設四個檢查督導小組,各檢查督導小組每月檢查2--3次,每次以10分爲基分。每月評出各項前五名,頒發流動紅旗,月末每面流動紅旗兌現獎金 元。

3、檢查項目分記紀律、衛生、學習、財物四大項。

4、學生會、團委每天檢查結果記入紀律、衛生兩大項的考覈評比。

5、領導值班檢查結果納入考覈評比。

6、期末評出校級先進班集體,前五名分別發獎金 元。

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